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該当求人128

北海道 営業 住宅手当の求人情報・お仕事一覧

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エレベータの据付・改修|★未経験歓迎★ (プライム上場)【札幌】

オフィスビルやマンション、駅等に設置されるエレベータ・エスカレータの据付・調整・検査業務を担当頂きます。 【具体的には】 現場に搬入される機器を、手順書に従いエレベータのレール立て、マシンの揚重・設置、エレベータかごの組立て、入口の取付け、電気配線等を行い、調整を経てエレベータを完成されます。工期は短い物件で2~3週間、長いもので1年間程度です。 【ポジションの特徴・魅力】 ★技術力を高められるので、幅広いキャリア選択が可能: 当社は国内大手の昇降機専業メーカーです。エレベータ・エスカレータ、動く歩道など研究・開発から据付・メンテナンスまで一貫して行う数少ない企業です。同ポジションにて入社後、将来的には他業務へのキャリアチェンジも望めるため、エンジニアとしてのキャリアを築くためにはこの上ない環境です!実際に据付ポジションから営業や設計職へキャリアチェンジした方もいらっしゃいます。 ★スキルに合わせた役割配分: 新卒や中途社員など、比較的経験の浅いメンバーにはスキルに合わせた工事案件をお任せし、経験の長いメンバーには同社の中でも大きなプロジェクトをお任せします。経験や実績を積めば積むほど大きなプロジェクトに関わる事が出来、誰もが知る建築物(※納入実績参照)も含まれ、非常にやりがいのあるポジションです。 【働き方について】 ◎通常業務は日勤で、夜勤はほぼないです! ◎土日休みで、年間休日は122日!直行直帰も可能です! ◎繁忙期は月に2回程度、休日出勤が発生いたしますが、平日に代休を取得することが可能です! 事業内容・業種 機械部品

フジテック株式会社

営業|厨房機器の営業(年間休日120日以上)【北海道】

■業務内容: 同社の営業職として、関東もしくは中京エリアの中で自分の担当エリアを持ち、エリア内のマクドナルド店舗に対して営業活動を行います。 【具体的には】 マクドナルドの新規店舗に対しては、導入する厨房機械の見積もりや厨房内のレイアウトの図面作成、工事施工の立ち会い・管理を行い、既存の店舗に対しては、厨房機械が老朽化した際に新しい機械の入れ替えの提案や工事の日程調整、施工の立ち会いを行います。営業相手はマクドナルドFCのオーナーとなり、入社後は新入社員研修を受けたのち、先輩社員と3ヶ月~半年同行して業務を学びながら独り立ちを目指します。また部として売上の目標はありますが、個人のノルマはなく、各自の行動のプロセスや積極性が評価されます。なお、大阪本社での会議や、北関東エリア以外の応援などのため、稀に出張が発生します。 ■組織構成: 配属先には、社員3名(40代:2名、30代:1名)が在籍しています。 事業内容・業種 機械部品

株式会社中西製作所

法人営業|ルート営業/プロパンガス・灯油・重油(札幌転勤無し/月平均残業15時間)【北海道/札幌市】

【職務内容】 灯油・重油・プロパンガスを商材に一般家庭へのルート営業を担当します。お客様のお困りごとを聞き取り、問題解決を通して自社商品の販売につなげます。簡易的な器具整備や調整もご担当いただきます。 【ポイント】 ■既存顧客80%、その他20%(当社サービスを利用中のお客様やお客様経由の紹介、他部署の社員からの紹介が中心。平均1日2~3件の訪問数。) ■固定給の割合が高く安定した給与  ■札幌および近郊での営業がメイン/転勤無し/残業20H以下  ■業務用PC・携帯支給、営業車あり(運転免許はAT可)  ★提案型営業のスキルが身につきます 【入社後の流れ】 先輩社員とのOJTを通して、業務に慣れて頂き、将来的にはマネジメントにも携わって頂きます。 【同社の魅力】 (1)本社は69年間札幌で事業を展開してきた地元密着企業です。 (2)エネルギー事業、住宅リフォーム、灯油・重油、保険等、経営や商品も多様化しており、顧客に幅広い商材提案で貢献しています。 (3)勤務地は30代が多く活躍しています。他部門との連携もあり風通しの良い環境です。 (4)スタッフの考えや意見を大切にしていて、スタッフのアイデアを実施することもあります。 事業内容・業種 エネルギー(電力/ガス/石油/新エネルギー)

カクイ協和産業株式会社

建設機械のルート営業|★業界未経験歓迎★《川崎重工業グループ/平均勤続年数15年》【北海道/釧路】

【業務内容】 ・ホイールローダー、油圧ショベル他、建設機械、ロータリー除雪車等のサービス営業を担当いただきます。既存ユーザが対象のルート営業となります。 ・修理、整備、車検等の受注営業となります。 ・訪問先での簡単な整備作業もございます。 ・時間を掛けて関係構築から行っていただきます。顧客訪問の際には社有車を利用いただきます。 ※販売営業担当と同席の上、ご提案をすることもございます。 〈入社後の流れ〉 入社後は、先輩社員と同行訪問をしていただき業務を覚えていただきます。営業ノルマは個人で持つことは無く、支店全員で目標に対して数字を追う為、日々数字に追われるようなストレスなどは基本的にはございません。 〈組織構成〉 釧路支店のルート営業は1名で担当しております。 〈就業環境〉 標準的な就業時間は08:30~17:30(実働8時間/休憩1時間)ですが、1年単位の変形労働時間制を採用しております。 R5年度は、年間休日110日。 〈福利厚生〉 営業車の貸与:一人一台専用の車両を貸与致します。平日だけでなく、土日や勤務時間外の使用も可能です。プライベートで使用された際は、その分のガソリン代を負担いただきます。 車輛にかかわる保険等もすべて企業負担です。そのほか、通勤手当、家族手当、住宅手当など各種手当も充実しています。 【同社の魅力】 ◎川崎重工業のグループ会社◎日立建機日本株式会社の特約店 ◎道内主要各地に9支店・3営業所有、地元に密着 ◎昭和44年創業。平均勤続年数15年。安定して長期就業が可能な環境です! ◎資格取得、取得費用の助成金制度あり。 事業内容・業種 専門商社

