兵庫県 神戸市 中央区 管理・事務 労災保険の求人情報・お仕事一覧

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【仕事内容】 法務部神戸法務課において以下業務をお任せします。 ～具体的には～ ①部全体で、新規案件と継続対応中案件を合わせて100～200件程度／月の対応。 国内：海外比率＝約7～6：3～4。 内約75%が契約関連、約25%が係争対応やその他法務相談。 ・既存事業や新規または将来事業に係る売買、請負その他各種契約やM&A契約（和文、英文）の検討、ドラフティング、レビュー、交渉 ・既存事業や新規または将来事業に係る共同研究開発契約、ライセンス契約といった技術契約（和文、英文）の検討、ドラフティング、レビュー、交渉 ・既存事業や新規または将来事業に係る国内・海外の法務相談案件や法令調査案件への助言・支援 ・国内裁判・海外仲裁その他係争案件の社内取りまとめ、期日出席 ・弁護士（国内、海外）との打合せを含むやりとり・連携 ②契約リテラシー向上を目的とする各種社内プロジェクトのリーダーや社内法務研修講師 ③案件主担当としての役割、もしくは、チームリーダーとしてのチームの取りまとめとマネジメント ～配属先～ 以下いずれかに配属（選考で決定） ①法務部神戸法務課（本社） ②ロボットディビジョン　商務課(主務)　兼　本社法務部神戸法務課（本社・明石工場） ②の場合は、早期育成を行うために神戸法務課を兼務。本社勤務を経て、明石工場勤務予定。本社勤務期間は経験によって異なるが、数ヶ月～2年程度。 【当ポジションの魅力・やりがい】 当社グループの多様な製品・事業に伴う国内外の様々なビジネス法務分野の内、神戸法務課が所掌するものに関与できます。当社法務部では、事業別担当制や国内・海外別担当制はなく、勤続年数や職位により担当できる案件規模が限られることもありません。さらに、自走可能な人材には勤続年数や職位によらず広い裁量が与えられているため、メーカーの法務パーソンとして幅広い経験値を得られます。 事業内容・業種 重工業・プラントエンジニアリング・造船

【業務内容】 品質保証本部設立に伴う業務拡大 ・より一層、「お客様に信頼される品質の住友ゴムにする。」ことを 目的に、全ての事業の品質保証部を集結し、住友ゴムグループ全体の品質保証体制を強固にする。 ・将来商品のあるべき姿をタイヤ技術法規の動きから提言する事が求められている。 世界の変化からの要求 ・世界中で環境負荷低減の機運が高まる中、タイヤの環境負荷 規制も強化されている。その法規変化を前広に把握し的確に対応する事が必須。 【業務内容】 ・各国がタイヤに課す技術法規認証の取得(例；UN認証、BIS認証、CCC認証等） ・認証の維持／管理（当局監査への対応など） ・法規適合を保証する為の社内対応の主導 （開発・営業部門との連携） ・各国がタイヤに課す技術法規動向の収集、分析、社内展開 ・当局との渉外業務 ・海外拠点、認証活動の支援 入社後は、まず各国の法規を勉強いただき認証取得業務を経験、その後認証維持管理、社内対応や海外支援などの業務に携わっていただきます。 【この仕事の魅力】 ・タイヤ法規適合を保証する中心が弊グループであり、責任は重いがやりがいも十二分に感じられます。 ・組織と業務拡大の機会にあり、既存のやり方に囚われず新しいやり方で成果をあげ、存在感を示していただけます。 ・海外拠点（ナショナルスタッフ）と情報共有、業務支援を通じて交流ができます。 ・英語を中心にその他の言語能力を生かしていただけます。 【勤務地・出張】 拠点は神戸、 工場/テストコース/会社事務所等への国内出張あり 【配属部署】品質保証本部 品質企画部・品質監査部・サプライヤー監査部・タイヤ認証・技術法規戦略部 (タイヤ・オートモーティブシステム・スポーツ・ハイブリッド）品質保証部 ・計17名（管理職4名、一般10名、再雇用1名、 派遣2名） 【部署の雰囲気】 設計、実験、サービス経験のあるベテランメンバー、入社後数年という若手、キャリア採用で入社された方という構成で、文系も理系もいます。年齢関係なくオープンに議論しながら業務を進めています。 業界と関係ない物流会社で貿易実務、通関業務を担当されていたキャリア採用の方も、活躍していただいています。 事業内容・業種 総合化学

