株式会社ディグの求人情報・お仕事一覧

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【地域の魅力を全国にお届けするお仕事】ふるさと納税や地方創生に関する営業／ECサイト運営をお任せします★営業を積極採用中 経験やスキルなどに合わせて 下記業務をお任せします。 【 営業 】★積極採用中★ ふるさと納税や地方創生など、 各プロジェクトの企画・提案・実行をお任せ。 『地域の特産品を全国に広めたい』 『空き施設を有効活用したい』など 各自治体や事業所様が抱える 課題解決に向けてサポートします。 【 ECサイト運営 】 楽天、Yahoo!、自社ECショップの ECサイト運営をお任せします。 自社サイトだけでなく お客様のサイト運営にも関わります。 商品の配送からサイトの仕様変更などを 手掛けていくことで、地場産品を 全国の消費者さんに届けるという やりがいを感じることが可能です。 ※WEBデザイナーは充足しました。 応募方法 【『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください】 『この求人に応募する』ボタンより、 必要事項を入力し送信してください。 ※ご応募いただく個人情報は、 　採用業務にのみ利用し、 　他の目的での利用や第三者への 　譲渡・開示することはありません。 　 ※応募に関するお問い合わせ等は 『企業に質問する』ボタンよりご質問ください。 会社情報 代表者 代表取締役　下竹 重則 事業内容 ■インターネット・WEB事業部 WEB制作・パソコン修理・LAN工事・法人サーバー構築・データ復旧 ■ドローン事業部 JUIDA認定スクール・農業散布ドローンオペレーター講習 ■CBT事業 漢検をはじめ、日本の資格・検定 ■ふるさと納税事業 ふるさと納税サイトの運営・受注管理 本社所在地 鹿児島県枕崎市住吉町39番地

【出動以外は基本的に待機所で待機OK！テレビ・エアコン・レンジ完備】 機械警備システムに警報があった場合の現場駆け付け、巡回をお任せ 各種警備センサーの信号を監視する 監視センターからの指令を受け、 パトロール車両にてご契約先に 駆け付けます。 ★各拠点での待機が基本です 現場へ駆け付け、一次対応を担うため 実際に何か作業を行う仕事ではありません。 ※1日の平均出動：4〜5回 ＼POINT／ Q.出動以外は何をしているの？ 待機所での待機が基本です！ ベット、エアコン、テレビ、電子レンジ など完備しており、テレビを見て寛いだり 本を読んだり、過ごし方は自由♪ Q.危険な仕事はある？ 警報の大半が、小動物の感知や 操作ミスなどの誤報がほとんどです。 何かあれば管理会社などに報告します。 Q.勤務体系は？ 1週間のスケジュールはこちら！ 夜勤明けがあるため、週の半分がお休みに！ 出勤回数で数えると、 なんと月10〜15回ほどになります！ 勤務パターンは数通りあるので 詳細は面接時にご説明します。 応募方法 ■□マイナビ転職の「応募フォーム」 　よりご応募ください□■ 何かご不明な点があれば、 お気軽にご質問ください！ ※ご応募頂く個人情報は採用業務にのみ利用し、 他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示はありません ◎面接〜内定までの期間は1週間以内を予定しています。 ◎面接日や入社日のご希望もお気軽にどうぞ！ 会社情報 代表者 代表取締役社長　西元 忠次 事業内容 ■諸建物、催物、財産などの警備保全に関する業務 ■現金、貴金属、有価証券、重要書類などの輸送警備、管理に関する業務 ■盗難、火災等の災害を予報する機器、装置およびその付属品等の販売、斡旋、賃貸 ■盗難、火災等事故災害防止の警備についての助言、相談、調査に関する業務 ■一般貨物自動車運送業(現金及び有価証券に限る) ■建物の清掃および維持管理業務 ■電気工事に関する業務　他 本社所在地 大阪市中央区城見1-2-27　クリスタルタワー22F

