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ホシ株式会社の求人情報・お仕事一覧

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1~1件 (全1件中)

【愛知県一宮市】最寄駅より徒歩9分!漢方も学べて、働き方も柔軟に相談できる薬局です♪

【仕事内容】 店舗にて、調剤業務・服薬指導・薬歴管理などを行っていただきます。 【詳細情報】 ■所在地・・・愛知県一宮市 ■最寄駅・・・名鉄本線「石刀駅」 ■営業時間・・・月火水金/8:30~19:30、木土/8:30~12:30 ■処方科目・・・内科、整形外科、総合病院 ■休日・・・日曜、祝日 事業内容・業種 ドラッグストア・調剤薬局
ホシ株式会社
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マイナビ薬剤師
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【20代歓迎】ソフトバンク100%子会社企業の営業職|働きやすい環境|ワークライフバランス充実

モバイル事業部もしくはソリューション事業部での法人営業をお任せします。 【モバイル事業部】 法人向けスマートフォンだけでなく、ソフトバンクのさまざまな商材(LINE WORKS・ソフトバンク光・ソフトバンクでんき・スマート福利厚生・We Work)などを扱う事業部で、お客様の課題や困り事を見つけ、最適なソリューションを提案していただきます。 ■業務の流れ ●新規または既存のお客様とアポイントを取得 ●お客様の課題をヒアリング ●最適な商材や料金プランを提案 ●アフターフォロー 【ソリューション事業部】 “世の中の飲酒をなくしたい”をコンセプトに同社が開発したシステム「IT点呼キーパー」・「ホワイト安全キーパー」の提案をしていただきます。 ■IT点呼キーパーとは トラックなどのドライバーの健康や車両のチェックを行う点呼を遠隔でできるシステムです。 2022年10月より法改正があり“白ナンバーの運転責任が厳格化”され、今後は物流業界だけではなくさまざまな業界での需要が増えていきます。 ■業務の流れ ●物流業界のお客様とアポイントを取得 ●IT点呼キーパーを提案 ●使い方の説明 ●アフターフォロー ※入社から1年間は、先輩社員(エルダー)と新人社員でバディを組み、マンツーマンで育成を図る制度(エルダー制度)があり、未経験でも安心してスタートすることができます。 ※キャリア・スキルアップのため事業部間の異動も可能です。 【会社、仕事の特徴・魅力】 ■ソフトバンクグループで安定して働けます ●ソフトバンクのグループ企業だから安定した基盤で働いていただけます ■正当な評価制度 ●評価制度を導入しているので、頑張りが正当に評価されます ●人事制度が明確なので、昇進・昇格などキャリアアップも狙うことができます ■研修制度充実・未経験安心 ●20代・30代で未経験スタートも多数在籍し活躍しています ●先輩や上司も年齢が近く、面倒見が良い人ばかりです ■ワークライフバランスが充実 ●年間公休数117日。有給休暇使用で大型連休も取得可能。残業平均10~15時間 ■キャリアチェンジも可能 ●「ジョブポスティング制度」を活用し他部署へのチャレンジ可能
テレニシ株式会社
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マイナビジョブ20's

【20代歓迎】ソフトバンク100%子会社企業の法人営業職|働きやすい環境|東京勤務

モバイル事業部もしくはソリューション事業部での法人営業をお任せします。 【モバイル事業部】 法人向けスマートフォンだけでなく、ソフトバンクのさまざまな商材(LINE WORKS・ソフトバンク光・ソフトバンクでんき・スマート福利厚生・We Work)などを扱う事業部で、お客様の課題や困り事を見つけ、最適なソリューションを提案していただきます。 ■業務の流れ ●新規または既存のお客様とアポイントを取得 ●お客様の課題をヒアリング ●最適な商材や料金プランを提案 ●アフターフォロー 【ソリューション事業部】 “世の中の飲酒をなくしたい”をコンセプトに同社が開発したシステム「IT点呼キーパー」・「ホワイト安全キーパー」の提案をしていただきます。 ■IT点呼キーパーとは トラックなどのドライバーの健康や車両のチェックを行う点呼を遠隔でできるシステムです。 2022年10月より法改正があり“白ナンバーの運転責任が厳格化”され、今後は物流業界だけではなくさまざまな業界での需要が増えていきます。 ■業務の流れ ●物流業界のお客様とアポイントを取得 ●IT点呼キーパーを提案 ●使い方の説明 ●アフターフォロー ※入社から1年間は、先輩社員(エルダー)と新人社員でバディを組み、マンツーマンで育成を図る制度(エルダー制度)があり、未経験でも安心してスタートすることができます。 ※キャリア・スキルアップのため事業部間の異動も可能です。 【会社、仕事の特徴・魅力】 ■ソフトバンクグループで安定して働けます ●ソフトバンクのグループ企業だから安定した基盤で働いていただけます ■正当な評価制度 ●評価制度を導入しているので、頑張りが正当に評価されます ●人事制度が明確なので、昇進・昇格などキャリアアップも狙うことができます ■研修制度充実・未経験安心 ●20代・30代で未経験スタートも多数在籍し活躍しています ●先輩や上司も年齢が近く、面倒見が良い人ばかりです ■ワークライフバランスが充実 ●年間公休数117日。有給休暇使用で大型連休も取得可能。残業平均10~15時間 ■キャリアチェンジも可能 ●「ジョブポスティング制度」を活用し他部署へのチャレンジ可能
テレニシ株式会社
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マイナビジョブ20's

【20代歓迎】ソフトバンク100%子会社企業の法人営業職|働きやすい環境|仙台勤務

モバイル事業部もしくはソリューション事業部での法人営業をお任せします。 【モバイル事業部】 法人向けスマートフォンだけでなく、ソフトバンクのさまざまな商材(LINE WORKS・ソフトバンク光・ソフトバンクでんき・スマート福利厚生・We Work)などを扱う事業部で、お客様の課題や困り事を見つけ、最適なソリューションを提案していただきます。 ■業務の流れ ●新規または既存のお客様とアポイントを取得 ●お客様の課題をヒアリング ●最適な商材や料金プランを提案 ●アフターフォロー 【ソリューション事業部】 “世の中の飲酒をなくしたい”をコンセプトに同社が開発したシステム「IT点呼キーパー」・「ホワイト安全キーパー」の提案をしていただきます。 ■IT点呼キーパーとは トラックなどのドライバーの健康や車両のチェックを行う点呼を遠隔でできるシステムです。 2022年10月より法改正があり“白ナンバーの運転責任が厳格化”され、今後は物流業界だけではなくさまざまな業界での需要が増えていきます。 ■業務の流れ ●物流業界のお客様とアポイントを取得 ●IT点呼キーパーを提案 ●使い方の説明 ●アフターフォロー ※入社から1年間は、先輩社員(エルダー)と新人社員でバディを組み、マンツーマンで育成を図る制度(エルダー制度)があり、未経験でも安心してスタートすることができます。 ※キャリア・スキルアップのため事業部間の異動も可能です。 【会社、仕事の特徴・魅力】 ■ソフトバンクグループで安定して働けます ●ソフトバンクのグループ企業だから安定した基盤で働いていただけます ■正当な評価制度 ●評価制度を導入しているので、頑張りが正当に評価されます ●人事制度が明確なので、昇進・昇格などキャリアアップも狙うことができます ■研修制度充実・未経験安心 ●20代・30代で未経験スタートも多数在籍し活躍しています ●先輩や上司も年齢が近く、面倒見が良い人ばかりです ■ワークライフバランスが充実 ●年間公休数117日。有給休暇使用で大型連休も取得可能。残業平均10~15時間 ■キャリアチェンジも可能 ●「ジョブポスティング制度」を活用し他部署へのチャレンジ可能
テレニシ株式会社
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マイナビジョブ20's

【20代歓迎】ソフトバンク100%子会社運営ショップの接客職|働きやすい環境|首都圏エリア

Softbankグループとして、ショップへ来店される個人・法人のお客様への対応をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ●携帯電話の提案・販売業務 ●各種サービスのご提案 「機種変更を考えていて」「故障してしまったかも」などの、ご要望をおうかがいします。 「ご希望の機種はありますか」「不具合の原因を調べてみますね」など、お客様とお話をしながらお客様のためになる提案をする仕事です。 【会社、仕事の特徴・魅力】 ■正当な評価制度 ●評価制度を導入しているので、頑張りが正当に評価されます ●人事制度が明確なので、昇進・昇格などキャリアアップも狙うことができます ■ワークライフバランスが充実 ●年間公休数117日。有給休暇使用で大型連休も取得可能 ●平均残業時間ひと月あたり20時間程度 ■キャリアチェンジも可能 ●「ジョブポスティング制度」を活用し他部署へのチャレンジ可能 →営業職や総務職へ異動可能 ■働きやすい環境づくりも追求中 ●「産休・育休の取得実績」も豊富。(育休・産休復帰率100%) ●時短勤務制度を利用し、長く活躍している社員も多数在籍しています。 ●産休以外にも、結婚休暇・配偶者出産休暇・子女結婚休暇などの休暇面も充実しています。 ●長期勤続の方には、Softbankから長期勤続手当も支給します。 ■研修充実 ●入社後は社内の研修とSoftbankでの研修を行います。  商品知識やノウハウなど、イチから学べる環境ですので、社会人経験の浅い方もご安心ください。  20代の未経験者が多数在籍しています ■ノルマなし →ソフトバンク100%子会社のため、各店舗の売り上げ目標設定が高くありません。  そのため、目標数字の高い目標・ノルマはございません 【1日の流れ】 9:30  出社・清掃 9:45  朝礼 10:00 開店・お出迎え 11:00 接客、メールチェック、エリアの管理業務進捗管理 13:00 休憩 14:00 ロープレ 15:00 接客 18:00 在庫チェック 19:00 退社
テレニシ株式会社
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マイナビジョブ20's

オープンポジション ◎設計・保全・施工管理・プロマネなど幅広く募集【2022-201】

【職務概要】 ・廃棄物処理プラント設備のエンジニアリング事業において、設備の改造・メンテナンス・新規設置業務での機械や電気計装・制御に関する、設計・試運転・開発・現場施工管理 ・化学プラントや製鉄所向け耐蝕機器設備において、メンテナンスや設備更新、新規建設業務での施工管理 ・医薬用水設備において、新規設置業務での機器設計から納入と試運転、或いはメンテナンス業務での実務者 【業務の詳細】 ■技術者の主な業務 ・お客様設備の劣化診断・修繕・改造の提案、仕様調整または打合せ。 基本設計と詳細設計 ・外注製作手配の図面や書類の作成と発行、外注先との仕様・納期調整 ・案件の長期/短期プロジェクト進捗・費用・人材の管理 ・お客様現場でのプラント設備・単体機器の試運転と調整 ・今後に向けた、補修や改造の提案書作成等 ■施工管理者の主な業務 ・お客様現場での施工計画立案。 計画に基づき、現場の工程と安全管理、協力会社の施工管理 ・現場と社内との間の業務調整 ・法令順守での各種手続き関連業務 ・今後に向けた、補修や改造の提案書作成等 【職務の特色】 ■国内発電所向け廃棄物処理設備のトップメーカー。廃棄物焼却・溶融・圧縮の処置設備にて減容化し、過去40年に亘って国内トップシェアを誇る。 ■鉄鋼や化学業界向け耐蝕セラミック機器製品は、高性能セラミック技術を基に、お客様工場の安定稼働に貢献し、約80年の歴史を誇る。 ■医薬品や医療機器を製造する際に必要な医薬用水の精製設備を通じて、人々の健康に貢献し、国内トップシェアを誇る。 ■技術者または施工管理者 ・少人数で多方面な技術業務にて、多岐の技術に触れられる。プラント設備の実務にて、技術力向上やスキルアップが図れる。 ・プラント建設プロジェクト或いは設備納入の技術面や施工面に於いて、管理者または担当者として達成感があり、経験を重ね、スキルアップが図れる。 ■開発 ・お客様の要求に合わせた評価試験が可能、他社との差異化を図れる。 【活かせるスキル】 ■機械や電気の技術者 ・プラント建設でのエンジニアリング技術(プラント設計、熱操作設計、流体設計/四大力学の知識、電気計装や制御の設計) ・設備の新規設置やメンテナンス業務にて、プロジェクト管理または推進での手法や経験 ・コミュニケーションスキル、お客様との折衝力 ■建設工事の施工管理者 ①プロジェクトの推進や進捗管理。 施工管理技術。 ②監理技術者(「機械器具設置」、または「タイル・れんが・ブロック工事業」) ③1級建築施工管理技士 【身につくスキル】 ・設計に関するデザインレビュー(DR)手法 ・書類作成や設計根拠説明にて、ロジカルシンキング、ライティング能力 ・医薬品の品質を担保しているバリデーションの知識 ※現場施工管理の実務を通じて、 ・建設業法、安衛法、廃掃法等の国家資格(特化物主任者・施工管理技士)等の取得。 ・必要に応じ安衛法で定められている教育インストラクター(RSTトレーナー)も取得可能。 【募集背景】 各種産業プロセス向け設備・製品が活況であるため、必要な人材を募集しています。 ・廃棄物処理プラント:新規設備納入および既納設備の修繕ならびに装置開発に関する技術者(機械・電気・開発)。 ・鉄鋼や化学業界での耐蝕機器製品:新規設備納入および既納設備の修繕に関する技術者(機械・電気)。 ・医薬用水の精製設備:新規設備納入および既納設備の修繕に関する技術者(設計、試運転調整、修繕など設備対応全般) ・施工管理:プラント及び装置の新設・メンテ・改造に関わる現場施工管理者 事業内容・業種 その他(メーカー/製造業)
日本ガイシ株式会社
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マイナビAGENT

建築設計|工場建物の設計・監理エンジニア【名古屋】

【職務概要】 建物の設計・監理業務を専門業務とし、建設プロジェクトの取りまとめを担当いただきます。 【業務の詳細】 ■新築・増築・既設改修案件に関する以下の業務 ・要求仕様に対する基本計画作成・予算積算 ・建築設計・監理業務 ・業者見積査定業務 ・工事ユニットの予算管理 ・工事ユニットの工程管理 【職務の特色】 日本ガイシ本体および海外含むグループ会社の建物の設計・監理に携わることができます。また、発注者および設計者の立場で建設プロジェクトのとりまとめを行うことにより、最新の省エネ設計の採用など挑戦的な提案ができる環境にあります。実施・検討に当たっては建設会社・設計事務所・メーカーなどとの多岐にわたるお付き合いがあり、比較的容易に幅広い知見を得ることができるため、海外案件含め専門家としてのキャリアも大きく広がる職場です。 【活かせるスキル】 ・建築設計の経験 ・CAD(AutoCAD・JWW) ・一級建築士 ・二級建築士 【身につくスキル】 ・建築士法に基づく実務経験 ・プロジェクト管理能力 【職場の雰囲気】 製造メーカー内に在籍する1級建築士事務所 専門家集団です。業務を通じた技術・事例展開を定期連絡会や個別フォロー会などでコミュニケーションを密に実施し、個人・組織ともに成長していける職場です。設備投資が旺盛となった際に入社された中途採用の方が正社員の約半数であり、新卒採用者との区別なく活躍できる職場です。 建設関連の職場ですが、土・日の休日出勤はありません。有休取得も個々の取得したい日程にて取っていただける職場です。 事業内容・業種 その他(メーカー/製造業)
日本ガイシ株式会社
提供元:
マイナビAGENT

設計・開発|半導体製造装置用セラミック部品の設計・開発【愛知/半田】

【職務概要】 半導体製造装置用セラミック部品の設計・開発に従事していただきます。 ・製品設計~試作~顧客評価までのプログラムマネジメント ・顧客との技術折衝(性能/品質改善、プレゼン) 【職務の特色】 同社は全世界におけるセラミックサセプタのトップシェアを誇ります。これを維持・拡大するためにお客様のニーズを敏感に捉えて、常に一歩先を行く製品を開発することが設計部のミッションです。4-5名で構成されるチームで助け合いながらプロジェクト活動に取り組みます。個人はプロジェクト推進者として裁量を持って対応するため、引合から商品化まで一連の流れをすべて経験できます。製品設計、顧客への技術プレゼン、製品評価等、お客様とも密にコミュニケーションを取りながら進めることになるので、お客様からの期待もダイレクトに伝わり、責任とやりがいを感じられる仕事です。入社後の研修、OJTといった教育体系も充実しており、一連の教育が終了した後に所定の製品を担当していただきます。一連の業務の流れを経験することにより、幅広い知識を習得でき、オールラウンダーとして成長できる機会があります。 【活かせるスキル】 半導体装置や部品/セラミック/樹脂や金属製品などメカ領域等のいずれかの領域における、設計・開発・生産技術などのご経験 ★従事頂く製品はセラミックだけでなく金属や樹脂、電気部品を接合して組み合わせているため、電気や機械、有機系材料の経験も活かせます。 【身につくスキル】 ・半導体製造装置、セラミックスに関する全般知識 ・プロジェクトリーダーとして全体を取りまとめるマネジメント能力 【職場の雰囲気】 顧客より求められる開発のスピードが速い業界であるが、お互いに切磋琢磨して課題に挑戦し続け、自己と組織を成長させようとしています。厳しい中でも和気あいあいとした雰囲気を大切にしています。上下の分け隔てなく、思ったことを率直に伝えあえる風通しのよい職場です。 事業内容・業種 その他(メーカー/製造業)
日本ガイシ株式会社
提供元:
マイナビAGENT

生産技術|車載用ガスセンサ用素子の生産技術及びシステム開発【愛知/小牧】

【業務概要】 車載用NOxセンサ(管理システム、分析ツール他)の開発・改修 【業務詳細】 ・生産に関わるシステム変更のプロジェクト管理 ・本社部門と現場部門の間に立ち、要件を確認し、調整業務 ・EXCELファイルからのデータの前処理及びBIツールでの見える化 ・システムを使った新しい業務の企画から運用保守管理 ・他部門/全社で導入されるシステムの適用調整 【活かせるスキル・身につくスキル】 サーバー保守,ネットワーク保守,oracle,Qlik sense, MES,VBS, power Platform,SQL,C#,python,PMBOK,javascript,typescript, FMEA,FTA,IATF16949 【職場の雰囲気】 会社や事業を支えるという高い志と強い情熱を持ったプロ集団です。切磋琢磨して挑戦し続け、自己と組織を成長させようとしています。忙しい中でも明るく元気な職場です。上下の分け隔てなく、思ったことを率直に伝えあえる風通しのよい環境です。 【職務の特色】 世界シェアNo.1製品の工程開発に携わることができます。世界中の自動車メーカーを相手に、技術力で勝負できる環境であり、責任とやりがいを感じられる職務です。事業の継続的な発展に資する製品のシステム開発・改修を主導することで、生産技術の第一線で活躍できます。 事業内容・業種 その他(メーカー/製造業)
日本ガイシ株式会社
提供元:
マイナビAGENT

技術開発|装置・プラントの開発及びエンジニアリング業務(プライム市場上場)【愛知県/名古屋】

【業務概要】 ①CN関連の新製品の開発・設計・エンジニアリング、お客様への製品PR・引合試験などを担っていただきます。 ②CO2の固定、分離、回収、貯留、再利用プロセスへの適用を目指すセラミック膜とその具体的なアプリケーションの開発に取り組んでいただきます。 【業務詳細】 ・開発計画立案、予算とスケジュール管理、及び実務 ・社内各部門との連携(マーケティング、R&D、生産技術、生産工場、エンジ等) ・セラミック膜/CN関連新製品のお客様(ユーザー、エンジ)へのPR、社内装置を使った引合試験の実施 ・実証試験やプラント設備立上げの計画と遂行(海外もあり) ・プロセス/システムの設計 ・機械装置の基本仕様検討及び構想設計、製図 ・仕様書の作成、工数の算定、積算書の作成、社内DR ・CN関連の新製品の技術ニーズ調査、プラント構想など 【職務の特色】 同社独自技術であるセラミック膜、及びCN関連の新製品開発が部門のミッションです。お客様への製品PRや引合試験を通じて、お客様からの反応やニーズをダイレクトにキャッチし、開発テーマとして取り組んでいきます。お客様の声を具現化し事業化へ繋げていくことができることに責任とやりがいを感じられる仕事です。このうちセラミック膜による膜分離は、熱を利用する他の分離技術と比較して、省エネ、クリーンな分離方法です。我々はセラミック膜の技術と開発を担っており、既存製品やアプリケーションの枠を超えた新しい価値を有する製品を社会に送り出します。より上流の基礎開発を行う研究開発部門、既存品を扱う技術設計部門、量産品を製造する部門と連携し、CO2を固定、分離、回収、貯留、再利用するプロセスへのセラミック膜適用に今 取り組んでいます。 【活かせるスキル】 ・機械装置の機械設計技術 ・流体プロセス/システムの基本設計の経験 ・お客様や協力企業との折衝能力、課題解決力、工程管理能力、プロジェクト管理能力 ・化学プラントにおけるエンジニアリング経験 【身につくスキル】 ・セラミックス、膜、ろ過に関する知見 ・CNにおけるプロセスについての知識 ・プロジェクト管理・推進における、プロジェクト管理手法 ・開発、設計に関するデザインレビュー(DR)手法 【職場の雰囲気】 高い技術力と専門性を持った技術者集団です。幅広い年齢層で構成されていますが、誰にでも何でも話せる、又何でも相談できる雰囲気を大切にしている明るい職場です。 事業内容・業種 その他(メーカー/製造業)
日本ガイシ株式会社
提供元:
マイナビAGENT

生産技術|複合ウエハー製品の生産技術開発/ソフト開発【愛知/小牧】

【業務概要】 複合ウエハーの製造には革新的な工程が多数存在しますが、革新的であるがゆえに工程のスタンドアロン化が課題となっています。IT技術を最大限活用することで、工程間の自動化などを推進し、より効率的な生産体制を構築することを目指しています。 【業務詳細】 ・C#&インタフェイス(シリアル通信他)を用いた機械設備の自動化  製造現場のニーズを確認し各設備の適切なインターフェイスを選択、C#により自動化ソフトを作成 ・C#&HALCONを用いた画像検査の自動化  自動外観検査機の画像についてHALCONライブラリによる自動判定ソフトを作成 ・新工場の生産システム構築、工程自動化の推進 ・AOI(自動外観検査)システムの開発 ・工程データーの自動収集による品質管理システムの構築 基本的に内製 【活かせるスキル】 ・半導体、電子部品、電子材料などの業界における画像処理による自動検査技術 ・半導体、電子部品、電子材料などの業界における生産システム開発の経験 ・プログラミング技術(C#、C++、Python、VBAなど) 【身につくスキル】 ・ソフト開発、画像処理技術に関する知識 ・プロジェクトマネジメント 【職場の雰囲気】 メンバー一人一人が事業を拡大していく高いモチベーションを持っています。常に新しい技術に目を向け、継続的な変革を目指しています。若い世代にも裁量を与え、主体的に仕事を進めてもらうことを基本としています。 【職務の特色】 事業規模の拡大に伴い、生産体制の増強を図っていますが、単なる設備の増強や工場の拡大では事業価値を継続的に向上させていくことはできません。我々の部門は生産技術開発を通して、より効率的な生産体制を構築することがミッションです。そのため、常に最新の技術を取り込んでいくことが求められており、自ら変革を求めていく人材が活躍できる環境を提供しています。 事業内容・業種 その他(メーカー/製造業)
日本ガイシ株式会社
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マイナビAGENT

製品開発|レアメタル化合物の生成【半田】

【業務概要】 募集する業務内容はレアメタル化合物の生成です。業務の初期は、試薬を使った実験や、サンプルの試作、生成量をスケールアップするためのデータ取得になります。 なお他の開発チームでは、ベリ銅や純ベリリウムの製品・材料開発を行っています。 ※本事業部ではベリリウムを取り扱うことから、採用前にベリリウムに関する健康診断を受診いただき、産業医による就労可の判定が出ることが採用条件となります。 【業務詳細】 ・試薬を用いた製造条件の実験、及びサンプル試作。 ・スケールアップ機の設備仕様のための実験。 【職務の特色】 部門は10数名で、その中でいくつかのチームに分かれ各開発テーマを遂行しています。担当したテーマはご自身のアイディアを十分盛り込んで実行できる責任とやりがいのある仕事です。大所帯ではないのでメンバー間のコミュニケーションが取りやすく、和気藹々と日々業務に取り組める環境です。 【活かせるスキル】 ・無機化合物の生成技術(例えば、金属酸化物や金属錯体など) ・化学プラントの設計や生産技術、廃棄物の回収再生技術 ・化学物質の取扱い経験(固体・液体・気体) 【身につくスキル】 新しい材料を生み出し、それを上市するまでの一連の行動 【職場の雰囲気】 事業成長のための新製品開発に向け各人が高い意識をもっている開発部隊です。誰もやったことのないことばかりで、ゼロからイチを生み出すのは非常に難しい業務ですが、日々出てくる新しい発見を楽しみに皆取り組んでいます。上下の分け隔てなく、和気あいあいとした風通しのよい職場です。 事業内容・業種 その他(メーカー/製造業)
日本ガイシ株式会社
提供元:
マイナビAGENT

社内SE|HPC事業部門の社内SE/マネジメント【名古屋】

【業務概要】 攻め/守り、いずれかの業務を遂行してもらいます。 攻めのIT:サプライチェーン改革戦略に基づく各種システムの導入・チェーン連携/見える化し需要/製造現場の変動兆候を捉え、生産・販売・在庫を俊敏に調整するマネジメント革新の実現によるROIC改善、業務プロセスの改革、再設計や業務処理の効率化・省力化、・・・など 守りのIT:事業部門保有の稼働中システム、工場ITインフラやアプリケーションの安定運用・保守、継続改善による高度化や提供価値向上、ユーザサポート(ヘルプデスク)、IT-BCPやIT統制対応(内部統制)、稼働中システムのクラウドリフト/シフト化、・・・など 【業務詳細】 攻めのIT: 事業部門のデジタル戦略に基づいたサプライチェーン/エンジニアリングチェーン改革・再設計に関する複数プロジェクトへの参画(プロジェクトマネージャーとして) 守りのIT: 稼働中各種システムのITSM(ITIL)、IT-BCP策定、IT統制対応(内部統制)、システム更新、バージョンアップ、法規制対応、IT/OTセキュリティ対策などの安定運用業務(運用業務主体のマネージャーとして) 【活かせるスキル】 ・上流フェーズ工程の知見、スキル ・組織運営、チームマネジメント、人的リソース管理 ・要求のヒアリングや課題抽出、要件定義のスキル、システムの実装方針策定、アーキテクチャ設計スキル ・プロジェクト管理スキル、コミュニケーション(ユーザー折衝)スキル ・サプライチェーン(受注出荷・調達・生産計画・製造管理・在庫管理・品質管理・物流管理)、エンジニアリングチェーン(設計・開発・試作・保守保全)の業務改革/改善の経験 ・PLM(E-BOM,M-BOM含む)、LIMSに関する業務経験 ・DBMS(Oracle,SQLServer,など)知識、設計、実装の経験、クラウド(SaaS,PaaS,データベース:AWS/Azure)利用経験 ・IT/OTセキュリティ、会計(工業簿記)、統計の知識 【身につくスキル】 ・上記「活かせるスキル」のさらなる向上 ・デジタル技術を活用したDX推進(業務変革)のスキル 【職務の特色】 「HPC事業価値の最大化」に向けて、上流工程から携わり、事業を成功に導く、デジタル推進ソリューションを提案・実行していく仕事です。様々な専門性、技術、スキルを活かし、事業課題そのものの特定や見極め、IT戦略やグランドデザインの構想・策定等を通じて、価値提供をしていくことが大きなミッションです。当該事業部門では、数億規模の投資によるデジタル/IT強化が打ち出されており、活躍の場は多数、拡大しています。 【職場の雰囲気】 HPCのDX/ITを推進する組織です。SCMxECM改革を進め、製品の品質向上や組織の効率運営を実現することを目指し、本社ITや事業部他部門と協力し自由闊達に議論しながら、進めています。 事業内容・業種 その他(メーカー/製造業)
日本ガイシ株式会社
提供元:
マイナビAGENT

法人営業(建材)|要、応募時顔写真のご用意!面接「1回」◆◆第二新卒応募可◆【北海道】

<業務内容> リフォーム専門部門の新規立ち上げです。 自社製品であるモンタージュ樹脂窓の販売のみならず、外壁材、外装材、内装材など窓周りに関連する商材を販売して頂きます。 ■顧客: *施主(建築主)・施工業者・建材商社・建材問屋・設計事務所。 ■具体的業務: *施主(建築主)・施工業者への訪問、ヒアリング、採寸業務、施工指導。 *見積もり、受発注業務、納品業務、納期管理、与信管理、市場調査。 *アフターメンテナンス。 【配属先情報】  ・ 所属/建材事業部 事業部長付き ・ 構成/2名(男性1名、女性1名) ■キャリアの魅力: 新規事業の立ち上げをお願い致します 自分の仕事で会社の歴史を作ることが出来るという ダイナミックな働き方が出来ます。 リフォーム市場は今後も市場規模の拡大が見込まれる有望市場です。 樹脂窓のみならず、窓周りに関連する商材もトータルで販売が出来き 非常にやりがいを感じられる仕事です。 また新規事業ですので将来的なキャリアパス構築も可能です ■製品・企業の魅力 ・デザインの多様化・高性能化・省エネルギー化など 日々進化する住宅づくりにおいて最も重要な部位が開口部(窓)です。 高性能と洗練されたデザインで独自進化を遂げた自社開発商品:モンタージュ樹脂窓は、設計士マインドを刺激し施主(建築主)の満足度を向上させます。世界基準の家づくりに貢献しているというやりがいを感じることができます。 ・同社の「研削砥石」はどんなにその中のIoT化が進んだとしても「モノづくり」が存在する限り「研ぐ」「削る」「磨く」の工程がなくなることはありません。世の中の技術革新に伴い同社の製品も進化していきます。営業の方が、お客様から製品開発のニーズを頂き新製品に繋がっている事例もございます。「モノづくり」を根底から支える非常にやりがいのある業務です。 ・創業以来無借金経営が続いており、また高い営業利益率を誇る安定企業です。 事業内容・業種 その他(メーカー/製造業)
クレトイシ株式会社
提供元:
マイナビAGENT

開発及びエンジニアリング業務|装置・プラント(プライム市場上場)【愛知県/名古屋】

加熱製品(波長制御・遠赤外線ヒータ乾燥炉、電気式焼成炉)やCN関連の新製品の開発・設計・エンジニアリング、お客様への製品PR・引合試験などを担っていただきます。 (具体的には) ・加熱製品・CN関連新製品のお客様へのPR、社内装置を使った引合試験の実施 ・機械装置の基本仕様検討及び構想設計、製図 ・仕様書の作成、工数の算定、積算書の作成、社内DR ・CN関連の新製品の技術ニーズ調査、プラント構想など 【職務の特色】 同社独自技術である加熱製品やCN関連の新製品開発が部門のミッションです。お客様への製品PRや引合試験を通じて、お客様からの反応やニーズをダイレクトにキャッチし、開発テーマとして取り組んでいきます。お客様の声を具現化し事業化へ繋げていくことができることに責任とやりがいを感じられる仕事です。 【活かせるスキル】 ・機械装置の機械設計技術 ・お客様や協力企業との折衝能力、工程管理能力 ・化学プラントにおけるエンジニアリング経験 【身につくスキル】 ・加熱装置の機械設計技術 ・CNにおけるプロセスについての知識 ・プロジェクト管理・推進における、プロジェクト管理手法 事業内容・業種 その他(メーカー/製造業)
日本ガイシ株式会社
提供元:
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社内SE|HPC事業部門の社内SE(実務担当者)【名古屋】

【業務概要】 攻め/守り、いずれかの業務を遂行してもらいます。 攻めのIT:サプライチェーン改革戦略に基づく各種システムの導入・チェーン連携/見える化し需要/製造現場の変動兆候を捉え、生産・販売・在庫を俊敏に調整するマネジメント革新の実現によるROIC改善、業務プロセスの改革、再設計や業務処理の効率化・省力化、・・・など 守りのIT:事業部門保有の稼働中システム、工場ITインフラやアプリケーションの安定運用・保守、継続改善による高度化や提供価値向上、ユーザサポート(ヘルプデスク)、IT-BCPやIT統制対応(内部統制)、稼働中システムのクラウドリフト/シフト化、・・・など 【業務詳細】 攻めのIT: 事業部門のデジタル戦略に基づいたサプライチェーン/エンジニアリングチェーン改革・再設計に関する複数プロジェクトへの参画(PLあるいはメンバーとして) 守りのIT: 稼働中各種システムのITSM(ITIL)、IT-BCP策定、IT統制対応(内部統制)、システム更新、バージョンアップ、法規制対応、IT/OTセキュリティ対策などの安定運用業務 【職務の特色】 「HPC事業価値の最大化」に向けて、上流工程から携わり、事業を成功に導く、デジタル推進ソリューションを提案・実行していく仕事です。様々な専門性、技術、スキルを活かし、事業課題そのものの特定や見極め、IT戦略やグランドデザインの構想・策定等を通じて、価値提供をしていくことが大きなミッションです。当該事業部門では、数億円の投資によるデジタル/IT強化が打ち出されており、活躍の場は多数、拡大しています。 【活かせるスキル】 ・要求のヒアリングや課題抽出、要件定義のスキル、システムの実装方針策定、アーキテクチャ設計スキル ・プロジェクト管理スキル、コミュニケーション(ユーザー折衝)スキル ・サプライチェーン(受注出荷・調達・生産計画・製造管理・在庫管理・品質管理・物流管理)、エンジニアリングチェーン(設計・開発・試作・保守保全)の業務改革/改善の経験 ・PLM(E-BOM,M-BOM含む)、LIMSに関する業務経験 ・DBMS(Oracle,SQLServer,など)知識、設計、実装の経験、クラウド(SaaS、PaaS、データベース:AWS/Azure)利用経験 ・IT/OTセキュリティ、会計(工業簿記)、統計の知識 【身につくスキル】 ・上記「活かせるスキル」のさらなる向上 ・デジタル技術を活用したDX推進(業務変革)のスキル 【職場の雰囲気】 HPCのDX/ITを推進する組織です。SCMxECM改革を進め、製品の品質向上や組織の効率運営を実現することを目指し、本社ITや事業部他部門と協力し自由闊達に議論しながら、進めています。 事業内容・業種 その他(メーカー/製造業)
日本ガイシ株式会社
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CAE解析|セラミックス新製品・製造プロセス開発のためのCAE解析【名古屋】

【職務概要】 同社セラミックス新製品開発のためのCAE技術開発、およびCAEを用いた設計支援を行っていただきます。 【業務の詳細】 熱流体や構造分野のシミュレーションを中心に、以下の業務に携わって頂きます。具体的なテーマは、実務経験や保有スキルを踏まえて決定します。 ■CAE技術開発 ・汎用CAEソフトウェアを用いた製品・製造プロセスシミュレーションモデルの構築 (技術分野)流体、伝熱、構造、電気化学、反応、電磁界、材料 (主な使用ソフトウェア)Solidworks、ANSYS Mechanical/Fluent、COMSOL ・同社製品に特化したシミュレーションツールの開発 (主な開発環境:C言語系、Python、VBA、CUDA) ・最適化アルゴリズムや機械学習との組合せによる、最適設計アプローチの確立 (主な開発環境:modeFrontier、他OSS) ■設計支援 ・セラミックス新製品(自動車向け・半導体向け・他、新規用途向け)設計のためのシミュレーション業務 ・製造プロセス開発、設備設計のためのシミュレーション業務 【職務の特色】 本社部門として、全社向けにシミュレーション技術の開発や活用支援を行っています。セラミックスというアナログな素材・プロセスの特性や挙動をモデル化し、コンピューター上で模擬できるようにすることは、組立品のCAEとは違うハードルややりがいがあります。そのための実験とともに、スパコン・AIなど先進技術も活用し、現象に迫っていく活動を重視しています。メカニズムを解明する面白さ、できなかったシミュレーションを実現する醍醐味を味わえる仕事です。CAEの技術開発マネジメントや、設計業務自体のプロセスの革新など、大きな仕事にもチャレンジできる職務です。 【活かせるスキル】 ・CAEを用いた研究開発、設計実務の経験 ・CAEソフトウェア開発の経験(産業向け、学術向け) ・各種CAD、CAEソフトウェアの使用経験、プログラミングの経験 【身につくスキル】 ・各種シミュレーションの実務能力、開発能力 ・シミュレーションや機械学習をものづくりに応用する力 ・技術開発のプロジェクトマネジメント力 【職場の雰囲気】 専門技術を武器に全事業を支援するスペシャリストが集まったチームです。各自が開発テーマと大きな技術裁量を持ち、業務に打ち込むことができる環境です。中途入社の割合も高く、新しい技術やツールを積極的に試み、失敗も許容する文化があります。 事業内容・業種 その他(メーカー/製造業)
日本ガイシ株式会社
提供元:
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ITインフラ|ITインフラグループのマネジメント【名古屋】

【業務概要】 ・事業変化を見据えたITインフラ設計と、適切なトレンド技術の採用 ・ユーザからの相談事項対応 ・セキュリティインシデント対応を加味したITセキュリティポリシーの制定 ・国内外グループ会社に対するITセキュリティ統制 ※上記の他、既存システムの運用保守業務含みます。 ※スキル・経験・適性に応じて、上記のいずれかの業務マネジメントをお任せします。 【業務詳細】 ・事業方針に応じた投資案件のITインフラ設計とりまとめ ・事業変化を予想し、トレンド技術を取り入れた先読みしたインフラ構想の立案/実現 ・メンバーの設計に対する、ルールや知見、ロジカルな思考を活かしたレビュー ・部内上位や事業部からの依頼に対するソリューション提供 ・セキュリティガバナンスでの課題発掘と、その解決に応じたポリシーの策定 ・主に海外グループ会社のIT部門に対する技術的サポート提供 ・本社システムの保守運用 【職務の特色】 2021年度新たに掲げた経営ビジョンに含まれる「DX推進」も支えて変革を促すという会社の成長に寄与できる業務であり、責任とやりがい感じられる仕事です。 時には億単位の大規模投資案件を、役員やステークホルダーのコンセンサスを得ながら適度な自由、責任、権限を持って進められる面白さがあります。 ITセキュリティについては、20社以上の海外グループ会社を統制する重要な立場にあり、将来的にITを通して経営を支えるキャリアパスを描くことも可能です。 【活かせるスキル】 ・ITインフラ構築/保守運用/技術サポート経験 ・ITインフラ整備が関連するプロジェクトマネジメント経験 ・ITセキュリティにおけるガバナンス経験 ・国内外のキーパーソンとの折衝経験 ・ピープル/リソースマネジメント経験 【身につくスキル】 ・ITインフラ/ITセキュリティに関するグランドデザインを描くスキル ・折衝、調整スキル ・グローバルコミュニケーションスキル ・各種マネジメントスキル 事業内容・業種 その他(メーカー/製造業)
日本ガイシ株式会社
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機械設計|社内生産設備の設計(機械系設備開発)【名古屋】

【職務概要】 自社の工場や生産設備の建設・改良に関する技術支援、及び生産設備の設計・試運転業務・立上などまで幅広く担います。国内外の工場・設備に関して、あらゆる問題・課題に取組み、最適な解を提案し実現していくプロフェッショナルな業務です。 【業務の詳細】 生産設備の設計、自動化設備設計 ・機械装置の基本仕様検討及び構想設計並びに詳細設計 ・仕様書の作成、予算管理、試運転調整・立ち上げ業務 ・新工場の建設計画や既存工場の合理化計画の策定や遂行 ・既存工場および設備の調査・分析、改善策の提案や遂行 ※当部門では国内工場に加え、海外グループ会社の工場設備も一手に引き受けています。 この為、担当製品群によっては設備導入試運転の為の海外長期出張(2~3カ月)や、海外出向の可能性もあります。 【職務の特色】 当部門のミッションは、高効率な工場/設備を建設し、収益に貢献することです。自ら考え、工夫を盛り込んで造り上げた設備が、会社の利益、さらには社会へ貢献しているという実感を持って業務を進められることが魅力です。多様なセラミックス製品は、世の中に確立された製法は無く常に自分たちで作り上げていくものです。これまでに練り上げてきた生産技術をベースに、自前の設備を設計・製作することで、競合する他社との差別化を図っています。自ら考案したものを形にする力を持った設計者に成長でき、更には工場建設プロジェクトを通して幅広い知識を持ったエンジニアに成長できる環境です。 【活かせるスキル】 ・ロボット技術(ハンド設計、プログラミング) ・画像処理技術 ・メカトロ技術 【身につくスキル】 ・リーダーとしてプロジェクトを取り纏めるマネジメント能力 【職場の雰囲気】 高い技術力と様々な専門性を持ったエンジニア集団です。幅広い年齢層で構成されていますが、年齢や役職の分け隔てなく、誰にでも思ったことを伝え合える笑顔を大事にする明るい職場です。 事業内容・業種 その他(メーカー/製造業)
日本ガイシ株式会社
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品質保証|半導体製造装置用セラミック部品(HPC製品)の品質保証【半田】

【業務概要】 半導体製造装置用セラミック部品(HPC製品)の品質保証をご担当いただきます。 【業務詳細】 ・顧客との技術折衝(性能/品質改善、プレゼン) ・設備導入など工程を変更する際の顧客への交渉や監査の対応 ・顧客での不具合品の原因調査 ・社内・サプライヤーにおける品質問題への処置/対応 ・社内の仕組み改善や内部/取引先の監査の対応 ・品質マネジメントシステムの改善や、コンプライアンス監査の対応 【職務の特色】 当社は全世界におけるセラミックサセプタのトップシェアを持っており、これを維持・拡大するためにお客様のニーズを敏感に捉えて、常に顧客に満足頂けるように改善し続けることが品質保証部のミッションです。 業務はチームで取り組みますが、個人は担当者として裁量を持って対応する範囲が広く、顧客からの問い合わせから問題解決まで一連の流れを経験できます。顧客への技術プレゼン、製品評価等、お客様とも密にコミュニケーションを取りながら進めることになるので、お客様の期待もダイレクトに伝わり、責任とやりがいを感じる仕事です。一連の業務の流れの経験により、幅広い知識も習得でき、成長できる機会が準備されています。各チームは4-5名程度で構成され、助け合いながら品質保証活動を行います。入社後の研修、OJTといった教育体系も充実しています。 【活かせるスキル】 ・製品の品質管理 製品出荷可否判断・承認、品質異常処理、変更変化点管理 ・顧客関連対応(監査、4M変動申請、品質問合せ、クレーム処理など) ・製造工程のプロセス監査計画・実施・是正管理 ・サプライヤーに関する品質管理(監査、納入品品質管理、変更変化点管理) ・ISOのシステム構築・運用管理 【身につくスキル】 ・プロジェクト管理能力 ・プレゼンスキル ・QC検定、ISO,監査員資格 ・セラミックや半導体製造に関わる知識 【職場の雰囲気】 所属する6割が20~30代のメンバーで、比較的若手の多い明るく前向きな職場です。そのため活躍の機会も多いです。急成長している期待されている部署のため、中途入社の方や他事業部から異動されてきた方が多く、色々な意見を聞くことができます。居室も昨年リニューアルされたので、とても綺麗で働きやすいです。 事業内容・業種 その他(メーカー/製造業)
日本ガイシ株式会社
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法務|海外案件を中心とした法務相談対応・契約審査等の法務業務【名古屋】

【職務概要】 国内・海外を含む契約審査、各種プロジェクトへの参画、法務相談への対応、訴訟管理、コーポレート関連業務 海外グループ会社(欧米中を含む)への出向 【業務の詳細】 ・秘密保持契約、取引基本契約等、各種契約の審査・立案 ・社内他部門からの各種法務相談への対応と問題解決 ・社内横断的なプロジェクト案件への参画と法的支援 (国内外の弁護士やグループ会社との連携を含む) 【職務の特色】 当社グループに適時適切にリーガルサービスを提供することを部門のミッションとしております。事業の最前線の情報に触れ、問題解決のプロセスに深く関わることができる点が最大の魅力です。 海外を中心に様々な法務案件の経験を蓄積していただき、多様な業務に対応できる企業法務のスペシャリストとして成長していただくことを目指しております。 【活かせる・身につくスキル】 ・諸法令や諸規則、契約に関する知識・解釈力 ・法的文章の作成力 ・語学力 ・法的観点からみてあるべき姿について依頼部門に納得してもらい、それを表現するための説明・説得のスキル 【職場の雰囲気】 各メンバーがそれぞれ担当した案件について、各自の知見と責任をもって対処する仕事人集団です。組織はフラットですが、若手を中心とした情報交換の場を設けて知見や情報の共有を図っております。 事業内容・業種 その他(メーカー/製造業)
日本ガイシ株式会社
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マイナビAGENT

※第二新卒歓迎※製品開発 ◎大手メーカーと安定取引/残業ほぼなし/研修・福利厚生充実|【埼玉】

【業務内容】 ・電子部品や磁気応用製品の商品立ち上げをご担当いただきます。 ≪具体的には≫ 面接時の適性に応じて下記業務に従事していただきます。・製品設計(回路)・開発業務・仕様変更時の試作、評価・各種品質課題への対応・製品信頼性評価・設備・治工具開発・海外生産拠点とのやり取り※量産立ち上げは海外生産工場に移管するため、海外拠点への指示出しややり取りが発生する可能性がございます。 (応募時の英語力は不問) <取り扱う製品> 磁気センサー製品、 発電素子等※試用期間中の職務内容: 本採用時と同様の予定 【組織構成】・計7名 (製品開発: 1名/設備・治工具開発 : 2名/試作評価4名) 事業内容・業種 機械部品
ニッコーシ株式会社
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製品開発|オープンポジション(プライム市場上場企業)年間休日125日【愛知】

【職務の特色】 ・自動車向け製品の設計開発 ・半導体製造装置等用各種セラミック部品の設計開発 ・小型・薄型二次電池、先端蓄電池の技術開発 ・各種社内設備の設計開発 ・各種エネルギー設備の設計・開発 他 カーボンニュートラルやデジタル化社会など未来を見据えた製品開発ができるポジションです。 【業務の詳細】 ・自動車排ガス浄化用製品の材料開発、製品開発、生産技術開発、量産設備立上 ・車載用センサの材料開発、製品開発、生産技術開発、量産設備立上 ・半導体製造装置用材料・部品の設計・開発 ・小型・薄型二次電池(エナセラ)の材料・プロセス開発 ・社内生産設備の開発・設計 ・エネルギー設備の開発・設計 他 【職場の雰囲気】 各自が専門分野を持っておりお互い切磋琢磨し技術を高めながら、支えあって問題解決に取り組んでいる職場です。20代後半~30代半ばの年齢層が開発をリードし、若手であっても思ったことを自由に発信して挑戦することができます。また、有給休暇や育休の取得や、フレックス勤務も自由に活用でき、ワークライフバランスが取れます。 【募集背景】 社名にもなっている「がいし」とは、発電所の鉄塔や電柱に必ず付いている、セラミック製品です。1919年の設立以来、「がいし」をはじめ様々なセラミック製品の開発・製造を手掛けているのが、当社。日本ガイシでは、創業以来培ってきたセラミック技術を基軸に、社会のさまざまな分野・場面で活用できる製品を日々作り出しています。世界で初めて製品化に成功したものも少なくありません。今後もそのスタンスを変えることなく、社会に役立つ製品を作り続けていくために、チャレンジできる企業であり続けなければいけません。新製品の開発に欠かせないのが、これまでにはない視点やアイデア。他社に勤めたからこそ持ち得る知見を生かし、私たちでは思い付かないような新製品を世に送り出す中核となってご活躍いただける方を求めております。 事業内容・業種 その他(メーカー/製造業)
日本ガイシ株式会社
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購買|Noxセンサ部品の購買業務【名古屋】

【職務概要】 NOxセンサ部品の購買業務を行います。主にはサプライヤとの交渉・調整、および社内関係部署とサプライチェーンに係る事項全般の調整になります。 【業務の詳細】 ・金属部品、セラミクス部品、ゴム部品、ハーネス、他で構成されるNOxセンサ用量産部品の購買業務全般 ・サプライヤ(日本、欧州)との間で、納期、価格、品質に関する折衝を実施 ・社内関係部門とサプライチェーン戦略協議、納期調整に係る調整業務を実施 ・購入価格分析 ・購入価格低減とそれにかかわるサプライヤ/社内関係部署との調整 ・購入施策立案と実行(物量、シェア、など) ・サプライヤとの交渉戦術立案と実行 ・支給部品の支給計画立案と実行 ・サプライヤへの求償請求とそれにかかわる社内関係部門(本社部門、事業部内含む)との調整 ・各種報告資料の作成、報告 ・その他付随業務全般(安全輸出/輸入申請、内部統制監査対応、品質監査対応、全社資材購入活動、など) 【職務の特色】 NOxセンサは大気汚染改善に重要な役割を果たす製品であり、世界中の自動車メーカーに使用して頂いています。世界シェアNo.1のサプライヤーとして責任とやりがいを感じることができます。NOxセンサは複雑な製品であるため、構成部品の購買業務を通じて、交渉力やプロジェクト推進力をレベルアップできます。また、海外のグループ会社やサプライヤーと交渉をする機会が多く、世界で活躍できる購買担当者として成長することができます。 【活かせる・身につくスキル】 ・生産管理、サプライヤ納期調整業務 ・自動車製品などの少品種多量生産品の購買業務 ・自動車部品のサプライヤ工程知識(ゴム、金属、セラミックス、ハーネス) ・海外の企業のコミュニケーション(英語) ・プロジェクト管理、推進能力 ・金属プレス、鍛造、樹脂成型、セラミックスの生産技術に関する知識 ・英語での交渉・折衝能力 【職場の雰囲気】 会社や事業を支えるという高い志と強い情熱を持ったプロ集団です。切磋琢磨して挑戦し続け、自己と組織を成長させようとしています。上下の分け隔てなく、思ったことを率直に伝えあえる風通しのよい環境です。 【募集背景】 車載用ガスセンサの部品購買業務の増員募集となります。世界的な自動車排ガス規制強化の流れを受け、規制への適合のために同社のNOxセンサは欧・米・アジアへ導入が広がっています。同社のNOxセンサは応答性・精度に優れていることから、自動車メーカーからの引合いも多く、NOxセンサ市場において世界シェアNo.1を誇ります。排ガス規制が強化されていく中で新たな機能を持ったセンサの需要が高まっており、購入部品(自社設計)の新規開発/サプライヤ開発が増えていることから、購買部品の調達力強化のための募集となります。 事業内容・業種 その他(メーカー/製造業)
日本ガイシ株式会社
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システム開発|製造現場の生産性改善と省エネ推進のためのシステム開発・データ分析業務【名古屋】

【業務概要】 データを用いてNGKグループ全体で生産性改善と省エネ推進を行う業務です。生産に関わるデータを活用した分析と仕組みの構築により生産性や保全性の向上および省エネを図ります。「見つける」→「分析」→「使わせる」まで粘り強く働きかけ結果に結びつけます。「現場で役立つ」提案と「現場が自立する」働きかけを行います。 【業務詳細】 ・工場の品質データ・設備データを取得する仕組みの構築(指定PCソフト設定) ・取得したデータの検証(データ抽出、Excel他によりデータの妥当性確認) ・取得したデータを基に生産性、エネルギーロスの解析、改善案提案 ・現場が活用できる仕組みへの落し込みと教育 【職務の特色】 生産性向上および省エネ推進の支援と仕組み作りが当部門のミッションです。 机の前でデータを扱うだけでなく、現場に足を運び、実際の改善を行う業務ですので、製造データ・エネルギーデータからロスを見つけ実際の生産性の改善につながった時に大きな達成感を味わうことができます。本社部門として全社横断的に情報を共有したり横展開が可能なところ、個人の裁量が大きく課題を見つけ提案し実践まで行えることもやりがいにつながっています。データを「実際の現場」にどうやって活かし、現場に使ってもらうかまでを考え、構築することで、単なる解析だけでなく実際のオペレーションに生かして会社の利益に貢献する人材に成長できます。 【活かせるスキル】 ・データ分析(データサイエンス力) ・ITシステムの構築(データベース、ネットワーク) ・エネルギー管理(熱、電気、空調) ・設備(生産、ユーティリティ)の知識 【身につくスキル】 ・データを基に現場改善を推進する能力(生産性および保全性向上、省エネ) ・プロジェクト管理能力 ・現場の勘や経験、設備情報をデータで表現する力(データマート) ・BI、Pythonなど仕組みを構築する為のプログラミング技術 ・設備(機械・制御)の知識 【職場の雰囲気】 向上心を持ったメンバーが切磋琢磨して技術を磨き続けており、それぞれがやりがいと自信を持って業務に当たることができいます。また上下の分け隔てが少なく、思ったことを率直に伝えあえる風通しのよい職場です。 事業内容・業種 その他(メーカー/製造業)
日本ガイシ株式会社
提供元:
マイナビAGENT

研究開発|サブナノセラミック膜の開発/膜反応器【名古屋】

【業務概要】 これまでにない機能や特性を持つサブナノセラミック膜の開発や、お客様との膜技術適用検討に取り組んでいます。 【業務詳細】 ・サブナノセラミック膜の性能評価、耐久性評価、分析・解析 ・国内外のお客様との打合せ、協業 ・サブナノセラミック膜の材料探索、試作、製造工程確立 【職務の特色】 同社は浄水膜開発によって培った技術により、大型のセラミック支持体を保有しています。この支持体を活用することにより、世界最大級かつ高性能のサブナノセラミック膜を開発しています。カーボンニュートラルに向けて省エネルギーな分離技術のニーズは高く、これまでにない用途や分離精度に適用できる新しい膜材料の開発にトライしています。また、エンジニアリングメーカーなどと協力しながらサブナノセラミック膜の実用化に向けた取り組みを進めています。 【活かせるスキル】 ・膜材料の製膜技術、解析・分析技術 ・ガス・液体に対する分離性能評価技術 ・膜反応器での触媒反応の解析・評価技術 ・ゼオライト、メソポーラス材料、MOF(有機金属錯体)、炭素等の多孔質材料の合成技術 ・無機材料の製造技術(例えば、結晶合成技術、粒径制御技術、積層技術) 【身につくスキル】 ・分離膜材料、分離技術に関する知識、評価技術 ・化学工学に関する知識、技術 【職場の雰囲気】 上下の分け隔てなく、思ったことを率直に伝えあえる雰囲気があり、自主性と積極性を重んじる職場です。 事業内容・業種 その他(メーカー/製造業)
日本ガイシ株式会社
提供元:
マイナビAGENT
ホシ株式会社の求人情報をご紹介するマイナビジョブサーチは、https://www.mynavi.jp/が運営をする求人情報まとめサイトです。マイナビジョブサーチではマイナビグループの求人サイトに掲載されている、ホシ株式会社の求人情報をまとめて掲載しています。ホシ株式会社の求人情報など、ご希望の条件でぴったりの求人を探すことができます。
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