該当求人485件

埼玉県北葛飾郡杉戸町退職金あり医療・福祉の求人情報・お仕事一覧
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1～25件 (全485件中)

正職員

【介護福祉士】　ＳＯＭＰＯケア　熊谷　訪問介護/3271ca1

給与: 月給230,800円～
勤務地: 埼玉県熊谷市

お客様のご自宅に訪問して、身体介護や生活援助などの訪問介護サービスを提供します。『住み慣れた自宅で暮らしたい・・』ご利用者さまの想いを支える、やりがいのある仕事です。～主なお仕事～【身体介護】食事、入浴、排泄介助【生活援助】掃除、洗濯、買い物、調理 ------------当社の特徴------------ ＊研修制度の充実＊・入社時研修　研修施設での集合研修で　7日間しっかり学びます。・事業所、ホームでは先輩社員と　一緒に行う実務研修（OJT）にて　手厚くサポートいたします。・入社後も定期的なフォローアップ　研修で、不安や悩みを解消！　継続してスキルアップを目指せます。＊キャリアアップで収入UP＊勤続年数に関わらず、資格に応じて給与アップします。・実務者研修の費用は全額会社負担！　その他一部資格は取得後に　報奨金が付与※されるなど、　資格取得支援制度が充実　（※社内規定あり）・介護福祉士の資格取得のための　講習会を実施、資格取得後は　特別手当を毎月支給します！＊安心してはたらける制度＊・福利厚生で各種優待制度が充実　各地のレジャー、宿泊が最大80％オフなど・規則違反などに対して、社員が直接　通報・相談できる窓口の設置・24時間繋がる電話相談や産業医との　面談などメンタルサポート制度・がん検診の費用補助＊ライフサポートの充実＊・育児休暇は最長3年間取得可能・（配偶者の出産後）　産後パパ育休制度もあり・復職後は子供が9歳になるまで時短勤務可能・子供の看護のための休暇も取得可能・介護休業は家族1人につき、　通算493日間まで取得可能・財形貯蓄制度あり ------------------------------------ ■ご自身のスマートフォンを業務使用しております　　※詳細は面接時にご案内させていただきます

ブランク可主婦（主夫）が活躍中社会保険完備資格取得支援研修制度退職金制服貸与転居を伴う転勤なし産休・育休制度実績あり介護休職制度実績あり

ＳＯＭＰＯケア株式会社ＳＯＭＰＯケア　熊谷　訪問介護

提供元：

正職員

賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度／「埼玉県介護人材採用・育成事業者認証制度1つ星」認定事業所です／20代・30代・40代・50代活躍中/gh037j09e01-04

給与: 月給230,000円～279,000円
勤務地: 埼玉県さいたま市西区

20代・30代・40代・50代活躍中！・ご利用者の生活支援、身体介護・体操やレクリエーションの実施・介護記録の作成など ▼職場環境 ※1ユニット9名定員（お家のようにゆったり過ごす「少人数施設」） ※日中帯は1ユニット2～3名の勤務体制で、夜勤帯は1ユニット1名の勤務体制です ※食材宅配を導入しているので調理が苦手な方も安心 ▼夜勤に関して ※慣れるまでは先輩スタッフがOJTでサポート ※2ユニットあるので他スタッフと協力し合える環境です ※困り事があった際は施設長へ連絡・相談できる体制を整えています ★その他アクセス方法大宮駅西口より、西部バス「西遊馬」行きまたは「川越グリーンパーク」行きにて、『三橋五丁目』下車徒歩5分。 ⇒大宮駅西口のりば：4 西部バス「佐知川原」行きにて、『青葉園』下車徒歩5分。 ⇒大宮駅西口のりば：5 ★近隣情報近隣には、手作りスイーツ店、スーパー銭湯、三橋交番、うどん屋さんがあります！！

未経験可無資格可ブランク可主婦（主夫）が活躍中社会保険完備資格取得支援研修制度退職金制服貸与転居を伴う転勤なし

ヒューマンライフケア株式会社ヒューマンライフケア三橋グループホーム

提供元：

パート・アルバイト

【実務者研修・初任者研修】パート/久喜市/週1日～/短時間/2022年10月新規オープン　ＳＯＭＰＯケア　久喜　訪問介護/5205cc2

給与: 時給1,430円～1,788円
勤務地: 埼玉県久喜市

ご利用者さまのご自宅に訪問し、身体介護や生活援助などの訪問介護サービスを提供します。『住み慣れた自宅で暮らしたい・・』ご利用者さまの想いを支える、やりがいのある仕事です。 ■主なお仕事【身体介護】食事、入浴、排泄介助【生活援助】掃除、洗濯、買い物、調理 ■ご自身のスマートフォンを業務使用しております　　※詳細は面接時にご案内させていただきます

ＳＯＭＰＯケア株式会社ＳＯＭＰＯケア　久喜　訪問介護

提供元：

正職員

賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度／「埼玉県介護人材採用・育成事業者認証制度1つ星」認定事業所です／20代・30代・40代・50代活躍中/yu003j09e01-02

給与: 月給230,000円～279,000円
勤務地: 埼玉県さいたま市浦和区

20代・30代・40代・50代活躍中！・ご利用者の生活支援、身体介護・体操やレクリエーションの実施・介護記録の作成など ▼職場環境 ※「浦和の樹」は66室の介護付き有料老人ホームです。 ※日中帯は6~8名、夜勤帯は2～4名の勤務体制です。 ※食事は厨房スタッフが作るので、調理が苦手な方も安心して就労いただけます。

未経験可ブランク可主婦（主夫）が活躍中社会保険完備資格取得支援研修制度退職金制服貸与転居を伴う転勤なし産休・育休制度実績あり

ヒューマンライフケア株式会社ヒューマンライフケア浦和の樹

提供元：

正職員

2024年6月給与制度改定しました!! 未経験OK。素直で前向きな対応ができる方大歓迎！温かくお迎えします♪

給与: 月給250,490円～250,490円介護福祉士　主任　入社５年　年収435万
勤務地: 埼玉県朝霞市

帳票作成業務。ケアプランに基づいて訪問介護計画書を作り、計画通りしっかりサービスが提供されるよう、コーディネート業務全般に携わります。（実際の介護を行う介護職員と利用者との連携を図る）

