医療・研究・福祉の総合商社の求人情報・お仕事一覧

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営業事務職のお仕事の募集となります。 入社後は、建材営業部・開発営業部のいずれかの配属となります。 【具体的には】 ■建材営業部の配属の場合 ■問合せ対応 ●商品検索 ●メーカーに発注 ●見積もり依頼 ●お客様へ回答 お客様からFAXや電話で依頼があった商品を調べてメーカーに発注、見積りをもらい、もらった回答をお客様にお返しします。 1日10件～15件程度のお問合せに対応いただきます。 ■開発営業部に配属の場合 ●取付図の図面読み ●同社部材の確認 ●工場へ発注 ●納品書、請求書の作成と発送 お客様から頂いた取付図の図面をもとに、同社部材の確認、工場への発注、納品書・請求書の作成と発送を行っていただきます。 CAD操作を覚え、図面が読めるようになったり専門性の高い業務に携わることができます。 ※日商簿記を取得すると事務職から管理職登用するチャンスがあります。

工場の自動化等を担う総合商社である同社の営業職として、大手メーカーの工場から家族経営の町工場までのさまざまな製造現場に機械と部品、工具類などの商品を提案します。 【営業活動】 ●ルート営業 社用車で1日10件～15件程度、既存のお客様を回っていただきます。納品だけではなく、お客様のニーズのヒアリングや新商品の説明等をしていただきます。ご自身の人柄でクライアントの心をつかむことが重要な営業になりますので、フットワークは軽く、誠実な対応が求められます。既存のお客様の紹介から新規営業が発生することもございます。 ●顧客 自動車、電機、食品、半導体、医薬品など幅広い業界にお客様がいます。生産工場へ営業いただきますので、相手は工場長や社長が多いです。担当社数は30～50社ほどで、エリアは埼玉を中心に東京・群馬になります。※出張はございません。 ●商品 ボルト、ネジ等の機械工具から、自動化に伴う大型生産ライン一式など取り扱う商品は多岐にわたります。扱う商品数は常に増加し続けており、同業他社と比較しても商品数はトップクラスです。設計も含めて、お客様の課題に幅広く対応が可能となっております。 ●１日のスケジュール 8:30～9:30　伝票、商品準備／お客様から注文を受けたカタログ準備等 9:30～正午　営業回り⇒昼食、午後の商談準備 昼食後～18:00　営業回り⇒帰社後、翌日の準備、退社 【入社後】 入社から2週間は先輩社員の商談同行や、取引先に商品を届ける配送から始めていただき、取引先の顔や名前を覚えてもらいます。1年以内には既存のお客さんを担当していただく予定です。入社当初は数千円のモノから提案し、数年後には数千万円の工作機械や設備機器を提案できるよう取り組んでいただきます。 【やりがい】 商品の価値だけで勝負するのではなく、自分自身の価値と商品の価値を合わせて勝負ができる、営業としてのスキルをつけられるやりがいのある仕事です。単に商品を提供するだけでなく、取引先の需要に何でも応えることができる面白さがあります。また、残業はほぼなく、土日祝休みですのでプライベートと両立しながら働けます。 ●インセンティブ制度 特定の商品を販売したときや、チームや個人で売り上げ目標を達成したとき等、インセンティブを支給します。毎月5万円のインセンティブをゲットしている先輩もいます。

建築部材卸会社での営業事務です。 受発注、納期調整、在庫管理、伝票・請求書発行・発送、販売管理システムへの入力、電話応対、来客応対、ファイリングなどを担当いただきます。 【具体的には】 ●トンネルやダムなどの公共事業など、社会的インフラで使用される商材の受注対応 ※大手ゼネコン各社などによりTEL・FAXで受注が入ります ●在庫管理（在庫がない場合は金物メーカーなどに確認） ●仕入先発注伝票作成（商品手配） ●請求書発行・発送 ●入金確認 など 【おすすめポイント】 ●年間休日120日以上、残業月10時間程度とワークライフバランスが整っている ●転勤無し ●無借金経営のため安定している ●正社員登用後は住宅手当（一人暮らしの場合）あり

