転勤なし 質屋店舗の運営企業の求人情報・お仕事一覧

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校舎長（教室長）候補としてご活躍いただきます。 【具体的には】 ●担当教室の広報戦略立案と実行 ●部下、担任助手(チューター）の育成・管理 ●担当校舎独自の戦略策定～実行 ●生徒ひとりひとりにあった学習カリキュラムの作成・進路カウンセリング ●入塾希望の生徒・保護者対応／学習の進捗状況に応じた追加提案 ●スタッフのマネジメント（1教室あたり目安10~15名程度の講師をマネジメント） ●全社業務（商品企画・営業企画／新規入会の生徒を増やすためのイベントの企画、実行／全校舎横断での受験対策遂行など） 【入社後の流れ】 原則OJTですが、教室長がつきっきりでフォローするので、業務に慣れやすく相談しやすい環境です。 入社直後は教室運営全体の業務を学びつつ、事務処理等できる事から少しずつお任せしますのでご安心ください。 【魅力ポイント】 ●生徒・保護者対応やスタッフマネジメントなどの校舎運営業務に集中できます 入会していただいて終わりではなく、生徒の志望校合格、目標達成まで伴走しながらサポートすることで、生徒の喜ぶ姿を見ることができる仕事です。 ●豊富な研修制度 校舎長の下行うOJT研修に加え、FC本部主催の研修プログラムにも参加することができ、経験の浅い方でも着実に知識を着け、スキルアップが可能です。 ●裁量をもって働ける グループの中でも、同社は2020年にスタートを切った新しい会社なので、会社を一緒に創り上げていく面白さを経験することができます。 現在は会社の組織づくりや、生徒のモチベーションアップの仕組みづくりなどにも取り組みを進め、ブラッシュアップしている状況です。 安定した経営基盤を持つ環境ではありながら、社員の裁量も大きいので、経営に近い視点で校舎運営を行うことができる環境です。 ●将来のキャリアパス 社員1人1人をしっかり評価する体制であるため、中途入社のハンデは一切なく、20代でも校舎長やブロックリーダーを務める社員も在籍しており、入社後3か月で校舎長までキャリアアップした社員もおります。 グループ会社である創英コーポレーションなどの教務やマーケティング、本部企画職などとしてキャリアを築いていくこともできます。新しいポジションも生まれており、自身の成長の機会が多々あります。

携帯ショップの販売スタッフとして、来店されるお客さまの受付、携帯電話・スマートフォンをはじめとしたモバイル端末や各種サービスなどのご案内・販売業務をご担当いただきます。 【POINT】 ●完全来店型／店先での呼び込みなどは一切なし ●ノルマなし／ゆとりを持った接客が可能 ●残業ほぼなし／予約のお客さまが多く残業が発生しにくい◎ ●年2回の9連休もOK 【具体的には】 ●新規契約・機種変更手続き ●周辺機器や各種サービスに関するご案内 ●商品に関するお悩み・対応 ●店舗でのイベント企画・運営 ●売場づくり（ディスプレイなど） ■嬉しいやりがい 感謝を伝えるためだけに再度ご来店いただいたり、ご指名をくださるお客さまも。人と人との信頼関係を築けるお仕事です。 ■得意を活かせる分業制 ご契約時の登録業務と提案業務を分業しています。ご自身の得意や適性、希望に合わせて担当業務を選べます。 【入社後の流れ】 ■オンライン研修：約1ヶ月 自宅からZoomで基礎知識を習得。 　▼ ■配属店舗での研修：約3ヶ月 教育担当がマンツーマンで対応。午前は座学⇒午後から実践とメリハリをもって取り組めます。 　▼ ■独り立ち：約5ヶ月～ 販売スタッフとしてご活躍いただきます。 　▼ ■その後のサポートも充実 店舗の全員が一つのチームとして動いています。分からないことをすぐに相談できたり、お客さま対応中にほかのスタッフが手続きを手伝ったりと、一人で抱え込むことはありませんのでご安心ください。 【お客様＆社員ファースト】 お客様と社員を大切にするという事は、創業当時からの思想です。 通信デバイス、サービスを通じて地域のお客様の生活をより快適に豊かにし、「幸せを生み出す」ことと考えます。 お客様から必要とされ、幸せを生み出す為に最高レベルのサービスをお届け致します。

