大阪府 大阪市 正社員 生命保険・損害保険の求人情報・お仕事一覧

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【職務内容】 自動車事故に関する損害調査・賠償交渉・修理費の協定、その他相互救済事業に係る業務ほか 【具体的には】 ■車両単独事故・対物事故： 契約者（公共団体）からの事故報告を受け、事故状況を確認、関係機関（修理工場・事故の相手方・保険会社）との折衝から保険金支払いまでを担当。 ■損害査定： 担当事案外の修理見積書の妥当性のチェック＆協定。必要に応じ、修理工場まで出向き、協定まで行う。社外鑑定を利用するケースもあり。 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

【業務内容】 ■損保事故受付･対応業務 【具体的には】 ■建設機械レンタル会社、もしくはそのユーザー（レンタル物件借受人）の事故（自動車・建設機械）の受付・対応。（取扱業種は多岐に渡る。） 事故報告を受け、事故状況詳細をヒアリングし、付帯保険・補償内容に鑑み、保険会社サービスセンターや弁護士等への連絡など、事故処理やトラブル解決に向けてスピーディなサポートを行います。 ■単に事故の報告・連絡を行うだけでなく、事故当事者と保険会社の間に入り調整を図ります。 特にレンタル会社の事故の場合は、保険契約者・レンタルユーザー／事故加害者と被害者、建設現場の元請・下請会社といった複雑な関係性を踏まえた対応が必要になります。 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

【職務内容】 税理士と税理士事務所やその関与先法人、資産家等に対して、保険商品の提案や資産運用のコンサルティング業務を行います。税理士事務所への訪問は、アポ後の訪問、グループ会社（日税不動産情報センター、日税ビジネスサービスなど）の営業社員との同行訪問など様々な手法にて訪問活動を行っていただきます。独自のコールセンターにより、税理士へのアポイント取りや資料請求など、営業のバックアップ体制も充実しております。 ■税理士・関連顧客に対する保険：日税グループ会社と連携し、税理士やその関連顧客である中小企業及び個人富裕層へのコンサルティング営業 ■全国税理士共栄会向け保険：既契約者（約45,000人）のもとへ訪問し、新商品の案内や既契約の保険見直し 【業務の特徴】 役員保障保険、役員退職金準備の保険、事業継承対策、従業員の福利厚生を目的とした保険、資産家には相続税対策の保険、資産運用等に関するソリューション提供をしており、同社は独自のコールセンターによる税理士へのアポイント取りや資料請求等のバックアップ体制も充実しております。グループ会社としての強みを生かして、税理士本人及びその関与先を中心に営業するため専門的な知識も習得することができます。 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

～個人のお客様のもとへ訪問しライフプランに基づいたコンサルティングを行います～ アフラック・コンサルタントはお客様一人ひとりに寄り添い、人生をも守り、豊かにするために必要な保障のご提案を行います。“想いをカタチにする”商材ですので、 将来を見越し一生涯の備えについて自身の知識を身に着けることができ、更にお客様へアドバイスしていくことでお客様の人生の役に立てる仕事です。 ＜アフラックコンサルタントして働く魅力と強み＞ ★【やりがい】お客様一人一人に寄り添いながら、保険を通じて長期に渡って支えることができます! ★【アフラックブランド】「がん保険・医療保険保有契約No.1」と抜群の知名度と信頼に裏打ちされた実績を誇っています。 ★【潤沢なマーケット】約83万件の契約件数を有し、営業活動は既契約者様へのアフターフォローが起点。飛び込みや押し売り営業の必要はありません。 ★【働きやすい職場環境】中途入社100％で幅広い年齢層が活躍し、年齢関係なく仲間と切磋琢磨する風土でチャレンジできます ★【未経験でも活躍】1カ月間の集合研修の中で一から学び、OJTやテレアポ研修などを通して独り立ちまでしっかりサポートします。 【入社後の流れ】 ＜本社研修(1ヶ月目)＞ ▼教育トレーナーによる初期研修 ・保険、社会保障制度、アフラック商品の知識など ＜支社研修(2ヶ月目～)＞ ▼ロールプレイング研修 ・コンサルティング・商品提案など ▼営業所長と営業同行で実践力UP ▼先輩のサポートをうけながら営業活動スタート！ 【同社採用情報】 https://www.afis.co.jp/recruit/ 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

