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兵庫県西区電気・電子・機械・半導体面接ありの求人情報・お仕事一覧
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正社員

【兵庫/神戸】パワーコントロールカンパニー技術部（西神工場/機械系）設計開発職 /2024-0036

給与: 400万円～700万円※残業手当含む。その他手当類は別途支給　※年齢・経験を考慮して決定
勤務地: 兵庫県神戸市西区

■担当業務責任・役割：油圧制御弁の開発・設計担当具体的な業務内容：・お客さまとの打ち合わせ、折衝にて油圧制御弁仕様の取りまとめ・油圧制御弁仕様に基づいて開発・設計・開発・設計プロセスに基づいて社内に展開・実機搭載後のお客さまとの共同での調整作業・社内基幹システムへの登録・量産準備・製品品質、設計品質向上プロジェクト活動等への参画 ■配属部署・組織構成部署：技術部第2技術課組織構成：管理職含む社員27名（男女比→男性89％　女性11％） ■仕事のやりがい・魅力〇国内外で多くの建設機械メーカと開発に携わっておりグローバルな視野を持つことができる〇海外の建設機械メーカへの出張も多く海外文化に触れることもできる〇シミュレーションや解析技術も積極的に取り入れておりグループ内での研修・教育も用意している ■職場環境〇残業時間：20-30時間/月〇出張頻度：1回/月程度〇休日出勤：1日/2ヵ月程度〇有休取得率：約80%程度〇フレックスタイム制度：あり（5:00-11:00/13:45-22:00）〇コアタイム：11:00-13:45 〇在宅勤務：随時活用中（日数制限あり）〇転勤：将来、国内・海外への転勤の可能性あり〇職場の雰囲気：・若い技術者が多く、明るく活発な職場。週に一度のグループミーティングで情報の共有を図っている・建設機械の操作技術が求められる。技能講習を受講でき、建設機械が操作できるようになれる・国内・海外の展示会（ドイツ、フランス、アメリカ、中国）にも積極的に参加、自分の業務に関するセミナー、研修も受講できる ■キャリアパス・製品開発での担当範囲のグル－プリーダーに育成し、マネジメント職候補予定・欧米建機メーカーの受注を目指していることから欧米拠点への駐在もあり、グローバルに活躍できる事業内容・業種機械部品

社員数500名以上年間休日120日以上業界未経験歓迎リモートワーク／在宅勤務（制度あり）オンライン面接／WEB面接（実績あり）完全在宅リモート面接OK

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設計｜設計開発（第二新卒可）【兵庫県神戸市】

給与: 350万円～500万円
勤務地: 兵庫県神戸市西区

【仕事内容】 ■工業用ゴムや、金具部品などの設計を担当します。【業務詳細】 ■製品の設計（製鉄・土木・エネルギー・造船・産業機器・医療等、様々な分野のお客様に合わせて製品を設計） ■図面の作成（ゴム製品だけでなく金具部品、機械装置、構造物などの図面も作成） ■顧客との技術打ち合わせ（営業に同行し、客先にて仕様や詳細打ち合わせ） ■製品の試験評価（試験装置の設計・組立・試験の実施・データ計測・分析、試験計画作成や費用見積り、報告書の作成等） ■製品の取付指導（工事現場に訪問し、機器への製品取付指導や実演） ■現場調査（製品取り付け部の調査及び、製品の状態確認・詳細寸法・図面等の確認） ■使用済み製品の調査報告（使用済み製品の状況調査及び、不具合製品の原因調査・経年劣化の状況調査を実施、報告書作成）【組織構成】 ■技術部門には部長（45歳）を中心に約13名が在籍し、平均年齢は33歳の部署事業内容・業種機械部品

未経験可第二新卒可有形商材の求人オンライン面接／WEB面接（実績あり）未経験者歓迎第二新卒歓迎リモート面接OK

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【兵庫】第二新卒・技術系採用（オープンポジション/兵庫）