携帯ショップの販売スタッフとして、来店されるお客さまの受付、携帯電話・スマートフォンをはじめとしたモバイル端末や各種サービスなどのご案内・販売業務をご担当いただきます。 【POINT】 ●完全来店型／店先での呼び込みなどは一切なし ●ノルマなし／ゆとりを持った接客が可能 ●残業ほぼなし／予約のお客さまが多く残業が発生しにくい◎ ●年2回の9連休もOK 【具体的には】 ●新規契約・機種変更手続き ●周辺機器や各種サービスに関するご案内 ●商品に関するお悩み・対応 ●店舗でのイベント企画・運営 ●売場づくり（ディスプレイなど） ■嬉しいやりがい 感謝を伝えるためだけに再度ご来店いただいたり、ご指名をくださるお客さまも。人と人との信頼関係を築けるお仕事です。 ■得意を活かせる分業制 ご契約時の登録業務と提案業務を分業しています。ご自身の得意や適性、希望に合わせて担当業務を選べます。 【入社後の流れ】 ■オンライン研修：約1ヶ月 自宅からZoomで基礎知識を習得。 　▼ ■配属店舗での研修：約3ヶ月 教育担当がマンツーマンで対応。午前は座学⇒午後から実践とメリハリをもって取り組めます。 　▼ ■独り立ち：約5ヶ月～ 販売スタッフとしてご活躍いただきます。 　▼ ■その後のサポートも充実 店舗の全員が一つのチームとして動いています。分からないことをすぐに相談できたり、お客さま対応中にほかのスタッフが手続きを手伝ったりと、一人で抱え込むことはありませんのでご安心ください。 【お客様＆社員ファースト】 お客様と社員を大切にするという事は、創業当時からの思想です。 通信デバイス、サービスを通じて地域のお客様の生活をより快適に豊かにし、「幸せを生み出す」ことと考えます。 お客様から必要とされ、幸せを生み出す為に最高レベルのサービスをお届け致します。

広告に関する一連の業務をお任せします。 【具体的には】 ■広告運用（SNS） ●クリエイティブのディレクション ●効果分析、改善点の考案など ■自社メディアのSEO対策 ●キーワード選定 ●構成作成 ●ライター管理 ●WordPressへの入稿・編集 ●リライト ●Googleアナリティクスやサーチコンソールを用いた分析等 入社後は、OJTにて少しずつ業務を習得していただきます。 【お仕事の特徴・やりがい】 ●部署の垣根を超えた媒体担当者との円滑なリレーションが必要なお仕事 ●やる気次第で、多岐に渡るWEBマーケティングを経験できる （アフィリエイトやメルマガ、公式SNSアカウントの運用など） ●決断が早い同社で、スピード感をもって仕事ができる ●未経験からマーケターのスキルが身につく ●集客からエンドユーザーの対応まで一気通貫で見ることができる ●Webだけに完結せずトータルマーケティングに携わることができる

希望や適性を考慮の上、下記いずれかの業務をお任せします。 【主な業務】 ●教材制作（編集・DTP・校正など） ●WEBマーケティング業務 ●営業 ●総務 【お仕事の特徴・やりがい】 ●資格産業という比較的安定したマーケット ●同社教材を使った各種資格取得可能 ●各種資格取得後には、講師として活躍できる ●能力とやる気次第では短期間でのステップアップ可能

同社は、インフルエンサーやモデルの育成・プロデュースを行っており、 SNSのライブ配信をする専属のライバーのマネジメントをお任せします。 【具体的には】 ●ライバーのマネジメント、モチベーションアップ ●ライブ配信のサポート（公式LINE、電話でのコミュニケーション） ●ライバーの配信分析、配信企画サポート ●その他業務 (資料作成、リアルイベントの運営業務) ●事業数値分析・オペレーション改善業務 【入社後の流れ】 初日：社内研修・ウェルカムランチ・部署挨拶 ▼ 1週目：先輩マネージャーからのOJT 配信アーカイブ視聴などを通じて事業理解を深め、ライバー育成のノウハウを身につけます。　　　 ▼ 2～3週目：担当ライバーへの電話サポート ▼ 1ヶ月後：マネージャーとして独り立ち 独り立ち後もしっかりフォローします！ 【将来のキャリアパス】 ■将来のキャリアパス 将来的には希望や適性に応じて、活躍の幅を広げることができます。 例えば… ・新規パートナー企業の開拓とアライアンス締結 ・チームメンバーのマネジメント ・オフラインイベントの企画・ディレクション　など 【仕事のポイント】 ■信頼関係の構築 「スケジュールの調整はもっとこうしたほうがいいかな」「配信ではこうするとファンの人が喜ぶかも」など、マネジメント観点からアドバイスをすることもあります。 アドバイスを受け入れてもらうためにも、日々、所属のライバーとファンとの信頼関係がとても大切です。 【入社後の流れ】 入社後2週間～1ヶ月程度は、先輩マネージャーのもとマンツーマンで業務を覚えていきます。 基本的には社内業務になりますが、ライバーが何らかの受賞をした場合などは外出するケースもあります。 また、ライバーがモチベーションを維持できるよう、サポートやアドバイスを行なっていきましょう。 【リモートワーク実施中】 業務に慣れるまでは出社いただく予定です。 その後は週1～2日程度リモートワーク可能です。

