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京都府 京都市 フレックスタイム制 メーカー関連の求人件数 70

京都府 京都市 フレックスタイム制 メーカー関連の求人情報・お仕事一覧

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1~10件 (全70件中)

メンテナンス|メンテナンス◎エレベータ・エスカレータメーカー(プライム上場)【大阪府大阪市】

【仕事内容】 ■フジテック製エレベータ・エスカレータなどのメンテナンスを担当します。具体的には、1日2~5件の現場を巡回し点検業務を行います。目安として1~2名で現場に向かっていただきます。定期点検はおおよそ1台あたり1時間の点検時間。点検の際や、顧客から不具合の相談があった際には、修理や小さな工事を行うこともあります。 ※据付工事は別の部隊がおります。※大規模な修理については、別の修理グループがいるため、本ポジションは定期点検と軽微な修理のみが担当業務です。※営業要素もございません。※顧客からの1次受付はコールセンターがおります。 【働き方・就業環境について】 ■エレベータは安全第一の乗り物ですので、24時間体制で管理しています。商業施設やオフィスビルなど日中の点検が難しい現場もありますが、夜勤・日勤は”シフト制”で組んでいるため、シフト制で24時間体制を敷いているため、自分が休みの時に急に呼び出されることはほとんどございません。なお、土日出勤は月に1~2回です。もちろん代休を取得していただきます。4~5年経験をすると、夜間待機を対応いただくこともございますが、月3~5回程度の頻度で、仮眠もとれるように調整しております。また当たり前ですが、残業代はすべて実労働時間分支給しております。 【当社の製品の納入実績について】 ■四国こどもとおとなの医療センター、地中美術館、ラウンドワン高松店、かがわ総合リハビリテーションセンター、さぬき市民病院、観音寺新市民会館 【この仕事の魅力】 ■エレベータ・エスカレータは新規導入による収益だけではなく、アフターサービスによる安定的に収益を得ています。そのため同ポジションは、同社の収益を支える大事なポジションです。 ■国内では主に老朽化やバリアフリー推進、災害対策等によるリニューアルやアフターサービスの需要が非常に高まっているため、ニーズが高い市場の中で御ご身の提案力を十分に発揮できます。 ■エレベータ・エスカレータにおいて各社はそれぞれの製品に何らかの独自性がありますが、同ポジションは、製品の魅力だけでなく、ご自身の営業力によって顧客を動かすことができます。 事業内容・業種 機械部品
フジテック株式会社
提供元:
マイナビAGENT

【京都/京都市】CAEモデル構築担当※残業20H/土日祝休み

■担当業務 責任・役割: 当社製品の高精度CAE(デジタルツイン)モデル構築の実務担当 具体的な業務内容: ・主に1DCAEモデルを用いた当社製品の高精度CAE(デジタルツイン)モデル構築 ・社内エンジニアを対象とした1DCAE研修の運営および講師 ・デジタルツインに関連したDX技術(最適化等)の深堀 ■配属部署・組織構成 現時点で所属予定のグループ:  - メンバー数:7名  - 年齢構成:20代3名、30代3名、50代1名 ■仕事のやりがい・魅力 ・R&D部門として先端技術を活用したミッションを遂行できる ・デジタルツインという社会的関心も高く、社内でも非常に力をいれている業務に従事できる ・1DCAEというメーカーでも新しい技術開発に従事できる(従来の3DCAEを取り扱うことも可能) ■勤務環境 残業状況:月平均20時間程度 出張頻度:年に2-3回程度 休日出勤:現状無し 有給取得率:約80% フレックス制度:あり ・コアタイム11:00-13:45 ・フレキシブルタイム:5:00-11:00/13:45-22:00 在宅勤務制度:コロナ禍で随時活用中 転勤:将来は転勤の可能性あり 職場の雰囲気: 仕事は各々に任せる風土で裁量は大きく、担当者が主体的に働くことができる環境。穏やかで和気あいあいとした雰囲気で他の事業所や他部門からの異動者、キャリア社員も多く在籍し馴染みやすい 事業内容・業種 機械部品
ナブテスコ株式会社
提供元:
マイナビAGENT

