株式会社東基の求人情報・お仕事一覧

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中小企業・小規模事業者に向けて、自社サービス（業務効率化・コスト削減に繋がる「オフィス光119」「オフィスでんき119」など）を中心に、企業インフラのコスト削減のご案内をします。 【営業方法】 同社で用意した顧客リストをもとに電話でお客様にアプローチしていきます。 自分で顧客リストを作成する必要はないので、お客様へのアプローチに集中することが出来る環境です。 サービスの紹介や特長をお伝えし、興味をお持ちいただけたお客様に対して具体的な商談・契約を行います。 質問の対応や提案の仕方は、研修を通じてしっかり学べるので未経験でも安心してスタートできます。 【業務の魅力】 大手光通信会社から同社の光通信サービスに切り替えていただくと、基本料金が安くなりコスト削減に繋がることが多く、提案がしやすいです。 電気料金は、地域電力会社から変えていただくと、数万円安くなるお客様もいらっしゃいます。 自分自身提案で企業のコスト削減に貢献することができ、やりがいを感じられます。 また、営業担当としての基本的なスキルである提案力をしっかり身につけられる点も魅力です。 【入社後の流れ】 入社からしばらくの間を新入社員育成期間とし、必要な知識を丁寧に指導していきます。 導入研修からはじまり、各部署で実施するジョブローテ研修、1年間に及ぶOJT研修などがあるので、未経験の方でも安心です。 また入社から一定期間は年齢の近い先輩が専任でフォローする”ペア制度”を実施しているので、分からないことも気軽に相談ができます。 ▼入社1ヶ月の研修で基礎を習得 入社後、3日間の導入研修を実施。 同社のことや商品の知識、ビジネスマナーなどを学びます。 研修終了後は各チームへ配属され、それぞれの部署で1ヶ月の研修を実施します。 先輩と一緒に、アプローチを学びつつ、徐々に実際のお客様での提案も行っています。 【独り立ち後もしっかりサポート】 入社3～6ヶ月もすれば、提案から契約まで一人で対応できるスキルが身に付きます。 業務習得後も、チームでしっかり仕事をサポートしていきます。 【収入例】 月収37万3,100円 L月給27万3,100円＋インセンティブ月10万円（ 一般社員・入社2年目・23歳） 月収44万5000円～46万5000円 L月給31万5000円＋インセンティブ月13万～15万円（チームリーダー・入社4年目・26歳） 月収52万5000円～57万5000円 L月給37万5000円＋インセンティブ月15万～20万円（サブマネージャー・入社5年目・27歳） 事業内容・業種 通信キャリア・ISP

【仕事内容】 店舗にて、調剤業務、服薬指導、薬歴管理等を行っていただきます。 【詳細情報】 ■所在地・・・神奈川県藤沢市 ■最寄駅・・・小田急江ノ島線「善行駅」 ■営業時間・・・月火木金／9：00～18：00、水土／9：00～12：30 ■処方科目・・・耳鼻科、内科、小児科 ■休日・・・日曜日、祝日 事業内容・業種 ドラッグストア・調剤薬局

大手自動車部品業界を中心とした、各メーカー向けに機械工具製品・工作機械製品のルート営業をお任せいたします。 社用車で自動車関連の業界の大手既存顧客を訪問し、情報収集から製品提案、納期管理や調整業務を行います。 ●担当顧客 営業担当によりますが、基本的にはチームで特定の顧客を数社担当し、じっくりと深耕営業を行います。 ●取扱製品 切削工具、測定工具、電動工具、生産設備など総計数千点に挙がります。 ●受注金額 数百万円～数千万円、数千万円～数億円の案件もあります。 ●同社の仕入れ先は7,000社に及ぶため、顧客の課題を解決できる仕入れ先と連携の上、 ソリューションを提案することができます。 また、顧客から工作機械や設備全般の依頼があった際には、加工や組付の手配も行う他、据付に立ち合う場合もあります。 【教育制度・資格補助補足】 ●教育制度 即戦力での採用につき、基本的にはOJTです。 他、メーカー研修／日工販SE教育／財務分析通信講座等、研修制度があります。 ●資格補助 資格手当があります。 【同社について】 ●「顧客第一主義」実現のため「定期定時訪問」をし、お客様とのコミュニケーションから市場の動向、 お客様のニーズを迅速かつ的確につかみ、お客様のビジネスを一歩先に見据えた提案と受注活動を行っています。 ●基本的にチームで営業していきます。明るく元気に笑顔で仕事ができれば、 チームの雰囲気も良くなりますので、職場にもすぐに適応できますよ。 ●また、同社の営業職には、文系出身者が非常に多いです。でも、最初は機械や工具の知識がなくても大丈夫。 入社後に、社内勉強会やメーカー研修、営業研修を通して一緒に学んでいきましょう。 その学ぶ姿勢があれば、結果はついてきます。 ●お客様のもとへフットワーク軽く足を運び、仕事の話はもちろん、 仲良くなれば時にはプライベートの話なども交えながら、様々なお話をすることになると思います。 「どこからでも買えるけど、あなたから買いたい」と言われたい方、あるいは、営業として物だけでなく、 自分の人間性も含めて買ってもらいたいと思える方とは、東陽は相性が良いと思います。

