山口県 下松市 副業・Ｗワーク メーカー関連の求人情報・お仕事一覧

4 件

■業務内容 笠戸事業所で開発している半導体エッチング装置を構成する電子・電気ユニット、加工品などの調達・購買業務をお任せします。 【具体的には】 ・半導体製造用精密機器（エッチング装置）を構成する部材（電子・電気ユニット、加工品など）の調達業務 ・高性能機器、加工品など重要部材の国内外サプライヤーソーシングと調達戦略の立案、契約業務 ※必要に応じ国内外出張あり ・原価低減活動（原価低減を目的としたVE活動を含む） 【業務の魅力について】 ■対象となるのは医用機器、バイオ分析機器、電子顕微鏡、半導体製造/評価装置など日立ハイテクGr.で扱う製品全般であり、複数の業界、製品に携われます。 ■日本国内のみならず海外の法令にも触れるため、グローバルな視点で取り組むことができます。 ■世界トップクラスシェアの製品を複数保有し、更なる技術革新を追求するチャレンジングな組織風土です。また、ベテラン社員も在籍しており、入社後に必要な技術や知識は積極的にサポートします。 事業内容・業種 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）

品質保証本部　医用システム品質保証部にて同社医療機器に関して、医薬品医療機器法（薬機法）に基づく薬事・法規対応業務をお任せします。 ・薬機法に基づく市販後監視、申請対応業務 ・法令変更の際の社内規則整備や、既納製品に不具合が起きた際の、薬機法に則った行政報告・顧客対応 ・ISO13485に基づく品質マネジメントシステム管理監督業務。 ・ライフ＆メディカルシステム製品本部内にある設計部を横断した、国内の薬事・法規を管轄 【働き方】 ・リモートワーク：週2~3回程度 ・残業時間　　：月平均20時間、多い月は30時間 ・出張頻度　　：日帰りの出張が1～2か月に1回程度 【入社後のキャリアパス】 ・第2種製造販売業としての薬機法全般にわたる法規制に関するスペシャリストとしてご活躍いただきます。 ・将来は品質保証部門のスペシャリスト、または職制としてマネジメントへ進むなど、多くの可能性を視野に入れられます。 【組織の魅力】 ・医用機器はいくら性能が優れていても、不具合などによって人の健康を損ねることがあってはなりません。だからこそ法規制を遵守し、確実に製品の品質を確保する必要があります。これを実現するために、法規制対応の面から、使命感を持って業務に取り組み、開発段階から、上市までの責任を持つことが本ポジションのやりがいになっています。 【日立ハイテクについて】 同社は安定的な経営基盤を誇る日立グループの中でもメーカーと商社の機能を併せ持つ稀有な企業であり、製造、販売、サービスまでを一貫して手掛けることであらゆる顧客ニーズに応えられる強みを有しています。「見る・測る・分析する」のコア技術を基盤に、医用・バイオ分析装置、半導体検査装置、半導体製造装置、先端産業や社会インフラのソリューション事業等、最先端分野でリーディングカンパニーとして事業を展開しています。 “ハイテクプロセスをシンプルに”という企業ビジョンと共に更なる成長を目指して、積極的な研究開発、設備投資、事業投資を行っています。 事業内容・業種 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）

【仕事内容】 プロセスシステム製品本部　プロ設計部にて海外の大手半導体デバイスメーカー向けにエッチング装置のプロセス開発、デモ対応業務をご担当いただきます。 微細化が限界に近づいてきた時代で、半導体製造プロセスにおけるエッチング工程の重要性が高まってきております。 顧客が持つ課題に対して、顧客のニーズに合った解決策をタイムリーに提案することで、深い信頼関係を築いていくことをミッションとしています。 具体的には、 ・顧客の要求性能に対する既存設備を用いたプロセス条件（レシピ）の最適化 ・顧客との仕様打ち合わせ ・納入装置のプロセス改善、改良提案(打ち合わせ)と検証 ・新規開発する装置や機能を他部署と共同開発 を担当していただきます。 担当顧客は米国・台湾・韓国のいずれかです。 【業務の魅力について】 ■対象となるのは医用機器、バイオ分析機器、電子顕微鏡、半導体製造/評価装置など日立ハイテクGr.で扱う製品全般であり、複数の業界、製品に携われます。 ■日本国内のみならず海外の法令にも触れるため、グローバルな視点で取り組むことができます。 ■世界トップクラスシェアの製品を複数保有し、更なる技術革新を追求するチャレンジングな組織風土です。また、ベテラン社員も在籍しており、入社後に必要な技術や知識は積極的にサポートします。 事業内容・業種 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）

