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株式会社千葉銀行の求人情報・お仕事一覧

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1~25件 (全63件中)

ソリューションプロダクツ領域(オープンポジション)|【千葉県】

【職務内容】 法人営業部は、法人のお客様のソリューション全般をご提供する部門です。ストラクチャードファイナンスの他、スタートアップ・環境関連融資・各種コンサルティング・医療・観光・農業・人材関連などの様々な部門があり、各チーム連携してお客様のニーズにお応えしています。 【組織のミッション】 お客様の相談役として様々なニーズにお応えすることをミッションとしております。 【このポジションの魅力】 ■仕事の魅力 ・様々な中小・大企業の経営者のソリューション提案に携わり、地域の活性化に繋がる実感を得ながら仕事を進めることができます。 ・その中で、ご自身の専門性を磨き、自己を高めながらキャリアアップを図ることができます。 ・柔軟な組織のため、新事業など、チャレンジ精神を持った方にはやりがいのある職場です。 ■職場環境の魅力 ・本店の建替えが行われ、2020年12月に移転が完了しました。 ・新本店では、フリーアドレス化を始め、柔軟な働き方の促進に繋がるような環境を整備しています。 ・通年ノーネクタイとし、通勤服のカジュアル化等も積極推進中です。 【キャリアパス】 ひとつのプロダクツに長く携わり専門性を高めていく、本部内の異動を通じて複数のプロダクツに関わりながら知識・スキルの幅を広げる、営業店で専門性を活かして活躍する、海外での駐在など、様々なキャリアパスの可能性がございます。 事業内容・業種 銀行
株式会社千葉銀行
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経営コンサルタント|【千葉県】

【職務内容】 千葉県で圧倒的シェアをもつ千葉銀行のお取引先を中心に、中堅/中小企業向けの経営コンサルティングを行います。 【具体的には】 ■千葉県唯一の総合シンクタンク「ちばぎん総合研究所」に出向し、経営コンサル第1部のメンバーとして、千葉県の中堅/中小企業を対象とした経営コンサルティングを提供する仕事です。 ■経営コンサルティングの内容は、数か月~1年程度の経営診断、経営計画策定・人事制度構築・補助金申請・プロジェクト実行の各種支援や、中長期の経営顧問(経営者のパートナー)など、多岐にわたります。 ■同社は、伴走型コンサルティングに定評があり、経営者との面談や社内会議への参加などを通じて、経営者の相談相手として、地域経済や企業の経営力向上に貢献しています。 ▽従事していただく業務内容 ■経営診断業務 ・経営者/社員インタビューや各種資料の分析を行い、外部環境や内部環境を踏まえた経営課題を抽出・整理し、課題解決の方向性を含めた経営診断報告書を作成/報告を行います。 ・また、経験・知見に応じて、それらが生かせる案件にも、幅広く関わっていただきます。 【業務の流れ】 ①地元で4割超のシェアを持つ千葉銀行との強固なリレーションシップの下で、営業店や本部担当者から新鮮なニーズ情報を得て、経営層に直接ヒアリングします。業績好調でも社内リソース不足に悩む中小企業、客観的な外部評価・情報やアドバイスを求める中小企業の、経営計画・人事戦略・財務戦略・IT戦略・SDGs方針等の策定ニーズを的確にとらえて、コンサルティング企画を自ら立案/提案します。 ②契約締結後は、企画に沿い、単独または複数名のチームでコンサルティングを行います。経営者向けに資料の分析や報告書の作成・説明にとどまらず、顧客企業の社員とのディスカッション、社員向けワークショップのファシリテーションなどを行います。 ③社内リソースが不足する場合は、総合金融サービスグループである千葉銀行グループ各社やその他外部企業と連携し、共同でコンサルティングを実施します。 【このポジションの魅力】 ■製品・サービスの魅力 ▽やりがい ・業務実施にあたっては、コンサルタントの自主性を最大限に尊重し、個々のコンサルタントが活躍したい分野で案件に取り組むことを基本方針としています。コンサルタント単独で案件を完結させることも多く、自分自身のスキルや経験を発揮できる機会に恵まれており、「顧客企業から感謝される仕事」ができます。 ・銀行グループ企業でありながらも、「融資」だけにとらわれない、「経営」の目線で企業と関わることができます。また、同社自体が人と人が触れ合えるサイズの企業であり、自社の変化や成長とも近い距離で関わりながら働くことができます。 ▽成長機会/サポート体制 ・中小企業への支援をメインとしており、直接対話で経営者の意思決定をサポートすることに加えて、顧客企業の社員や現場とも関わりを持ち、より深いレベルで企業経営・業界に対する知見/経験を高めることができます。また、経営コンサル第2部(セミナー・研修)や調査部(経済調査、公共向けコンサル)、銀行グループ各社と連携することで、様々な分野の専門家のサポートを受けることもでき、仕事の中でたくさんの成長機会を得ることができます。 ・コンサルタント一人ひとりのスキルアップを推奨しており、各種研修参加や資格取得を積極的にサポートしています。また部内チーム制により、各専門分野の知見集積を行っており、同僚コンサルタントのサポートが受けやすい環境があるとともに、総合的な経営コンサルの能力をベースにしつつ、+αの専門性を高められる環境を整備しています。 働きやすさ ・千葉銀行の営業店/本部の担当者から案件のトスアップを受けるため、新規開拓の営業活動はなく、千葉銀行⇔顧客の強固な信頼関係も背景に、コンサルティング業務に注力しやすい環境で働くことができます。 ・幕張新都心の本社のほか、稲毛、東京(日本橋)と千葉県内からのアクセス良好な3つのオフィスがあり、在宅勤務も可能です。自身の業務状況により、働く場所を選ぶこともでき、ワークライフバランスが保ちやすい職場環境です。 ・在籍するコンサルタントは、千葉銀行勤務を経た出向者とともに、多様な前職経歴を持つ中途採用者も複数います。それぞれの経験や得意分野、個性を生かしながら、顧客への提供価値を育ててきた経験を持つ組織です。 ※出向元株式会社千葉銀行にてちばぎん総合研究所株式会社に出向いただきます。 事業内容・業種 銀行
株式会社千葉銀行
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企画担当(融資企画室)|【千葉県】

【職務内容】 ■融資先の動向調査・モニタリング・与信方針の策定 ■与信審査にかかるルールの整備、研修 ■その他事業性融資にかかる企画全般 【具体的には】 ■物価高等、経済環境の変化を踏まえた与信方針の策定 ■企業再生にかかる企画・方針策定 ■各種データを使用した、事業性融資にかかる分析 ■ESG要素を考慮した事業性評価、AIを活用した融資審査の企画・方針策定 ■法人ビジネス・融資人材の育成にかかる企画・方針策定 【組織の特徴】 ■部のミッション ・審査や企業再生、途上与信管理を通じて、同行の貸出資産を健全に保つことを最大のミッションとし、それとともに地域経済の発展に貢献するという強い責任を持ちながら業務に臨んでいます。 ■グループのミッション ・部のミッション遂行のため、与信方針の策定、ルールの整備、研修を行います。 【このポジションの魅力】 ■営業店では経験できないような専門的で銀行全体の与信方針に関わる業務に従事していただきます。 ■『融資』という銀行の主要業務の方針策定に携わることが可能。 ■政府の政策や官公庁の動きと銀行業務が密接に関係していることを肌で感じることが可能。 ■アライアンス行との意見交換や情報交換の機会では地域を支える各銀行の特徴ある取組に触れ、刺激を受けことが魅力。 【働き方】 ■本店の建替えが行われ、2020年12月に移転が完了しました。 ■新本店では、フリーアドレス化を始め、柔軟な働き方の促進に繋がるような環境を整備しています。 ■通年ノーネクタイとし、通勤服のカジュアル化等も積極推進中です。 事業内容・業種 銀行
株式会社千葉銀行
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システムエンジニア・インフラエンジニア|【東京都】