大手自動車部品業界を中心とした、各メーカー向けに機械工具製品・工作機械製品のルート営業をお任せいたします。 社用車で自動車関連の業界の大手既存顧客を訪問し、情報収集から製品提案、納期管理や調整業務を行います。 ●担当顧客 　営業担当によりますが、基本的にはチームで特定の顧客を数社担当し、じっくりと深耕営業を行います。 ●取扱製品 　切削工具、測定工具、電動工具、生産設備など総計数千点に挙がります。 ●受注金額 　数百万円～数千万円、数千万円～数億円の案件もあります。 ●同社の仕入れ先は7,000社に及ぶため、顧客の課題を解決できる仕入れ先と連携の上、 　ソリューションを提案することができます。 また、顧客から工作機械や設備全般の依頼があった際には、加工や組付の手配も行う他、据付に立ち合う場合もあります。 【教育制度・資格補助補足】 ●教育制度 即戦力での採用につき、基本的にはOJTです。 他、メーカー研修／日工販SE教育／財務分析通信講座等、研修制度があります。 ●資格補助 資格手当があります。 【同社について】 ●「顧客第一主義」実現のため「定期定時訪問」をし、お客様とのコミュニケーションから市場の動向、 　お客様のニーズを迅速かつ的確につかみ、お客様のビジネスを一歩先に見据えた提案と受注活動を行っています。 ●基本的にチームで営業していきます。明るく元気に笑顔で仕事ができれば、 　チームの雰囲気も良くなりますので、職場にもすぐに適応できます。 ●また、同社の営業職には、文系出身者が非常に多いです。でも、最初は機械や工具の知識がなくても大丈夫。 　入社後に、社内勉強会やメーカー研修、営業研修を通して一緒に学んでいきましょう。 　その学ぶ姿勢があれば、結果はついてきます。 ●お客様のもとへフットワーク軽く足を運び、仕事の話はもちろん、 　仲良くなれば時にはプライベートの話なども交えながら、様々なお話をすることになると思います。 「どこからでも買えるけど、あなたから買いたい」と言われたい方、あるいは、営業として物だけでなく、 自分の人間性も含めて買ってもらいたいと思える方とは、同社は相性が良いと思います。

【コンビニなどに“自分の仕事”が並ぶ！】洋菓子・和菓子のパッケージの提案◆営業だけでなく企画・PRなど、お客様の目線に立ったサポートができます お客様からの相談をもとに、豊富なラインナップから製品をセレクト。サンプル提案、お見積もり、納品までを広くご担当いただきます。 ☆ご担当いただく商材は── └プリンやゼリーのプラスチックカップ └紙の菓子箱 └パッケージ └ピックなどの小物　など ※サイズや形状などを自由に提案！ ＼家族やお友達にちょっとだけ自慢できるお仕事／ ☆提案先となるお客様は── └コンビニ（大手各社） └スーパー・大手量販店 └オーナー店舗のお菓子屋さん　など 規模も売上もニーズも多彩！そうした一つ一つを丁寧に受け取り、最適なアイデアをカタチにしていきましょう。自分が担当した商品をお店で見ると、ちょっとだけ誇らしい気持ちになれますよ。 ☆たとえば大手コンビニ担当の場合── コンビニに入ると目にすることの多い「企業コラボ商品」。そうしたコラボ先の企業をご紹介いただけるパターンもあります。 食品業界以外のお客様から「イベントで使いたい」「今度うちとコラボする別の商品なのですが」といった相談をいただけるのは、当社ならではのポイントでしょう。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 高久 仁男 事業内容 食品包装容器の製造販売 本社所在地 東京都品川区東中延1-5-7

【仕事内容】 ■生産管理課の総合職のメンバーとして、製造部門の生産管理をお任せいたします。 ■総合職として会社の中核を担うポジションであり、幅広い仕事にチャレンジできます。 ■生産管理部門は生産管理業務、購買業務、物流業務が主となります。■原価管理や工程管理、購買管理、毎月の生産計画立案、物流のコントロール等をお任せします。 《当社の魅力ポイント》◆[ウタマロ石けん]を取り扱う日用品・化粧品メーカーで安定性◎◆年休125日/残業ほとんど無/転勤無/家庭と仕事の両立が可能◎/WLB◎ 【配属先情報】 生産管理5名(20代3名、30代1名、40代1名) 事業内容・業種 化粧品、トイレタリー(日用品)

