大阪府 大阪市北区 積算・構造解析・調査 退職金ありの求人情報・お仕事一覧

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同社の土木設計職として下記業務をお任せいたします。 【お仕事の概要】 国内の空港基本施設（滑走路、誘導路、エプロンなど）の計画・設計（平行誘導灯の増設設計や滑走路端安全区域の計画・設計、地震応答解析、排水シミュレーションなど各種業務）をお任せします。 まずはご経験が活かせる業務分野を担当していただきますが、業界未経験の方でも験豊富な先輩社員がサポートしますのでご安心ください。 主な発注者は、国土交通省、地方自治体、空港運営民間会社等であり、国内97空港や新規計画飛行場・離発着場等が対象となります。 【ポジションの魅力】 エキスパート集団のなかでコンサルティング業務を経験でき、空港分野のスペシャリストを目指せる環境となっております。 空港という公共・公益性の高い分野において、持続可能な空港づくりや地域共存、さらには日本の観光業の推進やアジアの経済成長が影響し空港機能の強化が求められているため業務を通じて社会に貢献することができます。 【働きやすさ】 社員同士のコミュニケーションがしっかりと取れていることで業務を着実に進めることができ一人ひとりの仕事が会社を支えているという実感を得ることができます。 また大手企業や空港関連以外の業界からの中途入社の方が多くすぐに馴染んでこれまでのご経験を活かして活躍されていますので、働きやすい環境や仕事のやりがいがあるものと自負しています。 業界を問わず、業務経験者の方は大歓迎です。

【業務内容】 道路・橋梁設計に強みを持ち、安全なインフラ整備に貢献している同社にて土木構造物に係る設計等、技術業務を担当して頂きます。 部署はそれぞれ専門性により分かれており、ご経験や適性、希望に応じて配属先を決定致します。 【業務詳細】 業務の大まかな流れは現地調査・点検→計画立て→基本・詳細設計となりますが、案件の状況に応じて柔軟に業務を担当頂きます。 インフラ回りの案件が多く、近年は、補修・改修が新規を上回る傾向にあります。 発注者は官公庁やNEXCOからの公共・インフラ案件が多く、一部ゼネコン等からの依頼もあります。 （100％元請／官公庁系業務：民間系業務＝7：3） 数年単位での案件もあり、入社当初は3案件程を担当頂く形になります。（受注状況等にもよります） 【教育・資格取得制度】 まずは先輩社員が携わっている案件の補佐やプロジェクトチームの一員としてスタートし経験を積んでいただきます。 技術士を目指し将来的にプロジェクトリーダーになっていただく事が目標です。 同社ではお祝金制度や外部講師を招いての講習、添削指導や口頭試験の模擬練習等も行っております。 【働き方】 人員配置等による他拠点への転勤可能性は0とは言えないですが、極めて低いです。 残業も20時間程、土日祝休みとワークライフバランスの充実した生活を送る事が可能です。 ノー残業デー、誕生日休暇など、働き方改革にも取り組んでいます。 【募集背景】 インフラの老朽化対策に伴い、需要は増加しています。 一方、組織の高齢化に伴い、若手技術者の育成に取り組む事が現在の同社のミッションです。 【職場環境】 社員同士の距離が近く、社内の雰囲気は良好です。 また業務は多岐に渡っています。 【教育制度・資格補助補足】 ●経験豊富な先輩社員のOJTによる実務研修を通して、経験を積んで頂きます。 ●技術士取得時に祝い金支給（20万円）

【UR事業が8〜9割】◆UR都市機構の団地内の屋外環境整備（道路/駐車場/公園など）に関する積算を担当。★休みを取りやすく、働きやすさ◎ ＼URの屋外工事の積算／ 仕様書や設計図をもとにコストを算出し、 建設工事に必要な材料の種類や数量を計算します。 スキルに応じた業務からお任せします。 ◆手当や休日等の待遇充実！働きやすい環境です 【好条件が揃っています】 ◎完全週休2日制 ◎年間休日120日以上 ◎夏季やGW、年末年始などの長期休暇あり ◎残業月平均0〜30時間程度と少なめ …もちろん残業代は100％支給！ また、在宅勤務やフレックスタイム制など 将来的には様々な働き方を選択することも可能。 仕事とプライベートとをメリハリ付けて働けるので 家族との時間をゆっくりと持つことができます。 応募方法 □■マイナビ転職の応募フォームをご利用ください■□ 『この求人に応募する』ボタンから、 必要事項を入力し、送信してください。 ※ご応募についての秘密は厳守いたします ※ご応募いただく個人情報は、 採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や 第三者への譲渡・開示することはありません □■ご質問はお気軽に！■□ ※応募に関するお問い合わせなどございましたら 『質問する』ボタンからご質問ください 会社情報 代表者 代表取締役　高橋 正敏 事業内容 建設コンサルタント（都市計画及び地方計画部門） 住宅・宅地関連における土木の検討・申請・設計業務 土木造園関係の数量算出・積算業務 工事管理業務 各種測量業務 本社所在地 大阪市北区西天満5‐6‐10 富田町パークビル