給与: 380万円～580万円※想定年収：月例給（残業20時間含む）＋賞与＋諸手当
勤務地: 兵庫県神戸市西区

＜業務内容＞配属先は専攻やご経験、ご希望を踏まえて決定いたします。・研究開発・設計開発（機械・電気）・生産技術・生産管理・品質保証・品質企画・設備導入・改造に関するプロジェクトマネジメント・プラントエンジニアリング（EPC）・社内SE など＜研修制度＞ご入社後のキャッチアップは、充実した研修制度で丁寧にフォローいたします。・入社時：受け入れ研修・入社～約3ヶ月：オンデマンド研修（人事制度、企業理念、コンプライアンス、事業部門紹介など）・入社2ヶ月～4か月：オンライン研修①（当社の風土・文化理解）・入社9か月～18か月：オンライン研修②（当社の風土・社内人脈形成）その他、OJTで業務を進めながら習得いただきます。＜教育制度＞階層別・課題別・専門別研修、社内語学教育、国内・海外目的別留学制度など＜魅力・やりがい＞・ご経験やご希望を踏まえて、配属先を決定するため、専攻や経験を活かすことができます。・教育環境が充実しているため、業務上未経験でもOJTを受けながら業務を習得することができます。・多角的に事業を展開しているため、ご自身の志向に合わせて、幅広いキャリアプランを形成できます。業務の都合等により、会社の指示する業務への異動を命じることがあります。＜当社について＞素材系事業・機械系事業・電力供給事業の複合経営を特徴とする当社では独自の技術と製品でグローバルなビジネスを展開しています。当社製品は、国内外のシェアを大きく占めており、日常的に利用している身近な製品に当社製品が使用されていることがあります。（身近な製品例）・自動車や航空機、船舶などの輸送機器部品：国内シェアトップクラス・CDやDVDなどのアルミディスク材：世界シェア60％・アルミボトル缶材：国内シェア70％＜採用背景＞ 2024年～2026年度中期経営計画を策定し、最重要課題を【「稼ぐ力の強化」と「成長追求」】と【カーボンニュートラルへの挑戦】といたしました。また、これらの事業戦略を推進するために、変革（KOBELCO-X）を通じてサステナビリティ経営を強化したいと考えています。今後、事業拡大を進めていく上で、機械・電気・電子などの技術者は不可欠です。また、成長を促すためにも新しい視点で業務を推進してくださる方を募集しています。仕事を通して社会に貢献していきたい、若手のうちから色々なことに挑戦したい、キャリアをリスタートさせたい、そんな想いを持っている方はぜひご応募ください。 4月入社ではなく、いつの時期でも入社可能です。事業内容・業種鉄鋼・金属

未経験可第二新卒可英語力（日常会話）英語力（ビジネス会話）社員数500名以上業界未経験歓迎リモートワーク／在宅勤務（制度あり）フレックス出勤／時差出勤（制度あり）オンライン面接／WEB面接（実績あり）未経験者歓迎

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【兵庫】プロセス開発（塑性加工技術を用いた鉄鋼製造技術の開発、及び、プロセス改善業務/兵庫）G406

給与: 570万円～1100万円
勤務地: 兵庫県神戸市西区

＜業務内容＞熱流動技術・塑性加工技術を用いた鉄鋼・素形材製造技術の開発、及び、プロセス改善業務をお任せします。 ●採用時の想定ポジション：生産技術（熱利用設備・技術/圧延加工技術）の開発業務をおこなう主担当を担っていただきます。 ●入社直後に期待する業務：社内の各種開発体制や、製造現場、及び有する課題の理解を深めていただきます。 ●半年~1年後の業務イメージ：適正に応じて各種課題に対しての解決策の提案や既存テーマへ参画いただきます。＜キャリアパス＞ 3～5年後には、当室の塑性加工技術のリーダーとして、テーマ個々の担当では無く、関連テーマ全体のリーダーとして業務を推進いただきます。＜魅力・やりがい＞・製鉄所の様々なプラントの設備・操業改善を行い、薄板・厚板・線材製品/素形材製品の製造ラインに対し、競合他社より優れて強度・加工性に優れた高張力鋼を生産できるように独自考案したプロセス改善を施した製造ラインを実現いただけます。・製造現場に直結した開発部門であり、開発成果が新商品化やコスト改善としてすぐに表れるため、大きな達成感・満足感を得ることができます。・先端技術を学ぶことを奨励し、国際会議・学会での聴講・報告の機会もあり、さまざまな成長の機会があって自らの成長を実感することができます。業務の都合等により、会社の指示する業務への異動を命じることがあります。事業内容・業種鉄鋼・金属

英語力（日常会話）英語力（ビジネス会話）社員数500名以上リモートワーク／在宅勤務（制度あり）フレックス出勤／時差出勤（制度あり）オンライン面接／WEB面接（実績あり）英語完全在宅フレックスタイム制度ありリモート面接OK

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【兵庫】第二新卒・技術系採用（技術系/オープンポジション/兵庫）