【仕事内容】 プロセスシステム製品本部　プロ設計部にて海外の大手半導体デバイスメーカー向けにエッチング装置のプロセス開発、デモ対応業務をご担当いただきます。 微細化が限界に近づいてきた時代で、半導体製造プロセスにおけるエッチング工程の重要性が高まってきております。 顧客が持つ課題に対して、顧客のニーズに合った解決策をタイムリーに提案することで、深い信頼関係を築いていくことをミッションとしています。 具体的には、 ・顧客の要求性能に対する既存設備を用いたプロセス条件（レシピ）の最適化 ・顧客との仕様打ち合わせ ・納入装置のプロセス改善、改良提案(打ち合わせ)と検証 ・新規開発する装置や機能を他部署と共同開発 を担当していただきます。 担当顧客は米国・台湾・韓国のいずれかです。 【働き方】 在宅勤務制度を活用しながら業務を進めていますが、実機テスト等立ち合いが必須となる業務であることから、部署としては出社を推奨しています。チーム単位で開発を進めており、昼勤と夜勤(夕方から出社)をバランスよく配置することで、残業時間の低減を図っています。 【海外出張について】 出張先：台湾、中国、米国、韓国 出張期間と頻度：1～3か月間の出張が年に1~2回程ございます 【海外駐在について】 早くて入社2～3年目に、海外駐在の可能性がございます。 【採用背景】 新しい技術が常に生まれている中、顧客が持つ課題も複雑・多様化しております。その課題に対して、顧客ニーズに合った解決策をタイムリーに提案するためには、組織としてデモ対応業務やプロセス開発等のプロセス業務を加速する必要があり、そのためのリソース増強として採用活動を積極的に始めています。同社のエッチング装置は半導体の性能を高める微細化において高い技術力を持っていると顧客から評価を頂いており、今後も信頼を積み重ね当社装置をより多くの工程でご利用頂ける様チャレンジすべく、今回その一端を担って頂ける方を募集いたします。 事業内容・業種 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）

