マネージャー募集【人事総務】成長企業の新人事制度を支える!

雇用形態
正社員
職種
人事・労務・採用
給与
給与 月給47万円〜56万円 ★宅建士をお持ちの方は、毎月2万円の手当あり ※経験やスキルに応じて、給与を決定いたします。 ※残業代は別途支給いたします。 ※試用期間3か月(試用期間中の勤務条件変更なし) 昇給・賞与 昇給年1回(4月) 賞与年2回(7月・12月)
勤務時間
9:00〜17:30(休憩1時間) ★残業は月平均20時間程度です
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雇用形態
正社員
職種
人事・労務・採用
給与
給与 月給47万円〜56万円 ★宅建士をお持ちの方は、毎月2万円の手当あり ※経験やスキルに応じて、給与を決定いたします。 ※残業代は別途支給いたします。 ※試用期間3か月(試用期間中の勤務条件変更なし) 昇給・賞与 昇給年1回(4月) 賞与年2回(7月・12月)
勤務時間
9:00〜17:30(休憩1時間) ★残業は月平均20時間程度です

提供元:

マイナビ転職

仕事内容

【新しい提案・アイデアの発信を歓迎!】ビジョン・ミッション・バリューに基づく新人事制度の運用や社内対応をはじめ、人事総務業務全般を担当します 2023年10月よりビジョン経営に舵を切り、評価制度を刷新した当社。あなたには"社員の相談窓口"として、制度の運用や社員面談のサポート、社員研修の企画・運営などに携わっていただきます。 そのほか… タレントパレットの運用 給与計算 社会保険関係の手続き 採用業務 設備管理等の総務業務 なども担当 新人事制度の旗振り役に! 今期は、ビジョンを策定して迎える最初の期。バリュー(行動指針)に基づく評価で昇給・昇格が決まるようになったほか、1on1面談の導入など新たな動きが多く、社内各部署から人事総務に質問が寄せられている状態。 制度の土台を支えるためにも、社員からの質問や疑問に答えながら一緒に運用を進めていきましょう! ▼当社のビジョン・ミッション・バリュー▼ 【ビジョン】 住まいルカンパニー! 【ミッション】 社員の笑顔・お客様の笑顔・取引先の笑顔 【バリュー(行動指針)】 熱意(ゼスト)・楽しむ(エンジョイ)・専門性(プロフェッショナル)・価値創造(ニューノーマル)・持続可能性(サスティナビリティ)・尊重(リスペクト)・礼節(マナー) 応募方法 下記『応募フォーム』に必要事項をご記入の上、エントリーしてください。 多くの方とお会いしたいと考えております。ぜひ積極的にご応募ください! ※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません 会社情報 代表者 代表取締役 吉村 典彦 事業内容 買取再販事業 中古マンションの仕入れ・企画・販売 ※宅地建物取引業/東京都知事免許 (5) 第81352号 本社所在地 東京都千代田区有楽町1-7-1 有楽町電気ビル北館16階

応募資格

【マネージャー採用!】◆人事の実務経験、マネジメント経験、大卒以上の方 【応募条件】 ◆人事の実務経験、マネジメント経験、大卒以上の方 ≪≪ マネージャーとして、当社にてスキルアップを! ≫≫ 当社の人事部門をけん引する当社のマネージャーとして、 これまでに培った知見やノウハウを活かしていただけると嬉しいです。 ≪≪ 選考のポイント ≫≫ 当社のビジョン・ミッション・バリューをご理解の上、ぜひご応募ください。 面接では、あなたが挑戦したいことや、将来成したいキャリア等あればぜひ教えてください。 【活かせる経験・スキル】 ◇不動産業界での実務経験 ◇宅地建物取引士の資格 └ お持ちの場合は、毎月2万円の資格手当が支給されます!

給与

給与 月給47万円〜56万円 ★宅建士をお持ちの方は、毎月2万円の手当あり ※経験やスキルに応じて、給与を決定いたします。 ※残業代は別途支給いたします。 ※試用期間3か月(試用期間中の勤務条件変更なし) 昇給・賞与 昇給年1回(4月) 賞与年2回(7月・12月)

勤務時間

9:00〜17:30(休憩1時間) ★残業は月平均20時間程度です

待遇・福利厚生

各種社会保険完備,退職金制度,産前産後・育児休業制度 ,MIRARTHホールディングスの福利厚生施設利用可能,フリーアドレス制 など,従業員持株会,,【年間休日120日以上】,完全週休2日制(土日休み),祝日,夏季休暇,年末年始休暇,有給休暇(初年度は入社月によって付与日数の変動あり),特別休暇,慶弔休暇