施工管理職という建築の最前線で、建築の知識を積み、次のステップへ繋げていただきます。 【具体的な業務】 ■打合せ ●施主／ゼネコン／サブコンとの、施工工程に関する打ち合わせ ■書類作成 ●安全書類、工事工程表等の作成 ■手配業務 ●協力業者への工事手配や資材・材料の手配。また、設置後の現地調整手配等 ■立ち会い業務 ●社内の保守担当や営業担当と同席して、オープンに立ち会う　など 【入社後について】 3ヶ月間のOJTがスタートします。 スキル指導、メンタルケアを担当する社員は1人ずつ、先輩2人が成長をサポートします。 先輩の同行を通してお客様との関係づくりを学んでいきます。

既にお取引があるクライアントをメインに、建設資材のご提案をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ●提案する商材 山道を車で走る時、山の斜面に網や柵がかかっているのを見たことがありませんか。 あれは、落石対策のための工事です。 公共事業として行なわれる落石対策工事のための資材・工法などを中心に、災害対策に特化した建設資材などを提案いただきます。 ●クライアントについて 工事に必要な設計などを行なう建設コンサルタントや、実際に工事を行なう建設会社などが主なクライアントです。 落石対策において確かな知識と実績を持ち、時にアシスタントとして建設コンサルタントをサポートすることもあります。 ●出張や新規営業について 担当案件・部署によって月に2～3回程度、出張が発生します。 また、基本的には既存のクライアントとのお取引がメインですが、慣れてきたら新規開拓もお任せしていきます。 【1日の流れ】 ●8：00　出社 ●8：30　資料準備やメールの確認。終了次第、すぐに外回りへ向かいます。 ●9：00　会社を出発。クライアント先や役所、工事現場などを訪問します。 ●17：00　帰社。その日の商談の見積書を作成します。 ●18：00　退勤。遅くても毎日19時までには退勤しています。 【入社後の流れ】 1週間は、業界の基礎知識をレクチャーします。 公共事業の流れや資材についてなど、基本から丁寧に研修します。 その後は、先輩のサポートや商談への同行などを通して、半年～1年かけて知識・スキルを習得いただきます。 【ポイント】 同社の強みのひとつに、営業の提案力の高さがあります。 未経験でも約1年かけて一人前に育てあげる、同社の教育体制のたまものです。 【やりがい】 地震、台風などが原因で発生する落石事故は山や崖から石が落ち、時に人の命を奪うこともあります。 同社のミッションはそういった事故を未然に防いでいます。 落石対策の分野では大分県内でトップクラスのシェアを獲得しています。 日々の業務の中で人々の安全と命を守っていることを実感でき、やりがいに繋がります。

近畿圏の配管工事会社や設備工事会社等を対象に、パイプや継手などの建築資材を提案する営業をお任せします。 【具体的には】 一日3～4件を目安に、工事会社などの既存顧客先を定期的に訪問します。 パイプや継手などが主な商品ですが、商社としての強みを活かしお客様の要望によっては、エアコンやデスクなど建築現場の事務所で使用する備品なども提供しています。 提案次第で商品の幅が広がったり、信頼度が深まったり。 商社のルート営業の醍醐味を経験できます。 入社後は社内業務（電話対応）を中心に行っていただき、お客様の社名や担当者様を覚えていってください。 そこから売れ筋商品や取り扱っている商材を徐々に覚えていただきます。 少なくとも1年程はキッチリ先輩社員が業務を教えていきますので、未経験の方でも安心して営業スタートしていただけますよ。 本社の1階はパイプや継手が保管されている倉庫です。 パイプと一口に言っても多種多様。素材や特徴もさまざまです。 商品を覚えるための一番の早道は実物を見て、触って、知ること。 すぐに商品を確認できるので習熟度もアップします。 【1日の仕事の流れ例】 ●出勤 ●電話対応・メール・FAXの対応 ●11時頃から営業活動（外回り） ●16時頃に帰社・事務処理を行います ●退勤 見積書は担当営業自身で作成し、商品手配や出荷手配も責任を持って担当していただきます。 【営業先訪問手段】 ●車でお取引様先を訪問していただきます 【営業範囲】 営業所から2時間範囲 【安心の研修制度】 直属の先輩営業社員が丁寧に教えてくれます。　　 また約2年程度は社内で学べるのでいきなり得意先に営業する事はございません。 【仕事の安定感】 主力商品であるパイプはマンションやビルなどの建物に必要不可欠な主要設備です。 新規の取付けもあれば、老朽化に伴うリニューアル工事など、あらゆる場面でニーズのある商品。 そのため安定感を得ながら取り組めます。

