アミューズメントゾーン北上店の求人情報・お仕事一覧

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店舗運営・企画・マーケティングなど、幅広い仕事に関わることができる職種です。 【入社1～2年目】 まずは、同社の運営する施設で、お客様の接客や店舗管理などを担当いただきます。 現場のことをどれだけ知り尽くしているかが、これからの活躍を大きく左右します。 【入社3年目以降】 店舗全体の運営、広告宣伝などのPR活動、マーケティングなど、自分の得意領域に応じて活躍の幅を広げていきましょう。 【教育研修制度】 OJTから社内外研修までの育成制度が充実しています。 ●直属の先輩による実務指導 ●上長のフォローアップ ●社内外の研修への参加 【意見やアイデアを存分に活かして働ける】 年次や経験にかかわらず、誰でもいつでもアイデアを発信できるのが同社の特長。 実際、コスト削減を図るためにエアコンのオペレーションを開発したり、体育大学での学びを活かした取り組みを入れるなど、実現した企画・提案は数多くあります。 気になったことは、ぜひ発信してくださいね。 【正当な評価に基づき、次のキャリアを決定】 職位ごとのスキルシートに基づき、人事面談や目標面談など、多角的な要素から評価を決定。 成果を出した方には、活躍に応じたステージを用意しており、早い段階でのリーダー、マネージャーへの昇格も夢ではありません。 正当な評価が得られる環境でキャリアアップしていきたい方には魅力的な環境です。

同社は、玩具自動販売機の設置・運営・アミューズメント施設用商品の販売を行っております。 今回は、カプセルトイの補充・集金、催事提案などのルート営業をお任せします。 【具体的には】 ●カプセルトイの補充 ●その他商品の補充（自動販売機やキッズカードゲーム筐体のメンテナンス） ●担当する売り場へ配下する商品の選定（多数の新商品や定番商品の中から売上拡大につながるラインナップを組んでいただきます） ●売上アップに向けた提案（お客様にとっての売上UPが見込める場合は、スペースの拡大なども積極的にご提案します） ●売上金の回収・売上報告（カプセルトイの自動販売機から売上を回収します。） ●精算（頻度：月1〜2回） 【将来的には】 ●自社運営のカプセルトイ専門店「gashacoco（ガシャココ）」の店長業務をお任せする場合もあります。 ●様々な経験を経て、各チームのチームリーダーを担っていただく方もおります。 【お仕事の特徴・やりがい】 ●担当数：25店ほど／人 ●作業時間：30分～2時間／店 ●訪問数：4～5件／日 毎月200種類の新商品を店舗の特徴に合わせて自分でチョイスして補充します。 月500万円～2,000万円を売り上げる店舗もございます。 ■信頼関係構築が重要なポイント 各店舗の売場担当者や先方と相談しながら進行します。 そのため、頻繁に売り場に通い信頼関係を構築することが大切です。 ■取り扱い製品は人気の大手玩具メーカー商品 （アニメグッズ・動物フィギュア・シュールなオリジナル商品など） ■ワクワクを提供するお仕事 電源が不要なのがカプセルトイの特徴です。そのため、設置場所は様々です。 （ショッピングモール・ゲームセンター・家電量販店等、駅・空港・サービスエリア・催事スペース等） 【充実したサポート体制】 ■知識の習得やスキルアップの向上が期待できる環境 基礎的な研修を実施するので、安心してスタートできる環境です。 外部でのハイエースの運転研修なども行い、独り立ちまで手厚くサポートしていきます。 ■先輩スタッフの安心なサポート 入社後1ヶ月間は、先輩に同行し、訪問や簡単な商品の補充からスタート。 その後、2～3か月を目処にひとりで訪問を行っていただきます。 ゆくゆくチームのマネージャーとして活躍していただくことを期待しています。