■業務内容 日本で唯一「熱処理」に特化した事業部を要する機械・工具の商社である同社にて、熱処理治具および工具の設計、またお客様先とのやりとりなども担当いただきます。(熱処理事業部 公式HP https://www.toyo-tos.co.jp/heat/ ) ■熱処理事業の強み 熱処理設備の専門商社として、世界の一流メーカーから地域の優良メーカーまでお取引があり、コスト・機能など各ニーズに応じた最適な一台をご提案可能です。 一方、メーカーとしての機能を併せ持つため、お取引先との共同開発を含め、オンリーワンの逸品を提供する事もできます。アフターサービスまで一貫してサービス提供をできることが同社の強みです。 事業内容・業種 専門商社

【業務内容】 既存法顧客への追加提案をメインにソリューション営業を行っていただきます。 電子帳簿保存法やインボイス制度等の法改正により、デジタルデータの管理がより一層求められ、今まで以上にセキュリティーの強化対策等が必要になっています。 法改正に伴う商材、ネットワークセキュリティ強化、省エネ機器、業務効率向上、集客数向上など、お客様の要望・お困りごとに合わせた提案や課題解決につながる提案をして頂きます。 【業務詳細】 インターネット回線の「オフィス光119」や電サービス「オフィスでんき119」オフィス運営のコスト削減・業務効率化につながるサービス等をニーズに応じてご案内をお任せします。 自分でアポイントをとった既存のお客様や、インサイドセールスからのパスアップのお客様に対して、オフィスや店舗の環境／課題などをヒアリングし、ニーズを元にOA機器の販売やDX商材・クラウドサービスの販売をお任せします。 《配属先情報》 入社後は１～3ヶ月間名古屋支店にて研修を実施します。 いつでも相談できる環境で会社や商材についての基礎を学んでいただきます。 （※配属拠点により、研修期間は会社でマンスリーマンションをご用意。） 【入社後の流れ】 ◎入社からしばらくの間を新入社員育成期間とし必要な知識を丁寧に指導します。導入研修、各部署で実施するジョブローテ研修、1年間に及ぶOJT研修などがあり未経験の方でも安心。 【独り立ち後もしっかりサポート】 入社3～6ヶ月もすれば、提案から契約まで一人で対応できるスキルが身に着きます。業務習得後も、チームでしっかりサポートしていきます。 【収入例】 月収37万3,100円 L月給27万3,100円＋インセンティブ月10万円（ 一般社員・入社2年目・23歳） 月収44万5000円～46万5000円 L月給31万5000円＋インセンティブ月13万～15万円（チームリーダー・入社4年目・26歳） 月収52万5000円～57万5000円 L月給37万5000円＋インセンティブ月15万～20万円（サブマネージャー・入社5年目・27歳） 事業内容・業種 通信キャリア・ISP

【 年間休日125日｜多彩なプロジェクトを経験可能 】◆道路や公園・橋梁・河川などの設計、事前調査、計画などのコンサルタント業務をお任せします！ 官公庁や地方自治体からの依頼を受け、 社会インフラの整備や災害対策・復旧など、 大きなフィールドに関わることが多いです。 ＜ 携わる案件例 ＞ 道路設計 橋梁などの鋼構造物設計 河川設計　 都市計画 など ＜ 主な業務内容 ＞ お客様との打合せ 設計図面の作成 構造計算 資料作成 など 応募方法 □■ここまでお読みいただきありがとうございます■□ 応募方法 マイナビ転職「応募フォーム」にて、必要項目を記載し「応募する」ボタンを押してください。 エントリーは24時間受け付けています。 お問合せ方法 「質問する」ボタンよりお気軽にご連絡ください。 ※応募の秘密は厳守します。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役　芹澤 秀樹 事業内容 総合建設コンサルタント事業 道路・構造 河川・砂防 上下水道 都市計画 地質 測量・補償 地理情報システム 民間開発 本社所在地 静岡県沼津市大岡2240番地の16