【リモート率90％以上！】2ヶ月のITエンジニアに”なるためだけ”の研修→システム開発orインフラの各プロジェクト＊デビュー後も安心のサポート♪ ＼まずは2ヶ月の基礎研修からスタート／ 入社後1番はじめの仕事は、ITへの理解を深めること。現役エンジニアが講師となり、実務に役に立つ知識やノウハウをお教えしていきます！サーバーやネットワークをはじめとするITの基礎知識やアルゴリズムなど、「ITとは？」というところから学べるプログラムをご用意しています。 ＼あなたに合ったプロジェクトが見つかります！／ ★大手企業と直接取引！ クライアントは日本IBMグループなど大手企業がずらり。大規模プロジェクトに参画するチャンスも豊富です。 ★幅広い案件を扱っています！ 官公庁・金融・製造・流通など、業界問わず幅広い分野のプロジェクトをご用意！あなたが挑戦したい案件が見つかるはずです♪ ＼不安とは一切無縁！手厚いフォロー体制♪／ 充実の研修と先輩からのサポートに加え、 ◆フォロー担当 ◆営業担当 による、さらなるバックアップ体制をご用意！ 先輩に言えない悩みや困りごとは、フォロー担当がしっかり相談に乗りますし、キャリアや案件に関するサポートは営業がもれなく担当。4重のサポート体制で安心して成長できる環境が整っています。 応募方法 ◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◆◇ できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。 当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください！ ＊応募の秘密は厳守いたします。 ＊応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長　中川 恵一 事業内容 ITプラットフォーム構築支援サービス サーバーキッティングサービス アプリケーションシステム開発サービス ＜届出・許可＞ 労働者派遣事業許可番号　派 13-309206 プライバシーマーク使用許諾事業者登録番号　第17000358(08)号 JIS Q 9001:2015(ISO 9001:2015) 認証番号　MSA-QS-4911 本社所在地 東京都豊島区南池袋1-13-23 JRE南池袋ビル1F

■指紋センサモジュールの営業としてご活躍いただきます。 【同社製品について】 ■指紋認証システムや静脈認証、カードセキュリティを組み合わせたセキュリティシステムの関連製品を扱っています。 主力製品のUSB型の指紋認証は（USB型の指紋装置を挿入しアプリケーションのログオン画面時に、指紋認証を適用することができるシステムで）、国内シェア4割弱を持ち国内シェアNO.1です。 事業内容・業種 ソフトウェアベンダ

同社グループ各事業のお客様に最も近いところにいるCS（カスタマーサービス）部門として、顧客対応にとどまらずCS起点でサービス改善やモノづくりをより推進できるようチームをリードいただきます。 【職務内容】 お客様から寄せられる問い合わせの対応をはじめとして、さらなる顧客満足度の向上に向けてKPI管理や業務フロー改善等を推進していただきます。 ＜具体的な業務＞ ■お客様の声やユーザー体験を定量化し、客観的なデータに基づく改善提案 ■関係部門と連携しお客様対応の品質強化に向けた施策立案・遂行 ■業務フローやオペレーションの設計と改善 ■オペレーターの管理、トレーニングなどチーム運営 【業務の魅力】 ■ゲーム、エンターテイメント、ヘルスケア、オートモーティブ、新規事業など幅広い事業領域・多様な顧客層に触れ、CSスキルを向上できます ■AIやRPAなどを積極的に活用し、CSセンター高度化にチャレンジできます 【カスタマーサービス部の紹介】 ■お客様に直接デライト（大きな喜びや驚き）を届けるチームであり、私たちを通じて顧客体験を最大化することがミッションです。 ■同社グループが展開する約60のサービスを担当中です。 ■1チーム15-20人程度、部全体で約350人の組織です。 ■新潟-東京２拠点体制です。 事業内容・業種 ゲーム（オンラインゲーム）

■事業部門の予実管理、事業計画策定、事業方針検討サポート、その他経営管理全般業務 ■事業課題の整理、対策検討、施策立案とそのモニタリング ■重要会議体への付議資料作成、サポート、ロジ全般 ■全社方針に係る事業部門との調整、折衝 ■メンバーマネジメント 【採用背景】 先日発表した川崎アリーナ構想等、2023年度はスポーツ×スマートシティの取組の加速が急務であり、それに合わせて事業本部の体制も刷新しております。 経営管理部門としても、スポーツ／スマートシティを、双方の取組のブリッジやシナジーを考慮に入れながら、事業推進と経営目線のインプットのバランスをとることが重要と考えており、そういったケイパビリティを持つ人材を求めています。 本ポジションでは、ご入社後に早期にキャッチアップ頂き、スポーツ・スマートシティ領域の経営管理責任者を担って頂くことを想定しております。 事業内容・業種 ゲーム（オンラインゲーム）

