＼東京・大阪限定／BtoBマッチングサービスの【企画プランナー】
- 給与
- 給与
【経験者】
月給26万円以上+インセンティブ+各種手当
※経験・スキルを考慮し決定します。
※前職より年収UPしている社員がほとんど♪
※固定残業代 67700円〜（45時間分）を含む。超過分別途全額支給。
※試用期間3ヵ月あり。期間中の待遇変更はありません。
【未経験者】
月給25万円+インセンティブ
※経験・スキルを考慮し決定します。
※前職より年収UPしている社員がほとんど♪
※固定残業代 65100円〜（45時間分）を含む。超過分別途全額支給。
※試用期間3ヵ月あり。期間中の待遇変更はありません。
昇給・賞与
◆昇給／年2回
◆各種インセンティブ制度
└詳細は上記【給与】欄をチェック♪
◆各種表彰
└年間MVP、社長賞、新人賞、フロンティア賞 など
- 勤務地
- 東京都
【社員の78％が未経験で入社！】コロナ禍を経てニーズが急増したNo.1ビジネスマッチングサービス『レディクル』のコンシェルジュ◆土日祝は完全お休み
《基本的なお仕事の流れ》
▼お客様へのアプローチ
└電話などで『レディクル』の魅力をアピール
▼訪問・打ち合わせ
└具体的なお客様の課題をヒアリング
▼マッチングのご提案
└課題解決を行うパートナー企業を紹介〜商談をセッティング
◆営業しやすい仕組みだから成約率は70%の実績！
企業のお困りごとを把握してから提案を行なうため、
成約率は平均70％と高水準です。
「仕事を受けたい側」のお客様から
活動費等をいただいて、運営しているため、
「発注側」のお客様は完全無料で『レディクル』をご利用可能！
業界での高い知名度も相まって、提案のしやすさは抜群です！
＼★頑張りをフェアに評価＝年収UPを叶えやすい★／
▽基本給＋インセンで収入UP
毎年の昇給制度に加えて、成果給・業績給で年収アップを！社歴・性別に関わらず、一人ひとりの頑張りをフェアに評価します。
▽具体的には──
入社1年目でマネージャーにポジションアップしたり、前職から年収が100万円以上アップした社員も。入社半年で月40万円なども可能です！
応募方法
◇◆────────────────
マイナビ転職の「この求人に応募する」
よりご応募ください。
────────────────◆◇
できるだけ多くの方とお会いしたいと
考えております。
当社に少しでも興味をお持ちの方は、
ぜひご応募ください！
＊応募の秘密は厳守いたします。
＊応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、
他の目的での利用や第三者への
譲渡・開示することはありません。
会社情報
代表者
代表取締役 高橋 政裕
事業内容
営業支援サービス
マーケティングサービス
営業コンサルティングサービス
異業種交流会 企画、運営
※「業界No.1」の出典元
日本マーケティングリサーチ「2022年 1月期 ブランドのイメージ調査」
本社所在地
東京都渋谷区恵比寿4-20-3 ガーデンプレイスタワー14階
