NEXCOの大規模案件で活躍!【IT系総合職】土日祝休み/年休122日
- 正社員
- システムエンジニア(アプリ設計/汎用機系)
- 給与 月給244,768円〜393,789円 ※経験・能力などを考慮し、当社規定により決定いたします。 ※残業代は1分単位で支給します。 昇給・賞与 ■昇給:年1回(4月)※2022年実績:5,520円 ■賞与:年2回(6月、12月)※2022年実績
- 9:00〜17:30(休憩60分) ★残業は全体平均で月15.4時間です。
- 正社員
- システムエンジニア(アプリ設計/汎用機系)
- 給与 月給244,768円〜393,789円 ※経験・能力などを考慮し、当社規定により決定いたします。 ※残業代は1分単位で支給します。 昇給・賞与 ■昇給:年1回(4月)※2022年実績:5,520円 ■賞与:年2回(6月、12月)※2022年実績
- 9:00〜17:30(休憩60分) ★残業は全体平均で月15.4時間です。
仕事内容
【100%自社内勤務/スキルレベルに合った業務で活躍】SE/PL・PM/運用・保守いずれかのポジションで、NEXCOグループのシステム開発や運用保守を担当 【SE】 要件定義〜基本設計、工程管理、PGメンバー管理・指示、一部PGの担当領域(担当部門により相違あり) 【PL候補】 要件定義〜基本設計、工程管理、SEメンバー管理・指示、一部SEの担当領域(担当部門により相違あり) 【PM候補】 プロジェクト全般の管理(計画、品質、予算、人員等)及び、意思決定 【運用・保守】 システム運用、アクセス・ログ監視、障害対応 社歴によるハンデは一切なし。各人が今持っているスキルや、これまでの経験を活かしながら、適性に合ったポジションで高速道路の管理・運営を支えます。 《携わるシステム例》 ・料金収受管理 ・ETC利用照会 ・マイレージ照会 ・交通量管理 など 《一緒に働く先輩は?》 一つの部門に20〜30名が在籍。20代〜50代の幅広い層が男女問わず活躍しています。 昨年はマイナビ転職を通じて11名の中途メンバーが入社し活躍中。 「元々SESだったけど内製に挑戦したい」 「成長に応じて上のポジションも目指したい」 など各人が様々な理由で当社を選んでいます。 応募方法 ◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◆◇ できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。 当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください! *応募の秘密は厳守いたします。 *応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長 荒川 真 事業内容 【システム開発】 料金系中央システムの開発・改善・運営管理 【保守・保全】 磁気カード方式料金収受システムメンテナンス ETCシステムメンテナンス 空調機等その他料金所システムに関わるメンテナンス 【施工・管理】 料金収受システム設置工事 ETCシステム施工・管理 災害・事故復旧工事 その他電気通信工事 【システムソリューション】 料金収受システムコンサルティング 各種人材派遣 料金収受システムCAD図作成 法人向けカード事業 ボードリペア シールドマシンメンテナンス 【製品開発・販売】 ソフトウェア開発 お客様サービス 安全対策 セキュリティ その他の製品 本社所在地 東京都港区港南1丁目2-70 品川シーズンテラス28階
応募資格
【運用・保守〜開発まで広く歓迎!】◆いずれかに当てはまる方:SE・PG経験者/運用・保守経験者/情報系学科卒/何らかの開発経験者 《採用にあたって》 経験年数や領域、言語などは一切問いません。 「大規模システムに関わりたい」 「安定した環境で、システム開発、運用・保守に係る技術者としての成長を目指したい」 「作業者ではなく、主体性を発揮しできる仕事がしたい」 といった想いがある方は、ぜひご応募ください。 【応募条件】 いずれかに当てはまる方 ◆SE・PG経験者 ◆運用・保守経験者 ◆何らかの開発経験者 【歓迎する経験】 ◇システム開発リーダー(5名以上)経験 ◇システム開発におけるPM・PL・SE経験3年以上 ◇システム運用の経験5年以上 ◇交通機関系のシステムに携わった経験 ◇大規模案件に参加した経験 ワークライフバランスの整った毎日を過ごせる 完全週休2日制で、年間休日は122日 残業は月平均15.4時間 といった、メリハリのある働き方ができるのはもちろん、各種の充実した制度や福利厚生を用意しています。 安定した基盤と働きやすい環境を整えて、一人ひとりの新しいチャレンジを後押ししています。
給与
給与 月給244,768円〜393,789円 ※経験・能力などを考慮し、当社規定により決定いたします。 ※残業代は1分単位で支給します。 昇給・賞与 ■昇給:年1回(4月)※2022年実績:5,520円 ■賞与:年2回(6月、12月)※2022年実績
勤務時間
9:00〜17:30(休憩60分) ★残業は全体平均で月15.4時間です。
待遇・福利厚生
■社宅・独身寮(借上げ貸与)※社内規定あり,■各種社会保険,■契約スポーツクラブ,■保険団体加入(生命保険・自動車保険等),■契約保養所(リゾートクラブ2社)、健康保険組合契約リゾートクラブ 他,■財形貯蓄制度,■住宅資金助成制度,■厚生資金貸付制度,■資格取得奨励制度,■外部講習補助,■確定拠出年金制度,■退職年金, 高速道路トールテクノロジー企業年金基金,(基金型確定給付年金制度),★年間休日122日(2024年度),■完全週休2日制(土日休み),■祝日,■年次有給休暇 最大20日/年 付与,■計画年次有給休暇 最大7日/年 付与,(全社平均19.3日/年 消化 ※2022年度実績),■年末年始休暇,■特別休暇(結婚、配偶者の出産、親族の葬儀、永年勤続、創立記念など),■産前産後休暇・育児休暇(男女ともに取得実績あり),■生理休暇,■介護休暇
会社概要
勤務地・交通
住所
東京都
住所備考
本社・川崎のいずれかのオフィスに配属します。 【本社】 東京都港区港南1丁目2-70 品川シーズンテラス28階 【川崎】 神奈川県川崎市宮前区南平台1-1 【リモートワーク実施中です】 ※担当業務に応じて、リモートワークも導入しています。
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