23【未経験可】ファンドマネジメントスタッフ(FS部/資金チーム)
- 給与
- 330万円~450万円
+業績連動賞与
■昇給・業績賞与有
<スタッフ>
年俸 4,500,000~+固定超過勤務手当超過分の残業手当+業績連動賞与=年収
<アソシエイトスタッフ>
年俸 3,300,000~+固定超過勤務手当超過分の残業手当+業績連動賞与=年収
※年俸には、企業型401Kである生涯設計手当(660,000円)と、固定超過勤務手当(年俸の24%=月、法廷内20時間、法定外20時間相当分の金額)を含みます。
実際勤務した賃金が「固定超過勤務手当」を超えた場合は、その超過分を翌月に支払います。
※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
- 勤務地
- 東京都
【職務内容】
証券化案件に関する資金管理を行う実務スタッフ(金融機関出身者又は事業会社の経理業務経験者)を求めています。(証券化の知識不問)ご経験に応じて、支払業務以外の業務(ウォーターフォール計算業務等)にも将来的には携わっていただく可能性もあります。
【具体的には】
■支払業務(送金、納付関連事務等)全般
■各種口座手続業務(口座開設/解約/異動、EB申込/解約/変更等の各種諸届および付随業務等)
■各種インターネットバンキングによる送金手続(ID設定等の付随業務含む)
■上記各業務に関連する各種事務作業(フロント部門からの照会対応含む)
■上記各業務の効率化を目的とした業務改善
【仕事の進め方】
①資金チームの業務一覧(全部で80項目ほど)に従い、ルーティーン業務を中心に担当割を行い業務を進めます。
<業務一覧 例> ※更に細分化されています。
■送金・支払(伝票・EB支払に係るレビュー、EBによる外国送金申請・実行、被仕向送金受付・着金指示、日銀報告作成・レビュー等)
■納税管理事務(決算期毎の法人税・消費税の納付管理、固定資産税の納付一覧作成・管理)
■口座関連手続(口座開設/解約/変更の書類作成・レビュー)
■EB関連(EB申込/解約/変更の書類作成・レビュー、電子証明書の発行/管理、ID取得・変更)
■通帳管理(月次記帳およびPDF取得、通帳のデータベース登録・承認、移管転出・受入手続)
【ポジションの魅力】
■証券化における金融インフラを安定かつ正確に管理・運営すること。
■年間59,193件/毎月4,000-6,000件程度/取扱金融機関(国内外)約50行/1人あたり400-700件程度(2021年実績)の支払業務をミスなく正確に実行すること。
■銀行及び関係部門(特にフロント部門)とのコミュニケーションを図り、支払業務等を円滑に遂行すること。
【短期的・中長期的なキャリアビジョン】
■短期的(入社3年目まで)には、多くの支払件数を正確に処理、支払業務等の業務全般を習得し、コアメンバーとして活躍。
■中長期的には、業務ローテーションによる証券化事務管理におけるバックオフィスグループ業務(カストディサービス、税務、資金)を習得し、証券化バックオフィス業務の専門家として活躍、または支払業務以外の業務(ウォーターフォール計算業務等)へ関与し、資金業務の専門家として活躍。
※残業に関して、入社1年目は30~40時間程度の残業(弊社所定労働7時間換算)が発生し、将来的に60~70時間程度の残業をお任せする可能性がございます。今回の採用にて、チーム内の負担を減らし、徐々に残業時間を減らしていく見込みです。
※銀行とのやり取りとなるため、月末月初は業務の内容によって就業時間が早まる場合がございます。(止むを得ない場合はチーム内で調整可能)
※銀行とのやり取りとなるため、年末年始の休暇日程が変更となる場合がございます。(止むを得ない場合はチーム内で調整可能)
※香川県高松市への短期的(数日間~2週間程度)な出張が発生する可能性がございます。但しここ数年間はスタッフクラスの出張は1回もなく、今後発生するとしてもご本人様と事前にご相談をしてからの実施となります。
事業内容・業種
監査法人・事務所>税理士法人・会計事務所