社会福祉法人新生寿会　品川区立地域密着型多機能ホーム 小山倶楽部の求人情報・お仕事一覧

12,283 件

「通い」を中心に、「泊り」や「自宅への訪問」の３つのサービスが同一の事業所で利用できることから、利用者の暮らしを総合的かつ長期的にサポートできます。 緊急時の際にも、利用者や家族の状況に合わせ、できる限り柔軟に対応することができます。 一人ひとりの想いが尊重され、生活への自由度が高く、様々な「選択」をしっかりと行えるようサポートしています。お祭りや餅つきなど地域行事とも密接に関わり、地域の一員として共に盛り上げていきます。 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス

「通い」を中心に、「泊り」や「自宅への訪問」の３つのサービスが同一の事業所で利用できることから、利用者の暮らしを総合的かつ長期的にサポートできます。 緊急時の際にも、利用者や家族の状況に合わせ、できる限り柔軟に対応することができます。 一人ひとりの想いが尊重され、生活への自由度が高く、様々な「選択」をしっかりと行えるようサポートしています。お祭りや餅つきなど地域行事とも密接に関わり、地域の一員として共に盛り上げていきます。 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス

住み慣れた地域で地域住民との交流や地域活動の参加を通じ、その人らしい生活の維持ができるよう支援しています。 一人ひとりの性格や今までの人生歴を大切にし、役割をもって日常生活を送ることが出来るように支え合っています。 ＜定員＞ 12名 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス

■介護老人保健施設にて介護職業務全般 全室個室でトイレ、洗面台付きはもちろん、少人数による細やかなケアでお身体の状態がどのようになってもその人らしい人生の続きを支援します。 施設内だけの活動以外にも個別ニーズに合わせた外出、みんなで楽しむ旅行などにも積極的に力を入れています。 ＜定員＞ 24名 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス

【仕事内容】 ■認知症対応型通所での介護業務全般 ・送迎 ・食事介助、入浴介助、排泄介助 ◆10人程度の利用者を4人程度の職員でケアします　 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス

【仕事内容】 ■介護職業務全般 高齢者福祉施設での介護業務全般・付随業務 施設入居者さまの機能維持訓練の補助 食事・入浴・排せつ介助、緊急時の対応 レクリエーション・イベントの企画・実施　など 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス

認知症ではなく、その人自身に注目する「パーソンセンタードケア」を軸に生活を支えています。 きのこグループは認知症ケアのエキスパートではあるものの、認知症の方に特化した事業をしているわけではありません。専門の施設以外は、認知症のない方にも多くご利用いただいています。逆に言えば、私たちは認知症を特別視しているわけではないのです。軸足を置いているのは、利用者さんを中心にした「パーソンセンタードケア」。認知症があろうとなかろうと、まずはご本人の声をしっかりと聴く。そのなかで、たとえば認知症の方は、もう亡くなった方のことを生きておられるかのようにお話されることがあります。それを否定するのではなく、傾聴して、受容して、共感して、対応する。そういうことが自然とできるよう、日々、経験を重ねています。お一人おひとりにどんな背景があり、どういう人であって、何を大切にされているのか。その人自身を知ったうえで接するご本人中心のケアを徹底しています。

「通い」を中心に、「泊り」や「自宅への訪問」の３つのサービスが同一の事業所で利用できることから、利用者の暮らしを総合的かつ長期的にサポートできます。 緊急時の際にも、利用者や家族の状況に合わせ、できる限り柔軟に対応することができます。 一人ひとりの想いが尊重され、生活への自由度が高く、様々な「選択」をしっかりと行えるようサポートしています。お祭りや餅つきなど地域行事とも密接に関わり、地域の一員として共に盛り上げていきます。 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス

認知症であっても人間としての尊厳を大切に、その人らしく暮らすことができることを大事にしています。 家庭的な雰囲気の中で、９名の利用者の方と共同生活を行っています。 利用者一人ひとりのニーズに合わせ、馴染みの職員による日常生活の支援はもちろん、外食や旅行など「活き活きとした楽しみ」にも力を入れています。 ＜定員＞ 18名（２ユニット） 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス

【具体的には】 同院で経理職を担当していただきます。 経理課は経理課長との2名体制となり、実際の担当業務につきましては、経理課長の指示のもと対応して頂きます。 最初は簡単な業務から遂行していただき、経理職に慣れることから始めていただきますので、未経験の方も是非ご応募ください。 また、経理だけではなく、人事のお仕事も兼務していただくので幅広い実務経験が身につきます。 【経理課担当業務】 ～日々のお仕事～ ●日時現金出納管理 ●窓口・電話対応等：患者の診療費の支払い対応など ～月末のお仕事～ ●未収金管理 ●買掛未払管理 ●利用者様への請求業務 人事職のお仕事も担っていただきます。 ●労務管理（勤怠管理・給与計算等） ●社会保険業務（入社・退社の手続き、社員の各種保険手続き、書類作成等） 【仕事とプライベートの両立】 ●お休みは基本月9日で、しっかり休むことができます。（2月のみ月8日休み） 長期休暇については適宜ご相談いただければ対応可能となりますので、まずはご相談ください。 ●残業時間は月10時間程ですので、お仕事後も自分の時間をつくることができます。 【研修制度】 ●必要に応じて研修に参加していただきます。 外部講師による研修や短期研修などもご用意しています。 ●「職員が誇りをもって働ける職場づくり」のため、希望するセミナー等への参加を可能な範囲で応援いたします。 【将来的には】 経理業務の範囲を超えて、マーケティング分析・事業の企画立案・契約交渉などを行っていただく場合もあります。 病院だけでなく、労働人口の変化の中で職員確保はどうしたらよいのかなど、法人の安定経営のために必要な業務も担っていただくことを期待しています。