宮崎県 新宿区 営業 20代の管理職登用実績ありの求人情報・お仕事一覧

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同社は、セールスプロモーションやイベントキャンペーンのコンサルティング事業を中心に始まり、 人材派遣事業など幅広く活躍している人材派遣会社です！ 今回は、お客様からのお問い合わせに対し、「お困りごと」を解決する事務的なお仕事をお任せします。 【どこでお仕事をするのか】 皆さんも知っている、大手モバイル通信会社にて業務をお任せいたします。 【具体的にどんな仕事をするの？】 ●スマートフォン操作（iPhone／android）の問い合わせ ●光回線やインターネットの操作の問い合わせ ●クレジットカードの問い合わせ対応 ●申し込み／解約手続きの電話受付　など ※ときにはお客さまのスマートフォン画面を遠隔操作しながらお困りごとを解決する場面もございます。 ※配属先によってお任せする業務内容が変動します。 【1日の対応件数】 1日の対応件数は15件～20件ほどとなります。 【未経験でも大丈夫？】 中途で入社する方は業界未経験者が多数となります。 研修制度が充実しており、ビジネスマナーから教育をしていきます！ また、トークなどのマニュアルがありますので、マニュアルを元に対応を頂きます。 周りにはたくさんの先輩社員がいるため、分からないことがあれば「保留」にして周りに質問をすることも可能です！ 【研修制度について】 ●入社前研修が数日間あります。 ⇩ ●クライアント先のセンターにて約1か月半ほどの期間で、サービス内容、応対の仕方、言葉遣いなどの座学研修、実際にOJTにてお客様対応を頂きます。 ※3ヶ月程度で一人で仕事を進められるようになる方が多いです！ 【1日の流れ】 08：30～／出勤 08：45～／受電開始 12：00～／お昼 13：00～／午後の受電開始 17：45／業務終了 18：30／帰宅 【おすすめポイント】 ◎転勤なし ◎大手のコールセンターにて勤務＝休憩室やロッカールーム完備等きれいな環境で働くことが可能 ◎残業が5時間以内＝自分の時間が取ることが可能 ◎対面の仕事ではない＝服装・ネイル自由！髪染めOK(カラーレベル11まで) ◎平均年齢は26.7歳 【やりがい】 ●お客様より直接「ありがとう」という言葉を頂ける点やサポートをした際にお客様に貢献することが出来たと実感することが出来ます！

求職者と企業の架け橋となり、転職成功をサポートする重要なポジションのお仕事です。 同社は、CA・RA の仕事内容を１人が担当する「両面型営業」 入社後、CA 業務に慣れたらクライアントを担当（既存顧客）していきます！ ＼Step1：キャリアアドバイザー（CA）／ ［1］求職者のスカウト　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ・データベースからスカウトメールを送る（エージェント向けデータサービス利用） ［2］求職者との面談カウンセリング ・月に 10～20 名程度の方と面談 ・求職者に合った求人の提案 ・適正やポテンシャル、将来のキャリア設計を考慮し紹介 ［3］面接対策・履歴書添削 ・面接対策や志望動機のアドバイス ・求人企業との面接日程を著性 ・履歴書・職務経歴書の修正サポート　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ＼Step２：リクルートアドバイザー（RA）／ ［1］企業へのアプローチ ・企業担当から、採用背景や職務詳細など条件面のヒアリング ・求人票の作成 ［2］人材の推薦 ・条件にマッチする転職希望者を紹介

自社ブランドの戸建住宅を仲介会社に販売してもらう（業販）営業職。物件データの管理や仲介会社からの問い合わせ対応・事務手続きなどを担います。 飯田産業が企画・施工する分譲戸建住宅を 仲介会社に販売してもらうための 各種業務を行います。 ＜より具体的には＞ ●物件データの管理 （物件資料作成やHPの更新・広告の出稿など） ●仲介会社からの問い合わせ対応 ●契約書類作成や住宅ローン手続き ●販売物件の管理 （モデル棟の家具配置や美観管理）など 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　築地重彦 事業内容 ■戸建分譲住宅事業 ■分譲マンション事業 ■注文住宅事業 ■土地分譲事業 ■リゾート事業 ≪免許及び登録≫ ・宅地建物取引業免許国土交通大臣（10）第3306号 ・建設業許可 国土交通大臣（特-3）第24082号 ・（株）飯田産業一級建築士事務所 第24894号 ※分譲住宅国内シェアNo.1／ 住宅産業研究所調べ（2023年4月1日〜2024年3月31日）に基づく 本社所在地 東京都武蔵野市境2-2-2

皆さんにお任せするのは、人材不足に悩む企業（物流業界）との人材サポートです。 企業の採用担当や社長との商談を行い、採用のコンサルティングを実施します。 【具体的な業務内容】 ●物流業界等の事業者へ採用ニーズの獲得 ●クライアントの採用計画に対するコンサルティングやサポート ●成果最大化のための施策立案とその運用 ●セールス手法の体系化とメンバーへの教育 ●新規開拓への戦略立案 【仕事の魅力】 ■希望のキャリアを実現させたい。それが同社の想いです。 求職者に最適な職場をご紹介する中で、同社は「家族構成」「前職の退職理由」といったパーソナルな部分についても引き出していきます。 そうする事で、電話やレジュメでは見えてこない、その人ならではの魅力や思いと向き合うことができます。 それらをクライアントにアピールする事で、求職者、クライアントの双方にとっての「理想のマッチング」を実現して参ります。 ■未経験の方も歓迎です。経験豊富な先輩による手厚いサポートがあります。 まだ組織が小さい段階ではありますが、既に同様の事業経験があるメンバーが事業部長として牽引しています。 よって、業務についてはすべてマニュアルとOJTをご用意しており、着実にスキルアップできます。 学歴も不問。コミュニケーション能力を重視しており、学歴は一切関係ないフラットな評価制度、カルチャーがあり、未経験からでもスタートしやすい環境です。 ■経営陣との距離感 まだ20名以下の組織のため、同じ執務室で経営メンバーと働くことができます。 全体的な方向性を意識しながら、日々の業務を行えるため、自信が出した成果が会社の成長に直接響いてきます。 そういったやりがいを大きく感じられる環境があります。 最初は先輩社員と一緒に仕事をすすめていきながら、仕事の流れを覚えて頂きます。 1人立ちしたら、自信のやりたいことにどんどんチャレンジする事ができます。 既存事業の更なる売上向上、業務効率化・仕組み化、新規事業の企画など、活躍できるフィールドは沢山あります。 気軽に経営陣にご相談して下さい。

