正社員
求む!結果にコミットする自信がある方【人材コーディネーター】
- 給与 【月給28万4000円〜35万1000円】+インセンティブ(上限なし)+賞与年2回(5月・11月)⇒品川・立川・横浜・千葉・埼玉 ※月30h分の固定残業代(5万4000円〜6万6000円)含む/超過分別途支給 【月給26万4000円〜33万7000円】+インセンティブ(上限なし)+賞与年2回(5月・11月)⇒名古屋・京都・梅田・天王寺・北大阪・奈良・神戸 ※月30h分の固定残業代(5万円〜6万4000円)含む/超過分別途支給 【月給25万2000円〜31万5000円】+インセンティブ(上限なし)+賞与年2回(5月・11月)⇒仙台・宇都宮・高崎・浜松・松本・岡山・広島・福岡・熊本 ※月30h分の固定残業代(4万8000円〜6万円)含む/超過分別途支給 ★経験・能力・前職給与等を考慮して決定いたします。人材・営業経験者は優遇します。 《インセンティブについて》 当社は実績を正当に評価し、インセンティブで還元することを大切にしています。月間の支給額が20万円を超える例もあり、首都圏の入社2年目の平均年収は500万円と、成果次第でどんどん給与を上げられる環境です。 初任給例 28歳/月30万2000円+インセンティブ(営業経験3年、扶養者手当含む) 試用期間 3ヵ月(同待遇) 昇給・賞与 ◆昇給:あり *実績を随時評価し、昇給を行なっています ◆賞与:年2回(5月・11月) ◆インセンティブ(上限なし) *業績による *平均支給実績:月3万円/最高支給実績:月20万円
- 宮城県
【営業経験者優遇⇒入社1年目の昇進実績多数あり】人手不足で悩む医療・福祉施設と求職者をつなぐお仕事です◎インセンティブ月20万円超えも可!
「法人営業」と「人材マッチング」の両方をお任せします。
【法人営業】
▼新規営業
┗当社の人材サービスを提案
▼既存営業
┗労働条件のヒアリング
┗ニーズに合った人材の提案
【人材マッチング】
▼求職者との電話面談(30〜40分)を行い、希望条件・スキルのヒアリング
▼条件と合う求人情報を紹介
▼履歴書の添削・面接対策などの事前サポート
▼就業開始後のアフターフォロー
◎一気通貫型のスタイル
求職者と募集施設の両方を理解できるため、精度の高いマッチングが可能です。
応募方法
★『この求人に応募する』ボタンより必要事項をご入力ください
*応募の秘密は厳守いたします。
*個人情報は選考、および採用後の人事管理業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示をすることはありません。
◆人材サービス業を行っているからこそ…
「安心して仕事をスタートしたい」という気持ちを理解しています。
あなたも当社のことを面接する気持ちで、社風・雰囲気など何でも聞いてください!
会社情報
代表者
代表取締役 國本 将宏
事業内容
医療・福祉に特化した人材派遣事業、職業紹介業、人材育成事業
【許認可番号】
◆人材派遣/派26-300203
◆職業紹介/26-ユ-300126
本社所在地
京都府京都市下京区油小路通り塩小路下る南不動堂町3番地
大道ビル7F