個別指導教室や予備校の教室運営を担当します。 ●授業以外の生徒サポート業務（HRや進路指導等） ●アルバイト講師の管理・教育 その他、保護者・来客者対応も担当します。 【同社での教育方針】 開塾以来、勉強の苦手な子・普通の子の成績を伸ばす塾として各地域で大きな支持を得ています。 「心が変われば、成績は上がる」――勉強に向かう姿勢そのものを変えることで、成績アップを実現し、生徒たちの人としての成長をサポートします。 【実際に同社への転職理由になったポイント】 ●モデル年収が業界水準より高い（平均例）25～29歳：450万円 ●年間休日110日（完全週休2日）、年に4回各5日の連休有り（年末年始等　※同社年間カレンダーにより若干の前後あり） ●少子化と言われる中、創業以来34年連続の生徒増加という実績 ●未経験でも活躍している環境、異業種からの転職が半数以上

個別指導教室や予備校の教室運営を担当します。 ●授業以外の生徒サポート業務（HRや進路指導等） ●アルバイト講師の管理・教育 その他、保護者・来客者対応も担当します。 【同社での教育方針】 開塾以来、勉強の苦手な子・普通の子の成績を伸ばす塾として各地域で大きな支持を得ています。 「心が変われば、成績は上がる」――勉強に向かう姿勢そのものを変えることで、成績アップを実現し、生徒たちの人としての成長をサポートします。 【実際に同社への転職理由になったポイント】 ●モデル年収が業界水準より高い（平均例）25～29歳：450万円 ●年間休日110日（完全週休2日）、年に4回各5日の連休有り（年末年始等　※同社年間カレンダーにより若干の前後あり） ●少子化と言われる中、創業以来34年連続の生徒増加という実績 ●未経験でも活躍している環境、異業種からの転職が半数以上

サロンワーク/カット/カラー/パーマ/縮毛矯正/ヘアセット/etc ●新規客、顧客の接客・技術サービスの提供 ●その他、付随する業務 ※入客数を増やし給与UPをしたい方。 ※Jｒスタイリストの方も大歓迎◎ ※今後の店舗拡大に向け幹部候補も募集しております。 【会社の特徴】 ●同エリアでは優秀な営業売上を記録しています。今後は店舗の多角化も計画するなど、将来性は抜群です！ ●完全週休2日制を実現！年末年始も休めます！ ●努力するスタッフにはインセンティブや役職を提供します！(指名料は全てスタッフに支給されます) ●他店舗で店長などを経験しているベテラン社員がリピートや接客のコツを伝授！ ●定期的に面談を実施するなど、スタッフへのフォローは手厚いです！ 【頑張る人には歩合制で還元します！】 売上が60万円を超えると歩合制になります。 通常通りに勤務すれば、しっかりと60万円は超えることができます。 具体的には、技術売上（税抜）40％、指名料100％、物販売上（税抜）10％　です。 例１ 技術売上　1,100,000円（税込） 指名料　181,500円（税込） 物販売上　55,000円（税込） トータル売上　1,336,500円/月　の方の場合 支給額（額面）　570,000円 例２ 技術売上　847,000円（税込） 指名料　39,600円（税込） 物販売上　16,500円（税込） トータル売上　903,100円/月　の方の場合 支給額（額面）345,500円

同社は、整体院やフィットネスの運営、健康美容サービス、健康食品・商材の開発販売、セミナーなど多彩な事業を手掛けています。 整体施術やトレーニングに関する業務から、商品案内、経理など当社事業に関する様々な業務に携わっていただきます。 【具体的には】 ■整体施術 ●カウンセリング、検査、施術、クロージング ■トレーニング ●カウンセリング ●検査・ファンクショナルトレーニング ●クロージング 1日の整体施術人数 整体施術するお客様の人数は、1日平均で12人 で、カウンセリング〜クロージングまで1人あたり30分です。 2か月間の研修で施術と接客について学べるので、未経験でも安心。 ■商品案内・代理店営業 ●健康商品開発・販売事業での自社商品案内 ●HP問い合わせによる販売代理店の営業など 商品販売に販売ノルマはありません。 販売して売上を立てるのが目標ではなく、お客様に寄り添って、症状を改善、健康になるための商品をご提案します！ ■経理 ■採用関連業務 ■販促・広報 会社で運営しているYouTubeチャンネルがあります。 社員が出演しているので、今後出演機会もあるかもしれません。 【1日の流れ】 例）平日 9：30〜10：00　掃除、カルテ確認、開店準備 10：00〜14：00　施術 14：00〜15：00　休憩 16：00〜18：00　施術 18：00〜18：30　締め作業　 例）土・日 8：30〜9：00　掃除、カルテ確認、開店準備 9：00〜13：00　施術 13：00〜14：00　休憩 14：00〜17：00　施術 17：00〜17：30　締め作業 ご本人の希望に合わせてシフトの相談も可能です。 【店舗人数】 4名（男性3名、女性1名） 20代～50代まで幅広い年齢のスタッフが在籍しています。 【特徴】 独自の整体技術「QPR（クイック・ペイン・リリース・セラピー）法」で施術します。 優しい刺激で体のバランスを整え、筋肉を緩めます。 骨粗しょう症の高齢者でも安心して受けられるので、高齢化が進む現代ではよりニーズが高まっていくことが予想され、社会貢献度も高いお仕事です。 【お客様】 40代以上の方が70％。 一般の方からアスリートまで幅広い属性のお客様がご来店します。