未経験可ブランク可主婦（主夫）が活躍中社会保険完備資格取得支援研修制度退職金制服貸与副業可転居を伴う転勤なし

株式会社ヘルシーサービスガーデンコート朝霞営業所

提供元：

正職員

【介護福祉士】ＳＯＭＰＯケア　ラヴィーレ鶴ヶ島/5101aa1

給与: 月給255,800円～
勤務地: 埼玉県鶴ヶ島市

ご入居者さまの入浴・食事・排泄の介助・夜間巡回、巡視などの、介護業務をお願いしております。さらに、毎日ご入居者さまが楽しみにされている食事の際の、レストラン誘導・配膳等がございます。また、旅行・外食・買い物・レクリエーション・趣味活動などのサポート、誕生会の実施、季節イベント実施など、スタッフが一体となり明るいホームを作っています。あたたかな雰囲気の中で多くの方と交流を深め、ご入居者さまの皆様に一日を楽しく過ごしていただけるよう援助していくお仕事です。 ------------当社の特徴------------ ＊研修制度の充実＊・入社時研修　研修施設での集合研修で　7日間しっかり学びます。・事業所、ホームでは先輩社員と　一緒に行う実務研修（OJT）にて　手厚くサポートいたします。・入社後も定期的なフォローアップ　研修で、不安や悩みを解消！　継続してスキルアップを目指せます。＊キャリアアップで収入UP＊勤続年数に関わらず、資格に応じて給与アップします。・実務者研修の費用は全額会社負担！　その他一部資格は取得後に　報奨金が付与※されるなど、　資格取得支援制度が充実　（※社内規定あり）・介護福祉士の資格取得のための　講習会を実施、資格取得後は　特別手当を毎月支給します！＊安心してはたらける制度＊・福利厚生で各種優待制度が充実　各地のレジャー、宿泊が最大80％オフなど・規則違反などに対して、社員が直接　通報・相談できる窓口の設置・24時間繋がる電話相談や産業医との　面談などメンタルサポート制度・がん検診の費用補助＊ライフサポートの充実＊・育児休暇は最長3年間取得可能・（配偶者の出産後）　産後パパ育休制度もあり・復職後は子供が9歳になるまで時短勤務可能・子供の看護のための休暇も取得可能・介護休業は家族1人につき、　通算368日間まで取得可能・財形貯蓄制度あり ------------------------------------

未経験可ブランク可主婦（主夫）が活躍中社会保険完備資格取得支援研修制度退職金制服貸与転居を伴う転勤なし産休・育休制度実績あり

ＳＯＭＰＯケア株式会社ＳＯＭＰＯケア　ラヴィーレ鶴ヶ島

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正職員

【介護福祉士】ＳＯＭＰＯケア　杉戸倉松　訪問介護/3293ca1

給与: 月給230,800円～
勤務地: 埼玉県北葛飾郡杉戸町

お客様のご自宅に訪問して、身体介護や生活援助などの訪問介護サービスを提供します。『住み慣れた自宅で暮らしたい・・』ご利用者さまの想いを支える、やりがいのある仕事です。～主なお仕事～【身体介護】食事、入浴、排泄介助【生活援助】掃除、洗濯、買い物、調理 ------------当社の特徴------------ ＊研修制度の充実＊・入社時研修　研修施設での集合研修で　7日間しっかり学びます。・事業所、ホームでは先輩社員と　一緒に行う実務研修（OJT）にて　手厚くサポートいたします。・入社後も定期的なフォローアップ　研修で、不安や悩みを解消！　継続してスキルアップを目指せます。＊キャリアアップで収入UP＊勤続年数に関わらず、資格に応じて給与アップします。・実務者研修の費用は全額会社負担！　その他一部資格は取得後に　報奨金が付与※されるなど、　資格取得支援制度が充実　（※社内規定あり）・介護福祉士の資格取得のための　講習会を実施、資格取得後は　特別手当を毎月支給します！＊安心してはたらける制度＊・福利厚生で各種優待制度が充実　各地のレジャー、宿泊が最大80％オフなど・規則違反などに対して、社員が直接　通報・相談できる窓口の設置・24時間繋がる電話相談や産業医との　面談などメンタルサポート制度・がん検診の費用補助＊ライフサポートの充実＊・育児休暇は最長3年間取得可能・（配偶者の出産後）　産後パパ育休制度もあり・復職後は子供が9歳になるまで時短勤務可能・子供の看護のための休暇も取得可能・介護休業は家族1人につき、　通算425日間まで取得可能・財形貯蓄制度あり ------------------------------------ ■ご自身のスマートフォンを業務使用しております　　※詳細は面接時にご案内させていただきます

ＳＯＭＰＯケア株式会社ＳＯＭＰＯケア　杉戸倉松　訪問介護

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正職員

デイサービスでは必要不可欠な「作業療法士」の募集です！資格を活かして活躍したい方を歓迎します。

給与: 月給230,600円～230,600円
勤務地: 埼玉県川越市

ご利用者様を専門的な立場からしっかりサポート。経験が無くても先輩が基礎から指導するのでご安心を。デイサービスでのご利用者様の健康チェック、生活指導、当社指定の体操・筋力向上トレーニングの指導、記録、介護員業務補助をお任せ。一人ひとりに合わせた指導を行います。風通しがよく、相談しやすい環境です。人と話すのが好きな方なら楽しく働いていただけます。作業療法士の資格があればＯＫ。ベテランから技術を学んで成長したい方にもぴったりです。経験が浅い方も活躍中。主婦（夫）さんやフリーターさん、ブランクがある方、子育て中の方も歓迎します。チームで業務に取り組むことが多いので、「資格はあるけど、経験がない」という方でも大丈夫。困った時や分からないことがあった時はすぐに相談できるので安心です◎ 施設内では20代～50代と幅広く活躍中！ 10代から中高年まで多様な人財が活躍する当社。デイサービス、介護施設、グループホームなど、福祉業界で働かれていた方や未経験のサービス業で働かれた方も大歓迎。介護スタッフなら介護福祉士などの資格を目指せますし、キャリアチェンジもOK！当社はご利用者様の安全のみならず職員の健康維持も考えて感染症対策に取り組んでおります。１．職員の体調管理（グループ全社で取り組んでおります） 2．マスクの着用および手指消毒の徹底 3．事業所内消毒および換気の徹底 4．３密（密集、密閉、密接）の防止（業務外を含む） 5．感染症に関する社員教育