【職務内容】 ■証券業務に関わる業務システムのインフラ構築・管理業務を担当 【具体的には】 ■証券業務に関わる業務システムの管理業務 ■新規システム導入時のインフラ構築 ■既存システムの保守管理、システム更改対応 ■各種セキュリティ対策の企画・管理 【組織のミッション】 顧客サービス、証券内部事務をデジタルを使って改革し、お客さまの体験を変革しています。その結果収益を向上させています。 【キャリアパス】 業績だけではなく、プロセスも重視した評価制度を用いています。年に1~2回、評価とご希望に応じて今後のキャリアを議論する場を設けており、基本的には3~5年程度でジョブローテーションを実施し、営業から本社企画や管理系のキャリアを歩む可能性もあります。 【このポジションの魅力】 ■仕事の魅力 規制の緩和、業際の低下が進む中で、地域金融機関の抱える顧客基盤を使って、従来発想に囚われない新しいビジネスの検討が可能です。 ■サービスの魅力 自身が携わる業務が、お客さま・社内の役に立っているかを実際に肌で感じることができます。証券の根幹であるシステムインフラを支える意義ある仕事です! ■職場環境の魅力 2021年11月に新本社(KABUTO ONE)に移転。フリーアドレス化を始め、柔軟な働き方の促進に繋がるような環境を整備しています。通勤服のカジュアル化等も積極推進中。 ※出向元株式会社千葉銀行にてちばぎん証券株式会社に出向いただきます。 事業内容・業種 銀行
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海外拠点の戦略企画|【東京都】

【職務内容】 ■同行における海外戦略の企画・立案 ■海外拠点の運営に係る方針・施策の策定、海外拠点の管理 【具体的には】 ■海外拠点における投融資戦略の策定、既存の運用の見直し ■海外拠点の運営・管理に関する報告資料の作成 ■海外店への案件のトスアップ(国内のディストリ等との情報交換) 【組織の特徴】 ■市場営業部のミッション ・当部は市場運用を通じた安定的な収益貢献を果たすため、強固なポートフォリオの構築・維持や、収益源の分散、外貨安定調達等の実現を目指しているほか、お客さまに対しマーケットの専門性を生かしたソリューションを提供しています。 ■海外支店統括グループのミッション ・海外支店統括グループでは、海外店の収益増強に向けた各種戦略や施策の立案、案件のトスアップやサポート、各拠点の運営管理を行うほか、各種会議体の資料作成などを行っています。 【キャリアパス】 市場部門(市場営業部・市場業務部)や国際業務(コンプライアンス・リスク統括部、法人営業部、海外店、国際審査等)に関連する専門人材として活躍が可能な部署 【市場営業部の魅力】 市場営業部門(有価証券運用、資金為替等)に留まらず海外店舗勤務や海外支店の統括、企画業務等、ご志向次第で多様なキャリアパスを目指すことができます。 【このポジションの魅力】 ■地方銀行の中では運用規模は比較的大きく、海外店も地銀では最大数となる3支店(ニューヨーク、香港、ロンドン)と3駐在員事務所(上海、シンガポール、バンコク)があり、外貨建投融資も積極的におこなっております。 ■2023年度から始まる新中期経営計画でも新たな市場部門施策を検討中であり、自由な視点でアイデア出しを行っておりますので、これまでの同行にない新たなアイデアを提案下さい。 事業内容・業種 銀行
株式会社千葉銀行
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経理|主計業務(年間休日120日以上)【千葉県】

【職務内容】 決算業務を中心に、ご経験に応じた業務と役割をお任せしていきます。 【具体的には】 ■決算業務全般(有価証券報告書、決算短信作成など) ■税務業務(法人税などの申告など) ■経費予算管理 ■業績計画策定 など 【組織ミッション】 時代の変化とともに、銀行をさらに成長(改革)させることが最大のミッションです。また、常に銀行グループ全体を俯瞰して、幅広い視野を持ちながら主体的に考えていくことが求められます。 【業務のやりがい】 ■千葉銀行の経理部門は経営企画部内にあり、他企業の経理部門よりも経営に近く、決算業務だけでなく企画業務もあり、非常にやりがいがあります。 ■主体的に考え、銀行全体を管理していく業務ですので、業務のダイナミックさを肌で感じられ、自身の成長にも大きく寄与すると考えます。 【キャリアパス】 同行の主計業務のプロフェッショナルとしての活躍を期待しておりますが、将来的には他の部署の企画担当や管理職など、多様なキャリアパスをご用意しております。 【他社優位性】 ■千葉銀行は預金額や総資産額で業界2位を誇るリーディングバンク。銀行の在り方が問われる今、先進的で柔軟な取り組みを積極展開しています。フィンテックなどを活用した付加価値の高いサービスを創造します。 ■また、経営戦略として女性活躍に注力しており、銀行初の「プラチナえるぼし」認定取得や、「なでしこ銘柄」認定、健康経営優良法人「ホワイト500」に選出されるなど、男女と共に働きやすい職場を目指しており、外部からの評価も多数受けています。 【働き方】 ■本店の建替えが行われ、2020年12月に移転が完了しました。 ■新本店では、フリーアドレス化を始め、柔軟な働き方の促進に繋がるような環境を整備しています。 ■通勤服のカジュアル化等も積極推進中。 事業内容・業種 金融機関>地方銀行
株式会社千葉銀行
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リスク管理担当|【千葉県】

【職務内容】 ■リスク統括G 新商品・サービスのリスク評価や業務継続体制の整備、オペレーショナルリスク、サードパーティリスク、モデルリスク等の各種リスクの管理など ■信用リスクG 信用リスクに関するデータ分析、リスク量の計測、ストレステストなど 【具体的には】 他の担当者と協働しながら、与信業務や市場関連業務などの全体像を把握します。また、各種のツールを有効に活用することにより、ポートフォリオの状況を分析したり、リスク量を精緻に計測します。 ■専用ツール等を活用した各種リスク量の計測 ■各種切り口からの分析によるポートフォリオの状況把握、及び改善策の検討・実施 ■ストレステストの実施 ■経営会議資料の作成 【組織の特徴】 ■同部は、コンプライアンスの遵守やマネロン・金融犯罪の防止、市場・信用・オペレーショナルリスクの管理から大規模災害の対策まで、リスクの統括部署として、危機管理態勢の高度化等に取り組んでいます。 ■例えば、リスク統括グループでは、各種リスクを統合的に管理・統括しており、オペレーショナルリスクの計量化や新商品・サービスのリスク評価のほか、業務継続体制の整備という観点では、災害発生時訓練なども行っています。また、信用リスクグループでは、各種リスクの中でも最も銀行経営に与える影響が大きい「信用リスク」に関して、各種データの分析等をつうじて潜在的なリスクを把握し、コントロールすることを目指しています。 ■また、環境変化の激しさが増す中で、フォワードルッキングな対応が求められています。 【キャリアパス】 ■データ分析、リスク管理のスペシャリストを目指すことができます。 ■ご自身の希望やお持ちのスキルを考慮し、DX推進部門やマーケット部門、企画部門への挑戦も可能です。 【このポジションの魅力】 ■業務プロセスをつうじ、PCスキルの向上や統計理論、数学的な知識・スキルの活用が図れます。 ■リスク管理はまだまだ発展途上の分野であり、様々なアイデアをもとに議論し、業務の精緻化・高度化に繋げていくことが可能です。 ■各種切り口からの分析結果などを経営陣に対して情報発信するといった醍醐味も経験することができます。 【働き方】 ■本店の建替えが行われ、2020年12月に移転が完了しました。 ■新本店では、フリーアドレス化を始め、柔軟な働き方の促進に繋がるような環境を整備しています。 ■通年ノーネクタイとし、通勤服のカジュアル化等も積極推進中です。 事業内容・業種 銀行
株式会社千葉銀行
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推進支援グループ・企画担当|【千葉県】