北海道川崎建機株式会社

【札幌/食品メーカー】法人営業◆蒲鉾をはじめとした水産加工品◆独自の新商品多数◆

【求人の魅力】 ・札幌営業所では「市場」のお客様をメインで対応!北海道に住む方々へ同社の商品が広がっていくやりがいがあります。 ・北海道限定の商品開発にも携わります!自社工場との連携もあるため、食品営業としてやれる範囲が広い! ・会社として利益だけではなく、同社のファンを増やすことを大事にしています。価格を下げれば売れるかもしれませんが、それよりも品質を守れること、おいしさを守れることを最優先にします。 ■職務内容: 蒲鉾および水産加工品の提案営業を行っていただきます。 ・取引先企業への新商品紹介/販売促進企画提案 ・得意先企業への定期訪問、訪問先での情報交換等 ※その他、お客様からの要望を本社へ伝えたり、商品開発につながる情報を営業本部や開発本部に提案していただきます。 ■業務詳細 北海道エリアに関しては、取引先として市場様が多くなります。その他小売店や、食品問屋様などになります。 基本的にはルート営業となり、担当としては20~30社くらい担当していただくイメージとなります。 ■業務の特徴: 担当顧客に合わせてスケジューリングを行い、定期的な訪問や、訪問先での商品紹介・販売促進提案を行っていただきます。 市場担当の場合は午前6時前に市場に訪問することもあります(早朝手当あり)。 季節商品の入れ換えに合わせて商談を行っており、ノルマはありませんが、営業成績を賞与評価に反映させているため、頑張るほど賞与として還元されます。 入社後は先輩社員が業務内容を説明しますので、培ってきた経験・スキルを存分に発揮してご活躍いただけます。業務に関する質問点があれば気兼ねなくお尋ねください。 事業内容・業種 食品

伏見蒲鉾株式会社

法人営業職|ルート営業 ★未経験可〈インフラを支えるリーディングカンパニー〉【北海道/帯広】

誰もが一度は目にしたことのある、コーンなどの『保安用品』や、工事に使う『総合標識』の販売及びレンタルを、大手・地元建設会社等に向けて提案します。 【具体的には】 ・担当エリアによって異なりますが、既存:新規=7:3~8:2の割合です。 ・営業頻度や担当クライアント数は個人毎に異なりますが、工事案件があればアポイントを取って営業を行います。  工事内容や予算によって、ベストな商品を提案しながら営業を行います。 【商品例】 「50m先工事中」「落石注意」などの看板、安全ベスト、ガードフェンス(キティちゃんのガードフェンスなども同社の商品です) 【仕事の魅力】 ◎既存顧客へのルート営業がメイン(一部新規営業あり。担当地域によって比率は異なります。) ◎工事現場などで絶対的に必要とされる商品で、法律でも義務付けられているアイテムも多く扱うため、ニーズが高く、社会的にも貢献度高い仕事 ◎国内トップシェアのため営業がしやすい 事業内容・業種 専門商社

株式会社仙台銘板

【札幌】塩化ビニル製品の法人営業※東証上場/創業95年以上/年休120日/第二新卒歓迎/土日祝休

■業務内容 同社の営業担当として建設会社、建材商社、工務店、建築設計事務所等に対し、当社の建築用防水シート・床材の販売営業をしていただきます。 ■業務詳細 ・商品紹介、情報提供、要望のヒアリング ・見積書作成、受注、報告書作成、納期管理などの事務作業 商品カタログや施工模型などを用いて顧客のニーズに合った製品やソリューションを提案します。 〈主な活躍場所〉 防水シート:商業施設、マンションの屋上 床材:学校、病院、商業施設、オフィス、鉄道車両などの床 ■働き方:ルート営業がメインですが新築工事のタイミングなどで新規営業をする場合もあります。週2,3日は直接工事現場に出向いて現場確認や打ち合わせを実施し、顧客と直接コミュニケーションをとりながら営業部内で協力して業績向上を目指しています。稀に顧客から急ぎの電話、打ち合わせが土日に入ることもありますが、たとえ数分でも勤務とみなし勤怠管理を徹底しています。残業時間は繁忙期月30h程ですが通常時は10~20hで、育休産休・有給取得率も高く長期就業ができる環境が整っています。月2.3回泊り出張が発生する場合もありますが、移動距離が多い分担当社数は他営業所に比べ少ないです。 ■入社後のフォロー体制:半年程度は先輩に同行し理解を深めます。その後、まずは5~10社ほど北海道全域の企業様をお任せします。週1回営業所で会議があり物件情報や商品知識について不明点を解消する機会もあります。 ■働く環境 名古屋営業所は事務1名、建装2、防水1名計4名で構成されています。40代50代のベテラン社員が多く落ち着いた雰囲気で質問しやすい環境です。また、ビジネスキャリア検定のテキスト/検定費用補助や通信教育の半額費用補助、TOEICやカフェテリアプランなどが設けられスキルアップが叶う環境です。 事業内容・業種 総合化学

