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年間休日多め 小泉機器ホールディングス株式会社の求人情報・お仕事一覧

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1~1件 (全1件中)

【経理・財務(リーダー候補)】転勤無◇残業少◇年休126日

住宅設備商社の管理部門である同社の総務部経理課にてグループ会社の経理・財務業務をお任せします!<将来的に管理職としての活躍を期待しています> 入社後はご経験に合わせて下記の業務をお任せいたします。 ●売掛金の入金処理 ●買掛金管理 ●請求書発行 ●月次決算業務 ●年次決算業務 ●将来的に担う業務 └グループ連結決算業務 応募方法 本求人は「マイナビエージェント(株式会社マイナビ)」による人材紹介案件です。 マイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 応募後は同エージェントからの連絡となります。 下記URLのマイナビエージェント「個人情報の取り扱いについて」および「利用規約」に同意頂き、応募情報を開示することを了承の上ご応募ください。 https://mynavi-agent.jp/privacy/index.html https://mynavi-agent.jp/privacy/kiyaku_m.html 会社情報 代表者 代表取締役社長 小泉勇人 事業内容 住宅設備機器総合卸売商社 本社所在地 〒183-0033 東京都府中市分梅町4-2-4
小泉機器ホールディングス株式会社
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マイナビ転職
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年間休日多め 小泉機器ホールディングス株式会社の関連求人情報・お仕事一覧

東証スタンダード上場【ソフトウェア設計】★平均勤続16年

【自己資本比率78%の安定経営】特注製品設計開発または計測機器設計開発を担当。*20代後半〜30代前半活躍中 *年休126日 経験や適性に応じて、以下いずれかをお任せします。 特注品設計をメインとしている部署でのソフトウェア開発業務に携わります。 ※アプリケーションやファームウエアの開発を担当(CPUはARM、H8など) 電池試験装置、電圧、電流測定、電力計、信号発生器など、汎用計測器や試験器の開発業務 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 小林一夫 事業内容 各種電子計測器、産業用電源装置、ソフトウェアの設計、製造、販売及び輸出入 本社所在地 神奈川県横浜市都筑区茅ケ崎中央6番1号 サウスウッド4階
菊水ホールディングス株式会社
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情報システム部門 (HD勤務:社内情報セキュリティ リーダークラス)|【東京】

社内情報システムに関する以下業務を幅広くお願いいたします。 ◆セキュリティ技術対策強化 ・高機能セキュリティ対策の導入 ・セキュリティ監視システムの構築 ・クラウドセキュリティサービスの導入 ・OT設備セキュリティ環境の構築 ◆セキュリティ管理策強化 ・情報セキュリティ関連規定の整備支援 ・グループ情報セキュリティ委員会の立ち上げ ・インシデント対応チームの立ち上げ ◆セキュリティ運用 ・セキュリティインシデント対応 ・セキュリティ関連情報発信 ・セキュリティスコアの定点監視と対策 ・ダークウェブへの情報漏洩調査 ※弊社グループのIT子会社 ファンリードのメンバーと一緒に業務に参画いただきます。 事業内容・業種 総合化学
太陽ホールディングス株式会社
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マネージャー候補【経理】IPO関連業務*裁量大きく経験を活かせる

経理マネージャーの候補として本社をはじめ、グループ企業の経理やIPO準備を視野に入れているので関連業務など 経理財務全般をお任せします。 ・日常経理 ・資金繰り、資金管理、支払業務 ・月次、四半期、年次決算 ・連結決算 ・開示資料作成 ・監査対応 ・メンバー育成 ・マネジメント業務 ・その他上場準備に関わる経理業務 等 ※現状は経理業務の内製化を進めているため、その対応にも携わっていただく可能性もあります。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役会長兼CEO 牟田 成 事業内容 店舗事業 通信販売事業 オークション事業 質融資事業 時計修理事業 本社所在地 東京都港区高輪4-24-58 サマセット品川東京 2F
GTホールディングス株式会社
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マイナビ転職

施工管理|内装工事の施工管理(年間休日120日以上)【東京都】

【仕事内容】 案件は飲食店を中心とした商業施設の新築、改修、原状回復工事が主となります。 ご経験や意欲・適性に応じて、顧客への要望ヒアリング、見積作成もお願いします。 当社はほぼ100%元請けですので、VE・提案まで主体的に関与することができます。 ▼当社施工事業本部【B.C.Works】の特徴 コンサル会社として既に取引をしているクライアントも多く、大手ナショナルチェーンも含めてほぼ100%元請案件であることが最大の特徴。新装工事の他、リノベーション、原状回復工事など多様な案件があります。 店舗の開発プロジェクトそのものに参加できるため、納期や予算のコントロールがしやすいことはもちろんのこと、対等な立場で提案が可能です。 例えば有名な陶芸アーティストとのコラボや、コスト削減のための新素材提案など、直接商談の場に持ち込むことができ、個性的な店舗づくりが可能です。特命で発注頂くこともありますが、そういった提案力に期待される点も多くあり、商談への同席など営業面への貢献にも期待しています。また、組織としても発展途上。あなた自身が事業や組織をどうしていきたいか、声を聞きながら共に進めていく面白さがあります。 案件としては従来から強みにしていた飲食店、ヨガ・フィットネスに加えて、当社がコンサルティングを手掛けてきた物販店、商業施設等他の業種にも広がりつつあります。 事業内容・業種 コンサルティングファーム
BCホールディングス株式会社
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人材育成コンサルティング営業|既存メイン(年間休日120日以上)【大阪府大阪市】

