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愛知県 名古屋市 中区 正社員 交通費支給の求人情報・お仕事一覧

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1~10件 (全307件中)

【20代歓迎】完全独立系システム開発企業のSE職|年間休日123日|有給取得率92%|名古屋

業務系、組込・制御系システムにおける各種システム開発をお任せします。 顧客は、官公庁・電力・製造業関連が中心で、顧客先での業務の場合多くは名古屋市内(名古屋駅・伏見・栄近辺)です。 基本的にチーム(3~10名程度)配属を想定しており、3年半以上続く長期の大規模案件もあり、安定して開発に携われます。 今の自分のスキルの不安、上流経験が積むことができていない、リーダーポジションにつきたい、等のエンジニアならではの悩みに会社として向き合うアサイン制度を整えています。 【同社で働く魅力と高定着率の理由】 ●エンジニアのスキルアップを第一に考えたプロジェクトアサイン スキルが上がらない下流のみや短期のプロジェクトは断っており、大手SIer直下で上流工程を中心に、エンジニアがスキルアップできる案件を選んでいます。 規模の大きなプロジェクトが多く、様々な業界のシステムが開発できるため、エンジニアとして市場価値を高められる環境が完備されています。 ●大手SIerから信頼される圧倒的な技術力 ITスクール事業を持つ同社においては研修体制も充実しており、その技術力は大手SIerから強く信頼されています。 ●エンジニア出身社長が考える理想のエンジニアの働き方 スキルアップ計画書を作成し、エンジニアとしてなりたい姿を会社と一緒に目指していけます。 貴方のキャリアを全力で支援します。(社内外研修+制限のない書籍代補助等) また、有給取得実績15日(取得率92%)、残業18時間、年間休日123日と、メリハリのついた働き方で社員定着率も90%を超えています。 【教育制度・資格補助補足】 若手、中堅、管理職教育:マネジメント教育、スキル教育、目標資格、研修コース(スキル研修)等
株式会社エイエイエスティ
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マイナビジョブ20's

【20代歓迎】IT企業のアプリ・インフラ系ITエンジニア|社員への高い還元率|エンジニアファーストの理念|名古屋

常駐先において、以下いずれかの業務をお任せします。 ●システム開発支援 ●制御/組み込み開発支援 ●スマートフォンアプリ ●インフラ/ネットワーク構築 ※東海圏内の企業(名古屋市内中心)に常駐もしくはテレワークとなります。 担当業務は相談の上決定します。 WEB系、オープン系、インフラ系など、多彩な案件に対応しています。 一次請けメインのため、多数のフェーズ・工程に携わることが可能です。 JAVA/NET環境での業務系アプリ開発など、豊富な開発実績があります。 また、2023年の上場を目指し、事業の拡大に取り組んでいます。 大手SIベンダーを中心に、お客様への開発リソースを提供。 要件定義/基本設計/開発/テスト/運用保守までの支援を行っています。 【同社について】 作業料金の80%を還元。 自身の能力が給与に反映されるため、一人ひとりが積極的にスキルアップに取り組んでいます。 ORACLE MASTERやCCNA等の資格取得費用は、合格後にすべて会社が負担します。 また、請負先からエンジニア育成の相談を受ける社員も多数いらっしゃいます。
株式会社HAL
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マイナビジョブ20's

【20代歓迎】専門商社のルート営業職|年休120日以上|ワークライフバランス大充実|名古屋

取引先に対して半導体・電子部品などを販売するルートセールスです。 日頃から情報収集&提案を通じて、信頼関係を深めて下さい。 【具体的には】 エリア内の取引先に対して半導体・電子部品などの販売をするお仕事です。 情報を収集して、仕様の打ち合わせを通して取引先に満足のいただける商品を販売します。 ※半導体:医療機器や食品の選別機械、工場の搬送ラインなどの複雑な業務の効率化に貢献しています。 ■身近な商品 ●美顔器 など 扱う部品は多岐にわたり、様々なニーズに様々な方法で答えることができ、扱う商材も変化していくので、飽きません。
半導体商社
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マイナビジョブ20's