■資金繰り実績集計、見込管理、予算策定 ■支払業務（インターネットバンキング等） ■金融機関（銀行・証券等）対応、口座の管理 ■資金調達（デット及びエクイティ） ■余剰資金の運用 ■外為、為替ポジション管理 ■財務戦略の立案及び実行 ■グループ会社含めた、全社的な財務及び資金ルールの策定及び、グループ会社での導入支援等 【この仕事のやりがい】 ■事業の多角化や環境変化に伴い、財務部門強化を目的とした新部門の立ち上げメンバー ■一から財務戦略の策定及び実行を担い、継続的な企業価値向上に導くことが期待されるポジションです 【募集背景】 現在、同社は中長期の成長戦略として、事業ポートフォリオの強化を掲げ、既存のエンターテインメント領域における挑戦を継続しながら、社会課題領域におけるダイナミックな投資を実施することで、新しいDeNAとして、両領域での継続的かつ有意な成長を実現していくことを目指しています。 それに当たり、今まではPL中心の経営計画や管理を行ってきましたが、今後はBSマネジメントも意識した経営を実施していきます。 その新たな業務を担う財務部門新設に伴い、事業会社にて実務経験のある、即戦力となって頂ける方を募集します。 事業内容・業種 ゲーム（オンラインゲーム）

【募集背景】 ■アウトソーシングサービスの提供の中でお客様との信頼の積み重ねができ、コンサルティングサービスの引き合いが急増する中、それをデリバリーできる人員の増強が急務となっているためです。(仕事が受けるに受けられない状態を解消したい。) 【要約】 ■連結決算・開示アウトソーシング事業の顧客基盤(約200名体制)を最大限活かした体制の中で、新規事業のコンサルティングサービス部門に所属いただき、コンサルタント、シニアコンサルタントクラスとしてプロジェクトのデリバリー責任を担いつつ、まだまだスタートアップ段階(5名程度)の同サービスの拡大と仕組みづくりを幹部と一緒に推進いただきます。 【詳細】 ■今回のポジションは、アウトソーシングサービス事業の決算業務の品質管理も担うコンサルティングサービス部に所属いただき、担当するプロジェクトのデリバリーにコミットいただきます。コンサルティングファームや監査法人のアドバイザリー部門と成果の出し方は基本的に変わりません。違いと醍醐味は、既存事業であるアウトソーシングサービスで培った顧客基盤を最大限活かし、より深く入り込め、単なるスポット案件で終わらないところです。複雑な会計処理に対する体制強化や組織再編に伴うご相談、単体決算から連結決算～開示までの一貫した決算の早期化、業務とシステムを融合させた生産性向上の仕組みづくり、内部統制体制の強化・改善、財務調査サービス等、ご相談案件は多岐に渡りますが、”プロジェクトが終わっても長く付き合っていけるか”を常に重視した受注を心がけています。 ■他のコンサルティングファームよりも、最初から顧客内部に入りこめている点で新たな受託ニーズが掴みやすく、提案段階からクオリティで差別化を図ることが可能な点も大きな特徴です。”人(コンサル)”による短期的な示唆だけでは絶対に終わらせず、”モノ(組織、IT)”によって仕組みを構築し、長期的にお客様の事業発展を支えることにコミットします。 ■サービスはまだまだ立ち上がり始めたばかりですが、引き合い過多でデリバリー人員不足の状態になっていますので、これまでの会計専門性を大いに発揮いただくことが可能です。コンサルティングファームや事業会社等とは働き方や価値発揮の仕方が異なりますが、新たな成長フィールドにおいて、これまでの専門性を活かしてみませんか。「これまで無かったような新しいサービスを生み出していきたい」、「プロジェクト毎に区切られるのではなく継続的な支援の中で、専門知見をお客様のために役立てたい」、「事業づくり、マネジメントに関与していきたい」というようなキーワードに合致する方は是非エントリーください。蛇足ですが、ワークライフバランスとしても劇的に改善できるかと思いますので、”働き方の安定と成長の両立”を望むようなご志向も大歓迎です。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

【業務内容】 大手上場企業の親会社の連結決算・開示業務、子会社の単体決算業務を中心としたアウトソーシングサービス部門にて、お客様の決算業務や開示資料作成などを担当し、繰り返し業務改善も行うことで業務効率化や生産性向上の役割(シェアード化)を担っていただきます。 今回のポジションは、お客様から受託した決算業務のプロジェクトメンバーとして、連結精算表や開示資料(有価証券報告書、決算短信)の作成といった連結決算業務、もしくは上場子会社を中心とした単体決算業務に関わっていただきます。業務は、基本的にフィエルテのオフィス内(新宿)に持ち帰って遂行しています。(※プロジェクト立ち上げ段階や巻き取り段階では客先常駐もします。)担当規模としては、「顧客1社・1プロジェクト単位」で3名~10名程度が関与し、1名が複数のプロジェクトを担当することもあります。専門性が求められる業務もありますが、複数のお客様の業務を1ヶ所に集約してチームを組み、業務を仕組化・構造化することで、初心者の方でも対応しやすい環境から入れるように工夫しているため、経験を重ねる中で少しずつ専門性を高めていただくことが可能です。(中途入社者の30~40%は経理自体が未経験者の方です。)また、職場には公認会計士や税理士をはじめ、経験豊富な上司・先輩社員がいますので、そのフォローを受けることもできます。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