大手自動車部品業界を中心とした、各メーカー向けに機械工具製品・工作機械製品のルート営業をお任せいたします。 社用車で自動車関連の業界の大手既存顧客を訪問し、情報収集から製品提案、納期管理や調整業務を行います。 ●担当顧客 営業担当によりますが、基本的にはチームで特定の顧客を数社担当し、じっくりと深耕営業を行います。 ●取扱製品 切削工具、測定工具、電動工具、生産設備など総計数千点に挙がります。 ●受注金額 数百万円～数千万円、数千万円～数億円の案件もあります。 ●同社の仕入れ先は7,000社に及ぶため、顧客の課題を解決できる仕入れ先と連携の上、 ソリューションを提案することができます。 また、顧客から工作機械や設備全般の依頼があった際には、加工や組付の手配も行う他、据付に立ち合う場合もあります。 【教育制度・資格補助補足】 ●教育制度 即戦力での採用につき、基本的にはOJTです。 他、メーカー研修／日工販SE教育／財務分析通信講座等、研修制度があります。 ●資格補助 資格手当があります。 【同社について】 ●「顧客第一主義」実現のため「定期定時訪問」をし、お客様とのコミュニケーションから市場の動向、 お客様のニーズを迅速かつ的確につかみ、お客様のビジネスを一歩先に見据えた提案と受注活動を行っています。 ●基本的にチームで営業していきます。明るく元気に笑顔で仕事ができれば、 チームの雰囲気も良くなりますので、職場にもすぐに適応できますよ。 ●また、同社の営業職には、文系出身者が非常に多いです。でも、最初は機械や工具の知識がなくても大丈夫。 入社後に、社内勉強会やメーカー研修、営業研修を通して一緒に学んでいきましょう。 その学ぶ姿勢があれば、結果はついてきます。 ●お客様のもとへフットワーク軽く足を運び、仕事の話はもちろん、 仲良くなれば時にはプライベートの話なども交えながら、様々なお話をすることになると思います。 「どこからでも買えるけど、あなたから買いたい」と言われたい方、あるいは、営業として物だけでなく、 自分の人間性も含めて買ってもらいたいと思える方とは、東陽は相性が良いと思います。

《東名の”人財”に関わる部分を支える》「採用⇒教育⇒定着」この一連の流れを担う最重要ポジションで、働きがいのある環境を一緒に作りましょう！ 適正・スキル等に応じて以下いずれかの業務をお願いします。 《労務》 ・勤怠や有給休暇管理 ・各種保険関係の手続き（入退社や営業所設立時の手続き等） ・労働関連法令（法改正対応も含む）と社内規程の管理 ・産育休、介護休暇などの面談対応 ・退職者面談 ・社員の福利厚生 ・健康管理の支援 ・労働問題対応 《採用》 ・母集団形成の為の各施策の企画・実行 ・採用チャネルの選定・管理 ・各種イベント、webコンテンツ等の企画・実行 ・面接業務 ・応募者対応・管理 ・採用に関する定量的な分析・課題設定・解決 ・社内採用ニーズのヒアリング、求人票作成　など 《教育》 ・商材知識の教育 ・テレアポ研修 ・通話録音からのフィードバック ・ロープレ研修の実施 ・メンタルケア ・営業研修 まずは簡単なところからお任せします！ できる業務から幅を広げて頂ければと思います！ 応募方法 マイナビ転職の『応募フォーム』よりご応募ください！ 最後までご覧いただきありがとうございます。沢山の方とお会いしたいと考えておりますので、少しでも興味をお持ちの方はお気軽にご応募ください！ ※応募の秘密は厳守します。 ※個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での使用 や第三者への譲渡・開示はしません。 会社情報 代表者 代表取締役社長 日比野　直人 事業内容 【オフィス光119事業】 中小企業向け光コラボレーション 「オフィス光119」の提供 インターネットサービス及びコンテンツ、 サポートサービスの提供 【オフィスでんき119事業】 電力小売販売「オフィス」でんき119の提供 【オフィスソリューション事業】 情報端末機器等のオフィス環境ソリューション Webソリューション 来店型保険ショップ 太陽光発電システム・蓄電池設備の販売 ＜保有資格＞ 第二種電気通信事業者(C-09-526) 小売電気事業者(登録番号 A0650) 古物商許可番号(三重県公安委員会 第551120076600号) 本社所在地 三重県四日市市八田二丁目1番39号

【職務内容】 中小企業・小規模事業者に向けて、業務効率化・コスト削減に繋がるインターネット回線のサービスを提案します。 【職務詳細】 ～未経験から成長・活躍するまでのプロセスを紹介！～ 【STEP1】基本を身に付ける 入社後3日間は、当社についてや商材の知識を学びます。その後の1ヵ月間は先輩と共にお客様へのアプローチを学び、徐々に実際の提案をします。入社から3～6ヶ月もすれば、契約まで一人で対応できるスキルが身に付きます！ 【STEP2】内勤営業で経験・実績を積む 顧客リストを基にお客様に電話でアプローチ。自社サービスの紹介・特長をお伝えし、興味を持たれたお客様には具体的な商談・契約まで行います。 【STEP3】外勤営業にチャレンジする 経験・実績を積めば、既存のお客様と直接交渉をする「外勤営業」へステップアップ。内勤営業で培ってきた自社サービスの知識やコミュニケーションスキルを活かし、ヒアリング内容を基にしたオフィス環境の改善へのサービス・機器を提案します。 もちろん、内勤営業のまま管理職を目指すのもＯＫ。あなたにとって最適なポジションが選択可能です。 事業内容・業種 通信キャリア・ISP

