終了間近アルバイト・パート【介護スタッフ】≪加須ケアセンターそよ風/介護スタッフ/パート社員募集!≫給与時給1100~1300円+交通費全額支給 ◆昇給あり勤務地埼玉県加須市お客様とのコミュニケーションやレクリエーション、生活全般の介助、入浴介助、食事介助、各書類作成、送迎業務を行っていただきます。 ・身体介助(食事・入浴・排せつ・移乗など) ・各書類作成(ご利用報告など、簡単なPC操作) ・レクリエーション(体操・脳トレ・手芸・その他) ・送迎業務(運転・添乗など) など 【勤務期間】 長期(3ヶ月以上)車通勤可制服貸与昇給ありシフト自由・自己申告経験者優遇社会保険完備交通費支給フリーター歓迎Wワーク歓迎シルバー歓迎車通勤可制服貸与昇給ありシフト自由・自己申告経験者優遇社会保険完備交通費支給フリーター歓迎Wワーク歓迎シルバー歓迎加須ケアセンターそよ風
終了間近アルバイト・パート【介護スタッフ】≪加須ケアセンターそよ風/介護スタッフ/パート募集!≫給与時給1100円~+交通費全額支給 ◆昇給あり勤務地埼玉県加須市お客様とのコミュニケーションやレクリエーション、生活全般の介助、入浴介助、食事介助、各書類作成、送迎業務を行っていただきます。 ・身体介助(食事・入浴・排せつ・移乗など) ・各書類作成(ご利用報告など、簡単なPC操作) ・レクリエーション(体操・脳トレ・手芸・その他) ・送迎業務(運転・添乗など) など 【勤務期間】 長期(3ヶ月以上)制服貸与昇給ありシフト自由・自己申告経験者優遇社会保険完備交通費支給フリーター歓迎Wワーク歓迎シルバー歓迎残業月10時間以下制服貸与昇給ありシフト自由・自己申告経験者優遇社会保険完備交通費支給フリーター歓迎Wワーク歓迎シルバー歓迎残業月10時間以下加須ケアセンターそよ風
新着契約社員【介護スタッフ】加須ケアセンターそよ風/介護スタッフ/正規フルタイム社員募集!給与月給20万円~+交通費全額支給 ◆昇給あり勤務地埼玉県加須市お客様とのコミュニケーションやレクリエーション、生活全般の介助、入浴介助、食事介助、各書類作成、送迎業務を行っていただきます。 ・身体介助(食事・入浴・排せつ・移乗など) ・各書類作成(ご利用報告など、簡単なPC操作) ・レクリエーション(体操・脳トレ・手芸・その他) ・送迎業務(運転・添乗など) など 【勤務期間】 長期(3ヶ月以上)車通勤可制服貸与昇給ありシフト自由・自己申告経験者優遇社会保険完備交通費支給フリーター歓迎シルバー歓迎バイク/自転車通勤可車通勤可制服貸与昇給ありシフト自由・自己申告経験者優遇社会保険完備交通費支給フリーター歓迎シルバー歓迎バイク/自転車通勤可加須ケアセンターそよ風
正社員(正職員)【埼玉県/加須市】日勤のみ♪複合型介護施設にて管理者の募集<正社員>給与月収 28.5万円~ 程度 備考: 【賞与】有:年2回(6月・12月)(過去実績) 【昇給】有:年1回(4月)(過去実績) ※特別報酬支給あり:業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度(過去実績)勤務地埼玉県加須市■管理者業務全般 ・利用者様とのコミュニケーション ・身体介護(食事・入浴・排せつ・移乗など) ・各書類作成(ご利用報告など、簡単なPC操作Excel、Wordできる方) ・レクリエーション(体操・脳トレ・手芸・その他) ・送迎業務(運転・添乗など) など 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設株式会社SOYOKAZE 加須ケアセンターそよ風
正社員(正職員)【埼玉県/加須市】リフレッシュ休暇あり◎居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャーの募集♪<正社員>給与月収 27.0万円~ 程度 備考: ※給与はスキル・経験等を考慮します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月・12月) ※特別報奨あり:業績と個人の評価により賞与とは別に支給される制度勤務地埼玉県加須市居宅介護支援事業所における主任ケアマネジャーとしての業務全般 ■契約の締結 ■各種書類の作成 ■担当者会議 ■情報提供活動 ■ケアプランの作成 ■ご家族や関係機関との連絡・調整 ■その他付随業務 ※介護業務をお願いする場合があります。 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設車通勤可車通勤OK車通勤可車通勤OK株式会社SOYOKAZE 加須ケアセンターそよ風