採用担当として、本部事務局の採用業務全般をご担当いただきます。 【具体的には】 ●求人作成 ●出稿 ●求職者との電話・メール連絡 ●内定書類の準備 ●入職手続き ●リモート面接 ●面接スケジュール調整 ●就職セミナーの企画・開催 ●新卒者採用・中途採用の企画・立案 ●セミナー運営業務 病院・施設の総務人事課職員とコミュニケーションを取りながら連携して業務を進めます。 採用した職員が医療・福祉現場で生き生きと活躍されている姿を見られるのがやりがいです。 【魅力】 医療業界未経験の方、他業界からの方も今までのご経験を活かして活躍することができます。 医療福祉グループですが、医療・福祉の知識は不問です。 他業種で培ったご経験を活かせます。 入職時に専門的な知識を持っている必要は全くなく、働きながら業務に必要な知識を学んでいける環境です。 【ワークライフバランス】 年間休日120日、原則8：30～17：30勤務で平日休みも取りやすいです。 ウイークデーに公休を取得できるので連続勤務が少なく負担も少ないです。 病院・施設に合わせて土曜日午前中は営業時間ですが、シフト勤務で月に2回程度出勤。 その分、平日に公休を取得できます。 ※土曜日、日曜日に合同説明会、企業説明会が入った場合は、ウイークデーにお休みを取得できます。 【仕事と子育てを両立できる職場】 働くママ・パパも多く在籍しています。 グループ全体で働き方改革に取り組んでおり「埼玉県多様な働き方実践企業」認定取得。 子育て世代の職員も在籍し、急なお休みも取りやすく子育て世代にはとても安心できる環境です。 平日公休を有効活用して授業参観などの学校行事にも、有給休暇を消費することなく参加可能です。

人事部の採用担当として、以下の業務をお任せいたします。 【具体的には】 ＜採用活動＞ ●採用計画策定 ●求人情報策定 ●採用サイト構築 ●説明会資料作成 ●就職説明会企画・運営・参加 ●学校訪問 ●応募者対応 ●選考調整 ●内定者フォロー企画・運営・参加　など ＜研修教育＞ ●入職式運営 ●研修運営 ●職員面談　など ＜その他＞ ●電話対応 ●障害者雇用対応 ●職員寮管理 ●グループパンフレット・ポスター作成 ●部内物品管理 ●社内行事運営　など 主な業務は上記の通りですが、その他部内での当番業務もございます。 部内の職員で、順番に当番が回ります。　※月に各1～2回程度 ●郵便物振り分け ●書類保管棚の鍵開閉 ●休憩時間の電話対応(時間をずらして休憩を取ります) ●玄関掃き清掃 ●終業前のゴミ収集　など 業務については、入職前により詳しくご説明させていただきます。 【当直について】 男性は、上尾中央総合病院の当直業務があります。 月2回程度（入職2ヵ月後を目安に、慣らし当直として副直が始まります。その後、当直の一員となります。） 当直翌日は、明けとなり、お休みです。 当直手当は別途支給されます。

1.介護老人保健施設 ■看護業務全般 ・生活サポート ・高齢者の健康看護 ・一般的な看護業務 ・利用者が病院で受診する際の同行業務 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス

1.介護老人保健施設 ■看護業務全般 ・生活サポート ・高齢者の健康看護 ・一般的な看護業務 ・利用者が病院で受診する際の同行業務 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス

大手通信会社の販売代理店の同社にて、接客サービス全般をお任せいたします。 接客だけでなく、営業や人事、人材育成などにも挑戦できる機会があります。 同社では一人ひとりに合ったキャリアを提案しています。 【具体的な仕事内容】 ●大手家電量販店常駐にて有名通信サービス（Wi-Fi／データ通信カード／スマートフォン等）の提案営業を担当 キャリアステップとして量販店向け法人営業を目指していただきます。 単なるモノ売りだけでなく、量販店店長とのコミュニケーションにより、売り場面積拡大・商品配置転換・レイアウト変更等、売り場環境面でも提案し店舗との信頼関係を築き上げていただきます。 最初に配属する店舗については、皆さんの適性や人柄も考慮したいと考えています。 【入社後の流れ】 入社後2日間の導入研修（会社のルール、ビジネスマナーなど）をwebで実施します。 その後、3日～1週間座学研修（ビジネスマナー、営業の基礎、心構え、コンプライアンスなど）を受けていただき、1～2週間店舗でOJTを実施します。 OJT終了後一人立ちとなりますが、その後も適宜研修などを実施してしっかりサポートしていきます。 【評価制度】 個人の仕事の成績と行動面に対し、公正な評価をします。 成果を上げた人にはその分の評価・処遇を保証します。 昇給・昇格も仕事に対する取り組み・成果が指標となります。 【キャリアアップ制度が充実】 経験を重ねた後、本人の希望や能力・適性に応じてキャリアチェンジが可能です。 決まったキャリアプランがあるわけではなく、一人ひとりと向き合い、その方に合ったキャリアを提案します。 定期的な面談などでコミュニケーションを取りながら、適性や希望を確認していき、しっかりキャリアをサポートします。 ■とある社員の方のキャリア 有名通信サービスの提案営業を担当 ↓ 店舗リーダーに昇格し、マネジメントを経験 ↓ 複数店舗のリーダーを担当し、接客を離れマネジメントに専念 ↓ 人事へのジョブチェンジ。人材採用に携わる。 ↓ 各エリアの新規事業の立ち上げを担当。 【転勤について】 国内転勤の可能性はありますが、本人の了承がない異動がありません。 了承を得てからの異動となりますので希望を聞いた上で、考慮します。

同社は、急速な変化を続ける通信業界において、豊富な知識と提案力を基に以下の業務を行っています。 【具体的な仕事内容】 ●大手家電量販店や携帯ショップ常駐にて有名通信サービス（Wi-Fi／データ通信カード／スマートフォン等）の提案営業を担当 キャリアステップとして量販店向け法人営業を目指していただきます。 単なるモノ売りだけでなく、量販店店長とのコミュニケーションにより、売り場面積拡大・商品配置転換・レイアウト変更等、売り場環境面でも提案し店舗との信頼関係を築き上げていただきます。 【評価制度】 個人の仕事の成績と行動面に対し、公正な評価をします。 成果を上げた人にはその分の評価・処遇を保証します。 昇給・昇格も仕事に対する取り組み・成果が指標となります。 【キャリアアップ制度が充実】 経験を重ねた後、本人の希望や能力・適性に応じて営業の職種へのキャリアアップが可能です。（約1年～3年）

自動車のボディをはじめとした非鉄金属を溶かす際に使用し、一般的に1,000℃～2,000℃の高温度に耐えることができる特殊な容器「ルツボ」。 ルツボを製造・販売する同社で顧客のメンテナンスの管理をお任せします。 【業務詳細】 ●焼却設備の耐火物（坩堝/耐火煉瓦の張替えなど）の定期メンテナンスの管理（※実際に作業する方は別にいらっしゃいます。） ●メンテナンスにかかわる図面作成、施工指示 ●顧客への営業・見積業務や、施工計画の立案などにも携わっていただきます。 【働き方】 直行直帰可 【出張頻度】 半月程度／月（出張手当有） 【職場環境】 ・業界で十分なシェアを獲得しているので売り上げ及び将来性が安定しています。 ・WLBをしっかり保つことができます。 ・様残なバックグラウンドを持った方が活躍されていますので、業界知識などは不要です。 ・商材の詳細が分からない場合は技術担当の方が打ち合わせ等で同席してフォローしてくれますので、安心です。 ・離職率も非常に低いです。長期就業ができる環境です。