同社は、整体院やフィットネスの運営、健康美容サービス、健康食品・商材の開発販売、セミナーなど多彩な事業を手掛けています。 整体施術やトレーニングに関する業務から、商品案内、経理など当社事業に関する様々な業務に携わっていただきます。 【具体的には】 ■整体施術 ●カウンセリング、検査、施術、クロージング ■トレーニング ●カウンセリング ●検査・ファンクショナルトレーニング ●クロージング 1日の整体施術人数 整体施術するお客様の人数は、1日平均で12人で、カウンセリング〜クロージングまで1人あたり30分です。 2か月間の研修で施術と接客について学べるので、未経験でも安心。 ■商品案内・代理店営業 ●健康商品開発・販売事業での自社商品案内 ●HP問い合わせによる販売代理店の営業など 商品販売に販売ノルマはありません。 販売して売上を立てるのが目標ではなく、お客様に寄り添って、症状を改善、健康になるための商品をご提案します！ ■経理 ■採用関連業務 ■販促・広報 会社で運営しているYouTubeチャンネルがあります。 社員が出演しているので、今後出演機会もあるかもしれません。 【1日の流れ】 例）平日 9：30〜10：00　掃除、カルテ確認、開店準備 10：00〜14：00　施術 14：00〜15：00　休憩 16：00〜18：00　施術 18：00〜18：30　締め作業　 例）土・日 8：30〜9：00　掃除、カルテ確認、開店準備 9：00〜13：00　施術 13：00〜14：00　休憩 14：00〜17：00　施術 17：00〜17：30　締め作業 ご本人の希望に合わせてシフトの相談も可能です。 【店舗人数】 4名（男性3名、女性1名） 20代～50代まで幅広い年齢のスタッフが在籍しています。 【特徴】 独自の整体技術「QPR（クイック・ペイン・リリース・セラピー）法」で施術します。 優しい刺激で体のバランスを整え、筋肉を緩めます。 骨粗しょう症の高齢者でも安心して受けられるので、高齢化が進む現代ではよりニーズが高まっていくことが予想され、社会貢献度も高いお仕事です。 【お客様】 40代以上の方が70％。 一般の方からアスリートまで幅広い属性のお客様がご来店します。

同社の店舗スタッフとして、下記の業務をお任せします。 【具体的には】 ■販売アドバイザー ●ご結婚・ご入学・ご就職のお祝い、ご自身へのご褒美など、お客様のご購入理由に合わせ、その想いを丁寧に伺い、最適なお品のご提案 ※個人ノルマはありません ■修理受付カウンター担当 ●店頭で修理依頼の受付 ●修理後のお引渡し ※修理は専門の技術者が行います 【教育研修制度について】 入社後店舗配属前に約4週間の研修を行います。 いきなり店舗に立つのではなく、東京本社にて時計やブランド、接客スキルについてじっくり学びます。 配属後もOJTの先輩たちのフォローのもと、お客様へのおもてなしや振舞い、実務を習得。気軽に相談できる雰囲気なので安心です。 【お仕事の特徴】 先輩社員の多くが時計未経験からスタートしていますので、あなたの気持ちをよく理解してくれる環境です。 やさしくて頼りになる先輩ばかりです。 個人ノルマはなく、チームでお客様に寄り添います チームでお客様に寄り添い、心地よい雰囲気でブランドとの出会いを楽しんでいただくことが、同社のスタイルです。 そのため、個人ノルマを設けず、チームワークや創意工夫、自己変革など、「人」をしっかりと評価しています。

