東急グループの【内部統制担当】★フルフレックス/福利厚生◎

雇用形態
正社員
職種
経理・財務
給与
給与 月給:635,000円〜818,000円 ※経験・年齢・資格など考慮し優遇いたします ※試用期間3ヶ月あり(待遇の変更なし) 昇給・賞与 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、12月)
勤務時間
フレックスタイム制(フルフレックス) ※標準労働時間/8時間(休憩60分) ※残業時間:月20〜30時間程度
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雇用形態
正社員
職種
経理・財務
給与
給与 月給:635,000円〜818,000円 ※経験・年齢・資格など考慮し優遇いたします ※試用期間3ヶ月あり(待遇の変更なし) 昇給・賞与 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、12月)
勤務時間
フレックスタイム制(フルフレックス) ※標準労働時間/8時間(休憩60分) ※残業時間:月20〜30時間程度

提供元:

マイナビ転職

仕事内容

【入社後は東急株式会社に出向】東急グループ全体の内部統制、J-SOXの構築維持をお任せします。★経験も専門知識も存分に発揮できるフィールドです! ◆J-SOX業務全般 ・全体方針策定、全社教育推進、全社レベル統制 ・PLCにおける推進サポート(整備状況・運用状況評価、運用テストなど) ◆経営管理部門の内部統制 ◆社内制度および規定改定提案 ◆内部統制運営会議の設定、実施、議事録作成 ◆業務フローの改善提案 ◆内部監査に関する事項(連結子会社含む)など 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 取締役社長 戸田 匡介 事業内容 ■アカウンティング事業 ■ヒューマンリソース事業 ■ファイナンス事業 ■人材支援/コンサルティング事業  ※東急グループ各社の財務/会計/人事の関連業務の知識やノウハウを活用して、上記各種業務のサービスを提供。 本社所在地 〒150-8511 東京都渋谷区南平台町5番6号 東急南平台町ビル2F

応募資格

【高専・短大・専修卒以上】★公認会計士の有資格者(登録者)《歓迎》◇監査法人での勤務経験がある方(シニアorマネジャーorシニアマネジャー)など <必須条件> ★公認会計士の有資格者(登録者) <歓迎条件> ◇監査法人での勤務経験がある方 └シニアorマネジャーorシニアマネジャー ※マネジメント経験がある方 ◇上場企業グループ全体での業務改善経験がある方 ◇上場企業での開示・IRなど関連業務に関する経験がある方 ─働く環境・制度について ◎フルフレックスタイム制 ◎週1〜2日程度可能な在宅勤務 ◎半日・時間単位で取得できる休暇制度 など 社員のニーズに合わせた働き方を導入しています。

給与

給与 月給:635,000円〜818,000円 ※経験・年齢・資格など考慮し優遇いたします ※試用期間3ヶ月あり(待遇の変更なし) 昇給・賞与 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、12月)

勤務時間

フレックスタイム制(フルフレックス) ※標準労働時間/8時間(休憩60分) ※残業時間:月20〜30時間程度

待遇・福利厚生

■各種社会保険完備,■資格取得支援制度,■自己啓発支援制度,■セミナー・書籍購入補助,■東急共済組合,■東急グループ従業員持株会制度,■財形貯蓄制度,■選択制個人型確定拠出年金,■グループ団体保険制度,■退職金制度(ポイント制一時金),■寮、社宅制度(社内規定あり) など,<年間休日126日>,■完全週休2日制(土日祝),■年末年始休暇(5日),■有給休暇(11日〜21日),■その他(結婚・出産・配偶者出産・子の介護休暇など),,※半日単位休暇、時間単位休暇制度あり

会社概要

勤務地・交通

  • 住所

    東京都

  • 住所備考

    【本社】東京都渋谷区南平台町5番6号 <交通アクセス> 各線「渋谷駅」より徒歩約8分 ※入社後は東急株式会社へ出向となります。

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給与
給与 月給:24.6万円〜29.6万円 ※一律35時間分の固定時間外手当:月56,000円〜68,000円が上記月給に含まれています。 ※超過した場合、超過した時間分の時間外手当を別途支給。 【想定月収 ※月給に手当を含んだ金額】 ◆月収314,345円 正社員26歳、社会人経験年数3年、世帯主、首都圏勤務、固定時間外手当35時間(61,600円)で計算した場合 ※35時間を超える時間外勤務があった場合、超過した時間分の時間外手当を支給 【初年度想定年収】 ◆400万円〜570万円 ※職務経験を考慮のうえ決定いたします。 ※試用期間3ヶ月あり(期間中も待遇に変更ありません) ◎上記基本給の他に支給要件を満たす場合には、以下の手当・補助が加算されます。 ・扶養家族手当 ・地域手当 ・役職手当 昇給・賞与 昇給/年1回(4月) 賞与/年2回(6月、12月) ≪正当な評価を実施します≫ 当社は自己申告と上司との面談を用いた評価制度であなたの仕事を評価します。 頑張った分が年2回の賞与に反映されます。
勤務地
東京都
株式会社マイナビ