＜外国人患者が日本で適切な医療を受けられるようにサポート＞病院での通訳や、必要書類のデータや書類の翻訳業務をお任せ。★SNSの運用にも携われる 外国人患者が適切な医療サポートが 受けられるように会話の通訳や データや書類の翻訳業務をお任せします。 ＊外国人患者が来日するまでに…＊ 書類の翻訳などを行い、医療機関に提出 医療機関の予約 来日のスケジュールの調整 など 応募方法 ■□最後までお読みいただき、ありがとうございます！□■ マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募ください。 何かご不明な点があれば、お気軽にご質問ください！ ※ご応募頂く個人情報は採用業務にのみ利用し、 他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示はありません。 会社情報 代表者 代表取締役 林 峰 事業内容 ■外国人の患者を日本の医療機関に紹介する『医療コーディネーター』 ※今後は新規事業として、不動産仲介事業も展開する予定です。 本社所在地 大阪府大阪市中央区安土町1-6-22 グランドメゾン船場1301

新しく新設する部署の責任者候補を募集します。 営業の主力を担っていただきつつ営業所の運営管理・数字管理、メンバーの育成等のマネージメント業務を行って頂きます。 ★新規拠点のため立ち上げから携われます。 【主な業務内容】 ■営業業務・法改正に伴う商材の提案・ネットワークセキュリティ強化提案・省エネ機器の提案・業務効率向上提案・集客数向上提案 etc ■マネージメント業務・営業戦略策定・目標およびKPI設定・人材採用、育成、評価などの組織マネジメント・マーケティング戦略の策定・予算作成・予実管理・事業分析・事業進捗における経営層への報告等 etc ★オフィスのソリューションなどを中心に事業を展開。 東証スタンダード上場を果たし安定した経営を継続中。さらに働きやすさを整備、社員満足度も高い環境！ 同社サービスをご利用いただいているお客様から届く“不満”や“課題”を解決し、正しい情報を伝えることで安心してサービスを継続していただけるようご案内や、加えてご要望に合わせて追加サービスをご提案します。 〈お問い合わせ例〉 ・「通信速度が遅くなるから他社に乗り換えたいと考えている」 ・「〇〇社の方が安くなるって言われたけど？」 ・「店舗を移転するから手続きしたいんだけど…」など 【募集背景】 中小企業のお困りごとを解決する会社として、お客様のライフラインやインフラ設備などシステムの導入をお手伝いしている同社にて、顧客増加に伴う組織強化の為、大募集になります。 《配属先情報》 ※半年～1年間は営業本部である名古屋支店又は他拠点にて研修を行います。 研修終了後、新しく拠点を立ち上げ！0から拠点づくりをお任せいたします。 【業績好調】 NTT社の回線事業を受託し、自社ブランド商品”オフィス光119”として展開中。業績急拡大中です！ 【働きやすさ改革】 ◎残業は月平均15時間程度！上場企業として長時間労働が発生しないように、残業時間をしっかりチェック。「できるだけ早く帰る」という社内風土です。 ◎オフィスに関するあらゆるご要望・問題をワンストップで解決。 通信環境をはじめ、ビジネスホンやコピー機などオフィスにあるOA機器の導入はもちろん、トラブルや故障・修理、さらには電気料金・事務用品など経費のコスト改善や、集客アップのためのWEB制作などのコンサルタントも行っております。 ◎「入社後に何をすればいいのか分からないが、ただがむしゃらに働きたい！」そんな思いで大丈夫です。 生きがいややりがいを求めている方、頑張りに見合った収入が欲しい方は是非ご応募頂ければと思います。 事業内容・業種 通信キャリア・ISP

《受電のみ！申し込み＆問合せ対応》 オフィスや飲食店等の法人のお客様からのネット導入の申し込みや問い合わせの対応のほか、申し込み手続きなどの業務をお願いします。 【業務詳細】 サービス利用中のお客様のサポートとしてお話を伺い【お困りごと・ニーズ】をヒアリングしご対応。今後の長期的なお付き合いを見据えて【あなたに任せて良かった】と思ってもらえるような対応を行います。 ご案内内容や手続き方法など、全部マニュアルを参考にすれば対応可能！先輩たちもほとんどが未経験スタートなのでご安心下さい♪ 研修期間の3ヶ月間では発信業務も経験いただきます。 《配属先情報》 明るく開放的なオープンオフィスであり、困ったときには先輩に聞ける環境がございます！ 【業績好調】 NTT社の回線事業を受託し、自社ブランド商品”オフィス光119”として展開中。業績急拡大中です！ 【働きやすさ改革】 ◎残業は月平均15時間程度！上場企業として長時間労働が発生しないように、残業時間をしっかりチェック。「できるだけ早く帰る」という社内風土です。 ◎オフィスに関するあらゆるご要望・問題をワンストップで解決。 通信環境をはじめ、ビジネスホンやコピー機などオフィスにあるOA機器の導入はもちろん、トラブルや故障・修理、さらには電気料金・事務用品など経費のコスト改善や、集客アップのためのWEB制作などのコンサルタントも行っております。 ◎「入社後に何をすればいいのか分からないが、ただがむしゃらに働きたい！」そんな思いで大丈夫です。 生きがいややりがいを求めている方、頑張りに見合った収入が欲しい方は是非ご応募頂ければと思います。 事業内容・業種 通信キャリア・ISP