【職務内容】 ■ファイナンス、コンサルティング、ビジネスマッチング、決済取引、研修等多岐にわたる業務の推進企画・合理化 ■企画のための各種資料作成や分析 ■部内各チームのサポート全般 【具体的には】 ■法人営業に関わる各チームの黒子としての業務サポートや企画調査(EX.コールセンター運営マニュアル作成支援等) ■行内外各種会議やイベント等の手配・資料作成 ■法人営業に関わる計数取り纏め ■突発的な経営指示事項等への対応 ■行内研修の企画 ■法人ポータルサイトのコンテンツ充実 【組織のミッション】 法人営業部は、法人のお客様のソリューション全般をご提供する部門です。ストラクチャードファイナンスの他、スタートアップ・環境関連融資・各種コンサルティング・医療・観光・農業・人材関連などの様々な部門があり、各チーム連携してお客様のニーズにお応えしています。柔軟な組織のため、新事業など、チャレンジ精神を持った方にはやりがいのある職場です。 【このポジションの魅力】 ■法人営業全般の企画運営に携わることができます。 ■新しいことにチャレンジできる風土があります。 ■TSUBASAアライアンス、千葉・横浜パートナーシップなど、地銀間の連携を積極的に進めており、全国規模のネットワークを駆使したビジネスプランの立案も可能です。 【働き方】 ■本店の建替えが行われ、2020年12月に移転が完了しました。 ■新本店では、フリーアドレス化を始め、柔軟な働き方の促進に繋がるような環境を整備しています。 ■通年ノーネクタイとし、通勤服のカジュアル化等も積極推進中です。 事業内容・業種 銀行
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M&Aアドバイザリーサービス|【千葉県】

【職務内容】 ■後継者不在の中堅・中小企業オーナー等に対するM&Aサービスの提供 ■M&Aニーズを発掘・創出・具現化する段階(ソーシング&オリジネーション)から、候補先選定、財務・税務・法務のデューディリジェンス等を踏まえた価値算定、条件調整、最終契約、クロージング等に係る執行段階(エグゼキューション)に至るまで、フルラインでM&A業務に取り組む 【具体的には】 ■基本的に同行営業店から案件ニーズがトスアップされるが、ニーズ発掘・創出・具現化の段階(ソーシング&オリジネーション)から共に携わる ■エグゼキューション(候補先選定、デューディリジェンス対応、条件調整、最終契約、クロージング等) 【組織の特徴】 ■取引先顧客は売上高10億円未満の企業が多く、M&Aの専門家の意見を必要とする顧客が多い ■県内企業においては県内でのマッチングを希望する企業が多く、かかるニーズには銀行の基盤をフルに活用できる ■全国でのマッチングを希望する顧客に関しては、千葉銀行のアライアンス行の情報網を活用できる 【働き方】 ■本店の建替えが行われ、2020年12月に移転が完了しました。 ■新本店では、フリーアドレス化を始め、柔軟な働き方の促進に繋がるような環境を整備しています。 ■通年ノーネクタイとし、通勤服のカジュアル化等も積極推進中です。 事業内容・業種 銀行
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証券営業企画|【首都圏】

【職務内容】 ■証券会社の営業戦略、チャネル戦略、商品戦略など営業全般に係る現状分析、企画・立案などの業務 ■ソリューション提案に係る研修・推進、市場動向や株式銘柄の調査・分析などの業務 【具体的には】 ■ビジネスモデル、銀証連携、営業態勢、店舗、新サービスに関する企画 ■営業施策・表彰制度の運営や計数管理 ■営業店・アドバイザーのサポート ■商品(投信・債券)及びソリューションに関する企画・研修 ■市場動向や株式銘柄の調査・分析、発信 ■IPOや引き受けに関する業務 【組織のミッション】 ■営業・経営に関係する数字から現状を把握、分析し企画することや、臨店等を通じてアドバイザーをサポートするなど営業全般に関する業務 ■ソリューション提案等専門性の高い業務に係る営業店支援、情報提供 【キャリアパス】 業績だけではなく、プロセスも重視した評価制度を用いています。年に1~2回、評価とご希望に応じて今後のキャリアを議論する場を設けており、基本的には3~5年程度でジョブローテーションを実施し、営業から本社企画や管理系のキャリアを歩む可能性もあります。 【このポジションの魅力】 ■仕事の魅力 ・今までの経験を活かし、お客さまや千葉県を中心とした地域の発展に貢献することができます。 ・会社が一丸となって資産管理型ビジネスへの転換を図っている途上であり、その実現に向けた取り組みを通じて、やりがいや達成感を感じることができます。 ・日々の活動プロセスや活動の質などお客さまの満足につながる行動を高く評価しています。 ■製品・サービスの魅力 投資信託 ・ファンドラップ・ 株式・債券など中長期の国際分散投資を中心とした豊富な商品ラインアップを有しています。 ■職場環境の魅力 ・同社は140年の歴史があるちばぎんグループの証券会社です。 ・「お客さまや千葉県の発展に貢献したい」という熱い想いを持った社員が一丸となって働いています。 ※出向元株式会社千葉銀行にてちばぎん証券株式会社に出向いただきます。 事業内容・業種 銀行
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ローン審査・管理業務|【千葉県】

【職務内容】 住宅ローンなどの有担保ローン、マイカーローンなどの無担保ローンについて、システム化による審査業務の効率化や審査基準の見直し等の企画業務をご担当いただきます。適正に応じ、延滞督促や条件変更対応といった管理業務について、システム化などの業務改善にかかる企画業務をご担当いただくこともございます。 【具体的には】 住宅ローンの申込状況・実行状況・延滞状況等のデータ分析をつうじて、年収水準や働き方の変化・物件価格の上昇といった環境変化をいち早くキャッチし、より多くの案件を取り込めるよう、審査基準等の見直しを検討していただきます。また、延滞督促やカウンセリングなどの管理業務効率化の検討、その他各種会議資料の作成・マニュアルや研修資料の作成など、若手営業担当者の人材幾瀬も当部・当グループの重要な業務になります。チームとして業務にあたっておりますので、経験やスキルに応じた業務を担っていただきます。 業務範囲が多岐にわたることから、他部や他係との接点も多く、幅広い知見が身に着く、やりがいのある業務です! 【キャリアパス】 企画業務のサポート(データ集計や資料作成)から始まり、経験を積んだら企画の立案(ルール作り)を担ってもらいます。スキルや適性を判断するなか、将来的には他部署に異動して銀行全体の企画業務に携わることも可能です。 【このポジションの魅力】 ■自分のアイデアが形になり、銀行全体を動かすルール・基準となった時の達成感は格別です。 ■ローン審査・管理の高度化をつうじ、銀行への貢献とともに、困っているお客さまを間接的に手助けできます。 ■商品知識だけでなく、論理的な説明や見やすい資料の作成方法など、汎用的なスキルが身に着きます。 事業内容・業種 銀行
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社内SE(金融システム開発・運用)|【東京都】

【職務内容】 ■TSUBASA行(千葉銀行、他地銀9行)からのシステム開発案件(主としてアプリ系)の開発・運用 ■APIシステム基盤更改プロジェクトの推進 【具体的には】 ■TSUBASA各行からの開発案件(要件)に基づき、システム開発における各工程毎(要件定義、基本設計、詳細設計、検証、リリース等)の推進・品質管理、および、サービスイン後の運用保守等を行います。 ■イメージとしては金融系システムのSEのような役割を担います。(原則、コーディングは実施しません。) 【組織の特徴】 同社は、フィンテックの調査・研究を行い、TSUBASA行へ結果報告を行うと共に、フィンテックを活用した金融サービスの企画・開発等を行う会社として設立されました。 ■企画担当:調査・研究をメインに、金融サービス開発におけるTSUBASA行との調整 ■システム担当:金融サービスにかかるシステム開発(プロジェクト)の推進・管理(←本件、募集内容) ■総務担当:総務事項全般 上記で構成されております。 【キャリアパス】 ■システム担当の主力として担当チームを牽引いただきます。 ■千葉銀行デジタル戦略部、システム部、ちばぎんコンピューターサービス等との親和性があります。 【このポジションの魅力】 ■新技術を学び習得するなか実践で活用し、新たな金融サービスを構築に携われます(やり遂げた際の達成感を味わうことが魅力)。 ■同社はTSUBASA各行からの出向者で組成されており、闊達な意見交換を行うなか見識を広げることが可能です。 【配属予定部署】 ■フィンテック事業部・企画担当(15名) 役割:調査・研究、サービス企画 ・システム担当(4名) 役割:システム開発・運用、リスク管理 ★3名配属予定 ・総務担当(2名) 役割:総務事項全般 ※出向元株式会社千葉銀行にてT&Iイノベーションセンター株式会社に出向いただきます。 事業内容・業種 銀行
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デリバティブ商品販売|【東京都】