【業務内容】 ・大・中堅企業に対するオーダーメイド型の保険を中心に保険の提案営業を通じて、新規取引の獲得や既契約先取引の拡大を担当していただきます。 ・お客様の事業継続にあたって想定されるリスクをミニマイズすべく、各種の保険商品を活用したコンサルティング営業活動を行っていただく仕事です。 ・飛び込み営業は一切ありません！みずほ銀行からお客様をご紹介頂きます ・メインは生保ですが、損保も取り扱います 【魅力ポイント】 ・所定労働時間7時間15分かつ残業は月10～20時間程度で、ワークライフバランスが充実しています。 ・毎週水曜日を定時退社日(ノー残業デー)とし、積立休暇や特別休暇、連続休暇取得の奨励もしております。 ・産休取得率100%、復帰率も100%、またライフイベントをきっかけに同社に中途入社される方も多いなど、家庭と両立しながら働ける環境です。 ・親会社のヒューリックは、古くからみずほフィナンシャルグループとは親密な関係にある企業です。 ・飛び込み営業や白地の新規開拓を任されるのではなく、みずほ銀行の行員と同行し、紹介された企業に対し、保険をご提案するのが仕事です。 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

お客様への訪問他、お客様によるお手続き・ご相談への対応など当社ご契約者様へのアフターサービス及びコンサルティング営業 【お客様への訪問】 当社のご契約者様に対し、お電話で現在の契約状況の確認を行い、ご依頼に応じて訪問し、アフターサービス及びコンサルティング営業を行います。 ＊アポイントなしの訪問はありません。 【1日の流れ】 ●午前●朝礼（スケジュールの確認や連絡事項の伝達）→訪問準備（提案資料やパンフレットの準備） ●午後●訪問活動・ご提案（お客様のご要望に合わせてご訪問。ご契約内容のご説明もしっかりと行います。） ●夕方●退社（習い事に通われている方も多数！） ★リーダーや先輩が丁寧に指導しますので、未経験の方も安心してチャレンジできます。 ★基本的に１日のスケジュールは自分次第！プライベートを充実させることも可能です。 ★転勤はありません。 【給与】 ◆初任給月額21万円～22万円（初任給月額は正職員登用時に実績・活動実態等により決定） 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

【業務内容】 ■自動車保険における人身、物損事故の示談交渉業務等 ■自動車保険における事故受付、初動対応、相談業務等 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

【仕事内容】 日本生命グループである同社が運営する来店型保険ショップ「ライフサロン」に来店されたお客様に対して、保険商品の提案や、保険の見直しの相談の受付・提案をしております。 【業務詳細】 ■来店顧客の受付・接客対応（1日2～3名ほどを担当） ■顧客の基本情報、お悩みをヒアリング ■保険のライフプラン設計・ご提案 ■ご契約等の事務手続き後のサポート　等 ☆同ポジションの魅力☆ ■カウンターセールスです。訪問営業ではありません。 ■生損保合わせて約40社の保険を取り扱っているため、お客様に対して幅広い提案が可能です。 ■お客様のご家族、お仕事、将来計画等をヒアリングしながら、一人ひとりに寄り添った提案が可能です。また、アフターフォローを重視しているため、お客様の満足度も高く、良好な関係性が築けます。　 ■入社後のキャリアパスを自分で築くことができます。将来的には店長やエリアマネージャー、本社幹部社員等へのキャリアパスの道もあります。 ☆女性が働きやすい環境です☆ ■平均残業時間：　19時間程度　（プライベートも充実！） 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