自社求人メディアの求人広告営業をお任せします。 ＜業務詳細＞ 新規クライアント開拓のテレアポももちろん発生いたしますが、新規のみならず既存顧客に対する深耕営業の側面もありますので、仮に営業未経験の方だとしても幅広く営業経験を積むことが出来る環境です。 また、ただ求人広告枠を提案するだけでなく、採用広報としてのHPやノベルティの企画提案、採用活動や諸業務を効率化させるための採用管理システムやWEB給与明細サービス、またスタッフ定着の観点での給与即払いサービスなど、幅広い商材をもとのクラアントニーズに寄り添った提案をしていいただきます。 個人営業スキルが十分に付いた段階で数名単位のマネジメント（課長職）をお任せする事になります。その後はいくつかの課をマネジメント（部長職）していただいたり、営業以外の商品企画やプロダクト開発などへのキャリアチェンジも可能です。 【キャリアチェンジも可能】 ■いくつかの課をマネジメント（部長職） ■営業以外の商品企画／プロダクト開発　など 【チームのミッション】 ―自社求人メディアをNO.1にすること― ●クライアントの社業への貢献（応募・面接・採用・定着・活躍など）や働き方に多様性が求められる ●ユーザー（求職者）にとって最適な仕事探しが実現できるプラットフォームの確立 ●クライアントからもユーザーからも支持される組織を目指す 【お仕事の特徴・やりがい】 ●非正規雇用のニーズは突発的な要素が大きい ●経済動向や市況感を常にキャッチアップする必要がある ●社内で随一のスピード感でPDCAを回せる ●大きな裁量権あり 【社風・就業環境】 20代～30代前半のメンバーが多い環境です。個人とチームの目標数字達成を目指し裁量権を持って働く事ができます。 若手メンバーが中心となりチームや部署で盛り上げて行く雰囲気です。所属している組織を跨いだ交流会やプロジェクトも定期的に行っています。 情報はオープンにする文化があるので、わからない事は先輩・上司・同僚・後輩問わず、質問する事ができます。

1つの新薬ができるまでには約10～20年の期間と1,000億円もの研究開発費がかかると言われています。 同社は、日本の新薬開発の一端を担っている会社として、新薬開発における各研究ステージにおいて、 試薬やサービスの提供を通じて製薬会社、研究員のサポートを行う会社です。 今回は営業職の採用を行います。 【具体的には】 ●販促活動 ●お客様からのお問合せ対応 ●医薬品原料のリサーチ（取扱いや価格など） ●見積書の作成 ●受発注業務 ●納期管理　など 担当顧客数：約15～20社 問い合わせ件数：約30～50件／日 【営業活動の進め方】 大手製薬メーカーや研究機関からいち早く新薬の情報、必要な原材料の情報を得て原材料を供給・提案することが私たちの役割です。 新薬開発に挑む研究者の方々に寄り添いながら新薬開発のプロセスを支えてください。 直接お客様とのやり取りだけでなく、社内関係部署との連携や海外仕入れ先視察など幅広く活躍していただけます。 【研修制度】 入社後は、教育担当の先輩の下でサポート業務からスタートします。 まずは、商材理解・顧客との関係構築から学んでいただきます。 顧客対応をOJTを通じて、じっくり学べるので未経験の方でも安心です。 半年～1年を通じて独り立ちできるようにフォローさせていただきます。 【企業魅力】 ●国内最大級のシェアを持つ専門商社 日本の新薬開発の一端を担っている会社として業界のパイオニア的存在です。 ●メリハリ重視の働き方 年間休日125日・土日祝休み・毎週水曜、金曜日は早帰りデー（17：30退勤）