【配属組織名】 鉄道ビジネスユニット 人事総務本部 人事企画部 エンプロイーリレーショングループ 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 ・鉄道事業全般(車両事業、信号・ターンキー事業) ・鉄道ビジネスユニットでは英国・イタリア・フランスにあるグループ会社との組織的な統合が進んでおり、HR部門においても国内外の多くの仲間と連携しながら、人事・労務・教育等のオペレーションを日々遂行しています。下記のウェブサイトでは日立の鉄道事業について紹介しておりますので、ぜひご参照ください。 【日立製作所 鉄道ソリューション採用情報 (日本語)】 https://www.hitachi.co.jp/products/energy/rail/recruit/ 【Hitachi Rail グローバルウェブサイト(英語・イタリア語のみ)】 https://www.hitachirail.com 【募集背景】 日立グループは、これまでの「製品・システムの提供中心の事業」から、IoT/AI/ビックデータ等のイノベーションを含んだ“サービス”を、国内だけでなく、“グローバルな顧客・社会に提供”する事業への転換を推進しています。このような変革期において、鉄道事業においても「人」と「組織」を通じて事業への貢献が求められるHRの役割は重要性を増しており、鉄道ビジネスユニットは海外企業の買収をはじめ、近年、海外での事業展開を加速しており、グローバルワイドでの人財施策の立案・推進強化が必要となっています。 今回の募集は、日立における鉄道事業創業の事業(工場)拠点にて世界水準のモノづくりに携わる人財のエンゲージメントを高め、グローバルに展開するモノづくりを人と組織の面からサポートする体制を強化するため、人財を募集します。 【職務概要】 日立鉄道事業の日本事業戦略実現のために　エンプロイ―リレーション領域、L&D領域のエキスパートとして仕組み・制度・基盤のデザイン・開発を行うとともに、HRBPの戦略策定・課題解決に連携して対応頂きます。 ステークホルダーのビジネスニーズを満たし、法規制を遵守することを前提に、労務領域の施策・運用・規則の企画・立案、従業員・労働組合とのコミュニケーションについて、具体的なタスクを実行するととも、ビジネスラインの重要な育成ニーズを満たす様々な研修プログラムについて、効果的な提供方法を提案し導入することで、人財育成をサポートして頂きます。 【職務詳細】 ・労働組合や業種労使協議会の代表者との効果的な協力関係を構築し、正式な協議および交渉を支援するための説明資料の作成 ・個別の労務課題について、管理者に対して解決策(懲戒処分を含む)の策定支援、文書化、周知に関する助言およびガイドの実施 ・事業目標達成に向けて必要なスキル/能力レベルとのギャップを特定するため、パフォーマンスおよび能力、エンゲージメントに関するデータを分析をし、組織の状態を診断、学習および能力開発への介入について優先順位の推薦等の実施 ・特定のカリキュラムの要件を満たす、または既存プログラムのギャップを埋めるための学習セッションの設計。設計した後は、学習者の積極的な参加と、学習成果の達成を実現するよう、関連コンテンツと質の高いトレーニングリソースを関連部署とともに開発し、ともに運営の実行をする。 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 日立製作所の中で最もグローバルに展開されている事業のひとつである鉄道事業のHR担当として、国内外のステークホルダーと連携して仕事に取り組み、グローバルにキャリアを構築する可能性が広がることが期待できます。 また、将来的には鉄道事業以外の日立製作所が推進するあらゆる事業体での活躍の可能性があり、幅広い日立グループの事業領域にて業種に捉われないHRとしてのキャリアを構築することも可能です。 【想定ポジション】 担当者クラス ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。 事業内容・業種 総合電機メーカー

＜(未経験者歓迎)技術営業/韓国顧客担当（半導体製造装置）＞ 【仕事内容】 半導体エッチング装置における顧客に対する技術窓口業務をお任せします。 現地法人へ問い合わせがあった内容を、工場（設計部署など）へ伝達し、提案検討・手配指示をするなど、技術窓口として橋渡しの役割を担っていただきます。 主な顧客先は海外顧客（韓国）です。 【具体的には】 ・現地法人と工場と、チームで業務にあたっていただきます。 現地法人が把握した顧客のニーズをもとに、要求性能の実現化に向けた技術仕様のとりまとめ、顧客への製品見積もり、生産工程、出荷仕様、手配・出荷手続きのフォロー等をお任せいたします。 通常は現地法人スタッフを介して顧客とコミュニケーションを取りますが、仕様提案、価格交渉、納期調整、現地ニーズ調査など、直接コミュニケーションを行う場面もあります。 ※社内の製造・設計部署等の関連部署・開発部隊と連携しながら、営業側から工場側への橋渡しとして上記業務をお任せします。製品に関する知識や業務については、OJTを通しての研修を予定しております。製品知識等は不問ですのでご安心ください。 【業務の魅力】 ●進化し成長する半導体業界に身をおくことで自身のスキルアップ、成長を促すことができます。 ∟同社の強みの１つは計測装置、検査装置、エッチング装置を保有していることです。 今後の展望としては、セットで保有していることを強みにデータの解析や分析など付加価値を付けたソリューション提案を実現していきたいと思っております。日々進化する半導体業界において、同社ならではの価値を訴求しながらビジネスを広げ一緒に成長できる仲間を募集しております 【働き方について】 ●当部署は笠戸工場への出社と在宅勤務の比率は２：１程度で、自身の業務によって出社・在宅勤務を駆使しております。 ●将来的な勤務地、居住地について 業務上、笠戸工場とのコミュニケーションが多く発生し、協働体制、関係性、自社製品への理解を深めて頂くため、 東京勤務の場合は一定期間笠戸で研修がございます。 業務に慣れた際は、東京などにお住まい頂き、必要に応じて国内外への出張という働き方も可能です。 ●出張について 韓国出張：1回/月程度　　　日本国内出張：１回/月程度　　　※業務状況により変動あり 事業内容・業種 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）