■同ホールディングス会社である株式会社ホスピタリティ&グローイング・ジャパン(略称:H&G)での雇用となります。 【ミッション】 経営者や人事責任者などのお客様から、人の育成や定着などのお悩みを聞き、解決策として、研修や評価制度づくりを長期的にご支援します。 【具体的には】 最も重要な役割は、お客様への徹底したヒアリングです。店長が育たないと言っていても、原因が育成ではなく評価制度であることもよくあります。どこまでしっかりヒアリングできるかが一番のおもしろさであり難しさなので、ロープレを重ね、あらゆる先輩のやり方を吸収しながら、自分なりの型を見出していきます。 【提案するサービス例】 ・サブスク型研修サービス ・自社講師によるインハウストレーニング ・HR-tech(人財育成クラウド、人事評価運用クラウド) ・人事評価制度の構築コンサルティング ・教育制度の構築支援 ・従業員満足度調査 ・業務改善のコンサルティング 【営業の特徴】 商品単位での縦割りは「モノ売り」の営業に繋がると考え、当社では一人の営業担当が、お客様の課題に合わせてすべてのサービスを提案するスタイルを取っています。自社の講師やコンサルタントとも協力しながら、ベストな提案を模索していきます。 【募集会社について】 H&Gは、マクドナルド、ユニクロの教育責任者を歴任した有本(グローイング・アカデミー学長)が、ノウハウを比較、融合、発展させ、独自の人財育成システムとして開発した「グローイング・アカデミー」を起源として、人財育成の力でサービス業の未来を変えるため、2012年4月に設立したHRのプラットフォーマーです。 私たちH&Gは経営理念として「Change People, Change Future!~人が変われば、未来が変わる!~」をかかげ、働く人々の成長を通してお客様の売上・利益拡大を図り、世界のサービス業の未来を変えます。 その実現に向け、加速的変化を遂げる時代に即したヒューマンソリューションを提供し、お客様を成功に導きます。 事業内容・業種 コンサルティングファーム
BCホールディングス株式会社
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東証スタンダード上場【営業】★完全土日祝休み★平均勤続16年

【自己資本比率78%の安定経営】自社製品(電子計測器/電源装置)の国内営業を担当。★大手企業と取引多数★年休126日 自動車・エレクトロニクス系メーカーへのルート営業・ソリューション提案営業を遂行。 販売代理店へのフォローアップ営業/販売戦略の展開や販促企画などを通して販路拡大を目指します。 主要顧客 防衛省、文部科学省、日立製作所、ソニー、キヤノン、村田製作所、トヨタ自動車、デンソー、日産自動車、本田技研工業 他 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 小林一夫 事業内容 各種電子計測器、産業用電源装置、ソフトウェアの設計、製造、販売及び輸出入 本社所在地 神奈川県横浜市都筑区茅ケ崎中央6番1号 サウスウッド4階
菊水ホールディングス株式会社
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マイナビ転職

【アプリケーションエンジニア】年休121日☆賞与年2回

アプリケーションエンジニアとして、生管・製造・経理向けERP、R&D・設計部門向けPLM、営業・マーケ向けSFA/CRMの刷新などをお任せします。 生管・製造・経理向けERP、R&D・設計部門向けPLM、営業・マーケ向けSFA/CRMの刷新 データ連携フレームワーク開発リード 現基幹システムからアプリケーション、データ移行リード 現場での順次展開と運用設計と運用 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 木村 晃一 事業内容 ◇大晃グループ各社がそれぞれ事業発展し、また互いにシナジーを生み、企業価値を創造していくための経営管理および企画 本社所在地 山口県熊毛郡田布施町大字下田布施209-1
大晃ホールディングス株式会社
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新規事業開発課メンバー(DX、AI活用領域の事業立上・推進)|【東京】

太陽ホールディングスグループが取り組む「ICT事業」の確立・拡大に向け、グループ内DX活動の外販化や新規サービス立上げを推進するメンバーを募集いたします!サービス企画やシステム開発、営業・マーケティングなど、様々なノウハウを持つ方、大歓迎です。 【新規事業開発課のミッション】 新規事業開発課は太陽ホールディングスの情報システム部に属しますが、一般的な情シス業務(社内システムの企画や運用など)は行いません。グループ内の化学品製造現場や製薬製造販売にて築いたDX推進ノウハウを「ICT事業」に変換してグループ外に向けプロダクトや事業化し、太陽ホールディングスの次代を担う事業の柱へと成長させる事がミッションです。 【入社直後の想定業務】 現在はグループ会社であるファンリードと生成AIを活用した新規プロダクト「STiV」の事業立上げのためのプロダクトマネジメントや営業推進等を中心に活動しています。 ・STiV製品紹介:https://www.stiv.jp/ 事業内容・業種 総合化学
太陽ホールディングス株式会社
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営業|法人に向けた研修・教育サービスの提案営業(年間休日120日以上)【東京都】