ブランク可主婦（主夫）が活躍中社会保険完備資格取得支援セミナー参加費補助研修制度退職金制服貸与転居を伴う転勤なし産休・育休制度実績あり

ＡＬＳＯＫ介護株式会社デイサービスセンター　遊・川越新河岸（通所介護）

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正職員

【初任者・実務者取得の方歓迎！】経験不問！研修制度充実◎ご利用者様目線のケアを大切にしています☆（さいたま市緑区芝原）

給与: 月給209,000円～336,200円＜給与例＞・入社1年目（介護初任者研修資格、実務経験なし）月　22万3000円内訳-月給18万8000円＋住宅手当（1.5万円）＋家族手当(2万円) 年収　約310万円（住宅補助、賞与年3回含む）・入社4年月　26万5000円内訳-月給23万円＋住宅手当（1.5万円）＋家族手当(2万円) 年収360万円（住宅補助、賞与年3回含む）〈各種手当〉賞与　年3回住宅手当　月15,000円（規定支給）家族手当　月20,000円（規定支給）処遇改善手当　月25,000円特定処遇改善手当　月10,000円処遇改善手当　月5,000円勤続手当　10,000円交通費　月50,000円まで支給 ☆昇給年1回　評価制度で頑張りを反映致します。
勤務地: 埼玉県さいたま市緑区

【仕事内容】サービス付き高齢者向け住宅【イルミーナ】にて介護職員としてご利用者様の生活介護全般の支援をお願いします。 ◎業務内容◎ ご入居者様が希望される訪問介護に応じて、入浴介助など介護支援や食事・洗濯サービス・介助業務など日常生活の援助を行って頂きます。また付帯業務としてレクリエーションやご家族様対応などもお願い致します。 ≪サービス付高齢者向け住宅勤務　スタッフの声≫ ・働きやすい環境が整っている所です。休憩室もとてもリラックスできる環境で「もう半分頑張ろう！」と思えます。自宅から近い距離にあり、通勤も苦でないので、長く続けられる秘訣だと思います。職員同士の連携も十分なレベルだと思います。・個々の得意な所を把握してくださる上司、先輩方が多くそこを最大限伸ばして下さるのでやりがいを感じられる会社だと思います。会社の雰囲気が良く和気あいあいとしている為、他事業所の方とも交流しやすく報告、連絡等しやすい為働きやすい会社だと思います。 ★★タイムスケジュール　一連の流れ★★　　実働8時間勤務 ▼7:00　　起床介助　　夜勤職員と早番職員の引継ぎ ▼9:00　　朝食下膳　　 ▼10:00　ラジオ体操・リハビリ ▼12:00　昼食　　 ▼14:00　クラブ活動（書道・ハンドベル・カラオケ他） ▼18:30　夕食配膳　 ▼21:00　就寝準備 ▼24:00　朝まで2時間おきに見回り【資格取得支援制度や研修充実！会社が全面サポート！】 ≪一例・他多数ご用意しています☆≫ ・入社時研修（本社・埼玉県拠点にて4日間研修を実施！）・介護技術向上研修・リハビリテーション研修・国家資格対策研修（介護福祉士・社会福祉士・ケアマネージャー）毎年2回。介護福祉士合格率は95％！ ☆様々な福利厚生充実！外部認定多数取得例：埼玉県のプラチナ企業認定の優良企業、厚労省「えるぼし」認定取得 ☆栄養士が作ったバランスの取れた美味しいランチをワンコイン以下で食べられます◎

未経験可ブランク可主婦（主夫）が活躍中社会保険完備資格取得支援食事補助研修制度退職金制服貸与産休・育休制度実績あり

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正職員

【介護福祉士】そんぽの家ＧＨ　北越谷/3250ma1

給与: 月給261,300円～
勤務地: 埼玉県越谷市

認知症の方が利用される入居型の施設で、9名以下の人数で共同生活をしていただきながら、認知症の症状を穏やかにすることを目指します。ご利用者さまお一人おひとりにあった接し方で身の回りのサポートをしながら、食事の準備や掃除、洗濯などを一緒に行います。ご利用者さまが穏やかに過ごしていただけるアットホームな雰囲気を大切にしています。 ------------当社の特徴------------ ＊研修制度の充実＊・入社時研修　研修施設での集合研修で　7日間しっかり学びます。・事業所、ホームでは先輩社員と　一緒に行う実務研修（OJT）にて　手厚くサポートいたします。・入社後も定期的なフォローアップ　研修で、不安や悩みを解消！　継続してスキルアップを目指せます。＊キャリアアップで収入UP＊勤続年数に関わらず、資格に応じて給与アップします。・実務者研修の費用は全額会社負担！　その他一部資格は取得後に　報奨金が付与※されるなど、　資格取得支援制度が充実　（※社内規定あり）・介護福祉士の資格取得のための　講習会を実施、資格取得後は　特別手当を毎月支給します！＊安心してはたらける制度＊・福利厚生で各種優待制度が充実　各地のレジャー、宿泊が最大80％オフなど・規則違反などに対して、社員が直接　通報・相談できる窓口の設置・24時間繋がる電話相談や産業医との　面談などメンタルサポート制度・がん検診の費用補助＊ライフサポートの充実＊・育児休暇は最長3年間取得可能・（配偶者の出産後）　産後パパ育休制度もあり・復職後は子供が9歳になるまで時短勤務可能・子供の看護のための休暇も取得可能・介護休業は家族1人につき、　通算550日間まで取得可能・財形貯蓄制度あり ------------------------------------