【仕事内容】 エネルギー・舶用事業部門における会計・管理業務をご担当いただきます。 ～具体的には～ ・財務会計 　月次・四半期決算業務、財務諸表作成（会計及び原価計算）、税務（国内外）、海外子会社管理 　売掛金、支払などの管理、各部門との調整（ルール確認や問い合わせ対応など）　 ・管理会計: 　計画立案・フォローアップ業務（受注／損益、資金計画・外為管理、連結・関係会社など） 　各製品群の受注プロセスや見積・受注決裁のマネジメント、分析など ※事業部門における財務・管理会計担当として、本社や各部門との調整業務からとりまとめまで広く携わっていただくポジションです 【当ポジションの魅力・やりがい】 エネルギー・舶用分野各事業の運営に必要な情報をタイムリーに収集・分析・報告し、事業経営の原動力となって頂くポジションです。 事業内容・業種 重工業・プラントエンジニアリング・造船

【業務内容】 人事制度運用として、人事異動情報集約・人事考課情報集約およびそれをSFs上で効率的に運用できるような企画推進。 【仕事の魅力】 人事部門業務の高度化という大きな変革をしようとしている真っただ中で、変革の推進メンバーの一人として活躍することができる 【募集背景】 2021年より人事情報システムを刷新してコアHCMとしてSuccess Factors(SAP社)を導入したが、従来の運用とSFsの仕様とのギャップがあり、運用と仕様との統合と効率化が必要になっている。現在の人事異動や考課の運用を行ないながらもシステムへの落とし込みを企画できる人材を強化したい。 事業内容・業種 総合化学

経理グループ の概要 ◇主な業務内容 　①単体決算業務（月次、四半期、年度末）（原価計算 ・固定資産業務 ・給与計算等） 　②税務申告（法人税、地方税、消費税） ③連結決算 ④グループ会社支援 ◇要員数：10名 　グループ長（次長）1名、課長2名、係長2名、社員2名、基幹職3名 　20～50代まで幅広い年代のスタッフが活躍している職場です。 【募集背景】 ・中期経営経営計画にてグループ一体経営を掲げており、その根幹となる経理人材の強化のための募集です。 ・グループ経理体制の構想も検討しており、将来の管理職候補として社内・社外・関係会社それぞれのハブとなり、 　円滑なコミュニケーションとリーダーシップで、グループの基盤強化を一緒に目指し・創り上げていただける方を募集しています。 【経理グループ の概要】 （１） 主な業務内容 ①単体決算業務（月次、四半期、年度末）（原価計算 ・固定資産業務 ・給与計算等） ②税務申告（法人税、地方税、消費税） ③連結決算 ④グループ会社支援 （２） 要員数：８名 グループ長（次長）1名、課長1名、係長2名、社員1名、基幹職3名 20～50代まで幅広い年代のスタッフが活躍している職場です。 【業務内容】 ・単体及び連結での決算業務 ・グループ会社各社への支援業務 ・税務申告業務 ・監査法人会計士対応業務 ・計算書類等の開示書類作成業務 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

＜業務内容＞ 配属予定の機電室　EPCグループ は、新設・改造プラントの資機材の購買を担当しています。 購買要求の一件当たりの予算金額が大きく、新設の案件も多い為、購買戦略の選択肢の幅が広く、ソーシング戦略、交渉展開の巧拙が、案件完工の成否と収益に大きく影響を与えます。 海外調達スペシャリストとして、MIDREX直接還元鉄プラント等向け資機材の購買担当を中心に業務に従事していただきます。　 海外調達での指導的役割も担い、部門全体の海外調達スキルの向上にも貢献していただきます。 ＜キャリアパス＞ 購買業務のスペシャリストとしてのご活躍を核として、調達業務全般でご活躍いただくキャリアプランを想定しています（プラント資機材の購買を主としますが、応募者の経験・スキルによっては、工事契約もご担当いただく可能性があります）。 購買業務に加えて、発注品工程・出荷管理、輸送、検査管理を一貫してマネージいただくPPM（Project Procurement Manager）としてご活躍いただくオプションもあります。 PPMとしてのスキルを高めるために、発注品の工程・出荷管理等を担うロジスティクスチーム（エンジニアリング事業部門 プロジェクトエンジニアリングセンター 調達部）で経験を積んでいただく可能性もあります。 また、海外子会社でも、調達スペシャリストとして勤務いただく可能性もあります。 また、ご本人の希望や適性によっては、エンジニアリング事業部門や本社の他業務・職種経験を積んでいただくことも可能です。 ＜魅力・やりがい＞ ●ご自身の経歴・能力を生かして、海外大型案件の購買業務に携わっていただきます。入社歴に拘わらず、実力次第で購買展開戦略で大きな裁量を与えられます。 ●業界トップシェアを誇る製鉄プラント（MIDREX直接還元鉄プラント）の建設プロジェクトで、グローバルな調達業務に携わることができます。 ●製鉄プラントの他、化学兵器処理設備、水処理設備、廃棄物処理設備、化学プラント等の幅広いプラント設備での業務経験のチャンスがあります。 業務の都合等により、会社の指示する業務への異動を命じることがあります。 事業内容・業種 鉄鋼・金属