【仕事内容】 ■ミッション 経営者や担当役員、人事や教育部門の部長クラスへ人財育成に関する課題のヒアリングを深めながら、課題解決提案を行うソリューション営業をお任せします。 ■具体的には フィールドセールスの役割は、ヒアリングを深める中で、経営課題・組織課題をとらえ、解決策を提言すること。 開拓ルートは、当社提携先からのご紹介や、WEBマーケ/インサイドセールス経由のリード、テレアポやお客様からのご紹介、セミナー集客、異業種交流会の他、グループ会社からの紹介など多様です。 〈ソリューション例〉 ・サブスク型研修サービス ・コンサルタントによるインハウストレーニング ・HR-tech(人財育成クラウド、人事評価運用クラウド) ・人事評価制度の構築コンサルティング ・社内大学の構築支援 ・従業員満足度調査 ・業務改善のコンサルティング 商品単位での縦割りは「モノ売り」の営業に繋がると考え、当社では一人の営業担当が、お客様の課題に合わせてすべてのサービスを提案するスタイルを取っています。 自社のコンサルタントとも協力しながら、ベストな提案を模索していきます。 経営者や人事担当者と二人三脚で、人財に関する課題解決を手伝う仕事ですので、やりがいも十分です。 実際に離職率を大きく引き下げた事例や、アーリーステージから支援を続けて上場にまで至ったお客様もいらっしゃり、企業と人の成長を間近で感じられる仕事です。 事業内容・業種 コンサルティングファーム
BCホールディングス株式会社
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マイナビAGENT

情報システム(太陽インキ工場勤務_リーダー候補)|【埼玉】

■ITを用いた工場内課題の解決 ・システム企画、要件定義などの上流工程から  基本設計辺りまでをメインに担当 ・ベンダー管理、プロジェクト管理 ・運用支援 ・工場全体のシステム効率化 ■システム管理全般 ・システムに関わる各種戦略やルール策定 ・社内問い合わせ対応 ※太陽インキ製造の工場内(埼玉 嵐山町)でご勤務いただきます。  大規模なシステム改修を行う傍ら、工場内で発生する  諸問題にご対応いただきます。   事業内容・業種 総合化学
太陽ホールディングス株式会社
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情報システム部門 (HD勤務:インフラ リーダークラス)|【東京】

【主にインフラ領域における以下業務】 ■業務改革・業務分析および業務改善 ■システム企画等の上流工程をメインに担当  (ベンダー管理、プロジェクト管理) ■グループ全体のインフラ企画、システム効率化、ルール策定 ■運用支援 (ヘルプデスク対応の取りまとめ) ※構築や運用・保守などの実務は別会社にて対応) ■入社後に期待する役割 ・アナログ面含めたインフラ周りの全体統括を行い、  グループ会社内IT子会社(ファンリード社) メンバーを取りまとめる。 ・太陽HD内のグループ各社の業務標準化推進における  インフラ運用の対象範囲が広がり量が増えている中で、  この効率化をリードする。 ・中期、長期にわたるインフラ基盤整備への計画立案をする。 ■採用背景 弊社は主要産業である絶縁インキ(ソルダーレジスト) において、世界トップ シェアを誇る企業です。製造現場や、ホールディングス組織を含めたバックオフィス全体に関して、IT面での改善すべき課題が多いため継続してエンジニア募集をしております。 インフラ領域に関しても、企業拡大が続く中、海外も含めた共通のインフラ基盤の整備など対応すべき課題が複数ありますので、ご経験豊富な人材に参画いただきたく募集しています。 事業内容・業種 総合化学
太陽ホールディングス株式会社
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マイナビAGENT

【大阪】SE・システム開発・保守 <時代潮流に乗る省エネルギー事業/プライム上場G>

【仕事内容】 TESS WebView(クラウドサーバに設備稼働データを保存しWEB上での閲覧を可能にしたエネルギーマネジメントシステム)のシステムエンジニアとして、システム概要設計・顧客やベンダーとの調整等をお任せします。 【業務詳細】 顧客/協力会社等とのシステム仕様調整、監視システムの設計及び構築(現地での設置調整含む)、プラントの計測器や制御機器の閲覧及び制御用ソフトの作成とりまとめ(下流工程はベンダーに依頼) 【魅力】 当社の他ICTソリューションと組み合わせ、顧客の設備稼働環境の見える化、エネルギー利用の効率化を図ります。構内をまるごと監視可能にするシステムとなり、時代の追い風もあり引き合い増加しています。 【TESS WebViewについて】 TESS WebViewはクラウドサーバにデータを保存し、WEB上での閲覧を可能にしたエネルギーマネジメントシステム(EMS)です。 ・いつでも、どこからでもお客様の設備の稼働状況を遠隔で確認できます。 ・パソコン、スマートフォン、タブレット、端末を選びません。 ・遠隔での設備の「エネルギーマネジメント」「データ分析」「リアルタイム情報可視化」を可能にします。 ・帳票や警報を自動配信いたしますので、定期確認の簡易化と異常の即時発見を可能にします。 ・設備毎にオーダーメイドできるため、対象設備やメーカーを選ばず構内をまるごと監視可能です。 事業内容・業種 その他(IT業界/通信業界)
テスホールディングス株式会社
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経理部 経理課※公認会計士資格保有 東証プライム上場/世界シェア№1技術を基に他分野へ成長中|【東京