同社の本部で、テナントやグループ企業の売上管理・支払い業務など、経理業務をお任せします。 【具体的には】 ●専用ソフトへの仕訳入力（弥生会計・NX‐CE） ●支払い業務 ●関係会社やテナントの売上管理（定型フォーマット入力） ●月次／年次決算処理 ●契約書チェック／管理 ●給与計算・勤怠管理（勘定奉行・TimeProNX） ●各種申請処理 ●その他、電話・受付対応など 専用ソフトや決まったフォーマットへの入力がメインの業務となります。 決算などのスキルを身に着けることができます。 【ある1週間のシフト例】 月：休 火：希望休 水：早番 木：早番 金：休 土：遅番 日：早番

大手企業や官公庁を中心に、多くのお客様から長年お取引がある同社にてシステムエンジニアとして業務をお任せします。 しっかりと技術を身に着けられる環境、直請け・大型案件で安心してスキルアップできます。 【具体的には】 官公庁・金融・流通などにおけるシステムの開発・運用・保守業務をお任せします！ ＜案件例＞ ・受注しているアプリケーション領域の設計開発～保守、運用設計など ・受託事業のエンジニアとして、ベンダーとの要件をまとめ、要件定義の作成、業務設計など ★個人の適性や希望に合わせて、案件のアサインを行っています ★ローコード開発など、トレンド技術にも挑戦可 ★プロジェクトの約9割が大手・上場企業の案件です ★受託案件多数！自社内開発も可能 ★大手SIer1次請けがほとんど！ ★上流～保守、インフラまで、幅広い業務に携われます ＜希望に沿ったアサインを行っています＞ 個人が携わりたい技術や業界のプロジェクトに関われるよう最大限考慮したアサインを行っています。 キャリアについて一緒に相談しながらどのような道筋を立てていくか、定めていきましょう！ 【働き方について】 残業は月平均10h以内です。不要な残業をしないような体制となっています。 また休暇についても調整がききやすく、希望が通りやすい環境です。 産休育休制度も完備しており、取得実績もあるため、ライフイベントを経ても長期的に働くことができます。 【お客様について】 官公庁、 生保、損保、銀行、投資信託、物流、流通、自治体、製薬、自動車など 【社風】 「会社自体を大きくしていく」という考え方ではなく、社員個人の才能を伸ばし、専門性に特化し、結果として、社員個人が会社を太く、大きくしていくという考えを持つ社風です。 それでいて、社員全員が、仕事を通して同じ目標に向かっている一体感があります。

同社がフランチャイズにて展開をしている店舗の運営業務全般をお任せします。 初めは同社が運営する「はなまるうどん」の店舗での就業となり、 飲食店の運営全般に携わっていただきます。 具体的な業務内容は以下の通りとなります。 ①接客業務 ②調理業務　 ③売上・人員管理　 ④食材の仕入・商品管理　 ⑤従業員マネジメント 等 未経験からでも研修制度があるため、安心して業務に取り組むことができます。 入社後は本社にて3日間のオリエンテーションに加えて、 試用期間中は月に1回本社で面談形式の研修が御座います。 そのため、未経験の方もしっかりサポートをさせて頂きます。 【会社説明】 飲食店事業以外にも「スクールIE」「スタジオアリス」「AZUL by moussy」といった様々な業種の店舗を展開しており、今年の3月からは新事業として民間学童の「えすこーと」も開校いたします。 また店舗事業以外にも不動産事業として収益不動産の所有や管理もおこなっており、昨今の激しい経済情勢に影響されない経営基盤を有しています。 創業から86年様々な挑戦をおこなってきましたが、今後も新たなFCへの加盟やオリジナル業態の開発といった新規事業の計画もありますので、新たな分野への挑戦に興味がある方も大歓迎です。

河合塾現役館の校舎運営スタッフとして、主に下記3つの業務を担当していただきます。 （1）生徒と1対1でコミュニケーションを重ねる「進路相談」 （2）体験学習など「生徒募集の企画・実行」 （3）授業準備、アルバイトの指導等の「校舎運営」 【具体的には】 （1）チューター業務（生徒のサポート） ●進路相談 ●学習計画の立案・アドバイス ●模試成績資料管理 ●進学情報の提供 ●保護者会・三者面談の実施 ●生徒向けのガイダンス・説明会等のイベントの企画・実行（次学年で学ぶべきことを講師が語る「講演会」を企画・開催など） ※同社では、上記業務を担うのは社員のみ。 （2）生徒募集の企画・実行 ●入塾説明会、生徒誘致のためのイベントの企画・実行（体験学習イベントの企画・実行など） ●入塾希望の方への説明・相談対応（電話または窓口） ●チラシ・DMなどの広告物作成 など （3）校舎運営 ●窓口・電話対応 ●授業の準備 ●講師との打ち合わせ ●アルバイトスタッフの指導・シフト管理 など 【お仕事の特徴・やりがい】 ●講師とテキストの質の高さに定評があり、全国的に高い知名度を誇る河合塾グループ 宣伝や信頼性の説明に時間を割く必要がなく、進学相談からスタート可能です。 ●生徒の将来に寄与できるお仕事 ●生徒や保護者からの感謝の言葉をいただいた時には、大きな喜びややりがいを感じられる ●効率的に業務を行える仕組みが整っている 生徒を志望校合格へ導くノウハウやデータ・情報が豊富、管理システムも完備しています ●未経験の中途入社のメンバーが多数活躍している ●チラシ配り・DM数などノルマはございません 【キャリアステップ】 はじめは教室スタッフとしてスタートし、まずは「現役館長・教室長」を目指していただきます 将来的には「マネージャー（課長職）」・「部長」への昇進チャンスもあります 【評価制度について】 これまで配属先の売上や利益が評価に影響していました。 今後は個人の素質や能力、頑張りを中心に評価されるため、これまでより自身の頑張り次第でキャリアアップの実現がしやすい仕組みとなりました。