給与: 380万円～580万円※想定年収：月例給（残業20時間含む）＋賞与＋諸手当
勤務地: 兵庫県神戸市西区

＜業務内容＞配属先は専攻やご経験、ご希望を踏まえて決定いたします。以下、想定している配属先の例となります。 ●製造・生産技術（操業含む）操業管理、生産技術力改善（品質・コスト・生産性）、設備投資（自動化など）の企画立案等 ●設備・制御生産設備の改善・企画業務、生産設備の保全等 ●環境防災当社事業所における環境防災（環境法令・防災法令など）に係わる企画・管理、事業継続計画（BCP）検討等 ●生産管理受注から出荷までの計画策定・進捗管理・社内外調整等 ●操業（エネルギー）製鉄所におけるユーティリティー設備（動力設備、水処理設備等）に係る操業改善、技術開発、設備計画等 ●研究・開発お客様の要求仕様に応える製品開発や要素技術開発など、ラボ実験・工場試作から量産化までのプロセス設計・技術サポート・生産工場支援・コストダウン等など＜研修制度＞ご入社後のキャッチアップは、充実した研修制度で丁寧にフォローいたします。・入社時：受け入れ研修・入社～約3ヶ月：オンデマンド研修（人事制度、企業理念、コンプライアンス、事業部門紹介など）・入社2ヶ月～4か月：オンライン研修①（当社の風土・文化理解）・入社9か月～18か月：オンライン研修②（当社の風土・社内人脈形成）その他、OJTで業務を進めながら習得いただきます。＜教育制度＞階層別・課題別・専門別研修、社内語学教育、国内・海外目的別留学制度など＜魅力・やりがい＞・ご経験やご希望を踏まえて、配属先を決定するため、専攻や経験を活かすことができます。・教育環境が充実しているため、業務上未経験でもOJTを受けながら業務を習得することができます。・多角的に事業を展開しているため、ご自身の志向に合わせて、幅広いキャリアプランを形成できます。業務の都合等により、会社の指示する業務への異動を命じることがあります。＜当社について＞素材系事業・機械系事業・電力供給事業の複合経営を特徴とする当社では独自の技術と製品でグローバルなビジネスを展開しています。当社製品は、国内外のシェアを大きく占めており、日常的に利用している身近な製品に当社製品が使用されていることがあります。（身近な製品例）・自動車や航空機、船舶などの輸送機器部品：国内シェアトップクラス・CDやDVDなどのアルミディスク材：世界シェア60％・アルミボトル缶材：国内シェア70％＜採用背景＞ 2024年～2026年度中期経営計画を策定し、最重要課題を【「稼ぐ力の強化」と「成長追求」】と【カーボンニュートラルへの挑戦】といたしました。また、これらの事業戦略を推進するために、変革（KOBELCO-X）を通じてサステナビリティ経営を強化したいと考えています。今後、事業拡大を進めていく上で、機械・電気・電子などの技術者は不可欠です。また、成長を促すためにも新しい視点で業務を推進してくださる方を募集しています。仕事を通して社会に貢献していきたい、早いうちから色々なことに挑戦したい、キャリアをリスタートさせたい、そんな想いを持っている方はぜひご応募ください。一律4月入社ではなく、いつの時期でも入社可能です。事業内容・業種鉄鋼・金属

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【兵庫】板材の塑性加工に関する研究開発（成形加工研究室）（G303）

給与: 570万円～1100万円
勤務地: 兵庫県神戸市西区

＜業務内容＞入社1～2年は業務そのものを覚え、研発プロセスや人脈構築しながら業務遂行能力を上げていただきます。 2年目以降は関係部署との調整やお客様との直接交渉や課題解決、3年目以降には自ら課題設定・目標値設定まで行うことを目指していただきます。高度な専門性を集中して高めるもよし、拡販に向けて営業や材料開発と一緒にチームワークをもって業務を進めるもよし、時間の使い方やテレワークなどはご自身の裁量で決定していただける環境です。お客様や現場などへの出張も推奨しています。＜キャリアパス＞ソリューション技術を中心に、材料、技術サービス、製造の周辺知識や総合力をも身に着けてもらうため、経験や知識、適正を見ながらローテーションを行い、幅広い経験と知識を身につけていただきます。必要に応じお客様(OEM、Tier1)へのゲストエンジニアの可能性もあります。塑性加工の専門性を磨くため、学会発表や論文投稿、留学、学位取得も推奨しています。＜魅力・やりがい＞成形加工研究室では、主にプレス成形に関わるあらゆる技術開発を担当していますが、お客様との距離が近いことが特徴です(お客様提案も行うことがあります) 。お客様へ提案した技術が評価され実用化される(=世に出る)ことも多く、強いモチベーションになっています。技術開発部署のため独創性や新規性は大切にされており、アイデアを出すことが好きな方には魅力的な部署であると思われます。また比較的少数精鋭でもあるため、何らかの技術の社内専門家へ成長することが期待されており、充実した研修も用意され、大切に育成されることも魅力のひとつに挙げられます。また鉄鋼材料に限らず、アルミ板やチタン板、銅板など多彩な金属材料の成形技術に関わることができることも魅力です（これは多様な事業を有する当社でしかできないことだと思います）。職場は20-30代の若い人が多く活気があり、優しく面倒見の良い方も多くサポートも丁寧な環境です。＜採用背景＞世界的にカーボンニュートラル（CO2削減）へ向けた取り組みが加速しており、当社の主要なお客様である自動車メーカー・自動車部品メーカーより、自動車の軽量化に貢献する高強度鋼板やアルミ板製品の適用が求められています。これら高強度鋼板やアルミ板は、一般にプレス成形時に割れやすく、高い寸法精度の維持は難しいです。これらを使った部品を実用化するためには、部品構造やプレス成形工程に対する素材メーカーからの高度なソリューションが必要となっています。一方で同技術領域において、ものづくり技術のデジタル化への対応も急務となっています。これら取組みの実現および新規事業の創出への挑戦に意欲のある技術者を募集しています。＜配属組織＞技術開発本部ソリューション技術センター └センター長＋担当部長1名＋研究首席1名＋直属2名 └企画Gr（グループ長＋グループ員7名） └マルチマテリアル構造研究室（室長＋室員15名） └成形加工研究室（室長＋室員18名） └接合研究室（分室：神奈川県藤沢）（室長＋11名） ※今回は成形加工研究室への配属を予定しています。＜配属予定部署のミッション、目指す姿＞当社素材を購入頂くお客様に対するさまざまな技術提案活動（ソリューション活動）を中心としつつも、社内の生産技術や新ビジネス創出につながる調査・開発活動など活動の幅も広げていっています。配属予定の成形加工研究室は、主に薄鋼板、アルミ板、厚鋼板、銅板などの板材のプレス成形におけるお客様の困りごとに対して、数値シミュレーション技術や実験技術、最近はAI技術なども駆使して、ソリューション提案を行い、お客様の困りごとを解決することで当社事業に貢献することをミッションとしています。技術開発やお客様への提案活動は研究室が担当しますが、事業部門の営業部隊(技術営業・営業）も一体で活動しています。当社素材系事業の事業成長が成形加工研究室の目指す姿ですが、それにとどまらず、新しいビジネスの創出も、目指す姿のひとつとなっています。＜配属予定グループの現在の体制と役割分担＞成形加工研究室：室長1名＋4チーム体制。中途入社者比率は約3割 └薄鋼板チーム（製品開発時の課題に対するソリューション開発担当)：5名 └薄鋼板チーム（量産時の課題に対するソリューション開発担当）：5名 └アルミ板チーム：3名　 └要素技術チーム：3名 ※ご経験やご志向を踏まえ、配属チームを決定いたします。チームを跨いで業務を行う機会も多く、広く・深く経験を積むことが可能です。事業内容・業種鉄鋼・金属