【職務内容】 ・単体決算及び連結決算 ・会計監査・内部統制監査対応 ・開示業務(会社法・金商法) ・管理会計(予算編成・予実管理) ・税金業務(連結納税・税務調査対応) ・新規投資やM&Aに係る会計・税務対応 ・グループ会社との連携  ※もちろんですが、入社直後から全てお任せする訳では   ありません。ご自身の得意分野からご担当いただき、   徐々に領域を広げていってほしいです。 事業内容・業種 総合化学
太陽ホールディングス株式会社
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人材育成コンサルティング営業|既存メイン(年間休日120日以上)【愛知県名古屋市】

【仕事内容】 ■ミッション 経営者や人事責任者などのお客様から、人の育成や定着などのお悩みを聞き、解決策として、研修や評価制度づくりを長期的にご支援します。 ■具体的には 最も重要な役割は、お客様への徹底したヒアリングです。 店長が育たないと言っていても、原因が育成ではなく評価制度であることもよくあります。 どこまでしっかりヒアリングできるかが一番のおもしろさであり難しさなので、ロープレを重ね、あらゆる先輩のやり方を吸収しながら、自分なりの型を見出していきます。 ■クオリティの高いサービスを提供するために マクドナルドのハンバーガー大学やユニクロ大学の教育責任者を歴任してきた創業者の有本の経験より開発された「グローイング・サイクル」。 この考え方をもとにして、あらゆるサービスを展開しています。 クオリティの高いサービスを提供するために、営業以外に、評価制度の構築を行うコンサルタントや、研修講師、より受講者と近い立場で成長支援をする講座アシスタントなどあらゆる角度でより高い質のサービスが提供できるような体制を取っています。 ■提案するサービス例 ・サブスク型研修サービス ・自社講師によるインハウストレーニング ・HR-tech(人財育成クラウド、人事評価運用クラウド) ・人事評価制度の構築コンサルティング ・教育制度の構築支援 ・従業員満足度調査 ・業務改善のコンサルティング ■営業の特徴 商品単位での縦割りは「モノ売り」の営業に繋がると考え、当社では一人の営業担当が、お客様の課題に合わせてすべてのサービスを提案するスタイルを取っています。 自社の講師やコンサルタントとも協力しながら、ベストな提案を模索していきます。 ■この仕事のやりがい お客様の声を聞きながら、今ないサービスを新たに作り出すこともしばしば。 経営者や人事担当者と二人三脚で、人財に関する課題解決を手伝う仕事ですので、やりがいも十分です。 実際に離職率を大きく引き下げた事例や、アーリーステージから支援を続けて上場にまで至ったお客様もいらっしゃり、企業と人の成長を間近で感じられる仕事です。 事業内容・業種 コンサルティングファーム
BCホールディングス株式会社
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【社内SE】社内で使うシステムの設計・開発、運用システム保守

【Microsoft365が中心】システムの設計及び開発、運用中システムのメンテナンスなどを担当。 ※30代男性活躍中 ★平均勤続16年★残業ほぼ無し Microsoft365を中心に、社内で使用するシステムの設計及び開発、運用中システムのメンテナンスなどをお任せします。 ★堅苦しい上下関係もなく、のびのびと業務に取り組んでいます。社員間の交流も幅広く、温かい関係が自然と築けるアットホームな社風です。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 小林一夫 事業内容 各種電子計測器、産業用電源装置、ソフトウェアの設計、製造、販売及び輸出入 本社所在地 神奈川県横浜市都筑区茅ケ崎中央6番1号 サウスウッド4階
菊水ホールディングス株式会社
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マイナビ転職

東証スタンダード上場【ハードウェア設計】★平均勤続16年

【自己資本比率78%の安定経営】特注製品設計開発または計測機器設計開発を担当。★大手企業と取引多数★年休126日 経験や適性に応じて、以下いずれかをお任せします。 特注品設計をメインとしている部署でのハードウエア開発業務 ※自動車関連の試験装置、システムの設計、組み立て、特注品設計の開発を担当いただきます。 電池試験装置、電圧、電流測定、電力計、信号発生器など、汎用計測器や試験器の開発業務 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 小林一夫 事業内容 各種電子計測器、産業用電源装置、ソフトウェアの設計、製造、販売及び輸出入 本社所在地 神奈川県横浜市都筑区茅ケ崎中央6番1号 サウスウッド4階
菊水ホールディングス株式会社
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マイナビ転職

