愛知県 中村区 工業製品営業 年間休日多めの求人情報・お仕事一覧

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【業務内容】 ・得意先（メーカー、代理店）の窓口としての各種業務 ・担当管轄地域及び担当ユーザーグループへの販売活動と進捗管理 ・販売政策のための情報収集（市場、得意先、競合など）と関連部門との連携 ※将来的には、適正に応じて海外での勤務も可能 事業内容・業種 総合電機メーカー

【業務内容】 法人向けのルート営業です。主な業務としては既存お得意先である地場有力工務店やリフォーム会社、タイル工事店にシステムキッチンやユニットバス、タイルや住宅建材を提案するルート営業です。 【主な業務内容】 ■既存お取引先への定期的な訪問 ■お客様からの依頼の見積もり作成、社内伝票などの注文処理 ■商品お届けの納材手配（配送は物流スタッフが対応します） ■お客様からの各種問い合わせ事項の対応 【入社後の流れ】 見積作成や商品知識を学ぶ社内勉強会、メーカー研修などでOJT研修を行います。2～3ヶ月じっくり研修し途中先輩の営業同行などを行いながら一つ一つ学んで頂きます。 【同社について】 設立以来45年間黒字経営を続け、エリアトップクラスの販売シェアを誇る住宅資材専門商社。業界老舗ではありながら、評価制度の見直しや働き方改革の推進など一人一人に合った働き方が出来る会社です。 事業内容・業種 専門商社

■樹脂製品・ゴム製品・精密成形品のセールスをご担当いただきます。 直接取引のあるメーカーや販売代理店（専門商社）に提案も行います。 【仕事のやりがい】 ■上司・先輩や技術や品質管理部門などのバックアップもありますが、プロセス・手法は個人裁量に委ねられます。 ■トップシェア商品や高シェア商品も数多くあり、業界では広く認知されています。 例：タイガースポリマーのクリーナーホースは、日本の主要家電メーカーが製造する掃除機の約60％に採用されています 【入社後】 ■入社当初は内勤で、当社の業務の流れや商品知識・顧客情報・事務処理などを覚えて頂き、その後営業業務を行って頂きます。 【配属】広島支店 事業内容・業種 総合化学

～オーダーメイドの空調設備を形にしていく仕事/全社平均残業時間が25h程度/水曜日はノー残業デ－/セントラル空調の分野でトップシェアの東証プライム上場企業～ ■業務内容： 空調設備の法人営業（フィールドセールス）に従事いただきます。 同社は製品力が高く、セントラル空調の分野でトップシェアですので、基本的に顧客からのお声がけがあった際にプロジェクトがスタートします。 顧客となるサブコンへ、受注後の現場工程に合わせて、機器仕様や製品の搬入などに関する打合せをしていただきます。 納入後は、工事の立ち合いも発生しますが、定期的な進捗確認がメインですので、長期的な出張は稀です。担当社数は一人当たりおおむね5社~10社ですが、代理店も含めて担当いただく場合はその限りではございません。 ■組織構成：当該部署は5名(50代1名、30代4名)　※名古屋支社での営業人員全体は18名です ■同社の特徴： （1）同社は国産品の空調機を手掛けた空調のパイオニアとして業界をリードし続け、業務用空調機（セントラル空調）の国内シェアはNo.1の企業です。 （2）同社製品は全てオーダーメイドで設計・製作されるため、建物の用途や大きさに合わせて客先の要望に応えています。 （3）同社技術は、オフィスビル・病院・学校・ドーム施設・駅・空港・工場など、主に大きな建物を対象に活躍しています。 （4）ニーズに合わせたオーダーメイド商品…同社の空調機器は、技術的に標準化されているものの、ビルの形態、目的、機能、予算などによって、最終的にそれぞれがオーダーメイドされて設置されます。そのためには、高度な基礎技術、柔軟な対応力が必要不可欠です。今後どのような機能が必要になり、どういった空調が望まれるのかという先見性こそが「技術のSINKO」として、高い信頼を得ている理由です。 （5）同社は、「空調機器のトップメーカーであり続ける」という戦略スタンスどおり、業界をリードし、画期的な製品を開発し続けています。 事業内容・業種 総合電機メーカー