会社概要

勤務地・交通

  • 住所

    東京都

  • 住所備考

    ★日比谷駅より徒歩1分!移転したての新オフィス ★転勤なし 【本社】 東京都千代田区有楽町1-7-1 有楽町電気ビル北館16階

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採用担当

【業務内容】 ■ 人事総務部門に所属いただき、採用業務全般(新卒・中途) および人事総務関連業務の一部を担当いただきます。 【具体的には】 (採用業務) ■求人要項の作成(関係部署へのヒアリングをもとにした人材要件の設定) ■採用手法の検討、決定、運用 ■人材紹介会社や求人メディア等のパートナー企業とのやり取り ■会社説明会、就職イベントの企画、準備、運営 ■求人媒体の管理、効果の分析 ■SNS、ブログ運用 ■スカウトなどのダイレクトリクルーティング業務 ■応募者エントリー管理、適性試験、書類選考の実施や進捗管理 ■求職者/面接官のスケジュール調整 ■カジュアル面談の実施 ■内定後の事務処理、関連部署との連携 ■内定者のフォロー ■社内の受け入れ体制準備 ■入社後フォロー 上記業務を担当いただき、将来的には採用計画立案、予実管理、各種人事制度企画、評価制度見直し といった人事部門マネージャーとしてのキャリアパスを想定しています。 【所属部署】 経営企画本部 人事総務部 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス
給与
400万円~600万円
勤務地
東京都中央区
株式会社テラスカイ

人事/人事総務(副部長候補)【東京都】

世界トップクラスのサムスン電子製品を取り扱うプライム市場上場商社である同社において、人事総務部のマネージャークラス(将来的な副部長候補)として下記業務をお任せします 【業務詳細】 ■労務管理を中心として、人事制度設計、就業規則改訂、人材採用、給与計算など。 ■今後注力する人的資本経営にむけた人材育成、社員教育などにも携わって頂きます。その他、人事・総務部として総務に関する業務も一部お任せします。 【採用背景】 業務範囲拡大及び、会社・組織テーマである人的資本経営強化、サステナビリティ、ダイバーシティ推進への対応に向けた増員です。 【組織構成】 ■計6名:部長、副部長、マネージャー、メンバー、一般職アシスタント2名 事業内容・業種 専門商社
給与
700万円~780万円
勤務地
東京都中央区
株式会社トーメンデバイス

<東京・大阪>【労務担当】東証プライム上場のIT事業会社/残業月7~8時間程度/年間休日125日◎

【業務内容】 ◎社員が継続的に行動して成果を出し成長を実感すること、そして、働きがいを感じる状態を支援するための企画、制度化、しくみ化がES本部のミッションです。 ◎ご志向を踏まえ「新たな取り組み」と「オペレーション」の両方からいくつかの業務を並行して担って頂きます。 <新たな取り組み> ■社員が働きがいを感じられる会社を作るための施策・制度の企画・立案・実行・仕組み化 ■社員が中長期的に成果を出していけるための人事戦略の企画・立案・実行・仕組み化 ■社員がライフステージにかかわらず、長期的に働くことのできる働き方制度の企画・立案・実行・仕組み化 ■就業規則の策定・改定(新制度に伴う改定) ■人件費管理、推移分析、戦略策定 <オペレーション> ■就業規則の策定・改定(法改正対応など) ■入退職・異動・休職等、人事発令に伴う対応 ■勤怠管理 ■給与計算(アウトソース先への情報展開、計算結果のチェック) ■雇用契約管理、派遣契約管理 ■および、上記各内容に関する社外・社内調整 ■社員からの労務相談、面談依頼対応 ■グループ会社への人事労務領域におけるアドバイス、支援 【所属部署】 ES本部 人事総務部 ※ES=エンプロイーサクセス <ES本部ミッション> ■2020年7月に人事部からES(Employee Successの略称)部に名称を変更しました。 ■Employee Successは社員の満足度ではなく、成功に導くための考えです。 ■社員が継続的に成果を出し、成果を出すことで成長を実感できること。また、最大限のパフォーマンスを発揮し、働きがいを感じる状態を目指しています。 ■その為に様々な人事施策を企画、実行し、しくみ化していくことで、当社の働き方の文化・風土を醸成していくことがES本部のミッションです。 【こんなところが魅力です!】 ■急成長を遂げている会社の労務担当として、社員のパフォーマンスを最大化するため、働きがいや働きやすさに直結する業務を担当することが出来ます。 ■まずは給与計算をはじめとするオペレーションから入っていただきますが、将来的にはご本人のキャリアパスにより、人事施策の企画・検討や、人件費分析などに幅広く関わっていただきたいと考えております。 ■風通しのよい社風の中、社長とも連携し、会社・社員がいっそう成長できるための制度を検討・調整・実行まで関われる、すごくやりがいのある仕事です。 ■創業社長(人事への理解があります)のもと、経営と人事が一体になり人事施策を進めております。 ■一緒に会社を成長させる仲間を増やすための、非常にやりがいのあるお仕事です。 ■上場企業でありながらも経営陣との距離が近く、スピード感と裁量をもって仕事をすることができます。 ■働き方改革を先進的に進めている企業を、根っこから支えるやりがいのあるお仕事です。 ■多様な働き方を推奨しており(さぶりこ参照)、ES本部のメンバーも子育て中の時短勤務者、ピアカウンセラー、大学勤務者など様々な活動にチャレンジしております。 【期待する将来像】 ■部内業務の円滑化及び効率化、中長期的には全社における課題の把握と改善を期待しています。 ■部内外、社内外問わず、頼りになる存在となることを期待しています。 ■将来的には人事領域内でのローテーションを検討しております。また、他部門への異動やグループ会社への出向など当社の人事以外でのキャリア形成も可能です。 事業内容・業種 通信キャリア・ISP
給与
560万円~800万円スキル、経験を考慮の上、規定により決定します。
勤務地
東京都新宿区
さくらインターネット株式会社