営業部長候補|企業変革・新規事業開発フェーズの営業組織(年間休日120日以上)【東京都】

【組織】 当社営業組織である市場開発部は東京・大阪・福岡の3拠点におよそ30名が在籍(アシスタント含む)。顧客リードの獲得から新規の契約、受注後のアフターフォロー、深耕営業まで一貫して携わるフィールドセールス部門と、代理店・提携先・顧問を通じたパートナーセールス部門で構成されます。リード獲得はフィールドセールス自身による開拓、パートナーセールスからのトスアップに加えて、広告やセミナーといったWebマーケティングからのインバウンド、グループ会社からの紹介など、多様なルートがあります。 【事業】 中核事業はクライアントが契約している店舗や物流拠点、オフィスなどの賃料を適正化するコンサルティング。これまで累計で35,558件の賃料削減実績を持ち、金額として2,349億円の減額を手掛けてきました。また、高いコンサルティング品質と誠実な対応力に高い評価を頂き、飲食・ドラッグストア・学習塾・GMSなど各業界の売上トップ10のうち概ね7~8社の主要企業が当社を選んでいただくという支持率の高さを誇っております。また、我々の使命は「多拠点展開事業者様の成長支援」であり、当社はコスト削減はあくまでも「投資原資創出」のための手段だと考えております。そのコスト削減で創出された投資原資を成長投資に活用頂けるように、グループ会社を含めた出店支援、店舗デザイン及び施工工事、ホスピタリティー教育、海外進出支援など幅広いサービスを提供。さらには、社会貢献活動として、社団法人を通じた感動こども協会(子ども食堂)の普及活動、リテール業界のDX推進新規事業など、サービス業の可能性を広げる活動にもChallengeしています。 【ミッション】 営業組織における最も重要なミッションは売上・利益の最大化ですが、当社の提供するサービスはいずれも無形のコンサルティングサービスです。中でもコアビジネスである賃料適正化コンサルティングは、契約締結後、別部署のコンサルタントが減額を成功させて初めて成果報酬が得られるビジネスモデルです。そのため、売上数値管理だけではなく、案件を獲得するための「営業活動推進・KPI管理」、顧客満足と利益に直結する「部署全体の案件管理」、そしてそれらを実現させるための「人材育成」がマネジメントとしての最優先事項となります。 現在、Webマーケティングの強化や新規事業の開発にも着手しており、ゆくゆくはマーケティング部門等他部署との連携や、より上流の戦略策定に参画頂くことに期待しています。 【本ポジションの魅力】 ・近い将来、経営(営業責任者)の「右腕」となっていただく方を求めています。 ・当社は変革期にあり、社歴や年齢に関係なく、実力次第で入社後早期に戦略策定から関与することが可能です。当然ながらご活躍によっては、経営ボードに名を連ねることもあり得ます。 ・主要機能に外部から優秀な人材が集い始めており、大いに刺激を得られる環境です。また、幹部育成に力を入れており、経営やマネジメントに関する体系的な学びの機会があります。 ・Challengeを奨励する組織風土と変革に対するトップのコミットがあり、聖域なく改革を進めていくことができます。 ・グループ会社を含めた豊富な顧客資産、情報資産があり、大きなポテンシャルがあると同時に、今後数年の間に新規事業の開発~グロースに関わる機会があるほか、将来的には海外をも対象として事業の責任者としてご活躍頂けるチャンスがあります。 事業内容・業種 コンサルティングファーム
BCホールディングス株式会社
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マイナビAGENT

人材育成コンサルティング営業|既存メイン(年間休日120日以上)【東京都】

■同ホールディングス会社である株式会社ホスピタリティ&グローイング・ジャパン(略称:H&G)での雇用となります。 【ミッション】 経営者や人事責任者などのお客様から、人の育成や定着などのお悩みを聞き課題解決の提案として、研修や評価制度づくりを中心に長期的にご支援します。 【具体的には】 最も重要な役割は、お客様への徹底したヒアリングによる課題発見です。店長が育たないと言っていても、原因が育成ではなく評価制度であることもよくあります。 どこまでしっかりヒアリングできるかが一番のおもしろさであり難しさなので、ロープレを重ね、あらゆる先輩のやり方を吸収しながら、自分なりの型を見出していきます。 また、当たり前のことですが、私たちは事前準備も大切にしています。営業経験はまだ足りなくても、基本に対して愚直に取り組める方を歓迎いたします。 クオリティの高いサービスを提供するためにマクドナルドのハンバーガー大学やユニクロ大学の教育責任者を歴任してきた創業者の有本の経験より開発された「グローイング・サイクル」。 この考え方をもとにして、あらゆるサービスを展開しています。 クオリティの高いサービスを提供するために、営業の他、評価制度の構築を行うコンサルタントや、研修講師より受講者と近い立場で成長支援をする講座アシスタントなどあらゆる角度でより高い質のサービスが提供できるような体制を取っています。 【提案するサービス例】 ・サブスク型研修サービス ・インハウストレーニング ・HR-tech(人財育成クラウド、人事評価運用クラウド) ・人事評価制度の構築コンサルティング ・教育制度の構築支援 ・従業員満足度調査 ・業務改善のコンサルティング 【営業の特徴】 商品単位での縦割りは「モノ売り」の営業に繋がると考えているため当社では一人の営業担当が、お客様の課題に合わせて全てのサービスを提案するスタイルを取っています。 自社の別チームのメンバーも協力しながら、ベストな提案を模索していきます。 この仕事のやりがい 経営者や人事担当者と二人三脚で人財に関する課題解決を手伝う仕事ですので、やりがいも十分です。 アーリーステージから支援を続けて上場にまで至った事例や実際に離職率を大きく引き下げたり、企業と人の成長を間近で感じられる仕事です。 事業内容・業種 コンサルティングファーム
BCホールディングス株式会社
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マイナビAGENT