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★【兵庫】研究開発（自動車向け素材のソリューション技術、及び、軽量化構造の研究）G403

給与: 570万円～1100万円
勤務地: 兵庫県神戸市西区

＜業務内容＞完成車メーカーや自動車部品メーカー、社内事業部門向けに、材料力学、構造力学、構造評価、衝突・成形CAEなどを活用した軽量化構造や工法の提案を行います。扱う製品は鋼板（超ハイテン）やアルミ板、アルミ押出、アルミサスなどの素材・素形材です。また、材料開発部署と連携し、材料開発のための要素技術開発にも取り組んでいます。 ※テーマ例：コスト、軽量化、リサイクル性など入社後すぐは上司や先輩社員が教育担当としてつき、製品や技術、業務の理解を深めていただきます。その後、知識・経験を見ながら、徐々にテーマを扱い、自身で課題抽出・テーマ設定・提案をご担当いただきます。将来的には、自身の研究開発した技術を学会発表できるレベルを目指しております。＜キャリアパス＞ご経験やご志向に合わせて以下のようなキャリアパスを想定しています。・事業部門（技術サービス、マーケティング部署）へのローテーション・自動車メーカーや部品メーカーへのゲストエンジニアやマーケティング活動を行う海外拠点（中国、北米、欧州）への駐在の可能性があります。・社内研究所（技術習得）へのローテーション＜魅力・やりがい＞・当室は、先行開発から量産部署、設計から製造部署まで全部署を相手に仕事をするので、分業化の進む自動車メーカーより幅広く経験を積むことができます。お客様は自動車業界に限らず、多岐にわたる業種とつきあいがあります。・部品や材料、プロセスなど横断的な開発に携わることが可能です。業務の都合等により、会社の指示する業務への異動を命じることがあります。＜採用背景＞当社の素材製品を購入頂くお客様（完成車メーカーや部品メーカーなど）の困りごとを解決することと並行して、お客様の一歩先を行く技術開発に取り組んでいます。国内に限らず、中国を中心とした海外のお客様からのニーズや、電動化による素材の活用の幅の広がりから、当室の引き合いが増加している状況です。また、最近は、新規事業創出もチャレンジできます。そのため、我々とともにお客様へのソリューション提案や技術開発に取り組む技術者、研究者を募集しております。＜配属組織＞技術開発本部　ソリューション技術センター　マルチマテリアル構造研究室ソリューション技術センター（https://kobelco-atc.com/） └企画Gr（グループ長＋グループ員7名） └マルチマテリアル構造研究室（室長＋室員14名）★配属予定部署 └成形加工研究室（室長＋室員19名） └接合研究室（分室：神奈川県藤沢）（室長＋7名） ※機械系と材料(金属)系専攻出身者が、20代～60代までバランスよく、在籍しています。＜マルチマテリアル構造研究室のミッション＞複数の金属材料を扱うマルチマテリアルサプライヤーである当社のなかで、お客様のニーズに応じて最適な構造・材料を開発したり、お客様での困りごとを解決したりすることがミッションのひとつです。また、当社製品（主に金属製部品）の付加価値を高めることもミッションとしています。事業内容・業種鉄鋼・金属

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設備設計｜設備設計（未経験可）【兵庫県神戸市】

給与: 400万円～500万円想定年収：20時間程度の残業代含む
勤務地: 兵庫県神戸市西区

【仕事内容】 ■親会社であるナブテスコ社の技術部門と協働して、ナブテスコ社で使用されるFA設備(鉄道用車両の検査装置/治具)の仕様設計、回路設計(空気/電気)、機器配置レイアウト設計、PLCラダー設計、その他詳細設計や、デバッグ、現地据付管理保守、各種ドキュメント作成等を担当いただきます ■1週間程度の出張が発生する可能性がございます ■スタート地点からPLCのプログラミング設計が出来なくても入社後に習得していく気概を持っていれば問題ございません。 ■仕様の決定段階から関与することができ、上流工程を経験できます。設計して終わりでなく製品の納品を見届けFBをもらうことも可能。【配属先情報】神戸事業所　第2技術グループ　15名程度 ※案件増加に伴う、増員募集となります。事業内容・業種精密機器・光学機器・分析機器・計測機器

