株式会社ホーム・デコ 未経験者歓迎の求人情報・お仕事一覧

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【業務内容】 アパマンショップの窓口スタッフとして、 以下の業務をお任せします。 ■アパート・マンションの賃貸仲介 ・来店されたアパート入居希望者への接客・物件案内 ・ネット情報のメンテナンス業務 ・紹介物件の調査・写真撮り ・契約書作成 ・契約から入居までの段取り など ※お客様の案内時に私用車を使用します。 　ガソリン代などは会社規程により支給します。 ★初心者の方でも業務内容は丁寧に店舗内のスタッフが一緒に指導しますのでご安心下さい。 《入社後の流れ》 OJTを中心に業務を習得していただきますが、3ヶ月の育成計画を立てる中で、1ヶ月毎の到達目標を定めており、概ね3ヶ月後には一連の流れを習得することが可能です。 専門的な知識は不要ですが、目の前のお客様にしっかり対応することが大切です。未経験から入社した社員も多く、3か月間の育成計画終了後もフォローする体制は整っています。 《組織構成》 会社全体ではアルバイト・パートを含み100名以上が在籍しています。 配属となる能代店では女性4名で運営しています。 【◎職場環境】 長期休暇を推奨しており、GW、お盆は5～6連休や、年末年始はクリスマスから1/4までと長い休みを取っていただけます。 また社内イベントとして、年に1回の社員旅行、花見、BBQなど、支店が離れているスタッフとも交流も多くあります。 【同社について】 アパマンショップ運営のほか、不動産管理、売買仲介、物件のメンテナンスなどワンストップで対応しています。 「敷金・礼金・仲介料ゼロ」のトリプルゼロ、連帯保証人に代わる「保証人不要」システムの提供など、常にワンランク上のサービスを目指しております。 また、創業当時から街づくりへの貢献のため、ノーザンハピネッツをはじめとした地域のスポーツチームのスポンサーや寄付を実施しています。 地場に根付いた企業として、これからも地域の役に立つ仕事を行います。 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

【業務内容】 アパマンショップの窓口スタッフとして、 以下の業務をお任せします。 ■アパート・マンションの賃貸仲介 ・来店されたアパート入居希望者への接客・物件案内 ・ネット情報のメンテナンス業務 ・紹介物件の調査・写真撮り ・契約書作成 ・契約から入居までの段取り など ※お客様の案内時に私用車を使用します。 　ガソリン代などは会社規程により支給します。 ★初心者の方でも業務内容は丁寧に店舗内のスタッフが一緒に指導しますのでご安心下さい。 《入社後の流れ》 OJTを中心に業務を習得していただきますが、3ヶ月の育成計画を立てる中で、1ヶ月毎の到達目標を定めており、概ね3ヶ月後には一連の流れを習得することが可能です。 専門的な知識は不要ですが、目の前のお客様にしっかり対応することが大切です。未経験から入社した社員も多く、3か月間の育成計画終了後もフォローする体制は整っています。 《組織構成》 会社全体ではアルバイト・パートを含み100名以上が在籍しています。 配属となる横手店では4名の社員で運営しております。 【◎職場環境】 長期休暇を推奨しており、GW、お盆は5～6連休や、年末年始はクリスマスから1/4までと長い休みを取っていただけます。 また社内イベントとして、年に1回の社員旅行、花見、BBQなど、支店が離れているスタッフとも交流も多くあります。 【同社について】 アパマンショップ運営のほか、不動産管理、売買仲介、物件のメンテナンスなどワンストップで対応しています。 「敷金・礼金・仲介料ゼロ」のトリプルゼロ、連帯保証人に代わる「保証人不要」システムの提供など、常にワンランク上のサービスを目指しております。 また、創業当時から街づくりへの貢献のため、ノーザンハピネッツをはじめとした地域のスポーツチームのスポンサーや寄付を実施しています。 地場に根付いた企業として、これからも地域の役に立つ仕事を行います。 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