ＳＯＭＰＯケア株式会社そんぽの家ＧＨ　北越谷

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正職員

【生活支援員】＜未経験(無資格)/大卒の方向け！＞【年間休日124日/賞与3回(4.7月)/住宅手当2.7万円/残業平均0.6時間(月)】◎独自の研修制度で未経験から福祉のスペシャリストに

給与: 月給179,700円～179,700円＜1年目×大卒の場合＞【月給目安】229,136円【年収目安】3,353,032円基本給： 179,700 夜勤手当（月4回）：18,236 住宅手当（最高）：27,000 通勤手当 (例・通勤距離6.4km) ：4,200 賞与：603,400 ※住宅手当は上限金額支給の場合 ※通勤手当は、通勤距離6.4kmの場合 ※賞与は、基本給×3.35ヶ月で計算＜5年目×大卒の場合＞【月給目安】 262,428円【年収目安】4,207,136円基本給： 211,600 夜勤手当（月4回）：19,628 住宅手当（最高）：27,000 通勤手当 (例・通勤距離6.4km) ：4,200 賞与：1,058,000 ※住宅手当は上限金額支給の場合 ※通勤手当は、通勤距離6.4kmの場合 ※賞与は、基本給×5.0ヶ月で計算＜7年目×大卒の場合＞【月給目安】 274,532円【年収目安】4,410,384円基本給： 223,200 夜勤手当（月4回）：20,132 住宅手当（最高）：27,000 通勤手当 (例・通勤距離6.4km) ：4,200 賞与：1,116,000 ※住宅手当は上限金額支給の場合 ※通勤手当は、通勤距離6.4kmの場合 ※賞与は、基本給×5.0ヶ月で計算
勤務地: 埼玉県入間郡毛呂山町

＜一日の仕事の流れ＞ ※一日のうち、休憩あり例1.「日勤/早番(7：00～16：00での勤務の場合)」 7：00～出勤、朝食準備 ↓ 10：00～施設内、清掃 ↓ 11：30～生活支援 ↓ 12：00～13：00昼食休憩 ↓ 14：00～入浴支援 ↓ 16：00退勤例2.「夜勤（16：00～9：00での勤務の場合）」 16：00～出勤・引継ぎ、夕食準備 ↓ 19：00～就寝準備 ↓ 21：00～掃除・記録・翌日薬の確認 ↓ 23：00～巡回・休憩・記録 ↓ 6：00～起床支援・配膳 ↓ 9：00～引継ぎ・退勤

未経験可無資格可ブランク可主婦（主夫）が活躍中託児所・保育支援社会保険完備資格取得支援研修制度退職金転居を伴う転勤なし

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正職員

ケアマネデビュー応援／新規合格者・ケアマネ実務研修受講前応募可能／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度／「埼玉県介護人材採用・育成事業者認証制度1つ星」認定事業所です/sh009j05e01

給与: 月給258,000円～277,000円
勤務地: 埼玉県さいたま市見沼区

ケアマネジャー試験に合格したら、少人数のケアプランを作成する小規模多機能型居宅介護の計画作成担当者がおすすめ。これまでの介護経験を活かしつつ、着実にケアマネとしての経験が積めます。困った事があれば、施設長や近隣拠点のケアマネ、SV（スーパーバイザー）にすぐ頼れるので安心。あなたを一人にはさせません！＜具体的には＞・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント・ご利用者やご家族への相談援助・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携・介護保険サービスの利用で発生する介護給付費の管理など ▼職場環境「泊り／通い／訪問」のサービスを提供しています。ご自宅での生活をなるべく維持継続できるケアプランの作成（25～29名）をお願いします。ケアマネジャーとしての業務は週24時間程度を想定。 24時間を超える勤務は介護業務をお願いします。

未経験可ブランク可主婦（主夫）が活躍中社会保険完備資格取得支援研修制度退職金制服貸与転居を伴う転勤なし産休・育休制度実績あり

ヒューマンライフケア株式会社ヒューマンライフケア見沼の宿

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正職員

【介護福祉士】1人1人に向き合うサービスを大切にしています☆様々なケースに対応するためのスキル研修充実☆（三郷市戸ヶ崎）

給与: 月給226,700円～336,200円 ≪年収例≫ Ａさん　入社4年目　介護福祉士 3,512,411円〈主な内訳〉賞与　年3回介護福祉士手当　月5,000円住宅手当　月15,000円（規定支給）家族手当　月20,000円（規定支給）処遇改善手当　月25,000円特定処遇改善手当　月10,000円処遇改善手当　月5,000円勤続手当　10,000円交通費　月50,000円まで支給 ☆昇給年1回　評価制度で頑張りを反映致します。
勤務地: 埼玉県三郷市

【仕事内容】ショートステイにて介護職員としてご利用者様の生活介護全般の支援をお願いします。 ◎ケアサポート　ショートステイのウリ◎ 【1】1フロア10名までのユニット型への思いご自宅と同様にゆったり過ごしていただけるよう、個室完備になっています。これは代表堀越の思いがサービスの基盤に現れています。以前の一斉一律型の介護では、ご利用者様1人1人に向き合ったケアは中々難しく、歯がゆい思いをしたところから、1人1人に合わせたサービスを実現するために業界でも一早くユニット型を導入しました。【2】1人1人に目を配れる・日々のコミュニケーションが取れる環境 1フロア10部屋の中、スタッフはシフト制で常時1～2名必ずフロアにいます。その為、一人一人と対話も充分に取ることもできますので、普段の体調の変化に敏感に気づくことも出来ます。そして、リピーターとしてサービスを再度ご利用していただくことも常時あり、働くスタッフもご利用者様も安心したゆるやかな雰囲気がいつも流れています。【3】定期的なイベント・レクリエーション企画もお任せします！コロナ禍で制限がある中、スタッフはご利用者様に笑顔になってもらうには何をしたら良いかを考えながら、楽しみながら、今まで実施してきたことを無くさずに工夫を凝らして、イベントやレクを実施しています。例えば、フロアごとに夏祭りを実施したり、少人数でお花見に行ったり、あとはスタッフの特技を活かして、ミニ音楽会を開いてみたりと、拠点ごとに様々なイベント・レクを実施しています。 ★★タイムスケジュール　一連の流れ★★　　実働8時間勤務 ▼7:00　　起床介助　　夜勤職員と早番職員の引継ぎ ▼9:00　　朝食下膳　　 ▼10:00　ラジオ体操 ▼12:00　昼食　　事前の口腔体操も行います ▼14:30　入浴介助 ▼18:30　夕食配膳　 ▼21:00　就寝準備 ▼24:00　朝まで2時間おきに見回り【資格取得支援制度や研修充実！会社が全面サポート！】・入社時研修（本社・埼玉県拠点にて4日間研修を実施！）・介護技術向上研修・リハビリテーション研修・国家資格対策研修（介護福祉士・社会福祉士・ケアマネージャー）毎年2回。介護福祉士合格率は95％！