募集者の名称 パナソニック ハウジングソリューションズ株式会社 配属部門 パナソニック ハウジングソリューションズ株式会社　東海営業部 ●担当業務と役割 ・住宅設備・建材の営業 ・ルート営業/法人営業/ソリューション営業 ・代理店や販売店には商品のよさをより理解してもらい販売しやすくなるような提案を、工務店には会社の一員となって一緒に歩んでいくような提案を行い、単に商品を売るのではないパートナーとしての信頼関係を構築が必要になります。 ・営業として企画部門や開発部門との調整を行い、マーケットニーズに即した製品をゼロから作り上げるといった実務経験をお持ちの方にとっては特に幅広い活躍の場があります。 ●具体的な仕事内容 ・パナソニックの住宅設備・住宅建材を取り扱う代理店・販売店・工務店唐へ営業および販売促進活動 ・具体的には、住宅設備・建材を取り扱う代理店、販売店、工務店などに対し、ニーズを先取りした商品提案や拡販、業界のトレンドをはじめとした情報提供などによる、ソリューション営業をお任せします。 ●この仕事を通じて得られること ・「くらし」に寄り添い、オールパナソニックでの幅広い商材をもとに人と社会に新たな価値を提供することができます。 50年以上続く確かな基盤・技術に裏付けられた製品でで快適なくらしや住まいづくりを代理店・販売店・工務店を通じ、世の中に提案・提供する住建営業職は日本の豊かなくらしの実現を行っています。 ●職場の雰囲気 ・キャリア入社者も多く、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。 ・新しいことに挑戦したい！そんな想いがある人は大歓迎です。皆さん1人1人の想いが未来のパナソニックハウジングソリューションズ社の成長につながります。 ・スタッフ部門ではリモートワーク、営業所では直行直帰を活用しております。 ●キャリアパス ・全国の幅広いお客様のくらしに寄り添うため全国に営業所がございます。国内営業として初任地において一定の経験を積んでいただいたのち、営業職としてさらにステップアップもしくはジョブローテーション等、ご自身のキャリア観に合わせてキャリアを積んでいただくことが可能です。（営業責任者・商圏での営業企画・事業部での製品に特化した営業施策企画・海外主にアジア圏でのマーケット開発等） 事業内容・業種 総合電機メーカー

＜《名古屋》官公庁・大手法人施主・設計事務所向け　PHSの開発営業にチャレンジ。経験者歓迎！【PHS　営業本部】＞ 募集者の名称 パナソニック ハウジングソリューションズ株式会社 配属部門 パナソニック ハウジングソリューションズ株式会社　東日本特建開発部 ●担当業務と役割 主な担当業務 ・非住宅分野の営業経験に基づき、非住宅向けの建材・水廻り商品に関する「マーケティング」と「販売業務」を担当頂きます。 期待する役割 ・非住宅分野の営業経験を活かした販売実務を行うと同時に、弊社の非住宅事業拡大につながる業務提案を期待します。 ●具体的な仕事内容 　・官公庁・大手法人施主・設計事務所への商品指名活動（提案～図面スペック活動） 　・ゼネコン、内装サブコンへの受注活動 　・商品認知拡大のためのプロモーション企画 　・販売伸長するための新商品に関するマーケティング調査 　・非住宅事業のビジネスプロセス構築や業務プロセスの改善提案、等 ●この仕事を通じて得られること ・高齢社会やカーボンニュートラル等、社会課題の解決につながる弊社製品をお客様にご採用頂くことで、日本の非住宅建築の安全性と快適性に寄与できます。 ・法人営業活動により、弊社のプレゼンス向上やシェアアップに貢献する機会を得られると共に、ご自身のスキル拡充にもつながります。 ●職場の雰囲気 ・弊社において、新しい事業を立ち上げることに挑戦する組織ですので活気のある職場です。実際に自分たちの手足を動かして、スピード感を持って業務にあたっています。 ・年齢、性別、役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。 ・経験豊富なベテラン社員もいますので、ご自身の能力向上に必要となるアドバイスや指導を適宜受けることができます。 ・勤怠管理をきっちり行い、上司が部下の勤務状況を正しく把握しているので、個人的な業務負荷の偏りを是正し、過重労働にならない組織運営ができています。 ●キャリアパス ・採用時の部署にとどまらず、様々な職務や製品カテゴリーを経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 ・ご本人のキャリアアップや希望に応じて、他の事業部の営業企画部門や、営業所へ異動する可能性もあります。 事業内容・業種 総合電機メーカー

【業務内容】 ◆東京支店にて、当社製品の計測機器・システム機の民間企業向け提案営業をご担当いただきます。工場・プラントの技術部門・技術担当者に対して、顧客のニーズに合わせた提案営業を行います。 ※基本的には東日本エリアが担当となり、出張が発生しますが頻度は高くなく、日帰りもしくは1泊2日のものがほとんどです。地方に工場をお持ちのお客様を担当する場合には、エリア外であっても工場への出張がある場合があります。 ※京都本社の工場にて、顧客から受注したシステムの開発を行っており、顧客へ納入する際の立会検査には同席をするため、京都本社工場への出張はございます。 【組織について】 ■東京支店には約10名の社員が在籍しております。営業部隊は2つの組織に分かれており、今回募集の民間向けについては8名の組織になります。営業社員同士の情報交換や会話も非常に多く活気のある職場です 事業内容・業種 総合電機メーカー