【業務内容】 アパマンショップの窓口スタッフとして、 以下の業務をお任せします。 ■アパート・マンションの賃貸仲介 ・来店されたアパート入居希望者への接客・物件案内 ・ネット情報のメンテナンス業務 ・紹介物件の調査・写真撮り ・契約書作成 ・契約から入居までの段取り など ※お客様の案内時に私用車を使用します。 　ガソリン代などは会社規程により支給します。 ★初心者の方でも業務内容は丁寧に店舗内のスタッフが一緒に指導しますのでご安心下さい。 《入社後の流れ》 OJTを中心に業務を習得していただきますが、3ヶ月の育成計画を立てる中で、1ヶ月毎の到達目標を定めており、概ね3ヶ月後には一連の流れを習得することが可能です。 専門的な知識は不要ですが、目の前のお客様にしっかり対応することが大切です。未経験から入社した社員も多く、3か月間の育成計画終了後もフォローする体制は整っています。 《組織構成》 会社全体ではアルバイト・パートを含み100名以上が在籍しています。 配属となる本荘店では4名の社員で運営しております。 【◎職場環境】 長期休暇を推奨しており、GW、お盆は5～6連休や、年末年始はクリスマスから1/4までと長い休みを取っていただけます。 また社内イベントとして、年に1回の社員旅行、花見、BBQなど、支店が離れているスタッフとも交流も多くあります。 【同社について】 アパマンショップ運営のほか、不動産管理、売買仲介、物件のメンテナンスなどワンストップで対応しています。 「敷金・礼金・仲介料ゼロ」のトリプルゼロ、連帯保証人に代わる「保証人不要」システムの提供など、常にワンランク上のサービスを目指しております。 また、創業当時から街づくりへの貢献のため、ノーザンハピネッツをはじめとした地域のスポーツチームのスポンサーや寄付を実施しています。 地場に根付いた企業として、これからも地域の役に立つ仕事を行います。 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

【業務内容】 アパマンショップの窓口スタッフとして、 以下の業務をお任せします。 ■アパート・マンションの賃貸仲介 ・来店されたアパート入居希望者への接客・物件案内 ・ネット情報のメンテナンス業務 ・紹介物件の調査・写真撮り ・契約書作成 ・契約から入居までの段取り など ※お客様の案内時に私用車を使用します。 　ガソリン代などは会社規程により支給します。 ★初心者の方でも業務内容は丁寧に店舗内のスタッフが一緒に指導しますのでご安心下さい。 《入社後の流れ》 OJTを中心に業務を習得していただきますが、3ヶ月の育成計画を立てる中で、1ヶ月毎の到達目標を定めており、概ね3ヶ月後には一連の流れを習得することが可能です。 専門的な知識は不要ですが、目の前のお客様にしっかり対応することが大切です。未経験から入社した社員も多く、3か月間の育成計画終了後もフォローする体制は整っています。 《組織構成》 会社全体ではアルバイト・パートを含み100名以上が在籍しています。 山王店では3名、秋田泉店は2名で運営しています。 （※記載の2店舗いずれかの配属となります。） 【◎職場環境】 長期休暇を推奨しており、GW、お盆は5～6連休や、年末年始はクリスマスから1/4までと長い休みを取っていただけます。 また社内イベントとして、年に1回の社員旅行、花見、BBQなど、支店が離れているスタッフとも交流も多くあります。 【同社について】 アパマンショップ運営のほか、不動産管理、売買仲介、物件のメンテナンスなどワンストップで対応しています。 「敷金・礼金・仲介料ゼロ」のトリプルゼロ、連帯保証人に代わる「保証人不要」システムの提供など、常にワンランク上のサービスを目指しております。 また、創業当時から街づくりへの貢献のため、ノーザンハピネッツをはじめとした地域のスポーツチームのスポンサーや寄付を実施しています。 地場に根付いた企業として、これからも地域の役に立つ仕事を行います。 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