ブランク可主婦（主夫）が活躍中社会保険完備資格取得支援食事補助研修制度退職金産休・育休制度実績あり

ケアサポート株式会社ショートステイ　ケアサポートみさと

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正職員

★2024年9月新OPEN予定！夜勤なし日勤帯のみの看護師大募集！

給与: 月給303,550円～303,550円
勤務地: 埼玉県戸田市

★★★　　メリットたくさん！　　★★★ ★2024年9月オープン予定の新しい施設 ★人間関係フラットにお仕事始められます ★ICT化（デジタル化）による業務効率UP ★1ヶ月の平均残業時間6.4ｈ ★車・バイク・自転車通勤OK ・スタッフの経験・意見やお知恵をどんどん採用し活用！・介護・医療の密な連携で、ご利用者の生活の質を一緒に高めましょう！ ★定員67名の介護付有料老人ホームでの看護のお仕事です・健康管理・簡単な医療処置・服薬管理・機能訓練など介護スタッフや提携医療機関との連携のもとに、ご利用者様の健康管理や医療処置を中心に、心安らぐケアを行っていただきます。「食事は食べ切れているか」「体調に変化はないか」など、ご利用者様の日々の様子への気配り・目配りを大事に取り組んでいます。 ★夜勤なし！日勤帯のみの勤務時間当ホームは24時間看護体制の施設ではございませんので、日勤帯（9：00～18：00）のみのため、夜勤がありません。仕事とプライベートの両立といった「ワークライフバランス」が取りやすい職場です。今後需要が高まる介護業界で、私たちが最大限できることをする。その一員となるあなたの挑戦を、心から応援します。 ★ICT化による業務効率化デジタル記録システムを活用し、手書きの手間など業務負荷の削減を進めています。スタッフ同士の迅速な情報共有のためインカムやスマートフォンなどの導入、ご利用者様の睡眠時の様子を把握できる見守り支援システムを導入しています。 ICT化を推進し、寄り添う時間を増やすことで、より質の高いケアを提供しています。 ★当社で活躍する人財、求める人財は・今、自分が出来ることを精一杯に取り組める・入居者様のことを第一に考えた看護ケアを信念にしている・困っている人がいるとつい声をかけてしまう・慌ただしくなく、一人ひとりとしっかりと向き合いたいどれかひとつでも当てはまる方は、是非一度ご応募ください！採用は人柄重視です！

資格取得支援退職金産休・育休制度実績あり介護休職制度実績ありオープニングスタッフ募集

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正職員

【介護スタッフ・夜勤有】資格支援・研修制度充実◎サ高住・訪問介護◎コミュニケーションやおもなてしの心重視・自身の特技を活かせる☆（さいたま市緑区芝原）

給与: 月給209,000円～336,200円 ≪年収例≫ Ａさん　入社4年目　介護福祉士 3,512,411円〈主な内訳〉賞与　年3回介護福祉士手当　月5,000円住宅手当　月15,000円（規定支給）家族手当　月20,000円（規定支給）処遇改善手当　月25,000円特定処遇改善手当　月10,000円処遇改善手当　月5,000円勤続手当　10,000円交通費　月50,000円まで支給 ☆昇給年1回　評価制度で頑張りを反映致します。
勤務地: 埼玉県さいたま市緑区

未経験可ブランク可主婦（主夫）が活躍中社会保険完備資格取得支援食事補助研修制度退職金制服貸与産休・育休制度実績あり

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正職員

【OT】正社員/訪問/リハビリ/作業療法士/経験不問　ＳＯＭＰＯケア　大宮　訪問看護/5200hj1

給与: 月給277,600円～312,900円
勤務地: 埼玉県さいたま市大宮区

心身機能の維持回復や日常生活の自立に向けたリハビリテーション計画の作成・実施・評価が主なお仕事です。丁寧に指導いたしますので在宅サービスが初めての方でも安心してご勤務いただけます。 ------------当社の特徴------------ ＊多様なキャリアプラン＊・1年に1度キャリアヒアリングを　実施し、今後の方向性を決めていきます。・ジョブチェンジや職種の選択も可能！　会社を辞めずに様々なスキルを　磨いていくこともできます。＊安心してはたらける制度＊・福利厚生で各種優待制度が充実　各地のレジャー、宿泊が最大80％オフなど・規則違反などに対して、社員が直接　通報・相談できる窓口の設置・24時間繋がる電話相談や産業医との　面談などメンタルサポート制度・がん検診の費用補助＊ライフサポートの充実＊・育児休暇は最長3年間取得可能・（配偶者の出産後）　産後パパ育休制度もあり・（配偶者の出産後）ニューパパサポート休暇や　産後パパ育休制度もあり・復職後は子供が9歳になるまで時短勤務可能・子供の看護のための休暇も取得可能・介護休業は家族1人につき、　通算365日間まで取得可能・財形貯蓄制度あり ------------------------------------