未経験可第二新卒可年間休日120日以上オンライン面接／WEB面接（実績あり）未経験者歓迎第二新卒歓迎リモート面接OK

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技術開発｜レーザ接合技術開発（年間休日120日以上）【兵庫県】

給与: 500万円～900万円・経験・能力を考慮の上、当社規定に基づき決定
勤務地: 兵庫県神戸市

【仕事内容】 ①リチウムイオン電池セルのレーザ接合技術開発 ②リチウムイオン電池モジュールのレーザ接合技術開発同一材金属接合技術開発（Al-Al、Cu-Cu、Fe-Fe、Ni-Ni等）異種材料金属接合技術開発（Al-Cu、Al-Ni、Cu-Ni等）事業内容・業種自動車部品

第二新卒可社員数500名以上年間休日120日以上フレックス出勤／時差出勤（制度あり）オンライン面接／WEB面接（実績あり）第二新卒歓迎フレックスタイム制度ありリモート面接OK

プライムプラネットエナジー＆ソリューションズ株式会社

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「面接あり」の条件を外すと、このような求人があります

兵庫県西区電気・電子・機械・半導体の求人情報・お仕事一覧

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設備技術者（電気計装設計）｜完全週休2日制/年間休日125日【神戸】

給与: 425万円～590万円
勤務地: 兵庫県神戸市西区

電気制御エンジニアリング業務全般をお任せします。【職務詳細】・生産設備における電気制御の設計、調達、試運転、引渡の全般業務・生産設備における電気計装工事の設計、調達、施工管理、試運転調整等の全般業務【入社後にお任せする担当業務】・保有技術、経験を活かした電気制御設計/施工/試運転/保全業務　・プラント建設への参画。 ※実務経験次第で第一線で、設備の構想検討、打ち合わせ等に参画してもらいます。お客先の要望を自分のアイデアを入れながら、仕様を図面や仕様書にまとめ、機械装置を立ち上げて行く仕事です。【職務の特徴・魅力】構想具現化の検討過程で、事象性、コストや品質等の目標を大幅に上回る提案が出来る様に、様々な角度、視点からアイデアを出し、実現達成した際は充実感や喜びもひとしおです。研究設備～生産設備に関わる機会があり、また構想設計～試運転まで一貫して担当いただくため、技術の幅拡大やキャリアアップも図ることができ、自己成長を実感できます。これらの技術は、あらゆる分野への応用が可能で、将来性も高いといえます。開発系の仕事も多く、今後KMグループの将来に関わる技術と巡り会える可能性が高い事業場になっております。【携わっていただく製品】携わっていただく製品は、各種光学フィルム関連製品（TAC／PETフィルム）、各種フィルムへの表面処理及び塗布技術関連製品、新規事業関連製品、その他製品となります。事業内容・業種精密機器・光学機器・分析機器・計測機器

コニカミノルタエンジニアリング株式会社

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【兵庫/神戸】研究開発（電動機の制御・評価/兵庫）（G402）

給与: 570万円～1100万円
勤務地: 兵庫県神戸市西区

＜業務内容＞入社後は、電気・磁気制御研究室パワエレGrへ配属し、上司や在籍社員からの教育・指導の下、社内の各種開発体制や、製造現場、及び有する技術課題の理解を深めていただきます。その後はモーターやパワエレ機器の制御・評価業務をご担当いただきます。具体的な業務内容としては以下の通りです。・一般的な同期機・誘導機に加え、3次元磁極構造を用いた独自開発モータ等の制御要求・仕様検討、制御アルゴリズム考案、机上検証、実機検証・新規モータ制御技術検討(現代制御含む）・社内外向けの新規モータ制御技術開発及びテーマ立案＜キャリアパス＞制御技術をリードし、当部署内での主任研究員へのキャリアパスが可能となります。または適正に応じてマネジメントスキルを身に着け、技術企画へのキャリアを歩んでいただくことができます。＜魅力・やりがい＞・モータ制御、電源等のパワエレ制御を中心に、当社の産業機械全般の幅広い制御開発に携わることができます。・各機械製品に特化した電磁力応用機器の小型・高出力・高効率化技術に優位性を持っています。また、新規メニュー開発も積極的に行っており、当社独自の磁性材・導電材・構造部材を活用して従来に無い電動機やアクチュエータの創出など新しい技術開発にも従事していただくことができます。・国内外問わず、展示会や学会への参加やお客様訪問により、生の声を聴くことができ、上流から下流まで一気通貫で対応することが可能です。＜採用背景＞世界的にカーボンニュートラル化へ向けた取り組みが加速しており、当部署では中期計画（’24-’26年度）において、電動化領域の強化とパワエレ技術の継続的な技術開発を計画しております。特に電動化領域においては当社独自開発の3次元磁極構造を始め、特徴ある電動機のメニュー化を計画しております。また、パワエレ分野におけるモデル予測制御技術開発にも力を入れております。そのため、モータ制御、パワエレ機器制御、更には上位側のメカトロ制御技術にご興味をお持ちで、当社製品の競争力強化に資する技術獲得の研究開発に取り組んでくださる仲間を募集いたします。＜配属組織＞技術開発本部　応用物理研究所　電気・磁気制御研究室 17名（管理職5名、一般職10名、派遣2名） └パワエレGr7名（産業機械、建設機械、半導体やEVシステムの検査装置の開発） └溶接Gr4名（溶接システム開発・溶接ソリューション技術の開発） └磁性ソリューションGr6名（当社磁性材を活用したソリューション提案技術の開発） ※上記、兼務者含む ※今回はパワエレGrへの配属を予定しています。＜配属予定部署のミッション＞パワエレGrは、電気・磁気回路および機器の設計・試作、制御、解析、特性予測をコア技術に、当社グループ機械製品の高性能化を図り、機械系事業の競争力強化と新規メニュー創出にかかる研究開発を行います。事業内容・業種鉄鋼・金属