【京都/京都市】研究開発(トライボロジー)※土日祝休み/残業20H/リモート勤務/フレックスタイム制

■責任・役割:トライポロジーの研究開発担当 ・先端トライボロジー研究に関する情報収集および大学等との共同研究の遂行 ・取得技術の社内への展開、メンバーの育成など ■具体的な業務内容: ・最先端のトライボロジーに関する解析・評価技術に関する現状分析と社内ニーズの調査・把握 ・社外研究機関などとの共同研究等の計画立案と実施 ・得られた知見・技術を習得するとともに社内の案件や自身で企画する実験などを通じて検証し展開を行う ・他メンバに関しての技術的な指導を行うと共に育成方針について管理職の補佐を行う ■勤務環境 残業時間:約30時間 出張頻度:1ヶ月に2回程度 休日出勤:ほぼなし 有給休暇所得率:約80% フレックス制度:5:00-11:00/13:45-22:00 (コアタイム:10:00-13:45) 在宅勤務制度:あり 転 勤:将来は事業部門への転勤の可能性あり 職場の雰囲気:日々のコミュニケーションは活発で、業務上の課題を上司やメンバーと共有しやすい。また中途社員も多く在籍し、お互いの専門性を尊重しながら切磋琢磨している 事業内容・業種 機械部品
ナブテスコ株式会社
提供元:
マイナビAGENT

【京都/京都市】技術開発(金属積層造形/2024-0007)※土日祝休み/残業30H/リモート勤務

■責任・役割:金属積層造形(AM 、3Dプリンター)の技術開発エンジニア 金属3Dプリンターに関連する技術開発。実用化に向けた各種評価の遂行 ■具体的な業務内容: ・金属3Dプリンターとその後加工の技術開発 ・造形プロセスの開発(造形条件最適化など) ・品質保証体制構築のための材料物性評価 ・事業部門への提案、協業プロジェクトの推進 ■組織構成 メンバー5名(30歳代3名、40歳代2名) ■勤務環境 残業時間:約30時間/月 出張頻度:2ヶ月に1回程度 休日出勤:ほぼなし 有給休暇所得率:約80% フレックス制度:5:00-11:00/13:45-22:00 (コアタイム:10:00-13:45) 在宅勤務制度:入社当社はR&Dセンターへの出社が基本だが、制度活用は可能 転 勤:将来は事業部門への転勤の可能性あり 職場の雰囲気: 業務上の課題を共有するためにメンバー同士のコミュニケーションを大切にしている。 また中途社員も多く在籍し、お互いの専門性を尊重しながら切磋琢磨している ■キャリアパス 将来については技術本部もしくは事業本部のライン長もしくは技術専門職として育成予定 事業内容・業種 機械部品
ナブテスコ株式会社
提供元:
マイナビAGENT

【京都/京都市】システム開発※土日祝休み/残業30H/リモート勤務/フレックスタイム制

■担当業務 〇責任・役割: ナブテスコグループの中長期に亘る新たなイノベーション創出につながる、ソフトウェア・ハードウェア・メカが統合されたシステム製品を計画通りに販売していくための技術戦略の立案・推進と、ナブテスコグループのシステム製品の開発を推進する役割を担っています 〇具体的な業務内容: ・当社事業領域におけるシステム製品の開発業務: システム製品のシステム設計における業務全般 例えば、顧客からの要求抽出、要件分析、システムアーキテクチャ設計、検証&妥当性確認、プロジェクトマネジメントなど ・開発プロセスの継続的な向上業務: 最新のシステムズエンジニアリングに関する技法(開発知識、手法、ツール活用など)の取り込み、業界で求められる各種規格要件(機能安全、サイバーセキュリティなど)への対応など ■配属部署・組織構成 現時点で所属予定のグループ:システム開発推進グループ - メンバー数:10名 - 年齢構成:20代2名、30代 4名、40代 4名 ■仕事のやりがい・魅力 ・ナブテスコグループの幅広い製品の開発に開発の初期段階から参加できます ・新製品のシステム(ソフトウェア・ハードウェア・メカの組合せなど)を自ら決めることができます ・R&D部門として先端技術を活用したミッションを遂行できます ■勤務環境: 残業状況:月平均20時間程度 出張頻度:2ヵ月に1回程度 休日出勤の頻度:原則無し 職場環境や雰囲気について: ・有給取得率:約80% ・フレックス制度:あり(5:00-11:00/13:45-22:00)  コアタイム:11:00-13:45 ・在宅勤務制度:活用可能 ・職場の雰囲気: 仕事は各々に任せる風土で裁量は大きい。キャリア採用社員も多く在籍し、穏やかで和気あいあいとした雰囲気で馴染みやすい ・転勤の有無:将来、転勤の可能性あり 事業内容・業種 機械部品
ナブテスコ株式会社
提供元:
マイナビAGENT