同社は、産業用エレベーターの開発設計・製造・据付・メンテナンスを行う会社です。 今回は、電気設計職としてご活躍いただきます。 【お仕事の概要】 お客様の使用用途や導入スペースに合わせて、オーダーメイドで1台丸ごと設計をお任せします。 人が乗るエレベーターや、荷物用のエレベーターなど設計するものは様々です。 主な導入先は、工場や倉庫、学校などで、大手企業との取引も複数あります。 【具体的には】 ●社内の建築設計担当とのやり取り ●回路設計（ハード）とプログラム設計（ソフト） ●使用部品の選定 ●現地での調整や確認 【入社後の流れ】 まずはOJTとして設置現場での調整作業からご経験いただき、入社後半年から1年をかけて、1台丸ごと設計をお任せします。 エレベーターの回路や制御を学び、簡単な回路変更やプログラム変更作業からスタートします。 経験を積めば、時代にマッチした制御や新技術の開発までお任せします。

同社は、産業用エレベーターの開発設計・製造・据付・メンテナンスを行う会社です。 今回は、機械設計職としてご活躍いただきます。 【お仕事の概要】 お客様の使用用途や導入スペースに合わせて、オーダーメイドで1台丸ごと設計をお任せします。 主な導入先は、工場や倉庫、学校などで、大手企業との取引も複数あります。 2週間で約1台設計する見込みで進めていただきます。 経験を積めば、部品設計や新技術の開発までお任せします。 【具体的には】 ●社内の建築設計担当とのやり取り ●寸法や図面の作成 ●各部品の 手配指示 ●使用材料の選定 ●強度計算等 【入社後の流れ】 まずはOJTや簡単な寸法変更からスタートし、入社後半年から1年をかけて、1台丸ごと設計をお任せします。 先輩社員が丁寧に指導をしますので、分からないことは何でも聞きやすい環境です。 経験を積めば、時代にマッチした部品設計や新技術の開発までお任せします。 物流需要の増加や科学技術・IOTの発達等によって、今後より新しいエレベーターの開発が期待されている分野です。

同社は、産業用エレベーターの開発設計・製造・据付・メンテナンスを行う会社です。 今回は、カスタマーサポート業務（アフターメンテナンスなど）をお任せします。 【具体的には】 同社の製品を設置していただいているお客様に対し、不具合などが発生していないかの確認や、実際に設置現場にて保守・点検を行っていだきます。 建設のニーズの高まりを受け、受注件数も毎年増加しております。 主な導入先は、工場や倉庫、学校などで、大手企業との取引も複数あります。 【働き方】 ●メンテナンス担当エリア：群馬県、足利、熊谷、軽井沢（基本は群馬県内です） ●出張／トラブル対応：業務に慣れて頂くまではお任せすることはありませんが、慣れてきたらチームで手分けして協力しながら対応いただきます。 ●夜勤：夜勤については当番制としています。 基本はご自宅でご対応いただいており、当番用の携帯電話に連絡が入るようになっています。 県外からの問い合わせについては協力会社に依頼をする場合もありますが、1か月半に、あるかないかの頻度です。 【同社の強み】 創業以来、昇降機の総合メーカーとして厨房用・学校給食用から大型荷物用エレベーターまで独自で開発設計し、製造販売、保守管理に至るまで、一貫した業務を展開し、北関東唯一を誇ります。 「Made in Japan」にこだわりを持ち、製品の品質向上をモットーに全社一丸となって社会貢献に努めております。 【働く環境】 社員同士が気さくにコミュニケーションをとっており、和気あいあいとした雰囲気です。 面倒見がよい先輩社員がそろっており、社長も社員との会話を大切にしていますので、入社後すぐになじめる環境です。 男性の職場というイメージが強い業種ですが、女性の管理職の方も活躍しており、育児休業制度も整っているので、仕事と家庭の両立が可能です。 【教育制度】 OJT、メンター制度、安全衛生教育、社内制度教育、メンタルヘルス研修、現場実習等、資格取得補助制度（業務で必要な資格取得費用を全額会社が負担）、希望の講習・通信教育費用を全額会社が負担（稟議決済されたものが対象）