社員数500名以上業界未経験歓迎リモートワーク／在宅勤務（制度あり）フレックス出勤／時差出勤（制度あり）完全在宅フレックスタイム制度あり

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設計｜次世代電池の設計開発（年間休日120日以上）【兵庫県神戸市/姫路市】

給与: 500万円～1100万円※想定残業30時間分を含んだ金額
勤務地: 兵庫県神戸市西区

【募集背景】世界的にカーボンニュートラルなどの環境への意識が高まっており、環境戦略の1つとして電気自動車やハイブリッド車が今後より急拡大していくと予想されています。当社は電気自動車の心臓であるバッテリーをつくっており、3年後には現在の売り上げの倍以上になる見込みです。世界最高クラススペックの次世代電池の量産を2年後に計画しており、新機種（セル、モジュール）開発および展開拡大を急ピッチで進めています。世界シェア拡大に向けてとても重要なKIZUNAプロジェクトの生産準備が本格化するため、さらなる増員が必要で、セルやモジュールの開発・生産準備業務を一緒に進めるメンバーを求めています。【仕事内容】世界最高クラススペックの次世代電池（セル）の設計開発業務を担当いただきます。＜具体的には＞　①顧客要望をうけ、セルの基本コンセプト立案　②DFMEA作成、検証/試作計画立案および実行　③検証結果に基づきセル全体評価、解析、問題解決　④”②～③”結果をまとめ、セル基本設計立案とそれを実現する加工プロセスの立案　⑤上記結果をまとめ生産技術向けの技術指示書作成【やりがい】・自身が設計した製品/ラインで製造された電池を載せた電動車が実際に走っている姿を見れる・最先端の次世代電池に携わることができる・関係部署、関係会社が非常に多く、自分の仕事を直に喜んでくれる人に囲まれて仕事ができる・新機種の設計/製造準備は会社の中でも中心的な役割で会社に貢献度の高い仕事ができる・トヨタ自動車/パナソニックのそれぞれの仕事の進め方を学ぶことができ今後のキャリアにも活かせる【組織構成】 20～50代の幅広い年代のメンバーが約120名在籍しており、特に20～30代が多いです。キャリア入社の方も多く、馴染みやすい、相談しやすい雰囲気があります。事業内容・業種自動車部品

社員数500名以上年間休日120日以上リモートワーク／在宅勤務（制度あり）フレックス出勤／時差出勤（制度あり）完全在宅フレックスタイム制度あり

プライムプラネットエナジー＆ソリューションズ株式会社

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正社員

【20代歓迎】真空装置メーカーの技術系総合職｜ものづくりに欠かせない真空装置の開発に関われます｜年間休日126日

給与: ※給与は経験、能力を考慮のうえ、決定いたします。
勤務地: 兵庫県神戸市西区

●技術系総合職【仕事概要】真空装置もしくは真空ポンプの設計～据付まで全てに関わっていただきます。【具体的な仕事内容】 ●真空装置・真空ポンプ・光学検査機器の機械機構設計 ●応用技術開発のプロセス検証、評価試験、性能試験 ●制御回路設計 ●シーケンスプログラム設計、機能試験、性能試験【入社後の流れ】 ●入社後1ヶ月間は、神戸工場及び守山工場で新人研修。 ●その後、先輩社員につき、電気設計やプログラムを行い、制御技術を身に付けます。 ●真空技術や制御技術の外部セミナーにも参加。 ●小規模な機械装置から実践を行い、能力に合わせ徐々に大きな機械装置にチャレンジ。 →物理、化学、機械、電気などについて学んできた知識を活かすことができます。　真空の知識は入社してから身につけられる教育体制を整えています。＜化学・物理採用実績＞兵庫県立大学　工学部応用化学工学科　大阪大学　工学部応用自然科学科＜化学・物理の知識がどのように業務に生かせるか＞真空中での物理現象や化学反応を利用してものづくりする装置を開発しています。物理や化学を融合させた知識が必要なため、その際に化学・物理の知識が活かされます。 ◆具体例・ガスを反応させてコーティングするCVD法・金属とガスを反応させて表面改質＜化学・物理出身者の入社理由＞・上記のような知識を使って装置を作ることへの興味があった。・自分の開発した装置でお客様のものづくりに貢献したいと思った。・面接官の技術部責任者の開発への熱量の高さ、アットホームな雰囲気に惹かれた。