【職務内容】 主に金利スワップやクーポンスワップ、デリバティブ内包預金など営業店が顧客向けに販売するデリバティブ関連商品について営業店をサポートする業務(営業店からの案件相談、商品に関する勉強会、顧客への帯同訪問等)。 【具体的には】 ■デリバティブ商品販売に係る営業店支援 ■デリバティブのヘッジ及び管理業務 上記、マーケットに関する専門知識や経験を活かし、営業店や関連部と協働しながら以下の業務を担当していただきます。 【組織のミッション】 ■市場営業部のミッション 当部は市場運用を通じた安定的な収益貢献を果たすため、強固なポートフォリオの構築・維持や、収益源の分散、外貨安定調達等の実現を目指しているほか、お客さまに対しマーケットの専門性を生かしたソリューションを提供しています。 ■トレーディンググループのミッション 当グループでは、対顧客向けの金利系、為替系のデリバティブ販売、金利系デリバティブのディーリングにより同行収益への高い貢献を目指しています。 【キャリアパス】 市場部門に関連する専門人材として活躍が可能な部署(コンプライアンス・リスク統括部、市場業務部、海外店等)または法人営業等 【市場営業部の魅力】 市場営業部門(有価証券運用、資金為替等)に留まらず海外店舗勤務や海外支店の統括、企画業務等、ご志向次第で多様なキャリアパスを目指すことができます。 【このポジションの魅力】 ■金利や為替などマーケットに係る知識や銀行等での営業経験双方を活かせる。 ■市場関連業務未経験あるいは経験の浅い方でこれから専門知識を身に付けたい方にも適している(業務ローテーションで将来当部バンキングGや海外店などで活躍する機会もあります)。 事業内容・業種 銀行
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為替・資金ディーラー|【東京都】

【職務内容】 金融政策の転換期にある中で、為替・資金担当者として外国為替の持ち高操作や資金繰り管理に従事していただきます。自身の経験や専門知識を活かし、外国為替と資金運用・調達のディーリングを行う、やりがいのある業務です。 【具体的には】 マーケットに関する専門知識や経験を活かし、営業店や関連部と協働しながら以下の業務を担当していただきます。 ■外国為替のディーリング(自己取引)および顧客取引を含めた持ち高操作 ■通貨、資金関連のデリバティブ取引等の市場取引 ■市場性円資金の運用調達、銀行全体の円資金繰り管理 ■外貨資金の運用調達、海外店を含めた外貨資金繰りの管理 【組織の特徴】 ■市場営業部のミッション 同部は市場運用を通じた安定的な収益貢献を果たすため、強固なポートフォリオの構築・維持や、収益源の分散、外貨安定調達等の実現を目指しているほか、お客さまに対しマーケットの専門性を生かしたソリューションを提供しています。 ■バンキンググループのミッション 同グループでは、有価証券ポートフォリオを活用した当行収益への安定的な貢献、円貨・外貨の適切なコントロール、資金・為替取引による収益の確保を目指しています。 【キャリアパス】 市場部門に関連する専門人材として活躍が可能な部署です。(コンプライアンス・リスク統括部、市場業務部、海外店等) 【市場営業部の魅力】 市場営業部門(有価証券運用、資金為替等)に留まらず海外店舗勤務や海外支店の統括、企画業務等、ご志向次第で多様なキャリアパスを目指すことができます。 【このポジションの魅力】 ■仕事の魅力 地方銀行の中では運用規模は比較的大きく、海外店も地銀では最大数となる3支店(ニューヨーク、香港、ロンドン)と3駐在員事務所(上海、シンガポール、バンコク)があり、外貨建投融資も積極的におこなっております。2023年度から始まる新中期経営計画でも新たな市場部門施策を検討中であり、自由な視点でアイデア出しを行っておりますので、これまでの同行にない新たなアイデアを提案下さい。 ■製品・サービスの魅力 2兆円を超える規模の有価証券運用を行っており、運用・管理の高度化・多様化に取り組んでおります。 事業内容・業種 銀行
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リース営業|【千葉県】

【職務内容】 企業の設備投資面におけるリースコンサルタントとして、設備投資に関する提案、金融支援、税制・補助金のアドバイス等を通じてお客様のお役に立てる業務です。 【具体的には】 千葉銀行の営業店と連携をとりながら、以下を担当いただきます。 ■リース取引の提案営業  ※基本的に千葉銀行からの案件ニーズ情報紹介への取組が多いです ■リース取引の新規開拓営業 ※千葉銀行に預金口座をお持ちの企業への提案セールスが中心となります 【このポジションの魅力】 ■設備投資を必要としている地元企業に、リースを通じて支援することで地域社会に貢献できます。 ■企業の9割以上が利用している「リース」を武器に、ご自身の才覚で如何様にも提案営業が可能です。 ※出向元株式会社千葉銀行にてちばぎんリース株式会社に出向いただきます。 事業内容・業種 銀行
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法人RM|【千葉県】

【職務内容】 法人RMとして取引先企業へリレーションシップマネジメントを担い『金融サービスやソリューション等の提供』を実施し融資からデリバティブを活用した資金調達まで幅広く課題を解決に向けコンサルします。 【具体的には】 1.様々な金融サービスや金融商品を提供することで、あらゆるニーズにお応えすることができるポジションです。提案できるソリューションの幅が広いことが当行で働く魅力となります。事業性評価に基づく取引先企業の本業支援や、法人の事業承継も含めた相続関連業務についても提案することが可能です。さらに地方銀行間の連携が強化されることで、より先進的な金融サービスを提供していくことが可能となります。 2.千葉県創生のための戦略プランに基づき、地方創生への取り組みを一層強化し、地域の活性化に積極的に貢献することが可能です。 ※千葉県創生戦略プランの地域特性に基づく重点活動は以下のとおりです。 ■まちづくり関連 ■企業誘致推進 ■公共施設関連 ■定住人口増への対応 ■少子高齢化対策 ■CCRC(生涯活躍)の推進 ■農水産業振興 ■観光関連振興 【キャリアパス】 担当者として活躍し、将来的には法人営業部等の本部営業人員、営業店長を目指していただきます。 【働き方】 ■本店の建替えが行われ、2020年12月に移転が完了しました。 ■新本店では、フリーアドレス化を始め、柔軟な働き方の促進に繋がるような環境を整備しています。 ■通年ノーネクタイとし、通勤服のカジュアル化等も積極推進中です。 事業内容・業種 銀行
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計数把握分析・営業施策立案|【千葉県】

