人の成長に貢献できる【人材コーディネーター】★完全土日祝休み
- 正社員
- 給与 ◆月給28万円〜32万円＋インセンティブ ※経験・能力・適性などを考慮のうえ、優遇いたします ※上記には固定残業代（20時間分／3万8178円〜4万3080円）を含みます ※超過分は別途支給いたします ※試用期間3ヶ月あり（待遇の変更なし） ◆インセンティブでしっかり稼げる！ 入社後、まずは1名採用ごとにインセンティブを支給。 例えば、整備士の採用が決まれば1件2万円を支給します。 その後、会社規定をクリアできるようになれば、 利益に対し7％のインセンティブを支給します。 【モデル年収例】 ◆386万円／入社1年目：新人・人材コーディネーター職 （月給28万円＋インセンティブ4万2000円／月利益60万円） ◆486万円／入社2年目：人材コーディネーター職 （月給30万円＋インセンティブ10万5000円／月利益150万円） ◆714万円／入社5年目：人材コーディネーター職 （月給35万円＋インセンティブ24万5000円／月利益350万円） 昇給・賞与 ◆昇給：あり
- 東京都
＜人と企業の架け橋に＞人材コーディネーターとして、自動車業界をメインとした人材サービスに携わります ★年間休日123日／残業月10時間程
▼企業対応
◎既存企業様への連絡
◎人材ニーズのヒアリング
◎企業と人材のマッチング・提案 など
※新規開拓はほとんどありません
▼求職者対応
◎登録面談
◎マッチング・就業後のフォロー
◎面接のサポート
◎各スタッフの給与計算 など
※近い将来、各事務作業は
サポート担当にお任せしていきます
未経験の方も成果を上げやすい体制！
上記のように全国に拠点を展開し、
支店・支社を持つお客様も多い当社。
売上ノルマやアポノルマはなく、
全体の協力体制を重視している社風なので、
エリア間で受注を共有できる環境です◎
そのため、人材コーディネーターとして
成果が上げやすく、ストレスなく
高インセンティブを獲得できますよ。
応募方法
『マイナビ転職』応募フォームをご利用のうえ
『この求人に応募する』ボタンから、
必要事項を入力し、送信してください。
※ご応募についての秘密は厳守いたします
※ご応募いただく個人情報は、
採用業務にのみ利用し、
他の目的での利用や第三者への
譲渡・開示することはありません
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『質問する』ボタンからご質問ください
会社情報
代表者
代表取締役 濱坂 昌之
事業内容
◆総合人材サービス
一般労働者派遣事業 派28-300773
有料職業紹介事業 28-ユ-300609
◆アウトソーシング事業
◆イベント事業
◆モバイル事業
本社所在地
兵庫県尼崎市潮江1丁目20番1号
提供元：