【業務内容】 アパマンショップの窓口スタッフとして、 以下の業務をお任せします。 ■アパート・マンションの賃貸仲介 ・来店されたアパート入居希望者への接客・物件案内 ・ネット情報のメンテナンス業務 ・紹介物件の調査・写真撮り ・契約書作成 ・契約から入居までの段取り など ※お客様の案内時に私用車を使用します。 　ガソリン代などは会社規程により支給します。 ★初心者の方でも業務内容は丁寧に店舗内のスタッフが一緒に指導しますのでご安心下さい。 《入社後の流れ》 OJTを中心に業務を習得していただきますが、3ヶ月の育成計画を立てる中で、1ヶ月毎の到達目標を定めており、概ね3ヶ月後には一連の流れを習得することが可能です。 専門的な知識は不要ですが、目の前のお客様にしっかり対応することが大切です。未経験から入社した社員も多く、3か月間の育成計画終了後もフォローする体制は整っています。 《組織構成》 会社全体ではアルバイト・パートを含み100名以上が在籍しています。 配属となる大曲店では4名で運営しています。 【◎職場環境】 長期休暇を推奨しており、GW、お盆は5～6連休や、年末年始はクリスマスから1/4までと長い休みを取っていただけます。 また社内イベントとして、年に1回の社員旅行、花見、BBQなど、支店が離れているスタッフとも交流も多くあります。 【同社について】 アパマンショップ運営のほか、不動産管理、売買仲介、物件のメンテナンスなどワンストップで対応しています。 「敷金・礼金・仲介料ゼロ」のトリプルゼロ、連帯保証人に代わる「保証人不要」システムの提供など、常にワンランク上のサービスを目指しております。 また、創業当時から街づくりへの貢献のため、ノーザンハピネッツをはじめとした地域のスポーツチームのスポンサーや寄付を実施しています。 地場に根付いた企業として、これからも地域の役に立つ仕事を行います。 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

【業界最高水準の歩合率・休日制度】土地の査定〜調査・契約までを担当 ★テレアポなし／完全定時退社だから満足できる働き方ができる！ ▼問合せ&査定依頼 ▼金額提示 ▼媒介契約 ▼各種資料作成 エリアや担当数 岐阜を中心に1人20件程を担当し 一人当たり月に2件(平均150万円)は契約。 将来的に投資用物件の契約等もお任せします。 大切なのは？ 問合せにスピード感を持つこと！ すぐに依頼主に連絡できる対応力が 成果を発揮する1番のコツ！ 入社後の流れ 4ヶ月ほどは先輩に同行し、 営業トークや書類の作成、査定・調査の方法など 一つずつ身につけていきましょう。 場数を踏みながら、業務プロセスはもちろん、 確実に売れる方法を指導していきます。 いきなり20件任せるようなことはしません。 5件から担当し、業務効率を上げながら増やしていきましょう。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 楳田　常男 事業内容 岐阜市内を中心に岐阜、愛知県のエリアの土地・戸建・マンション・１棟収益物件の売買・管理、任意売却の相談窓口 本社所在地 岐阜県岐阜市宇佐南1-18-10 サンビル1Ｆ

【仕事内容】 【自治体広報紙】や【住民向け情報冊子（子育て冊子やエンディングノート等）】への広告営業 【具体的には】 自治体が発行する広報紙やバナー広告、住民向け情報冊子などへの協賛広告掲載を企業へご提案します。 ＜業務の流れ＞ 広告媒体のターゲットや特徴から企業をリストアップ ▼ アポ獲得（メールや電話） ▼ 資料送付 ▼ 成約 これまでに培った全国の自治体との関係性やノウハウ、 取扱う広告媒体の認知度や信頼性の高さから営業未経験でも活躍しやすい環境です。 自治体には【財源確保】、民間企業には【ブランディング】の支援ができ、 ひいては自治体住民がより良い暮らしを送れるよう民間と行政を「ツナグ」お仕事をしています。 ※株式会社ホープで雇用の上、グループ会社の株式会社ジチタイアドへ出向勤務となります。 ※出向勤務による、勤務場所や給与などの諸条件の変更はございません。 ※地方協創事業部の全従業員が同様の形態となっております。 事業内容・業種 広告代理店・広告業界

【仕事内容】 住民向け情報冊子や企業広告の制作・入稿 【具体的には】 社内の営業・編集担当からの依頼に基づき 下記いずれかの制作と入稿を担当頂きます ■住民向け情報冊子 （子育て冊子、エンディングノート等） ■企業広告 （自治体の先進事例を取り上げる行政情報冊子、自治体から住民へ配布される広報紙、HPバナー等に掲載） そのほか、 社内ツール（ポスターや社内報等）の制作、 企画提案などに携わる場合もあります ※株式会社ホープで雇用の上 子会社の株式会社ジチタイアドへ出向勤務 事業内容・業種 広告代理店・広告業界