生産技術|鉛蓄電池・リチウムイオン電池の生産技術(プライム上場)【京都府京都市】

産業用鉛畜電池または産業用・特殊用リチウムイオン電池の生産設備の生産技術業務(機械)をご担当いただきます。 【募集の背景】 現在京都本社では、大規模修繕工事(工期:2023年~2026年)を行っており、各生産ラインの移設・撤去、設備導入を行っております。 今回の募集は大規模修繕工事に伴う業務拡大のための募集となります。鉛畜電池、リチウムイオン電池等様々な設備に触れながら働くことができます。 【主な業務内容】 ・鉛畜電池またはリチウムイオン電池の生産設備を導入する生産技術業務。生産設備の構想検討から引き渡しに至る一連の生産技術業務を担当 構想検討、仕様書作成、見積取得、見積価格の妥当性検証、発注先選定、詳細仕様打合せ、メーカー試運転立合い、据付工事管理、設備の立上げ、運転指導、機能・性能の検証、デザインレビュー、リスクアセスメント、工事予算及び納期の管理、設備導入に関わる社内外の関係者との調整業務 事業内容・業種 総合電機メーカー
株式会社GSユアサ
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【京都/滋賀】BEV用リチウムイオン電池の生産技術(電気)

BEV用リチウムイオン電池の生産設備の生産技術業務(電気)をご担当いただきます。 【募集の背景】 本田技研工業株式会社と株式会社 GSユアサ(以下GSユアサ)が設立した新会社 株式会社Honda・GS Yuasa EV Battery R&Dで開発されたバッテリーは、GSユアサが製造を担います。GSユアサではBEV用リチウムイオン電池を製造するため、滋賀県に新工場の設立を計画しており、新工場に向けた人員強化が募集の背景です。 【主な業務内容】 ・新規設備の生産技術業務 構想検討、構想図作成、仕様書作成、見積取得、見積価格の妥当性検証、発注先選定、詳細仕様打合せ、メーカー試運転立合い、据付工事管理、設備立上げ、運転指導、機能・性能検証、デザインレビュー、リスクアセスメント、工事予算及び納期の管理、設備導入に関わる社内外の関係者との調整業務 ・既存設備の維持管理、改善業務 稼働率改善、品質改善、不良低減 生産設備・用役設備の維持管理、省エネルギー化対応、QMS 維持改善業務 【求人の魅力】 ・蓄電池トップメーカー 当社は車載用鉛畜電池の製造を100年以上続けており、アジア圏シェアNo.1の企業です。リチウムイオン電池では、世界で初めて量産化を開始し、2000年代に世界初の量産型電気自動車に当社蓄電池が採用されました。 ・キャリアアップ 経験の浅い方は既存設備の維持管理・更新から経験を積むことが可能で、経験豊富な方には更新計画や新規ラインの全体計画に参画し更なる経験を積んでいただく土壌があります。 事業内容・業種 総合電機メーカー
株式会社GSユアサ
提供元:
マイナビAGENT