クライアント（企業・自治体・学校・その他法人）向け教育研修、組織開発ツール等の採用・育成コンサルティング業務（ヒアリングから企画提案および実施まで）をお任せします。 【具体的には】 ●経営人事に関する課題・ニーズを掴み、ソリューションを企画・提案・納品まで ●外部講師や外部コンサルタント、社内開発担当者を巻き込み、舵取りしながら、商品・サービスの提供 ※新規開拓をメインとしたチームと、営業担当に同行して提案を行うチームがあり、適性に応じて決定します。 【チームのミッション】 『人に元気を　組織に力を』が教育研修事業部門のミッションです。 このミッションに基づき、以下の職場を目指しています。 ●お客様のために、またお客様の課題解決を依頼してくる営業担当のために、一人ひとりが全力を尽くす職場 ●一人ひとりが任された仕事に責任を持ち、プロフェッショナルとして自社ブランドの価値向上に繋がる動きができる職場 【お仕事の魅力・やりがい・身につくスキル】 ●「外から人を採用すること」ではなく、今いる社員をいかにして育てていくか、という点にフォーカスしているため、採用から一歩踏み込んだ提案ができます。 ●クライアントの人事課題、経営課題まで深く入り込む必要があるため、提案要素の強い営業が経験でき、大きなスキルアップに繋がります。 ●同社は研修業界では後発企業ですが、後発ならではのチャレンジングなサービス開発を積極的に行っています。 ●社内にいる様々な営業担当、開発担当、運営担当と連携しながら物事を進めていくことができます。チームワークも非常に大切です。 ●月間MVPやプレイヤー賞など、多くの受賞者を輩出している部署です。また、業界未経験の中途入社者が活躍している土壌があり、育てる環境もあります。 【環境・風土】 中途入社者が多い職場です。個々人に任せられる裁量が大きく、ある程度の働き方を自身で定めることができます。 また、本業務はキャリアや専門性を高められる仕事であり、人材開発および組織開発のプロフェッショナルとして、またはそれを目指しながら働いているメンバーも多く、やりがいを持って日々エネルギッシュに働ける職場です。

＜ ノルマはありませんが、頑張りはインセンで還元します！ ＞ 企業と人を結ぶコーディネート業務をお任せ。★業務マニュアル完備で未経験者も安心 人材を探している企業と 仕事を探している求職者を マッチングするお仕事です！ ◆ 企業に対して 人材ニーズをヒアリングし、 求める人材をご紹介します。 ※まずは既存企業の対応からスタート！ ◆ 求職者に対して 面談を通して希望や条件をヒアリングし 就業後のフォローまで対応します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 教育体制が整っています ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【１】入社後の研修が充実！ まずは座学で 当社の事業や仕事内容をレクチャー！ 　▼ OJT研修を行います。 求職者面談や企業訪問に同行し 業務の流れを把握しましょう。 　▼ 約3か月で独り立ち。 不安なことがあっても 先輩が親身にサポートしてくれます！ 【２】日々のスキルアップも応援 ☆業務マニュアルがあるので 　分からないことは即確認OK！ ☆定期的に勉強会を実施。 　知識やスキルの定着も早くなり 　早急に活躍できますよ。 ノルマに追われず、“人とのかかわり”を大切に。 人と人を繋ぐお仕事だからこそ、 関係性構築に重点が置けるよう ノルマなどは設けていません。 数字にとらわれることがないからこそ 働きやすさにも繋がっています！ また社内の関わりも大切にしており 部署内での1on1ミーティングも実施。 悩み事も気軽に相談できる環境なので 安心してくださいね。 誰にでもチャンスのある会社です！ 実績をあげればインセンティブ支給！ そのため、入社半年以内で インセンティブを獲得した 先輩もいるんです！ 収入アップを実現する チャンスがあります。 応募方法 『 マイナビ転職 』の応募フォームを利用ください 『 この求人に応募する 』ボタンより、必要事項を入力し、送信してください。 ※ご応募についての秘密は厳守いたします。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 ご質問はお気軽に ※応募に関するお問い合わせがございましたら『 企業に質問する 』ボタンよりご質問ください。 会社情報 代表者 代表取締役　串間 勝俊 事業内容 1.労働者派遣事業（派）45-300017 2.有料職業紹介事業／紹介派遣事業（45-ユ-300016） 3.業務請負業 【取扱業種】 製造業 物流業 オフィスワーク その他（介護/接客/販売/調理） 本社所在地 宮崎県都城市北原町28-2 エスポワール北原

リユース業界初の“無店舗出張型”サービスにおいて、お問い合わせをいただいたお客様に対する買取営業をお任せいたします。 テレアポや飛び込み営業は一切なく、完全反響型の営業です。 個人あたり月間約80名ものお客様とお会いする機会があり、年齢層も幅広く、多様なお客様と出会えるため、コミュニケーション力の向上や自己成長のきっかけに繋がります。 商品の知識などについては充実した研修制度がありますので、未経験の方もご安心ください。 「成約率は約7割」と高確率で契約に至るので、 受注の喜びを日々感じることができます。 【未経験でも安心してスタートしていただける研修をご用意しております】 入社後は東京本社にて1ヶ月の研修をご用意しております。 商品知識の座学やビジネスマナー、商材のお取り扱いの仕方（着物の畳み方等）を学んでいただきます。 ほとんどの方が未経験からのスタートとなっておりますので、未経験の方でも安心してスタートできる研修体制を整えております。 【取扱い商品例】 ●着物 ●ブランド品 ●ジュエリー ●切手 ●古銭 ●骨董品　など 【仕事と通して得られるスキル】 ●お客様のニーズを引き出す力 ●提案力 ●リユース業界の専門知識 ●マネジメントスキル