【仕事内容】 【自治体広報紙】や【住民向け情報冊子（子育て冊子やエンディングノート等）】への広告営業 【具体的には】 自治体が発行する広報紙やバナー広告、住民向け情報冊子などへの協賛広告掲載を企業へご提案します。 ＜業務の流れ＞ 広告媒体のターゲットや特徴から企業をリストアップ ▼ アポ獲得（メールや電話） ▼ 資料送付 ▼ 成約 これまでに培った全国の自治体との関係性やノウハウ、 取扱う広告媒体の認知度や信頼性の高さから営業未経験でも活躍しやすい環境です。 自治体には【財源確保】、民間企業には【ブランディング】の支援ができ、 ひいては自治体住民がより良い暮らしを送れるよう民間と行政を「ツナグ」お仕事をしています。 ※株式会社ホープで雇用の上、グループ会社の株式会社ジチタイアドへ出向勤務となります。 ※出向勤務による、勤務場所や給与などの諸条件の変更はございません。 ※地方協創事業部の全従業員が同様の形態となっております。 事業内容・業種 広告代理店・広告業界

【仕事内容】 住民向け情報冊子や企業広告の制作・入稿 【具体的には】 社内の営業・編集担当からの依頼に基づき 下記いずれかの制作と入稿を担当頂きます ■住民向け情報冊子 （子育て冊子、エンディングノート等） ■企業広告 （自治体の先進事例を取り上げる行政情報冊子、自治体から住民へ配布される広報紙、HPバナー等に掲載） そのほか、 社内ツール（ポスターや社内報等）の制作、 企画提案などに携わる場合もあります ※株式会社ホープで雇用の上 子会社の株式会社ジチタイアドへ出向勤務 事業内容・業種 広告代理店・広告業界

IT知識を生かしながらスキルアップも可能 【業務内容】 １）従業員対象のITヘルプデスク業務 不具合等のトラブルシューティング対応、問い合わせ対応の進捗管理等 ※問い合わせは基本的に電話及びチャットツールのGoogleChatで対応します。 ※対応がマニュアル化されていない案件や個別対応が必要な案件発生時には、解決方法を調べたり、他メンバーに確認しながら進めていただくことになります。 ２）入社・退社・異動に伴うIT対応業務 PC・社用携帯セットアップ、アプリケーションのアカウント発行、権限設定の管理等 ※基本手順に関わるマニュアルは整備されていますが、アップデートや業務要件変更時には改定もご対応いただきます。 ３）機材及びソフトウェア資産の管理・棚卸・購買業務 必要な機材やソフトウェアの購入、在庫管理を行います。 ※社外ベンダーと見積もり取得、発注等メールのやり取りが発生します。 ４）マニュアル等の資料作成・整理 業務に際して随時アップデートを行います。 ※スキルに応じ、GAS等を活用した業務効率化にも取り組んでいただく可能性があります。 事業内容・業種 ハウスメーカー・工務店

営業所のオープニングスタッフ募集！ ニトリでご購入されたお客様宅へ営業所から商品を 配送し、家具や家電の組立・設置までを行っていただきます。 トラックに同乗し、荷物の運搬や搬出をサポートする仕事です。 特別なスキルや運転免許は必要ありません。 【注目ポイント】 ≪有休取得率90％以上≫ 有給休暇は勤務日数・時間により付与。 「休みを取りたいのに言い出しにくい」 なんてことはありません！ ≪ムリせず働ける≫ ご自身の体調不良などで、 急に休まなければならない時も大丈夫。 連絡を頂ければ、柔軟に対応するのでご安心ください。♪ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