【職務内容】 ■輸出管理におけるコンプライアンスを遵守することがミッションのCSR本部　輸出入管理部にて、当社主力製品である半導体製造装置のエッチング装置に関する該非判定業務を中心に輸出管理業務をお任せします。 【業務詳細】 ■笠戸地区における該非判定業務（1日平均30件程度） └アメリカ・中国・台湾・マレーシア・韓国などが主な輸出先となります。 ■笠戸地区における取引審査業務 ■笠戸地区における、輸出に関する法令順守の推進、指導、監査 【働き方】 ■リモートワーク：原則、基本在宅勤務(笠戸地区の独自要請で出社の可能性有り) ■残業時間：0～10時間/月 事業内容・業種 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）

オシゴトは… ■接客・販売 ■商品整理 ■品だし ■ディスプレイ　など ＜1名体制のお店＞ だからこそ、アナタのペースでお仕事できますよ◎ わからないことや、困ったことがあった時は、 当社の社員といつでも連絡が取れ、サポートしてもらえるので心強い★ Q：トイレや休憩時間の時はどうするの？ A：商業施設内の別店舗のスタッフと声を掛け合って 休憩を取れますので、ご安心ください◎ ▼はじめにしっかりお教えします 2～3日間で先輩または商業施設内の別店舗のスタッフから 一緒に仕事をしながら流れを教わります(OJT制度) 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） ★勤務開始日はお気軽にご相談下さい！

〈R10012352　ガス充填スタッフ ALKG（山口)〉 ＊エア・リキード工業ガス株式会社（ALKG）採用案件です ・高純度ガス・一般工業用ガス・医療用ガスの製造業務全般　（容器準備・充填・分析・製品化・出荷準備・伝票処理等） ・社内安全基準に適合するための取組、改善への取組み、工場運営のサポート 容器準備作業（容器選別、容器洗浄、製品化、出荷前検査、充填作業補助など） ガス充填作業（各種ガス充填・充填記録、充填日誌等作成、社内システム入力） ガス分析作業（不純物及び混合ガス濃度の測定、標準ガス管理） 受注管理（充填容器準備、納期管理、部品発注） 品質管理（設備点検、メンテナンス） 改善活動（効率改善、コスト削減、安全性向上） ＊エア・リキード工業ガスとしては直営工場とJV工場で13工場、約80名が全国の拠点で従事している。 山口サイトには充填部門、物流部門、営業部門、パッケージ運送会社がある複合サイトとなっており協力会社を含む約21名が勤務している。 事業内容・業種 機械部品

【業務内容】 ■当社笠戸事業所で開発している半導体エッチング装置に関する部材調達・購買業務をお任せします。 【業務詳細】 ■半導体製造用精密機器（エッチング装置）を構成する部材の調達業務 ■高性能機器、加工品など重要部材の国内外サプライヤーソーシングと調達戦略の立案、契約業務、納期調整業務 【入社後のフォロー対応について】 ■装置の基礎知識や業務の流れについて学んでいただきますので現時点で業界・業務に関するご経験がない方でもキャッチアップいただけます。具体的には以下となります。 ・初日～3日目：座学研修、健康診断、社内ルールの説明 ・入社後4日目～2週間：業務全体の流れ・装置の説明(ベース知識は新入社員向けの教育プログラム活用)・社内メンバー理解 ・入社後3ヶ月：先輩社員のサブに入りOJTで業務を引き継ぎながらキャッチアップ(調達業務の基礎知識や関連法規習得の教育プログラムあり) 【業務のやりがいについて】 ■当社では顧客・サプライヤーに対して「約束を守る」ということを最も大切にしています。たとえ困難な状況下でもそうした姿勢を貫くことで、信頼関係を構築し、円滑に業務を進めていただくことができます。 また、教育制度が充実しており、ご自身が興味ある分野での研修を通してキャリアアップしていただくことができます。 事業内容・業種 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）