【職務内容】 ■営業施策の企画・推進 ■計数管理 ■業績目標作成および業績評価 【具体的には】 ■営業施策の中期経営計画および現状に即した立案・推進(他部との接点が発生します) ■営業計数の集計・分析(他部との接点が発生します) ■業績表彰制度の基準作成・改定および業績表彰結果の集計 ■営業店目標の作成、示達 【組織ミッション】 ■「一人ひとり・一社一社のお客さまにあった、質の高い金融・非金融サービスを最適なタイミングで提供する」との営業方針のもと、個人ビジネス・法人ビジネス双方で各部の施策に関与しながら、収益計画の達成を目指します。 ■営業計数の把握・分析を通じて、進捗を確認し、追加の施策や見直しを実施していきます。また表彰制度については支店ごとの営業成績結果を集計・発表します。 【業務のやりがい】 銀行の営業部門のそれぞれの業務を理解しつつ、営業店でどのように進捗していくかを知ることができ、全体から各店までの目線で銀行業務を把握・経験することができます。 【キャリアパス】 当部での経験を踏まえれば、将来的には他の部署の企画担当や管理職など、多様なキャリアパスが築けると思います。 【働き方】 ■本店の建替えが行われ、2020年12月に移転が完了しました。 ■新本店では、フリーアドレス化を始め、柔軟な働き方の促進に繋がるような環境を整備しています。 ■通年ノーネクタイとし、通勤服のカジュアル化等も積極推進中です。 事業内容・業種 銀行
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地方公共団体向け顧客営業|【千葉県】

【職務内容】 ■千葉県、市町村等自治体、外郭諸団体に対する営業活動 【具体的には】 ▽上述のような国、県、市町村等自治体をはじめ、IT製品やソリューションニーズを持つお客さまへの提案営業を担い、課題解決に取り組んでいます。 ■既存のお客さまへの営業 既に同社のサービス・システムをご利用のお客さまに対し、関係性を深めながら継続的なアプローチを行い、信頼を厚くしていく、いわゆる深耕営業を行っています。 ■課題解決策に悩むお客さまへの営業 「業務で困りごとがあるが、どうすればいいか分からない」といった、解決策に悩むお客さまに対してITソリューションによる解決策を企画・提案します。 社内のエンジニアとも連携しながら、ゼロベースでソリューションを生み出すことが可能です。 【営業スタイルについて】 基本的には、お客さま毎に専属の担当を割り振り、深耕営業を行います。 【組織の特徴】 ■DX推進を通じて自治体の課題解決を支援し、地域の成長・生産性向上に貢献することをミッションとしています。 ■ミッション完遂のために、お客様に寄り添いながら課題解決・業務効率化に向けた最適な提案・導入を推進しています。 【キャリアパス】 年次や年齢・中途入社等によるハンデが一切なく、能力と実績を待遇面にしっかりと反映する人事考課が当社の特徴です。 【このポジションの魅力】 ■仕事の魅力 ・お客様や関係各所との折衝により広範な営業スキル・ソリューション知識が身に付く他、最新動向や業界知識等の専門性が身につきます。 ・また、身近な行政サービスのDX化を経験することで住民生活の質向上へ寄与でき、結果的に社会貢献が体現できます。 ■製品・サービスの魅力 東証プライム上場企業である千葉銀行のグループ会社ですので、企業としての基盤が安定しているとともに、福利厚生・休日休暇の体制なども親会社並みにしっかり整えています。仕事のやりがいだけではなく、雇用の安定やメリハリをつけた働き方もしっかり実現できる会社と言えるかと思います。 事業内容・業種 銀行
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財務管理担当者|【千葉県】

【職務内容】 ■企画・管理業務(会社全体の業績計画および設備投資計画の企画・策定業務、資本政策・ALMの企画・策定業務、株主や投資家に対してのIRに関する企画業務など) 【具体的には】 ■経営企画部として本部各部署とコミュニケーションを図りながら、同社全体の年度業績計画や設備投資計画を策定いただきます。また、Excelや各種システムを活用し計画に対する実績管理・分析のほか、こうした業務に関する経営会議等の会議資料作成もございます。 ■他部署と連携して進める業務も多く、慣れるまでは既存メンバーの仕事のサポートを行っていくことで、徐々に業務に慣れていただきたいと考えています。 【組織ミッション】 ■時代の変化とともに、同行グループをさらに成長(改革)させることが最大のミッションです。 ■銀行業界における同行のポジショニングなどを把握しながら、銀行グループ全体を俯瞰し、幅広い視野を持って主体的に考えていくことが求められます。 【業務のやりがい】 銀行の中枢業務がメインとなっており、非常にやりがいがあると考えます。主体的に考え、銀行全体を動かしていくことになりますので、業務のダイナミックさを肌で感じられ、ご自身の成長にも大きく寄与すると考えています。 【キャリアパス】 同行の企画業務のプロフェッショナルとしての活躍を期待しておりますが、将来的には他の部署の企画担当や管理職など、多様なキャリアパスをご用意しております。 【働き方】 ■本店の建替えが行われ、2020年12月に移転が完了しました。■新本店では、フリーアドレス化を始め、柔軟な働き方の促進に繋がるような環境を整備しています。 ■通年ノーネクタイとし、通勤服のカジュアル化等も積極推進中です。 事業内容・業種 銀行
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システムエンジニア|【千葉県】

【職務内容】 自治体/金融/製造業/物流・流通業/建設業/サービス業など、様々な業務、業種に対して、システムの提案・設計・開発・導入・保守作業を手掛けます。 【具体的には】 ■民間企業向け業務システムの開発 ・クライアントの要望に合わせたオーダーメイド開発を行います。 ■大手ITベンダーのパッケージ開発 ・主に自治体で使用する大規模なシステムの開発を行います。 ■電子カルテパッケージの導入・運用・保守 ・大学病院等で使用するシステムの導入・運用・保守を行います。 一連のシステム構築の中で、あなたの経験・習得言語・志向に応じて、各種システム開発/導入等をお任せします。 お客様システムの規模や内容も幅広くありますので、今までの経験を活かしながら新しい分野にもチャレンジできる環境です。 システムエンジニアとしての成長とともに、プロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャーでの活躍を目指していきます。 【組織の特徴】 ■システム開発部 千葉県内を中心とした多種多様な業種に対応した業務システムの構築実績があり、お客様にフィットする業務ソフトウェアオーダーメイド開発を得意分野としております。また、お客様の経営課題を解決するためのシステム導入・業務効率化のためのITコンサルティングも行っております。オーダーメイド開発以外にも、お客様に最適なパッケージソフトの選定・導入も行っております。 パッケージソフトで対応できない特殊な業務フローにはカスタマイズ・アドオン作成等で対応いたします。 ■ビジネスソリューション部 長年に渡り大手ITベンダーの自治体パッケージ開発・病院情報システム導入に携わっており、先方からの信頼も厚く、更なる要員提案を求められていることから、受注拡大に向けて有識者を増員する必要があると考えております。また、病院情報システム導入に関しては、大手ITベンダーからの請負業務は大病院向けですが、自社単独で中小規模病院へのシステム導入を行えるようになるべく新事業の立ち上げ準備をしているため、そちらでもプロジェクトを積極的に推進していけるメンバーの増員が必要となります。 【キャリアパス】 年次や年齢・中途入社等によるハンデが一切なく、能力と実績を待遇面にしっかりと反映する人事考課が同社の特徴です。豊富な経験やスキルをお持ちの方には早い段階でPL・PMをお任せしたいと考えています。このため開発だけでなく、いずれはリーダーやマネージャーといった立場でチームを牽引していきたい。とお考えの方には是非ご応募いただきたいです。 【このポジションの魅力】 ■仕事の魅力 千葉県内を中心として、自治体や病院、民間企業など幅広いお客様を持っている同社ですが、社会的影響が大きいシステムやお客様の業務の根幹となるシステムを担務することが多いため、高い品質が求められる仕事となります。その分、社会や地域に貢献していることを実感できる、達成感のあるお仕事に従事することができます。 会社の拠点は2箇所ありますが、いずれも千葉県内にあるため、転勤の心配もなく働けることも魅力のひとつです。 ■製品・サービスの魅力 東証プライム上場企業である千葉銀行のグループ会社として、幅広いお客様に向け、多彩なITソリューションを提供している同社ですが、盤石な経営基盤のもと、安定感は抜群です。キャリア形成として、業務に応じた資格の取得費用や、外部セミナー・研修等の代金等も会社側で負担して、あなたのスキルアップをサポートします。 ※出向元株式会社千葉銀行にてちばぎんコンピューターサービス株式会社に出向いただきます。 【使用言語、環境、ツール、資格等】 ■使用言語 言語:Python、JavaScript、HTML5、CSS、VB.NET、Java、COBOL…など ※配属先に応じていずれかの言語を使います。 ■開発環境等 OS:Windows、Linux、Unix…など DB:Oracle、SQL Server、PostgreSQL…など 事業内容・業種 銀行
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IR担当|【千葉県】

