兵庫県 西宮市 甲東園駅 PT（理学療法士）・OT（作業療法士）・ST（言語聴覚士）・ORT（視能訓練士） アルバイト・パートの求人情報・お仕事一覧

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【仕事内容】 ■ご利用者様の自宅に電動自転車で訪問してリハビリ業務全般。 ※1日4～6件が目安医師・看護師・ケアマネージャーなど様々な人との連携が必要となります。 　ケアプランに基づく目標設定を行い、日常生活動作の改善を中心にしながら実施頂きます。 　疾患は廃用症候群の予防から脳血管疾患後、終末期リハビリまで多様に行っております。 　在宅での生活が安全に過ごせるよう福祉用具の選択や住宅改修の相談なども受けております。 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス

【仕事内容】 ・子どもを対象とする聴覚検査・言語訓練などの支援業務 ・聴覚障害の方を対象に補聴器の調整など聴覚改善の取り組み ・その他、受付事務業務全般 事業内容・業種 クリニック

居宅介護支援事業所でケアマネージャー業務を行うお仕事です。 ご利用者様のケアプラン作成代行やモニタリング・アセスメント の実施、地域包括支援センター等の社内外関連部署との連携と調 整など幅広いお仕事をお任せするので、やりがいを感じながら働 いていただけます。 居宅介護支援事業とは？ 人として豊かな暮らしを送れるようにケアプランを作成するのが 居宅介護支援です。ご利用者様とご家族さまのご要望を伺い、生 活環境や問題点を考慮して、原案を作成します。ケアプランに基 づいて介護を行いながら、ご利用者様の心に寄り添い、お困り事 があれば、ご相談に乗るようを心がけています。 研修制度 専門職としてキャリアアップを図ることも、初めてケアマネの 業務を行う方も安心です。入社時の研修をはじめ、アセスメント 研修、担当者会議研修、モニタリング研修など。ケアマネ同士の 交流の機会を作ったりと知る場・学ぶ場の提供を行っています！ 頑張りを評価 ケア２１独自の昇給制度である誰伸び人事制度や、ケアプラン 件数による給与の反映、特定事業所加算取得による手当の支給 などあなたの頑張りが評価され給与に反映されます。 キャリア支援制度あり 介護支援専門員の更新研修費用を会社が負担！ オンライン参加含む研修に参加した日は、出勤日として 扱いますので安心して参加できます◎主任介護支援専門員を 取得の際、研修費用や更新費用を会社負担！

①ご入居者に対する以下のサービス提供 （1）ご入居時の機能評価 （2）リハビリプログラムの作成 （3）個別リハ （4）集団リハ （5）リハ、健康体操マニュアル作成 （6）介護用品の選定（相談による） （7）計画書の作成 ②スタッフとの連携 （1）スタッフへの日常リハの送り （2）トランスなどのスタッフ指導 （3）ミーティングでの指導 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス

居宅介護支援事業所でケアマネージャー業務を行うお仕事です。 ご利用者様のケアプラン作成代行やモニタリング・アセスメント の実施、地域包括支援センター等の社内外関連部署との連携と調 整など幅広いお仕事をお任せするので、やりがいを感じながら働 いていただけます。 居宅介護支援事業とは？ 人として豊かな暮らしを送れるようにケアプランを作成するのが 居宅介護支援です。ご利用者様とご家族さまのご要望を伺い、生 活環境や問題点を考慮して、原案を作成します。ケアプランに基 づいて介護を行いながら、ご利用者様の心に寄り添い、お困り事 があれば、ご相談に乗るようを心がけています。 パート勤務も支援します！ パートケアマネジャーとして週4日8時間勤務や週5日6時間勤務 など色々な働き方の相談可能です。 社内でも介護以外の資格取得を目指しながらケアマネとして勤務 されている方や、産休・育休後時短勤務を行いながら勤務されて いる方もいらっしゃいます。 一芸認定制度で趣味を応援 ケア21では従業員を多面的な視点から評価し、育成する「一芸認 定制度」を設けています。ダンスや楽器演奏、歌唱などが好きで 腕を磨いている場合、自薦または他薦でご自分の特技を会社に申 請していただきます。会社に能力が認められた方は、「一芸認定 者」としてワッペンを贈呈、会社が活躍を応援する制度です。 会社紹介 ケア21は日本全国に展開している東証スタンダード上場の 総合福祉企業。「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。