新着求人

【徳島県/徳島市】完全週休2日制・休暇制度充実★キャリアアップの制度も充実している調剤薬局です。

【仕事内容】 店舗において調剤業務、服薬指導等を行っていただきます。 【詳細情報】 ■所在地・・・徳島県徳島市 ■営業時間・・・月火水金:9時~13時/15時~18時30分、土:9時~13時/14時~16時30分 ■休日・・・木日祝 ■最寄駅・・・JR牟岐線「二軒屋」駅 事業内容・業種 ドラッグストア・調剤薬局
給与
【月収】30.0万円~50.0万円 【年収】406万円~800万円 ※給与は、経験・能力・業績により変動があります ■昇給:年1回 4月 ■賞与:年2~3回(7月、12月、決算)
勤務地
徳島県徳島市
株式会社エスエムエスクラス

【茨城県潮来市】

【仕事内容】 店舗にて調剤業務、服薬指導、薬暦管理などを行っていただきます。 【詳細情報】 ■営業時間・・・月~土/9:00~18:30 ■処方科目・・・内科 ■休日・・・日曜日、祝日 ■薬歴・・・電子 ■在宅・・・未定 事業内容・業種 ドラッグストア・調剤薬局
給与
【月収】25.0万円~40.0万円 程度 【年収】400万円~600万円 程度 ※年齢、経験、実力を考慮し、会社規定により決定いたします。 ■モデル年収:30歳経験者勤務薬剤師/490万円、管理薬剤師550万円~600万円
勤務地
茨城県潮来市
株式会社薬仙

【山口県/光市】週休3日制★山口県光市に3店舗を経営している調剤薬局です!

【仕事内容】 ■店舗にて調剤業務、在庫管理などを行って頂きます。 【詳細情報】 ■所在地・・・山口県光市 ■最寄駅・・・JR山陽本線「光駅」車5分 ■営業時間・・・月・火・水・金 9:00~18:00 土曜日9:00~17:00 ■処方科目・・・耳鼻科 その他 ■休日・・・木、日、祝 事業内容・業種 ドラッグストア・調剤薬局
給与
【年収】400万円 【昇給回数】 ■年1回 【賞与回数】 ■年2回
勤務地
山口県光市
株式会社島田調剤

【鳥取県/鳥取市】同社でできないことはございません!やりたいこと・新たな事にチャレンジしてみませんか

【仕事内容】 ■店舗にて、調剤業務や服薬指導、在庫管理などを行っていただきます。 【詳細情報】 ■所在地・・・鳥取県鳥取市 ■最寄駅・・・JR山陰本線「鳥取駅」 ■応需科目・・・総合 ■営業時間・・・8:30~19:00 ■休日・・・なし 事業内容・業種 ドラッグストア・調剤薬局
給与
【時給】2500円~
勤務地
鳥取県鳥取市
有限会社徳吉薬局

【宮城県仙台市太白区】未経験OK/駅近/車通勤可/糖尿病メイン/福利厚生◎

【仕事内容】 店舗にて、調剤業務、服薬指導、薬歴管理等を行っていただきます。 【詳細情報】 ■所在地・・・宮城県仙台市太白区 ■最寄駅・・・市営地下鉄地下鉄南北線「長町駅」 ■営業時間・・・月火水金/9:00~18:00、土/9:00~13:00 ■処方科目・・・内科(糖尿病メイン) ■休日・・・木曜日、日曜日、祝日 ※薬歴は手書きです 事業内容・業種 ドラッグストア・調剤薬局
給与
【時給】1800円~ ※経験、年齢、能力により当社規定にて決定します。
勤務地
宮城県仙台市太白区
株式会社もみのき薬局

【徳島県阿南市】ワークライフバランスを推奨!有給休暇率100%でお休みが取りやすい環境です。!