【業務内容】 ■自動車部品で用いるエアブレーキや燃料配管に用いる樹脂製の配管チューブの営業をお願いします。主に国内の自動車メーカー、燃料タンクメーカーに対して要望を汲み取り、技術・製造部門との調整役として販促企画提案まで行います。 ※海外の自動車メーカー、自動車部品メーカーも顧客に含まれ、英語での折衝を行って頂くことがあります。 ＜その他詳細内容＞ ■担当社数：10社程度です。 ■製品の強み：他社製品と比べ燃料の蒸散率が低く、自動車の軽量化と省エネルギー化を実現しています。 ■研修：入社後は先輩社員によるOJTがメインになります。また名張工場で製品知識や製造工程の知識を学んで頂けます。 【社風について】 ■中途入社の方でも馴染みやすい雰囲気ですので定着率も非常に高いです。 努力を正当に評価し、やる気のある方にはどんどん責任あるポジションをお任せしますので、主体的に仕事をされる方であれば、やりがいを持って働いていただけます。 事業内容・業種 機械部品

【業務内容】 ■主に自動車メーカーの組み立てラインで使用されているロボット用の自動工具交換装置（メカトロ製品）の営業を担当いただきます。 【業務の特徴】 ■同社の自動工具交換装置（メカトロ製品）は、自動車及び自動車部品製造ラインで使用されるロボット用として開発されたもので、ロボットと工具を繋ぐ電気信号、空気圧、油圧、水等の様々な回路をワンタッチで着脱できる画期的な製品で、製造ラインのサイクルタイムの短縮に貢献しています。入社後は、自動車メーカー、自動車部品メーカーに対して、この自動工具交換装置の販売（見積、折衝、契約、納品）、メンテナンス受付（見積、折衝、契約業務）を行います。また、顧客からのニーズのヒヤリングや市場調査、そして、それらを踏まえた新製品開発にも携わるので、幅広い営業スキルを身につけることができます。 【配属予定部署】 ■名古屋支店は全体約30名で、配属部署は課長1名、営業員1名で構成されています。中途採用の方でも馴染みやすい雰囲気ですので、定着率は非常に高く、離職率3％と、長く働ける会社です。 【当社の特徴】 ●安定性・将来性 同社は、創業1885年であり、約130年の歴史があります。日本初の伝動用ベルトを製造したのも同社です。あまり馴染みのある製品ではありませんが、業界内では有名で、ベルト製造のパイオニアとして業界に確たる地位を築いています。現在は、市場の様々なニーズに応えるため、さまざまな技術・開発センターや事業部を持ち、事業の多角化に伴いベルトメーカーの枠を超えて、「自動車」「自動改札機」「ATM」「空港」「病院」「建設機械」「美術館」など幅広い領域の製品を開発しています。 ●離職率1% 完全週休2日制の年間休日121日、有給休暇以外にも長期休暇やさまざまな休暇制度があるなど、働きやすい環境が整っています。また、入社間もない社員でも、やる気さえあれば大きなプロジェクトに参加したり、幅広い事業分野に携わることができます。また、社員をサポートする先輩や上司もおり、部署間での連携体制も整っており、離職率3％につながっています。 【当社の社風について】 ■大規模でない為に、実感を持ちながら幅広い業務に取り組めます。事実同社ではマネージャーのスタイルも管理型のマネージメントではなくプレイングマネジャーのような動きをとり、大きな商談などを中心に現場で活躍しています。一言で言うと、「出る杭を伸ばす」という外資的な社風です。フラットな組織で評価も非常に公平です。 事業内容・業種 機械部品

【仕事内容】 当社製品である産業資材、鉄道資材、建築資材、防水資材のルート営業業務にお任せ致します。既存のルート営業がメインになりますが、慣れてきたタイミングで新規開拓の業務も携わって頂く予定です。 既存のルート営業がメインで、取引のある会社様より注文が入り、販売することが中心となります。慣れてきたタイミングで過去にお取引実績がある会社様なども含め、新規開拓の業務も携わって頂く予定です。取り扱い製品が多く、顧客ニーズを引き出し、その中でどのような提案が必要か考えて頂く機会が多いです。 ・担当社数 8~10社(既存顧客がメイン) ※最初は、先輩社員に同行して営業活動を行っていただきます。 取り扱い製品が多く、顧客ニーズを引き出し、その中でどのような提案が必要か考えて頂き、顧客要望に応えていくことがやりがいの業務です。 【扱う商材】 ゴム製品：鉄道部品、防振ゴム、ゴムホース、遮水シートなど、樹脂製品・・・道路資材(ガードコーンなど) 【担当エリア】愛知エリアが中心となります。※上記エリアへの泊りの出張可能性あり 【キャリア】 営業職は、一般→支店長代理→支店長→部長→グループ長を目指すことができます。また、他部署(製造や企画など)にチャレンジすることも可能です。昇給や昇格については、毎年上長との面談で目標を設定しています。 事業内容・業種 ゴム・樹脂・合繊