≪具体的なお仕事内容≫ □マンション共用部の清掃 □受付 □巡回・点検 □入居者対応　など 特別なスキルが必要な作業はなし！ お仕事は1週間の研修を通して しっかりお教えするので未経験でも安心です◎ お仕事がスタートしたあとも分からないことがあれば、 すぐ本社に相談できる体制が整っています◎ 【注目ポイント】 ＼ミドルシニア世代活躍中！／ ============================== ▽40代　男性の場合… 「基本土日はお休みなので、 ゴルフの予定が入れやすくて助かっています。 オンオフうまく切り替えて仕事できるのがいいですね。」 ▽60代 女性の場合… 「巡回や共用部のお掃除など、適度に体を動かせるので健康にもいいですよ。 入居者とお話ししていると、気分もリフレッシュできます。」 あなたも未経験から管理員としてデビューしてみませんか？ 【勤務期間】 短期（1ヶ月以内）、長期（3ヶ月以上）

【地域密着で、たくさんの喜びを創る】ケアマネジャーと連携し、利用者様に最適な福祉用具を提供　◎信頼重視のstyleで地域トップクラス　◎研修充実 担当エリアの居宅介護支援事業所などへの営業です。 ケアマネジャー、利用者様に対して 介護プランに沿った介護用品の レンタルを幅広く提案します。 扱う商品の特徴 杖・車いすといった日常で使う福祉用具から 手摺り、スロープといった住宅用の 備え付けのものまで多数です! 応募方法 下記の「この求人に応募する」よりご応募ください。 ☆応募前のWEB面談も歓迎します 応募フォームの「特記事項」に WEB面談希望の旨、ご入力下さい。 尚、募集対象は32歳以下です ※若年層の長期キャリア形成を図るため ご不明な点がございましたら お気軽にお問い合わせください。 ご応募いただく個人情報は 採用業務にのみ利用し、他の目的での 利用や第三者へ譲渡開示することは ございません。 会社情報 代表者 代表取締役 岡添兆平 事業内容 1.介護保険福祉用具貸与事業 2.福祉機器・介護用品の販売 3.居宅介護支援事業 4.特定施設入居者生活介護事業 5.認知症対応型共同生活介護 6.小規模多機能居宅介護 7.通所介護 8.サービス付き高齢者向け住宅 9.医療機器の販売 10.在宅ケア用住宅改修 11.その他介護保険に係わる事業 取扱福祉用具 特殊寝台、特殊寝台付属品、手摺り、スロープ、歩行器、歩行補助つえ、車椅子、車椅子付属品、床ずれ防止用具、体位変換器、認知性老人徘徊感知器、移動用リフト、その他介護用品全般 取扱医療機器 吸引器、 吸入器、吸引・吸入両器、酸素吸入器　など 本社所在地 山口県下関市長府才川1-35-21

賃貸マンションのリフォーム／リノベーション工事を中心に手掛ける施工管理として活躍いただきます。 【業務内容】 ●積算／見積り ●施主／営業との打ち合わせ ●職人／資材の手配や単価交渉 ●工程管理／安全管理 ●入居者／近隣住民対応 ●各種検査対応 ●提出書類の作成 ●アフターメンテナンス等 【案件例】 ●大規模改修工事 ●外・内壁の塗装工事 ●防水・タイル工事 ●クロスの貼り替えから間取りの変更 ●設備の入替え ●エクステリア関連　等。 ※元請けだからこその強み 　自社で営業部門を抱え、独力で案件を確保できることが強み。 　リフォーム・リノベーションの需要は非常に高いため、数ヶ月先の工事予定がないという心配もありません。 ※業務のIT化 　複数の現場を管理するため、システム（アプリ）を使って業務改善を実施しています。 　将来的には完全ペーパーレスを目指します。 ※報奨金 　竣工が取れれば建物ごとに請負金額に応じて施工管理にも報奨金が支払われます。 ※完工毎に報奨金が支給されます。 【魅力】 ●分業制で残業時間を削減 できるだけ仕事を分業し、1人の負担が大きくならないように配慮。 原価管理は別の部署が実施。それに伴い残業時間も少なく、19時には大半の社員が退社しています。 今後は積算業務も別部門が担当していく予定です。 ●書類作成は事務スタッフがサポート 事務作業に大きく時間を割くことなく、現場管理や巡回に集中できます。