■業務内容 主にトヨタ系の自動車部品製造工場へ設備・機械等を設置する当社にて、実際に施工を管理する社内の担当者や、施工を行う協力会社の担当者に対して、工事に関する作業指示や安全指導・教育等を行っていただきます。 ■具体的には ・社内の営業兼施工管理担当に対しての講習を実施：月４回程度、全国の担当（300～400名）に向けてオンラインで実施 ・社外の協力会社に対しての講習を実施：年３回程度、新規登録の業者があった場合も適宜対応 ・ヒヤリハット事例などの工事に関する情報発信、資料作成 ・行政対応の書類手続き　等 ■当部署のミッション 当社では、株式会社アイシンをはじめとするトヨタグループの設備・機械等を受注から設置まで請け負っておりますが、営業担当が一貫して納品までフォローを行っており、工事に対しての知見がない方も多い状況です。そのため、専門的な知識を生かして、作業の進め方や安全に関する教育を行っていただくことがミッションとなります。また、協力会社に対しても、トヨタグループの工事に対しての指導を行っております。 事業内容・業種 専門商社

発達に障がいのある0〜6歳の子どもたちへ、スポーツ科学と認知心理学の知見をもとにした療育を提供。作業療法の知識や経験を活かせる仕事です！ 1コマ1時間半の療育をマンツーマンで行います。 1日に担当するのは多くても3人まで。 ゆとりをもって子どもに向き合えます。 《具体的には》 ◇OT／PT／STの知見を活かした 　指導計画書づくり ◇プログラムの実践 ◇連絡記録の作成　など ※保護者との面談は主に児童発達支援管理責任者が担当します 働きやすさを重視した環境をご用意 休憩時間は指導室と離れた 2階の休憩室でリフレッシュ。 広々としたスペースで、 子どもたちを見守るモニターを完備しています。 完全週休2日制（日・他1日・祝日）で 希望休も取得可能！ 子どもたちときちんと向き合えるよう ゆとり重視の環境をご用意しています！ 応募方法 マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募ください。 ・応募に関する問い合わせは「質問フォーム」よりお気軽にどうぞ。 ・応募の秘密は厳守いたします。 ・個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での使用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 野山昌言 事業内容 児童発達支援 （ONEPLAY. GIFTED 足立新田教室の運営） 本社所在地 東京都北区王子1-9-5京徳ビル

【公共案件85%｜ドローンや3Dスキャナなど最新技術も導入中｜技術向上支援あり】道路、橋梁などの設計に伴う測量業務をお任せします。 打ち合わせ 現場作業(測量)2~3名のチームで担当 報告書作成 業者手配、現場管理 など ▼案件例 道路／橋梁／河川／工業団地／公園 他 国県市町に関わる実績が多く、大規模かつ幅広い案件に携わることができるやりがいのある仕事です。 ★ワンストップで対応ができるため設計担当とのやり取りもスムーズ◎ 応募方法 □■ここまでお読みいただきありがとうございます■□ 応募方法 マイナビ転職「応募フォーム」にて、必要項目を記載し「応募する」ボタンを押してください。 エントリーは24時間受け付けています。 お問合せ方法 「質問する」ボタンよりお気軽にご連絡ください。 ※応募の秘密は厳守します。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役　芹澤秀樹 事業内容 総合建設コンサルタント事業 道路・構造 河川・砂防 上下水道 都市計画 地質 測量・補償 地理情報システム 民間開発 本社所在地 静岡県沼津市大岡2240番地の16