半導体・電子部品の精密加工に使用される精密加工ツール及び装置に関して、以下の業務に携って頂きます。 1．半導体製造装置、及び半導体製造装置に付随する設備の組立等の製造業務 2．モータの駆動装置の組立等の製造業務 3．モータ組立等の製造業務 ※いずれも上記業務以外に、作業・工程・治具等の改善・作成を含みます。 ※製造業務作業に加え、標準化・改善活動なども担っていただきます。 【準社員採用について】 正社員候補として、伸び代やポテンシャルを重視して採用しているポジションです。単身寮を完備し、福利厚生施設も充実しております。 正社員登用までの平均勤続年数3〜5年（平均年齢32.1歳）年収目安は590万〜800万円です。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビ運営「マイナビエージェント」による人材紹介案件です。 応募後は同エージェントからの連絡となります。 ※下記URLの「マイナビエージェント 個人情報の取り扱いについて」に 同意頂き、応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 http://mynavi-agent.jp/privacy/ 会社情報 代表者 事業内容 1.　精密加工装置の製造ならびに販売 2.　精密加工装置のメンテナンスサービス 3.　精密加工装置のオペレーションやメンテナンスの研修サービス 4.　精密加工装置の解体リサイクル事業 5.　精密加工装置のリースおよび中古品売買 6.　精密加工ツールの製造および販売 7.　精密部品の有償加工サービス 本社所在地 〒143-8580　 東京都大田区大森北2-13-11

ゲームプラットフォームの更なる進化を図るべく、サーバーサイド開発エンジニアを募集します。 月間のユーザー数が数百万人にも及ぶプラットフォームサービスを運営しユーザーにエンターテインメントの場を提供し続けることにチャレンジします。掲げるミッションは2つです。 ■ユーザーにコンテンツを提供し続け、ブラウザで多様なゲームをプレイできる環境を作る ■ディベロッパーが魅力的なゲームを提供するための開発・運用支援を行う 大規模なプラットフォームをユーザーに提供するために、組織には自社開発の数多くのバックエンドサービスがあります。 ユーザーにエンターテインメントの場所を提供し価値を届けるためには効率的なバックエンド運用と、中長期を見据えた機能改善が必要です。 非効率な運用の再設計・効率化や、ブラウザやクライアント/OSの最新アップデートに素早く対応する技術力が求められます。 また、SDKの開発やAPIの開発にも注力しております。ディベロッパーはSDKを組み込むことでプラットフォーム機能（アカウントや決済など）の開発コストを減らすことができ、ゲームの本質的な機能開発に注力できます。 ユーザーとディベロッパーにゲームプラットフォームの場と価値を提供することでミッション達成を目指します。 【具体的に】 ▽シニアエンジニア/システムアーキテクト ■エンドユーザー向け機能のサーバーサイドシステムの設計・開発・運用 ■ゲームディベロッパー向け SDK, Webアプリケーションの設計・開発・運用 ■運用効率化のための再設計・開発 ■安定性・拡張性の継続的な改善 ■技術動向の把握・対策・設計 【働き方】 同部署においては現時点では出社必須の日は設けておらず、フルリモートに近い働き方をしています。 事業内容・業種 ゲーム（オンラインゲーム）

同社のサービスにおけるUI/UX、インタラクションなど、目的に沿って最適なデバイスやインターフェースを考えてデザインまで落とし込む事がミッションです。 ユーザーを中心に捉え、効果が最大になるよう日々改善を積み重ねる事が求められます。 UIグラフィックデザインの制作はもちろんのこと、仮説から最適なユーザー体験を設計するところまで一貫してデザイン領域を担当いただきます。 ■仮説 / データに基づいたユーザーストーリーの考案 ■施策や機能の企画立案 ■iOS / AndroidアプリのUIデザイン ■Webページの企画・デザイン ■サービスロゴ・VI・ブランディングツールのデザイン 事業内容・業種 ゲーム（オンラインゲーム）

【職務概要】 事業成長にドライブをかけるため、ROIC管理をはじめとする財務指標の算出方法及びオペレーションの設計に向けて自発的に取り組める方を募集致します。 【業務内容】 ・当社およびグループ会社連結業務 ・ROIC管理PJTの一切（導入～運用） ・全社戦略策定サポート ・関連部署の求めに応じた、財務会計/管理会計と制度/システムの連携推進 【この仕事の魅力】 ・会社の未来を描く手段の設計に一から携われる ・財務会計・管理会計の垣根なしに、両者の視点を活かして幅広く業務にあたることが出来る 事業内容・業種 ゲーム（オンラインゲーム）