東証スタンダード上場【サービスエンジニア】★平均勤続16年

【自己資本比率78%の安定経営】自社製品(電子計測器/電源装置)の修理作業/解析/アフターサービスを担当。★年休126日 担当製品に関するメンテナンス/アフターサービス/顧客技術サービス業務 顧客(代理店/エンドユーザー)の技術指導 顧客ニーズを発見し、技術部門へのフィードバック業務 ※国内出張は月に2〜3回、海外出張は2〜3ヶ月に1回程度です。 主要顧客 防衛省、日立製作所、村田製作所、トヨタ自動車、デンソー 他 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 小林一夫 事業内容 各種電子計測器、産業用電源装置、ソフトウェアの設計、製造、販売及び輸出入 本社所在地 神奈川県横浜市都筑区茅ケ崎中央6番1号 サウスウッド4階
菊水ホールディングス株式会社
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マイナビ転職

【ITインフラエンジニア】年休121日☆賞与年2回

インフラエンジニアとして、オンプレサーバー環境の運用保守、クラウドへのシステム移行・実施、AWSの構築・運用保守などを行っていただきます。 オンプレサーバー環境の運用保守/クラウドへのシステム移行と実施 SD-WAN国内環境、拠点内LAN/Wifi、グローバルネットワーク、AWSの構築・運用保守 各種SaaSアプリケーションの構築/管理 端末、サーバー、クラウド、ネットワークの各セキュリティ管理 ヘルプデスク・オペレーション他、継続的な改善提案/実施 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 木村 晃一 事業内容 ◇大晃グループ各社がそれぞれ事業発展し、また互いにシナジーを生み、企業価値を創造していくための経営管理および企画 本社所在地 山口県熊毛郡田布施町大字下田布施209-1
大晃ホールディングス株式会社
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安定の京阪グループで活躍!【経理】★幹部候補 ★フレックス制

会計・財務・税務・連結決算・資金調達のいずれかの業務を行っていただきます。★今までの経理経験を活かせます ★幹部候補のポジション 入社後は、事業内容等を学ぶ新入社員研修を行います。今回は幹部候補となる人材の募集ですので、将来的には当社グループ内の様々な事業や職種にチャレンジしていただく予定です。まずは経理担当(会計・財務・税務・連結決算・資金調達など)として活躍し、ゆくゆくはグループ全体を牽引するリーダーを目指してください! 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 COO 執行役員社長/石丸昌宏 事業内容 グループ経営に関する事業など 本社所在地 大阪府大阪市中央区大手前1丁目7番31号(OMM)
京阪ホールディングス株式会社
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施工|内装工事の施工管理(年間休日120日以上)【東京都】

【仕事内容】 案件は飲食店を中心とした商業施設の新築、改修、原状回復工事が主となります。 ご経験や意欲・適性に応じて、顧客への要望ヒアリング、見積作成もお願いします。 当社はほぼ100%元請けですので、VE・提案まで主体的に関与することができます。 ▼当社施工事業本部【B.C.Works】の特徴 コンサル会社として既に取引をしているクライアントも多く、大手ナショナルチェーンも含めてほぼ100%元請案件であることが最大の特徴。新装工事の他、リノベーション、原状回復工事など多様な案件があります。 店舗の開発プロジェクトそのものに参加できるため、納期や予算のコントロールがしやすいことはもちろんのこと、対等な立場で提案が可能です。 例えば有名な陶芸アーティストとのコラボや、コスト削減のための新素材提案など、直接商談の場に持ち込むことができ、個性的な店舗づくりが可能です。特命で発注頂くこともありますが、そういった提案力に期待される点も多くあり、商談への同席など営業面への貢献にも期待しています。また、組織としても発展途上。あなた自身が事業や組織をどうしていきたいか、声を聞きながら共に進めていく面白さがあります。 案件としては従来から強みにしていた飲食店、ヨガ・フィットネスに加えて、当社がコンサルティングを手掛けてきた物販店、商業施設等他の業種にも広がりつつあります。 事業内容・業種 コンサルティングファーム
BCホールディングス株式会社
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営業部長|企業向け研修・人事評価制度構築事業(年間休日120日以上)【東京都】