空質空調社のプロダクトデザイン|HVAC 企画本部(プライム上場)【京都府京都市】

●担当業務と役割 ・主な担当業務は空質空調社のプロダクトデザイン業務全般に携わっていただきます。  家庭用・業務用のエアコン、エコキュート、ジアイーノ・空気清浄機、換気扇など、B2C/B2B問わず、プロジェクト単位で幅広い範囲のUIのプロダクトデザインを担当いただくことで、空質空調社全体のプロダクトを通じた世界観作りや顧客体験づくり、ブランディングにも携わっていただきます。 ・気づく/考える/つくる/伝えるまで一貫したデザイン開発を行うためにインサイト/UX/UI/コミュニケーション/サービス・ビジネスデザインの各デザイナーと連携し、新規事業/先行開発から商品開発までモノごとを企て社会に実装していきます。 ●具体的な仕事内容 ・主な担当業務は、グローバルで展開する空質空調(エアコン、エコキュート、空気清浄機、換気扇等)のプロダクトデザイン開発を推進いただきます。 ・B2Cや国内だけにとどまらず、B2Bやグローバルまで広範囲にデザインを担当し、空質空調社全体の商品の世界観を作っていただきます。 ・商品周りの顧客接点が重要となる中、UX、UI、コミュニケーション、サービス等のデザイナーと連携しながら新たな顧客接点価値づくりも行っていただきます。 ・京都四条烏丸にあるオフィス、または日本橋、浜松町にあるオフィスをベースに(東京)、大泉(群馬)、春日井(愛知)の各事業開発拠点と共に業務を推進していただきます ・マレーシア、ロンドン、ニューヨーク、上海の各拠点と連携しながら行う、海外テーマのプロジェクトもあります ●この仕事を通じて得られること ・空質空調社のデザインセンターでは地球環境との共存など、今後ますます大きくなる社会課題に向き合い、解決策を検討する機会があります。 ・パナソニック中核事業の一つである空質空調社全体のプロダクト開発のクリエイション全般に関わり、顧客の体験価値向上やブランディングに貢献することができます。 ・UXデザイナー等関連するデザイナーとの連携で、顧客ニーズやペインを理解し、ユーザと共に課題改善していくリアルな開発ができます。 ・多職能横断チーム連携で課題に取組み、UXリサーチから、プロモーション提案まで、チャレンジ意識次第であらゆる顧客接点のデザイン開発に携われます。 ・海外出張、海外デザイン拠点とのコラボレーションワーク、海外テーマ現地開発などの機会があります。 ●職場の雰囲気 ・若手からベテランまで、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。 ・自ら手を挙げて新しいことに挑戦できる活気のある職場です。実際に自分たちの手足を動かして、スピード感を持って業務にあたっています。 ・京都と東京にデザイン拠点があり、様々なスキルを持った各拠点メンバーは有機的に連携を行いプロジェクトを推進しています。 ・サービス/ビジネスデザイナーやUX/UIデザイナーなど、多様なデザイナーとも協業する機会があります。 ・テレワークもサポートされており、各人の業務スタイルに合わせた働き方を設定できます。 ●キャリアパス ・空質空調社のクリエイティブディレクターやプロダクトデザインのリーダークラスへの登用機会があります。 ・空質空調社にとどまらず、パナソニック全社横断でのプロジェクト推進、学びの機会もあります。 ・米国、ロンドン、上海、クアラルンプールにデザイン拠点があり、海外プロジェクトの推進、海外デザイン事務所とのコラボレーションや先行開発を通じてグローバルレベルのスキルアップが可能です。 事業内容・業種 総合電機メーカー
企業名非公開
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【京都】システム設計エンジニア 設計担当者もしくは設計リーダー

【職務】 株式会社SCREENホールディングスでのソフトウェア開発業務 【仕事内容】 ・SCREENホールディングスが製造する装置のソフトウェア開発業務に従事いただきます。 ・業務内容としては、各種ハードウェア(駆動機構やカメラを含む各種光学機器、内製基板、汎用基板など)の制御プログラムや、複数ユニットの動作シーケンス設計、またそれらを統合するシステムアーキテクチャの設計を担当いただきます。 ・要件定義や仕様策定時には顧客との交渉を行っていただくとともに、新たな技術課題に対しても解決策の考案とその機能実現まで担っていただきます。 ・SCREENの装置の多くは、GUI/情報系、装置制御系、画像処理系、データ処理系など多岐にわたる技術分野のソフトユニット群から構成されており、またハードウェアとも密接な連携が必要な大規模なシステムです。将来的には、装置システム全体が統括できるマネージャーとして活躍していただきます。 事業内容・業種 半導体
株式会社SCREENホールディングス
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【京都】技術職|ソフト開発

【職務内容】 (1)ソフトウェア開発 ①CADカスタマイズソフトウェア開発 →フォトマスクデザインCADへ独自機能を追加。 ②シミュレーションソフトウェア開発 →フォトマスク製造データ解析や統計解析を行うシミュレーションソフトウェアの開発。 ③フォトマスク製造作業効率化ソフトウェア開発 →製造工程の作業効率化、作業ミス削減を支援するソフトウェアを開発。 (2)ソフトウェアの検証サポート →市販ソフトウェア導入時の評価、検証。 (3)サーバマシンシステム構築 →CADマシン、ライセンスサーバ、ファイルサーバ等のシステム構築、ネットワーク設定。 ※業務割合としては、(1)が8~9割、残りが(2)(3)です。 【組織構成】 フォトマスク事業本部 技術開発本部 京都技術開発部 ソフト開発グループ(男性3名・女性1名) 事業内容・業種 半導体
株式会社エスケーエレクトロニクス
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マイナビAGENT
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【京都府城陽市/近鉄京都線】駅近で通勤アクセス抜群◎な内科メインの調剤薬局です。

