大阪府 大阪市 人材コーディネーター（営業）・キャリアカウンセラー・コンサルタント コンサルティング・営業の求人情報・お仕事一覧

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■同ホールディングス会社である株式会社ホスピタリティ＆グローイング・ジャパン（略称：H&G）での雇用となります。 【ミッション】 経営者や人事責任者などのお客様から、人の育成や定着などのお悩みを聞き、解決策として、研修や評価制度づくりを長期的にご支援します。 【具体的には】 最も重要な役割は、お客様への徹底したヒアリングです。店長が育たないと言っていても、原因が育成ではなく評価制度であることもよくあります。どこまでしっかりヒアリングできるかが一番のおもしろさであり難しさなので、ロープレを重ね、あらゆる先輩のやり方を吸収しながら、自分なりの型を見出していきます。 【提案するサービス例】 ・サブスク型研修サービス ・自社講師によるインハウストレーニング ・HR-tech（人財育成クラウド、人事評価運用クラウド） ・人事評価制度の構築コンサルティング ・教育制度の構築支援 ・従業員満足度調査 ・業務改善のコンサルティング 【営業の特徴】 商品単位での縦割りは「モノ売り」の営業に繋がると考え、当社では一人の営業担当が、お客様の課題に合わせてすべてのサービスを提案するスタイルを取っています。自社の講師やコンサルタントとも協力しながら、ベストな提案を模索していきます。 【募集会社について】 H&Gは、マクドナルド、ユニクロの教育責任者を歴任した有本（グローイング・アカデミー学長）が、ノウハウを比較、融合、発展させ、独自の人財育成システムとして開発した「グローイング・アカデミー」を起源として、人財育成の力でサービス業の未来を変えるため、2012年4月に設立したHRのプラットフォーマーです。 私たちH&Gは経営理念として「Change People, Change Future！～人が変われば、未来が変わる！～」をかかげ、働く人々の成長を通してお客様の売上・利益拡大を図り、世界のサービス業の未来を変えます。 その実現に向け、加速的変化を遂げる時代に即したヒューマンソリューションを提供し、お客様を成功に導きます。 事業内容・業種 コンサルティングファーム

【仕事内容】 高校生向け就活情報誌を取り扱う当社にてルート営業をお任せします。高校生を採用するために、顧客と伴走しながら様々な提案を行い、採用充足を目指します。 【具体的には】 ・既に当社のサービスを活用している既存顧客(50社程/人)に対して、年間の採用実績の振り返り ・次年度の採用計画やスケュールの提案 ・学生の応募獲得の為の採用ツールや求人票作成の提案等 ◎高校生向け就職情報誌は当社独自で作成しています。大学生向け採用支援業界とは異なり、競合他社は殆ど無く、当社の知名度は関西の高校では非常に高いです。高校生採用のコンサルタントとして、顧客と伴走しながら、信頼関係構築を目指して日々の業務に努めて頂きます。 事業内容・業種 コンサルティングファーム

【業務内容】 製造特化のキャリアアドバイザーとして以下の業務をお任せします。 ・indeedなどで集客した求職者に対してテレアポ ・求職者に対して転職軸などのヒアリング ・派遣求人の提案業務 ・目標数値の管理 【業務の魅力】 ■ 外回りなしの営業 電話営業のみで人材紹介を行うため、外回りの営業がありません。 ■ ユニットリーダーやRAのキャリアアップができる キャリアアドバイザーで経験を積んだの後は、ユニットリーダーや、企業の新規開拓営業などのキャリアップが可能 【入社後の流れ】 1ヶ月目:ロープレー ↓ 2ヶ月目より本格的に数字を追う テレアポ 【キャリアイメージ】 キャリアアドバイザー ↓ ユニットリーダー ※ユニットリーダー以外にも新規開拓営業のキャリアも歩めます。 事業内容・業種 コンサルティングファーム

【仕事内容】 高校生向け就活情報誌を取り扱う当社にてルート営業をお任せします。高校生を採用するために、顧客と伴走しながら様々な提案を行い、採用充足を目指します。 【具体的には】 ・既に当社のサービスを活用している既存顧客(50社程/人)に対して、年間の採用実績の振り返り ・次年度の採用計画やスケュールの提案 ・学生の応募獲得の為の採用ツールや求人票作成の提案等 ◎高校生向け就職情報誌は当社独自で作成しています。大学生向け採用支援業界とは異なり、競合他社は殆ど無く、当社の知名度は関西の高校では非常に高いです。高校生採用のコンサルタントとして、顧客と伴走しながら、信頼関係構築を目指して日々の業務に努めて頂きます。 事業内容・業種 コンサルティングファーム