【仕事内容】 船舶海洋事業に関わる経理・管理・企画業務を担当していただきます。 ～具体的には～ ・中短期利益計画の策定 ・製品予算管理（船舶建造コストの予算作成、進捗状況管理及び決算） ・部門予算管理（各組織の運営予算作成、進捗状況管理及び決算） ・設備投資予算管理（生産活動用設備の投資予算の作成、進捗状況管理及び決算） ・資金計画（含むキャッシュフロー分析、キャッシュコンバージョンサイクル分析、外国為替ポジション管理） ・一般会計、税務 ・公認会計士、税務当局等の対応 【当ポジションの魅力・やりがい】 船舶海洋ディビジョンの経営計画を立案し、関係部門と協力して目標達成に向かって組織を動かしていきます。 潜水艦や液化ガス運搬船等、非常に大きな製品を扱うという点で、製造業ならではのモノづくりをしているという実感を得やすい。 また、海に囲まれた日本のエネルギー供給・安全保障を支える製品の作り手として社会貢献度も高く、新聞やTVで関与している製品が紹介されることが多々あります。 事業内容・業種 重工業・プラントエンジニアリング・造船

【仕事内容】 ■ご経験・志向を拝見して、経理・財務系職種の中で最適なポジションでご案内いたします。 住友ゴム工業でのご就業に興味を持っていただける場合は、こちらにご応募ください。 【住友ゴム工業について】 ■タイヤメーカーとして国内２位・世界５位の会社です。 「世界初」の開発に力を入れています。エナセーブに代表される低燃費タイヤにおける販売本数では国内NO.1。グローバル展開を加速しており直近でも欧州、北米、南米への海外工場建設を通じた更なる海外売上拡大を通じて１兆円達成目指しております。タイヤ事業は今後も伸長マーケット且つ消耗品でもあるため不景気においても安定した基盤を持っています。 事業内容・業種 総合化学

【業務内容】製品の開発・製造現場におけるQMSをリードする業務 ・より一層、「お客様に信頼される品質の住友ゴムにする」ことを目的に、全ての事業の品質保証部を集結し、住友ゴムグループ全体の品質保証体制を強固にする。 ・海外事業の拡大に伴い、新たな顧客に対しても信頼される品質マネジメントシステム（QMS）を全拠点への浸透させ、その実践を推進する。 ・品質マネジメントシステム（QMS）を住友ゴムグループ全体へ浸透させ、実践を推進する。 ・顧客に信頼される製品を供給する。 【募集背景】品質保証本部設立に伴う業務拡大 【業務内容】 ・ 各事業の顧客要求事項に対応できるよう、 ISO 9001やIATF 16949 などの規格要求事項の社内浸透と教育 ・ ISO 9001、IATF 16949 に基づいた監査や審査の実施 ・ グローバル品質監理体制の構築と支援 ・ 未然防止の仕組み構築による顧客満足向上の取り組み ・ 品質マネジメントシステム関連文書の整備 【この仕事の魅力】 ・ 当社のQMSのあるべき姿を基に、戦略的に関係部門（営業・開発～製造拠点）をリードする活動を自ら考え、前向きに業務を進められる。 ・ 関連部署との連携や協業により、「グローバルなものづくり」に携われる。 事業内容・業種 総合化学

＜業務内容＞ 直接還元鉄プラントの構成機器、そのサプライヤを対象としたロジスティクス業務として、機械設備や製缶品の海外サプライヤの工程管理業務をお任せしたいと考えています。 機械設備や製缶品に関するモノづくりの全般知識（溶接・塗装・熱処理などの製作工程）を有しており、その知見を、ロジスティクス業務に展開・応用していただきます。 海外サプライヤとは英語でのコミュニケーションが必要となり、隔週または月次、各サプライヤ（複数社）に対して進捗確認、状況に応じてエキスペダイティングを行っていただきます。 輸送業務（計画、見積）、安全保障貿易管理、神鋼物流との連携、社内外の関係者との連携、安全・品質・環境・コンプライアンスに関するチーム活動にも参画していただきます。 ＜キャリアパス＞ 直接還元鉄プラント案件、複数の並走案件のキーマン、ロジスティクスチームのエースとして活躍することを期待します。 機械設備や製缶品に関するモノづくりの全般知識（溶接・塗装・熱処理などの製作工程）を活かして、検査業務または購買業務、設計業務への働き掛け、連携・改善のキーマンとなっていただきます。 ＜魅力・やりがい＞ チーム発足後、経過年数が浅く、少数精鋭の部署です。 そのため、輸出・輸入物件、特筆すべき課題のある案件・物件に注力する等、ターゲットを明確化し、目先の仕事と将来の志事、実案件の業務遂行とチーム共通課題への取組み、バランス対応しています。 サプライヤの工程管理・出荷管理は、プロジェクト遂行の要であり、プロジェクトのQCDのうち、D を担う大変やりがいのある役割です。 直接還元鉄プラント案件におけるロジスティクス業務の遂行により、プロジェクト遂行能力の向上、カーボンニュートラルへの貢献に、直接的に寄与することになります。 また、社内外の関係者と双方向コミュニケーションを通して、仕事の段取り、前工程への働き掛け、後工程への配慮行動、自然と行うことになるため、自己の領域拡大（関心の輪・影響の輪）、それによる人的成長が期待できます。 直接還元鉄プラントの構成機器、そのサプライヤを対象としたロジスティクス業務の経験者がいないため、頼りとされる存在となります。 購買業務を経験していただく可能性もあります。購買での経験も積むことで、調達業務全般に精通するスペシャリストへの飛躍が期待できます。 業務の都合等により、会社の指示する業務への異動を命じることがあります。 事業内容・業種 鉄鋼・金属