ご料者様宅を中心に1日5～6件を目安で訪問し下記のような職務を行います。 〇リハビリ対応の代表疾患 中枢性疾患、脊髄疾患、呼吸器疾患、神経疾患、パーキンソン病、ALS、変形性関節 症、廃用症候群etc 〇リハビリ以外にも 状態に応じた福祉用具選定・住宅環境の調整、ご家族への指導、ケアマネ・Drとの情 報共有、さまざまな疾患を対応しているため、幅広いリハビリを行っています。リハビ リ報告書や計画書の作成，医師やケアマネジャーなど関係機関とのやりとり，ご利用 者様の退院に向けた会議の参加，サービス担当者会議の参加 リカバリーの取り組みとして、積極的にケアマネジャーやクリニックのスタッフと顔を合 わせる機会を作っており、より密な連携をとることができています。 【目標】 看護師やセラピストという職種にこだわるのではなく、各職種が利用者目線のサービ スを追求し、日本一の訪問看護ステーションを目指しています。利用者様の「こんな サービスがあったら」「いつでも相談できる」を実現し、医療従事者の「こんな看護・リ ハビリをしたい」「地域に貢献したい」を一つでも多く叶える会社作りを常にTry&Error で探し続けます。必要なのは知識や経験ではなく、医療従事者の根幹にある「患者様 のために!」です。その思いを目指す中で、実際、未経験の多くのスタッフが利用者様 から支持を頂いています。 また、夜勤やオンコール、人間関係ー。医療従事者の多くは一度が悩んだことのある 「職場環境」。 リカバリーは医療従事者の置かれている働く環境、待遇を本気で変えたいと考え、 日々様々な取り組みをしています。 リカバリーに入社を決めた理由に「スタッフの方の印象が良かったから」という答えが 良く聞かれます。 入社後の聞き取り調査でも「（上司も同僚も）相談しやすい環境」と答える方が多いの がちょっとした自慢です。 本当のリハビリがしたい、患者さんに寄り添ったリハビリがしたいー。 同じ志を持った方、リカバリーで一緒に働きませんか。 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス

【仕事内容】 精神科病院における作業療法士としての業務全般 ■リハビリテーション業務全般 ・個別・集団リハビリステーション ■病棟スタッフの指導 ■その他付随業務 事業内容・業種 病院

①ご入居者に対する以下のサービス提供 （1）ご入居時の機能評価 （2）リハビリプログラムの作成 （3）個別リハ （4）集団リハ （5）リハ、健康体操マニュアル作成 （6）介護用品の選定（相談による） （7）計画書の作成 ②スタッフとの連携 （1）スタッフへの日常リハの送り （2）トランスなどのスタッフ指導 （3）ミーティングでの指導 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス

ご料者様宅を中心に1日5～6件を目安で訪問し下記のような職務を行います。 〇リハビリ対応の代表疾患 中枢性疾患、脊髄疾患、呼吸器疾患、神経疾患、パーキンソン病、ALS、変形性関節 症、廃用症候群etc 〇リハビリ以外にも 状態に応じた福祉用具選定・住宅環境の調整、ご家族への指導、ケアマネ・Drとの情 報共有、さまざまな疾患を対応しているため、幅広いリハビリを行っています。リハビ リ報告書や計画書の作成，医師やケアマネジャーなど関係機関とのやりとり，ご利用 者様の退院に向けた会議の参加，サービス担当者会議の参加 リカバリーの取り組みとして、積極的にケアマネジャーやクリニックのスタッフと顔を合 わせる機会を作っており、より密な連携をとることができています。 【目標】 看護師やセラピストという職種にこだわるのではなく、各職種が利用者目線のサービ スを追求し、日本一の訪問看護ステーションを目指しています。利用者様の「こんな サービスがあったら」「いつでも相談できる」を実現し、医療従事者の「こんな看護・リ ハビリをしたい」「地域に貢献したい」を一つでも多く叶える会社作りを常にTry&Error で探し続けます。必要なのは知識や経験ではなく、医療従事者の根幹にある「患者様 のために!」です。その思いを目指す中で、実際、未経験の多くのスタッフが利用者様 から支持を頂いています。 また、夜勤やオンコール、人間関係ー。医療従事者の多くは一度が悩んだことのある 「職場環境」。 リカバリーは医療従事者の置かれている働く環境、待遇を本気で変えたいと考え、 日々様々な取り組みをしています。 リカバリーに入社を決めた理由に「スタッフの方の印象が良かったから」という答えが 良く聞かれます。 入社後の聞き取り調査でも「（上司も同僚も）相談しやすい環境」と答える方が多いの がちょっとした自慢です。 本当のリハビリがしたい、患者さんに寄り添ったリハビリがしたいー。 同じ志を持った方、リカバリーで一緒に働きませんか。 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス

【仕事内容】 精神科病院における言語聴覚士としての業務全般 ■リハビリテーション業務全般 ・個別・集団リハビリステーション ■病棟スタッフの指導 ■その他付随業務 事業内容・業種 病院