新たに営業拠点をつくる予定があり新規拠点の責任者候補を募集します。 営業の主力を担っていただきつつ営業所の運営管理・数字管理、 メンバーの育成等のマネージメント業務を行って頂きます。 ★新規拠点のため、立ち上げから携われます。 【主な業務内容】 ＜営業業務＞ 法改正に伴う商材の提案・ネットワークセキュリティ強化提案・省エネ機器の提案・業務効率向上提案・集客数向上提案 etc ＜マネージメント業務＞ 営業戦略策定・目標およびKPI設定・人材採用、育成、評価などの組織マネジメント・マーケティング戦略の策定・予算作成・予実管理・事業分析・事業進捗における経営層への報告等 etc ★オフィスのソリューションなどを中心に事業を展開。 東証スタンダード上場を果たし安定した経営を継続中。さらに働きやすさを整備、社員満足度も高い環境！ 《配属先情報》 新規拠点予定エリア：関東甲信越、上信越、中部、四国、九州 ※半年～1年間は営業本部である名古屋支店又は他拠点にて研修実施。 研修終了後、新しく拠点を立ち上げ！0から拠点づくりをお任せいたします。 【業績好調】 NTT社の回線事業を受託し、自社ブランド商品”オフィス光119”として展開中。業績急拡大中です！ 【働きやすさ改革】 ◎残業は月平均15時間程度！上場企業として長時間労働が発生しないように、残業時間をしっかりチェック。「できるだけ早く帰る」という社内風土です。 ◎オフィスに関するあらゆるご要望・問題をワンストップで解決。 通信環境をはじめ、ビジネスホンやコピー機などオフィスにあるOA機器の導入はもちろん、トラブルや故障・修理、さらには電気料金・事務用品など経費のコスト改善や、集客アップのためのWEB制作などのコンサルタントも行っております。 ◎「入社後に何をすればいいのか分からないが、ただがむしゃらに働きたい！」そんな思いで大丈夫です。 生きがいややりがいを求めている方、頑張りに見合った収入が欲しい方は是非ご応募頂ければと思います。 事業内容・業種 通信キャリア・ISP

【一般的な経理業務をお任せ】◆経費精算 ◆協力会社への支払い ◆経理システムへの仕訳入力◆従業員の給与計算 、源泉徴収など 各種原価の支払い業務（工事等に必要な材料、仕入れ先への支払い）などの基本業務からスタート ◆経費精算、入金確認、請求書作成 ◆協力会社への支払い ◆経理システムへの仕訳入力 ◆従業員の給与計算、従業員入退社の手続き、源泉徴収など ◆税理士に渡す書類の作成など税務全般 ◆保険関連の手続き業務 応募方法 マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募ください。 ※応募に関する問い合わせは「質問フォーム」よりお気軽にどうぞ。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ※個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での使用や第三者へ 譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役　福岡 均 事業内容 不動産の賃貸・売買・仲介・管理・リフォーム 【免許番号】 東京都知事（13）第29620号 本社所在地 東京都多摩市落合1-5-1 グリムコートビル1F

輸出審査部門のメンバーとして下記の業務を中心にお任せします。 ●輸出審査業務（該非判定、用途確認、需要者確認等） ●法令改正対応 ●同社の安全保障輸出管理規定の改正作業 ●社内教育 ●関係官庁検査対応

■業務内容 日本で唯一「熱処理」に特化した事業部を要する機械・工具の商社である同社にて、熱処理治具および工具の仕様検討・顧客打ち合わせから、設計までを担当いただきます。(熱処理事業部 公式HP https://www.toyo-tos.co.jp/heat/ ) 顧客対応と設計の割合については、スキルや経験・ご希望を鑑みて決定をさせていただきます。まずは得意分野から徐々に経験を積んでいくことが可能です。 ■熱処理事業の強み 熱処理設備の専門商社として、世界の一流メーカーから地域の優良メーカーまでお取引があり、コスト・機能など各ニーズに応じた最適な一台をご提案可能です。 一方、メーカーとしての機能を併せ持つため、お取引先との共同開発を含め、オンリーワンの逸品を提供する事もできます。アフターサービスまで一貫してサービス提供をできることが同社の強みです。 事業内容・業種 専門商社

既に同社サービスをご利用いただいている法人のお客様に、安心して長期的にご利用いただくためアフターフォローや、ご要望に合わせた追加サービスをご提案します。 【業務詳細】 ■でんき・インターネット関連のフォローコールと追加商材の提案 ■約款変更時に変更内容のご案内 《配属先情報》 明るく開放的なオープンオフィスであり、困ったときには先輩に聞ける環境がございます！ 《入社後の流れ》 入社からしばらくの間を新入社員育成期間とし必要な知識を丁寧に指導します。 ◎独り立ち後もしっかりサポート！ 入社3～6ヶ月もすれば、提案から契約まで一人で対応できるスキルが身に着きます。業務習得後も、チームでしっかりサポートしていきます。 【募集背景】 中小企業のお困りごとを解決する会社として、お客様のライフラインやインフラ設備などのシステム導入をお手伝いしています。今回は売り上げが好調な為事業拡大を図るための採用になります。 【業績好調】 NTT社の回線事業を受託し、自社ブランド商品”オフィス光119”として展開中。業績急拡大中です！ 【働きやすさ改革】 ◎残業は月平均15時間程度！上場企業として長時間労働が発生しないように、残業時間をしっかりチェック。「できるだけ早く帰る」という社内風土です。 ◎オフィスに関するあらゆるご要望・問題をワンストップで解決。 通信環境をはじめ、ビジネスホンやコピー機などオフィスにあるOA機器の導入はもちろん、トラブルや故障・修理、さらには電気料金・事務用品など経費のコスト改善や、集客アップのためのWEB制作などのコンサルタントも行っております。 ◎「入社後に何をすればいいのか分からないが、ただがむしゃらに働きたい！」そんな思いで大丈夫です。 生きがいややりがいを求めている方、頑張りに見合った収入が欲しい方は是非ご応募頂ければと思います。 事業内容・業種 通信キャリア・ISP