本募集は、同社ソリューション事業本部の中で１からクライアント組織を構築し、新たな価値提供をしていただけるエンジニアリングマネージャーのポジションです。 【期待される役割】 ■エンジニアリングマネージャーとして組織の構築、運営 ■ゲームクライアント開発基盤の設計、実装 ■新しい遊びを提供するためのプロトタイプ開発の企画、推進 【仕事の魅力】 組織づくりやゲームタイトルの開発基盤設計等、裁量の大きな仕事を担っていただくためやりがいも大きく、これまで培ってきたノウハウを遺憾なく発揮していただけます。 また難易度の高い業務でもありますので、今まで経験のない事象に対して自身の成長を感じられるポジションだと思います。 【プロダクトでの採用技術・特徴】 ■言語 　∟Java/Kotlin 　∟Objective-C/Swift 　∟C# 　∟C++ 　∟JavaScript ■ゲームエンジン 　∟Unity ■その他利用技術 　∟Protocol Buffers 　∟CI/CD 事業内容・業種 ゲーム（オンラインゲーム）

【募集背景】 ■アウトソーシングサービスの提供の中でお客様との信頼の積み重ねができ、コンサルティングサービスの引き合いが急増する中、それをデリバリーできる人員の増強が急務となっているためです。(仕事が受けるに受けられない状態を解消したい。) 【要約】 ■連結決算・開示アウトソーシング事業の顧客基盤(約200名体制)を最大限活かした体制の中で、新規事業のコンサルティングサービス部門に所属いただき、マネージャー・シニアマネージャークラスとして提案からデリバリーまでの責任を担いつつ、まだまだスタートアップ段階(5名程度)の同サービスの拡大と仕組みづくりを幹部と一緒に推進いただきます。 【詳細】 ■今回のポジションは、アウトソーシングサービス事業の決算業務の品質管理も担うコンサルティングサービス部に所属いただき、提案からデリバリーまでコミットいただきます。コンサルティングファームや監査法人のアドバイザリー部門と成果の出し方は基本的に変わりません。違いと醍醐味は、既存事業であるアウトソーシングサービスで培った顧客基盤を最大限活かし、より深く入り込め、単なるスポット案件で終わらないところです。複雑な会計処理に対する体制強化や組織再編に伴うご相談、単体決算から連結決算～開示までの一貫した決算の早期化、業務とシステムを融合させた生産性向上の仕組みづくり、内部統制体制の強化・改善、財務調査サービス等、ご相談案件は多岐に渡りますが、”プロジェクトが終わっても長く付き合っていけるか”を常に重視した受注を心がけています。 ■他のコンサルティングファームよりも、最初から顧客内部に入りこめている点で新たな受託ニーズが掴みやすく、提案段階からクオリティで差別化を図ることが可能な点も大きな特徴です。”人(コンサル)”による短期的な示唆だけでは絶対に終わらせず、”モノ(組織、IT)”によって仕組みを構築し、長期的にお客様の事業発展を支えることにコミットします。 ■サービスはまだまだ立ち上がり始めたばかりですが、引き合い過多でデリバリー人員不足の状態になっていますので、これまでの会計専門性を大いに発揮いただくことが可能です。コンサルティングファームや事業会社等とは働き方や価値発揮の仕方が異なりますが、新たな成長フィールドにおいて、これまでの専門性を活かしてみませんか。「これまで無かったような新しいサービスを生み出していきたい」、「プロジェクト毎に区切られるのではなく継続的な支援の中で、専門知見をお客様のために役立てたい」、「事業づくり、マネジメントに関与していきたい」というようなキーワードに合致する方は是非エントリーください。蛇足ですが、ワークライフバランスとしても劇的に改善できるかと思いますので、”働き方の安定と成長の両立”を望むようなご志向も大歓迎です。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