正社員(正職員)【埼玉県/さいたま市】介護実務経験者必見!福利厚生充実♪介護施設での管理者募集(正社員)給与月収 28.2万円~ 程度(諸手当込み) 備考: ■昇給:年1回 ■賞与:計3.40ヵ月分(過去実績)勤務地埼玉県さいたま市西区【仕事内容】 ■グループホーム(18名)小規模多機能ホーム(25名)いずれかの管理者業務全般 【主な仕事内容】 ・ホーム運営全般 ・介護保険請求 ・業務管理 ・スタッフ管理 ・ご家族・地域との連携 ・役所・医療連携 ・運営推進会議開催 など 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設車通勤可車通勤OK車通勤可車通勤OK株式会社ふれあい広場 ふれあい多居夢大宮
正社員(正職員)【埼玉県/久喜市】日勤のみ♪特別養護老人ホームでのケアマネージャー募集です。《正社員》給与月収 22.2万円~24.4万円 程度 ※諸手当込み 備考: 【基本給】190,000円~210,000円 【昇給】1月あたり1,000円~2,000円 ※過去実績 【賞与】年2回 計3.50ヶ月分 ※過去実績勤務地埼玉県久喜市■特別養護老人ホーム(ユニット型80名・従来型多床室40名)における、ケアマネージャー業務全般 ・ケアプランの作成 ・ご家族様へプランの連絡 ・ご利用者様の病院送迎付き添いなど(ごく稀) ・その他付随する業務 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設駅から徒歩10分以内車通勤可車通勤OK駅から徒歩10分以内車通勤可車通勤OK社会福祉法人福寿会 特別養護老人ホーム 久喜ことぶき苑
正社員(正職員)【埼玉県/川口市】福利厚生充実☆日勤のみ◆訪問介護事業所における介護のお仕事です♪<正社員>給与月収 22.5万円~ 程度 ※諸手当込み 備考: ■【月給】初任者研修(ヘルパー2級):225,000円~、実務者研修・ヘルパー1級:230,000円~、介護福祉士:235,000円~勤務地埼玉県川口市訪問介護事業所における介護業務全般 ※ご利用のご自宅へ訪問し介護業務を行っていただきます。 ■身体介助:食事、入浴、排泄 ■生活援助:清掃、環境整備、家事全般 ■買い物の同行 ■介護記録の作成 ■その他付随業務 事業内容・業種 訪問サービス株式会社ピュアホームズ ヘルパーステーションぴゅあ
正社員(正職員)【埼玉県/川口市】保育園併設/日勤のみ♪居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集<正社員>給与月収 24.0万円~ 程度※資格手当込 備考: 【給与】経験者 290,000円~、未経験者 240,000円~※資格手当込 【昇給】あり(過去実績) 【賞与】年2回(過去実績)※2年目より対象勤務地埼玉県川口市【仕事内容】 ■ケアマネ業務全般 ・介護認定を受けた方へのヒアリング・訪問調査・プラン提案 ・サービス実施状況の確認(モニタリング) ・介護サービス事業所との連携・調査 ・病院における退院前カンファレンスへの参加 ・介護保険給付管理に関する請求業務 等々 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設株式会社ピュアホームズ 居宅介護支援事業所ぴゅあ
正社員(正職員)【埼玉県/草加市】充実の福利厚生×残業少なめ!大手法人運営のグループホームで介護職員の募集です♪給与月収 21.5万円~24.5万円 程度 ※手当・夜勤5回分含む 備考: ■賞与(一時金)制度あり/年2回 ■昇給制度あり/年1回 ■特定処遇改善加算金支給/年3回 ■給与例/介護福祉士・役職なし・夜勤5回含む・住宅手当あり:255,000円勤務地埼玉県草加市【仕事内容】 ■施設における介護職業務全般 当施設のご入居者様やご利用者様の日常生活のサポートを中心とした介護業務全般をお任せします。また、体操やレクリエーションを行っていただくこともあります。 【ブランクOK! 