未経験可ブランク可社会保険完備資格取得支援研修制度退職金制服貸与転居を伴う転勤なし産休・育休制度実績あり介護休職制度実績あり

ＳＯＭＰＯケア株式会社ＳＯＭＰＯケア　大宮　訪問看護

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正職員

【介護職（実務者研修／正社員】有料老人ホームの介護スタッフ

給与: 月給250,000円～
勤務地: 埼玉県幸手市

有料老人ホームにおける、ご入居者様の身体介護、生活援助等の介護業務及び日常生活のサポート・入浴介助…衣類の着脱補助、洗髪、体洗い補助など・食事介助…食事摂取のサポート、声かけ、見守りなど・排泄介助…トイレへの誘導、見守り、オムツ交換など・外出時の移動支援…お散歩、買い物など・イベントやレクリエーションの企画・実行・ご入居者様・ご家族とのコミュニケーション・介護記録（パソコン・タブレットなどを使用）フロア毎にスタッフを配属し、担当するご入居者様を限定するなど、スタッフの負担を軽減。フロア毎にダイニングと浴室を設け、移動によるご入居者様の転倒リスクを軽減するなどし、業務を効率化しています。医療機関との連帯も密なため、安心してご入居者様をサポートできます。【入職祝い金20万円プレゼント！】介護職員として入社された方には、入職祝い金20万円を支給！(当社規定有) 【ブランクがあっても安心】サービスの目的・目標・仕事の進め方など先輩スタッフがしっかり指導。月2回の研修もあるので、ブランクがあっても安心して働けます。【イベント充実でスタッフも楽しめる環境】観劇などのイベントが充実。ご入居者様だけでなく働くスタッフも楽しめる環境です。企画提案や材料の調達は本社事業部がサポート。一から考えなくても大丈夫です。

未経験可社会保険完備資格取得支援研修制度退職金制服貸与産休・育休制度実績あり介護休職制度実績あり

株式会社日本ヒューマンサポート介護付有料老人ホームヒューマンサポート幸手

提供元：

正職員

【ＡＬＳＯＫの介護】★資格必須★日勤のみ◎訪問介護が初めてでも丁寧に教えます！介護正社員募集！

給与: 月給202,000円～232,000円
勤務地: 埼玉県さいたま市見沼区

1回30～90分！ご利用者様が何にお困りか確認しながら、決められた時間内でテキパキ働きましょう。ご利用者様のお宅に訪問し、訪問介護員(ホームヘルパー)として身体介護・生活援助のサービスなど訪問介護業務をお任せします。初めのうちは先輩スタッフが同行して丁寧にお教えするので大丈夫！介護のスキルを当社で活かしませんか？ブランクがある方ももちろん歓迎です。「ずっと現役で働いている」「現場から離れていたけど経験はある」など、あなたの職務経歴を教えてください。【経験者歓迎＆ミドルも活躍中！】初心者からベテランまで様々な経験レベルの方が在籍しています。基本の業務や一日の流れ、緊急時のフローなど。最初の内に身につける知識は丁寧に教えていきます。その後もフォローするので、分からない点はどんどん聞いてください。見守りなどのセキュリティ事業との連携により他社にはないトータルケアを提供！防災対策もバッチリ！ ALSOKならではの安全対策も充実！全施設にAEDを設置、地震や水害などの災害に備えて定期的に避難訓練を行っています。緊急時にはALSOKのガードマンが駆けつけてくれるので、いざという時も安心。お客様の尊厳を大切にし、「自分らしい」生活スタイルや、日々の「安全・安心」も、気配り・心配りで支えています。当社はご利用者様の安全のみならず職員の健康維持も考えて感染症対策に取り組んでおります。１．職員の体調管理（グループ全社で取り組んでおります） 2．マスクの着用および手指消毒の徹底 3．事業所内消毒および換気の徹底 4．３密（密集、密閉、密接）の防止（業務外を含む） 5．感染症に関する社員教育

ＡＬＳＯＫ介護株式会社訪問介護事業所あさがお七里（訪問介護）

提供元：

正職員

【介護スタッフ・夜勤有】未経験OK！資格支援・研修制度充実◎他業界からの転職者多数実績有◎コミュニケーション重視・一人一人に合わせたケア・自身の特技を活かせる☆（蕨市中央）

給与: 月給209,000円～336,200円 ≪年収例≫ Ａさん　入社4年目　介護福祉士 3,512,411円〈主な内訳〉賞与　年3回介護福祉士手当　月5,000円住宅手当　月15,000円（規定支給）家族手当　月20,000円（規定支給）処遇改善手当　月25,000円特定処遇改善手当　月10,000円処遇改善手当　月5,000円勤続手当　10,000円交通費　月50,000円まで支給 ☆昇給年1回　評価制度で頑張りを反映致します。
勤務地: 埼玉県蕨市

未経験可ブランク可主婦（主夫）が活躍中社会保険完備資格取得支援食事補助研修制度退職金産休・育休制度実績あり

ケアサポート株式会社ショートステイ　ケアサポートわらび

提供元：

正職員

【介護福祉士】　そんぽの家Ｓ　北戸田/2068ba1

給与: 月給261,300円～
勤務地: 埼玉県戸田市

そんぽの家Ｓ　北戸田は定員62名のサービス付き高齢者向け住宅(賃貸マンション)です。建物内にお住いのご入居者さまと、近隣にお住いのご利用者さまを担当いただきます。～主なお仕事～・身体介護（食事、入浴、排泄介助）・生活援助（掃除、調理）・その他（レクの実施、夜間巡回）など保険外サービスも提供可能なため、自分らしい生活を続けていただけるよう介護と暮らしの両方からサポートします。 ------------当社の特徴------------ ＊研修制度の充実＊・入社時研修　研修施設での集合研修で　7日間しっかり学びます。・事業所、ホームでは先輩社員と　一緒に行う実務研修（OJT）にて　手厚くサポートいたします。・入社後も定期的なフォローアップ　研修で、不安や悩みを解消！　継続してスキルアップを目指せます。＊キャリアアップで収入UP＊勤続年数に関わらず、資格に応じて給与アップします。・実務者研修の費用は全額会社負担！　その他一部資格は取得後に　報奨金が付与※されるなど、　資格取得支援制度が充実　（※社内規定あり）・介護福祉士の資格取得のための　講習会を実施、資格取得後は　特別手当を毎月支給します！＊安心してはたらける制度＊・福利厚生で各種優待制度が充実　各地のレジャー、宿泊が最大80％オフなど・規則違反などに対して、社員が直接　通報・相談できる窓口の設置・24時間繋がる電話相談や産業医との　面談などメンタルサポート制度・がん検診の費用補助＊ライフサポートの充実＊・育児休暇は最長3年間取得可能・（配偶者の出産後）　産後パパ育休制度もあり・復職後は子供が9歳になるまで時短勤務可能・子供の看護のための休暇も取得可能・介護休業は家族1人につき、　通算365日間まで取得可能・財形貯蓄制度あり ------------------------------------