【業務内容】 サステナビリティ活動(ESG、SDGs）に関する・・・ ①情報開示（統合報告書の制作、有価証券報告書等） ②情報発信 (サステナビリティサイト改訂等) 【本ポジションの魅力】 ・冊子制作やサイトの構築に携わることが出来る。 ・会社の未来を支える重要なサステナビリティ活動に携わることが出来る。 【配属部署】　 サステナビリティ経営推進本部 31名 →サステナビリティ推進部　9名（管理職4名・一般職5名） 【募集背景】 サステナビリティ経営・ESG経営に対する社会的要求が高まっている。当社は、「社会課題解決への貢献」と「当社利益の増大の両立」を目指し、サステナビリティに関する施策を推進していく。また、当社のサステナビリティ活動を効果的に、社外に情報開示・発信していきたい。そのために、人員を増強したい。 【当社の魅力について】 ■農業や建設そして、物流、様々なシーンで「はたらく車」の足回りを支えることで社会に貢献出来ます。メーカーのニーズに合せての製品開発を行うので「創って/作って/売る営業」のやりがいを実感出来ます。 事業内容・業種 総合化学

所属部署：スポーツ事業部門のゴルフツアー関連（プロ/アマ/トーナメント等） 担当業務：世界のツアー活動を統括するチームでの管理・調整・手配・分析業務 【仕事内容】 ①契約プロゴルファーの契約管理業務 契約プロゴルファー（全世界）の契約全般の管理業務。契約情報のとりまとめ、関係部署との調整・情報共有など。 ②ツアー活動の予算・経費実績管理業務 グローバルでのツアー活動に必要な予算の取りまとめ、管理業務。経費の進捗管理。 ③契約プロゴルファーへの供給物品（ゴルフクラブ、ボール他）管理・手配業務グローバルで当社契約プロに支給する物品の手配、調整などの管理業務。 ④ツアー活動分析 および ツアー活動の社内・グループ会社への情報発信自社・他社ブランドのツアーでの活動分析や当社選手の戦績分析。および、それらを販売促進につなげるためのグループ内への情報発信業務。 ⑤海外ツアー担当者の窓口業務 海外のツアーチームとの日常的な業務連絡や各種問い合わせ、相談の対応業務。 【仕事の魅力】 ■弊社ゴルフビジネスを拡大していくために非常に重要なツアー活動をグローバルで統括するチームでの業務です。ブランド戦略実行の基盤となる部分に大きく関与する業務で、やりがいを感じることができます。 ■契約プロゴルファーの活動を様々な面で支える業務のため、プロゴルファーがツアーで優勝や活躍した際には、自分事のように喜ぶことができます。 また、ツアーでのブランドの露出・宣伝効果による事業への貢献など、ほかの業務では体験できない非常に高い満足感が得られます。 ■社内の幅広い部署や 海外のチームとの調整や折衝など日々の業務を通じて、コミュニケーション力、調整力や人間力を磨くことができます。 ゴルフが大好きな人には、大好きなことが仕事にできる、またとないチャンスです！ 【配属部署】 ■部署の人員構成 ゴルフビジネス部 ツアー企画グループ全体で兼務含め15名 ●ツアー企画グループ人員構成管理職 担当部長１名、課長2名、主査3名 課長代理以下 課長代理2名、一般７名（内派遣1名、嘱託１名） ※2024年６月～の体制 ■部署の雰囲気 ・ゴルフビジネスの最前線の部署なのでやりがいがある ・プロフェッショナル意識が高い ・常にチームで業務を進めるため、コミュニケーションが活発でアットホームな雰囲気 ・それぞれの個性や考え方を尊重するチーム ■部署の平均残業時間：平均10時間／月を目標として取り組んでいる(繁忙期は15時間を超える時もある) ■職種間人事異動の有無：あり 事業内容・業種 総合化学