同社は、玩具自動販売機の設置・運営・アミューズメント施設用商品の販売を行っております。 今回は、カプセルトイの補充・集金、催事提案などのルート営業をお任せします。 【具体的には】 ●カプセルトイの補充 ●その他商品の補充（自動販売機やキッズカードゲーム筐体のメンテナンス） ●担当する売り場へ配下する商品の選定（多数の新商品や定番商品の中から売上拡大につながるラインナップを組んでいただきます） ●売上アップに向けた提案（お客様にとっての売上UPが見込める場合は、スペースの拡大なども積極的にご提案します） ●売上金の回収・売上報告（カプセルトイの自動販売機から売上を回収します。） ●精算（頻度：月1〜2回） 【将来的には】 ●自社運営のカプセルトイ専門店「gashacoco（ガシャココ）」の店長業務をお任せする場合もあります。 ●様々な経験を経て、各チームのチームリーダーを担っていただく方もおります。 【お仕事の特徴・やりがい】 ●担当数：25店ほど／人 ●作業時間：30分～2時間／店 ●訪問数：4～5件／日 毎月200種類の新商品を店舗の特徴に合わせて自分でチョイスして補充します。 月500万円～2,000万円を売り上げる店舗もございます。 ■信頼関係構築が重要なポイント 各店舗の売場担当者や先方と相談しながら進行します。 そのため、頻繁に売り場に通い信頼関係を構築することが大切です。 ■取り扱い製品は人気の大手玩具メーカー商品 （アニメグッズ・動物フィギュア・シュールなオリジナル商品など） ■ワクワクを提供するお仕事 電源が不要なのがカプセルトイの特徴です。そのため、設置場所は様々です。 （ショッピングモール・ゲームセンター・家電量販店等、駅・空港・サービスエリア・催事スペース等） 【充実したサポート体制】 ■知識の習得やスキルアップの向上が期待できる環境 基礎的な研修を実施するので、安心してスタートできる環境です。 外部でのハイエースの運転研修なども行い、独り立ちまで手厚くサポートしていきます。 ■先輩スタッフの安心なサポート 入社後1ヶ月間は、先輩に同行し、訪問や簡単な商品の補充からスタート。 その後、2～3か月を目処にひとりで訪問を行っていただきます。 ゆくゆくチームのマネージャーとして活躍していただくことを期待しています。

カプセルトイの補充・集金、催事提案などのルート営業をお任せします。 【具体的には】 ●カプセルトイの補充 ●その他商品の補充（自動販売機やキッズカードゲーム筐体のメンテナンス） ●担当する売り場へ配下する商品の選定（多数の新商品や定番商品の中から売上拡大につながるラインナップを組んでいただきます。） ●売上アップに向けた提案（お客様にとっての売上UPが見込める場合は、スペースの拡大なども積極的にご提案します） ●売上金の回収・売上報告（カプセルトイの自動販売機から売上を回収します。） ●精算（頻度：月1〜2回） 【慣れてきたら】 ●自社運営のカプセルトイ専門店「gashacoco（ガシャココ）」の店長業務をお任せする場合もあります。 【お仕事の特徴・やりがい】 ●担当数：25店ほど／人 ●作業時間：30分～2時間／店 ●訪問数：4～5件／日 毎月200種類の新商品を店舗の特徴に合わせて自分でチョイスして補充します。 月500万円～2,000万円を売り上げる店舗もございます。 ■信頼関係構築が重要なポイント 各店舗の売場担当者や先方と相談しながら進行します。 そのため、頻繁に売り場に通い信頼関係を構築することが大切です。 ■取り扱い製品は人気の大手玩具メーカー商品 （アニメグッズ・動物フィギュア・シュールなオリジナル商品など） ■ワクワクを提供するお仕事 電源が不要なのがカプセルトイの特徴です。そのため、設置場所は様々です。 （ショッピングモール・ゲームセンター・家電量販店等、駅・空港・サービスエリア・催事スペース等） 【充実したサポート体制】 ■知識の習得やスキルアップの向上が期待できる環境 基礎的な研修を実施するので、安心してスタートできる環境です。 外部でのハイエースの運転研修なども行い、独り立ちまで手厚くサポートしていきます。 ■先輩スタッフの安心なサポート 入社後1ヶ月間は、先輩に同行し、訪問や簡単な商品の補充からスタート。 その後、2～3か月を目処にひとりで訪問を行っていただきます。 ゆくゆくチームのマネージャーとして活躍していただくことを期待しています。 ※将来のキャリアアップとして上記の他、自社直営のカプセルトイショップ「gashacoco」の運営（店長）をお任せする可能性があります。

カプセルトイの補充・集金、催事提案などのルート営業をお任せします。 【具体的には】 ●カプセルトイの補充 ●その他商品の補充（自動販売機やキッズカードゲーム筐体のメンテナンス） ●担当する売り場へ配下する商品の選定（多数の新商品や定番商品の中から売上拡大につながるラインナップを組んでいただきます。） ●売上アップに向けた提案（お客様にとっての売上UPが見込める場合は、スペースの拡大なども積極的にご提案します） ●売上金の回収・売上報告（カプセルトイの自動販売機から売上を回収します。） ●精算（頻度：月1〜2回） 【慣れてきたら】 ●自社運営のカプセルトイ専門店「gashacoco（ガシャココ）」の店長業務をお任せする場合もあります。 【お仕事の特徴・やりがい】 ●担当数：25店ほど／人 ●作業時間：30分～2時間／店 ●訪問数：4～5件／日 毎月200種類の新商品を店舗の特徴に合わせて自分でチョイスして補充します。 月500万円～2,000万円を売り上げる店舗もございます。 ■信頼関係構築が重要なポイント 各店舗の売場担当者や先方と相談しながら進行します。 そのため、頻繁に売り場に通い信頼関係を構築することが大切です。 ■取り扱い製品は人気の大手玩具メーカー商品 （アニメグッズ・動物フィギュア・シュールなオリジナル商品など） ■ワクワクを提供するお仕事 電源が不要なのがカプセルトイの特徴です。そのため、設置場所は様々です。 （ショッピングモール・ゲームセンター・家電量販店等、駅・空港・サービスエリア・催事スペース等） 【充実したサポート体制】 ■知識の習得やスキルアップの向上が期待できる環境 基礎的な研修を実施するので、安心してスタートできる環境です。 外部でのハイエースの運転研修なども行い、独り立ちまで手厚くサポートしていきます。 ■先輩スタッフの安心なサポート 入社後1ヶ月間は、先輩に同行し、訪問や簡単な商品の補充からスタート。 その後、2～3か月を目処にひとりで訪問を行っていただきます。 ゆくゆくチームのマネージャーとして活躍していただくことを期待しています。 ※将来のキャリアアップとして上記の他、自社直営のカプセルトイショップ「gashacoco」の運営（店長）をお任せする可能性があります。

＼ポーカーバー正社員募集／ ・ディーラー業務 ・ドリンク作り・配膳 ・受付 ・店舗管理 ・スタッフ管理 ・SNS投稿 ・閉店作業　など 【ディーラー業務について】 ゲームの進行を行うお仕事です。 チップやトランプを取り扱って、お客様のポーカー体験を支えます。 【入社後の流れ】 まずは1ヶ月ほど研修をおこないます。 はじめに受付業務を覚えて頂き→ディーラー業務→フロア業務の順番で お任せしていきます！マンツーマンのサポートがあるので安心です。 【注目ポイント】 ＼四国最大級／ ポーカーバー9月移転に伴いスタッフ大募集♪ "大人になっても本気で遊べる" そんな場所を目指して出来た「amusement bar Jacks​」 経験者の方から初心者の方まで 様々な方に楽しんでいただけます！ "大人になってもドキドキ・ワクワクを忘れない" そんな空間を一緒にご提供しませんか？ ディーラーやホールが初めてという方も 丁寧な研修があるので安心です！ まずは履歴書不要でお気軽にご応募ください！ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） ◆勤務スタート日相談OK