ロンシール工業株式会社

人事|人事部(採用)【北海道/札幌】

■くにもとメディカルグループの人事を担当する管理部門の責任者、将来的な責任者ポジションの採用 【業務詳細】 グループ各法人の人材採用戦略立案・人材採用活動などグループ全体の採用に携わっていただきます。 基本の採用ターゲットは「新卒」となりますが、「中途」採用も担当いただきます。 採用業務が中心となりますが、労務、給与処理も担当いただく場合がございます。 〈新卒採用・中途採用問わず〉 ■人材紹介会社、求人媒体企業、ハローワークなど  各ベンダーとの調整、対応 ■会社説明会等の企画運営 ■面接対応 ■入社書類等の作成ならびに回収など母集団形成~入社手続きまでの一連業務に対し企画、運営、実行対応 【業務のやりがい】 採用難易度の高い業界となりますが、ご自身の知恵と行動で成果を追い求めることができ、「何をすれば良いか?」ではなく「何をしたいか?」が重要で、自立型で業務対応ができます。 【研修制度について】 座学研修はなく基本的にはOJTのみとなります。 【今後の展望】 採用業務に専念する部署として、2023年6月設置しました。 現在は札幌エリアの介護職採用活動がメインミッションとなっていますが、病院/クリニック系での職員、介護業界における専門職(OT/PT、ケアマネetc)、本社本部での幹部候補およびメンバクラスの採用と幅を広げグループ内の採用活動を、一点集中型の展開を想定しております。 【配属先情報】 人事部採用課:男性3名(★全員中途入社者) 2025年以降、採用事務をメインとする女性スタッフも1名入社予定です。 【働き方の魅力】 一般的企業と比較して休日が少なくなりますが、平日の終業時間が早く、家庭事情などで就業時間に制限がある方は、家庭との両立しやすい働き方となります。 開設予定の事業所もあり、今後も地域に根差した事業展開を行っていく予定です。札幌で自身の経験を活かし新たな環境をお探しの方お待ちしております。 事業内容・業種 施設

株式会社インターメディックス

販売|自動車販売スタッフ/苫小牧店(業界未経験OK/経験者優遇)【北海道/苫小牧市】

【業務内容】 苫小牧店のショールームにご来店されるお客様への販売提案、 アフターフォロー等をお任せいたします。 ◆自動車の販売提案 ◆フォロー・車検 ◆修理の相談窓口業務・自動車保険のご案内 ◆販売 ・お客様へのアフターお礼訪問 など 【入社後の流れ】 入社手続き後、本社概要説明を経て、配属先でのOJT研修を行います。就業後も折にふれてスキル研修などを受ける機会があります。メンター制度がありますので、仕事をしながら分からないことは気兼ねなく相談することができます。個人差はありますが、完全な独り立ちまで半年~1年を想定しております。 【配属先について】 各店舗20代~60代のカーライフアドバイザーが活躍しています。店長以下、サービスアドバイザー、エンジニア、ショップスタッフ店舗全員でお客様のカーライフをサポートしております。 ■同社は札幌市内を中心に新車10店舗、市外石狩・江別・小樽・岩見沢・苫小牧の新車5店舗を展開する地域に密着した三菱ディーラーです。お客様のニーズにあった商品を提案し続ける事をモットーにしております。 レンタカーやリースなどカービジネスを取り巻くニーズに応え全国展開するD&Dホールディングスグループ。D&Dホールディングスの一員となり更なる事業拡大による増員募集です。 事業内容・業種 小売業界(百貨店/専門店/アパレル)

北海道三菱自動車販売株式会社

法人営業|【札幌】営業職 ※UIターン歓迎【北海道】

【職務内容】 担当する地域の顧客を定期的に訪問し、日野自動車製トラック・バス(新車・中古)を販売頂きます。 ■業務詳細: ・ほぼ全ての商用車はオーダーメイドですので、お客様のご要望に応じた最適な車両をプロデュースします。また補修部品や自動車用品の販売、車検やサービス入庫の勧誘もあります。 ・担当する地域のお客様を定期的に訪問し、各種情報提供や提案することにより、お客様の信頼を獲得し受注に繋げていただきます。 ・ご自身の乗用車を当社が借り上げし、営業活動をしていただきます。  ※通勤手当とは別に借り上げ料金を支給します。 ■入社後の流れ まずはOJTで先輩社員と同行をしながら、業務を学んで頂きます ※研修制度は、入社時期・経験スキルに応じて異なります。 【組織構成】 ■札幌支社全体で約90名。営業は約10名で構成されています。 目標に向かって全社員が一丸となって取り組む事が出来る一体感があります。 また、社内イベントを通じて社員同士の交流も盛んです。 事業内容・業種 自動車