各コールセンターのオペレーターとして、生命保険に加入されているお客様からの各種お問合せに対応（一部、営業職員からのお問合せを含む） 　　－ご契約内容のご案内 　　－ご登録内容の変更手続き 　　－保険料のお支払い 　　－保険金・給付金のご請求 　　－各種お手続きに必要な書類のご説明　など 　※ただし、将来的には事務および事務の指導・統括業務、または営業・管理業務への変更を行うことがあります。 【魅力】中途採用で入社した先輩たちが多数活躍中。多く聞こえてくるのは、「入社後の研修がしっかりしていて安心だった」という声。保険に関する研修はもちろんのこと、入社後は先輩社員がアドバイザーとしてつき、担当業務だけでなく社内のことをきめ細かくサポートします。 コールセンターの研修は十分な育成期間を設けており、指導担当者が電話対応含め丁寧なサポートを行います。 業界未経験者でも、一から専門知識を学ぶことが出来るため、安心して業務に取り組むことができます。 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

【仕事内容】 同社の主力商品である賃貸入居者（法人・個人）向け「家財」の少額短期保険商品の代理店営業をご担当頂きます。 同社商品の導入に向けた新規開拓営業や、既存顧客のフォローをご担当頂きます。 【具体的には】 ■主な営業先：保険代理店（不動産管理会社や仲介業者、不動産オーナー） ■営業手法と担当先：各営業の自己裁量を重視しています。担当顧客は1人当たり100店舗程度、エリア担当制としています。 ■既存フォロー内容：新商品導入時の説明、コンプライアンス指導、販売促進コンサルティング等を想定しています。営業サポート職の社員と協力して行うため、営業は営業活動に専念できる体制です。 ★お客様との関係構築：営業先の担当者と密接なリレーションを築くことで、担当者の転職・独立時にも当社を選んでいただけることも多いため、お客様と深い関係性を築くことができます。 【1日のスケジュール】 ９時に出社後朝礼や訪問準備を行い、10時～17時頃まで訪問し帰社後1時間程度事務処理を行い定時には退社している社員が多いです。 基本的に残業時間は月5時間程度であり18時退社が基本となっています。 直行直帰も可能です。 営業サポート課があるため、営業業務のフォロー体制が整っています。 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

【業務内容】 ■年間のべ7,000件の損保事故対応部門をマネジメント（プレイングマネージャー） 【具体的には】 ■建設機械レンタル会社、もしくはそのユーザー（レンタル物件借受人）の事故（自動車・建設機械）の受付・対応。（取扱業種は多岐に渡る。） 事故報告を受け、事故状況詳細をヒアリングし、付帯保険・補償内容に鑑み、保険会社サービスセンターや弁護士等への連絡など、事故処理やトラブル解決に向けてスピーディなサポートを行います。 ■単に事故の報告・連絡を行うだけでなく、事故当事者と保険会社の間に入り調整を図ります。 特にレンタル会社の事故の場合は、保険契約者・レンタルユーザー／事故加害者と被害者、建設現場の元請・下請会社といった複雑な関係性を踏まえた対応が必要になります。 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