【仕事内容】 店舗にて、調剤業務・服薬指導・薬歴管理などを行っていただきます。 【詳細情報】 ■所在地・・・徳島県阿南市西路見元町 ■営業時間・・・月~金 9:00~20:00 / 土  9:00~13:00 ■処方科目・・・内科 ■休日・・・日曜日、祝 事業内容・業種 ドラッグストア・調剤薬局
給与
【時給】2000円~ ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定します。
勤務地
徳島県阿南市
ドレミファーマシー有限会社

距離が近い求人

未経験から【初級ITエンジニア】研修◎上場*年間休日126日以上

【専任講師による3カ月の社内研修あり】★研修後、先輩たちと一緒にプロジェクトに参加 ★プライム案件8割以上!大手企業の優良案件でスキルアップ! 研修後にチームの一員としてプロジェクトに参加します。 ◆Web系・業務系アプリ、システムの開発〜運用・保守 └生命保険・会計・人事労務系システム ◆パッケージ導入〜運用・保守 └ERPパッケージなど ◆インフラ設計・構築〜運用・監視 └ネットワーク・サーバ設計・構築 └AWS等のクラウド導入・構築など 研修後は、成長につながる優良案件でスキルアップ! \チーム体制で安心/ 必ず先輩と一緒にプロジェクトに参加します。 いつでも質問・相談できるので安心! チームのサポートのもとでスキルアップできます。 \成長につながる優良案件/ 売上の約8割がエンドユーザー企業との直取引。 100名体制以上の大規模プロジェクトや 設計以上の上流工程にも携われます! 応募方法 「応募フォーム」よりエントリーをお願いします。 (『応募する』ボタンより所定の応募フォームへ進み、必要事項を入力の上送信してください) ※応募の秘密は厳守します。 ※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長 下條 治 事業内容 【IT関連事業】 システムインテグレーション システムコンサルティング アプリケーションシステムの設計・構築 システムインフラの設計・構築 パッケージ導入・構築支援 サービスインテグレーション アプリケーションシステムの保守・運用 システムインフラの保守・運用 パッケージ導入後支援 ヘルプデスクサービス テクニカルサポート アウトソーシングサービス 他 【パーキング関連事業(自転車駐輪場関連)】 EcoStation(R):時間貸駐輪場管理システムの販売・運営 ECOPOOL(R):月極駐輪場管理システムの販売・運営 駐輪場総合コンサルティング(土地活用・導入・運営) 自転車駐輪場管理システムの販売(設計・施工・開場) 自転車駐輪場管理システムの運用管理 【その他システム】 ASPサービス 他 本社所在地 東京都品川区西五反田四丁目32番1号
給与
給与 【月給】24万7000円〜30万円 ※経験・スキル等を考慮して決定します。 ※試用期間3ヶ月あり(その間の待遇変動なし) ※前給考慮 \資格取得の支援制度が充実/ ◆資格取得奨励金制度:3万円〜20万円 (取得時に支給) 基本情報技術者試験、応用情報技術者、ITサービスマネージャ、ネットワークスペシャリスト、ITストラテジスト など ◆資格手当2,000円〜1万円 (毎月支給) 身につけたスキルをしっかりと評価する制度が整っています! 昇給・賞与 昇給:あり 賞与:年2回(7月・12月)※過去平均実績:計4.58ヶ月分
勤務地
東京都
NCD株式会社