日本を代表する空の玄関口・羽田空港で地上支援業務をお任せします。 「グランドハンドリングって？」という方も大丈夫。イチから丁寧に教えます。 【グランドハンドリングとは】 飛行機が空港に到着して再び飛び立つまでには様々な地上業務が必要です。 この業務があなたにお任せする「グランドハンドリング」です。 安全に定時で飛行機が出発できるようチームワークで様々な状況に対応するやりがいのある仕事です。 ※手荷物 or 貨物の配属となります。 【手荷物ハンドリングの流れ（出発）】 ▼お客様からお預かりした手荷物を便ごとに仕分けてコンテナに搭載 ▼各作業工程で正確に手荷物の個数を確定 ▼特殊車両で空港機へ搬入 ▼最終手荷物の搭載を終え、カーゴドアを閉鎖 日本各地、世界各国へ飛び立つ空港機を見送る瞬間は、大きな達成感を味わうことができますよ。 【入社後の流れ】 ●入社後は、教官の資格を持つ先輩がイチから丁寧にレクチャー。 各々のペースに合わせて丁寧に教えます。 ●先輩の9割が未経験からスタートしており入社したての不安な気持ちがよくわかるため、みんなで優しくフォローする風土です。 中には最短1年で責任者の資格を取る人も。 安心して成長してください。 【将来のキャリアパス】 社内資格を取得して着実に成長できる環境です。 人によっては最短2年で新人を育成する教官になったり5～7年で班長やチーフといった現場責任者になることも可能です。 センスがある方は、全体を纏めるコントローラーも目指せます。 資格と共にできることが増えて仕事が楽しくなります。 【飛行機のすぐそばで】 離陸する飛行機を見送り、機内から手を振り返してくれるお客さまや、 サムズアップするパイロットを見ると大きな充実感を味わえます。 お客さまはもちろん、パイロットや航空関係者から信頼されるやりがいある仕事です。 【社風】 現在20代の方が多く活躍中！女性の管理職もいます！ 未経験スタートの方が多いので、入社後の不安な気持ちを理解しています。 20～30名のグループ制で業務を行うため、自然と信頼関係が構築できて、スタッフ同士仲が良いのが魅力！ 入社をきっかけに一生の友人となる方に出会えるような職場です！

同社の営業マーケティングとして、下記の業務をお任せいたします。 【具体的には】 ■BtoB業界へのマーケティング業務 ●マーケティング戦略構築 ●広告メディアの選定 ●広報活動（プレスリリースなど） ●WEB広告の運用、管理 ●MAツールの運用（メールマガジンを含む） ●展示会の企画、運営 ●広告デザイン作成（進行管理） 【魅力】 現在はSMSを主流とした電話認証、セキュリティマーケットを電話発信型に変えていく業界のあり方を変える面白さがあります。 また、マーケティングとして、準備、運用、改善をし成果を出すプロセスの全体を経験できます。 企業のマーケティングを全体から見て成果を出す経験が欲しい方は、望んでいる業務と能力向上できる環境です。

同社にて、社長秘書兼マーケティング業務（事務サポート）のポジションをお任せします。 【具体的には】 ●社長室事務業務（面談設定など） ●コーポレート部門全般の事務サポート（採用事務） ●アプリマーケティングに関するサポート業務（集計・取引先連絡業務） 【お仕事の特徴】 ●従業員の8割が外国籍の社員というグローバルな環境です。 ●グローバル市場をターゲットとするマーケティングキャリアを形成することができます。 ●残業はほとんどなく、長期的に勤務可能な体制です。 ●特定の領域に制限されることなく、複数の領域での業務を行うことが可能です。