【業務概要】 同社の展開する高級ブランド住宅の販売に取り組んでいただきます。 【業務詳細】 ●完全反響営業 反響を受け、要望をヒアリング。 HPや広告をみた方から住宅の資料請求や内覧希望の反響に対応。 お会いして予算・立地・間取りなどの希望をお聞きします。 主なお客様は30〜40代のファミリー層。（年収1000万円〜2000万円） 営業1名当たり月10〜15組を担当します。 ※他社が建築した物件を販売する不動産仲介会社に比べ問い合わせは約10倍、月300件前後。 お客様の購入意欲は高く、成約率は7〜10％（業界平均3〜5％）と高くなっています。 ●商談 お客様の希望に合う物件を紹介し、間取り・仕様・住宅ローンを説明。 内覧にご案内して契約成約までの期間は1週間ほどが中心です。 トップセールスは月5件ほどを成約。 はじめは商談には上司が同行するため、新人も入社1ヶ月で初契約を取得できます。 ※当然、出した結果に対しては高額なインセンティブが支給されます。 【商材の強み】 ●自社一貫体制 同社は、用地仕入から設計、販売まで同社で一貫して行っているため、ブランド力も強く、お客様のご希望を反映しやすいことが特長です。 ●デザインが支持されています 同社は設計を主に女性が担当。女性ならではの視点で住宅設計を行っております。 そのため間取りやレイアウトにエンドユーザーから評価をいただき成約に繋がっています。 【対象エリア】 ●富裕層が多い城南エリア、城西エリア（新宿区、渋谷区、中野区、杉並区、世田谷区、大田区、文京区、練馬区） 【お仕事の特徴・やりがい】 ■完全実力主義／インセンティブ制度 ●1棟毎の成約でインセンティブが発生（明確な基準あり） ※実力次第では20代で年収1,000万円以上稼ぐことも可能です。 【キャリアパス】 少数精鋭のため、完全実力次第で役職・ポスト・昇給を実現できます。 ビジネスパーソンとしても早期成長できる環境です。 エキスパートやマネジメント等、適性に合わせたキャリアアップが可能です。 【安心のサポート体制】 入社後3～6ヶ月間は導入研修、営業研修を実施。 （同社物件の現場見学や業界知識、商品知識、営業ノウハウの研修） その後、OJTにて先輩社員の指導のもと、営業同行を行います。

【既存のお客様中心！まずは配送業務からスタート】宮崎県内の医療・介護施設、学校といったお客様先へ、治療食や冷凍食などを提案・お届けします。 Q.お取引先は？ 宮崎県内の病院・介護施設・学校給食・ 保育園などの給食を提供している施設です。 Q.提案する商品は？ ◎介護食:栄養補助食品・とろみ剤 など ◎治療食:低たんぱく商品・減塩商品 ◎一般食品:冷凍野菜・肉・魚・揚げ物・デザート・ 調味料・乾物・おやつ・非常食・飲料など 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　森田 道幸 事業内容 業務用食品、治療用食品、洗剤などの販売・卸売業 本社所在地 宮崎市大字細江3364-5

同社は設立から14期連続増収を続ける、WEBマーケティングと、クラウドサービスの会社です。 働きがいのある会社ランキングで、4年連続TOP10に入賞しており、営業からクリエーターまで、社員にとっての成長や、やりがいにも力をいれています。 【具体的な仕事内容】 大手インターネット広告企業などの検索エンジンからの集客に力をいれている企業へ、同社製品の提案をしていただきます。 提案力をつけるまでは主に既存の顧客ではなく新規の顧客の開拓を中心に行っていただきます。 【担当業界・規模感】 ITやフィットネス、建築系や法律事務所など、ジャンルは多種多様になります。 様々な業界のWEB集客課題を相手に提案が求められます。 金額によって提案のパターンも様々。 ソリューション営業の魅力である「パターン化しない営業」を存分に感じることができます。 中小企業メインのため、カウンターパートはWEB担当者だけでなく経営者のケースも多いです。 無形商材でもあり難易度が高いですがその分、顧客の業績拡大に与えるインパクトも大きく営業としてのやりがいは十分です。 【営業組織について】 営業というよりは「WEBコンサルタント」が近いです。 SEO、WEB広告、HP制作と顧客の課題解決に最も適したソリューションを提供することが求められます。 取って終わりではなく、顧客と長期的なリレーションシップ築いていきたい方にもおすすめです。 新規開拓にはテレアポだけでなく代理店からの紹介をはじめDMや展示会でのリード獲得等、幅広い開拓手法が存在します。 マーケティング部署も存在し、見込みの獲得～ナーチャリング～営業パスのフローが存在するため、受注に向けてのサポートも徹底しています。 商談には別部署の技術者が同行することも多数。 営業スキルだけでなくマーケティングの知見とスキルを包括的に吸収することができる環境です。 【今回のポジションについて】 今回の募集は新規開拓をというより、休眠顧客や既存顧客を中心に担当いただくことを想定しています。 将来的には大型案件の獲得、ディレクションなどをお任せできる人材を目指して頂きたいポジションになります。 【取扱い商品】 ●SEO ●WEB広告 ●WEB制作 【仕事の流れ】 ●提案先作成 ●アプローチ ●ヒアリング／提案 ●受注 ●サポート

【既存のお客様中心｜配送業務からスタート】◆宮崎県内のお客様先へ治療食や冷凍食などを提案・お届けする仕事 ◆じっくりとあなたの成長をサポート Q.お取引先は？ 宮崎県内の病院・介護施設・学校給食・ 保育園などの給食を提供している施設です。 Q.提案する商品は？ ◎介護食 └栄養補助食品・とろみ剤　など ◎治療食 └低たんぱく商品・減塩商品 ◎一般食品 └冷凍野菜・肉・魚・揚げ物・デザート・ 　調味料・乾物・おやつ・非常食・飲料など ＼成長を手厚くバックアップ！／ ■月に1回はメーカの勉強会を開催 とろみ材などニッチな商材の 知識もしっかりと学べます。 ■サポート体制もバッチリ 先輩との面談を都度行い、 個々の課題に合わせて育成。 人間力も育てつつ、ロープレなども 実施して成長を支えていきます！ ※既存顧客への対応が中心！ 　だから未経験者も始めやすい♪ 応募方法 【マイナビ転職】の応募フォームをご利用ください この求人に応募するボタンより、 必要事項を入力し送信してください。 　 ※ご応募いただく個人情報は、 　採用業務にのみ利用し、 　他の目的での利用や第三者への 　譲渡・開示することはありません。 　 ※応募に関するお問い合わせ等は 『企業に質問する』ボタンよりご質問ください。 ―― お電話での問合せも大歓迎 ―― TEL：0985-48-5151　採用担当宛 会社情報 代表者 代表取締役　森田 道幸 事業内容 業務用食品、治療用食品、洗剤などの販売・卸売業 本社所在地 宮崎市大字細江3364-5