【職務内容】 ■同社のシステム企画～開発に携わっていただき、グループ会社社員や外部ベンダーの方々と協働しながらシステム開発案件を担当いただきます。 ■社内SEとして、当社のシステム利用部門との要件確定やシステム計画から設計・開発と、システム開発の上流から下流工程までを担い、外部ベンダーのとりまとめや進捗管理なども担当いただきます。 ■将来的にはリーダーとして、システム利用部門からのシステム案件の取りまとめやプロジェクト管理を行い、企画・立案を含めた上流工程を担う人材を目指していただきます。 【具体的には】 ■新契約・保険金支払・保険料収納システムなどの基幹系システムの開発業務 ■上記以外に顧客管理・業績管理システムなど生命保険に関わる各種業務システムの開発 ※開発環境：COBOLを中心としは開発業務 【キャリアパス】 ※初期配属は、開発経験を積んでいただくため、T&D情報システム株式会社への出向（勤務地：大阪）となります。 将来的にはご志向に応じて、システム企画部を中心に大同生命の各部門にて、ＩＴ戦略の企画担当等へのキャリアパスを広げることも可能です。 【ポイント】 ■ユーザであるシステム利用部門と直接連携を取りながらシステム開発を行うため、上流工程の経験を積みやすく、自分の関わる仕事の成果が見えやすいです！ ■営業支援システムの業務開発を中心に担当いただきますが、クラウドやＡＩなどのＤＸ技術を積極的に取り入れて開発を進めており、活躍が期待される分野です。こうした中、ご自身のスキル、実務経験を活かして、さらにスキルアップを図っていただけます。 ■システム開発案件は、システム利用部門からの要請を受け、システム部門と協議の上、年間計画を作成し、その計画にそってシステム開発を行っていくことになりますので、計画的に実務経験やスキルアップの目標を立てることが可能です。 ■また、ワーク・ライフ・バランスが充実しており、フレックスタイム制、在宅勤務制度なども整備されており、非常に働きやすい職場です！ 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

【業務内容】 保険代理店　営業業務全般を担っていただきます。 ■契約更改・新規契約の対応（商品説明、乗合保険会社の見積書・申込書作成、各種折衝など） ■顧客・保険会社からの問い合わせへの対応 ■保険求償対応全般（事故受付、各種折衝、進捗管理、保険金支払管理など） ■当社基幹システムへの入力業務 【取り扱い種目】 自動車、火災、傷害・新種等 ※担当先により、生保（団体保険・団体扱・集団扱を含む）設計書作成・商品説明なども含みます。【業務内容】 保険代理店　営業業務全般を担っていただきます。 ■契約更改・新規契約の対応（商品説明、乗合保険会社の見積書・申込書作成、各種折衝など） ■顧客・保険会社からの問い合わせへの対応 ■保険求償対応全般（事故受付、各種折衝、進捗管理、保険金支払管理など） ■当社基幹システムへの入力業務 【取り扱い種目】 自動車、火災、傷害・新種等 ※担当先により、生保（団体保険・団体扱・集団扱を含む）設計書作成・商品説明なども含みます。 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

【仕事内容】 主に自動車保険の物損・人身事故について事故関係者とコミュニケーションを取りながら事故解決に導く損害サービス業務です。 お客さまへの初期対応にはじまり、修理工場や鑑定人と連携した損害確認、保険金の算定、事故のお相手さまとの示談交渉から保険金のお支払いに至るまでのプロセスを担当いただきます。 主に電話やチャットなど様々な手段を活用して事故関係者とコミュニケーションを取りながら、お客さまに安心と納得感を提供するお仕事になります。 営業・コールセンター・接客業などで、これまであなたが培った交渉力・対人コミュニケーションのスキルが活きる業務内容です ※事故関係者：ご契約者・お相手さま・保険会社・修理工場・医療機関・弁護士・鑑定人など 【キャリアパス】 未経験者は、事故対応の担当者として簡易な事案からスタートし、段階的に経験を積んでいただき担当業務の幅を広げていきます。 キャリアに応じて難易度の高い事案やエスカレーション対応などの顧客対応をはじめ、後進育成や保険金支払の決裁・点検など組織運営にも貢献いただきます。 アシスタントマネージャーとして活躍されているエリア職の方もいらっしゃるためキャリアアップを目指すことができます。 またエリア職から総合職へ転換することにより他部門への異動などキャリアの幅が広がる機会も提供しています。 【教育体制】 入社後、約１週間程度、座学研修を通じて損害サービス業務の基礎知識やシステムを使用した演習により事故対応のオペレーションを学んでいただきます。 各職場へ配属された後は、先輩社員がチューターとなり、独り立ちまでマンツーマンでフォローを行います。 段階的に難易度の高い業務を担当していくことになりますが、社内外の研修等により知識やスキルを習得する機会を提供しています。 損害サービス業務の経験のない方も多く入社されているため安心して働いていただけます。 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