■業務詳細： ●新規店舗出店時の物件選びやレイアウトの提案 ●半期営業計画の立案と実行、人員採用計画の策定 ●個人顧客の分析・リストアップ ●販売目標を定め、商品の受注、販売状況の確認、販売促進、商品のキャンペーンやイベントの実施 ※同社と特約店契約を結んでいるエステ・サロンの店舗は全国で1000店舗程あり、1人当たり担当顧客は、30社～50社程度担当しています。 ※新店舗を出す際はオーナーの紹介や、店舗に通っていたお客様ご自身が出店をするというケースが多いです。 ※特約店契約を結んでいるエステ・サロンでは同社の化粧品しか取り扱っておらず、同社の化粧品を長く使って頂いている方へ化粧品も購入頂いております。 ■入社後のフォロー：自社化粧品に関する知識は、現場OJTだけに任せるのではなく、本社に外部講師なども行っている美容のプロを集めた教育部門を設け、商品学や皮膚学、健康食品をはじめとする基礎知識の習得とメイクの仕方なども男性の方にも教育を行っています。 みなさんに認定試験に合格していただくため、お客様とへの安心感を与え、信頼関係をえることができます。 ■キャリアアップ：年功序列ではなく、個人の評価に応じて判断していきます。営業や売上げに直結する業務のため、数字に強い方がご活躍されております。 ■同社の製品について：トラブル肌を抱える顧客や肌に合った化粧品を使いたいといった顧客のニーズに応える同社の製品は、基礎化粧品の8割以上が医薬部外品（厚生労働省に認可を受けた薬用化粧品）です。 特約店で販売を行う販路は拡大傾向にあり、天然成分にこだわった自社製品は近年の「肌に優しい成分を重要視したい」という世の中のニーズに合い、たくさんのお客様から選ばれています。 ■働き方の特徴：エステ・サロンのオーナーさんは主婦の方も多く、平日の日中に営業されている方が多いです。 そのため、平日の夜や土日に出勤する必要がなく、残業も月20時間程度、土日祝休みとなっています。

同社サービスの商品企画メンバーとして、取締役やシステム部と共にディスカッションをしながら企画・調査業務を中心にお任せいたします。 また、商品企画のみならず自ら企画した商品、サービスの営業も兼務します。 【具体的には】 ■事業規模（マーケット） ●世界100ヵ国以上、4億会員が利用する電話場番号を活用した認証システム「着信認証」を提供 ●電話番号を活用した与信サービス「PSTN」の拡張 【クライアント】 国際的スポーツイベント、金融機関（銀行／保険／クレジットカード／決済代行）、公共インフラ（エネルギー／通信）各種事業会社（プレイガイド／EC／不動産／ポイントメディア／学習塾／ネットリサーチ等）、その他 【魅力】 直属のメンターが取締役となるため、商品を作り上げる過程を通じ、論理的思考等、企画力、ドキュメンテーション能力等、職種を問わず必要となるビジネススキルを高め、実践していく機会が得られます。 経験が浅くとも、主体性がある社員には、多くの権限とチャンスを与えていきます。

日本を代表する空の玄関口・羽田空港で地上支援業務をお任せします。 「グランドハンドリングって？」という方も大丈夫。イチから丁寧に教えます。 【グランドハンドリングとは】 飛行機が空港に到着して再び飛び立つまでには様々な地上業務が必要です。 この業務があなたにお任せする「グランドハンドリング」です。 安全に定時で飛行機が出発できるようチームワークで様々な状況に対応するやりがいのある仕事です。 ※手荷物 or 貨物の配属となります。 【手荷物ハンドリングの流れ（出発）】 ▼お客様からお預かりした手荷物を便ごとに仕分けてコンテナに搭載 ▼各作業工程で正確に手荷物の個数を確定 ▼特殊車両で空港機へ搬入 ▼最終手荷物の搭載を終え、カーゴドアを閉鎖 日本各地、世界各国へ飛び立つ空港機を見送る瞬間は、大きな達成感を味わうことができますよ。 【入社後の流れ】 ●入社後は、教官の資格を持つ先輩がイチから丁寧にレクチャー。 各々のペースに合わせて丁寧に教えます。 ●先輩の9割が未経験からスタートしており入社したての不安な気持ちがよくわかるため、みんなで優しくフォローする風土です。 中には最短1年で責任者の資格を取る人も。 安心して成長してください。 【将来のキャリアパス】 社内資格を取得して着実に成長できる環境です。 人によっては最短2年で新人を育成する教官になったり5～7年で班長やチーフといった現場責任者になることも可能です。 センスがある方は、全体を纏めるコントローラーも目指せます。 資格と共にできることが増えて仕事が楽しくなります。 【飛行機のすぐそばで】 離陸する飛行機を見送り、機内から手を振り返してくれるお客さまや、 サムズアップするパイロットを見ると大きな充実感を味わえます。 お客さまはもちろん、パイロットや航空関係者から信頼されるやりがいある仕事です。 【社風】 現在20代の方が多く活躍中！女性の管理職もいます！ 未経験スタートの方が多いので、入社後の不安な気持ちを理解しています。 20～30名のグループ制で業務を行うため、自然と信頼関係が構築できて、スタッフ同士仲が良いのが魅力！ 入社をきっかけに一生の友人となる方に出会えるような職場です！