ＳＯＭＰＯケア株式会社そんぽの家Ｓ　北戸田

提供元：

正職員

【介護職（初任者研修）／正社員】有料老人ホームの介護スタッフ

給与: 月給245,000円～
勤務地: 埼玉県幸手市

未経験可無資格可ブランク可主婦（主夫）が活躍中社会保険完備資格取得支援研修制度退職金制服貸与転居を伴う転勤なし

株式会社日本ヒューマンサポート介護付有料老人ホーム　ヒューマンサポート白岡

提供元：

正職員

【生活支援員】賞与年3回｜残業少なめ｜未経験可

給与: 月給215,000円～281,000円
勤務地: 埼玉県上尾市

生活支援員として障害児者のサポートをお願いします。障害のある方の軽作業やアート活動など日中活動を支えるお仕事です！ ▼具体的には… ・利用者の活動や仕事を組み立て、　コミュニケーション支援・レクリエーションの企画立案、実施・施設以外の外出や行事への参加の企画運営・車での送迎、身体介護、入浴介助等・利用者、家族への相談援助委員会活動や防災訓練など法人内外の職員・地域の方たちとも協力して行う仕事もあります。

未経験可無資格可ブランク可社会保険完備資格取得支援セミナー参加費補助食事補助復職支援研修制度退職金

社会福祉法人ほっと未来ＳＯＵＺＯＵ舎アジール

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正職員

ケアマネ試験今年度合格者も4月から勤務可能！！充実な実践研修が魅力！！

給与: 月給283,550円～
勤務地: 埼玉県さいたま市中央区

居宅ケアマネージャー業務全般をお任せします！ ■ケアマネジメント業務全般（アセスメント～給付まで） ■各帳票作成 ■介護保険の諸手続きや行政機関とのやり取り ■社内外の研修・会議への参加ご利用者様とそのご家族の人生に寄り添う…そんなやりがいを感じられるお仕事です。ご利用者さまとそのご家族にしっかり向き合い、話に耳を傾けることからお仕事が始まります。状況を把握して相手が何を望んでいるのか、きちんと汲み取っていければ大丈夫！信頼関係が、より良いケアプランに繋がります。研修・教育体制が充実しており、未経験でも安心して働くことができます。初心者もベテランも活躍中！入社後、週1回、1ヵ月間に渡る独自のカリキュラムに沿った研修を受けていただきます。マンツーマンでの個別研修なので、未経験の方でも安心して学ぶことが出来ます。他の業務に邪魔されることなくその日はみっちり受講◎今後のことや不安なことがあればその時にお聞かせくださいね。働きやすい環境づくりを推進しています!子育て中の方ブランクがある方も無理なく続けられる環境です育児休暇・子育て支援制度など支援制度が充実していて、出産や育児を経てお仕事を続けるスタッフを全力で応援する職場です。払われるお給料のほかに、弊社では退職金や福利厚生などが充実しています。様々なコンテンツでスタッフの働きやすい環境をサポートしています。当社は利用者様の安全のみならず職員の健康維持も考えて感染症対策に取り組んでおります。１．職員の体調管理（グループ全社で取り組んでおります） 2．マスクの着用および手指消毒の徹底 3．事業所内消毒および換気の徹底 4．３密（密集、密閉、密接）の防止（業務外を含む） 5．感染症に関する社員教育

ＡＬＳＯＫ介護株式会社居宅介護支援事業所あさがお与野公園（居宅介護支援）

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正職員

令和５年４月にオープンした全室４５室の介護付き有料老人ホームです。「笑う門には福来る」をモットーに和気あいあい笑顔で仕事ができる職場を目指しています！

給与: 月給207,200円～269,200円
勤務地: 埼玉県飯能市

・ご入居者様の介護業務(食事・入浴・排泄介助）・居室清掃、シーツ交換・行事、レクリエーション、体操、趣味活動の立案・準備・体操、レクリエーション、趣味活動の支援・タブレットを使用した支援記録の入力等

未経験可無資格可ブランク可主婦（主夫）が活躍中社会保険完備退職金制服貸与

山手介護株式会社介護付き有料老人ホーム四季の郷　飯能

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正職員

★2024年9月OPEN予定の新施設を盛り上げてくれる方を大募集！

給与: 月給248,000円～271,000円
勤務地: 埼玉県戸田市

★★★　　メリットたくさん！　　★★★ ★2024年9月オープン予定の新しい施設 ★人間関係フラットにお仕事始められます ★ICT化（デジタル化）による業務効率UP ★1ヶ月の平均残業時間6.4ｈ ★車・バイク・自転車通勤OK ・スタッフの経験・意見やお知恵をどんどん採用し活用！・介護・医療の密な連携で、ご利用者の生活の質を一緒に高めましょう！ ★定員67名の介護付有料老人ホームの入居者様への介助（介護業務）日常生活のサポート（食事・排泄・入浴・掃除など）がメインの業務です。・食事介助：食事摂取のサポート、声かけ、見守り、配膳など・排泄介助：トイレ誘導、見守り、オムツ交換など・入浴介助：衣類の着脱補助、洗髪・洗体、見守りなど・生活支援：居室の清掃、衣類の洗濯、その他レクリエーションの実施など ★有資格者でもOJTを通じて、業務スキルを身に着けられます当社では様々な年齢、経歴の方が活躍しております。介護福祉士をお持ちの方でも、新しい職場では新人です。いきなり一人ではなく先輩が同行し、ご入居者様とのコミュニケーションをとるところから始めます。その後、排泄介助・移乗介助に入浴介助、夜勤業務も含めて、業務の範囲を広げていけるように、OJT研修の体制を採用しております。 ★ICT化による業務効率化デジタル記録システムを活用し、手書きの手間など業務負荷の削減を進めています。スタッフ同士の迅速な情報共有のためインカムやスマートフォンなどの導入、ご利用者様の睡眠時の様子を把握できる見守り支援システムを導入しています。 ICT化を推進し、寄り添う時間を増やすことで、より質の高いケアを提供しています。 ★働きやすさが丸わかり!?　数字で見るALSOK介護・月平均残業時間 6.4時間・有給取得率 96％・産休、育休後の復職率 95% ・定年後の希望者再雇用率 91.1％・未経験からALSOK介護で働き始めた方 46.5％