【仕事内容】 ■組織 営業組織は主に既存顧客向けのカスタマーサクセス・アップセル/クロスセルを担うフィールドセールスチーム(東京、名古屋、大阪、福岡 ※合計約20名)と、マーケティング部門と連携して新規顧客のリード獲得~ナーチャリングを担う市場開発チーム(東京3名)に分かれます。リード獲得は外部委託しているアウトバウンド電話からの流入に加えて、代理店や提携先からのトスアップ、広告やセミナーといったWebマーケティングからのインバウンド、グループ会社(賃料適正化コンサルティングのビズキューブ・コンサルティングなど)からの紹介など、多様なルートがあります。 ■事業 中核事業はサービス業に特化した研修『グローイング・アカデミー』で、会長である有本がマクドナルド、およびユニクロの教育責任者を歴任してきた知見を体系化したH&Gメソッドをベースにした教育機会を安価に提供しています。設立当初は定額制のスタンダードな研修のみでスタートしましたが、現在では顧客の課題に応じたオーダーメイド型の研修、クラウド学習ツール、店舗訪問型の現場改善コンサルティング、社内大学構築支援にまで広がっています。 当社の特徴としては、研修だけに留まらず、評価制度の構築コンサルティング、運用のためのクラウドサービスも同時に提供することで、一過性の研修で終わらない、より長期で「どんな人でも育つ仕組み」を提供していることにあります。また、現場を知り尽くした講師やコンサルタントが、国内外のグループ会社とも連動しながら、マニュアル制作や海外進出、FC事業開発など、幅広く売上・利益拡大をご支援しています。 ※事例:https://hg-japan.com/result/ ■ミッション 当初のマネジメント範囲は新規、既存合わせた東京拠点の12名程度を想定しており、売上・利益目標の達成が最大のミッションとなります。既存顧客については営業一人当たりおよそ40~50社を担当しており、契約の維持と、顧客課題に応じた追加提案(アップセル/クロスセル)による売上向上が最優先。そのためには、KPI管理に加えて、営業個々の課題に応じた人材育成と、案件単位での営業支援も必要不可欠です。中期では、既存顧客を現在の1.6~1.7倍にする計画であり、マーケティングと連携した戦略的な新規顧客の開拓も優先度の高い戦略となります。 それらに付随して、講師やコンサルティング部門との折衝、サービス開発(研修コンテンツ/コンサルティングメニュー/システムなど)、アライアンス先の拡充、契約・発注等業務フローの見直し、グループ会社との連携など、部門を横断したご活躍にも期待しています。 1年内を目安に、管掌範囲を営業組織全体(全拠点・機能)に広げて頂きつつ、第二創業フェーズにおける顧客提供価値の再定義、営業戦略の策定など、経営幹部としてのミッションをも担って頂きたいと考えています。 ■本ポジションの魅力 ・当社は変革期にあり、社歴や年齢に関係なく、実力次第で入社後早期に戦略策定から関与することが可能です。当然ながらご活躍によっては、早期に経営ボードに名を連ねることもあり得ます。 ・主要機能に外部から優秀な人材が集い始めており、大いに刺激を得られる環境です。また、幹部育成に力を入れており、経営やマネジメントに関する体系的な学びの機会があります。 ・Challengeを奨励する組織風土と変革に対するトップのコミットがあり、聖域なく改革を進めていくことができます。 ・グループ会社を含めた豊富な顧客資産、情報資産があり、大きなポテンシャルがあると同時に、今後はグローバル市場への拡大を志向しており、キャリアパスにおいても幅広いチャンスがあります。 事業内容・業種 コンサルティングファーム
BCホールディングス株式会社
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法人営業|深耕営業を中心にクライアントの課題解決(年間休日120日以上)【大阪府大阪市】

【仕事内容】 ■ミッション 経営者や担当役員、人事や教育部門の部長クラスへ 人財育成に関する課題のヒアリングを深めながら、課題解決提案を行うソリューション営業をお任せします。 ■具体的には フィールドセールスの役割は、ヒアリングを深める中で、経営課題・組織課題をとらえ、解決策を提言すること。 開拓ルートは、当社提携先からのご紹介や、WEBマーケ/インサイドセールス経由のリード、テレアポやお客様からのご紹介、セミナー集客、異業種交流会の他、グループ会社からの紹介など多様です。 〈ソリューション例〉 ・サブスク型研修サービス ・コンサルタントによるインハウストレーニング ・HR-tech(人財育成クラウド、人事評価運用クラウド) ・人事評価制度の構築コンサルティング ・社内大学の構築支援 ・従業員満足度調査 ・業務改善のコンサルティング 商品単位での縦割りは「モノ売り」の営業に繋がると考え、当社では1人の営業担当が、お客様の課題に合わせてすべてのサービスを提案するスタイルを取っています。 自社の別チームコンサルタントとも協力しながら、ベストな提案を模索していきます。 経営者や人事担当者と二人三脚で、人財に関する課題解決を手伝う仕事ですので、やりがいも十分です。 実際に離職率を大きく引き下げた事例やアーリーステージから支援を続けて上場にまで至ったお客様もいらっしゃり企業と人の成長を間近で感じられる仕事です。 事業内容・業種 コンサルティングファーム
BCホールディングス株式会社
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【大阪】SE・システム開発・保守<時代潮流に乗る省エネルギー事業/プライム上場G>