同社のシステムエンジニアとして、下記の業務をお任せします。 【具体的には】 ●同社サービス、クラウド認証システムの開発／運用 ●エンジニアリング視点でのプロダクトに求められる機能や仕組みづくりやサービス拡張への取り組み ●サービス企画、設計等MTGの参加 【お仕事の特長】 ■プロダクトの魅力 同社が手掛けるクラウド認証システムは電話という枯れた技術からそのユニーク性などの特徴を活かして新しい技術に進化させたSaaSモデルの認証システムで、 導入企業の総会員数4億人超、世界100ヵ国以上の国と地域で利用されているプロダクトです。 ※サービス開始後前月比110％を40カ月続けております。 ■ポジションの魅力 同社が手掛けるクラウド認証システムの理解を深めて頂き、中核エンジニアから将来的に技術の要になって頂きます。 ■身につくスキル 電話の技術からクラウド環境までの幅広い範囲で知見が深まり、更にサーバレス／機械学習などに進化をして行きます。 またGo言語など新しい取組みも企画しており、現状必要とされる開発スキル以外にも新たなスキルを習得いただけます。 受託開発ではない、エンジニアリング視点でプロダクトに求められる機能や仕組みづくりを追求し、 システム・事業を拡げていく事に挑戦したい方は歓迎です！ 【クライアントは、、、】 ■国際的スポーツイベント ■金融機関 └ 銀行・保険・クレジットカード・決済代行 ■公共インフラ └ エネルギー・通信 ■各種事業会社 └ プレイガイド・EC・不動産・ポイントメディア・ 学習塾・ネットリサーチ　等 幅広いクライアントで導入されています！ 【職場環境について】 ●自社開発のため、タスク消化ではなくゼロベースから考え新しい技術の知見を得られます ●毎年売上増となっており株式公開も視野に入れているフェーズです。 ●第二創業メンバーとして、また将来のCTO候補としてご活躍いただけます。 ●年齢、学歴、社歴、役職関係なく頑張り次第で給与に反映される仕組みがございます。 【開発環境】 AWS上で稼働するLinux上でJava、PHP、RDBMSの開発を行っています。 【入社後について】 入社後はOJTで基本的な知識・スキルを身につけていただきます。 気軽に聞ける環境ではあるので、エンジニア未経験の方でもご安心ください。

同社の経理事務職として、管理本部に配属となり、下記の業務をお任せします。 【具体的には】 ●仕訳入力 ●証票整理 ●予実分析資料 ●決算書の作成 ●月次／四半期／年次決算業務 ●管理会計（予実管理）業務 ●税務対応、監査対応 ●その他資料作成、データ入力、書類整理　総務業務等 【求人のポイント】 能力や経験に応じて、基礎的なものから幅広く業務をお任せします。 経理として、全体を把握しながらある程度主体的に考えて実行までおこなえる環境です。

1946年創業の老舗化粧品メーカー。 静岡市に本社を構え、製品はすべて本社併設の自社工場で製造されています。 安全性を第一に高い技術で開発された化粧品は、基礎化粧品の8割以上が医薬部外品で石油系乳化剤不使用。 そのほとんどが特約店で販売されています。 今回は、こうした特約店に出向き、製品のご案内やエステやメイクの技術指導をするサポートスタッフをさらなる事業拡大のために増員募集します。 【仕事内容】 同社特約店に対して、お客様に満足してもらえるサロンづくりのサポートをお任せします。 美容インストラクターは商品を販売する仕事ではありません。 【具体的には】 ●サロンオーナーやスタッフに対するエステやメイクの技術指導、商品研修の実施 ●特約店およびお客様に対するセミナーの実施 ●特約店の販促方法の提案や教育 ●イベント企画：メイクアップコンテストの企画・開催や各店舗のフェアの応援、セミナーの実施　等 ★個人ノルマなどは設けておりません 【入社後の流れ】 入社後は、美容の基礎知識、商品知識、施術方法から接客作法までしっかりと学べる研修が充実しておりますのでご安心ください。 本社敷地内に工場・研究所・研修施設を構え、安全性を追求した製品を扱っている為、自信を持ってお客様に向き合えます。