【職務内容】 ■英文を中心としたIR開示資料作成 ■英文ホームページのメンテナンス ■投資家対応 【キャリアパス】 同行の企画業務のプロフェッショナルとしての活躍を期待しておりますが、将来的には他の部署の企画担当や管理職など、多様なキャリアパスをご用意しております。 【働き方】 ■本店の建替えが行われ、2020年12月に移転が完了しました。 ■新本店では、フリーアドレス化を始め、柔軟な働き方の促進に繋がるような環境を整備しています。 ■通年ノーネクタイとし、通勤服のカジュアル化等も積極推進中です。 事業内容・業種 銀行
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内部監査|ちばぎん証券(年間休日120日以上)【東京都】

【業務内容】 内部監査計画の策定や品質評価、また新たなテーマ別監査の検討・実施等企画業務を中心に、営業店往査を行う際の電話録音の検証や往査時の営業店ヒアリングを担っていただきます。 【組織ミッション】 監査部は取締役会直轄の組織として、取締役会の目となり耳となり、業務執行部門における内部管理態勢の客観的な検証や改善提言等を通じて、経営目標の達成に貢献することをミッションとしています。 【キャリアパス】 業績だけではなく、プロセスも重視した評価制度を用いています。年に1~2回、評価とご希望に応じて今後のキャリアを議論する場を設けており、基本的には3~5年程度でジョブローテーションを実施し、営業から本社企画や管理系のキャリアを歩む可能性もあります。 【このポジションの魅力】 ■仕事の魅力 監査部は取締役会直轄の組織として、内部管理態勢の客観的な検証や改善提言等を通じて、経営目標の達成に貢献するとのミッションがあり、経営に直結するやりがいのある業務です。 ■職場環境の魅力 社内は座席がフリーアドレス制になっていますが、監査部はその秘匿性から個別に部室をあてがわれています。部員は現在6名と小所帯のなか、風通しが良く心理的安全性が確保された職場環境です。銀行監査部と密接に連携しており、銀行へのトレーニー派遣によるスキルアップの機会があります。 事業内容・業種 銀行
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サステナブルファイナンス担当|【千葉県】

【職務内容】 千葉・東京・埼玉などの中堅・中小企業や東京に本社を有する大企業等へサステナブルファイナンス・脱炭素関連アドバイザリー業務等のESG課題解決に資する銀行サービスの提案を行い、取引先の持続的な成長をお手伝いします。 また、地域でのESG推進に資する新たな商品・サービスの企画開発や業務体制の構築等、銀行のサステナブルビジネス推進にかかる幅広い業務に携わっていただきます。 【具体的には】 営業店と連携しながら、以下一連の業務を推進いただきます。 ■取引先のニーズ発掘 ■SDGs関連目標の設定にかかる取引先との対話 ■目標の達成に必要となる各種施策の提案(例:CO2排出量削減目標の達成に対する手段等のメニュー提案) ■契約書等の作成、契約手続き、その後のモニタリングなど ※SDGs関連目標の設定については銀行グループ内のシンクタンクや外部の評価機関とも連携します。 【業務の特色】 今後の企業経営を考えるうえで注目されるESG経営ですが、取引先ごとにそれぞれの悩みを抱えています。こうした悩みに対しソリューションを提供する業務であるため、ESG、脱炭素の促進にかかる外部環境についてキャッチアップすることが必要であり、また取引先毎の業種にかかる業界知識等も必要となります。常に新たな知識のアップデートが必要となる自己成長を感じられる業務です。 また、銀行内部でも注目の高い分野であり、経営への報告資料等の作成、計数報告等も行います。 【組織のミッション】 地域ESG金融の実践を通じて、地域経済の持続的な成長や地元のお客様の経営課題の解決に貢献することです。脱炭素社会の実現に向けて、2030年度までにサステナブル・ファイナンスの実行額は2兆円、うち環境系ファイナンスを1兆円取り組むことを目標として掲げています。 【キャリアパス】 ご入行後、まずは社内研修やOJTを通して業務を覚えていただきます。 本ポジションでご活躍いただいた後、以下のようなキャリアパスイメージがございます。 ■営業店の筆頭担当者 ■ちばぎん総合研究所 【このポジションの魅力】 ■仕事の魅力 千葉銀行はメイン取引先の企業が多いことから、取引先よりESG課題の解決に向けた様々な相談が寄せられます。取引先との長期的な対話の中で課題解決に伴走することができることが最大の魅力です。地域におけるESG推進については、地域金融機関に期待が寄せられており、その最前線で地域に貢献ができます。 ■環境の魅力 サステナブルファイナンス等の分野で他の地方銀行やメガバンク等の担当者、あるいは第三者評価機関の方と多く接点を持つことができ、ネットワークや知見を広げることが可能です。 【働き方】 ■本店の建替えが行われ、2020年12月に移転が完了しました。 ■新本店では、フリーアドレス化を始め、柔軟な働き方の促進に繋がるような環境を整備しています。 ■通年ノーネクタイとし、通勤服のカジュアル化等も積極推進中です。 事業内容・業種 銀行
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本部企画(DX推進企画)|【千葉県】

【職務内容】 ■銀行DX戦略の企画・立案 【具体的には】 ■中期経営計画におけるDX戦略の立案 ■銀行業務の枠を超える新規事業の企画 ■IT/フィンテック等の情報収集 ■銀行各部署が行うDX施策の管理・統括・調整 【組織の特徴】 顧客サービス、銀行内部事務をデジタルを使って改革し、お客さまの体験を変革しています。その結果収益を向上させています。 【キャリアパス】 デジタル改革部→営業企画部/システム部/カード事業部などデジタルの関連性の高い部署→左記の部の副部長/部長→CDTO 【このポジションの魅力】 ■仕事の魅力 ・経営TOPとの直接対話により、将来の銀行のデジタル施策を作り上げていきます。 ・規制の緩和、業際の低下が進む中で、地域金融機関の抱える顧客基盤を使って、従来発想に囚われない新しいビジネスの検討が可能です。 ■製品・サービスの魅力 人口600万の千葉県民の2人に1人は口座を保有しており強固な地盤を持っています。主要金融機能のデジタルでの提供に目途がたち、これからプラスアルファの価値提供を本格検討していくフェーズに入るので、銀行以外の方が銀行の顧客を相手に自由な発想でビジネスの検討が可能です。 【働き方】 ■本店の建替えが行われ、2020年12月に移転が完了しました。 ■新本店では、フリーアドレス化を始め、柔軟な働き方の促進に繋がるような環境を整備しています。 ■通年ノーネクタイとし、通勤服のカジュアル化等も積極推進中です。 事業内容・業種 銀行
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内部監査|ちばぎん証券(年間休日120日以上)【東京都】

