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埼玉県大宮区地域手当金融・保険の求人情報・お仕事一覧
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正社員

営業職｜保険営業【埼玉県】

給与: ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
勤務地: 埼玉県さいたま市大宮区

日本経済を支える中小企業の成長と安全に寄り添い、共に歩んできた当法人。中小企業と働く社員のもしものことを考えた独自の制度を展開し、約55万名の方が加入しています。今回募集するのは、商品を提案する営業職です。【業務内容】中小企業の経営者に対して当法人独自の制度をご案内する仕事です。 ■アプローチ ┗様々な業界へ新規顧客の開拓をします。 DMを送った企業、業界団体から紹介をいただいた企業、財団の広告などを見てお問い合わせいただいた企業へテレアポを中心として営業をしていきます。 ■商談～成約 ┗商談はほとんどがオンラインのためオフィスで行います。見積もりや契約書類の作成から契約締結まで携わります。【商品について】中小企業向けの「ケガの補償」「災害防止」「福利厚生」が１つになったパッケージ型商品です。商品はこの１つで非常にシンプルです。事業内容・業種保険会社（生命保険・損害保険）

未経験可第二新卒可年間休日120日以上業界未経験歓迎女性活躍中未経験者歓迎第二新卒歓迎

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「地域手当」の条件を外すと、このような求人があります

埼玉県大宮区金融・保険の求人情報・お仕事一覧

正社員

【東京】営業職（見込み客開拓や新規開拓無し）/残業月平均30h程度・住宅手当3万円・賞与最大年3回★

給与: 360万円～1000万円程度※残業見合手当40,000円を含む
勤務地: 埼玉県さいたま市大宮区

【業務内容】内勤営業が組んだアポイントに伺い、訪問により、生保・損保の各種保険サービスの提案を行っていただきます。 ■商材について：同社が取り扱う35社の保険商品から、顧客のニーズにあった最適な提案を行います。〈入社後の流れ〉　※習熟度等により変動する可能性がございます。 ■1ヶ月目:各種募集人資格の取得研修、コールセンターにて営業フローについて等の研修 ■2ヶ月目:LD(外勤営業)研修。商品知識、営業トーク、マナー等の座学＋先輩社員の営業に同行し、実際の現場を体験しながらOJTを行います。 ■3か月目:LD(外勤営業)デビュー。訪問営業として金融のプロを目指して頂きます。 ■3か月目以降:当社給与規定に従い、インセンティブ査定。インセンティブが発生するタイミングで給与保証期間終了。 ※外勤営業以外にも内勤管理職やバックオフィス部門等、キャリアパスが広がっています。事業内容・業種保険会社（生命保険・損害保険）

未経験可第二新卒可勤務地限定社員数500名以上年間休日120日以上業界未経験歓迎女性活躍中未経験者歓迎第二新卒歓迎

提供元：

正社員

個人営業|入居者アドバイザー（家賃管理）【埼玉県】

給与: 467万円～467万円※想定インセンティブ、報奨金を含む
勤務地: 埼玉県さいたま市大宮区

【仕事内容】マンションやアパートなどの家賃を滞納している入居者の方に、物件のオーナー様や不動産会社に代わってアプローチ。家賃を滞納されている入居者の方への電話、訪問によるコンサルティング業務。まずは状況を確認して、家賃入金のご案内をし、入金計画などをカウンセリングしながら早期解決を図ります。特別なスキルや経験は必要ありません。意欲があれば、成功できます！【具体的には・・】 ▼家賃を滞納している方に、電話でご連絡。直接訪問する場合もあります。 ▼お会いできたら、入金のお願いをします。 ▼すぐの入金が難しいようであれば、状況を確認して支払える方法を一緒に考えます。 ▼お支払いが確認できたら、終了です。【ポイント】入居者の方の状況は、それぞれ異なります。現状を踏まえ、カウンセリングをしながら、一人ひとりにどんな解決方法があるのかを考えていきます。経験を重ねながらそのパターンを増やしていくことで、仕事がしやすくなります。また、入居者の方々の入金状況など物件のオーナー様や不動産会社の担当の方にこまめに報告します。結果をだし信頼を獲得していきましょう。事業内容・業種その他（金融機関／金融業界）

未経験可第二新卒可複数名募集社員数500名以上年間休日120日以上未経験者歓迎第二新卒歓迎

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正社員

【関東・甲信越エリア限定：代理店サポート】22卒歓迎！充実の福利厚生（住宅手当転勤手当等）リモート可

給与: 475万円～676万円
勤務地: 埼玉県さいたま市

【業務内容】代理店を様々な側面からサポートする業務です。仕事内容は、マーケットの分析や、より効率的・効果的な販売方法の企画、資料の制作など多岐にわたります。（具体的には）・業務計画等の策定、管理・代理店の教育、指導、管理・販売チャネルの開拓、開発・団体、お客様への対応・募集管理業務・担当代理店における個人情報管理の強化に関する対策の実施・保険契約事務に関する各種業務 ※参考サイト：https://aflac-fresh.jp/works/sales/ 【すみ分けと担当代理店数】代理店営業は、系列企業を持つ代理店を担当する法人代理店営業と、系列企業を持たない個人代理店を中心にエリア戦略を実行する個人代理店営業、金融機関等を担当する金融機関代理店営業に分けられます。ご本人の希望や適性をみて、担当代理店を決定します。また担当代理店数は配属される営業部・支社により異なりますが、企業系列をメインに担当する営業部であれば、営業社員一人当たり10社程度、独立系・個人系をメインに担当する支社であれば、営業社員一人当たり20～30社程度です。【目標】担当代理店の年間を通じた売り上げに相当するAPについて、目標を設定します。目標規模は配属される営業部・支社により異なり、担当する代理店に応じて目標が設定されます。また、AP目標以外にもKPIとなるプロセス目標もあり、AP目標を達成するための管理指標も存在します。なお、生命保険を直接販売することに対する目標は設定されません。事業内容・業種保険会社（生命保険・損害保険）

社員数500名以上

アフラック生命保険株式会社

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埼玉県 大宮区 地域手当 金融・保険の求人情報・お仕事一覧1 件

営業職｜保険営業【埼玉県】

【東京】営業職（見込み客開拓や新規開拓無し）/残業月平均30h程度・住宅手当3万円・賞与最大年3回★

個人営業|入居者アドバイザー（家賃管理）【埼玉県】

【関東・甲信越エリア限定：代理店サポート】22卒歓迎！充実の福利厚生（住宅手当転勤手当等）リモート可

埼玉県大宮区地域手当金融・保険の求人情報・お仕事一覧
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