上場企業×大手プライム案件多数【ITエンジニア】リモートOK◎

【プライム案件8割★多くの大手企業と長期取引】「業務アプリの要件定義〜設計・開発・運用」または「ERPパッケージの設計・構築業務」などをお任せ。 <上流工程> ◆要件定義・設計・開発 ◆上記に付随する資料・計画書などの作成 ◆プロジェクトの品質・推進の管理 <保守運用> ◆Web系・業務系アプリ、システムの開発・運用・保守 (人事・会計・生保系システムなど) <パッケージ> ◆ERPパッケージの設計・開発・試験・保守など 当社の特徴<業務の約8割はプライム案件!> マネージドサービス提供を得意とし、 お客様の信頼できるパートナーとして ITサービスやDX推進に取り組んでいます。 また、「OBC 奉行V ERPシリーズ」は 国内トップクラスの構築実績を誇っています。 主な取引先(大手企業と40〜55年の長期取引あり) 高砂熱学工業、メットライフ生命保険、東京ガス、KADOKAWAなど 客観的なITスキル指標を導入し、レベルアップを実現 「ITスキル標準」という経済産業省が策定した指標をもとに、 エンジニアの客観的なスキルレベルを数値化。 現状のレベル・目指すべき目標・強化するスキルを 自己認識でき、さらなる成長を目指せます。 導入後は、やるべきことが明確になり、 自律して取り組むエンジニアが増え、 着実にレベルアップしています。 応募方法 「応募フォーム」よりエントリーをお願いします。 (『応募する』ボタンより所定の応募フォームへ進み、必要事項を入力の上送信してください) ※応募の秘密は厳守します。 ※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長 下條 治 事業内容 【IT関連事業】 システムインテグレーション システムコンサルティング アプリケーションシステムの設計・構築 システムインフラの設計・構築 パッケージ導入・構築支援 サービスインテグレーション アプリケーションシステムの保守・運用 システムインフラの保守・運用 パッケージ導入後支援 ヘルプデスクサービス テクニカルサポート アウトソーシングサービス 他 【パーキング関連事業(自転車駐輪場関連)】 EcoStation(R):時間貸駐輪場管理システムの販売・運営 ECOPOOL(R):月極駐輪場管理システムの販売・運営 駐輪場総合コンサルティング(土地活用・導入・運営) 自転車駐輪場管理システムの販売(設計・施工・開場) 自転車駐輪場管理システムの運用管理 【その他システム】 ASPサービス 他 本社所在地 東京都品川区西五反田四丁目32番1号
給与
給与 ◇東京・神奈川【月給27万円〜月給60万円】 ◇福岡【月給25万円〜月給60万円】 ◇長崎【月給25万2000円〜月給60万円】 上記は経験者採用の給与となります。 ※経験・スキル等を考慮して決定します。 ※試用期間3ヶ月あり(その間の待遇変動なし) ※前給考慮 \資格取得の支援制度が充実/ ◆資格取得奨励金制度:3万円〜20万円 (取得時に支給) 基本情報技術者試験、応用情報技術者、ITサービスマネージャ、ネットワークスペシャリスト、ITストラテジスト など ◆資格手当2000円〜1万円 (毎月支給) 身につけたスキルをしっかりと評価する制度が整っています! 昇給・賞与 昇給:あり 賞与:年2回(7月・12月)※過去実績平均:計4.58ヶ月分
勤務地
東京都
NCD株式会社

有休消化率80%以上の実績★未経験から始められる【生活支援員】

【20〜50代活躍中!】多彩なプログラム(運動、創作活動、音楽、感覚活動、散歩等)を企画・実施する他、利用者様の支援業務全般を担当します。 ●食事、散歩など利用者様への対応 ●日中活動プログラムやイベントの企画運営 ▼プログラム例 歌、楽器演奏、料理、創作、運動など多彩! 趣味やこれまでの経験が活かせます。 また、利用者さんとのコミュニケーションなどに活用する「ICT」や リラックス効果が得られる「スヌーズレン」等の設備もあります。 応募方法 最後までお読みいただきありがとうございます。 まずはマイナビ転職の「応募フォーム」から エントリーをお願いします。 出来るだけ多くの方と お会いしたいと考えております。 当社に“少し”でも興味をお持ちの方は、 是非ご応募下さい。ご質問もお気軽にどうぞ。 【備考】 ※応募の秘密は厳守します。 ご応募いただく個人情報は、 採用業務のみ利用し他の目的での 利用や第三者へ譲渡・開示することはありません 会社情報 代表者 事業内容 ■生活支援を行う介護支援事業所の運営 ★当社Instagramも更新中★ 本社所在地 〒169-0051 東京都新宿区西早稲田3-13-15 FWビル1階
給与
給与 【月給】 19万5,000円〜20万9,000円+各種手当+賞与 ※経験などを考慮の上、決定します。 ※試用期間3ヶ月(諸条件の変更はございません) 【モデル年収】 年収380万円/経験1年(未経験入社) 昇給・賞与 ■昇給:随時あり ■賞与:年2回 ※昨年度実績4.0ヵ月以上
勤務地
東京都
社会福祉法人 新宿区障害者福祉協会

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