【業務内容】 内部監査計画の策定や品質評価、また新たなテーマ別監査の検討・実施等企画業務を中心に、営業店往査を行う際の電話録音の検証や往査時の営業店ヒアリングを担っていただきます。 【組織ミッション】 監査部は取締役会直轄の組織として、取締役会の目となり耳となり、業務執行部門における内部管理態勢の客観的な検証や改善提言等を通じて、経営目標の達成に貢献することをミッションとしています。 【キャリアパス】 業績だけではなく、プロセスも重視した評価制度を用いています。年に1~2回、評価とご希望に応じて今後のキャリアを議論する場を設けており、基本的には3~5年程度でジョブローテーションを実施し、営業から本社企画や管理系のキャリアを歩む可能性もあります。 【このポジションの魅力】 ■仕事の魅力 監査部は取締役会直轄の組織として、内部管理態勢の客観的な検証や改善提言等を通じて、経営目標の達成に貢献するとのミッションがあり、経営に直結するやりがいのある業務です。 ■職場環境の魅力 社内は座席がフリーアドレス制になっていますが、監査部はその秘匿性から個別に部室をあてがわれています。部員は現在6名と小所帯のなか、風通しが良く心理的安全性が確保された職場環境です。銀行監査部と密接に連携しており、銀行へのトレーニー派遣によるスキルアップの機会があります。 事業内容・業種 金融機関>地方銀行
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【東京都/荒川区】ホスピスケアを学べます!ホスピス住宅での介護職員の募集★≪常勤≫

ホスピス住宅内居室での介護業務 ・食事介助 入浴介助 排泄介助 移動介助 ・他、日常生活のサポート全般 ・看護補助業務 ・精神的サポート ・掃除 ・介護記録作成 等 ★おすすめPOINT★ ◆キャリアアップ制度充実 ◆施設内には看護師はじめ、他のスタッフがいるため困ったときには相談できる環境 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
年収 350万円~370万円 程度 ※経験3年モデル 月収 24.3万円~32.8万円 程度 ※諸手当込 備考: 基本給:165,000円 ~ 263,000円 【初任者研修モデル】月収:243,500円~ 【実務者研修モデル】月収:254,500円~ 【介護福祉士10年未満モデル】月収:278,500円~ 【介護福祉士10年以上モデル】月収:308,500円~ 【介護福祉士15年以上モデル】月収:328,500円~
勤務地
東京都荒川区
ベストリハ株式会社 ナーシングホーム南千住

【東京都/江戸川区】年間休日110日以上☆ユニット型特別養護老人ホームにて介護職の募集!<正社員>

【仕事内容】 ■ユニット型特別養護老人ホームでの介護職業務全般 ・身体介助:食事、入浴、排泄 ・生活援助:清掃、環境整備 ・移乗介助 ・レクリエーションの企画・実施 ・介護記録の作成 ・その他付随業務 ◇定員:152名(全室ユニット型個室、うちショートステイ12床) 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
月収 27.5万円~ 程度 ※介護福祉士の場合 備考: ※給与は資格や経験によりことなります。 ■賞与:あり ■昇給:あり
勤務地
東京都江戸川区
社会福祉法人春和会 タムスさくらの杜 春江

【C♯】介護システムエンジニア(システム開発部)

同社が開発をしている介護サービスにエンジニアとして携わっていただきます。 ご経験に応じて要件定義から開発、メンバー管理などの幅広い業務を依頼をさせていただきます。 【具体的な業務内容】 ■事業に対するビジョン、開発ロードマップの策定 ■投資対効果の定期的観測 ■技術面・組織面での潜在的課題発見と課題解決の推進 ■新規機能/追加機能開発における設計 ■運用中のシステムに関する運用保守業務 ■AWS関連リソースの積極的な活用 ■新規メンバーのオンボーディング/環境構築支援 ■メンバー目標設定支援、人事評価 ■1on1などを通じたメンバー育成やキャリア設計支援、モチベーション向上のピープルマネジメント 事業内容・業種 その他(インターネット/広告業界/ゲーム)
給与
504万円~900万円※保有スキル・経験・能力により優遇、相談の上で決定
勤務地
東京都豊島区
株式会社くすりの窓口

【自社勤務】アプリエンジニア(製造・装置)プライム案件/ERPパッケージの提案~導入/平均残業20h

21,【システムエンジニア】SCM(製造・装置)/東京 <3分でわかるNECネクサソリューションズ> https://www.saiyo.nec-nexs.com/#movie ■業務内容: 製造業のお客様向けとして、ERP(販売/調達/生産/原価/会計)、PLMソリューション等のシステム提案、構築、導入を担っていただきます。 ■技術環境: .NET/Java/C#/SQLServer/ORACLE/PostGreSQL など ■お客様事例: 伊藤超短波株式会社様(https://www.nec-nexs.com/solution/case/itolator.html)など。 詳細はHPの導入事例(https://www.nec-nexs.com/solution/case/)をご確認ください。 ■本ポジションの魅力: ・基本的にプライム案件となります。お客様と直接の関わりをもった上流工程、PL/PMを経験しますので、プロジェクトマネジメント力を身につけることが可能です。 ・事業部全体として、製造業に長けた先輩や営業部隊と密接にプロジェクトを推進するので、様々な業種ノウハウを多角的に身につけることが可能です。 ・世の中で活躍している企業とシステム導入に携わりたい、最先端の技術に携わりたい、自分のアイデアや意見を形にしたい方をお待ちしております。 ■キャリアパス ?製造業における業種業務知識、パッケージ開発標準プロセスを習得していただき、ゆくゆくはリーダーとしての活躍を期待しています。 ※プロジェクトリーダー経験がなくても、少額プロジェクトからの経験を積み、リーダへのキャリアパスは可能です。 事業内容・業種 ソフトウェアベンダ
給与
※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
勤務地
東京都港区
NECネクサソリューションズ株式会社