同社の広報サポートとして、学校の魅力を伝えるお仕事をお任せします。 年間を通して中学・高校の生徒募集をサポートしていただきます。 ＊会社の特徴 東証プライム上場グループ企業である同社は、Webコンテンツや紙媒体などを通じて教育関連の情報を発信。 進学塾を手掛ける親会社のノウハウを活かして企画・運営している教育情報サイトは、国内最大級の規模を誇ります。 【仕事内容に関して】 ■学習塾へ訪問し、学校の魅力をPR 学校の先生に代わり、学習塾へ訪問し学校の魅力を塾の先生へお伝えします。 学習塾に関しては、電話でアポイントを取得して訪問致します。 近郊に塾がある場合、飛び込みで広報活動を行うこともございます。 広報内容は、学校説明会や学校広報担当者から学校の魅力をヒアリングし学んでいきます。 ※担当校は1人4～5校程度となります。 ■報告会や打ち合わせに参加 月に1度、担当の学校へ訪問し、報告会を実行 学校の先生へ学習塾でいただいたご意見等の情報共有や広報戦略などをご提案 学校の先生から説明会に多くの方が来てくれた・受験生が増えた等、感謝の言葉を頂く場面も多いです。 学校担当者は、広報担当、校長・教頭先生のケースが多いです。 ■既存・新規校向けにサービスのご提案 中学・高校を対象に、広報活動のサポートに関してご提案していきます。 中学・高校からの知名度は高く、アポイント等はすんなり取れることが多いです。 商材は、学校に替わって広報活動を行う企画となります。 【入社後の流れ】 入社初日は、全社共通の座学研修からスタートします。 その後、配属先で、実際の仕事に必要な知識を習得します。 午前：塾や受験について、扱うサービスについてなどを学ぶ座学研修 午後：先輩の塾訪問に同行 約1、2ヶ月期間は、ロープレや同行等にて研修を実施し独り立ちを目指していきます。 【評価に関して】 学習塾への広報（訪問）件数、売上達成率等になります。

自社求人メディアの求人広告営業をお任せします。 【具体的には】 ■新規クライアント開拓（テレアポ） ■既存顧客に対する深耕営業 ●求人広告枠の提案 ●採用広報としてのHPやノベルティの企画提案 ●採用活動や諸業務を効率化させるための採用管理システム／WEB給与明細サービス ●スタッフ定着の観点での給与即払いサービス　など ■マネジメント（課長職） ●数名単位のマネジメント 【キャリアチェンジも可能】 ■いくつかの課をマネジメント（部長職） ■営業以外の商品企画／プロダクト開発　など 【チームのミッション】 ―自社求人メディアをNO.1にすること― ●クライアントの社業への貢献（応募・面接・採用・定着・活躍など）や働き方に多様性が求められる ●ユーザー（求職者）にとって最適な仕事探しが実現できるプラットフォームの確立 ●クライアントからもユーザーからも支持される組織を目指す 【お仕事の特徴・やりがい】 ●非正規雇用のニーズは突発的な要素が大きい ●経済動向や市況感を常にキャッチアップする必要がある ●社内で随一のスピード感でPDCAを回せる ●大きな裁量権あり 【社風・就業環境】 ●数字目標あり（個人・チーム） ●若手が中心となり盛り上げていく社風 ●定期的な交流会やプロジェクトあり ●情報はオープンにする文化

同社と取引のある派遣先／クライアント先のお客様に対して、保険のコンサルティング提案を行います。 【具体的には】 ●電話にて状況・ニーズをお伺いし、保険商品の提案、パンフレット送付 ●お客様にあった保険の内容説明 ●提案した保険の加入条件説明 ※お客様の意向に合わない、無理な勧誘をすることは保険業法・社内ルールにて禁止されています。 【同社の強み】 全てのお客様に安心してサービスを利用いただき、一生涯のパートナーとしてお付き合いいただけるよう、以下の点に力を入れて日々の販売活動を行っています。 ●通話内容のモニタリング ●契約内容の確認活動 ●厳格なコンプライアンス態勢の構築・維持 ●同社独自の研修カリキュラムを経た金融プロフェッショナルからの良質な情報提供 【研修詳細】 入社後は、最大約4ヶ月間の研修から始まります。 保険の知識や提案方法、ノウハウなど、イチから丁寧にサポートするので、ご安心ください。 ■入社1ヶ月目 ●生命保険募集人試験対策、座学研修（金融業界、保険業界、コンプライアンス体制、NFCグループについて、同社について、派遣先研修、保険商品研修） ●営業研修（1on1ロープレ形式、講義形式、Eラーニング形式による営業ノウハウ・スキル蓄積研修を行う） ■入社2ヶ月目～4ヶ月目（生命保険募集人試験合格後） 保険を柱とした金融のプロフェッショナル育成カリキュラムの元、実際にお客様に保険のご案内をしていただきます。 【将来的にはあなたの志向に合わせたキャリア形成ができます】　　 2024年までに事業を大幅に拡大させ、現在約400名の従業員を1000名まで増やしたいと考えています。 その中で、同社の将来を担うリーダー、マネージャー候補を採用し、一緒に会社を良くしていきたいです。 またキャリアチェンジとして、将来的には以下のように適性・希望に応じた働き方が実現できます。 ●訪問営業や法人営業にてBtoB交渉力を持ったビジネスパーソンを目指すなど 【チームで支え合う社風】 悩んでいるメンバーがいれば、周囲の仲間が積極的にサポートしています。 目標に対して全員で向き合うことを大切にしています。 お互いを尊重し、助け合いの風土が根付いているので、スムーズに雰囲気に馴染んでいただくことが可能です。