ポーカーの知識経験は一切不要です！ ◆ディーラー業務（ポーカーの進行係） ・トランプを配る ・チップを数える ◆ホール業務 ・ドリンク作り・配膳 ・受付 ・閉店作業　など 「ディーラーは初めて聞きました」 「ポーカーに興味はあるけど、ルールがわからない」 という方も応募OK！ まずはドリンクやディーラーの練習からスタート♪ 先輩スタッフが丁寧に教えてくれるので安心です！ 【注目ポイント】 ＼四国最大級／ ポーカーバー9月移転に伴いスタッフ大募集♪ "大人になっても本気で遊べる" そんな場所を目指して出来た「amusement bar Jacks​」 経験者の方から初心者の方まで 様々な方に楽しんでいただけます！ "大人になってもドキドキ・ワクワクを忘れない" そんな空間を一緒にご提供しませんか？ ディーラーやホールが初めてという方も 丁寧な研修があるので安心です！ まずは履歴書不要でお気軽にご応募ください！ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） ◆勤務スタート日相談OK

同社は、玩具自動販売機の設置・運営・アミューズメント施設用商品の販売を行っております。 今回は、カプセルトイの補充・集金、催事提案などのルート営業をお任せします。 【具体的には】 ●カプセルトイの補充 ●その他商品の補充（自動販売機やキッズカードゲーム筐体のメンテナンス） ●担当する売り場へ配下する商品の選定（多数の新商品や定番商品の中から売上拡大につながるラインナップを組んでいただきます） ●売上アップに向けた提案（お客様にとっての売上UPが見込める場合は、スペースの拡大なども積極的にご提案します） ●売上金の回収・売上報告（カプセルトイの自動販売機から売上を回収します。） ●精算（頻度：月1〜2回） 【将来的には】 ●自社運営のカプセルトイ専門店「gashacoco（ガシャココ）」の店長業務をお任せする場合もあります。 【お仕事の特徴・やりがい】 ●担当数：25店ほど／人 ●作業時間：30分～2時間／店 ●訪問数：4～5件／日 毎月200種類の新商品を店舗の特徴に合わせて自分でチョイスして補充します。 月500万円～2,000万円を売り上げる店舗もございます。 ■信頼関係構築が重要なポイント 各店舗の売場担当者や先方と相談しながら進行します。 そのため、頻繁に売り場に通い信頼関係を構築することが大切です。 ■取り扱い製品は人気の大手玩具メーカー商品 （アニメグッズ・動物フィギュア・シュールなオリジナル商品など） ■ワクワクを提供するお仕事 電源が不要なのがカプセルトイの特徴です。そのため、設置場所は様々です。 （ショッピングモール・ゲームセンター・家電量販店等、駅・空港・サービスエリア・催事スペース等） 【充実したサポート体制】 ■知識の習得やスキルアップの向上が期待できる環境 基礎的な研修を実施するので、安心してスタートできる環境です。 外部でのハイエースの運転研修なども行い、独り立ちまで手厚くサポートしていきます。 ■先輩スタッフの安心なサポート 入社後1ヶ月間は、先輩に同行し、訪問や簡単な商品の補充からスタート。 その後、2～3か月を目処にひとりで訪問を行っていただきます。 ゆくゆくチームのマネージャーとして活躍していただくことを期待しています。

【当社が参入した、新規事業を支えてください！】音楽原盤事業・音楽出版事業の中で、事業部長を補佐しつつ事業拡大を進めていってください。 当社にとっては新しい分野となりますので、事業部長の補佐として積極的に仕事へ向き合っていただける方を特に歓迎します！ 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　田中 琢磨 事業内容 ライブ事業、アライアンス事業、ソーシャルゲーム事業 本社所在地 東京都渋谷区道玄坂2丁目25番12号 道玄坂通10階

クライアントシェアは30%以上あり、転職支援者数は延べ12,000人超。 業界特化の支援会社としてトップの実績をもつ同社で主にアミューズメント法人企業の本社人事・責任者や店舗責任者に対し、同社の主力ビジネスである採用支援や、店舗の集客支援といったコンサルティング営業を行っていただきます。 【営業手法】 入社時は新規開拓（主にテレアポ）から担当いただき、徐々に既存企業の割合を増やしていただきます。 時には他事業で取引の有る企業からのパスで同行、案件獲得をしていただくこともあります。 既存企業の割合が増えていくと、新規開拓よりもルート営業に近い形の営業になります。（半年～１年後） 【扱うサービス】 ●集客支援サービス 店舗の集客人数増加を目的とした、動画広告のコンテンツ企画・提案を行います。 ●人材紹介 同社が求人企業と転職希望者のマッチングを行うサービスです。 主任、店長、エリアマネージャー、部長、経営層、管理部門など、様々なオーダーに対応することが可能です。 ●パチンコの求人 パチンコの求人はパチンコホール専用の公開求人サイトです。 「パチンコホールの正社員として働きたい」など20代の情熱ある若年層の採用へ繋げます。 ●パチンコバイト パチンコバイトはパチンコホール専門のアルバイト求人サイトです。 パチンコホールのアルバイト採用難を解決するために力を発揮したい、正社員採用支援で培ったノウハウを生かして開発されたパチンコバイトは、5,000店舗以上(2023年9月度)のパチンコ店にご契約いただいています。

同社が運営する求人サイトや、転職サイトに登録している求職者の就職支援をお任せします。 【具体的には】 ●ヒアリング ●求人紹介 ●面接日時の調整・決定 ●選考対策やアドバイス ●選考結果の確認 ●入社までのフォロー

同社が提供している、パチンコ・パチスロ業界向けのアルバイト募集サイトをはじめ様々な媒体の企業求人作成をお任せします。 【具体的には】 ●営業部門がアルバイト募集を検討している企業より求人掲載の契約を受注、求人内容をヒアリング ●ヒアリング内容をもとに求人作成業務を開始 ●原稿を完成させ、営業担当と共に企業へ確認を取り掲載開始 ●その他、営業部門のサポート 【お仕事の特徴】 ●GW前や年末前などアルバイト採用が活発化するタイミングが繁忙期となります。 ●数値目標などは設定されず、まずは一人で業務を進めることを最優先に取り組んでいただきます。 【キャリアアップ】 早期昇進を目指すことができる環境です。 半期で評価を行い、半年に1度昇給のチャンスがあります。 入社6年で部長職への登用など早期からキャリアアップが可能です。

同社カスタマーサクセスとして、サービスを利用する企業に対しての利用におけるフォロー、サポートをお任せします。 顧客体験価値を高め、利用継続を目指していきます。 【具体的には】 主な顧客は、同社が提供している動画広告サービスなどを活用しているアミューズメント企業です。 サービス利用開始後、営業部門から引き継ぎ、下記業務を行います。 ●導入後のフォローおよび利用促進活動 ●営業部門と協働し、問題解決のためのアドバイスやコンサルティング 【相談例】 ●動画作成サイトの使い方の質問 ●動画広告のデザインの変更相談 【目標】 リピート契約率を指標としています。 丁寧な対応を心掛け、顧客からの信頼をつかみ、継続的に契約していただくを目指しています。 ※メンバーの達成率は非常に高く、チームとしても社内表彰などをされています。 【キャリアアップ】 希望に応じ新規事業に携わることも可能です。 立上げフェーズを直接学べる貴重な環境が整っています!

全国のアミューズメント施設に対し、YouTube動画広告を用いた集客支援や人材サービスの提案をお任せします。 【具体的には】 ●動画広告の企画、提案 ●営業戦略、予算の立案 ●ターゲット選定 ●運用後のレポート提出・フィードバック ●アルバイト・新卒採用・中途採用のコンサルティング営業　など 【お仕事の特徴】 多くのアポイント先は、同社人材事業で長い付き合いのある企業です。 新規でのやり取りも行います。

メカエンジニアとして「太鼓の達人」や「釣りスピリッツ」をはじめとする業務用アミューズメント機器の開発・設計、「VSPARK」などアトラクション施設向けコンテンツの開発・設計をご担当いただきます。 【詳細】 ■ハードメンバーを取りまとめてプロジェクトを遂行するハードディレクター ■遊びのアイディアを形にするために、新しいメカ機構を考案したり既存のメカ要素を組み合わせたりして実現させます。 ■基礎研究、実験、設計、量産設計まで、製品開発の全工程に関わります。 ■アーケードゲーム機から大型アトラクションまで、多岐にわたる製品を開発します。 【やりがい】 ■新しい遊びのアイデアを具体的な製品にする役割を担います。製品として世に出る瞬間は大きな達成感があります。 ■自分が設計したゲーム機やアトラクションでお客様が楽しんでいる姿を見ることができ、お客様楽しんでいる姿を見ると仕事の成果を実感できます。 ■基礎研究から実験、設計、量産設計まで、製品開発の全工程に関わることができ、幅広いスキルを身に着けることができます。 事業内容・業種 旅行・レジャー

電気エンジニアとして「太鼓の達人」や「釣りスピリッツ」をはじめとする業務用アミューズメント機器の開発・設計、「VS PARK」 などアトラクション施設向けコンテンツの開発・設計をご担当いただきます。 【詳細】 ■ハードメンバーを取りまとめてプロジェクトを遂行するハードディレクター ■遊びのアイディアを、電気電子デバイスを応用し、組み合わせることで実現させる仕事です。 ■基礎研究、実験、設計、量産設計まで、製品開発の全工程に関わります。 ■アーケードゲーム機から大型アトラクションまで、多岐にわたる製品を開発します。 事業内容・業種 旅行・レジャー

大人気メダルゲーム「釣りスピリッツ」をはじめとするメダルゲームや、プライズゲームなどのプログラムディレクション業務です。 自社内開発メンバーと開発協力会社様との間に立ち、企画内容を汲んだうえで、ゲームプログラムの実装に落とし込むためのソフト要件・仕様を策定します。ハードウェア構成を理解したうえで、最適なソフトウェア設計を検討、策定します。開発協力会社様から提出される成果物の検収、実機での動作確認、検証をします。 【その他】 デバッグにおける工程管理、製品生産時における図面や資料の引継ぎ業務、展示会やイベントの対応業務 事業内容・業種 旅行・レジャー

*+★未経験OK！ショップSTAFF大募集★+* ≪お仕事内容≫ 接客、会計、品出し、清掃などのお仕事をお任せ！ ☆★お客様もスタッフも楽しめる 　　お店を一緒に作っていきましょう★☆ ＜未経験でも安心＞ 困ったら優しい先輩に頼っちゃってOK！ お客様もスタッフも楽しめるお店を 一緒に作っていきましょう！ ※アミューズメントの業務もお願いいたします。 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

*+★未経験OK！ショップSTAFF大募集★+* ≪お仕事内容≫ 接客、会計、品出し、清掃などのお仕事をお任せ！ ☆★お客様もスタッフも楽しめる 　　お店を一緒に作っていきましょう★☆ ＜未経験でも安心＞ 困ったら優しい先輩に頼っちゃってOK！ お客様もスタッフも楽しめるお店を 一緒に作っていきましょう！ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

*+★未経験OK！アミューズメントスタッフ大募集★+* ≪お仕事内容≫ 接客、巡回、カウンター業務、清掃、商品の補充、機器の運営などのお仕事 をお任せ！ ☆★お客様もスタッフも楽しめる 　　お店を一緒に作っていきましょう★☆ ゲームセンターのお仕事もお任せします♪ ＜未経験でも安心＞ 困ったら優しい先輩に頼っちゃってOK！ お客様もスタッフも楽しめるお店を 一緒に作っていきましょう！ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）