【募集背景】 世界的にカーボンニュートラルなどの環境への意識が高まっており、環境戦略の1つとして電気自動車やハイブリッド車が今後より急拡大していくと予想されています。当社は電気自動車の心臓であるバッテリーをつくっており、3年後には現在の売り上げの倍以上になる見込みです。 より良いバッテリーをつくるため、競争力のある設備調達が重要となっています。多くの新規ラインを立ち上げる計画を進めており、一緒に頑張っていける方を求めています。 【仕事内容】 事業拡大に伴う生産拠点増に対応するための生産設備/施設(建屋・原動)に関する調達業務を担当いただきます。 各設備の比較検討をするだけではなく、設備メーカー様と一緒になって改善を進めていくポジションです。 ＜具体的には＞ ●サプライチェーン戦略・調達業務プロセスの立案・実行 ・競争力のあるサプライチェーンの構築 ・公正公平で効率的な調達の仕組み・プロセス・システムの構築 ・仕入先との関係構築 ・生産技術部門と連携・調整 ●発注業務 ・仕入先向け見積照会・交渉 ・仕入先との発注実務 ・納入に関する課題発生時の仕入先/社内との調整・交渉 【やりがい】 ・急成長している電池業界にて、大規模な設備投資に携わることができ、自身の仕事が大きな貢献につながる ・新しい・若い会社であるため、意思決定は早く、大きな裁量を持って仕事をすることができる ・自社の利益だけではなく、永続的に利益を出せるようにサプライヤーと一緒に考え、進めていける 【組織構成】 当部署は6名（40代2名、30代2名、20代1名、派遣社員1名）の組織です。日々前向きに仕事をしており、相談しやすい環境もあります。 事業内容・業種 自動車部品

＜業務内容＞ 決算グループでは、グループ・全社の決算や開示に関連する業務、決算の他、予算や業績予想の数値のとりまとめ業務を行っていただきます。 入社後は部内ローテーションを併せて実施し、キャリアや適性に応じた決算業務を担当していただきます。また、キャリア入社者には、当社の現行業務について新たな視点からの改善提案を期待しています。 ＜キャリアパス＞ まずは財務経理部での決算・税務関連業務の担当業務を複数経験していただいた後、事業部門の企画・経理部門へのローテーションにより当社事業への理解を深めていただきたいと考えています。将来的には経理機能人材として海外拠点や財務業務での活躍の場もあります。 ＜魅力・やりがい＞ ・個別原価計算から総合原価計算まで幅広い経理実務経験ができる。 ・事業領域が多岐にわたることから、部門に応じた経理処理が必要であり、本人の創意工夫が活かせる場が多い。 ・経理機能人材を育成するための教育プログラムが充実している。 ・経理機能人材として海外含めた計画的なローテーションが可能。 業務の都合等により、会社の指示する業務への異動を命じることがあります。 ＜採用背景＞ 当社では本社・財務経理部や事業所経理室などの経理部門に配属された人材を「経理機能人材」として一元管理を行っており、様々な部署を計画的にローテーションし「経理ゼネラリスト」を育成することを積極的に進めております。 その様な中、経理機能人材は他部門からも「数字がわかる」人材としてニーズが高く、経理以外へも人材を派遣するために今回、欠員となる財務経理部でのキャリア採用を進めることとなりました。 ＜配属組織＞ 財務経理部　決算グループ 財務経理部長（執行役員）、担当部長（5名） 【東京】 　・業績管理グループ（6人） 　・資金管理グループ（12人） 　・資金決済グループ（13人） 【神戸】 　・決算グループ（18人） 　・税務グループ（7人） 　・リスクマネジメントグループ（3人） 　・会計グループ（11人） 事業内容・業種 鉄鋼・金属