【Webマーケティング(コンテンツSEO・カスタマーサクセスなど)】

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給与
給与 月給:24.6万円〜29.6万円 ※一律35時間分の固定時間外手当:月56,000円〜月68,000円が上記月給に含まれています。 ※超過した場合、超過した時間分の時間外手当を別途支給。 【想定月収 ※月給に手当を含んだ金額】 ◆月収314,345円 正社員26歳、社会人経験年数3年、世帯主、首都圏勤務、固定時間外手当35時間(61,600円)で計算した場合 ※35時間を超える時間外勤務があった場合、超過した時間分の時間外手当を支給 【初年度想定年収】 ◆400万円〜570万円 ※職務経験を考慮のうえ決定いたします。 ※試用期間3ヶ月あり(期間中も待遇に変更ありません) ◎上記基本給の他に支給要件を満たす場合には、以下の手当・補助が加算されます。 ・扶養家族手当 ・地域手当 ・役職手当 昇給・賞与 昇給/年1回(4月) 賞与/年2回(6月、12月)
勤務地
東京都
株式会社マイナビ

【営業企画】*新規事業「SalesTech開発室」メンバー募集

【様々な事業部のパートナーへ】◆マイナビ各部署の課題に対してITツール導入やBPOを提案。営業手法の確立や社内調整業務など営業活動を支援します。 【SalesTech開発室の役割は?】 マイナビ各部署とベンダー(協力会社)を繋ぐ『橋渡し役』です。 各部門の責任者から業務の課題を伺い、ITツールの導入、BPOによる解決方法などを提案。現場がスムーズに業務を行えるよう営業手法の確立や業務プロセスの構築、運用管理を行い、パートナーとして営業活動を支援します。 例えば、どんな課題を解決? ◆インサイドセールスチームを構築して営業を支援 探客や、見込み顧客獲得に課題を抱える事業部には、外部協力会社のインサイドセールスチームと協力し、アポイント獲得を支援します。 ◆営業企画の提案 社内の新設部署など、リソースに課題を抱える事業部には、BPOや外部リソースを活用した営業手法を提案します。 応募方法 ★★マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーして下さい★★ 書類選考結果をご登録のE-mailアドレス宛にご連絡致します。 ※E-mailにお間違いがないか、必ずご確認ください。 ≪応募書類の取り扱いに関して≫ ご応募いただく個人情報は採用業務および入社後の社員情報管理のために利用し、当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役 社長執行役員 土屋 芳明 事業内容 『就職情報事業』就職情報サイトやイベントを通じて企業の採用活動を支援 『新卒紹介事業』新卒人材紹介を通じた採用支援 『教育研修事業』様々なニーズに応じた人材育成研修プログラムの提供 『未来応援事業』高校生向け進学情報サービスやオンライン学習サイトを展開 『転職情報事業』転職情報サイトやイベントを通じて企業の中途採用を支援 『人材紹介事業』人材紹介を通じた採用支援 『アスリートキャリア事業』アスリートの育成・就労支援 『アルバイト情報事業』アルバイト求人を掲載する情報サイトを運営 『独立推進事業室』独立・開業に関する情報発信や外部人材と仕事のマッチングサービスを運営 『コンテンツメディア事業』幅広いユーザーに合わせた、あらゆるコンテンツの情報発信 『ウエディング情報事業』結婚に関する情報発信 『地域活性CSV 事業』農業に関する情報発信 『法人ソリューション事業』法人向け物件に関する情報発信 本社所在地 東京都千代田区一ツ橋1-1-1 パレスサイドビル
給与
給与 月給:24.6万円〜29.6万円 ※一律35時間分の固定時間外手当:月56,000円〜月68,000円が上記月給に含まれています。 ※超過した場合、超過した時間分の時間外手当を別途支給。 【想定月収 ※月給に手当を含んだ金額】 ◆月収314,345円 正社員26歳、社会人経験年数3年、世帯主、首都圏勤務、固定時間外手当35時間(61,600円)で計算した場合 ※35時間を超える時間外勤務があった場合、超過した時間分の時間外手当を支給 【初年度想定年収】 ◆400万円〜570万円 ※職務経験を考慮のうえ決定いたします。 ※試用期間3ヶ月あり(期間中も待遇に変更ありません) ◎上記基本給の他に支給要件を満たす場合には、以下の手当・補助が加算されます。 ・扶養家族手当 ・地域手当 ・役職手当 昇給・賞与 昇給/年1回(4月) 賞与/年2回(6月、12月)
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