同社では「Mobage Open Platform」を軸として、多くの皆様に沢山のゲームを体験していただける場を提供してきました。 現在でも超大型タイトルを始め、様々なタイトルがプラットフォーム上でリリースされており、月間のユーザー数も数百万人に及ぶ大規模サービスとなっています。 大規模なプラットフォームを展開・運営する上では、汎用的かつ拡張性を備えたシステムを構築するとともに、エンドユーザ・ビジネスパートナー・市場など様々な状況やニーズを的確に捉え、良化し続ける実行力と変容力が重要です。 たくさんのお客様にストレスなく楽しんでいただくことと、たくさんのビジネスパートナーに価値を感じていただくことを両立させるために、SDK からアプリケーションまで広範囲のサービスを高いパフォーマンスで提供し続けることが私たちのミッションです。 同社もしくは 外部の開発会社において開発される「Mobage Open Platform」のゲームをモバイルアプリから利用するための各プラットフォーム(iOS/Android/Unity)向け SDK の開発と運用を行なっています。 デベロッパーにゲームの開発に注力頂けるよう、我々はプラットフォームとして充実した機能を高いクォリティで提供する必要があります。また、デベロッパーがより良い体験ができる魅力的なゲームを提供するための開発・運用支援を行っています。 エンドユーザーとデベロッパーにゲームプラットフォームの場と価値を提供することを目指します。 事業内容・業種 ゲーム（オンラインゲーム）

Pocochaでは現在開発チームおよびプロダクトマネジメント全体のアジャイル化を平行して進めています。 アジャイルへの移行となった背景には、企画立案フェーズからチーム内の各ポジション（PdMやエンジニア、QA）全員のメンバーと時間を割いて適切なフィードバックのもとプロダクトを作っていくことがPocochaというプロダクトのクオリティ向上に必要だと考えたためです。 そのためQAもプロダクト作りの一員としてチームに入り込んでいただきたいと考えています。 現状はQAメンバーが組織外にいることから、QA期間中のバグ修正や場合によっては仕様を再調整するという手戻りも発生していてそれによるコストも増加しているという課題があります。 その課題を解決すべく、開発チームの一員として入っていただきアジャイルQA業務を行ってもらいつつ複数あるチームを横断してのテスト戦略設計、QAプロセス設計のリードまで担当していただきたいと思っています。 下記業務が一例になります。 ■Squad体制におけるテスト戦略の設計、推進 OK ■フロー効率を重視した開発を実現するQAプロセスの構築、展開、推進 ■アジャイル開発のプロセス改善のQA観点でのリード ■Squad内でのテスト設計やプロセス推進などの業務 【開発環境】 配信：IVS インフラ：AWS サーバー：Ruby,Ruby on Rails iOS：Swift Android：Kotlin webfront：TypeScript、Next.js、React その他：GitHub、CircleCI、Figma、Notion、Slack 事業内容・業種 ゲーム（オンラインゲーム）

同社が運営する「Pococha」において、月に200本程度リリースしているイベントの管理、開発をする、イベントチームのリーダーポジションを担っていただきます。 自身もユーザーの1人として、ユーザー目線を持ち、イベントの開発運用の管理をしていただきます。 ユーザー目線とビジネス観点の両方を持ち、全体のバランスを考えながらイベント全体のポートフォリオを組んだり、どうやったらばもっとより良いイベントを効率的にイベントをユーザーに届けられるのかといった上段の設計や、各イベントのスケジュールを組み進行管理を行ったり、プロセス改善、予算管理などプロジェクト全体の取り回しもやっていただきたいと考えています。 ユーザーに向き合うエンタメコンテンツに触れつつ、ビジネスとしても高いレベルで上段から現場まで取り回していきたいという方にご応募いただければと思います。 【具体的に】 ■月に200本程度リリースする、イベント全体のポートフォリオ設計とそのポリシー策定 ■プロジェクト進捗管理／スケジュール進行管理 ■イベントチーム全体の発注／契約／予算管理 ■リスク対応マネージャーとしてトラブル発生時のリスク対応のイベントチームとしての意思決定 ■イベントチーム全体のプロジェクトマネジメント ■イベント開発のプロセス改善 事業内容・業種 ゲーム（オンラインゲーム）