【業務内容】 ①海外業務監査 ◇現地における監査の実施（コロナ禍では基本リモート監査） ◇年初に立てた監査計画に基づき出張ベースで１拠点１週間程度の監査を年間10拠点程度実施する。 ◇財務、購買、販売、在庫、債権、法律、IT、内部管理等、広範囲にわたるチェックリストに沿って、現地の管理状況の確認を行い、結果に応じて指摘や提言を行う。 ◇全範囲を一人で担当するわけではないが、担当になった部分についてはある程度の専門知識が必要。（仕事を通して勉強する必要あり） ②内部統制 ◇通年活動として書面で行う監査。 ◇金融商品取引法で定められた内部統制の仕組み（有効に機能している状態をチェックリスト形式でまとめている）を構築しており、このチェックリストを親会社、各子会社が自己評価したものを、監査部が経営者に代わって経営者評価を実施する。 ◇最終的に内部統制報告書（投資家や社会に対して当社の決算が正しく算出されていることを保証すると宣言するもの）を作成する業務。 【この仕事に携わる魅力や面白さ】 ◇昨今、注目を集めているガバナンス、コンプライアンス、内部統制を担当する部署であり、今後どのような仕事をしても必要となることが習得できる。 ◇監査を通じて、不正やミスが潜むところへの勘所が身につく。 ◇各子会社の監査を通じて、グループ会社管理等会社全体を俯瞰する視点を見につけることができる。 ◇将来、海外管理系部門への異動、海外子会社幹部への可能性がある。 【出張の有無】 年10回程度の海外出張 事業内容・業種 総合化学

【職務内容】 ・取引先や官公庁ユーザーに対する営業活動 ・業務用音響機器、監視カメラ等セキュリティ機器のシステム提案営業 ・物件受注活動（建設情報の入手、システム提案、見積対応、図面作成など） ・現場・システム問合せ対応（現場調査、システム取扱説明、検査立ち合いなど） ・新規ユーザー活動 ・物件受注活動（建設情報の入手、システム提案、見積対応、図面作成など） ・現場対応（現状調査による更新提案、設置・取付・調整の積算と受注） 事業内容・業種 総合電機メーカー

【業務内容】 ■海外現地法人の事業管理として、経理・財務管理、経営指導等を担当頂きます。 【詳細業務内容】 全海外子会社のガバナンス管理、経営管理アドバイス、サポート ＪＶパートナー対応 タイヤ生産委託、受託事業のプロジェクトマネジメント 新規事業立上げ（製造会社、販売会社など）時のプロジェクトマネジメント Ｍ＆Ａ　プロジェクトマネジメント（相手方との条件交渉を含む） 経営企画部との協業サポート、など 【当社の魅力について】 ■国内外の取引先や他部門との関わりが多く、社内で最も注目されている業務のひとつであり、次世代の調達の方向性を決める重要なポジションの責任者となります。 【配属先情報】 ■海外事業部　事業推進担当が2名と、配属先の事業管理担当は、部長以下13名の3課体制 事業内容・業種 総合化学

【職務内容】 新規サプライヤーの開拓、関係構築、調整、工程管理様々な調達の中でも、分野を分けた形(カテゴリー)で業務を行っていただきます。 現在多くの物流企業から拠点構築のご依頼をいただいており、既存のクライアント(日本を代表する大手物流企業)の他、新規ご依頼も多数いただいている状況です。 調達部では、プロジェクトマネジメント部、技術監理部、情報制御システム部、工事部、アフターセールス部と連携しており、 適切な機材の調達は、プロジェクトの品質に直結する重要なポジションです。 ＜主な業務内容＞ ■カテゴリーの戦略 ■新規サプライヤーの開拓 ■プロジェクト購買 ■プロポーザルサポート ■コントラクトマネジメント・サプライヤーリレーションシップマネジメント ■データベース, KPIs ■進捗管理、納期管理 ■グローバル調達サポート ※詳細は具体的業務内容でご確認ください。 ＜業務内容(詳細)＞ 1.カテゴリーの戦略 新規サプライヤー開拓、コストダウン、サプライヤー管理等を目的としたカテゴリーの戦略を立案するために発注実績、サプライヤー、その他カテゴリーの環境を分析する。 2. プロジェクト購買 社内のステークホルダーと協力しながらプロジェクトのRFQプロセスを先導する。またプロジェクトの予算ターゲットを達成するためにサプライヤーと交渉を行う。社内の承認プロセスを進め発注書を発行する。 3.新規サプライヤーの開拓 顧客へのプロポーザルを競争力があるものにするために、またプロジェクトの予算ターゲットを予定通り達成するために社内のステークホルダーと協力しながら新規サプライヤー開拓の立案及び実施を先導する。 4. プロポーザルサポート サプライヤーから競争力のある金額及び納期を得ることを目的にプロポーザル段階にも参画する。またカテゴリーの状況(材料費の変動、サプライヤーの負荷状況など)をプロポーザル部と共有する。 5. コントラクトマネジメント 海外も含めサプライヤーとのコントラクトを維持管理する。また、サプライヤーとのコントラクト締結前の内容についての交渉も行う。 6. サプライヤーリレーションシップマネジメント サプライヤーの認定及びパフォーマンスの評価を行う。サプライヤーをセグメント(strategic partner, preferred supplier,approved supplier,probation supplier)に分け、各々のセグメントの戦略に応じてサプライヤーを管理する。 7. データベース, KPIs KPIターゲットを設定してそれらを達成する。またApproved Supplier List (ASL), POデータベースと言ったデータベースを維持管理する。 8. 進捗管理、納期管理 エクスパダイター、Fivesグループの調達と協力しながらプロジェクトの工程に影響が出ないようにサプライヤーの進捗及び納期管理を行う。 9. グローバル調達のサポート Global frame agreementなどのグローバル調達の取り組みをサポートする。 【募集背景】 弊社のソーター(荷物の仕分け機械)は、長年にわたりお客様の倉庫内の自動化を実現してきました。 当社では、サービス提供は納品すれば終わりではなく、お客様が期待する性能を持続的に発揮できる環境を提供することも重要なサービスであると考えています。本業務では、プロジェクトメンバー(機械設計、開発部、情報制御システム部、調達部、アフターセールス部)と協力し、ご依頼の完了を実現するための業務を行います。 お客様の要求を満たすために、物流倉庫内の設計・開発、情報制御システムの導入、必要な部品の調達、そしてアフターセールスサポートまで、幅広いプロジェクトメンバーが連携して対応します。お客様との密なコミュニケーションを通じて、細部にわたる要件を理解し、品質の高いサービスを提供することを目指します。 【入社後のイメージ】 業務内容の全体像を把握いただいたのち、OJTをスタートしていきます。 今までのご経験と弊社での業務の違いをご理解いただきつつ柔軟に調整いただくことを希望します。 事業内容・業種 機械部品