【奈良県内の官公庁案件中心！】 橋梁、河川構造物、道路などの土木設計業務や、技術職としての業務指導全般の業務をお任せします！ ●社用車貸与 ●案件としては土木事業に関連する概略設計・予備設計・詳細設計業務、ならびに測量・調査等であり、受注元はほとんどが官公庁となります。 ●業種的には土木一般構造物・橋梁、河川砂防、道路がほとんどとなっています。 ●地域の社会資本整備に深くかかわることになるため、やりがいは抜群です。 【具体的には】 工期は1年未満が多く、業務対象地域は関西一円。 その中でも奈良・大阪メインでご担当いただきます。 ●道路、一般土木構造物の調査、設計、資料作成等 基本設計～実施設計まで担当することもあれば、 外注の協力会社の図面チェック・修正をお任せすることもございます。 ≪ 主な業務 ≫ ▼道路・河川・土木構造物の設計などの土木設計業務 ▼工法検討や図面作成の指導　など 【キャリアパス】 ●社員の年齢層が高くなりつつあるため、五洋設計株式会社の次世代を担っていただきたいと考えております。 ●設計スキルアップを目指す方のご応募をお待ちしております。

継手組立設備の設計・制作をお任せします。 （量産用自動組立設備、小ロット用半自動組立設備） 【具体的に】 ●組立設備設計では、新規開発された継手の機能・性能・重要箇所をヒヤリング ●既存組立設備の改修、設備管理、保全等 ●部品加工（一般工作機械）作業 　（フライス盤・旋盤・ボール盤・コンタマシン等） 　※補助業務 【同社について】 独自の発想と技術で世界初となる数多くの抜け止め機構を考案・開発し、時代のニーズに即した多くの新商品を国内外に送り出しています。 その新製品の1つである多層管用ワンタッチ継手でヨーロッパ市場への進出も果たし、現在では注目度ナンバーワンの製品となっています。

■業務内容 同社工務部にて、自社製品となるエレベーター、舞台の経年による改修工事などの積算をお任せします。 ＜具体的には＞ 住宅・会館・公共施設（保険所、市役所）に納入している自社エレベーターと劇場・ホールに納入している舞台の経年におけるリフォームにあたり、状態確認～リフォーム完成までの総金額見積作成を行います。 ■組織構成 工務部は6名（50代3名、40代1名、30代1名、20代1名）で構成されています。 若手社員でも先輩や上司に対して自分の意見を素直に出せる環境です！ そのような社風の中、社員の定着率も高く、勤続10年、20年、30年の節目には長年の功労を表彰する「永年勤続表彰制度」を設けています。 ※平均勤続勤務年数：15.6年 ■働き方 完全週休2日制（土日祝休み）、年間休日120日。転勤もなく、腰を据えて就業できる環境です。 ■同社の特徴 遊戯機械や舞台機構、及び昇降機（エレベーター）などのメーカーである『三精テクノロジーズ株式会社』（東証スタンダード上場）のグループ会社です。 西日本地区において、三精テクノロジーズ社が設計・製作したユニークな製品の機器管理・保守点検及び改修工事まで製品のライフサイクルのすべてをサポートしています。 製品を安全・安心に継続してご利用いただくため、利用状況・経過年数に応じて安全性に十分配慮した過不足のない更新計画を提案しています。 ■納入実績 豊富な経験に裏打ちされた「モノを動かす」高い技術力で、遊戯機械、舞台機構、昇降機をはじめカスタムメイドの特殊機構まで、数多くのユニークな製品を国内はもとより広く海外にも提供し、10年連続黒字経営を達成しております。 ＜舞台機構＞ 宝塚大劇場、フェスティバルホール、愛知芸術文化センター、その他多数

雨水排水、上下水道、農業用などで活用されるポンププラント設備の制御盤、遠隔支援装置等の電気設計業務、クボタが納入したポンプ設備のメンテナンス・修理にかかる改良設計業務を担当します。 【同社機工について】 クボタが受注した上下水道や配水・排水・灌漑事業などに関わるポンプ施設の点検や設計・施工及び補修工事等を行っております。 近年は設備の使用期間が長期化する傾向にあり、点検、整備、改修工事を主力とする同社にとって追い風の環境です。 また、昨今の異常気象による河川の氾濫防止に当社のポンプが役立っており、災害を「裏側」で食い止める、社会貢献性の高い事業を担っております。 【出張について】 ●出張エリア：全国 ●出張手当：30日未満・・・宿泊費9,500円／日、日当2,100円、その他手当有 　　　　　　30日以上・・・宿泊費7,600円／日、日当1,580円、その他手当有 ●出張中の移動手段：出張先は郊外にあることが多く、公共交通機関で近くまで行き、その先はレンタカーを使用してご自身で現場まで行っていただくことがほとんどです。 【資格取得支援】 年2回個人面談があり、「こういう資格を…」という具体的なアドバイスも受けられます。 ●講習参加、受験などの取得費用支給 ●資格試験の受験日時が休日・時間外の場合、残業手当を支給 ●資格取得一時金支給(最高10万円) ●eラーニング など、支援も充実しています。 【福利厚生充実】 昼食費補助や家族手当など手当充実しております。 お手頃な値段で充実保障の団体保険などもあり、グループのスケールメリットで充実した福利厚生制度です。