【海外パートナービジネスでのPM募集】事業拡大前フェーズ×財務系SaaSサービス（大手企業向け/グローバル事業/新宿勤務） 【職務内容】 入口としては、大規模案件の海外ベンダーコントロールとPMとしての顧客折衝、案件管理をメインにお任せ致します。（現状、現チームにはPMレベルで英語を使ってベンダーとやり取りできる者が限られている状況です） その後、新規・既存問わずPMとして携わっていただく件数を増やしていただきながら、ご活躍の幅を広げていただきます。 そして将来的には、今後、更なる事業拡大（1→10）および組織拡大を図るべく、事業リード、組織マネジメントや育成、採算管理の責任を担っていただくことを期待しています。 グローバル資金管理の取り組みは、先進国ではすでにルール化されていながらも日本ではまだ遅れている領域になります。この領域に対して同社では2017年に事業を立ち上げており、現在20社弱の顧客獲得状況となります。 部署としては小規模のスタートアップながらも、大企業のお客様と対峙し、日本での市場を広げていく事業拡大期を楽しんでいただける方のエントリーをお待ちしております。 ▽サービス詳細 グローバル展開をする大企業が抱えがちな資金管理課題(資金情報の可視化・予測、業務効率化等)、不正会計防止ニーズに対し、グローバル資金管理方針の策定支援から業務の運用代行まで一気通貫でのご支援を行っています。 ①TMSの導入コンサルティング ②導入後の顧客の保守サポート ③人的リソース問題の支援（財務業務アウトソーシング）及び、業務フローの統一（標準化）、業務効率化および効率化後の業務安定化 【商材について】 自社ソフトウェア『Diva System』の開発も行っているため自社ソフトの導入と誤解されやすいですが、海外より仕入れたTMSの導入コンサルとなります。（現時点では2社の製品を扱っております。） ※TMSとは… ■銀行と直接接続し財務業務を効率化/リアルタイムで国内外全ての拠点の資金情報を収集、可視化 ■確度の高い資金繰りを行うことができる ⇒財務部の業務効率化を実施するソフトウェアでSaaS型のサービスです ⇒同社ではアメリカのクーパ社と業務提携をしています　※事業状況によっては今後クーパ社以外に提携先を作る可能性もあります 事業内容・業種 その他（人材サービス）

【賞与年2回／交通費支給】リアルもオンラインもあり！大小さまざまな規模の各種イベント制作業務をお任せします！ 【どんなイベントが対象？】 国際的な博覧会や展示会、物産展、セミナー、株主総会、企業のプレス発表会、eスポーツなどオールジャンルが対象。 規模も大小さまざまです。 【ハイブリットで対応】 コロナ禍以降、リアルイベントとオンラインイベントの「ハイブリット型」のスタイルが広く浸透しています。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　渡邉　臣 事業内容 イベントの企画、制作、実施、運営の総合プロデュースを行います。 【実績】 ◎国際的スポーツイベントの表彰式など ◎東京ミッドタウン八重洲 オープニングセレモニー ◎DRAGON BALL GAMES BATTLE HOUR 2023　ベストマザー賞 本社所在地 東京都品川区西五反田1丁目27−2　ヒューリック五反田ビル８F

事業リーダーのパートナーとして人事面から経営戦略・事業戦略の実現を推進するHRBP（ヒューマンリソースビジネスパートナー）。同社のHRBPには、「戦略人事を実践するHRゼネラリスト」としての役割を期待しています。 同社のHRBPは、組織開発・組織課題の解決に専念いただける環境です。属人的になりがちなHRBPですが、同社ではチーム制をとっており、それぞれの事例を持ち寄り、解決に向け切磋琢磨し、戦略人事のスキルを磨ける環境があります。 現職で採用や労務を兼務されている中で、どうしてもそちらに工数が取られ、 それ以外の施策に手を出しきれない点で限界を感じられている方、是非チャレンジしてみませんか。 【具体的な業務内容】 ＜事業戦略を理解し、組織開発を行う上で必要な人事戦略を立案から実行まで推進していただきます＞ ■中長期視点でのありたい組織を描き、現状との差分を把握し、課題を設定する ■ビジョンやミッションの策定や浸透のサポートを行う ■組織・人事課題解決に対して踏み込んだ提案、解決策の提示を行う ■テクニカルな人事の専門家としての客観的なアドバイスをする ■人物の適切な見極めや評価を行う　など 事業内容・業種 ゲーム（オンラインゲーム）

これまで同社が培ってきたゲームタイトルの運営やゲームサーバーコンポーネントの開発・運用のノウハウを活かして、現在同社ではどのゲームサーバでも共通で必要になる機能をWebサーバーフレームワークとして提供する、ゲームサーバ共通基盤を開発しており、こちらの開発・運用を担当いただきます。 具体的には、Webサーバフレームワークや運営/システム管理に必要となるGUI/CLIツールの開発、 ゲームタイトルへの導入支援や技術支援、課題の解決に携わっていただきます。 【具大的には】 ■Webサーバフレームワークの開発・運用 ■運営/システム管理に必要となるGUI/CLIツールの開発・運用 ■自社開発のBaaSやクライアントSDKとのブリッジ部の設計・実装 ■ゲームタイトルへの導入支援・技術的サポート 最新の技術も用いたシステム開発や、非常に多くのトラフィックが流入する大規模なシステムの開発に携わることができます。 事業内容・業種 ゲーム（オンラインゲーム）