～事業規模急拡大中/中古車オークションサービス/業界最大級シェアのサービス展開/200％成長見込み/国内市場規模7兆円・成長率165％・営業利益率46％の事業～ ■職務内容： 神戸本社の管理部経理課にて、経理･財務業務全般に係る下記業務をお任せ致します。 ■職務詳細： （１）まずお任せする業務： ・日次業務（出納管理・仕訳入力等） ・請求書発行／売掛・買掛金管理／仕訳 ・月次決算※補助含む（試算表作成） （２）慣れてきたらお任せする業務： ・年次決算（試算表作成・決算整理・CF計算書） ・税務申告に関わる対応（税理士に委託しているため、窓口対応） ・役員会の資料作成　※予実管理に使用する資料を会計システムからデータを抽出の上作成 ※直近でIPOを予定しています。知識やご経験により、IPOに関わる業務をお任せする他、上場後は適性を判断の上、上場経理（決算）／開示（有価証券報告書）などもご担当いただく可能性がございます。【変更の範囲：無】 ■キャリアパス： ご経験スキルによって、入社後徐々に業務の幅を拡げていただきます！ 中途入社も多く、育成環境も整っているので、安心してご入社ください◎ ゆくゆくは月次・年次決算業務等もお任せし、経理としてスキルアップいただける環境です。 ■組織体制： 管理部部長1名（40代男性）、経理担当3名（40代男性、30代女性、20代女性）、人事総務担当2名（20代女性）、人事採用担当3名（20代女性） ■採用背景： 現在、組織内で経理をメイン業務としているものが3名であり、IPOに向けたバックオフィス人員の強化を図っています。 ■事業について： ・業界シェア最大級の中古車買取オークション「SelCa」や、自動車の共有在庫市場「Quick x Quick」など4つのサービスを展開しており、今後も市場の拡大が見込まれています。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

＜業務内容＞ ・資材品の購買契約業務（取引先との納期・価格等の交渉、操業室との調整） ・入社直後～2か月程度は、担当頂く購買業務について、前任者より引継ぎを行いながら、前任者と協同で取り組みます。 ・半年～1年後では、購買担当業務を単独で担い、コストダウン予算の立案・実行・実績確認・見直しというPDCAを実践するとともに、チーム全体に関わる業務（損益＆支払管理など）も担当して頂きます。 ・購買業務の改善やコストダウンを実現するには、資材契約室単独では難しく、物品を実際に使用する操業室、物品を供給する取引先などへ働きかけ、協同で取組む必要があります。自ら課題に対する実行案（予算）を立案し、関連部署を巻き込んで業務遂行してくれることを期待しています。 ＜キャリアパス＞ ・資材購買担当として更に知見を磨くため、製鉄所あるいは他事業所の資材購買部門への異動 ・逆の立場で、当社製品を営業する経験を積んでもらうため、鋼材営業部門への異動 ・本人の適性に応じて、別分野で能力を発揮してもらうため、本社企画部門等への異動 などがあり、ご本人の希望や適性を十分に考慮しながら考えていきます。 ＜魅力・やりがい＞ ・購買業務は、小さなネジから圧延ロールといった巨大な物品の購入、各種工事の契約まで幅広く、操業室のニーズ（スペック・納期・価格など）をしっかり理解し、取引先を選定し、よりよい条件で契約を行う仕事です。 ・安定調達やコストダウンのため、優良な取引先探索や購買査定力の強化を室として高めていく必要があり、その一翼を担って頂きます。 ・担当分野に精通し、操業室のニーズを満たした契約を行い感謝された時など、自分が事業に貢献できたと感じられる仕事です。 ・購買業務に関する経験がない方でも問題ございません。室内に育成システムをしっかり持っており、徐々に担当品目を広げて頂きます。 業務の都合等により、会社の指示する業務への異動を命じることがあります。 事業内容・業種 鉄鋼・金属