【明確な評価制度と、裁量の大きさが魅力】事業開発およびサプライヤー獲得、アカウント＆リレーションシップ・マネジメントなどをお任せします。 【事業開発およびサプライヤー獲得】 ▼チケッティングサプライヤーの選定 ▼KKdayサービスを利用したビジネスプランの企画・提案 ▼契約条件、価格の交渉 ▼訪日外国人旅行者誘致に向けた共同マーケティングプロモーションの企画・実行 【アカウント＆リレーションシップ・マネジメント】 ◆業界や競合他社の動向を把握。定期的にパフォーマンスを評価 ◆新たな販売の可能性を見出し、チケッティング・パートナーの長期的なビジネスを支援 ◆マーケティングや商品開発など社内のチームと連携し、効果的な商品をプロモーション 【クロスファンクショナルコラボレーション＆マーケットインサイト】 ◆市場動向・顧客行動・価格戦略の分析 ◆マーケティングチームと協力し、ユーザー満足度とチケット販売を増加させる新たなプロモーションを企画 ◆日本、台湾、香港、韓国の各地域チームとの連携やプロジェクトの調整 入社後について これまでの経験を活かし、即戦力としてご活躍いただきます。裁量権が大きい環境のため、主体性を持って働くことが可能です。評価制度も明確に設定しているため、高いパフォーマンスを発揮できると、キャリアアップも叶います。 インバウンド需要も加速している観光業界で、業界や会社と共に成長していきましょう！ 応募方法 ◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◆◇ 当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください！ ＊応募の秘密は厳守いたします。 ＊応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 陳明明（チンミンミン） 事業内容 旅行アクティビティ専門の予約プラットフォーム『KKday』の開発・運営 アクティビティ事業者に向けた予約管理基幹システム『Rezio』の開発・運営 日本最大級の国内アクティビティ・遊び体験・日帰り旅行の予約プラットフォーム『Activity Japan』の開発・運営 本社所在地 東京都新宿区四谷1-22-5　WESTALL四谷ビル2階

【応募があった求職者対応のみ/自分の業務に専念できる環境】面談や求人紹介を行い、求職者の転職活動を成功させることがミッション！ ◆面談 希望条件や転職理由をヒアリング ◆求人紹介 条件に合うお仕事を紹介 長期的に活躍できるかも考え、ベストな求人を提案 ◆転職サポート 応募書類の添削や面接のアドバイスなどを通して内定が決まるようサポート 《POINT》 集客や企業対応は別の担当者が行うため、求職者の対応のみに集中できます！ 未経験でも成果を出しやすい環境 ◎取引先は大手企業が中心 人手を探しているのは製造業の大手企業が中心。条件も良いので、求職者とのマッチングもしやすく、内定しやすい！ ◎成功ノウハウをマニュアル化 多くの内定を獲得するためのコツ・ノウハウをマニュアル化。 研修でもしっかり学べるから未経験スタートでも成果を出して活躍できます。 全社員に、給与テーブルを完全公開 年功序列は一切なく、成果をダイレクトに評価して還元しています！自分がどれだけ数字を伸ばせば給与・役職がUPするか明確なのでモチベーション高く頑張れます。 ☆ちなみに… 社員の平均月収50.5万円／平均年収675万円 在籍2年で【平均月給10万UP(年間120万円UP)】の実績有！ 応募方法 ★マイナビ転職「この求人に応募する」よりご応募ください★ ※応募の秘密は厳守いたします。 ※応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役／狩野 秀之 事業内容 人材紹介事業 採用代行事業 求人メディア事業（スミジョブ・コウジョブ） 本社所在地 愛知県名古屋市中村区名駅4丁目14-8 名駅あさひビル2Ｆ

採用コンサルタント ・フィールドセールス 採用課題を抱えている新規企業様に対し採用成功施策をご提案。 ・コンサルティングセールス ご契約後の提案業務を引継ぎ、採用成功施策を実行。 チーム一丸となって取り組む 当社は個人ノルマはありません。社員それぞれの得意分野を活かしながら、お客さまの課題解決に向けて、チーム一丸となって取り組んでいきます。社内も年齢や役職関係なくコミュニケーションが活発で、風通しがいいのが特徴です。 成長機会が豊富 当社はお客様に寄り添った新卒採用課題解決を可能にしています。 さらに、業種や規模もさまざまな企業の経営者に提案する機会が豊富です。お客様とじっくり向き合い会社を成長させていく過程で、自分自身が成長する機会がたくさんあります。 応募方法 ◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◆◇ できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。 当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください！ ＊応募の秘密は厳守いたします。 ＊応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長 中川 智尚 事業内容 【人材採用】 新卒・中途採用企画、コンサルティング、採用代行（RPO） 有料職業紹介事業 許可番号：13-ユー305463 【社員研修・定着支援】 階層別社員研修（新入社員〜幹部・上級管理職育成研修）、 組織診断サーベイ、理念浸透、定着支援 【採用ツール制作】 採用サイト・採用向け動画・パンフレット・合同説明会ブース装飾ほか クリエイティブツール企画制作 本社所在地 東京都新宿区神楽河岸1-1 セントラルプラザ7F