「活躍の場を求めている求職者」と「人材を求める企業」をつなぐ仕事です。 就職・転職支援を行う対象は、第二新卒・中途キャリア層の方々です。 【具体的な仕事内容】 ●求職者の就職・転職相談 ●企業紹介 ●キャリアプランニング ●将来についてのアドバイス ●履歴書の添削・書き方指導 ●面接ロープレ・質疑応答のアドバイス ●就業後のフォローアップ 【1日の仕事の流れ】 10：00 事務作業（クライアントへのメール対応、求職者様への連絡、書類などの作成） 11：00 求職者様との面談 12：00 ランチ（オフィスの周りには美味しいご飯屋さんがたくさんあります） 13：00 求職者様との面談 14：00 求職者様の面接対策 15：00 求職者様との面談 16：00 求職者様の面接対策 17：00 社内ミーティング 18：00 事務作業（1日の振り返り、メール対応など） 19：00 退社 【研修制度】 入社後1週間は、まずは入社研修として座学による業界・仕事の基礎知識習得からスタートします。 OJT研修も同時に実施し、実践的なノウハウも吸収。 2週目以降もOJT研修で少しずつ求職者対応といった業務にもチャレンジしていただきます。 また、業務について詳細に説明したマニュアルをご用意しているため、入社後すぐに業務内容を理解していただけます。 また、マニュアルを徹底することにより、早ければ入社1カ月で成果を出すことも可能です。 自発性のある方であれば、未経験でも必ず活躍できるように先輩社員がしっかりとフォローしていく体制です。 【キャリアアドバイザーとして”稼げる”理由】 求職者の内定承諾数や目標達成といった実績・頑張りに応じて、インセンティブと達成金を支給しています。 インセンティブの支給額は、経験を問わず平均的に月5万円～10万円を記録。 ※上限はないため、それ以上の額を得ることも可能です。 実際に未経験ながら入社1年目で月収80万円を手にした社員もいます。 チーム／組織構成 人材紹介や採用コンサルティングを主な事業とする当社は、設立以来順調に拡大を続け、毎年300％以上の成長を記録しています。 その原動力となっているのは異業種出身・未経験からスタートしたキャリアアドバイザーたちの存在です。

同社のコンサルタントかつ営業職として職場を探す薬剤師や看護師・介護士と人材不足の医療機関をつなぐお仕事をお任せします。 【具体的には】 ●求職者へヒアリング ●求職者との面談（30分～1時間程度／一人当たり、現在はZoomやLINEビデオ通話を使用） ●求人の紹介 ●職場見学や面接へ同席 ●医療機関との年収交渉 ●内定後のフォロー ●定期面談などのサポート業務 ●求める人材のヒアリング（調剤薬局や病院、介護施設など） ●クライアント先への訪問 ●求職者の紹介 ●面接のセッティング 求職者と医療機関のどちらも対応するお仕事になります。 【入社後の流れ】 入社後は薬剤師業界や、派遣法についてなどを知識面を学んでいただきます。 先輩社員が設定した、求職者との面談・面接、医療機関へのご挨拶に同行をしていただきます。 研修期間、内容、スケジュールはそれぞれ適正に応じて設定しています。 【インセンティブ例】 ※実例を元に算出しました。 ※実際に営業責任者は毎月10万円以上のインセンティブを継続して獲得しています。 ○入社4年目　27歳　営業責任者（前職　ハウスメーカー営業）12万円／月 ○入社3年目　24歳　営業責任者（前職　事務）9万円／月 ○入社6カ月　24歳　主任営業（前職　不動産営業）5.5万円／月 ○入社3カ月　25歳　営業（前職　塾講師）1.5万円／月 【昇格例】 ○23歳営業業（前職　不動産営業）　　　　→　入社5カ月で主任に昇格 ○23歳営業（前職　事務）　　　　　　　　→　入社1年9カ月で営業責任者 ○26歳営業（前職　ハウスメーカー営業）　→　入社11カ月で営業責任者 ○25歳営業（前職　人材営業）　　　　　　→　入社11カ月で新拠点立ち上げ責任者 ○30歳営業（前職　カメラマン）　　　　　→　入社1年5カ月で新拠点立ち上げ責任