北海道日野自動車株式会社

建設機械の販売営業|《川崎重工業グループ/平均勤続年数15年/月平均残業10h》【北海道/北見】

【業務内容】 ・ホイールローダー、油圧ショベル他、建設機械、ロータリー除雪車等の販売営業を行います。主に既存ユーザが対象ですが新規開拓もあります。 (おおよそ、既存:新規=9:1の割合です。) ・新規営業は飛び込み訪問ではなく、紹介やお問い合わせ対応がメインとなります。 ・また、大手企業への新規開拓の際には、現場に何度も顔を出し、時間を掛けて関係構築から行っていただきます。顧客訪問の際には社有車を利用いただきます。 〈組織構成や教育体制〉 入社後は、先輩社員と同行訪問をしていただき業務を覚えていただきます。 営業ノルマは個人で持つことは無く、支店全員で目標に対して数字を追う為、日々数字に追われるようなストレスなどは基本的にはございません。 〈就業環境〉 就業時間は08:30~17:30(実働8時間/休憩1時間)ですが、1年単位の変形労働時間制を採用しております。 R5年度は、年間休日110日。 〈福利厚生〉 営業車の貸与:一人一台専用の車両を貸与致します。平日だけでなく、土日や勤務時間外の使用も可能です。プライベートで使用された際は、その分のガソリン代を負担いただきます。 車輛にかかわる保険等もすべて企業負担です。そのほか、通勤手当、家族手当、住宅手当など各種手当も充実しています。 【同社の魅力】 ◎川崎重工業のグループ会社◎日立建機日本株式会社の特約店 ◎道内主要各地に9支店・3営業所有、地元に密着 ◎昭和44年創業。平均勤続年数15年。安定して長期就業が可能な環境です! ◎資格取得、取得費用の助成金制度あり。 事業内容・業種 専門商社

北海道川崎建機株式会社

建設機械のルート営業|★業界未経験歓迎★《川崎重工業グループ/平均勤続年数15年》【北海道/旭川】

【業務内容】 ・ホイールローダー、油圧ショベル他、建設機械、ロータリー除雪車等のサービス営業を担当いただきます。既存ユーザが対象のルート営業となります。 ・修理、整備、車検等の受注営業となります。 ・訪問先での簡単な整備作業もございます。 ・時間を掛けて関係構築から行っていただきます。顧客訪問の際には社有車を利用いただきます。 ※販売営業担当と同席の上、ご提案をすることもございます。 〈入社後の流れ〉 入社後は、先輩社員と同行訪問をしていただき業務を覚えていただきます。営業ノルマは個人で持つことは無く、支店全員で目標に対して数字を追う為、日々数字に追われるようなストレスなどは基本的にはございません。 〈組織構成〉 旭川支店のルート営業は3名で構成されております。 〈就業環境〉 標準的な就業時間は08:30~17:30(実働8時間/休憩1時間)ですが、1年単位の変形労働時間制を採用しております。 R5年度は、年間休日110日。 〈福利厚生〉 営業車の貸与:一人一台専用の車両を貸与致します。平日だけでなく、土日や勤務時間外の使用も可能です。プライベートで使用された際は、その分のガソリン代を負担いただきます。 車輛にかかわる保険等もすべて企業負担です。そのほか、通勤手当、家族手当、住宅手当など各種手当も充実しています。 【同社の魅力】 ◎川崎重工業のグループ会社◎日立建機日本株式会社の特約店 ◎道内主要各地に9支店・3営業所有、地元に密着 ◎昭和44年創業。平均勤続年数15年。安定して長期就業が可能な環境です! ◎資格取得、取得費用の助成金制度あり。 事業内容・業種 専門商社

北海道川崎建機株式会社

★未経験歓迎|法人ルート営業(食品添加物・調味料等の販売)◎残業月平均15H◎【北海道/札幌】

【業務内容】 化学品事業部は日々の食生活を支える技術として、なくてはならないものが添加物や調味料等に関するコンサルティングを行っております。 こちらで、営業担当としてお客様への提案業務を行っていただきます。 《業務詳細》 ・食品添加物、調味料、下水道浄化剤などの商品提案 ・注文頂いた商品の見積もり ・納品業務 お客様は、北海道内の食品加工メーカー、プラントメーカー、市町村などで、いずれも得意先が中心です。 新商品が次々と登場する中で、お客様にぴったりな商品を 提案していきます。 \入社後は先輩同行から!/ 商品の名前、業務の流れを徐々に覚えていきましょう! まずは先輩のお手伝いや同行からスタートして、 入社半年ほどで独り立ちを目指します。 《配属先情報》 ■化学品事業部 化学品事業部は営業担当が7名おり、事務担当は係長以下5名体制です。 営業担当は20代から50代まで幅広い年齢の社員が活躍中です。 化学品事業部では、皆さんが一度は口にしたことのある食品パッケージの裏に記載されている様々な食品添加物や調味料などの販売を中心に行っています。 調味料や甘味料・香辛料・香料をはじめ、加工食品等に含まれる食品添加物を食品加工業のお客様にお届けするとともに、新しい商品開発の一助となるべく、新商品・技術のご提案をしています。 ◆同社について◆ 農業、食品事業への商品販売を中心に、情報・物流のパイプ役として、農業、食品生産の安定に貢献する事業です。 農薬、農業用資材、肥料、食品添加物、調味料などの商品の販売を通し、自然と人とのコミュニケーションづくりをお手伝いしています。 また、農業分野だけでなく、食品、下水道といった生活に欠かせない飲食のライフラインでもお客さまに寄り添っています。 事業内容・業種 専門商社