【担当業務】 経験に合わせて、同社の技術部門にて道路、橋梁、道路構造物、河川・砂防の計画・設計・保守に関わる業務を担当いただきます。 未経験の方の場合は、希望を勘案し、決定します。 詳細は下段に記載しています。 【バックアップについて】 経験の有無にかかわらず、社内講習会の他外部講習等にも参加いただき、30代前半で技術士の資格取得を目指していただきます。（例：技術士試験対策、技術提案書作成に関する講習会、品質向上のための講習会、業務評価点向上に関する講習会等） 資格取得を情報提供やセミナーの他奨励金制度でもバックアップしています。 技術士だけでなくRCCM、コンクリート診断士等の資格取得もサポートしています。 その他、ビジネスマネジメントとスキル向上に向けた研修も行っています。 【職務詳細】 取り組むプロジェクトの流れは、キャリアを積めば係わる範囲が広がります。 ●仕様書を確認し、プロジェクトの目的を把握 ●技術提案書の作成（公表された発注内容・資料を踏まえ、課題の解決方法などを提案する） ●基本計画書の作成（プロジェクトの進め方、工程などの基本方針を計画） ●発注先との設計協議（プロジェクトの目的、基本方針の確認） ●既存資料（測量結果、地質調査結果、前段階設計の結果など）の理解と整理 ●計画・設計のための課題を抽出する ●抽出した各課題を克服するための検討を行う ●発注先との設計協議（課題解決策の承認を受ける） ●本設計（設計計算や設計図面の作成、工事発注のための数量を算定） ●発注先との設計協議（設計結果の承認を受ける） ●報告書のとりまとめ、納品、完了検査の受検（プロジェクトの目的に合致しているか、契約の成果物があるかなどを検査される）

各配属地にてプロジェクトマネージャー（施工管理業務全般）を担当します。 取引先顧客はスーパーゼネコンや大手・準大手ゼネコンなど、優良建築会社が多く、建築プロジェクトは建築や土木、設備（空調、衛生、電気）、内装、プラントなど、大型案件が多くあります。 20代～30代の未経験者や経験の浅い方から、30代～60代の経験者まで、幅広い年齢やキャリア経験の方が業務を行っています。 【主な仕事内容】 ●工程管理／スケジュール通りに建設プロジェクトが進んでいるかをチェック ●品質管理／計画通りの仕様・規格で作業が行われているかをチェック ●安全管理／安全な作業体制が構築できているかをチェックする 以上の3項目について「管理」をしていただきます。 自身が高度な計算をしたり、施工に手を動かしたりするのではなく、工事を担うパートナー企業各社と連携し、力を合わせて一つの構造物を造り上げていきます。 プロジェクトマネージャーとは、それぞれの作業進捗をしっかりと把握し、現場が混乱しないように最適な指示を出す「舵取り」を担うポジションです。 基本的には経験や要望に応じた案件を担当します。 「大きなプロジェクトに携わりたい」「もっと稼ぎたい」 「プライベートも大切にしたい」「地元で働きたい」 「技術を身に着けたい」などの要望に応えてくれます。 【教育制度】 未経験でも安心です。 専門の研修センターがあり、VRを使った現場の想定研修があります。 （ご飯代、交通費、宿泊費は会社負担） またビジネスマナーやコンプライアンスなど、社会人としての基本を勉強できる入社導入研修を受講します。 計15日間の施工管理基礎研修を実施することで、 建築知識、建築図面の読み方、測量方法など、施工管理の基礎を身に着けられます。 充実取得要件を満たすと、建築士（1級・2級）・建築施工管理技士（1級・2級）の資格取得支援を受けられます。 ※総合資格学院の受験対策講座を受講（経費※50～100万円は同社負担）、受験料キャッシュバック、資格手当。 【プロジェクト実績例】 ●都内主要駅の改修や再開発 ●大型複合商業施設 ●新幹線整備 ●高速道路　など

社会インフラを支える同社の技術設計職として、下記の業務をお任せします。 【具体的には】 ●鋼構造物の設計書照査 ●図面照査 ●構造解析 ●部材設計 等 【同社について】 創業以来、その時代の様々な要望に応えるべく技術力を磨き、社会インフラ整備事業の一翼を担ってきました。 特に、橋梁や沿岸構造物の設計・製作・架設工事では、多くの実績を積み重ねて今日に至っています。 東日本大震災後、改めて公共インフラの重要性が見直され、大規模自然災害への対策として、国土強靱化の推進、防災・減災の取組みが国家レベルで進められています。特に、高度成長期に整備された多くの社会インフラ基盤が、経年劣化や交通需要の多様化により、大規模更新や大規模修繕の時期を迎え、今後大きな需要が見込まれます。 このような状況の中、同社の活躍の場が更に拡がるものと期待し、挑戦を続けてまいります。 ■橋梁事業 主な業務：鋼製橋梁の設計・製作・架設・保全工事 橋梁では、桁橋、トラス橋、アーチ橋、吊橋等、多様な形式の鋼製橋梁で技術力を発揮し、設計、製作、施工管理、保全・補修を行っています。 また、鋼材とコンクリートをずれ止め（成型形鋼）により合成させた橋梁用合成床版（MESLAB／エムイースラブ）など新技術の開発にも努めています。 ■沿岸事業 主な業務：浮桟橋、ケーソン、ジャケット、沈埋函等の設計・製作・据付 沿岸構造物では浮桟橋のPCHポンツーンが日本全国で900基を超える実績を誇るほか、フェリー等で使われる可動橋、防波堤や岸壁に採用される　ハイブリッドケーソンや立体鋼管トラス構造のジャケット等の多様な技術で社会を支えています。

総合職として下記業務内容に従事いただきます。 【具体的には】 ●施工管理：工事が安全かつ円滑に進むように現場全体の管理をします。手続きに必要な書類作成等のデスクワークも行います。 ●技術（開発・設計）：施工現場に合わせた設計、新しい資材や工法の開発を行います。 ●営業：工事（主に公共工事）の受注を行います。お客様とのお打合せ、情報収集、書類作成なども行います。 ＜＜未経験歓迎。安心して就業いただける環境があります＞＞ 入社後は社内研修を受けていただき、現場実習に向けた準備をしていただきます。 1年目：OJTや現場実習を通して現場での作業内容を理解する 2～3年目：3部署（営業・技術・工事）の業務内容を覚えつつ、引き続き現場の経験を積む 4年目以降：配属部署での業務と新入社員へのOJTを行う 多様な経験と幅広い知識を持ったオールラウンダーな社員を目指していただきます。施工管理だけでなく、幅広い分野で活躍できるのは同社の魅力です。 【同社の特徴】 創業88年、「モノづくり・土地づくり・空間づくり」をキーワードに3つの事業に取り組む会社です。多角的な事業展開で安定した経営が自慢。メーカーとしての確かな技術力を活かし、大手企業のパートナーとしてあらゆる分野で人々の暮らしを支えています。近年は初の自社ブランド『KINJO JAPAN』を立ち上げるなど、時代の変化に合わせて新たなチャレンジを続けています。 【キャリアパス】 配属部署で配属後も適性に応じて他部署へのジョブローテーションの可能性もあります。※営業、技術設計開発、機械整備、管理など 経験・未経験問わず、どんな方でも一からチャレンジできます。施工管理だけでなく幅広い分野で活躍できるのは同社の魅力です。

【業務概要】 賃貸マンションの設計業務をお任せします。 ※鉄筋コンクリート構造・S造を中心に、4～10F程度の集合住宅をご担当いただきます。 【業務詳細】 ご経験に応じて顧客プレゼン用のプラン設計または、着工に向けた各種申請用の実施設計業務を担当いただきます。 ●プラン設計：営業が受けたプランニングの案件に対して、プラン設計を作成していきます。営業と打ち合わせを重ねながら、お客様の最適プランを検討します。 ●実施設計：プランに納得された契約済のお客様の実施図面を設計事務所と協力して取りまとめていきます。社内で営業や工事部と打ち合わせを行い、営業に同行しお客様のところに出向き、設計者としてのアドバイスいただきます。 いずれのポジションも、同社のデザインマンションを支える非常に重要なポジションです。また、プラン設計や実施設計の完了件数により報奨金もございます。 【入社後の流れ】 入社後まずは、営業と連携を取り、お客様の要望が法律に基づいているか等を確認しながら具現化させ、実施設計に繋ぐまでの流れを学んでいただきます。企画設計で経験を積んだ後は、実施設計職として詳細の設計やお客様へのプレゼンもお任せします。 【キャリアプラン】 希望や適性に応じて、設計のスペシャリスト・メンバーのマネジメント・建築アドバイザー(顧客提案のサポート)等のキャリアを選択し、建築士としてスキル向上できる環境が整っています。 【教育制度】 現場でのOJTが中心になります 【同社について】 ●同社は創業以来50年以上にわたり、土地活用ひとすじ。特徴は、土地活用企業の多くが『不動産会社』からスタートしているのに対して、弊社は建設会社としてスタートしていること。それゆえ、建物の『品質』『安全性』『多様さ』などについては非常に強いこだわりを持っています。 ●業界屈指の総合力・安定性：都市部にこだわる事業展開の中で、オシャレで快適なアーバンライフを演出するハイクオリティなマンションを得意としています。提案から企画・設計・施工、完成後の入居者募集まで、すべてを自社で手がけることを強みとしており、グッドデザイン賞も多数受賞しています。

現場代理人業務（ポンプ場の建設工事現場や設備機器の据付に係る施工管理・工程管理・安全管理業務） ●主に、浄水場、送配水ポンプ場などの官公庁が発注元となり、ポンプ設備の新規導入工事や既存ポンプ設備の整備工事にかかる施工管理業務を担当します。 ●20～30年前に広く納入されたポンプ設備が定期メンテナンスの時期にあたり、案件数は安定しています。 【同社について】 グループ企業が受注した上下水道や配水・排水・灌漑事業などに関わるポンプ施設の点検や設計・施工及び補修工事等を行っております。 近年は設備の使用期間が長期化する傾向にあり、点検、整備、改修工事を主力とする同社にとって追い風の環境です。 また、昨今の異常気象による河川の氾濫防止に同社のポンプが役立っており、災害を「裏側」で食い止める、社会貢献性の高い事業を担っております。 【出張について】 ●出張エリア：全国 ●出張手当：30日未満・・・宿泊費9,500円／日、日当2,100円、その他手当有 　　　　　　30日以上・・・宿泊費7,600円／日、日当1,580円、その他手当有 ●出張中の移動手段：出張先は郊外にあることが多く、公共交通機関で近くまで行き、その先はレンタカーを使用してご自身で現場まで行っていただくことがほとんどです。 【資格取得支援】 年2回個人面談があり、「こういう資格を」という具体的なアドバイスも受けられます。 ●講習参加、受験などの取得費用支給 ●資格試験の受験日時が休日・時間外の場合、残業手当を支給 ●資格取得一時金支給（最高10万円） ●eラーニング など、支援も充実しています。 【福利厚生充実】 昼食費補助や家族手当など手当充実しております。 お手頃な値段で充実保障の団体保険などもあり、グループのスケールメリットで充実した福利厚生制度です。

同社は、鋼構造物コンサルティングを中心に土木構造物全般の設計計算から図面・数量計算、さらに3次元CGを用いた各種建築物の完成予想イメージ図の作成を行っています。 「鋼構造物コンサルティング」「土木設計」「CG（パース図）作成」それぞれの分野で多様なお客さまのご要望にお応えしています。 【主な業務内容】 ●鋼構造物（基礎を含む）の計画、調査、設計、施工、工事監理ならびに技術協力 ●鋼構造物に関する技術開発、解析および試験 ●無線中継所などの施設全般の劣化診断、補修・補強設計および工事監理 ●電波見通し調査 ●雷害対策設計および工事監理 ●テニスコート用テント屋根のデザイン、設計および工事監理 【鋼構造物コンサルティング】 根幹技術である鉄塔設計のノウハウを活かし、幅広い分野の鋼構造物設計を行います。 無線鉄塔をはじめとする通信施設はもちろん、風力発電鉄塔や太陽光パネル架台などのエネルギー関連施設、交通施設、産業施設、レジャー施設など幅広い分野を手掛けています。 【土木設計】 道路構造物を中心とする土木構造物全般をはじめ、橋梁各種建築基礎、プラント基礎、仮設構造物の設計計算から図面・数量計算までを総合的に取り扱います。 RC構造であれば、河川構造・下水構造も行います。 また、地質調査や測量、埋設物調査、鉄筋探査などもトータルに行います。 【CG（パース図）作成】 3DCGを用いた各種建築物の完成予想イメージ図（パース図）の作成を行っています。 また、建設予定地写真にCGパース図を合成して建設後の周辺環境との調和をビジュアルで把握できる「景観シミュレーション」も作成し、設計段階ではイメージしづらいディティールや形状・完成イメージを、リアリティーあふれるCGで表現します。 【充実した研修制度】 会社生活を送るにあたって、最低限知っておかなければならない基本事項を学ぶ導入研修や、会社の核となる理念・方針を学ぶ総合職研修を受けていただきます。 知識を詰め込むばかりでなく、現場での実践を取り入れることで、会社の理解やスキルの真の定着を行います。 他にも、キャリアの段階に合わせて必要なマネジメント研修を用意しています。

公共事業案件がメインの同社にて土木設計業務を担当いただきます。 希望やスキルを考慮し、河川、道路、橋梁グループから配属先を決定致します。 【業務内容】 業務の流れとしては、計画及び設計→調査・点検・診断→補修補強計画及び設計となっています。 案件内容として補強や改修工事が多いです。 年間60件ほどのプロジェクトが稼働しており、1件あたり5～10人のチーム体制になります。 また、案件種別にもよりますが一人当たり3～4件程を同時並行で対応いただく事を想定しております。 【設計事例】 橋の補修補強、劣化診断、耐震検査、道路拡幅、歩道改築、舗装修繕、用排水路の整備等 【キャリアアップ】 社員→主任→係長→課長代理→課長→次長→部長というステップで係長までは約3年で昇格する方がほとんどです。 ゆくゆくは部長レベルになっていただくことを期待しております。 ご本人の意欲とやる気次第で幅広いキャリアを積む事が可能です。 【スキルアップ】 補助／定期的な講習会で資格取得とスキルアップが図れます（自由参加） ●資格取得講習会（技術士、技術士補の取得に係る講習会） ●スキルアップ講習会（新卒～若手技術者を対象） ●社外講習会（建設コンサルタンツ協会、各種団体等が主催する講習会） 【同社の魅力】 本社は大阪の中心「梅田」のため通勤アクセスも良く、快適な職場環境で安心・安定した働き方が可能です。 社員を大事にする会社で、ノー残業デーや残業の事前申請制、上長と総務でコントロールすることで、残業と休日出勤が減り、ワークライフバランスを改善しております。 業務スケジュールに問題がなければ、有給休暇取得も自由なため、消化率8割以上の社員もおります。 【同社の特徴】 安定した発注者支援業務の受注を柱にして、設計業務の受注も右肩上がりで増加しております。 地域に密着した建設コンサルタントを目指し今後も更なる組織の充実を図ります。 ※大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています。

設備技術職として、ステンレス鋼線、半導体用超精密ガスフィルターなど、同社の製品を製造する設備の導入および改善業務全般をお任せします。 【職務詳細】 ●設備の導入プランの作成 ●仕様書の作成 ●見積もりの依頼、取得 ●設備導入の実作業 ●設備の改良、省エネ化　ほか 【業務の特徴】 製造部からの要求事項をもとに、設備の具現化を行う業務となります。 機械系担当と電気系担当のペアで設備の仕様決定を行い、業務を推進することになります。 【組織構成】 設備技術室は9名で構成されており、機械系5名、電気系3名、事務員1名で構成されております。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 【募集背景】 9月末で1名退職のため、欠員補充です。 【正社員登用制度あり】 勤務態度などに問題が無いことを確認した上で、本人の就業継続意思を確認し、登用します。 （登用率は99%と非常に高めです） 【ワークライフバランスも抜群】 同社はコアタイムなしのフルフレックス制を導入しており、標準労働時間は7.5時間。 残業も月20～30時間と少なめです。 また、土日休みの週休2日制を採用しており、6～7日間の夏季・年末年始休暇やリフレッシュ休暇も取得可能。 育児休暇や介護休暇の制度も整備されているため、ライフステージの変化にも柔軟に対応できます。 【会社の特徴】 同社は日本国内でステンレス鋼線のトップクラスのシェアを誇っています。 また、「独自の商品を開発し、社会に貢献する」という姿勢を貫き、高い技術開発力でハイクオリティーな製品を数多く創出してきました。 素材としてステンレス鋼線はまだまだ若く、今後もますます先端産業や環境分野などへと用途は広範囲に、また、品質・機能は更に高度化することが見込まれ、同社は、研究開発の分野でも総合加工技術で新たな領域に挑戦し続けています。 世界トップクラスを誇る極細線の技術は情報通信・デジタル家電分野へ、また、同社が開発したミクロン単位の金属繊維をベースとする超精密ガスフィルターなどの製品は、液晶や半導体関連分野へと大きく広がっています。

水処理プラント（上下水道プラント、除塵設備、水質保全設備などの水関連設備）の設計業務を担当して頂きます。 【職務概要】 ●上下水道用水処理プラント、沈砂池設備、排水処理施設 ●ポンプ場などの各種除塵装置 ●ダムの水質を保全する深層曝気装置など 【業務詳細】 ●全国の顧客との仕様打合せや現地調査 ●機械設計や電気制御盤などの回路設計・作図 ●施工中の現場確認、製品の試運転調整 ●新製品の研究・開発・実験など

●設計職をお任せいたします。 【具体的な業務】 耐震工事のための構造設計を担当。 専用ソフトで構造計算を行い、構造図面をCADで作成します。 建築士の資格があれば活かせますが、資格のない方でもイチからお教えします。 未経験から、挑戦できます！ 【配属先の編成】 現在は30代～40代がメインに活躍中の同社。 未経験スタートの先輩も多いのであなたに寄り添ってお教えしていきます。 （製造スタッフ、自営業、新卒など、さまざまな経歴の先輩が在籍。） それぞれの部署は少人数だからこそ仲が良く、社内もにぎやかです。 社長はおおらかな人柄なので、細かく指示をすることはありません。 自身で考えてのびのびと活躍できる環境です。 【会社概要】 1995年の設立以来、耐震や老朽化など、建物の調査・診断を行ってきた同社。 淡路大震災後、耐震工事の支えを始めた会社の第一号として、 最新技術を駆使した調査と高い診断スキルで大手・中堅ゼネコンをはじめ、設計事務所や公的機関などから高い評価をいただいています。 【働きやすい環境】 完全土日休みで年間休日は120日。 残業も少なめなのでプライベートも大切にした働き方が可能です。 そのため、定着率も高く、10年、20年と長く働いている先輩が多いのも自慢です。

建築工事の原価算出・各部門からの見積依頼の対応業務等をお任せします。 ■図面・仕様書等からの数量拾い出し ■見積もり徴収 ■協力業者との金額交渉 ■予算書作成 ＼経験を活かしてさらにキャリアアップが出来るポジションです！／ 総合的に建設事業に携わり、ホテルや商業施設・福祉施設など マンション以外の建築にも携わって頂くことが可能です。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　黒田 英之 事業内容 ■アパート、マンション、商業施設、テナントビルの建設業務 ■医療福祉施設等の建設業務 ■入居者斡旋等の不動産仲介業務及び建物管理 ■賃貸借契約管理等の不動産管理業務 ■不動産用地開発 ■不動産売買 【登録許可】 特定建設業 国土交通大臣許可（特-27）第23920号 特定建設業 国土交通大臣許可（特-27）第26070号 宅地建物取引業 国土交通大臣（2）第8110号 宅地建物取引業 国土交通大臣（1）第8932号 一級建築士事務所登録 東京都知事登録第56868号 一級建築士事務所登録 大阪府知事登録（イ）第24902号 本社所在地 【西日本本社】大阪府大阪市福島区福島5-8-1 【東日本本社】東京都千代田区神田淡路町1-3

土木建設コンサルティング事業を展開する同社において、国土交通省、地方自治体などから発注される電気通信関係の調査・設計業務などを担当していただきます。 具体的には、下記例の調査、計画、設計をお任せいたします。 ●発電および配電設備、道路照明設備などの電気設備 ●道路情報表示設備、道路監視システムなどの通信設備 ●光ファイバーネットワーク網を活用した情報通信システム 【業務の特徴・魅力】 ●同社・本業界における電気通信設備設計とは、官公庁などから発注の電気通信設備設計業務（主として道路・河川など付属の公共インフラ設計）に対し、発注者の求める目的・設計条件を確認し、メーカヒアリングを行ったうえで、現在の技術・製品で実現可能な最適ソリューションを検討・整理し、コーディネート・提案・設計を行う業務です。 ●公共インフラの整備に対して、エンドユーザーの視点に立ち、経済的且つ利便性・安全性に十分配慮した設計が社会に与える影響は大きいです。 【キャリアアップ】 社員→主任→係長→課長代理→課長→次長→部長というステップで係長までは約3年で昇格する方がほとんどです。 ゆくゆくは部長レベルになっていただくことを期待しております。 ご本人の意欲とやる気次第で幅広いキャリアを積む事が可能です。 【スキルアップ】 補助/定期的な講習会で資格取得とスキルアップが図れます（自由参加） ●資格取得講習会（技術士、技術士補の取得に係る講習会） ●スキルアップ講習会（新卒～若手技術者を対象） ●社外講習会（建設コンサルタンツ協会、各種団体等が主催する講習会） 【同社の魅力】 本社は大阪の中心「梅田」のため通勤アクセスも良く、快適な職場環境で安心・安定した働き方が可能です。 社員を大事にする会社で、ノー残業デーや残業の事前申請制、上長と総務でコントロールすることで、残業と休日出勤が減り、ワークライフバランスを改善しております。 業務スケジュールに問題がなければ、有給休暇取得も自由なため、消化率8割以上の社員もおります。 【同社の特徴】 安定した発注者支援業務の受注を柱にして、設計業務の受注も右肩上がりで増加しております。 地域に密着した建設コンサルタントを目指し今後も更なる組織の充実を図ります。 ※大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています。

コンビニエンスストア、CD・DVDレンタル販売ショップ、ガソリンスタンドなどを全国で運営しているグループ企業であり、環境対策機器・システムの専門商社である同社にて、水処理設備・装置のプラント設計技術職を募集します。 創業120年を超える企業のグループ会社で、安定した経営基盤を築いています。 【業務内容】 工場など各種設備の見直し等に注力する企業に対し、難分解処理・コスト削減・水質安定化・排気処理・生ごみ処理・水の再利用など課題解決に向けた提案を行います。 同ポジションの方には主に、水処理設備・装置の設計をお任せします。 ■出張について ●エリア：全国 ●期間　：2泊3日～3泊4日がメインですが、1年に1回程度1か月間の出張の可能性あり ※休日出勤の場合は振休を取得いただきます。 ※出張時には日当3,000円を支給します。 【入社後の流れ】 スキルや経験に合わせて徐々に業務をお任せします。 【組織構成】 環境事業部は8名（部長60代男性1名／課長40代男性1名／係長40代男性2名・30代男性1名・女性1名／一般社員60代男性1名・20代男性1名）で構成されています。 うち1名が設計者として活躍しています。 機械系のエンジニアなど業界が全く異なるところから入社した社員もいます。 【同社について】 同社は環境対策機器・システムの専門商社としての知識と経験を活かしお客様に合った商品やシステムをご提案し、お客様個々に合わせてお悩みを解決致します。 今後も限りある水資源を最大限に有効活用するために、水処理設備に最適なソリューションを提供しより良い環境作りに貢献していきます。

主にAutoCADを使用して頂きます。 担当物件はオフィス、病院、商業施設等大型物件の外壁がメインです。 ●外壁の設計方針や計画の作成、決定および修正に関する対応 ●工事計画に伴うクライアント、設計事務所および建設業者との打ち合わせ、調整 ●実施計画、製図および構造計算 ●現場確認およびクライアント、関係部署との打ち合わせ ●外部立会いの検査依頼受付、連絡および立会い ●関係部署への技術協力 【カ－テンウォールとは】 同社の主力製品は、「プレキャストコンクリートカーテンウォール」と言って、建物の骨組（鉄骨）にコンクリート製外壁パネルをカーテンのようにぶらさげる工法です。 外壁部材を計画的に予め工場で製造し、建物周囲に作業用足場などを組むことなく、室内側からの作業だけで取り付けができることから、高層建築の工期短縮とコストダウンに大きく寄与しています。 【同社の魅力】 ●自己資本率75％越えで環境に配慮したメーカー企業 同社TCWは、建築業界の中でも特殊技術の分野に入るPCCW（プレキャストコンクリートカーテンウォール工法）を得意とするメーカーです。 眺望性を維持しつつ、ビル省力化などの環境に配慮した部材開発や、繊維補強コンクリートを使用することでの部材の軽量化を行っています。 ●有名な施工実績 梅田阪急ビル（大阪府大阪市）、グランフロント大阪（大阪府大阪市）、有明アリーナ（東京都江東区）、東京スカイツリーイーストタワー（東京都墨田区）など数多くの有名な施工実績がございます。

【同社について】 同社で扱う「ジオウェア」はジオスターが製造するコンクリート土木建材製品です。 地下トンネルや地下空間のインフラに加え、道路やダム、河川、空港、防災施設など、社会のあらゆるところで、私たちの安全なくらしを支えています。 【配属部署】 ●構造設計担当（現在20名程度） ●年齢：40代が半数、20～30代が活躍しています。 大変協力的な環境であり、困ったことがあればすぐにご相談いただける環境です。 【業務内容】 ●CADを使用した同社製品の図面作成～積算業務～構造設計をお任せ致します。 案件ごとに割り振られており、図面作成～構造設計まで将来的に一人でご担当いただきます。 ※また当社は、現場・お客様のご要望に応えるオーダーメイド性の高い製品を製造しておりますので、実際の制作工場に出向き設計や立会検査などを行う出張等が発生する可能性がございます。 【入社後の流れ】 （1）約1ヵ月間の新入社員研修。（土木の経験が浅い方向け） 新入社員と同じ扱いでビジネスマナー講習、座学から学ぶことが可能 （2）まずはCADを使用し図面作成から取り組んでいただきます。 まずは構造が容易なものからお任せし、徐々に難易度の高い案件に挑戦いただきます。（能力・経験は考慮します） その際OJT形式（比較的年の近い教育担当と上司も合わせた2名体制）で積算業務や構造設計など徐々にできることの幅を広げていただきます。 【キャリアパス】 総合職採用のため、品質管理、生産管理などのポジションに異動の可能性がございます。 【魅力】 （1）セグメントのトップメーカーとしての実績 過去アクアライン、都営地下鉄などのトンネル部材の設計、 羽田空港や成田空港の駐機場の舗装版部材の設計などの実績有 （2）資格サポート制度の充実 ●資格取得の負担や報奨金制度、高い専門性を持ったジオスター社員による各種専門講座など 資格取得例：コンクリート技師、施工管理技士、技術士など多数 ●資格取得のための勉強スペース完備 （3）残業時間の少なさ（平均20時間程度） 声かけの徹底、仕事量の調整などを行うことで残業をさせないような体制が整っています。

空調設備や給排水設備、工場プラント設備などの施工管理をお任せ致します。 【具体的な業務内容】 ■安全管理 ■品質管理 ■スケジュール管理 ■原価管理 など…社内外と連携を取りながら実行します。 ～～仕事の流れ～～ ■顧客のニーズに沿い、設備の調査・企画・提案。 ↓ ■適切な施工方法により工事の実施。 ※工事完了後も決められた基準に基づきアフターフォローを行います。 ～～入社後の研修・フォロー体制について～～ ■1～3日：新入社員研修を実施しております。 　※就業規則の説明、会社の概要説明、社会人マナー研修、給排水設備などの基礎知識の研修、CAD講習受講を行います。 ↓ ■4～5日目：現場見学を実施します。 　※1日3～4か所の現場を実際に見ていただきます。 ↓ ■6日後から現場に配属となり、OJTがスタートします！ ↓ ※試用期間3カ月のうち、1ヶ月に1回個別面談を実施します。 　試用期間終了後も、1on1面談の実施がございます。 ※入社後3～4年を目途に中心的な立場で案件を進められるよう、先輩について実際の施工管理を学びます。 【強みや社風について】 ～～強み・特徴～～ 独自の高水準にて品質にこだわり、品質の高さに高評価を受けた結果、お客様から直接お仕事をいただいており、安定した受注につながっています。 ～～社風～～ ■社長や他の社員との距離感も近く、風通しの良い社風です。 　面倒見の良い先輩が多く、新人の方も安心して仕事に取り組まれております。 ■全社員一丸となりまじめでこつこつ仕事に取り組む風土が特色です。 　やる気と実力があれば、若手が活躍できる環境を整えております。 また、各支店・営業所間は、テレビ会議システムで接続されており、技術会議などは技術社員全員で行っています。 日々技術力の向上を目指すとともに、各現場の施工状況をチェックし、技術情報の共有、社員同士での研鑚に努めています。 【出張・転勤について】 ■引越しを伴う転勤はございません。 ■出張もほとんどございません。 原則、大阪・京都など関西圏の現場でほぼ毎日現場への直行直帰にて出社していただきます。

建設コンサルタントとして、 道路や橋梁、河川やため池の調査・計画・設計・メンテナンスの中から希望や適性に応じて配属になります。 【具体的には】 道路や橋梁、河川やため池の調査・計画・設計・メンテナンスなど、多岐に渡る業務の内、ご自身の興味のある分野やプロポーザル提案・管理をお任せします。 ●「道路チーム」「橋梁保全チーム」など2～5名のチーム体制で1案件を担当いただきます。 ●道路、構造物など自分自身が手掛けたものが、「地図」の中に残り、次世代にわたって残されていくというやりがいが感じられます。 将来的に、自分が携わった仕事を目にすることもでき、成長実感を確かなものとして感じることができるお仕事です。 ●案件の95％は官公庁から受託しており、 国土交通省などから中部地方を中心に多数の表彰実績があります。 エリアは関西圏を中心とする西日本です。 九州や四国もありますが、基本日帰りとなります。 出張は月に1回程度です。 ●「仕事を楽しく」をモットーとしているため、和やかな雰囲気の中で業務に取り組むことができる社風です。 ●入社後はOJTで仕事に慣れていただきます。 設計技術者として2～3年経験した後、現場を理解するため施工管理として2～3年の経験をしていただきます。 その後、現場も知っている設計技術者として働くことも、施工管理として働くことも選ぶことが可能です。 将来的には大阪支社エリアの部長としての活躍を期待しています。 資格合格のために社内で勉強会を開き、マンツーマンの添削指導を行うなど、 資格取得支援もあるので技術士やRCCMなども目指せます。