残業月30時間以内職種未経験OK 従業員人数（101~300名）年間休日120以上完全週休2日制交通費全額支給社宅・家賃補助制度

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設計｜電気設計（原則転勤なし）【兵庫県神戸市】

給与: 400万円～550万円
勤務地: 兵庫県神戸市西区

【仕事の内容】ハイブリッドカーや電気自動車、二次電池、スマートフォンなどに関連するFA、生産設備、自動機、省力化機械、検査装置などの電気・制御設計を担当していただきます。数人のエンジニアで構成されたチームで1つの設備をまるごと担当し、打ち合わせから基本設計、詳細設計、製作、据付、立上げまで一連の流れに携わるのが大きな特徴になります。＜制御設計の流れ＞ ▽お客様と仕様の打ち合わせ ▽電気・制御設計 ▽デバック調整 ▽立上げ調整基本的には既存取引のある顧客からの引き合いに合わせてリピート機の設計や改良設計等をご担当いただきます。1人あたり1～2製品を担当し、大規模設備に関してはチーム体制で設計業務にあたります。プロジェクトは1週間程度のものから2～3か月程度となります。 ■組織について：同社のFA技術部には設計グループと企画技術グループ、大阪設計グループに分かれており、配属は設計グループとなります。設計グループ内に制御部門があり、制御部門への配属となります。事業内容・業種自動車

株式会社クレイエンジニアリング

提供元：

正社員

設計｜電気制御設計（原則転勤なし）【兵庫県神戸市】

給与: 346万円～511万円
勤務地: 兵庫県神戸市西区

【職務概要】 ■真空装置の電気技術職として、電気制御設計を担当頂きます。真空装置は半導体製造、薄膜形成、装飾品の着色など真空状態が必要な際に様々な分野にてニーズが発生する装置です。電機業界、食品業界、自動車業界などの大手企業、大学・研究機関などを中心に幅広い分野に真空技術を提供しています。【職務詳細】 ■制御回路設計／シーケンスプログラム設計／顧客との仕様検討（営業に同行）／その他、付随する業務【職務の特徴】 ■基本的にプロジェクトごとの担当制となり、営業・機械設計・組立の部門の社員とチームになり1つの案件の最初から最後までご担当いただきます。真空装置はオーダーメイドでの生産となる為、最初に顧客と仕様検討を行い、設計をし、完成品の納入の際の立ち合いに参加する場合もございます。1つの案件が納品されるまでは、2.3か月～1年程度の時間を要します。顧客のニーズを最大限に満たす製品を開発すべく、じっくり取り組むことができる環境です。 ※出張は1週間くらいのものが半年に5回程度、また年1回程度海外出張がある場合もあります（英語は不要）。事業内容・業種総合電機メーカー

年間休日120日以上

神港精機株式会社

提供元：

正社員

工業用/産業用冷凍機の設計・営業サポート(冷凍機設計)｜【兵庫】

給与: 400万円～650万円(残業除く)
勤務地: 兵庫県神戸市西区

【業務内容】工業用/産業用冷凍機の技術業務(設計・営業サポート) ・仕様・見積・図面等の確認・圧縮機等機器・機材選定・圧力容器・熱交換器等の設計・冷凍装置のシステム構築・制御システム構築・施工要領書・工程表の作成・ベンダー選定、ベンダーリスト作成・冷凍機技術に関する海外工場とのコミュニケーション・機器・工事等の原価管理・機器製作・ユニット組み立て等の工程管理・試運転・保守作業の支店・客先打ち合わせ事業内容・業種設備管理・メンテナンス・住宅設備

社員数500名以上

ジョンソンコントロールズ株式会社

提供元：

正社員

【20代歓迎】メーカー機能を持つ技術商社の生産管理職｜神戸市西区勤務・転勤なし｜年間休日121日

給与: ※給与は経験、能力を考慮のうえ、決定いたします。
勤務地: 兵庫県神戸市西区

◆生産管理職【具体的な仕事内容】 ●生産計画管理、立案 ●資材の調達、在庫管理 ●工程、進捗の管理 ●各部門や取引先との調整 ●必要人員の割り当て、調整【入社後の流れ】内部研修、外部研修にも参加し、同社が取り扱う各種製品の知識を習得。正式配属となった後は先輩同行やOJTを通じて実践的なノウハウを身につけていただきます。【同社の特徴】部品調達、製造・組立まで一貫して行うため、クライアントのニーズに柔軟に対応することが可能。少量生産に対するノウハウも豊富で、1台のみの単品機から作業効率を考えた治具迄、提案・対応することが可能です。商社時代からの取引・信頼関係があるため大手家電メーカー・医療機器メーカー等との取引も堅調な企業です。

転勤無し残業月30時間以内従業員人数（101~300名）年間休日120以上完全週休2日制交通費全額支給車・バイク通勤OK 介護支援制度資格取得支援制度社宅・家賃補助制度