小柳協同株式会社

建設機械のルート営業|★業界未経験歓迎★《川崎重工業グループ/平均勤続年数15年》【北海道/倶知安】

【業務内容】 ・ホイールローダー、油圧ショベル他、建設機械、ロータリー除雪車等のサービス営業を担当いただきます。既存ユーザが対象のルート営業となります。 ・修理、整備、車検等の受注営業となります。 ・訪問先での簡単な整備作業もございます。 ・時間を掛けて関係構築から行っていただきます。顧客訪問の際には社有車を利用いただきます。 ※販売営業担当と同席の上、ご提案をすることもございます。 〈入社後の流れ〉 入社後は、先輩社員と同行訪問をしていただき業務を覚えていただきます。営業ノルマは個人で持つことは無く、支店全員で目標に対して数字を追う為、日々数字に追われるようなストレスなどは基本的にはございません。 〈組織構成〉 倶知安支店のルート営業は1名で担当しております。 〈就業環境〉 標準的な就業時間は08:30~17:30(実働8時間/休憩1時間)ですが、1年単位の変形労働時間制を採用しております。 R5年度は、年間休日110日。 〈福利厚生〉 営業車の貸与:一人一台専用の車両を貸与致します。平日だけでなく、土日や勤務時間外の使用も可能です。プライベートで使用された際は、その分のガソリン代を負担いただきます。 車輛にかかわる保険等もすべて企業負担です。そのほか、通勤手当、家族手当、住宅手当など各種手当も充実しています。 【同社の魅力】 ◎川崎重工業のグループ会社◎日立建機日本株式会社の特約店 ◎道内主要各地に9支店・3営業所有、地元に密着 ◎昭和44年創業。平均勤続年数15年。安定して長期就業が可能な環境です! ◎資格取得、取得費用の助成金制度あり。 事業内容・業種 専門商社

北海道川崎建機株式会社

(第二新卒歓迎)法人営業|プライム上場グループ/国内TOPシェア商品/年間休日127日【北海道】

【担当業務】 同社の扱う各種ボイラ及び周縁機器の販売及び提案営業をお任せします 。 ※周縁機器:熱媒ヒータ、冷却装置など 【詳細】 ■熱媒ヒータのシステム提案営業 ■各拠点における熱媒ヒータ営業情報の取りまとめ、支援 ■関係部署との連絡調整、改善提案、客先折衝 ■外部購入品の価格折衝、決定、発注、検収など  ※ご志向性に合わせて、国内プランニング海外案件の対応などもお任せします。 【やりがい】 ■ボイラは多種多様になっており、全種類に対応できるようになるまで数十年かかるほど、技術的に奥が深い製品です。また、 ボイラの設置場所や周辺設備、機器についても、 より効率が上がるように改善提案をすることができ、専門性が磨けます。■同社のボイラはアミューズメントパークや温泉施設、病院、商業施設などご自身の生活周りのあらゆる建物に設置されており、やりがいを身近に感じられるお仕事です。また、様々な業界のお客さんとの関係性を構築できるのも魅力の一つです。 【取引先】 顧客はゼネコン、設計会社、代理店などで既存がメインです。新設納入の他、納入後も現場を訪れ、修理・メンテナンスやお客様の要望によって設計部と連携しながら、案件化していきます。 事業内容・業種 産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)

株式会社日本サーモエナー

【北海道】法人営業(課長~課長候補)/リサイクルシステム営業/経験者限定/転勤無

破砕機、粉砕機など廃棄物処理業、再資源化施設等で利用するリサイクル機器の営業をお任せいたします。 ※課長候補の募集です。経営者相手に営業することも多く、環境課題、企業課題に直接アプローチ可能です。 【業務詳細】※新規開拓メインです。 ■『環境機器、プラント』『再エネ、省エネ機器』『環境資材、衛生製品』の販売・メンテンナンスサポート■『補助金取得、許可申請、海外進出支援等』の支援事業等の商品・サービスの提案 入社して1~3か月は東京で集中研修を行います。 その後当該勤務地にて勤務となります。 事業内容・業種 専門商社

株式会社フジテックス

国内営業|商品の提案活動、販促施策の打合せやイベントの開催等(プライム上場)【北海道】

【業務内容】 同社の製品(主にガス機器)を、代理店・販売店へのルート営業を通して提案活動を行っていただくのが主な業務です。代理店や販売店だけでなく、LP・都市ガス、管建材、量販、ディベロッパーなど、得意先は多岐に渡ります。商品の提案活動以外にも、得意先との販促施策の打合せやイベントの開催なども行っていただきます。 【職場の風土】 エネルギッシュで人間味あふれるメンバーが多く、コミュニケーションも活発です。また、困った時はお互いにフォローし合える風土もあり、アットホームな社風です。 【同社の魅力・やりがい】 同社は業界トップシェアを誇り、デザイン・機能等の商品力はもちろん、他社攻勢・電化攻勢もある為、付加k値提案が非常に重要となっております。また最近では水素を使った給湯器を発表するなど、カーボンニュートラルや環境問題にも貢献できる会社です。 事業内容・業種 家電・AV機器

リンナイ株式会社

法人営業|ルート営業 ★未経験可〈インフラを支えるリーディングカンパニー〉【北海道/札幌】

誰もが一度は目にしたことのある、コーンなどの『保安用品』や、工事に使う『総合標識』の販売及びレンタルを、大手・地元建設会社等に向けて提案します。 【具体的には】 ・担当エリアによって異なりますが、既存:新規=7:3~8:2の割合です。 ・営業頻度や担当クライアント数は個人毎に異なりますが、工事案件があればアポイントを取って営業を行います。  工事内容や予算によって、ベストな商品を提案しながら営業を行います。 【商品例】 「50m先工事中」「落石注意」などの看板、安全ベスト、ガードフェンス(キティちゃんのガードフェンスなども同社の商品です) 【仕事の魅力】 ◎既存顧客へのルート営業がメイン(一部新規営業あり。担当地域によって比率は異なります。) ◎工事現場などで絶対的に必要とされる商品で、法律でも義務付けられているアイテムも多く扱うため、ニーズが高く、社会的にも貢献度高い仕事 ◎国内トップシェアのため営業がしやすい 事業内容・業種 専門商社