【原則定時退社！残業あっても月5時間】◆希望・適性に応じて人材コーディネーター、人事、広報をお任せ★一人ひとりに合わせた研修からスタート！ 人材コーディネーター 仕事を探しているスタッフと人材を必要とする企業をつなぎ、ベストマッチを実現！ 広報 Apple・ソフトバンク・Amazonなどの人気商材の魅力を伝えます！ 採用マーケティング 配属先の採用に関するマーケティング業務を行います！ プライベート重視タイプの方、大歓迎☆ ≪産休・育休から復帰実績あり！≫ 「がんばりすぎず、のびのび楽しく働く」が私たちの考え方です。柔軟なシフト制で出勤時間を調整でき、残業はあっても月5H！ 完全週休2日制で有給休暇も取りやすく、オフには趣味や旅行を満喫しています。産育休取得⇒復帰の実績も豊富。ライフイベントを大切にしながら働けます！ 応募方法 ◆マイナビ転職「応募フォーム」よりご応募ください◆ お読みいただき、ありがとうございます。 下記『応募する』ボタンより必要事項を入力の上、 ご応募ください。 ※応募の秘密は厳守します。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、 　他の目的での利用や第三者へ 　譲渡・開示することはございません。 会社情報 代表者 代表取締役　寺本 公平 事業内容 人材派遣事業（派13−314223） 通信商材のアウトソーシング事業 セールスプロモーション事業 ウェブプロモーション事業 職業紹介事業（13-ユ-312830） 採用支援事業 不動産仲介事業 飲食事業 本社所在地 東京都豊島区南池袋2丁目49番7号　4階

【企業と求職者を繋ぐ仕事！】◆企業のニーズをヒアリングし、最適な人材活用を提案★ノルマなし！あなたに合わせた研修＆指導で業界未経験も安心！ ■企業と求職者のマッチング ■派遣期間の管理・勤務条件の交渉 ■出社初日の同行／契約管理・勤怠管理 ■勤務後の悩み相談・フォロー ■契約書等の事務対応 ■新規営業（テレアポ専任チームもいて安心） 【担当エリア】 東大阪／八尾／大阪市内が中心！ 【取引先の業界例】 メーカー／商社／物流等、様々◎ 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　森岡 茂樹 事業内容 ■人材派遣事業 ■職業紹介事業 ■事務代行事業 ＜労働者派遣事業許可番号＞ ［派］27-070009 ＜有料職業紹介事業許可番号＞ 27-ユ-300403 本社所在地 大阪府東大阪市西堤本通東1-1-1 東大阪大発ビル8F

【手厚いOJT＆メンター制度で成長できる◎】カウンセリングや転職活動のサポートを通じて求職者と企業にWIN-WINのマッチングを行います。 ■転職希望者との面談 └転職理由や希望の職種、条件面などを丁寧にヒアリング ■転職活動のサポート └面接対策から入社までのアドバイス ■就業先の紹介／今後のキャリアプランの提示 ■推薦状の作成　など ★毎月30名程度の転職希望者を担当します。 ★面談等のやり取りは全てオンラインです。 自分次第で大幅収入アップも！《完全自己コミット制》 年間目標や希望収入を社内プレゼンし、設定目標の達成度が認められれば希望通りの給与が支給される当社独自の制度です。「いくら結果を出しても給料が上がらない」「頑張りが認められない」環境でお悩みの方にはまさにうってつけ。実際に「入社1年目から前職の収入を超える」「前職比で何倍もの年収」を実現した社員も！ 応募方法 『マイナビ転職』応募フォームをご利用のうえ 『この求人に応募する』ボタンから、 必要事項を入力し、送信してください。 ※ご応募についての秘密は厳守いたします ※ご応募いただく個人情報は、 　採用業務にのみ利用し、 　他の目的での利用や第三者への 　譲渡・開示することはありません □■ご質問はお気軽に！■□ ※応募に関するお問い合わせなどございましたら 『質問する』ボタンからご質問ください 会社情報 代表者 代表取締役 鷹尾 豪 事業内容 賃貸借ビッグデータ提供によるアドバイザリー事業 不動産マッチング業務 不動産管理業務 合意形成に関する企業研修事業（営業力強化・マネジメント力強化） 経営原資の創出に関する戦略的コンサルテーション事業 教育研修並びに人材育成支援コンサルティング 採用活動並びに組織改善支援コンサルティング ※労働者派遣法第23条第5項に基づく情報提供 （労働者派遣事業許可番号 派27-303114 ・ 有料職業紹介事業許可番号 派27-ユ-303301） 本社所在地 大阪府大阪市北区西天満2丁目6-8 堂島ビルヂング9F

システム開発を手がける企業へ、必要な技術要件をヒアリングし技術者のマッチング＆フォローをお任せ！☆半年〜1年のOJT研修で安心です！ ◆お客様へのヒアリング ┗プロジェクトの詳細 ┗求めるスキルや技術要件、人数 ◆エンジニアの選定 ┗マッチする人材を自社orパ−トナー会社から選定 ┗お客様へ人材のスキルや見積金額を提示 ◆契約・アフターフォロー 将来的には当社が手掛ける ITソリューション全般を担う人材になっていただきたいです! 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 取締役社長　岩浅 宏明 事業内容 ■ システム提案・コンサルティング ■ システム開発（設計・製造・試験） ■ システム運用保守 ■ ウェブサイト・コンテンツの企画制作 ■ システム・ウェブサイトの運用保守 ■ アウトソーシングサービス 本社所在地 大阪府大阪市北区南森町2-4-5 近畿ビル6階