提供元：

正社員

【兵庫】福祉用具レンタルの法人営業職　＜エリア限定可能／業界リーディングカンパニー＞

給与: 300万円～500万円※スキル・経験に応じます。
勤務地: 兵庫県神戸市西区

【仕事内容】 ■福祉用具取り扱企業（介護ショップなど）に向けてシンエンスのサービス内容を説明し、新たな契約を獲得して頂きます。【具体的には】福祉用具取扱企業様に対して、 ■電動カート・電動車いすのレンタルや販売の提案営業 ■当社オリジナル福祉用具のご案内 ■ご利用者宅への電動車いすの納品、回収、操作説明、安全運転指導など【入社後は】 ■基本的には既存の業者様に向けてのルート営業を行って頂き、業界についての知識を身につけて頂きます。 ■エリア制を敷いているため、自身の担当エリア内で未開拓企業様があれば、新規開拓も行っていただきます。 ■一日につき5～6件の業者様を回っていただき、同時にご利用者様のもとにアフターメンテナンスを行って頂く場合もございます。 ■個人ノルマはなく、支店ごとに目標を追っていくスタイルです。【研修】入社後、3か月間は研修期間として先輩社員と同行し業務について学んでいただきます。※本社・支店などで研修を受けて頂く可能性もございます。事業内容・業種医薬品・製薬会社

株式会社シンエンス

提供元：

正社員

品質保証職｜未経験・第二新卒歓迎／配管継手専門メーカー／福利厚生充実【兵庫/神戸】

給与: 280万円～420万円
勤務地: 兵庫県神戸市西区

同社の品質保証部門にて下記業務をお任せいたします。【具体的には】・外観検査…ハウジング素材の外観検査及びパイプゲージにて歪み等の確認・寸法検査…ハウジングの組み立て寸法測定・顕微鏡確認…電子顕微鏡にてハウジングの組織を確認・検査【取扱製品】継ぎ手専門メーカーの同社の主力製品、パイプ同士をつなぐ配管部品「伸縮可とう管」。上下水道をはじめする様々なパイプラインで必ず使用され、地震からパイプラインを保護する重要な製品です。【魅力】・同社の製品は、最大規模・最新技術と言われる東京都水道局にて圧倒的トップクラスのシェアを誇ります。・日本で最も長く継手を製造しているため、圧倒的に実績が伴っています。類似製品を製造するメーカーもありますが、圧倒的知名度と長年の安全性、これまでの対応から安定的に発注をいただけます。事業内容・業種その他（メーカー／製造業）

提供元：

兵庫県西区電気・電子・機械・半導体面接ありの求人情報をご紹介するマイナビジョブサーチは、https://www.mynavi.jp/が運営をする求人情報まとめサイトです。マイナビジョブサーチではマイナビグループの求人サイトに掲載されている、兵庫県西区電気・電子・機械・半導体面接ありの求人情報をまとめて掲載しています。兵庫県西区電気・電子・機械・半導体面接ありの求人情報など、ご希望の条件でぴったりの求人を探すことができます。

兵庫県 西区 電気・電子・機械・半導体 面接ありの求人情報・お仕事一覧9 件

【兵庫/神戸】パワーコントロールカンパニー技術部（西神工場/機械系）設計開発職 /2024-0036

設計｜設計開発（第二新卒可）【兵庫県神戸市】

【兵庫】第二新卒・技術系採用（オープンポジション/兵庫）

【兵庫】プロセス開発（塑性加工技術を用いた鉄鋼製造技術の開発、及び、プロセス改善業務/兵庫）G406

【兵庫】第二新卒・技術系採用（技術系/オープンポジション/兵庫）

【兵庫】板材の塑性加工に関する研究開発（成形加工研究室）（G303）

★【兵庫】研究開発（自動車向け素材のソリューション技術、及び、軽量化構造の研究）G403

設備設計｜設備設計（未経験可）【兵庫県神戸市】

技術開発｜レーザ接合技術開発 （年間休日120日以上）【兵庫県】

設備技術者（電気計装設計）｜完全週休2日制/年間休日125日【神戸】

【兵庫/神戸】研究開発（電動機の制御・評価/兵庫）（G402）

設計｜次世代電池の設計開発（年間休日120日以上）【兵庫県神戸市/姫路市】

【20代歓迎】真空装置メーカーの技術系総合職｜ものづくりに欠かせない真空装置の開発に関われます｜年間休日126日

設計｜電気設計（原則転勤なし）【兵庫県神戸市】

設計｜電気制御設計（原則転勤なし）【兵庫県神戸市】

工業用/産業用冷凍機の設計・営業サポート(冷凍機設計)｜【兵庫】

【20代歓迎】メーカー機能を持つ技術商社の生産管理職｜神戸市西区勤務・転勤なし｜年間休日121日

【兵庫】福祉用具レンタルの法人営業職 ＜エリア限定可能／業界リーディングカンパニー＞

品質保証職｜未経験・第二新卒歓迎／配管継手専門メーカー／福利厚生充実【兵庫/神戸】

兵庫県西区電気・電子・機械・半導体面接ありの求人情報・お仕事一覧
9 件

技術開発｜レーザ接合技術開発（年間休日120日以上）【兵庫県】

【兵庫】福祉用具レンタルの法人営業職　＜エリア限定可能／業界リーディングカンパニー＞