株式会社仙台銘板

法人営業|ルート営業(年休120日以上)(インフラを支えるリーディングカンパニー)【北海道/札幌】

誰もが一度は目にしたことのある、コーンなどの『保安用品』や、工事に使う『総合標識』の販売及びレンタルを、大手・地元建設会社等に向けて提案します。 【具体的には】 ・担当エリアによって異なりますが、既存:新規=7:3~8:2の割合です。 ・営業頻度や担当クライアント数は個人毎に異なりますが、工事案件があればアポイントを取って営業を行います。  工事内容や予算によって、ベストな商品を提案しながら営業を行います。 【商品例】 「50m先工事中」「落石注意」などの看板、安全ベスト、ガードフェンス(キティちゃんのガードフェンスなども同社の商品です) 【仕事の魅力】 ◎既存顧客へのルート営業がメイン(一部新規営業あり。担当地域によって比率は異なります。) ◎工事現場などで絶対的に必要とされる商品で、法律でも義務付けられているアイテムも多く扱うため、ニーズが高く、社会的にも貢献度高い仕事 ◎国内トップシェアのため営業がしやすい 事業内容・業種 専門商社

株式会社仙台銘板

【【福岡/異業界歓迎】酒類の法人営業※月残業8h程度/豊富な福利厚生/老舗酒類メーカー

■業務内容: 卸店や量販店(コンビニエンスストアやスーパーなど)の小売店等、飲食店への営業担当として、同社の焼酎や清酒他の営業活動をしていただきます。 営業先や担当製品は配属先によって変わります。営業スタイルとしては、既存顧客へのルート営業がメインとなります。 ■扱う製品について: 同社の焼酎やグループ会社の日本酒、清酒など様々な酒類を扱う可能性があります。 30年以上愛されている鍛高譚や北海道で売上トップクラスの定番焼酎ビッグマン、国産梅100%使用のあっさり梅、現在約500アイテムを展開しているプライベートブランドなど、同グループの製品は多岐にわたります。 ■キャリアプラン 同社の営業部門でスキルを身につけさらなる自身の成長のためにキャリアチェンジすることが可能です。一定の要項を満たしている社員には、自らが志望する部署で働くことができる社内FA制度を導入しています。自身のキャリアステップを描きやすく、またオエノングループで成長していきたい方には最適の環境です。 ■研修体制: 前職での経験値や入社時期等により、OJT制度や各研修の参加などに参加していただき、基礎からキャッチアップを図っていただくことも可能です。 ■就業環境: 有給休暇の計画的な取得や時間外労働の削減に向けたノー残業デイ、育児休職から復帰した社員のための短時間勤務制度などのほか、勤続5年ごとに付与されるリフレッシュ休暇など、社員の仕事と生活の調和を全力でサポートしています。 ■同社の特徴 同社は1924年に設立された老舗酒類メーカーです。「鍛高譚/たんたかたん」、「電気ブラン」などのロングセラー商品など、バラエティに富んだ商品を生み出しています。アルコール販売は更に拡大させる予定です。蒸留設備を増強し、生産量をさらに拡大させていきます。また、こうした焼酎などのアルコール事業だけでなく、酒類事業を通じて長年培ってきた発酵技術と免疫反応を利用した技術をコアテクノロジーとして、酵素医薬品事業を展開しています。 事業内容・業種 食品

合同酒精株式会社

営業|各種作業機械の販売◆帯広支店(未経験歓迎!/栗林商会グループ)【北海道/帯広】

【業務内容】 ~栗林商会グループ/営業未経験でも応募可能/創業50年超の安定した経営基盤~ 法人、個人のお客様に向けて、ホイールローダー、フォークリフトをメインに、各種作業機械の販売を担当していただきます。(リースレンタル含む) 【業務詳細】 ノルマなし。既存のお取引先が約8割関係構築がメインです。 ・商談やご契約等のほか、定期的にご訪問しながら情報収集をし、ご提案の機会を獲得します。 既存のお取引先企業との関係性を深めて、入れ替えなどのニーズを頂くことが重要な仕事です。 ・反響営業や新規顧客獲得のためのPR等 ・月に平均1~2台程度入れ替えのご依頼をいただきます。 ・冬などの繁忙期はレンタルリースのご依頼が増加します。 【入社後の流れ】 ・座学等で商品知識を深めながら、並行して上司に付いて企業様を訪問し、OJTにて仕事の流れや商談のしかたを学びます。 レンタルリースの入出庫準備や、整備工場などで実際の機械に触れ、商材を学ぶ研修も行います。 ・習熟度にもよりますが、3カ月程度で独り立ちができるように指導・育成いたします。 独り立ち後も業務で分からないことがあれば常に周りがサポートしますので、経験を積みながら仕事に慣れていってください。 ※営業未経験の方には、名刺の渡し方など基本的なビジネスマナーからしっかりお教えしますのでご安心ください。 【配属組織】 本店・支店によって人数は異なりますが、3名~6名の営業スタッフが配属されています。 【同社について】 安定性◎同社で扱っている機械は除雪機械が多く、景気の波受けにくい(北海道で雪が降らないことはないため)需要が一定しているところが強みであり、安定性になります。 事業内容・業種 専門商社

北海道運搬機株式会社

【運用】≪初任地:札幌/総合職≫スーパーバイザー(金融_損保自動車事故受付デスク)