【仕事内容】 同社は「働きたい人」と「働き手を探す企業」のそれぞれのニーズに合わせた多様な人材サービスを提供することで、 就業機会の創出をおこなう人材総合サービスグループです。「人材コーディネーター」は、登録スタッフさんとクライアント企業、双方の希望条件をマッチングし、 就業開始に結びつけていただくお仕事です。 【詳細内容】 ■登録スタッフさんへのキャリアカウンセリング お仕事を探している登録スタッフさんは「次は新しい職種に挑戦したい」「自宅近くのお仕事はあるかな・・・」と期待や不安を抱えています。 まずは職歴やスキル、今後目指したい姿、就業条件などを丁寧にヒアリングしていただきます。 ■登録スタッフさんとお仕事のマッチング業務 当社のクライアントサービス（営業）が、人材派遣を中心としたご依頼をクライアント企業から受けると、すぐに人材コーディネーターへ連絡が入ります。 求人内容の詳細をクライアントサービスとすり合わせた後、当社が管理する登録スタッフの中から条件を満たした方へお仕事の紹介をします。 ※1日の荷電数は100件前後となり、求人紹介をするのがメインの仕事となります。 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

【仕事内容】 営業担当が獲得した顧客に対して伴走型サポートを展開しています。 ★★★主な仕事内容★★★ ・既存の顧客のサポート、ルートセールス) ★★★取り扱い商材★★★ ・LINE運用ツール「Liny」「Lステップ」「next」 ・デジタル商品券システム ・派遣ロボ(業務効率化システム) ・電子パンフレット作成ツール「todoke」 ・採用コンサルティング(説明会設計、リクルートサイト設計) 【仕事の醍醐味】 LINE運用ツールの基礎知識・ノウハウが学べる! 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

【業務内容】 ■原価管理業務 標準原価の設定 予算原価の編成 実際原価の計算 設備投資採算計算の事前確認 設備投資採算計算成果トレース） 【当社の魅力について】 ■国内外の取引先や他部門との関わりが多く、社内で最も注目されている業務のひとつであり、次世代の調達の方向性を決める重要なポジションの責任者となります。 事業内容・業種 総合化学

【業務内容】 ■海外現地法人の事業管理として、経理・財務管理、経営指導等を担当頂きます。 【詳細業務内容】 ■JV（ジョイントベンチャー）相手などと英語による交渉。 ■新規事業立上げ（製造会社、販売会社など）プロジェクトマネジメント。 ■Ｍ＆Ａ プロジェクトマネジメント ■タイヤ生産委託、受託事業のプロジェクトマネジメント ■海外子会社のガバナンス管理、経営管理アドバイス・サポート ■経営企画部との協業サポート 【当社の魅力について】 ■国内外の取引先や他部門との関わりが多く、社内で最も注目されている業務のひとつであり、次世代の調達の方向性を決める重要なポジションの責任者となります。 【配属先情報】 ■海外事業部　事業推進担当が2名と、配属先の事業管理担当は、部長以下13名の3課体制 事業内容・業種 総合化学

【仕事内容】 契約作成審査（和文・英文契約）、広告審査、法務相談、 法務研修、プロジェクト対応、法務監査等。 ＊業務経験等により、担当業務は調整します。 【本ポジションの魅力】 国内外の法務を担当でき、グローバルに活躍できます。BtoB、 BtoCともに、様々な業務を手掛けることができます（部内でのジョ ブ・ローテーションもあります）。法務部のプレゼンスは高く、他部 署との連携も円滑になされています。 【配属部署】14名 ①海外（タイヤ・SP・HB）グループ（４名） ②国内タイヤグループ（５名） ③国内（SP・HB）・LB・PL・企画グループ（４名） HB＝産業品事業、SP＝スポーツ事業、LB＝ライセンスビジネス 【部署の雰囲気】 明るく和やかな雰囲気で、グループ間でもよく協力しあっています。リモー トワーク中でも、気軽に連絡をとりあい、相談しあえます。 事業内容・業種 総合化学