賃貸マンションのリフォーム／リノベーション工事を中心に手掛ける施工管理として活躍いただきます。 【業務内容】 ●積算／見積り ●施主／営業との打ち合わせ ●職人／資材の手配や単価交渉 ●工程管理／安全管理 ●入居者／近隣住民対応 ●各種検査対応 ●提出書類の作成 ●アフターメンテナンス等 【案件例】 ●大規模改修工事 ●外・内壁の塗装工事 ●防水・タイル工事 ●クロスの貼り替えから間取りの変更 ●設備の入替え ●エクステリア関連　等。 ※元請けだからこその強み 　自社で営業部門を抱え、独力で案件を確保できることが強み。 　リフォーム・リノベーションの需要は非常に高いため、数ヶ月先の工事予定がないという心配もありません。 ※業務のIT化 　複数の現場を管理するため、システム（アプリ）を使って業務改善を実施しています。 　将来的には完全ペーパーレスを目指します。 ※報奨金 　竣工が取れれば建物ごとに請負金額に応じて施工管理にも報奨金が支払われます。 ※完工毎に報奨金が支給されます。 【魅力】 ●分業制で残業時間を削減 できるだけ仕事を分業し、1人の負担が大きくならないように配慮。 原価管理は別の部署が実施。それに伴い残業時間も少なく、19時には大半の社員が退社しています。 今後は積算業務も別部門が担当していく予定です。 ●書類作成は事務スタッフがサポート 事務作業に大きく時間を割くことなく、現場管理や巡回に集中できます。

賃貸マンションのリフォーム／リノベーション工事を中心に手掛ける施工管理として活躍いただきます。 【業務内容】 ●積算／見積り ●施主／営業との打ち合わせ ●職人／資材の手配 ●工程管理／安全管理 ●入居者／近隣住民対応 ●各種検査対応 ●提出書類の作成 【案件例】 ●大規模改修工事 ●外・内壁の塗装工事 ●防水・タイル工事 ●クロスの貼り替えから間取りの変更 ●設備の入替え ●ダストボックス・宅配ボックスなどの設置工事 ●エクステリア関連　等。 【ポイント】 ●元請けだからこその強み 自社で営業部門を抱え、独力で案件を確保できることが強み。 リフォーム・リノベーションの需要は非常に高いため、数ヶ月先の工事予定がないという心配もありません。 ●業務のIT化 複数の現場を管理するため、システム（アプリ）を使って業務改善を実施しています。 将来的には完全ペーパーレスを目指します。 ●報酬金 竣工が取れれば建物ごとに請負金額に応じて施工管理にも報奨金が支払われます。 ※完工毎に報奨金が支給されます。 【魅力】 ●OJT制度完備 入社してから2～3か月は先輩社員がつきっきりで業務についてはもちろん、 業界用語やシステムの使い方などを教えてくれます。 初めは半日ほどで終わる小さな案件から受け持っていくため、安心して知識や経験を身に着けていけます。 ●分業制で残業時間を削減 できるだけ仕事を分業し、1人の負担が大きくならないように配慮。 原価管理は別の部署が実施。それに伴い残業時間も少なく、18：30には大半の社員が退社しています。 今後は積算業務も別部門が担当していく予定です。 ●書類作成は事務スタッフがサポート 事務作業に大きく時間を割くことなく、現場管理や巡回に集中できます。

インテリア雑貨・コスメ用品を扱う小型のお店で、デコホームに しかないかわいい商品がたくさん！売場作り、品出し、手直し、 レジ、お客様応対など複数の業務を分担しながらお店を運営 します。遅番はレジ・手直し・品出し・閉店準備をメインに 行っていただきます。 【注目ポイント】 ≪有休取得率90％以上≫ 有給休暇は勤務日数・時間により付与。 「休みを取りたいのに言い出しにくい」 なんてことはありません！ ≪ムリせず働ける≫ ご自身の体調不良などで、 急に休まなければならない時も大丈夫。 連絡を頂ければ、柔軟に対応するのでご安心ください。♪ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

インテリア雑貨・コスメ用品を扱う小型のお店で、デコホームに しかないかわいい商品がたくさん！売場作り、品出し、手直し、 レジ、お客様応対など複数の業務を分担しながらお店を運営 します。遅番はレジ・手直し・品出し・閉店準備をメインに 行っていただきます。 【注目ポイント】 ≪有休取得率90％以上≫ 有給休暇は勤務日数・時間により付与。 「休みを取りたいのに言い出しにくい」 なんてことはありません！ ≪ムリせず働ける≫ ご自身の体調不良などで、 急に休まなければならない時も大丈夫。 連絡を頂ければ、柔軟に対応するのでご安心ください。♪ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