<概要> コンタクトセンターのSVとして自動車事故受付業務のメンバーマネジメントや教育、数値管理のSV業務をお任せいたします 顧客定例報告会への参加もできるよう業務習得頂きます <詳細> ・コンタクトセンターの運営・管理業務 ・オペレーターの教育/育成/労務管理 ・センターの品質/生産性/リスク管理/採算管理 ・お客様企業との状況報告や改善提案等の各種交渉 など 事業内容・業種 その他(人材サービス)

企業名非公開

建設機械のルート営業|★業界未経験歓迎★《川崎重工業グループ/平均勤続年数15年》【北海道/帯広】

【業務内容】 ・ホイールローダー、油圧ショベル他、建設機械、ロータリー除雪車等のサービス営業を担当いただきます。既存ユーザが対象のルート営業となります。 ・修理、整備、車検等の受注営業となります。 ・訪問先での簡単な整備作業もございます。 ・時間を掛けて関係構築から行っていただきます。顧客訪問の際には社有車を利用いただきます。 ※販売営業担当と同席の上、ご提案をすることもございます。 〈入社後の流れ〉 入社後は、先輩社員と同行訪問をしていただき業務を覚えていただきます。営業ノルマは個人で持つことは無く、支店全員で目標に対して数字を追う為、日々数字に追われるようなストレスなどは基本的にはございません。 〈組織構成〉 帯広支店のルート営業は1名で担当しております。 〈就業環境〉 標準的な就業時間は08:30~17:30(実働8時間/休憩1時間)ですが、1年単位の変形労働時間制を採用しております。 R5年度は、年間休日110日。 〈福利厚生〉 営業車の貸与:一人一台専用の車両を貸与致します。平日だけでなく、土日や勤務時間外の使用も可能です。プライベートで使用された際は、その分のガソリン代を負担いただきます。 車輛にかかわる保険等もすべて企業負担です。そのほか、通勤手当、家族手当、住宅手当など各種手当も充実しています。 【同社の魅力】 ◎川崎重工業のグループ会社◎日立建機日本株式会社の特約店 ◎道内主要各地に9支店・3営業所有、地元に密着 ◎昭和44年創業。平均勤続年数15年。安定して長期就業が可能な環境です! ◎資格取得、取得費用の助成金制度あり。 事業内容・業種 専門商社

北海道川崎建機株式会社

【東北・北海道エリア】店長候補(賞与平均4ヵ月分支給/東証一部上場/住宅手当あり/長期休暇制度あり)

■店長候補(将来のリーダー候補)として、同社が運営する『焼肉きんぐ』『焼肉一番かるび』『丸源ラーメン』『お好み焼本舗』『ゆず庵』等、いずれかの店舗(直営店)への配属となります。 【具体的には】 ■接客 ■スタッフの採用・育成 ■売上管理 ■販促企画 etc... 【豊富キャリアパス】 年間50店舗前後の積極出店予定の為、店長以上のキャリアも豊富にあります。最短半年で店長になれた方や中途入社して5年で部長に昇格した方、アルバイト経験から役員に昇格した方もいます。また本部社員の7割以上が現場経験者です。 【業界トップクラスの売上高】 既存店売上高は9期連続100%越えを達成しており、大型店の店長を担うことで、マネジメント力や経営感覚を磨けます。 【働く魅力】 外食業界トップクラスの働きやすさ ※年末年始完全休業、1店舗に平均3名の社員体制、長期休暇制度(7連休&5連休)取得率97.7%です。ご家族がいらっしゃる方は家族行事に合わせて土日にお休みを取得いただく相談も可能です。 事業内容・業種 飲食(飲食業界/外食産業)

株式会社物語コーポレーション

建設機械のルート営業|★業界未経験歓迎★《川崎重工業グループ/平均勤続年数15年》【北海道/北見】

【業務内容】 ・ホイールローダー、油圧ショベル他、建設機械、ロータリー除雪車等のサービス営業を担当いただきます。既存ユーザが対象のルート営業となります。 ・修理、整備、車検等の受注営業となります。 ・訪問先での簡単な整備作業もございます。 ・時間を掛けて関係構築から行っていただきます。顧客訪問の際には社有車を利用いただきます。 ※販売営業担当と同席の上、ご提案をすることもございます。 〈入社後の流れ〉 入社後は、先輩社員と同行訪問をしていただき業務を覚えていただきます。営業ノルマは個人で持つことは無く、支店全員で目標に対して数字を追う為、日々数字に追われるようなストレスなどは基本的にはございません。 〈組織構成〉 北見支店のルート営業は2名で担当しております。 〈就業環境〉 標準的な就業時間は08:30~17:30(実働8時間/休憩1時間)ですが、1年単位の変形労働時間制を採用しております。 R5年度は、年間休日110日。 〈福利厚生〉 営業車の貸与:一人一台専用の車両を貸与致します。平日だけでなく、土日や勤務時間外の使用も可能です。プライベートで使用された際は、その分のガソリン代を負担いただきます。 車輛にかかわる保険等もすべて企業負担です。そのほか、通勤手当、家族手当、住宅手当など各種手当も充実しています。 【同社の魅力】 ◎川崎重工業のグループ会社◎日立建機日本株式会社の特約店 ◎道内主要各地に9支店・3営業所有、地元に密着 ◎昭和44年創業。平均勤続年数15年。安定して長期就業が可能な環境です! ◎資格取得、取得費用の助成金制度あり。 事業内容・業種 専門商社

北海道川崎建機株式会社

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【宮城県仙台市泉区】 資格取得支援制度有/週休2日制/定着率◎