中小企業・小規模事業者に向けて、自社サービス（業務効率化・コスト削減に繋がる「オフィス光119」「オフィスでんき119」など）を中心に、企業インフラのコスト削減のご案内をします。 【営業方法】 同社で用意した顧客リストをもとに電話でお客様にアプローチしていきます。 自分で顧客リストを作成する必要はないので、お客様へのアプローチに集中することが出来る環境です。 サービスの紹介や特長をお伝えし、興味をお持ちいただけたお客様に対して具体的な商談・契約を行います。 質問の対応や提案の仕方は、研修を通じてしっかり学べるので未経験でも安心してスタートできます。 【業務の魅力】 大手光通信会社から同社の光通信サービスに切り替えていただくと、基本料金が安くなりコスト削減に繋がることが多く、提案がしやすいです。 電気料金は、地域電力会社から変えていただくと、数万円安くなるお客様もいらっしゃいます。 自分自身提案で企業のコスト削減に貢献することができ、やりがいを感じられます。 また、営業担当としての基本的なスキルである提案力をしっかり身につけられる点も魅力です。 【入社後の流れ】 入社からしばらくの間を新入社員育成期間とし、必要な知識を丁寧に指導していきます。 導入研修からはじまり、各部署で実施するジョブローテ研修、1年間に及ぶOJT研修などがあるので、未経験の方でも安心です。 また入社から一定期間は年齢の近い先輩が専任でフォローする”ペア制度”を実施しているので、分からないことも気軽に相談ができます。 ▼入社1ヶ月の研修で基礎を習得 入社後、3日間の導入研修を実施。 同社のことや商品の知識、ビジネスマナーなどを学びます。 研修終了後は各チームへ配属され、それぞれの部署で1ヶ月の研修を実施します。 先輩と一緒に、アプローチを学びつつ、徐々に実際のお客様での提案も行っています。 【独り立ち後もしっかりサポート】 入社3～6ヶ月もすれば、提案から契約まで一人で対応できるスキルが身に付きます。 業務習得後も、チームでしっかり仕事をサポートしていきます。 【収入例】 月収37万3,100円 L月給27万3,100円＋インセンティブ月10万円（ 一般社員・入社2年目・23歳） 月収44万5000円～46万5000円 L月給31万5000円＋インセンティブ月13万～15万円（チームリーダー・入社4年目・26歳） 月収52万5000円～57万5000円 L月給37万5000円＋インセンティブ月15万～20万円（サブマネージャー・入社5年目・27歳） 事業内容・業種 通信キャリア・ISP

営業事務の仕事をお願いします。 営業職スタッフとチームを組み、以下の業務を行います。ご希望の勤務地をご教示ください。 同社の募集状況に鑑みてご相談しながら決めましょう。 【業務詳細】 ●受発注業務 ●伝票および請求書・見積書発行業務 ●資料作成補助 ●納期管理 ●電話対応 ●来客対応　など ▼東陽の営業事務の仕事 基本社内でのパソコン業務が中心ですが、営業担当を通さず見積依頼や発注が来ることもあります。 時にはお客様から直接要望を聞きながら仕入先との調整を行います。 黙々と作業をこなすという感じではなく、「チームみんなで仕事を動かしている」という責任感や達成感を得られる仕事です。 社内外の人とも関わり合いながら、周囲から必要とされていることを実感して働くことができます。 【働き方】 ●月の平均残業時間は20時間程度と、ワークライフバランスを整えやすい環境です。 ●育休からの復帰率は100％近い実績を誇ります。復帰後も時短勤務で就業いただくことが可能である等、 　産育休前後の働き方のサポートが充実しているため、女性にとって働きやすい職場です。 【教育制度・資格補助補足】 ●教育制度 　即戦力での採用につき、基本的にはOJTです。 　他、メーカー研修／日工販SE教育／財務分析通信講座等、研修制度があります。 ●資格補助 　資格手当があります。 【同社について】 日本・世界にある約7,000社の仕入先メーカーと連携し、約2,000社のお客様に、よりフィットする工作機械・産業用機械・工具等をお届けする「技術商社」です。 約60年の歴史を持ちながら社内の風通しはよく、近年では働き方改革を行っています。 残業は既に減少傾向にあり、目標である年間7日間の有休取得の実現のため、業務の整理・効率化等を行っています。