インテリア雑貨・コスメ用品を扱う小型のお店で、デコホームに しかないかわいい商品がたくさん！売場作り、品出し、手直し、 レジ、お客様応対など複数の業務を分担しながらお店を運営 します。早番は開店準備・レジ・品出し・手直しをメインに 行っていただきます。 【注目ポイント】 ≪有休取得率90％以上≫ 有給休暇は勤務日数・時間により付与。 「休みを取りたいのに言い出しにくい」 なんてことはありません！ ≪ムリせず働ける≫ ご自身の体調不良などで、 急に休まなければならない時も大丈夫。 連絡を頂ければ、柔軟に対応するのでご安心ください。♪ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

インテリア雑貨・コスメ用品を扱う小型のお店で、デコホームに しかないかわいい商品がたくさん！売場作り、品出し、手直し、 レジ、お客様応対など複数の業務を分担しながらお店を運営 します。遅番はレジ・手直し・品出し・閉店準備をメインに 行っていただきます。 【注目ポイント】 ≪有休取得率90％以上≫ 有給休暇は勤務日数・時間により付与。 「休みを取りたいのに言い出しにくい」 なんてことはありません！ ≪ムリせず働ける≫ ご自身の体調不良などで、 急に休まなければならない時も大丈夫。 連絡を頂ければ、柔軟に対応するのでご安心ください。♪ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

インテリア雑貨・コスメ用品を扱う小型のお店で、デコホームに しかないかわいい商品がたくさん！売場作り、品出し、手直し、 レジ、お客様応対など複数の業務を分担しながらお店を運営 します。中番はレジ・売場作成・品出しをメインに行って いただきます。 【注目ポイント】 ≪有休取得率90％以上≫ 有給休暇は勤務日数・時間により付与。 「休みを取りたいのに言い出しにくい」 なんてことはありません！ ≪ムリせず働ける≫ ご自身の体調不良などで、 急に休まなければならない時も大丈夫。 連絡を頂ければ、柔軟に対応するのでご安心ください。♪ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

インテリア雑貨・コスメ用品を扱う小型のお店で、デコホームに しかないかわいい商品がたくさん！売場作り、品出し、手直し、 レジ、お客様応対など複数の業務を分担しながらお店を運営 します。遅番はレジ・手直し・品出し・閉店準備をメインに 行っていただきます。 【注目ポイント】 ≪有休取得率90％以上≫ 有給休暇は勤務日数・時間により付与。 「休みを取りたいのに言い出しにくい」 なんてことはありません！ ≪ムリせず働ける≫ ご自身の体調不良などで、 急に休まなければならない時も大丈夫。 連絡を頂ければ、柔軟に対応するのでご安心ください。♪ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

インテリア雑貨・コスメ用品を扱う小型のお店で、デコホームに しかないかわいい商品がたくさん！売場作り、品出し、手直し、 レジ、お客様応対など複数の業務を分担しながらお店を運営 します。遅番はレジ・手直し・品出し・閉店準備をメインに 行っていただきます。 【注目ポイント】 ≪有休取得率90％以上≫ 有給休暇は勤務日数・時間により付与。 「休みを取りたいのに言い出しにくい」 なんてことはありません！ ≪ムリせず働ける≫ ご自身の体調不良などで、 急に休まなければならない時も大丈夫。 連絡を頂ければ、柔軟に対応するのでご安心ください。♪ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

インテリア雑貨・コスメ用品を扱う小型のお店で、デコホームに しかないかわいい商品がたくさん！売場作り、品出し、手直し、 レジ、お客様応対など複数の業務を分担しながらお店を運営 します。遅番はレジ・手直し・品出し・閉店準備をメインに 行っていただきます。 【注目ポイント】 ≪有休取得率90％以上≫ 有給休暇は勤務日数・時間により付与。 「休みを取りたいのに言い出しにくい」 なんてことはありません！ ≪ムリせず働ける≫ ご自身の体調不良などで、 急に休まなければならない時も大丈夫。 連絡を頂ければ、柔軟に対応するのでご安心ください。♪ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）