正社員としてのキャリアをスタート】 研修期間があるので実践までに勘を取り戻せます。 基本の業務や一日の流れ、緊急時のフローなど。最初の内に身につける知識は丁寧に教えていきます。研修後のフォローや、ALSOKグループだからこその利点。介護業務だけでなく、セキュリティ面でも技術を身につけられます。 警備会社監修の水害訓練や、AED研修・侵入者対策研修等、万が一の事態が発生した時にも冷静に対応できるようになります。 平成10年に設立されたウイズネット。ご利用者様に、当社だからこその沢山の「あんしん感」を提供します。 全事業所にALSOKのセキュリティを導入しています。また、ニーズに応えた幅広いサービス、スタッフの技術向上などご利用者様が安心して過ごせる場所をつくっていきます。 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設車通勤可車通勤OK車通勤可車通勤OKALSOK介護株式会社 グループホーム みんなの家・草加
正社員(正職員)【埼玉県/さいたま市中央区】充実な福利厚生◎グループホームで介護職員募集です。《正社員》給与月収 21.5万円~24.5万円 程度 ※夜勤手当5回分を含む 備考: 【昇給】あり/年1回 【賞与】あり/年2回(実績2.0ヵ月) 【その他】特定処遇改善加算金支給:年3回勤務地埼玉県さいたま市中央区■介護付き有料老人ホームの入居者様への介助(介護業務) 体操やレクリエーションでは一緒に楽しみながら、ご利用者様が笑顔で過ごせるようお手伝いをして頂きます。 ・食事や移動といった日常生活のサポート ・居室の清掃、衣類の洗濯、その他レクリエーションの実施など 〇ご利用者様一人ひとりに寄り添うケアが出来ます! ALSOKの介護ではICTを推進し、効果的・効率的にサービスの提供が出来ております。ICTの活用を活かした介護の効率化は、職員の負担も減ら すことに繋がり、ご利用者様に寄り添う時間を増やすという効果をもたらしています。 〇経験浅い方、ブランクのある方でも安心! 職員それぞれのスピードに合わせて成長出来るように、研修や講座も充実しています。働きながらステップアップを図ることが可能で、受講料を補助する 制度もあります。 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設駅から徒歩10分以内駅から徒歩10分以内ALSOK介護株式会社 グループホーム みんなの家・与野大戸
正社員(正職員)【埼玉県/久喜市】資格・経験不問!県内トップの介護・医療体制!グループホームで介護職募集!給与月収 21.2万円~26.1万円 程度 夜勤5回含む 備考: <経験5年 介護福祉士モデル>月収:228,052円 ■昇給:あり ■賞与:年2回 勤務地埼玉県久喜市日常生活のサポート業務 ・入浴や排泄、食事介助等の身体介護 ・食事の準備や洗濯、買い物等 ・レクリエーションの計画、実施 ・夜間時の見守り 等 <定員> 18名(全個室/1・2階 各9室) 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設駅から徒歩10分以内車通勤可車通勤OK駅から徒歩10分以内車通勤可車通勤OK株式会社関東メディカル・ケア グループホームフローラ久喜
正社員(正職員)【埼玉県/志木市】福利厚生・研修制度充実◎グループホームでのケアマネジャー求人<正職員>給与月収 23.0万円~27.0万円 程度 諸手当込み 備考: <モデル月収>■夜勤なし:230,400円~235,400円、■夜勤あり:265,400円~270,400円 ※基礎給+職能給:180,400円 ■昇給:年1回 ■賞与(一時金):年2回勤務地埼玉県志木市■施設における介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般 知識や経験を活かし、ケアプラン(支援計画書)を作成するお仕事です。 ・要介護者とのカウンセリング ・ご家族や主治医との情報共有 ・ケアプランの作成 ・介護者に必要なケアの提供 ・介護給付費の管理 ・一般介護業務 ※お客様の状況把握においては夜間の様子を知ることは大切ですが、夜勤は選択制になります。 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設ALSOK介護株式会社 グループホームみんなの家・あきがせ
正社員(正職員)【埼玉県/川口市】大手企業が運営する有料老人ホームでの介護職募集!給与月収 21.5万円~24.5万円 程度 夜勤手当5回分含む 備考: ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(実績2.0ヵ月) ■特定処遇改善加算金支給:年3回 勤務地埼玉県川口市◆当施設のご入居者様やご利用者様の日常生活のサポートを中心とした介護業務全般をお任せします。また、体操やレクリエーションを行っていただくこともあります。 【ブランクOK! 正社員としてのキャリアをスタート】 研修期間があるので実践までに勘を取り戻せます。 基本の業務や一日の流れ、緊急時のフローなど。最初の内に身につける知識は丁寧に教えていきます。研修後のフォローや、ALSOKグループだからこその利点。介護業務だけでなく、セキュリティ面でも技術を身につけられます。 警備会社監修の水害訓練や、AED研修・侵入者対策研修等、万が一の事態が発生した時にも冷静に対応できるようになります。 平成10年に設立されたウイズネット。ご利用者様に、当社だからこその沢山の「あんしん感」を提供します。 全事業所にALSOKのセキュリティを導入しています。また、ニーズに応えた幅広いサービス、スタッフの技術向上などご利用者様が安心して過ごせる場所をつくっていきます。 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設車通勤可車通勤OK車通勤可車通勤OKALSOK介護株式会社 介護付有料老人ホーム みんなの家・鳩ヶ谷
正社員(正職員)【埼玉県/川越市】大手法人運営◎各種制度充実で働きやすいグループホーム求人です★〈介護職〉給与月収 21.5万円~24.5万円 程度 ※夜勤手当5回分を含む 備考: 【昇給】あり/年1回 【賞与】あり/年2回(実績2.0ヵ月) 【その他】特定処遇改善加算金支給:年3回勤務地埼玉県川越市■定員18名の介護付き有料老人ホームの入居者様への介助(介護業務) 体操やレクリエーションでは一緒に楽しみながら、ご利用者様が笑顔で過ごせるようお手伝いをして頂きます。 ・食事や移動といった日常生活のサポート ・居室の清掃、衣類の洗濯、その他レクリエーションの実施など 〇ご利用者様一人ひとりに寄り添うケアが出来ます! ALSOKの介護ではICTを推進し、効果的・効率的にサービスの提供が出来ております。ICTの活用を活かした介護の効率化は、職員の負担も減ら すことに繋がり、ご利用者様に寄り添う時間を増やすという効果をもたらしています。 〇経験浅い方、ブランクのある方でも安心! 職員それぞれのスピードに合わせて成長出来るように、研修や講座も充実しています。働きながらステップアップを図ることが可能で、受講料を補助する 制度もあります。 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設車通勤可車通勤OK車通勤可車通勤OKALSOK介護株式会社 グループホーム みんなの家・川越新宿
正社員(正職員)【埼玉県/川口市 】大手企業が運営する有料老人ホームでの介護職募集!給与月収 21.5万円~24.5万円 程度 夜勤手当5回分含む 備考: ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(実績2.0ヵ月) ■特定処遇改善加算金支給:年3回 勤務地埼玉県川口市◆当施設のご入居者様やご利用者様の日常生活のサポートを中心とした介護業務全般をお任せします。また、体操やレクリエーションを行っていただくこともあります。 【ブランクOK! 正社員としてのキャリアをスタート】 研修期間があるので実践までに勘を取り戻せます。 基本の業務や一日の流れ、緊急時のフローなど。最初の内に身につける知識は丁寧に教えていきます。研修後のフォローや、ALSOKグループだからこその利点。介護業務だけでなく、セキュリティ面でも技術を身につけられます。 警備会社監修の水害訓練や、AED研修・侵入者対策研修等、万が一の事態が発生した時にも冷静に対応できるようになります。 平成10年に設立されたウイズネット。ご利用者様に、当社だからこその沢山の「あんしん感」を提供します。 全事業所にALSOKのセキュリティを導入しています。また、ニーズに応えた幅広いサービス、スタッフの技術向上などご利用者様が安心して過ごせる場所をつくっていきます。 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設車通勤可車通勤OK車通勤可車通勤OKALSOK介護株式会社 介護付有料老人ホーム みんなの家・川口東本郷
正社員(正職員)【埼玉県/草加市】福利厚生・研修制度充実◎グループホームでのケアマネジャー求人<正職員>給与月収 23.0万円~27.0万円 程度 諸手当込み 備考: <モデル月収>■夜勤なし:230,400円~235,400円、■夜勤あり:265,400円~270,400円 ※基礎給+職能給:180,400円 ■昇給:年1回 ■賞与(一時金):年2回勤務地埼玉県草加市■施設における介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般 知識や経験を活かし、ケアプラン(支援計画書)を作成するお仕事です。 ・要介護者とのカウンセリング ・ご家族や主治医との情報共有 ・ケアプランの作成 ・介護者に必要なケアの提供 ・介護給付費の管理 ・一般介護業務 ※お客様の状況把握においては夜間の様子を知ることは大切ですが、夜勤は選択制になります。 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設ALSOK介護株式会社 グループホームみんなの家・草加青柳
正社員(正職員)【埼玉県/草加市】福利厚生・研修制度充実◎グループホームでのケアマネジャー求人<正職員>給与月収 23.0万円~27.0万円 程度 諸手当込み 備考: <モデル月収>■夜勤なし:230,400円~235,400円、■夜勤あり:265,400円~270,400円 ※基礎給+職能給:180,400円 ■昇給:年1回 ■賞与(一時金):年2回勤務地埼玉県草加市■施設における介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般 知識や経験を活かし、ケアプラン(支援計画書)を作成するお仕事です。 ・要介護者とのカウンセリング ・ご家族や主治医との情報共有 ・ケアプランの作成 ・介護者に必要なケアの提供 ・介護給付費の管理 ・一般介護業務 ※お客様の状況把握においては夜間の様子を知ることは大切ですが、夜勤は選択制になります。 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設ALSOK介護株式会社 グループホームみんなの家・草加
正社員(正職員)【埼玉県/久喜市】大手企業が運営する有料老人ホームでの介護職募集!給与月収 21.5万円~24.5万円 程度 諸手当込 備考: ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ■特定処遇改善加算金支給:年3回 ■介護職員等ベースアップ等支援加算あり勤務地埼玉県久喜市◆当施設のご入居者様やご利用者様の日常生活のサポートを中心とした介護業務全般をお任せします。また、体操やレクリエーションを行っていただくこともあります。 【ブランクOK! 正社員としてのキャリアをスタート】 研修期間があるので実践までに勘を取り戻せます。 基本の業務や一日の流れ、緊急時のフローなど。最初の内に身につける知識は丁寧に教えていきます。研修後のフォローや、ALSOKグループだからこその利点。介護業務だけでなく、セキュリティ面でも技術を身につけられます。 警備会社監修の水害訓練や、AED研修・侵入者対策研修等、万が一の事態が発生した時にも冷静に対応できるようになります。 平成10年に設立されたウイズネット。ご利用者様に、当社だからこその沢山の「あんしん感」を提供します。 全事業所にALSOKのセキュリティを導入しています。また、ニーズに応えた幅広いサービス、スタッフの技術向上などご利用者様が安心して過ごせる場所をつくっていきます。 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設車通勤可車通勤OK車通勤可車通勤OKALSOK介護株式会社 介護付有料老人ホーム みんなの家・久喜
正社員(正職員)【埼玉県/志木市】グループホームでの介護職募集です給与月収 21.5万円~24.5万円 程度 こめ夜勤手当5回分を含む 備考: 【昇給】あり/年1回 【賞与】あり/年2回(実績2.0ヵ月) 【その他】特定処遇改善加算金支給:年3回勤務地埼玉県志木市■定員18名の介護付き有料老人ホームの入居者様への介助(介護業務) 体操やレクリエーションでは一緒に楽しみながら、ご利用者様が笑顔で過ごせるようお手伝いをして頂きます。 ・食事や移動といった日常生活のサポート ・居室の清掃、衣類の洗濯、その他レクリエーションの実施など 〇ご利用者様一人ひとりに寄り添うケアが出来ます! ALSOKの介護ではICTを推進し、効果的・効率的にサービスの提供が出来ております。ICTの活用を活かした介護の効率化は、職員の負担も減ら すことに繋がり、ご利用者様に寄り添う時間を増やすという効果をもたらしています。 〇経験浅い方、ブランクのある方でも安心! 職員それぞれのスピードに合わせて成長出来るように、研修や講座も充実しています。働きながらステップアップを図ることが可能で、受講料を補助する 制度もあります。 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設ALSOK介護株式会社 グループホームみんなの家・あきがせ
正社員(正職員)【埼玉県/草加市】残業少なめ★大手法人ならではの充実した福利厚生が嬉しいグループホーム求人〈介護職〉給与月収 21.5万円~24.5万円 程度 ※夜勤手当5回分を含む 備考: 【昇給】あり/年1回 【賞与】あり/年2回(実績2.0ヵ月) 【その他】特定処遇改善加算金支給:年3回勤務地埼玉県草加市■定員18名の介護付き有料老人ホームの入居者様への介助(介護業務) 体操やレクリエーションでは一緒に楽しみながら、ご利用者様が笑顔で過ごせるようお手伝いをして頂きます。 ・食事や移動といった日常生活のサポート ・居室の清掃、衣類の洗濯、その他レクリエーションの実施など 〇ご利用者様一人ひとりに寄り添うケアが出来ます! ALSOKの介護ではICTを推進し、効果的・効率的にサービスの提供が出来ております。ICTの活用を活かした介護の効率化は、職員の負担も減ら すことに繋がり、ご利用者様に寄り添う時間を増やすという効果をもたらしています。 〇経験浅い方、ブランクのある方でも安心! 職員それぞれのスピードに合わせて成長出来るように、研修や講座も充実しています。働きながらステップアップを図ることが可能で、受講料を補助する 制度もあります。 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設車通勤可車通勤OK車通勤可車通勤OKALSOK介護株式会社 グループホーム みんなの家・草加青柳
正社員(正職員)【埼玉県/戸田市】福利厚生・研修制度充実◎グループホームでのケアマネジャー求人<正職員>給与月収 23.0万円~27.0万円 程度 諸手当込み 備考: <モデル月収>■夜勤なし:230,400円~235,400円、■夜勤あり:265,400円~270,400円 ※基礎給+職能給:180,400円 ■昇給:年1回 ■賞与(一時金):年2回勤務地埼玉県戸田市■施設における介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般 知識や経験を活かし、ケアプラン(支援計画書)を作成するお仕事です。 ・要介護者とのカウンセリング ・ご家族や主治医との情報共有 ・ケアプランの作成 ・介護者に必要なケアの提供 ・介護給付費の管理 ・一般介護業務 ※お客様の状況把握においては夜間の様子を知ることは大切ですが、夜勤は選択制になります。 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設ALSOK介護株式会社 グループホームみんなの家・戸田
正社員(正職員)【埼玉県/蕨市】グループホームでの介護職募集です給与月収 21.5万円~24.5万円 程度 こめ夜勤手当5回分を含む 備考: 【昇給】あり/年1回 【賞与】あり/年2回(実績2.0ヵ月) 【その他】特定処遇改善加算金支給:年3回勤務地埼玉県蕨市■定員18名の介護付き有料老人ホームの入居者様への介助(介護業務) 体操やレクリエーションでは一緒に楽しみながら、ご利用者様が笑顔で過ごせるようお手伝いをして頂きます。 ・食事や移動といった日常生活のサポート ・居室の清掃、衣類の洗濯、その他レクリエーションの実施など 〇ご利用者様一人ひとりに寄り添うケアが出来ます! ALSOKの介護ではICTを推進し、効果的・効率的にサービスの提供が出来ております。ICTの活用を活かした介護の効率化は、職員の負担も減ら すことに繋がり、ご利用者様に寄り添う時間を増やすという効果をもたらしています。 〇経験浅い方、ブランクのある方でも安心! 職員それぞれのスピードに合わせて成長出来るように、研修や講座も充実しています。働きながらステップアップを図ることが可能で、受講料を補助する 制度もあります。 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設ALSOK介護株式会社 グループホームみんなの家・蕨
正社員(正職員)【埼玉県/蕨市】グループホームでの介護職募集です給与月収 21.5万円~24.5万円 程度 こめ夜勤手当5回分を含む 備考: 【昇給】あり/年1回 【賞与】あり/年2回(実績2.0ヵ月) 【その他】特定処遇改善加算金支給:年3回勤務地埼玉県蕨市■定員18名の介護付き有料老人ホームの入居者様への介助(介護業務) 体操やレクリエーションでは一緒に楽しみながら、ご利用者様が笑顔で過ごせるようお手伝いをして頂きます。 ・食事や移動といった日常生活のサポート ・居室の清掃、衣類の洗濯、その他レクリエーションの実施など 〇ご利用者様一人ひとりに寄り添うケアが出来ます! ALSOKの介護ではICTを推進し、効果的・効率的にサービスの提供が出来ております。ICTの活用を活かした介護の効率化は、職員の負担も減ら すことに繋がり、ご利用者様に寄り添う時間を増やすという効果をもたらしています。 〇経験浅い方、ブランクのある方でも安心! 職員それぞれのスピードに合わせて成長出来るように、研修や講座も充実しています。働きながらステップアップを図ることが可能で、受講料を補助する 制度もあります。 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設ALSOK介護株式会社 グループホームみんなの家・蕨2
正社員(正職員)【埼玉県/さいたま市】車通勤可/土日祝お休み!域地域包括支援センター主任ケアマネジャー求人です。給与年収 282万円~ 程度 諸手当込 月収 20.0万円~30.8万円 程度 備考: 【昇給】年1回【賞与】年2回(2.5ヶ月/過去実績) ※基本給:17.0万円~25.0万円勤務地埼玉県さいたま市■域地域包括支援センターにおいて主任ケアマネジャー業務全般 ・担当圏域の高齢者に関する相談対応 ・要支援者等の介護予防計画の作成 ・上記に付随する諸業務 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設車通勤可高給与車通勤OK高収入車通勤可高給与車通勤OK高収入医療法人興仁会 大和田病院 見沼区西部圏域地域包括支援センター大和田
正社員(正職員)【埼玉県/所沢市】福利厚生・研修制度充実◎グループホームでのケアマネジャー求人<正職員>給与月収 23.0万円~27.0万円 程度 諸手当込み 備考: <モデル月収>■夜勤なし:230,400円~235,400円、■夜勤あり:265,400円~270,400円 ※基礎給+職能給:180,400円 ■昇給:年1回 ■賞与(一時金):年2回勤務地埼玉県所沢市■施設における介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般 知識や経験を活かし、ケアプラン(支援計画書)を作成するお仕事です。 ・要介護者とのカウンセリング ・ご家族や主治医との情報共有 ・ケアプランの作成 ・介護者に必要なケアの提供 ・介護給付費の管理 ・一般介護業務 ※お客様の状況把握においては夜間の様子を知ることは大切ですが、夜勤は選択制になります。 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設ALSOK介護株式会社 グループホームみんなの家・東所沢
正社員(正職員)【埼玉県/川口市】ブランクOK◆サービス付き高齢者向け住宅にて主任ケアマネの募集♪<正社員>給与月収 34.0万円~36.8万円 程度 ※諸手当込み 備考: ■昇給:あり ■賞与:年2回※2年目より支給勤務地埼玉県川口市サービス付き高齢者向け住宅における主任ケアマネジャーとしての業務全般 ■介護認定を受けた方へのヒアリング、訪問調査 ■サービスプラン提案業務 ■モニタリング・アセスメント(サービス状況や満足度の確認、生活状況や身体状況の変化の確認) ■関係機関との連絡・調整 ■病院における退院前のカンファレンスへの参加 ■介護保険給付管理に関する事務作業 ■その他付随業務 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設駅から徒歩10分以内駅から徒歩10分以内株式会社ピュアホームズ 東川口ケアプランピュアテラス
非常勤 / パート【埼玉県/川口市】 日勤のみ&週2日~OK☆介護付有料老人ホームでの介護職求人<パート>給与時給1090円~1180円 備考: 無資格 1,000円~ 初任者(ヘルパー2級) 1,090円~ 介護福祉士 1,100円~ ※早番の1時間と遅番の2時間は25%割増(1,250円~) ※処遇改善加算金は夏・冬と春にまとめて支給されます ヘルプ手当(近隣の施設応援勤務手当)、年末年始手当あり勤務地埼玉県川口市■介護付有料老人ホームの入居者様への介助(介護業務) 日常生活のサポート(食事・排泄・入浴・掃除など)がメインの業 ・食事介助:食事摂取のサポート、声かけ、見守り、配膳など ・排泄介助:トイレ誘導、見守り、オムツ交換など ・入浴介助:衣類の着脱補助、洗髪・洗体、見守りなど ・生活支援:居室の清掃、衣類の洗濯、その他レクリエーションの実施など ◆週2日から勤務相談可!WワークもOK ◆埼玉・東京・神奈川に複数の施設を展開◎ ◆資格取得支援制度あり 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設ALSOK介護株式会社 介護付有料老人ホーム みんなの家・鳩ヶ谷
正社員(正職員)【埼玉県/志木市】日勤のみ★曜日固定の完全週休2日制♪住宅型有料老人ホームでの介護職《日勤常勤》給与月収 27.5万円~ 備考: 【基本給】210,000円 ■業績や実績に応じて報奨金を支給(過去実績 2回・計30~60万円)※業績に応じて支給 【昇給】1月あたり2,500円~20,000円(過去実績)勤務地埼玉県志木市【仕事内容】 ■住宅型有料老人ホームにて介護業務全般 ・食事、衣服着脱、入浴などのサポート ・定時の体位変換 ・痰の吸引、胃ろうなどの医療的ケア ※概ね1回15~60分単位のケアを事前依頼に沿って提供 【おすすめポイントなど】 ◆新拠点を続々オープン!介護サブリーダーから介護リーダー、管理者、さらにはエリアマネージャーへとキャリアアップも目指せます★ ◆研修制度充実◎医療的ケアの研修を受け、痰の吸引や胃ろうを行っています ◆資格取得費用全額会社負担あり ◆曜日固定の完全週休2日制 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設2025年4月入職可2025年4月入職可株式会社ベストケア・パートナーズ みつばメゾン志木弐番館
正社員(正職員)【埼玉県/川口市】福利厚生・研修制度充実◎グループホームでのケアマネジャー求人<正職員>給与月収 23.0万円~27.0万円 程度 諸手当込み 備考: <モデル月収>■夜勤なし:230,400円~235,400円、■夜勤あり:265,400円~270,400円 ※基礎給+職能給:180,400円 ■昇給:年1回 ■賞与(一時金):年2回勤務地埼玉県川口市■施設における介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般 知識や経験を活かし、ケアプラン(支援計画書)を作成するお仕事です。 ・要介護者とのカウンセリング ・ご家族や主治医との情報共有 ・ケアプランの作成 ・介護者に必要なケアの提供 ・介護給付費の管理 ・一般介護業務 ※お客様の状況把握においては夜間の様子を知ることは大切ですが、夜勤は選択制になります。 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設ALSOK介護株式会社 グループホームみんなの家・鳩ヶ谷