資格取得支援退職金産休・育休制度実績あり介護休職制度実績ありオープニングスタッフ募集

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埼玉県北葛飾郡杉戸町退職金あり医療・福祉の求人情報をご紹介するマイナビジョブサーチは、https://www.mynavi.jp/が運営をする求人情報まとめサイトです。マイナビジョブサーチではマイナビグループの求人サイトに掲載されている、埼玉県北葛飾郡杉戸町退職金あり医療・福祉の求人情報をまとめて掲載しています。埼玉県北葛飾郡杉戸町退職金あり医療・福祉の求人情報など、ご希望の条件でぴったりの求人を探すことができます。

埼玉県 北葛飾郡杉戸町 退職金あり 医療・福祉の求人情報・お仕事一覧485 件

【介護福祉士】 ＳＯＭＰＯケア 熊谷 訪問介護/3271ca1

賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度／「埼玉県介護人材採用・育成事業者認証制度1つ星」認定事業所です／20代・30代・40代・50代活躍中/gh037j09e01-04

【実務者研修・初任者研修】パート/久喜市/週1日～/短時間/2022年10月新規オープン ＳＯＭＰＯケア 久喜 訪問介護/5205cc2

賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度／「埼玉県介護人材採用・育成事業者認証制度1つ星」認定事業所です／20代・30代・40代・50代活躍中/yu003j09e01-02

2024年6月給与制度改定しました!! 未経験OK。素直で前向きな対応ができる方大歓迎！温かくお迎えします♪

【介護福祉士】 ＳＯＭＰＯケア ラヴィーレ鶴ヶ島/5101aa1

【介護福祉士】 ＳＯＭＰＯケア 杉戸倉松 訪問介護/3293ca1

デイサービスでは必要不可欠な「作業療法士」の募集です！資格を活かして活躍したい方を歓迎します。

【初任者・実務者取得の方歓迎！】経験不問！研修制度充実◎ご利用者様目線のケアを大切にしています☆（さいたま市緑区芝原）

【介護福祉士】 そんぽの家ＧＨ 北越谷/3250ma1

【生活支援員】 ＜未経験(無資格)/大卒の方向け！＞ 【年間休日124日/賞与3回(4.7月)/住宅手当2.7万円/残業平均0.6時間(月)】◎独自の研修制度で未経験から福祉のスペシャリストに

ケアマネデビュー応援／新規合格者・ケアマネ実務研修受講前応募可能／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度／「埼玉県介護人材採用・育成事業者認証制度1つ星」認定事業所です/sh009j05e01

【介護福祉士】1人1人に向き合うサービスを大切にしています☆様々なケースに対応するためのスキル研修充実☆（三郷市戸ヶ崎）

★2024年9月新OPEN予定！夜勤なし日勤帯のみの看護師大募集！

【介護スタッフ・夜勤有】資格支援・研修制度充実◎サ高住・訪問介護◎コミュニケーションやおもなてしの心重視・自身の特技を活かせる☆（さいたま市緑区芝原）

【OT】正社員/訪問/リハビリ/作業療法士/経験不問 ＳＯＭＰＯケア 大宮 訪問看護/5200hj1

【介護職（実務者研修／正社員】有料老人ホームの介護スタッフ

【ＡＬＳＯＫの介護】★資格必須★日勤のみ◎訪問介護が初めてでも丁寧に教えます！介護正社員募集！

【介護スタッフ・夜勤有】未経験OK！資格支援・研修制度充実◎他業界からの転職者多数実績有◎コミュニケーション重視・一人一人に合わせたケア・自身の特技を活かせる☆（蕨市中央）

【介護福祉士】 そんぽの家Ｓ 北戸田/2068ba1

【介護職（初任者研修）／正社員】有料老人ホームの介護スタッフ

【生活支援員】賞与年3回｜残業少なめ｜未経験可

ケアマネ試験今年度合格者も4月から勤務可能！！充実な実践研修が魅力！！

令和５年４月にオープンした全室４５室の介護付き有料老人ホームです。「笑う門には福来る」をモットーに和気あいあい笑顔で仕事ができる職場を目指しています！

★2024年9月OPEN予定の新施設を盛り上げてくれる方を大募集！

埼玉県北葛飾郡杉戸町退職金あり医療・福祉の求人情報・お仕事一覧
485 件

【介護福祉士】　ＳＯＭＰＯケア　熊谷　訪問介護/3271ca1

【実務者研修・初任者研修】パート/久喜市/週1日～/短時間/2022年10月新規オープン　ＳＯＭＰＯケア　久喜　訪問介護/5205cc2

【介護福祉士】ＳＯＭＰＯケア　ラヴィーレ鶴ヶ島/5101aa1

【介護福祉士】ＳＯＭＰＯケア　杉戸倉松　訪問介護/3293ca1

【介護福祉士】そんぽの家ＧＨ　北越谷/3250ma1

【生活支援員】＜未経験(無資格)/大卒の方向け！＞【年間休日124日/賞与3回(4.7月)/住宅手当2.7万円/残業平均0.6時間(月)】◎独自の研修制度で未経験から福祉のスペシャリストに

【OT】正社員/訪問/リハビリ/作業療法士/経験不問　ＳＯＭＰＯケア　大宮　訪問看護/5200hj1

【介護福祉士】　そんぽの家Ｓ　北戸田/2068ba1