【仕事内容】 TESS WebView(クラウドサーバに設備稼働データを保存しWEB上での閲覧を可能にしたエネルギーマネジメントシステム)のシステムエンジニアとして、システム概要設計・顧客やベンダーとの調整等をお任せします。 【業務詳細】 顧客/協力会社等とのシステム仕様調整、監視システムの設計及び構築(現地での設置調整含む)、プラントの計測器や制御機器の閲覧及び制御用ソフトの作成とりまとめ(下流工程はベンダーに依頼) 【魅力】 当社の他ICTソリューションと組み合わせ、顧客の設備稼働環境の見える化、エネルギー利用の効率化を図ります。構内をまるごと監視可能にするシステムとなり、時代の追い風もあり引き合い増加しています。 【TESS WebViewについて】 TESS WebViewはクラウドサーバにデータを保存し、WEB上での閲覧を可能にしたエネルギーマネジメントシステム(EMS)です。 ・いつでも、どこからでもお客様の設備の稼働状況を遠隔で確認できます。 ・パソコン、スマートフォン、タブレット、端末を選びません。 ・遠隔での設備の「エネルギーマネジメント」「データ分析」「リアルタイム情報可視化」を可能にします。 ・帳票や警報を自動配信いたしますので、定期確認の簡易化と異常の即時発見を可能にします。 ・設備毎にオーダーメイドできるため、対象設備やメーカーを選ばず構内をまるごと監視可能です。 事業内容・業種 その他(IT業界/通信業界)
テスホールディングス株式会社
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【東京都/板橋区】駅から徒歩圏内♪デイサービスにて生活相談員募集!<契約職員>

【仕事内容】 ■デイサービスでの生活相談員業務全般 ・通所事業所運営に関する各種相談業務 ・個別機能訓練加算算定に関する各種業務(計画書作成サポート、モニタリング等) ・介護業務全般 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
月収 25.0万円~ 程度 備考: ※介護業務兼務の場合は、処遇改善手当支給 ※資格、経験により若干異なります。
勤務地
東京都練馬区
株式会社SOYOKAZE ウェルビスタ ケアスタジオ練馬北町

【福島県/郡山市】年間休日113日あり♪在宅ホスピスにてサービス提供責任者の募集<正社員>

【仕事内容】 ■サービス提供責任者業務全般 ・訪問介護計画書の作成 ・実績の報告・確認、ケアマネージャーとのモニタリング ・利用者様、ご家族様、スタッフとの調整業務 ・担当者会議への出席 ※訪問介護業務に入って頂く可能性もあります。 ※2023年6月開設予定の施設です。 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
年収 367万円~397万円 程度 月収 24.7万円~26.9万円 程度※諸手当込 備考: 【基本給】142,000円~154,000円 【給与改定】年1回(過去実績)【賞与】年2回 計2.80ヶ月分(過去実績) ■別途、処遇改善一時金支給
勤務地
福島県郡山市
株式会社シーユーシー・ホスピス 在宅ホスピス郡山(仮)

【福島県/郡山市】年間休日113日あり♪在宅ホスピスにて施設長兼介護管理者の募集<正社員>

【仕事内容】 ■施設長業務全般 ・スタッフ管理 採用・育成/シフト・労務管理 ・収支管理 入居者様契約・人件費、各種経費の管理など ・運営管理 オペレーション、サービスレベルの改善・向上など ・営業 利用者様の獲得/施設のPR活動 ・窓口対応 ご家族様の見学対応や入居関連の対応など ※2023年6月開設予定の施設です。 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
年収 450万円~600万円 程度 月収 37.5万円~50.0万円 程度※諸手当込 備考: 基本給:262,500円~
勤務地
福島県郡山市
株式会社シーユーシー・ホスピス 在宅ホスピス郡山

【和歌山県/田辺市】 サービス付き高齢者向け住宅にて非常勤介護スタッフ募集です

【仕事内容】 ■サービス付き高齢者向け住宅”田辺すみれハイム”への訪 問介護を行っていただきます。 ■入浴、食事、おむつ交換等の介護業務全般をお願いします。 ※入所者50名程度の施設になります。 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
月収 17.5万円~20.8万円 程度 備考: 【基本給】135,000円~168,000円 ■昇給:あり ■賞与:年2回 3.3ヶ月分支給(過去実績)
勤務地
和歌山県田辺市
医療法人研医会 田辺すみれハイム

【滋賀県/甲賀市】《駅チカ》介護付き有料老人ホームでのケアマネジャーのお仕事です♪<正社員>

介護付き有料老人ホームでのケアマネジャーとしての業務全般 ■ケアプラン作成 ■ご利用者・ご家族からの相談業務 ■ご家族への連携・連絡 ■介護保険の請求関連業務 ■施設マネジメント業務 ■その他付随業務 <開設>2018年4月 <定員>50名 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
年収 302万円~ 程度 ※月収×12ヶ月+賞与2.5ヶ月想定 月収 21.0万円~ 程度 ※基本給+諸手当 備考: ■【基本給】200,000円~ ■昇給:あり 1.0%~2.0%(過去実績) ■賞与:年2回 2.5ヶ月分支給(過去実績)
勤務地
滋賀県甲賀市
名称非公開 ※詳細はお問合せください

【和歌山県/田辺市】 訪問看護ステーションでの介護職員の募集です

■介護職業務全般 ・サービス付き高齢者向け住宅「田辺すみれハイム」への訪問介護 ・入浴や食事、おむつ交換等の介護業務全般 ・入居者50名程度の施設 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
年収 226万円~276万円 程度(別途賞与あり) 月収 18.8万円~23.0万円 程度(夜勤5回分含む) 備考: 【基本給】135,000円~168,000円 【賞与】年2回(過去実績)
勤務地
和歌山県田辺市
医療法人研医会 田辺すみれ訪問看護ステーション