【職務内容】 ■サービスセンター長を補佐する業務 ・新規事案のデリバリー ・事案点検 ・決裁 ・苦情対応等事案担当業務 【社風】 ■職場は活発なコミュニケーションが交わされており、オープンな雰囲気となっています。 ■各所のフロアでは業務の相談、情報交換を行っているメンバーの姿もあり、疑問はすぐに解消できる環境です。お互いにアドバイスを与え合う意識の共有が、個人の成長に繋がっています。 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

【職務内容】 ■損害サービス部における調査業務 事故車両の損傷から損害額を算出し、確定までを実施します。 主に画像伝送や写真から損傷判断を行い下記業務を担当します。 ・事故原因や損傷状況の把握／損害鑑定（事故車両の損傷判断等） ・見積書の作成と修理工場との話合いによる修理費の確定 ・事故解決に向けた示談補助（事故との因果関係や責任割合等の調査判断等） ■損害サービス業務部における企画・管理業務 自動車損害調査業務の企画と運営、および提携工場、鑑定会社のネットワークの構築を担当します。 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

【業務内容】 代理店を様々な側面からサポートする業務です。仕事内容は、マーケットの分析や、より効率的・効果的な販売方法の企画、資料の制作など多岐にわたります。 （具体的には） ・業務計画等の策定、管理 ・代理店の教育、指導、管理 ・販売チャネルの開拓、開発 ・団体、お客様への対応 ・募集管理業務 ・担当代理店における個人情報管理の強化に関する対策の実施 ・保険契約事務に関する各種業務 ※参考サイト：https://aflac-fresh.jp/works/sales/ 【すみ分けと担当代理店数】 代理店営業は、系列企業を持つ代理店を担当する法人代理店営業と、系列企業を持たない個人代理店を中心にエリア戦略を実行する個人代理店営業、金融機関等を担当する金融機関代理店営業に分けられます。ご本人の希望や適性をみて、担当代理店を決定します。また担当代理店数は配属される営業部・支社により異なりますが、企業系列をメインに担当する営業部であれば、営業社員一人当たり10社程度、独立系・個人系をメインに担当する支社であれば、営業社員一人当たり20～30社程度です。 【目標】 担当代理店の年間を通じた売り上げに相当するAPについて、目標を設定します。目標規模は配属される営業部・支社により異なり、担当する代理店に応じて目標が設定されます。また、AP目標以外にもKPIとなるプロセス目標もあり、AP目標を達成するための管理指標も存在します。なお、生命保険を直接販売することに対する目標は設定されません。 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

【業務内容】 同社では強固な顧客基盤があり、飛び込みの新規営業や自分の身内・友人への営業といったものは一切なく既存のお客様または紹介いただいたご家族やご友人に対し営業 していきます。扱う商品は信頼のアフラックブランドの保険がメインで提案がしやすく、また研修でもしっかりと営業ノウハウを教えていくため、未経験の方であっても 長く安定した成果を上げることが出来ます。既にご契約いただいているお客様がメインとなるので、契約がスムーズで成果につながりやすいのが特徴です。※アポイント なしの訪問は原則ありません。 ■就業環境：同社では20代～60代と様々な年代が活躍しており、半数以上が女性メンバーであることも特徴で、仕事と家庭を両立できる環境が整っています。また、女性管理職も大いに活躍しています。社歴などにとらわれず、自身の成果をもとに上のポジションへとキャリアアップしていくことができます。（自分自身でスケジュール調整も柔軟にできる環境があります。） ■組織構成： 営業メンバー約20名（20代後半～30代社員が中心）未経験からのご入社者も多く就業しております。 ■評価 一定の水準を超えるとインセンティブが支給されます。過半数の社員にインセンティブは支給されており、その額は数千円～数十万と幅広いです。一方で固定の給与は保 証されていますので、一定の安心の元自分の頑張りが目に見える形で返ってくる仕組みになっています。 ■教育体制： まず最初の１ヶ月間は商品知識や営業話法を学んで頂き、２ヶ月目からは支社研修では先輩がマンツーマンでフォローを行うOJT制度を導入しています。 入社後10か月間は同社の教育グループにて座学や営業のロープレなどを行い、一人前になるまでサポートいたしますので未経験の方でも安心して挑戦できます。 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