■政府で実施される政策検討に係る会議の動向把握、渉外 ■経団連等関係団体における政策提言活動の企画・立案・関係者間調整 ■社会課題領域で実施する事業の市場動向調査、企画・立案 ■その他公共政策に関すること 【魅力】 ■企業が事業をしていく上での望ましい市場環境や規制改革など、日本の経済成長を実現するための政策提言活動に携わることが出来ます。 ■DeNAが掲げる社会課題領域における事業に活かし、将来的には事業責任者を務めたり、経営企画など多様なキャリアパスを選択可能です。 事業内容・業種 ゲーム（オンラインゲーム）

【業務内容】 ■日本を代表する企業に対する連結決算業務(連結精算表や開示書類の作成等)のアウトソーシング事業における、現場のQCDを会計士の専門性を活かしてプロジェクト横断型で支えていただき、業務の仕組み化、人材育成企画・推進等を含め、同事業のサービスレベルの向上に取り組んでいただきます。 ■同社では、兄弟会社ディーバの連結会計システム（DivaSystem）を利用されている企業を初めに、グループ会社を多く有する大手企業や海外拠点展開を積極的に行う中堅企業のCFO組織を顧客とし、同組織にて恒常的に抱えがちな『業務における属人化や人的リソース不足の問題』を支援しています。その中でも連結決算業務を主軸としたアウトソーシングサービスが堅調に事業成長できており、2017年に売上10億円・従業員数100名のラインを超え、2018年度：売上13億円、2019年度：売上16億円と、毎年120%以上で事業成長を継続しています。2020年度は20億円目標となっており、その後も拡大していく予定です。 ■今回のポジションは、これまでの会計士としての専門性や監査経験を活かしていただき、現場のアウトソーシング業務スタッフ（約150名）が対応している決算、開示業務の品質管理を担っていただきます。一般的に業務専門性や難易度が高いとされ、お客様の経理財務部の中でも一部の方のみが対応するケースが多い連結決算業務、開示業務を中心に受託していますが、たとえ経験が浅いメンバーが担当者であっても、それを仕組化・シェアード化し、チームでフォローしあい、アウトプットの品質を維持できるように工夫できることが、当社サービスの価値となっています。その実現のため、日々変化する会計ルールの変化を敏感に察知いただき全体へ周知したり、経験の浅いメンバーの育成、開示チェックリストによる標準化推進など、お客様へのアウトプット品質を向上させていただくことを期待しています。（現場と一緒に決算業務、開示業務を対応いただくこともございます。） ■キャリアパスとしては、ご志向性にもよるかと思いますが、アウトソーシング事業における受託業務のプロジェクトマネージャーとして事業のマネジメント側で活躍いただくことや、会計士の専門性を活かし、コンサルティング業務に携わっていくことも可能です。 ■これまでの会計士としての価値発揮の仕方とは、形式は異なるかと思いますが、お客様は上場企業のCFOであることに変わりはありません。おかげ様で毎年125％以上の成長を続けており、この成長フィールドにてこれまでの専門性をさらに活かしてみませんか。「これまで無かったような新しいサービスを生み出していきたい」、「会計士として専門知見を組織全体の業務品質向上や若手育成のために役立てたい」、「事業づくり、マネジメントに関与していきたい」というようなキーワードに合致する方は、是非一度、同社の話をお聞きいただき、エントリーを検討ください。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

【募集背景】 現在、同社は中長期の成長戦略として、事業ポートフォリオの強化を掲げ、既存のエンターテインメント領域における挑戦を継続しながら、社会課題領域におけるダイナミックな投資を実施することで、新しいDeNAとして、両領域での継続的かつ有意な成長を実現していくことを目指しています。 そのような状況下、同社経営管理部門は、事業 / 経営推進上の重要事項（特に計数面）をタイムリーにモニタリングしながら、事業 / 経営判断に資する正確かつ重要な情報をスピード感を持って提供することで、事業 / 会社の成長に向けた基盤として、メンバー一人一人が、事業責任者 / 経営層に信頼されるパートナーとなることが求められており、部門として人材・機能強化に取り組んでいます。 将来的には、経営管理部門の責任者クラスのみならず、計数管理だけに留まらない経営企画 / 事業企画領域へのアサインや、特定事業領域や重要子会社での責任者格等、幅広いキャリア形成が可能なポジションとなります。 【主な業務内容】 ■中期計画、予算計画の策定 ■担当事業領域における見通しの作成、差異分析 ■担当事業領域における予実管理、差異分析 ■KPIを含め、数値を用いた分析 ■数値面を中心とした競合分析 ■対外発表に関する担当事業領域に関するデータ収集、資料 / 想定QAの作成 ■管理会計に係る経営層 / 事業責任者へのレポーティング ■各種部門横断プロジェクトのマネジメント / サポート 事業内容・業種 ゲーム（オンラインゲーム）