大手通信会社の販売代理店の同社にて、接客サービス全般をお任せいたします。 接客だけでなく、営業や人事、人材育成などにも挑戦できる機会があります。 同社では一人ひとりに合ったキャリアを提案しています。 【具体的な仕事内容】 ●大手家電量販店常駐にて有名通信サービス（Wi-Fi／データ通信カード／スマートフォン等）の提案営業を担当 キャリアステップとして量販店向け法人営業を目指していただきます。 単なるモノ売りだけでなく、量販店店長とのコミュニケーションにより、売り場面積拡大・商品配置転換・レイアウト変更等、売り場環境面でも提案し店舗との信頼関係を築き上げていただきます。 最初に配属する店舗については、皆さんの適性や人柄も考慮したいと考えています。 【入社後の流れ】 入社後2日間の導入研修（会社のルール、ビジネスマナーなど）をwebで実施します。 その後、3日～1週間座学研修（ビジネスマナー、営業の基礎、心構え、コンプライアンスなど）を受けていただき、1～2週間店舗でOJTを実施します。 OJT終了後一人立ちとなりますが、その後も適宜研修などを実施してしっかりサポートしていきます。 【評価制度】 個人の仕事の成績と行動面に対し、公正な評価をします。 成果を上げた人にはその分の評価・処遇を保証します。 昇給・昇格も仕事に対する取り組み・成果が指標となります。 【キャリアアップ制度が充実】 経験を重ねた後、本人の希望や能力・適性に応じてキャリアチェンジが可能です。 決まったキャリアプランがあるわけではなく、一人ひとりと向き合い、その方に合ったキャリアを提案します。 定期的な面談などでコミュニケーションを取りながら、適性や希望を確認していき、しっかりキャリアをサポートします。 ■とある社員の方のキャリア 有名通信サービスの提案営業を担当 ↓ 店舗リーダーに昇格し、マネジメントを経験 ↓ 複数店舗のリーダーを担当し、接客を離れマネジメントに専念 ↓ 人事へのジョブチェンジ。人材採用に携わる。 ↓ 各エリアの新規事業の立ち上げを担当。 【転勤について】 国内転勤の可能性はありますが、本人の了承がない異動がありません。 了承を得てからの異動となりますので希望を聞いた上で、考慮します。

自動車のボディをはじめとした非鉄金属を溶かす際に使用し、一般的に1,000℃～2,000℃の高温度に耐えることができる特殊な容器「ルツボ」を製造・販売する同社で営業担当（既存メイン）をお任せします。 【営業手法】 既存顧客のニーズをヒアリングし、適切な製品を提案、見積り、工場との納期調整・設置立ち合いまでの一連の業務をお任せします。顧客提案の際は、製造部門の担当者が同行します。 お客様に合わせてカスタマイズをしながら製品作成を進めていきます。 【顧客】 自動車業界（完成車メーカー・部品メーカー）や鉄鋼メーカーなど、長くお取引いただいている企業様が多くいらっしゃいます。 商材が消耗品のため、定期的に交換する必要が発生します。 【入社後】 OJT中心に、先輩社員が製品のキャッチアップ営業同行しフォローする為商品知識、営業経験のない方でも安心して働くことができます。 【職場環境】 ●業界で十分なシェアを獲得しているので売り上げ及び将来性が安定しています。 ●WLBをしっかり保つことができます。 ●様残なバックグラウンドを持った方が活躍されていますので、業界知識などは不要です。 ●商材の詳細が分からない場合は技術担当の方が打ち合わせ等で同席してフォローしてくれますので、安心です。 ●離職率も非常に低いです。長期就業ができる環境です。

1.訪問入浴 【仕事内容】 ■看護師業務全般 【募集セクション】 1.訪問入浴 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス

1.訪問入浴 【仕事内容】 ■看護師業務全般 【募集セクション】 1.訪問入浴 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス

1.訪問入浴 【仕事内容】 ■看護師業務全般 【募集セクション】 1.訪問入浴 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス

1.訪問入浴 【仕事内容】 ■看護師業務全般 【募集セクション】 1.訪問入浴 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス

AI/IoT社会の到来により、電子機器を始めとした多くの領域でのニーズ増加が見込まれており、人材強化を行っています。 精密プレス加工品に関する知見をもとに、同社で開発・製造される製品のめっきに係る業務を担当します。 【具体的には】 ■マシンOP ■治具製作 ■マシンのメンテナンス ※電子機器用及び車載用コネクタメーカー等が顧客です。

1.訪問入浴 【仕事内容】 ■看護師業務全般 【募集セクション】 1.訪問入浴 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス

1.訪問入浴 【仕事内容】 ■看護師業務全般 【募集セクション】 1.訪問入浴 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス