大阪府 大阪市西区 営業 託児所・育児支援ありの求人情報・お仕事一覧

87 件

同社リクルーティングアドバイザーとして、企業の採用活動のサポートを頂きます。 顧客と伴走し、幅広いサービス提案ができます。 【具体的には】 ①キックオフ 架電チームがアポイントを取得した案件へアプローチ ②商談 経営者、採用責任者や担当者と商談を実施、人材要件のすり合わせを実施 ③アフターフォロー 採用手法のアドバイス／ソリューションについてヒアリングを行い、最適な人材を紹介 ※新卒の70～80％が利用するサービスのため、紹介できる人材は多種多様です。 【同社でのやりがい】 ●顧客の採用課題に向き合い、幅広い提案 就活メディア・コンサル・アウトソーシング等様々なサービスを提供しており、顧客課題に向き合った提案が可能 ●自由で裁量権のある環境 ご自身のリソースをどこに費やすかはご自身で決定できます。 提案力を磨くか・ホスピタリティを磨くか、ご自身の強みに応じて活動ができます。 ●介在価値を感じれる環境 求職者向け説明会の実施／選考対策面談の実施等、求職者と関わる機会も多く介在価値を感じれます。 ●効率的な営業 セールスフォースの導入やAIの活用に営業活動の効率化に取り組む同社で、効果的な営業を学べます。 【得られるスキル】 ●問題解決力：企業の採用課題に対し様々なアプローチが可能。商材も多くノウハウ蓄積もあり効率よく成長できる環境です。 ●業界・業種の知識：様々な業界に対して、幅広い知識を持つことができます。 ●分析力・情報収集スキル：効率よく情報を収集するノウハウ・情報を通じて分析・提案する力が身につきます ●営業力：企業に対し長期的に関係を構築するため、営業としてのノウハウが身につきます。 【明確な評価・基準】 売上7割・組織貢献3割（新チャレンジや情報共有）をランクで評価 個人の頑張りがしっかりと評価され、昇給として反映されます。 【キャリアの魅力・働く環境について】 ●管理職に加え、新チームや新支店の立ち上げ、新規事業企画など、0から1を生み出すフェーズに抜擢された人も多数 ●マネジメントへ行かず、現場で活躍するキャリアも選択可能 現在30名のメンバーが在籍同世代ともに成長できる環境です。

＼20～30代の若手も活躍中！／ 【飛込み・テレアポ・ノルマなし！】 建築設備に欠かせない管工機材の提案をお任せします。 ★イチからでも成長できる体制 具体的には <お任せする業務> 問い合わせ対応 納品の段取り 配送業者への調整業務　など お取引先は設備工事会社様や商社様。 馴染みのお客様が中心。 ★飛込みやテレアポなし 新規獲得は、会社の新しい支店や 既存顧客から紹介をいただくことがあります。 ★ノルマもなし！ 目標を目指すスタイルです。 入社後の流れ 【STEP１.】 まずは、倉庫研修を行い、 商品やお取引様を把握。 【STEP2.】 電話対応、在庫品の確認、 先輩のサポート、見積もりなど 簡単な業務から行っていきます。 【STEP3.】 先輩に同行し、営業手法を覚え、 担当を引き継いでいきましょう。 ★あなたのペースで成長していただければOK！ 学べる環境は整っています。 メーカー側が同社で勉強会を開催してくれるなど実際に商品の製造工場に足を運び理解を深める事もできます。

アパレル業界の物流サービス等を運営する同社において、営業職としてクライアントに最適な物流サービスの提案をしていただきます。 【具体的な業務】 現場の仕組み×顧客の求める要件に基づいて、費用対効果の高い運用上実現可能な物流ソリューションを提案していただきます。 業務拡大や既存の業務の改善など、ITを駆使し、同社のトータル力を活かした提案をしていただくことを期待しております。 ●既存顧客との打ち合わせ等（最適な物流を提案） ●見積書の作成 ●緊急対応業務 ●顧客訪問（お客様店舗への訪問含む） ※目標数字や新規開拓等は一切ございません。 【入社後の流れ】 入社後3ヶ月は営業所での現場研修があり、物流業界未経験の方でも問題ありません。 業界未経験から入社し、活躍している社員も多数在籍しています。3〜5年後には、管理職としてご活躍いただくことを期待しています。 【組織構成】 ●4名の社員が在籍しています。（50代次長、50代課長、30代リーダー、30代一般社員） ●20代～30代が活躍中！ 【会社の特徴】 〈創業以来黒字経営！安定の成長企業で活躍〉 同社は、丸二倉庫株式会社のグループ企業で、アパレル業界の物流サービスを中心に成長しています。 創業70年以上にわたり物流倉庫として培ってきたノウハウと首都圏・近畿圏を網羅するネットワークを活かし、ITを駆使したオーダーメイドの物流システムの提案を得意とし、顧客企業の戦略的パートナーとして、またEコマース（電子商取引）によるBtoCにも事業領域を拡大しています。 理想の物流サービスは顧客の数だけあります。その質を決めるのは従業員一人ひとりの力です。 同社はスタッフの個性・自主性を何よりも優先した、働きやすい職場環境づくりに力を入れています。

お客様の住まいをより居心地の良い場所にすべく、最新鋭の住宅設備を提案する仕事です。 【どんな商品を提案するの？】 「洗う」「飲む」「浴びる」…生活水すべてを浄水にする”全く新しい浄水システム『アノア』です。 キッチンの蛇口につけて使用する従来型と異なり、1つ浄水器を設置するだけで、お風呂・洗面所・トイレなどすべてを浄水にできることから、今まさに需要が右肩上がりに伸びている製品です。 「カルキ臭が気にならなくなった」「お料理だけじゃなく、赤ちゃんのお風呂も安心！」「ペットボトルの水を買わなくなってエコ！」などお客様からも大好評です。 【商品の特徴】 ☆一般的なウォーターサーバーの約17%程度のコスト ☆「日本産業規格（JIS S 3241）」及び浄水器協会自主規格に適合した安全な浄水器 ☆高性能フィルターで「遊離残留塩素」「クロロホルム」など15項目の物質を除去 【具体的な仕事の流れ】 ▽チームメンバーと担当エリアへ 2～3名のチームで動きます。関西近郊がメインエリアです。 ▽お客様宅へ 築10年目くらいまでの戸建住宅に訪問し、簡単な商品のご案内をします。 商品の特徴まで説明させていただければ、興味を持っていただけることがほとんどです。 9割以上が目標を達成する売りやすい商品です。 ▽商談 商品の特徴などをご説明いたします。 今使われている水道水の簡単な水質チェックなどをしながら、浄水器の導入をおすすめしていきます。 ▽導入 数日間の工事が必要であるため、日程などの調整を行ないます。 ▽アフターフォロー 年1回ほど訪問し、水質調査やフィルター交換を行ないます。 いずれも簡単な作業ですので、ご安心ください。 【入社後の流れ】 入社後は先輩と行動し、仕事の流れを一緒に進めながら覚えていただきます。 未経験から中途入社してきたメンバーがほとんどです。 飲食系や土木系など前職はさまざま。 「地方から大阪に出てきたくて」と同社に入社したタイミングで大阪に来たメンバーもいます。

大手商社やメーカーなどさまざまな業界の既存顧客を中心に、鋼材・鉄鋼製品のご提案をお任せします。 具体的には、建築・自動車・電気といったさまざまな業種の大手商社やメーカーなど既存顧客に向けて、鉄鋼製品や鉄鋼素材の提案をお任せ致します。 お客さまのニーズをヒアリングしてシェア拡大につながる提案を行い、より密接な信頼関係を築くことがミッションになります。 ご入社後の約半年～1年間は研修期間として、以下の流れで仕事を覚えていただきます。 ●工場研修（製品理解を深めます） ●営業アシスタント業務（簡単な事務処理を担当しながら、仕事の流れを把握してください） ●営業研修（先輩のもとで営業活動を学びます） ※完全に営業として現場に出るまでに約半年以上をかけて研修していきます。 ※地域限定職での希望も可能です！ 【営業活動について】 営業活動はチーム制です。営業社員はそれぞれチームに分かれて 日々の活動を行います（5～6名体制） 1日4～5社を訪問。多い時だと6社。製品の提案ももちろん今の状況をヒアリングし、今後必要になりそうなものを考える。 聞いてきた内容を社内に共有や事務作業。（状況確認の営業スタイル） 顧客への訪問は一人が多くなりますが、 売上・目標はチーム制です。 チームとしての目標達成を重視します。 【担当クライアントについて】 営業によってクライアント数は増減はありますが、一営業あたり約30～40社のクライアントをご担当いただきます。

同社にて、工事店や工務店、ハウスメーカーに対しての提案営業を行っていただきます。 104年続く会社だからこそ、既存のお客様とのお付き合いのなかで案件をいただいたり、お客様からのご紹介などで新規の受注ができますので、厳しい飛び込みやテレアポは一切行いません。 【具体的な業務内容】 主に工事店や工務店、ハウスメーカーに対して当社の取り扱い製品を卸していただきます。 1名につき約15～20社ほどを担当します。 お客さまからのニーズは様々。 予算・形・色・サイズなどを確認し、お客さまが求める最適な商品を提案していただきます。 【おもな仕事の流れ】 1.訪問・ヒアリング／新しいニーズを発掘 2.リサーチ／ご要望に合う商品をシステムで検索・社内で相談 3.ご提案／見積りは担当部署が作成 4.契約後、配送・設置を各部署へ引継ぎ 【仕事のやりがい】 ●豊富なバリエーション キッチン、ユニットバス、洗面ボウル、蛇口といった水まわりから外壁や浴室のタイルなど・・・ 住宅に纏わる提案なら幅広い製品を提案できます。 ●アフターフォローも充実 ご契約後は工事部の担当がしっかりお客様の現場の施工までフォローできます。 営業担当もその中に介入することで、より密にお客様と関わることができます。 ●他事業部とのつながりも オリジナルタイル専門の部署もあり、その部署からの案件をいただくことも・・・ 【入社後の流れ】 先輩の提案に同行してお客さまとのやり取りの流れを確認します。 その後は少しずつ先輩と一緒にお客さま対応に入り、徐々にお客さまを引き継いでいくイメージです。 商品については社内研修のほかに、商品ごとにメーカー研修もあります。 【研修・支援制度】 ●各種研修制度 入社後研修、フォロー研修のほか、部門別に商品研修やメーカー別研修、施工研修など 単なる知識やノウハウを学ぶ以外にも、同期や一緒に働く先輩との交流を深めるためにも行っています ●自己啓発支援（資格取得支援） 建築関連資格は、取得にかかる受講・試験費用も全額会社負担 その他、通信教育についても全額会社負担 【出張・転勤について】 担当案件によってはエリア外への泊りがけの出張もございます。 入社後5年～10年で転勤の可能性もございますが、原則ご本人の希望を考慮いたします。

【豊富なポストチャンス！早期キャリアUPも可能】 保育園や介護施設、歯科医院などで働きたい求職者と、人材を必要とする企業の架け橋として活躍◎ 具体的には ＼ありがとうがもらえる仕事／ 保育園や幼稚園、介護施設、歯科医院などで 働きたい求職者と企業をマッチング！ ◆クライアントに対して ●人材ニーズのヒアリング ●電話にて求職者アプローチ、ご紹介 ●面接日、入職日の調整 ◆求職者に対して ●希望条件のヒアリング ●求人の提案 ●面接サポート（日程調整、書類添削、面接対策など） ●ご入職までのサポート

ITアソシエイトとして、営業職と事務職をとりもつ中間的な役割を担当いただきます。 同社のIT商品を導入した不動産会社へ訪問し、操作説明や導入後の定期的なフォロー、利用促進を行っていただきます。 また、お客さまとの対話を通じ新たなニーズが生まれたが場合には、 営業担当者へ情報共有するなど営業職のフォロー業務も行うこともあります。 【具体的には】 ●不動産業務支援システムを導入した加盟不動産会社への導入時の操作説明 ●定期的な利用フォロー、利用促進 ●営業担当のサービス提案時のフォロー 営業職ではありませんが、外回りの業務があり（主に電車移動）、不動産会社の活動を支えていく職種になります。 接客販売の経験があり、顧客と直接やり取りすることがお好きな方におすすめの職種です。 （1日の目安：訪問2社・電話メール6社） 圧倒的な顧客ネットワークのもと、お客様との信頼関係を構築しながら価値提供をしたい方、お客様を支援したい方、課題解決を通じて自己成長したい方におすすめです。

鉄鋼材料事業を中心に様々な事業を展開する専門商社である同社にて営業をお任せいたします。 国内外顧客への営業活動を通して資材・消耗材の安定供給や機械・資材等新規アイテムの発掘&提案をお願いいたします。 【詳細】 ●鉄鋼、自動車、半導体関連の製造機械／副資材の輸出入販売 ●国内外顧客に対する継続販売及び新規ビジネスの発掘＆提案営業（調査／提案／契約／輸出入貿易／アフターサービス／通訳等） ●国内外出張が月に2、3回程度あります。 【取引先】韓国・スペイン・ベルギー・イタリアなど世界中です。 【教育体制】 入社後、約2週間ほどは社内実務の研修を受けて頂き、第一営業部の仕事だけでなく善光商事全体の業務に触れて頂きます。 研修後は慣れるまではしばらく先輩方とOJTを通して業務を学んでいただきます。 お客様の担当を持たせて頂いた後は、スケジュールを自分で組み立てていって頂きます。もちろん独り立ちまで先輩がしっかりフォローいたします。 【会社概要】 ●同社は「ピアノ線」や「バネ」などの各種ワイヤー製品・各種産業機械・金属化学品など、幅広い製品を国内および、アジアを中心とした海外に向けて販売を行っています。 ●韓国の大手ワイヤーメーカーをはじめ、世界中のトップクラスのメーカーと取引しています。 「探している製品は必ず見つかる」とお客さまにもご好評いただいており、業績は好調で、2022年の売上実績は33億514万円です。 ●同社が取り扱っているワイヤー製品は、さまざまな「モノづくり」を支えており、自動車のエンジン部分のバネや、ブレーキやシートベルトなどの素材となっています。 「モノづくり」に欠かすことができない製品なので、需要がなくなることはありません。 ●将来的にグローバルな業務に携われる可能性があります。 広い視点、視野で仕事にと組むことで圧倒的な成長を積むことができるのは善光商事ならではの魅力です。

同社は創業から70年以上の歴史ある住宅リフォーム事業を展開しています。 リフォームと聞くと新築のおまけ、のように聞こえるかもしれませんが、 昨今人口減少が進んでいる日本では、リフォームの需要が今後高まると予測されています。 そんな中で同社はリフォーム事業の先頭を走るパイオニアを目指すため、 事業拡大に伴い、新たなリフォームアドバイザーを募集いたします！ 【業務内容】 リフォームアドバイザー（営業）として、 「自宅にワークスペースを作りたい」「結婚を機に住みやすい家にしたい」などのお客様のご要望にお応えします。 担当案件は戸建て住宅からマンション、ビル一棟のまるごとリノベーションまで、さまざまなリフォームに携われます。 【仕事の流れ】 ご要望のヒアリング ▼ お客様先へ訪問して、現場調査（採寸・状態確認） ▼ 社内の設計担当と相談しながら、リフォームプランを作成 ▼ 受注・施工開始 ▼ 施工管理や職人さんと協力しながら、工事状況を確認 ▼ 完成・引き渡し 【業務の特徴】 ●完全反響営業です！ ・広告を見た方がショールームにご来店いただいたり、お問い合わせいただくケース ・提携する大手不動産会社様から、中古物件のオーナー様をご紹介いただくケース　等 ●ノルマなし お客様に沿ったご提案を行っていただけます！ お家づくりの提案、サポートをしたい方にご活躍いただけます。 ●未経験から成長できる環境 同社では新卒も含め若手社員が多数活躍しています！ 営業力を高めたい方、目標達成意欲がある方も大歓迎です 【同社の特徴】 ●転勤無し ●創業70年以上の安定性 【入社後の流れ】 入社初日は本社で導入研修を行い、その後は配属先でOJT研修を実施します。 先輩社員の現場に同行して、業務の流れや業界知識などを覚えていきましょう！