設備巡回点検スタッフ/住友不動産G 設備 建物点検/土日祝休 日勤 月20万円+賞与/ses24002

【仕事情報】 <仕事内容> 当社が管理するマンションを巡回し、設備の点検を行います。 【具体的には】 ・給排水・消防・照明等の設備を外観や作動で異音・異臭・油・水漏れ等をチェック ※社用車を使って巡回します。 ・点検結果の報告書作成(PC規定フォームへの入力) ※当社チェックシートを基にチェックします。 ※管理組合の理事会や総会等に出席することはありません。 ※施工管理の立会いはありません。 一日あたり、小規模マンションであれば3~4物件、 大規模マンションであれば2~3日かけて巡回していただきます。 【一日の流れ/例】 社用車を使っての移動(直行可) ↓ 建物内外や設備に関する劣化状況を点検、写真撮影 ↓ 事務所に戻り、点検事項を定型の報告書フォームに入力・写真貼付 【ここがオススメ!】 時差出勤や有休20日・年間休日122日◎ 40~50代も活躍中!ブランクもOK 経験・資格が活かせる◎まずはご応募を! <職種名> 設備巡回点検スタッフ <仕事内容> 当社が管理するマンションを巡回し、設備の点検を行います。 <勤務地> 札幌市中央区 <給与> 月給20万円+賞与+交通費全額支給《モデル賞与(年間)30~60万円》 <勤務時間> 【月~金】9:00~18:00(休憩60分) <雇用形態> 契約・嘱託社員 1973年の設立以来、居住者様の暮らしに寄り添い続け 現在のマンションの管理戸数は全国約17.6万戸! 【住友不動産建物サービス】の安定環境で働きませんか? ★住友不動産グループならではの待遇 有休などの待遇に加え、住友不動産系列ホテルの割引など、独自の福利厚生も充実! 研修制度もしっかりしており、入社後も安心です◎ 『第2の人生には、安心して働ける職場を選びたい』 そんな方にピッタリの環境をご用意しています! 【ここがポイント(こんな世代が活躍中)】 《あなたの「応募のきっかけ」を応援します!》 ・安定した待遇で落ち着いて働きたいから ・役職定年となり、仕事は同じでも給与が大幅に下がったから ・人に直接役に立つ仕事がしたいから などなど、入社された方の理由は様々です。 自分らしくイキイキと働きたいとお考えの方、大歓迎◎ 「この年齢でも雇ってもらえるかな…」 「未経験でもできるかな…」 と不安な方も、しっかりサポートするのでご安心ください。 <給与> 月給20万円+賞与+交通費全額支給《モデル賞与(年間)30~60万円》 ※試用期間3ヵ月(期間中待遇に変更なし) ■想定年収:327万円(月給20万円、残業月15時間(2万3,000円)、賞与年間60万円の場合) ■時間外手当別途支給(1分単位) <勤務地・アクセス> ●勤務地1 【札幌事業所】北海道札幌市中央区大通西 4-6-8 住友成泉札幌大通 ビル 8階 ※上記は事業所所在地です。 ※事業所を中心に、当社が管理するマンションを巡回していただきます。 ※仕事内容は、会社の指定する業務に変更することがあります。 ※当社の管轄する全ての事業所の範囲において、勤務地や管理組合が変更となる可能性があります(転居を伴う転勤はありません)。 <事業所へのアクセス> ■地下鉄「大通駅」より徒歩1分 <勤務時間> 【月~金】9:00~18:00(休憩60分) ※時差出勤制度あり。 自分で出勤時刻を変更できます。 業務の都合だけでなく、通院やお子様の学校イベントに参加するためなど、 業務に支障がない範囲であれば、理由を問わず申請することが可能です(事前許可制)。 また、有給休暇の半日利用と組み合わせると更に柔軟な働き方も叶います。 《勤務時間例》 1)8:00~17:00(時差出勤) 2)11:00~20:00(時差出勤) 3)12:00~16:00(時差出勤+半日休暇) <休日・休暇> <年間休日122日(2024年度)> ■土・日・祝 ■年末年始(12/31~1/3) ■有給休暇(20日/年、入社初年は入社月による按分) ■忌引休暇、出生休暇、育児支援休暇、介護休暇 他 ※休日出勤をお願いする場合があります。その際は、振替休日または代休制度を利用していただきます。 <福利厚生> ■社会保険完備(健康、厚生年金、雇用、労災) ■時間外手当別途支給(残業はほとんどありません) ■通勤交通費全額支給(公共交通機関のみ) ■有給休暇・忌引休暇、出生休暇、育児支援休暇、介護休暇 他 ■制服貸与(無料) ■住友不動産系ホテル割引(最大7割引) ■保養所施設(軽井沢) ■住友クラブ(東京・大阪) ■従業員持株会・奨励金制度(購入額の10%補助) ■財形貯蓄制度 ■総合福祉団体定期保険 ■資格取得支援制度あり ■研修数日間(同待遇) ■上記の他、グループ会社・提携企業の各種サービス優待・割引利用多数あり ■屋内の受動喫煙対策:有り(禁煙) <定年制> 契約の更新:あり(職務遂行能力や勤務成績等により判断) 更新上限:あり(最長65歳の誕生日の前日までの更新) 【応募情報】 <応募資格> ■普通運転免許(必須) ■PCの基本操作(入力程度)  【歓迎】 ・消防・給排水・電気などの有資格者 ・マンションやビル設備管理経験者 ・施工管理技士(建築・給排水・電気等) ・電験有資格者 ・電気工事士有資格者 40~50代が活躍中です! 経験を活かして新しい環境で活躍したい方も大歓迎です。 <応募方法> マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 お電話でのご応募は【下記の電話番号】までご連絡ください。 本社 採用担当 050-3112-3918 <応募の流れ> ★応募後の流れについて★ ①ご応募情報をご確認させていただいた後、選考通過の方へのみ、1週間以内にご連絡させていただきます。 ↓ ②面接(1~2回) 選考通過の方のみ面接日時をご連絡いたします。 ★WEB面接実施中! ほとんどの方がWEB面接経験がありません。 初めての方でも丁寧にご案内致しますので安心してご応募下さい。 ※オンライン面接のやり方については、こちらをご参照ください! https://mynavi-ms.jp/magazine/detail/000967.html ↓ ③内定 ご一緒に働けることを楽しみにしております。 ※ご応募から内定まで約2~3週間です。 ※応募状況などにより選考方法・ご案内の順番が異なる場合もございます。 ※携帯アドレスをご利用の方は 「@rpms.jp」のドメイン解除お願いいたします。 【会社情報】 <応募先> 住友不動産建物サービス株式会社
給与
月給20万円+賞与+交通費全額支給《モデル賞与(年間)30~60万円》
勤務地
北海道札幌市中央区
住友不動産建物サービス株式会社

西松屋店舗スタッフ/かつて利用した西松屋で、次は働くスタッフになりませんか?地域の子育てを陰で支える 西松屋店舗スタッフ

【仕事情報】 <仕事内容> 品出し・レジ応対など、店舗スタッフ業務をお任せします。 〈具体的には…〉 ■品出し ■レジ応対 ■商品整理・陳列の変更 ■店内清掃 ■POPの取り付け など 1つ1つのお仕事にマニュアルがありますので、 「やり方がわからない…」ということはありません。 動画のマニュアルもあり、実際の動きがわかりやすい◎ 基本は、お客様に質問をされた時のみ接客をします。 自由にお客様に買い物を楽しんでいただき、 決まったお仕事に集中して取り組むことができます! 【ここがオススメ!】 配慮溢れるお店作りをお任せします◎ 出産や育児の経験を活かす主婦(夫)活躍中 <職種名> 西松屋店舗スタッフ <仕事内容> 品出し・レジ応対など、店舗スタッフ業務をお任せします。 <勤務地> 東大阪市 <給与> 時給1,114円 <勤務時間> 10:00~15:00_1日5h <雇用形態> アルバイト・パート 《店舗スタッフを募集◎》 西松屋は接客をほとんどしないことが大きな特徴。 その代わりに店内レイアウトをこだわり、 適切に必要な物を買えるお店作りに取り組んでいます! 「ここにこの商品があったら嬉しいな」 「この商品を買うなら、これも必要になるかな」 など、出産や育児の経験を活かした働きができるお仕事です◎ 【ここがポイント(こんな世代が活躍中)】 《働くスタッフの約半数は、30代~60代・主婦(夫)の方々》 1ヶ月ごとのシフト制で、基本交替制にはなりますが、 希望のお休みがあればしっかり考慮しています。 パートでも年に2回、ボーナス支給があるのも西松屋で働く大きな魅力◎ ◎マニュアル完備 ◎自動釣銭機レジ導入 ◎服は全てラックに掛け、畳む必要なし など、未経験からでも安心して始めていただける環境です。 これまでの経験から分かるあなたの心配りが、 店舗運営に反映され、地域の子育てに励む家庭の支えとなるお仕事です! <給与> 時給1,114円 交通費規定支給 賞与年2回あり 昇給あり ※試用期間なし <勤務地・アクセス> ●勤務地1 大阪府東大阪市吉田本町二丁目2番25号 近鉄けいはんな線吉田駅から南に徒歩10分 <勤務時間> 10:00~15:00_1日5h ※週3日~、月60~75hの勤務 <1ヶ月毎にシフトを組んでいます> 毎月5~10日頃までに、お休みしたい日を提出していただいています! 基本は交代制ですが希望は考慮するので、まずはお気軽にご相談ください◎ <福利厚生> 交通費規定支給 社会保険完備 ボーナス年2回あり 昇給あり 有給休暇 健康診断(規定内会社負担) 髪型・服装自由(華美な髪色不可、動きやすい恰好であれば可) 産休・育休制度 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 【応募情報】 <応募資格> ◇未経験者歓迎 ◇経験者歓迎 ◇主婦(夫)さん活躍中 ◇30代・40代・50代・60代活躍中 <応募の流れ> マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 ご応募情報をご確認させていただいた後、 ショートメールにてメッセージを送りしますので、文中のURLへアクセスください。 1分程度で終わるチャットにて、希望のシフトや勤務条件をご回答ください。 面接日の確定まで自動で行われます。 ご連絡事項やご不明点等がございましたら、お気軽にお問い合わせください。 【会社情報】 <応募先> 株式会社西松屋チェーン 東大阪吉田店 <事業内容> ■ベビー・子どものくらし用品専門店チェーン 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。
給与
時給1,114円
勤務地
大阪府東大阪市
株式会社西松屋チェーン 東大阪吉田店