【仕事内容】 店舗にて、調剤業務や服薬指導などを行っていただきます。 【詳細情報】 ■所在地・・・京都府城陽市 ■最寄駅・・・近鉄京都線「久津川駅」 ■営業時間・・・平日/9:00~20:00        土曜/9:00~14:00 ■処方科目・・・内科・耳鼻科 ■処方枚数・・・40枚/日 ■休日・・・日曜日、祝日 事業内容・業種 ドラッグストア・調剤薬局
給与
※退職金:勤続2年以上 ※住宅手当:持ち家の場合、滋賀県7000円、京都12000円       賃貸(世帯主)の場合、 滋賀県7000円、京都9500円 家族手当(世帯主のみ):配偶者1万2千円・子1人あたり4千円(ただし上限2万円) 賞与(回数):年2回(7月・12月) 昇給(回数):年1回
勤務地
京都府城陽市
株式会社近畿予防医学研究所

【京都府/南丹市】経験不問!夏季・年末年始休暇あり◎特別養護老人ホームでのケアマネジャー募集

■特別養護老人ホームでのケアマネジャー業務 ・利用者へのサービス計画書作成等、プランニングに関する業務 ・介護保険認定申請等の代行業務 ・認定調査等の委託業務     等 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
月収 21.8万円~26.1万円 備考: 【基本給】180,300円~223,300円 【昇給】1月あたり1,000円~3,500円(過去実績) 【賞与】年2回 計 3.10ヶ月分(過去実績)
勤務地
京都府南丹市
社会福祉法人アイリス福祉会 特別養護老人ホーム ヴィラ多国山

【京都府/木津川市】特別養護老人ホーム内での介護スタッフ募集求人です!〈正社員〉

【仕事内容】 ■特別養護老人ホーム内における介護業務全般 【定員】 ■長期入所:50名 ■短期入所:20名 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
月収 20.7万円~ 程度※諸手当込 介護福祉士モデル 備考: ※上記月収には、基本給、特殊業務手当または調整手当、資格手当または介護職手当、介護職員処遇改善加算手当、介護職員等特定処遇改善加算手当、処遇改善支援手当を含みます。(超過勤務手当、住宅手当等は別途支給) 【昇給】年1回(昇給額は年2回実施の人事考課結果による) 【賞与】年2回(前年度実績、基本給の2.5ヶ月分。2年目以降は基本給の3.5ヶ月分)
勤務地
京都府木津川市
社会福祉法人京都悠仁福祉会 特別養護老人ホーム加茂の里

【京都府/京都市下京区】年間休日123日☆リハビリサービスをつくる研究所での生活相談員募集〈正社員〉

■本社勤務時:新たなリハビリサービスの事業開発 <具体的業務内容> 事業開発チームに入っていただき、あなたのご経験をもとに理想とする「サービスメニュー作り」「運営マニュアルの整備」「必要物品の購入提案」「店舗内装への提案」など秋~冬頃に予定している『第1号店』を出すまでのプロセスを、チームメンバーと一緒に取り組んでいただきます ■店舗勤務時:ご利用者さまに対する生活相談員業務全般 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
月収 26.0万円~32.2万円 程度 備考: 【基本給】187,000円~261,250円 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(入社後6ヶ月以降の6月・12月)
勤務地
京都府京都市下京区
株式会社京進 京進これから研究所

【京都府/京都市山科区】日曜定休の完全週休3日制♪デイサービスにて介護職の募集<正社員>

■介護業務全般 ・入浴介助 ・リハビリマシン補助 ・口腔体操、太極拳といった運動指導 ・パソコンによる数値管理 ・ご利用者様の送迎 ※送迎必須 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
月収 15.7万円~15.7万円 程度※固定残業代込 備考: 【基本給】147,660円
勤務地
京都府京都市山科区
株式会社プライム レッツ倶楽部京都御陵

【京都府/京都市】豊富な研修体制◎サ高住の介護職員募集《夜勤専従》

■サ高住の夜勤ケアスタッフとして高齢者住宅のご入居者様の日常生活全般のケア ・17時~9時の勤務でコール対応や安否確認 ・介護計画に基づいた起床・就寝介助 ・排泄、移動・移乗など ◆「スタッフ」→「コーチ(育成担当)」→「リーダー」と明確なキャリアパス◎ ◆介護観、具体的な仕事の範囲や内容、考え方を運営ガイドラインで具体的に明示 ◆法人独自の豊富な研修体制◎ 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
時給1248円~1398円 備考: ※上記時給は、週20時間以上勤務の場合で処遇手当を含む <夜勤1回あたり>24,096円(1,248円×14.5時間+夜勤手当6,000円) <月収目安>月に11回入った場合、24,096円×11回=265,056円 ・昇給:あり
勤務地
京都府京都市右京区
株式会社学研ココファン ココファン嵯峨嵐山