【業務内容】 同社は「ベストアドバイスルール」を日本の保険業界に広めることを目指し、企業向けの保険プロフェッショナルを募集しています。東京の中小企業を中心に、16,000社を超える会員企業と全国2,000の会計事務所との提携を通じて、企業の財務改善や事業承継対策に携わる仕事です。 【具体的には】 ■中小企業向けの保険、財務、人事労務をメインとした総合的な経営コンサルティング業務 ■生命保険・損害保険を用いた財務戦略の立案およびリスクマネジメント支援 ■顧客企業の経営状態を分析し、最適な情報提供その他の経営支援を提案 ■社会保険労務士や弁護士との連携による人事・労務コンサルティング ■顧客企業向けの保険管理ファイル作成および契約内容のビジュアル化 【魅力】 ■全国2000の会計事務所様との提携 ・会計事務所様は企業経営者が最も信頼する専門家 ■保険会社総合職経験したは保険プロフェッショナルメンバーが集まり作った会社 ・保険仲立人資格者が30名社労士資格者が15名在籍日本で唯一の企業向けFP （全国2000の会計事務所様と共に企業の財務改善と事業承継対策を提供） ■お客様企業の「保険の最適解」を考えることが同社の唯一の存在目的 ・「ベストアドバイスルール」は会計事務所様が顧問先企業様を大切にする姿勢に出会い、私達もそれに感動し、「保険業界も同じ考えで仕事を取り組むべき」と気付き生まれました。 ・会計事務所様から依頼を受け、これまでの2万社を超える企業様の「保険管理ファイル」を作成します。 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

【職務内容】 ■都市部の企業・官公庁などにお勤めのお客さまや、法人のお客さまを中心に担当し、お客さまのライフサイクルに応じた保障のプランニング・提案から、ご加入後のアフターフォローまでを担当いただきます。 各種生命保険・個人年金保険などを中心に、お客さまのライフサイクルに応じた保障のプランニングや、法人の福利厚生制度の一環である退職金制度のご提案など専門的なコンサルティング活動等を行ないます。 ■特徴 入社後5年間は基礎能力開発期間として位置付けており、職員の成長をじっくりとサポートします。また、営業に関するノウハウは主に教育を専門に担当する育成トレーナーが丁寧に指導します。仕事で分からないことがあった際は気軽に相談できる環境が整っています。 【1日の流れ（例）】 ■出社後メールチェックや予定の確認を行ない、午前中は、朝礼やグループミーティングがメイン。朝礼ではお客さまへの提案の練習等を行ない、グループミーティングではグループリーダーへ活動状況を報告し、アドバイスをもらいます。12時に担当企業のお昼休みに営業活動、13時半頃にはランチ、15時～お客さまとのアポイント、17時に帰社し活動報告、17時半に帰宅。 ★グループリーダーやマーケット開発室長等、営業経験を活かしたキャリアアップが可能となっており、長期的に働いていただくことが可能です★ 【MYリレーションシップアソシエイト（通称MYRA）のHP】 ■https://www.meijiyasuda-saiyo-mylc.com/ 採2400107ＭＹＲＡ 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