【仕事内容】 ■店舗にて、調剤業務、薬歴管理、服薬指導等を行っていただきます。 【詳細情報】 ■所在地・・・宮城県仙台市泉区 ■最寄駅・・・地下鉄南北線「泉中央駅」より車5分 ■営業時間・・・月火木金/9:00~18:00、水/9:00~17:30、土/9:00~13:00 ■処方箋科目・・・整形外科・内科・小児科 ■在宅・・・有 ■休日・・・日曜日、祝日 事業内容・業種 ドラッグストア・調剤薬局
給与
【月収】25.0万円 【年収】400万円~550万円 ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、同社規定により決定します。 【昇給回数】年1回  【賞与回数】年2回(過去度実績4.5ヶ月) ■30歳モデル年収・・・480万円~500万円
勤務地
宮城県仙台市泉区
ファーマライズ株式会社

【広島県尾道市】福利厚生&研修制度充実◎アットホームな雰囲気の救急指定病院です。

【仕事内容】 院内にて調剤、監査、病棟業務等に従事して頂きます。 ■入院調剤:有 ■病棟服薬指導:有 ■システム面:オーダリングシステム導入 ■委員会活動:あり(ICT・医療安全など) ■勉強会:院内 ・ 院外あり(医師会主催の勉強会など) 事業内容・業種 病院
給与
【月収】32.0万円~36.0万円 【年収】450万円~600万円 【昇給回数】 基本給190,000円(新卒は3年間170,000円) ■年1回 【賞与回数】 ■年3回(過去実績3.50ヵ月分)夏・冬2回、業績に応じて決算賞与あり
勤務地
広島県尾道市
医療法人社団神田会 木曽病院

【岐阜県本巣郡北方町】 内科・小児科中心に応需!パート勤務希望の方もお気軽にご相談ください。

【仕事内容】 店舗にて、調剤業務・服薬指導・薬歴管理などを行っていただきます。 【詳細情報】 ■所在地・・・岐阜県本巣郡北方町 ■最寄駅・・・樽見鉄道「北方真桑駅」 ■営業時間・・・月火木金/9:00~19:30、土/9:00~16:30 ■処方科目・・・内科、小児科 ■休日・・・水曜日、日曜日、祝日 事業内容・業種 ドラッグストア・調剤薬局
給与
【時給】2300円~2500円 ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定します。 ■昇給:年1回
勤務地
岐阜県本巣郡北方町
有限会社大学堂小川薬局

【東京都昭島市】残業少なめ、当直無しのWLB求人です。ケアミックス病院で薬剤師の募集です!

【仕事内容】 ・病院において、薬剤師業務全般を行っていただきます。 【病院概要】 所在地   ・・・ 東京都昭島市 最寄駅   ・・・JR青梅線「東中神駅」 診療科目  ・・・ 内科/外科/整形外科/理学診療科(リハビリテーション)/冑腸科/小児科/放射線科 【業務内容】 ■外来調剤 :※院外処方率100%・無 ■入院調剤 :有 ■当直 :無 ■休日当番:無 ■病棟服薬指導 : 有  (病棟加算/有) ■注射業務 : 有(混注業務無し) ■DI業務  : 有 ■委員会活動: 有 ※薬剤師が参加しているもの  薬事委員会(薬剤科課長)  ※委員会については場合によって出席いただく事あり ■システム面:オーダリング有無/電子薬歴 ■1日の業務の流れ(ローテーション業務) 【部署構成】 ■薬剤師人数: 5名(常勤5名、非常勤0名)、補助1名(年齢層 平均年齢44.1歳)(2024年11月現在) マイカー通勤・・・可(規定あり) 事業内容・業種 病院
給与
【年収】450万円~500万円 ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定します。 昇給年1回 賞与年2回(計3ヵ月分相当)(実績考慮)
勤務地
東京都昭島市
医療法人社団竹口病院

【宮城県仙台市太白区】週休2日制/再雇用制度有/育休取得実績有

【仕事内容】 店舗にて、調剤業務、服薬指導、薬歴管理などを行っていただきます。 【詳細情報】 ■所在地・・・宮城県仙台市太白区 ■最寄駅・・・JR各線、地下鉄南北線「長町駅」、地下鉄南北線「長町南駅」 ■営業時間・・・月~土/9:00~18:00、日/9:00~14:00 ■処方科目・・・内科、泌尿器科 ■休日・・・祝日 事業内容・業種 ドラッグストア・調剤薬局
給与
【月収】34.5万円~56.4万円 【年収】450万円~650万円(24歳~60歳 ※年齢、経験、実力を考慮し、会社規定により決定いたします。 賞与(回数):無し ※年俸制のため分割回数による 昇給(回数):1回
勤務地
宮城県仙台市太白区
いまいメディカルサポート株式会社

【静岡県浜松市中央区】労災病院での薬剤師募集!幅広い業務内容に取り組む事ができます!

【仕事内容】 ・病院において、薬剤師業務全般を行っていただきます。 【病院概要】 所在地   ・・・ 静岡県浜松市最寄駅   ・・・ 名JR東海道本線「浜松駅」よりバス 診療科目  ・・・ 内科/精神神経科/神経内科/呼吸器内科/消化器内科/循環器内科/小児科/外科/整形外科/形成外科/脳神経外科/呼吸器外科/心臓血管外科/皮膚科/泌尿器科/婦人科/眼科/耳鼻咽喉科/リハビリテーション科/放射線科/麻酔科/健康診断部 事業内容・業種 病院
給与
【年収】350万円 程度から(経験による加味あり) ※給与は年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定します。 賞与(回数):2回 計4ヶ月(過去実績) 昇給(回数):1(過去実績)
勤務地
静岡県浜松市中央区
独立行政法人労働者健康安全機構 浜松労災病院