労災保険 医療法人むつみの求人情報・お仕事一覧

4 件

1.内科・外科・その他 2.特別養護老人ホーム 【業務内容】 ■特別養護老人ホームにおける看護師業務全般 事業内容・業種 クリニック,医療・福祉・介護サービス

1.内科・外科・その他 2.特別養護老人ホーム 【業務内容】 ■特別養護老人ホームにおける看護師業務全般 ・利用者様の健康チェック（バイタルなど）、投薬など服薬管理、生活全般の援助、看取り ・入所されているご高齢者の健康チェック（バイタル等）や点滴・投薬、他病院への通院介助、生活全般の援助 ※併設クリニック（春陽苑にこにこクリニック※住所一緒）の兼務業務あり 事業内容・業種 クリニック,医療・福祉・介護サービス

1.指定障がい者支援施設 ・利用者層：5歳～65歳くらいまで、平均は40代前半くらい（） ・看護師人数65名 ・スタッフの年齢層：平均40代（20代後半から30代前半の方が多く在籍されております） ・看護師人数体制：日勤：7～10名／　夜勤：看護師2～3名　医療依存度が高いところは看護師4名 ・業務内容：服薬・投薬、胃ろう、経鼻、呼吸器の管理、導尿、イベント、療育活動、食事介助、入浴介助（全フロア、全室浴室にリフトを設置しているため、腰の負担がございません。呼吸器をつけた方もみえるので入浴介助は看護師も含めて3名程度で実施） ★年間休日125日、様々な休暇制度が充実しております。産休育休復帰率も高く、ライフステージに合わせて柔軟な働き方が可能です ★臨床4年目で500万以上の実績あり♪賞与も4.5カ月と高水準です ★ティンクルなごやでは「多職種一体型」となり、看護師、介護職、保育士、セラピストなどの様々な職種のスタッフが専門性や経験を活かしながら、利用者さんが健康的で楽しく生活していただけるよう、それぞれの職種で連携をしながら協力し合う雰囲気の職場です！ 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス

1.指定障がい者支援施設 【仕事内容】 ■看護師業務全般（看護体制　7:1） ・重症心身障害者の看護、介護、生活支援、レクレーション等社会活動への参加等の支援 ・重症心身障害児者の暮らしの支援全般 平均40代の患者が多くいらっしゃいます。（長期：60名／90床　ショート：10名　計70名） ■スタッフの年齢層は40代平均（50代の方もご活躍されております。） 　　日勤：全職種10～15名　※看護：介護の割合は病棟によってことなる 　　夜勤：全職種3名（1病棟につき）全3病棟：2Ｆが最も重症度が高い。 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス

1.病棟 【募集セクション】 ■病棟 ・入院、退院に関わる業務 ・患者様の状態観察 ・口腔ケア、経管栄養管理 ・入浴、排泄、食事介助 事業内容・業種 病院

1.検診・健診 【仕事内容】 ■健診業務全般 ・企業健診、一般健診の営業及び関連事務 ・定期的な健康診断又は健康管理のサポート業務 ・その他付随する業務 ※対象エリア：主に熊本市内及び近傍（社用車使用） 事業内容・業種 病院

1.介護付き有料老人ホーム ○介護利用者のバイタルチェック及び健康管理・生活支援業務 ○介護利用者の個別機能訓練の計画作成・実施・評価 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス

1.養護老人ホーム 【仕事内容】 ■看護師業務全般 【セクション】 ・入所者のバイタルチェック等の健康管理業務及び看護業務 →服薬管理、病院受診補助、食事介助、更衣支援 ・夜勤なし※交替による夜間のオンコール体制有り 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス

1.養護老人ホーム 【仕事内容】 ■看護師業務全般 【セクション】 ・入所者のバイタルチェック等の健康管理業務及び看護業務 →服薬管理、病院受診補助、食事介助、更衣支援 ・夜勤なし※交替による夜間のオンコール体制有り 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス

【業務詳細】 ■設計や営業、現場作業担当者とのミーティング(個別仕様の確認など) ■資材や工具、スタッフの手配、外部との連携 ■品質/工程/原価/安全管理(現場での管理・監督業務を含む) ■工事関連書類作成 ■引渡し立会い/初期アフターケア(3か月以降は専門部署へ引継ぎ) 【担当業務】 「施工管理」の分野は、建築の花形です。総合的な建築技術の能力が問われる業務ですが、これまで身に着けた知識やスキル、培われた経験を活かし、同社の建築部門の将来を担う人材として活躍してください。 同社は、年間40棟程度を建築しておりますが、施工管理担当者は現在5名程で、若手が特に多い構成となっています。ベテラン棟梁とともに、自らの経験やスキルを若手に伝えることで、同社の成長にも力を貸していただきたいと考えています。 知識やスキルはもちろんですが、資格取得により賃金水準も大きく変動しますので資格取得にも積極的に挑戦していただきたいです。もちろん会社からの助成もあります。 同社が扱うのは個人向けの木造注文住宅です。お家での過ごし方が大切になってきた今だからこそ、家のカタチも多様になってきました。秋田で暮らす人たちが、幸せに健やかに過ごせる住環境をあなたの手で創り上げていってください！ 【年齢構成】 ■全社：10代1名/20代15名/30代10名/40代10名/50代8名/60代4名/70代4名(うち男性27名/女性26名) ■施工管理担当者：50代1名/10代1名/20代3名(うち男性3名/女性2名) 【キャリアステップ(年収目安)】 ■施工管理技士2級：20代350万円(役職：主任)→30代450万円(役職：係長)→40代550万円(役職：課長) 事業内容・業種 ハウスメーカー・工務店

【業務詳細】 ■現場調査 ■見積り作成 ■商談/契約手続き ■工事申請/資材発注業務/工事日程調整 【担当業務】 リフォームは、お客様が長年住まわれた家を「建て直す」のではなく、「修理・改善」し、愛着ある自宅に長く住み続けてもらうお手伝いをします。お客様の悩みや希望をヒアリングし、それぞれのニーズに寄り添った形に作り上げることができることはリフォーム営業の醍醐味です。 当社のリフォーム営業は、典型的な「反響型」で、当社で数年～数十年前に新築したお客様からご相談いただくことがほとんどです。そのため、「新規開拓」や「テレアポ」といった形式は一切ありません。 当時のお客様が世代を超え、親子リレー、孫リレーというかたちでリフォームのご相談をいただくケースもあり、リフォーム受付件数は自然と増加しております。常に数件のリフォーム案件を同時に進行することになりますので、スケジュール管理や優先順位を決めて行動することが業務のポイントとなります。 快適な住み心地を実現するリフォームのご提案を通じ、お客様の喜ぶ顔を間近で見られることは大きなやりがいです。 お客様のリフォームにあたっては、社内で4名程度のチーム（例：営業1名、設計1名、現場施工2名）を編成し、コミュニケーションをとりながらリフォームの完成までお客様のフロントに立ってフォローします。基礎となる建築手法をはじめ、使用素材やキッチン・バスの種類など、いずれは技術的な知識や経験をもとにお客様へアプローチすることになりますが、建築業界経験の浅い方や営業未経験の方でも当面は先輩（40代前半、男性）が指導にあたるため心配無用です。 今後、社内体制全般をデジタル化する試みもありますので、秋田県内での建築業界において先頭を走る当社にご興味のある方、そしてデジタル技術を踏まえた新たな営業手法にご興味がある方をお待ちしております。 【年齢構成】 ■全社：10代1名/20代15名/30代10名/40代10名/50代8名/60代4名/70代4名(うち男性27名/女性26名) ■営業担当者：1名(40代前半/男性) 【キャリアステップ(年収目安)】 ■20代350万円(役職：主任)→30代450万円(役職：係長)→40代550万円(役職：課長) ■20代300万円(役職：なし)→30代380万円(役職：主任)→460万円(役職：係長) 事業内容・業種 ハウスメーカー・工務店

1.養護老人ホーム 【仕事内容】 ■看護師業務全般 【セクション】 ・入所者のバイタルチェック等の健康管理業務及び看護業務 →服薬管理、病院受診補助、食事介助、更衣支援 ・夜勤なし※交替による夜間のオンコール体制有り 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス

1.養護老人ホーム 【仕事内容】 ■看護師業務全般 【セクション】 ・入所者のバイタルチェック等の健康管理業務及び看護業務 →服薬管理、病院受診補助、食事介助、更衣支援 ・夜勤なし※交替による夜間のオンコール体制有り 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス

【業務詳細】 ■住宅設計、デザイン ■図面作成 ■建築現場の調査 ■建築確認申請 ■設計図面等の工事関連書類作成 【CAD仕様】 ■Jw_cad　 ※使用経験がなくても先輩が丁寧に指導しますので、すぐに使いこなせるようになります。 【担当業務】 間取りの条件や敷地の状況、周辺環境などを把握して、最適な建物配置や平面・断面計画、内外装デザインを提案する設計士は、論理的思考力、技術力、創造力に加えて感性が求められるプロジェクトの要です。また、太陽光など自然エネルギーの活用といった地球環境に対する負荷の低減も大切なテーマとなっています。 同社は、年間40棟程度を建築しておりますが、設計士は現在5名程で、特に女性が多い構成となっています。多くのご家庭では、住宅のメインユーザーは女性だと思います。同社では同じ立場で共感できる女性が多く活躍しており、家事や育児といった生活イメージを共有しながら、ニーズに沿った最適な機能を引き出しています。 お家での過ごし方が大切になってきた今だからこそ、家のカタチも多様になってきました。『快適な家』といっても快適さの定義は人それぞれであるため、具体的なイメージを提示しながらお客様の希望をくみ取り、ひとつひとつの思いを具体化していくことが必要です。あなたのアイデアで、秋田に暮らす人たちが幸せに健やかに過ごせる住環境を創り上げていってください！ 【年齢構成】 ■全社：10代1名/20代15名/30代10名/40代10名/50代8名/60代4名/70代4名(うち男性27名/女性26名) ■設計担当者：20代1名/40代2名(うち男性0名/女性3名) 【キャリアステップ(年収目安)】 ■建築士2級：20代350万円(役職：主任)→30代450万円(役職：係長)→40代550万円(役職：課長) ■資格なし(設計補助職)：20代300万円(役職：なし)→30代380万円(役職：主任)→460万円(役職：係長) 事業内容・業種 ハウスメーカー・工務店

1.訪問診療 【仕事内容】 ■訪問診療クリニックのオンコール専従 ■電話応対・往診時の診療補佐 ・電話連絡や患者対応が可能であれば、自宅以外の場所での待機可能。 ・原則、社用車を使用していただきます ・平日はクリニックにて17:00に申し送り、翌朝9:00までに物品返却の為に来院 ・土日祝は電話での申し送り 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス

1.訪問看護 【仕事内容】 ■クリニック併設の訪問看護ステーションにおける管理者候補としての業務全般 ・訪問看護業務 ・事業所の管理 ・スタッフのマネジメント ・関係機関との連携 ・その他付随業務 ＜訪問エリア＞ 佐賀県：鳥栖市、基山町、みやき町、上峰町、吉野ケ里町、神埼市(一部) 福岡県：小郡市、大刀洗町、筑前町、筑紫野市、大野城市、春日市、那珂川市、 太宰府市、久留米市(一部)、広川町(一部) 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス

1.訪問看護 【仕事内容】 ■クリニック併設の訪問看護ステーションにおける看護師業務全般 ・健康状態の把握・管理 ・清潔の保持 ・日常生活の支援 ・医師に指示による医療処置 ・その他付随業務 ＜訪問エリア＞福岡市内 ※社用車あり 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス

1.訪問看護 【仕事内容】 ■クリニックおよびクリニック併設の訪問看護ステーションにおける看護師業務全般 ・健康状態の把握・管理 ・清潔の保持 ・日常生活の支援 ・医師に指示による医療処置 ・その他付随業務 ＜訪問エリア＞ 佐賀県：鳥栖市、基山町、みやき町、上峰町、吉野ケ里町、神埼市(一部) 福岡県：小郡市、大刀洗町、筑前町、筑紫野市、大野城市、春日市、那珂川市、 太宰府市、久留米市(一部)、広川町(一部) 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス

1.介護付き有料老人ホーム 【仕事内容】 ■有料老人ホームにて看護師業務全般 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス

1.デイサービス（通所介護） 【仕事内容】 ■看護師業務全般 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス

1.内科・外科・その他 【仕事内容】 看護師業務全般 眼科の検査、手術の案内など 【募集ポジション】 外来 ※シフトの兼ね合いで、分院「川越眼科手術とまぶたのクリニック」への出勤もございます。 事業内容・業種 クリニック

1.内科・外科・その他 【仕事内容】 看護師業務全般 眼科の検査、手術の案内など 【募集ポジション】 外来 ※シフトの兼ね合いで、分院「川越眼科手術とまぶたのクリニック」への出勤もございます。 事業内容・業種 クリニック

1.介護付き有料老人ホーム 2.特別養護老人ホーム 3.デイサービス（通所介護） 4.養護老人ホーム 【仕事内容】 ■看護師業務全般 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス

1.外来 ■外来にて看護師業務全般 事業内容・業種 病院

1.外来 ■外来にて看護師業務全般 事業内容・業種 病院