【「顧客の問題解決」を行うデジタル領域のソリューション営業】◆顧客の集客・売上に課題を抱える経営者に向けてweb広告、SNS広告、動画広告の提案 ▼お電話でニーズをヒアリング ▼ニーズに合った広告を提案 ▼ご契約 ▼広告掲載の効果をチェック ▼改善提案を通し長期的なお付き合いへ 不動産会社、税理士・弁護士、歯科医院、クリニック等の経営者に対し、集客・売上の課題解決につながるWebプロモーション企画を提案。その後のフォローアップまで担当します。 月給31万円スタート＋毎月の2段階インセンティブ ★ファーストインセンティブ 高くない目標設定のためコツコツ頑張ることで インセンティブを得られます。 ◎ファーストインセン月収例 ■38万円 ■45万円 ★セカンドインセンティブ 目標250万円を3カ月達成するとセカンドインセンティブ権利獲得！ ◎セカンドインセン月収例 ■65万円 ■88万円 応募方法 マイナビ転職の≪この求人に応募する≫ボタンよりエントリーしてください。 ※応募内容に関しましては厳守いたします。 ※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、 他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長 藤崎友輔 事業内容 ◆インターネット広告・SEMを主軸とした広告代理店 ◆オーダーメイド型のソリューションを提供 ・リスティング広告 ・SNS広告 ・動画広告 ・動画作成 ・LP作成 など 本社所在地 東京都新宿区新宿4-1-23新宿SKYビル6F

＜ 会社見学お待ちしています！＞◎既存の飲食店やホテルなどのお客様へ、野菜や果物の配送や提案をします！◎ルートは固定／年間休日112日／15時定時 新鮮な情報も一緒にお届け！ 提案した青果物が 飲食店の看板メニューに 子ども達の健康をつくる学校給食に そんな地域の食を支えるやりがい満載！ ［ポイント］ ◎既存のお客様対応で新規開拓なし ◎日々まわるルートやお客様は固定 ◎トラックは1.5〜2tと小さめで 　バックモニターやドライブレコーダー付 ＼新しいアイデア大歓迎！食への関心が活かせます／ 飲食店、ホテル、病院など 食を提供するお客様がお相手なので、 「 これからの季節は○○が旬です！」 「 この野菜は実はこんな使い道もあって〜」 何気ない会話やあなたのアイデアが きっかけで新しいメニューが生まれることも！ 普段からグルメや料理に関心がある方や、 アイデアを活かしたい方にもピッタリです！ 応募方法 【『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください】 必要事項を入力し送信してください。 　 ※ご応募いただく個人情報は、 　採用業務にのみ利用し、 　他の目的での利用や第三者への 　譲渡・開示することはありません。 　 ※応募に関するお問い合わせ等は 『企業に質問する』ボタンよりご質問ください。 ※複数回ご応募いただいた場合は、 　1度目の応募にて選考させていただきます。 会社情報 代表者 代表取締役社長　西原　亮一 事業内容 青果物の卸売 ＜「DX認定事業者」に認定されました！＞ 働きやすい環境づくりに向けて、 全国各地での採用や、配送との分業、 インターネット発注システムや 自動納品書発行システム、 デジタルピッキングの導入など、 さまざまなDXに関する取り組みを行った結果、 2024年11月1日付で経済産業省より 「DX認定事業者」として認定されました！ ＜ 取引銀行 ＞ ■三菱UFJ銀行 ■鹿児島銀行 ■南日本銀行 ■商工組合中央金庫 ★★ SNSも要チェック ★★ Instagramで採用公式アカウントを開設！ 求人だけでは見えてこない、 会社のアレコレを発信中です♪ ⇒「freshseika.saiyo」で検索！ 是非覗いてみてくださいね！ 本社所在地 鹿児島県鹿児島市東開町13番地38

【ベンツ、BMW、アウディなど、高級輸入車をご提案】★成約率50％ ★研修充実 ★近未来的なショールームが魅力 ★20〜30代活躍中 UNIVERSEに来店されるお客様は購入意欲が高い方が多く、提案を進めやすい環境です。 「このブランドの車が欲しい」 「憧れの車に乗りたい」 そんなご希望に、全国に直営店300店舗以上を持つから当社ならではのネットワークでお応えできるのが当社の強み。 お客様にご満足頂ける“理想の1台”がきっと見つかります！ ＼自信を持って提案できるお仕事&キレイな職場環境／ ◎成約率約50％ 豊富な車両台数のもと、お客様としっかり向き合うことで、信頼関係も深めやすく成約率も自然とアップしていきます。 ◎キレイでこだわりの空間 店内の天井には星空や惑星のような照明を設置。壁には世界各国の時を刻む時計が並びます。細かなこだわりがたくさん詰まった店内空間も魅力です♪ ＼働きやすさも抜群！プライベートの充実も大切に／ 当社は「従業員満足度でもNo.1を目指す」ことを掲げ、働きやすい環境を整備！ ■年間休日120日＋有休5日以上＝年間125日以上お休み ■正社員平均残業時間：月17h程度（営業も含んだ全体の数字です） ■退職金など、将来も安心の福利厚生充実 その他、毎日安心して働ける制度&環境が整っています♪ 応募方法 「応募する」ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。 ※すぐの応募が難しい方は『気になる』登録を頂けると、再度弊社の求人を探して頂く際に便利です。 ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。 会社情報 代表者 代表取締役会長兼社長　広田 靖治 事業内容 ■国産・輸入車の新車・中古車の販売 ■自動車の買取・修理・整備 ■パーツ販売・取付 ■新車ディーラーの運営 ■レンタカー事業 ■各種損害保険代理店業 本社所在地 愛知県名古屋市中区栄四丁目1-1 中日ビル15階