お客様への訪問他、お客様によるお手続き・ご相談への対応など当社ご契約者様へのアフターサービス及びコンサルティング営業 【お客様への訪問】 当社のご契約者様に対し、お電話で現在の契約状況の確認を行い、ご依頼に応じて訪問し、アフターサービス及びコンサルティング営業を行います。 ＊アポイントなしの訪問はありません。 【1日の流れ】 ●午前●朝礼（スケジュールの確認や連絡事項の伝達）→訪問準備（提案資料やパンフレットの準備） ●午後●訪問活動・ご提案（お客様のご要望に合わせてご訪問。ご契約内容のご説明もしっかりと行います。） ●夕方●退社（習い事に通われている方も多数！） ★リーダーや先輩が丁寧に指導しますので、未経験の方も安心してチャレンジできます。 ★基本的に１日のスケジュールは自分次第！プライベートを充実させることも可能です。 ★転勤はありませんので長くお客様との関係を構築できます。 【給与】 ◆初任給月額21万円（正職員登用後2年間は勤務良好の場合、22.5万円） 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

【職務内容】 損害サービス部にて、顧客対応・PCデータ入力・書類作成等を行います。 【具体的には】 ■自動車事故発生後、電話でのやり取りを通して事故状況、損害状況を確認します。 ■示談交渉から保険金支払まで一連の業務を担当します。 【業務の流れ】 ▼事故受付センター（別部署）から事故発生の報告 ▼事故当事者からの状況確認 ▼事故現場・対象物等を調査、事故原因の特定及び損害額の算出 ▼調査結果を元に事故の相手方、相手方の保険会社と示談交渉 ▼適正な損害金額・保険金額の確定、支払 【社風】 ■職場は活発なコミュニケーションが交わされており、オープンな雰囲気となっています。 ■各所のフロアでは業務の相談、情報交換を行っているメンバーの姿もあり、疑問はすぐに解消できる環境です。お互いにアドバイスを与え合う意識の共有が、個人の成長に繋がっています。 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

【職務内容】 ■売掛債権保証商品の販促の企画・提案 ■提携パートナー開拓の営業 ■提携済みパートナーの管理 ■新規保証商品の開発 【組織構成】 ■保証事業部 部長、課長、担当者の3～5名程度の部員で構成されています。 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

【業務内容】 ■法人営業担当 営業管理職として企業福利厚生プランナーの育成支援（研修・企業への同行訪問等）・管理・採用等、マネジメント業務全般と各地域における提携団体（法人会、納税協会、税理士会・税理士協同組合、商工会議所等）と協働した各種セミナー・イベントの企画や運営を行います。 ＊企業福利厚生プランナー(営業職員)としての採用ではありません。 ＊法人営業のため、ご家族・友人等に保険の勧誘をすることは一切ありません。 【専業組織営業担当者の一日（例）】 ■ 8:45　出社 ■ 9:00　支社朝礼・機関朝礼 ■ 9:30　法人会会員企業訪問（営業職員提案同行募集） ■11:00　提携団体事務局訪問（新入会会員の情報連携） ■12:00　昼食 ■13:00　新人職員研修（新商品研修の講師） ■15:00　ハローワーク訪問（採用候補者情報収集） ■16:00　新人職員のガイダンス（活動内容確認と訪問前準備指導） ■18:00　退社 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

【職務内容】 ■売掛債権保証商品の販売（営業） 【組織構成】 ■保証事業部 部長、課長、担当者の3～5名程度の部員で構成されています。 ■売掛債権保証商品について 企業が販売した商品やサービスに対する売掛債権（未回収の売掛金）が発生した場合に、その債権の回収を保証する商品です。 具体的には、企業が売掛債権を保証商品によって保護することで、債権の回収リスクを軽減することができます。 商品のメリット：売掛債権保証商品を利用することで、企業は未回収の売掛金による損失を最小限に抑えることができます。 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）