◆少人数チームで手厚く成長をフォロー！◆転職を考えている求職者とのキャリア面談、企業のご紹介、面接の日程調整など転職支援全般をお任せします！ ◆求職者とのキャリア面談（オンライン実施） ◆最適な求人の選定・ご提案 ◆履歴書・職務経歴書の添削 ◆選考の日程調整、面接アドバイス ◆内定後・入社前フォロー 求職者との面談はWebフォームから 自動的にスケジュールに調整されるので、 設定された面談に集中することができます！ 【定着率業界No.1】を本気で目指しています！ 私たちは、ただ求人を案内するだけの紹介会社ではありません。 自社サービス『いっと』を通じて差別化を図っています。 『いっと』とは、会社を辞めた方に 「なぜ辞めたのか」を第三者の立場で聞き取り、 本音を企業に伝えるサービス。 ホンネを聞くことで、会社の本当の課題や 人との相性を可視化していきます。 ・・・ だから私たちは、こんなことが出来ます ○企業には「どんな人ならこの会社に合うか」 ○求職者には「長く働けそう」という会社を紹介 人の話を聞くのが好き、人の役に立ちたい、 そんな気持ちがある方は、ぜひご応募ください！ 応募方法 ＼増員により、積極採用を実施中！／ 当社に少しでもご興味をお持ち頂けた方は、 まずは一歩踏み出して、ぜひご応募ください！ ◇◆「この求人に応募する」をクリック！◆◇ 書類選考の上、面接の日時をご連絡いたします。 ※面接日・入社日はご相談に応じます ※現在、在職中の方もお気軽にご相談ください 会社情報 代表者 代表取締役　比嘉 宏一朗 事業内容 ■大手求人媒体代理店 ■インターネット・SNS広告 ■Webサイト制作 ■VR・動画コンテンツ制作 ■福利厚生支援 ■離職率・定着率改善支援 本社所在地 東京都渋谷区千駄ヶ谷5-32-7 野村不動産南新宿ビル8階

【まずは建設機械を覚えることからスタート】パワーショベルやトラックなど建設機械の提案営業をお任せ。★19時頃には業務終了と残業少なめ！研修充実 ▼お客様は ゼネコンや建設・土木施工会社、警備会社、イベント会社、工場等。 90%以上は既存のお客様で、定期的に訪問します。 状況により新規分野やお客様の開拓にも挑戦できます！ ▼お任せすること 担当顧客へのレンタル機械の提案・現場進捗管理 機械の引き渡し〜返却等の接客対応 アフターフォロー 見積書や請求書など事務書類の作成　など 《提案するものは？》 新商品の情報提供 現場工事進捗管理、レンタル機械の提案 お客様の担当現場に関する情報提供 大きな重機から小さな工具まで、多彩な商材を扱います。 ラインナップは業界トップクラスの3000点以上を誇り、今なお引き合いが増加しています。 安心して営業デビューできる強み＆体制があります 豊富な品揃えに加え、全国に123支店を展開。 多様なニーズへの対応力と、幅広い提案力が大きな強みです。 一度関係性を築くと頼られることが多く、リピート受注が多いことも特徴。 また、ノルマがない点も安心して取り組めるポイントです！ さらに、社内では経験豊富なサービススタッフがサポートしますよ◎ 応募方法 *・マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください・* 当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください！ ※応募の秘密は厳守いたします。 ※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、 　他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 真鍋 貢 事業内容 土木・建設機械器具全般 レンタカー・各種トラック・高所作業車などの産業用車両 電気機械器具・小型機械 コンテナハウス・トイレ・事務所備品・イベント関連用品等のレンタル業務　など 本社所在地 静岡県静岡市駿河区大坪町2-26

【先輩がマンツーマンで育成】問い合わせ対応をはじめ、ご家庭との面談・ヒアリング、プロ講師のマッチングなど、生徒のご家庭のサポート業務をお任せ ＜主な業務内容＞ ▼お問い合わせ対応 └体験申し込みのあったご家庭に対する対応 ▼ご家庭との面談・ヒアリング └お悩みや学習状況の聞き取り 　教育の方向性を相談 ▼指導サポート └自習室の声かけ 　プリント準備 ★将来はマーケティングやコンサルタントの道も ＼スタッフ職として経験を積んだあとは／ チームのサブリーダーやリーダー・課長職・部長といったキャリアをご用意しています◎ 他にもマーケティング部など他部門・他職種のジョブチェンジ希望も可能です！ これまでの経験は関係なく、自分で新事業を企画して中核として活躍したいといった意欲溢れる方も大歓迎◎ 年に3回の社内テストで合格点を目指します。 2年目からはExcelのスキル習得のための勉強会があり、希望者はマーケティング勉強会にも参加できます。 ＼フットワークの軽さを存分に活かせます！／ 自分なりのやり方で、生徒を明るい未来へ導くため奮闘することができます。 応募方法 ◇◆ マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーしてください ◆◇ ★『この求人に応募する』ボタンより必要事項をご入力ください。 ※面接日・入社日は相談に応じます。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ※個人情報は採用業務にのみ利用し、 　他の目的での利用や第三者への譲渡・開示をすることはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長　屋口　京子 事業内容 私設教育機関として下記の事業を展開 中学受験専門個別指導塾運営（首都圏を中心に10校舎/受験Dr.） 中高一貫校生専門個別指導塾運営（首都圏を中心に10校舎/しち塾） 低学年対象教室 家庭教師センターの運営 本社所在地 四谷本部校 東京都新宿区四谷1-2-8　四谷THビル7階