【20代歓迎】ソフト・ハードウェア開発会社のWeb・業務アプリケーション開発|残業9.5時間|名古屋

PC/スマートフォンのアプリケーション開発、Web系システム開発をお任せします。 上流設計からコーディング・テスト・仕様書作成まで、幅広いフェーズの経験を積むことができます。 【開発プロジェクト例】 ●Web生産管理システム  ●公共系システム  ●全方位カメラ向けAndroidアプリ  ●地図編集アプリ  ●販売/生産管理システム 【働き方】 ●面接を通じたお話をもとに、経験に応じたプロジェクトにアサインします。 ●全社で平均残業10時間程度と非常に働きやすく、産後復帰率100%で男性の育児休暇実績もあります。 ●定着率91.3%と、IT業界の平均離職率が10~13%の市況感の中、非常に社員定着率も高いです。 ●東海三県内ですが、希望勤務地は面接にてお伺いします。 【研修制度について】 ●スキルアップ支援制度(勉強会、資格試験対策模試) ●研修制度(OJT研修、社内研修、外部研修) ●資格手当あり (対象資格…基本情報、応用情報、TOEIC(R)テスト500点以上など) ●経験によってはリモート勤務可
ソフトウェア・ハードウェア開発会社
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マイナビジョブ20's

【20代歓迎】【未経験・第二新卒歓迎】次世代自動車の電子設計・開発評価|約半数が中途入社|未経験9割以上|愛知

《自動車に搭載されるECUなどの電子設計や各種技術支援を担当》 最大3ヶ月の研修を実施。経験ゼロから上流工程に携われます。 トヨタ系大手自動車部品メーカーとのプロジェクトが中心。 開発や設計に特化し、実際の製品に落とし込み形にしていく仕事です。 自動車車載用ECUの回路設計及び、開発評価など一連の開発工程をチームで行います。 今後需要が高まる新規製品にも多く携わっております。 ●CGWECU 各種通信規格を統括する自動車の心臓部の設計 ●エアコンECU マルチメディア化に伴う最新仕様モデルの設計 ●メータECU マルチメディア連携・ファイングラフィック化など次世代車両の設計 ●HCUECU 車のコックピットのメイン機能になる製品の設計 など 【入社後について】 まずは受託の中心拠点である刈谷事業所で実践的な技術研修(OFF-JT)を2ヶ月間行います。 刈谷事業所に勤務する社内受託グループが教育担当となり現役のエンジニアから設計者として必要な知識を学べます。 その後は1ヶ月程度、担当製品の知識などをOJTで学んでいきます。 【同社の魅力】 2006年に新卒採用を開始以来、208名が新卒入社し、入社後3年以内の定着率は92.3%。 会社全体でも、過去5年間の離職率は平均5%です。 資格取得も、ディジタル技術検定1級制御5名、2級制御129名、2級情報132名が合格しています。 また、平均残業時間25.2h/月、有休取得率91.1%、育休取得率71.4%(男性5名/7名)、男性の平均取得日数は206.8日 ※1年間取る人が2名います(全て昨年度実績)と、仕事もプライベートも充実して長く働ける環境です。
エンジニアリング会社
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マイナビジョブ20's

【20代歓迎】【未経験・第二新卒歓迎】車載システムの制御ソフト開発|約半数が中途入社|未経験9割以上|愛知

《次世代自動車の車載システムなどの制御ソフト開発・設計を担当》トヨタ系メーカーを中心に『上流の開発・設計を請負う』体制のもとで安定成長 要求分析・設計・ソフト作成・機能テストといった一連の開発工程をチームで行います。 ●先進運転支援システム(クルーズコントロール、レーンキープアシスト、画像認識など) ●走行安全システム(エアバッグ、事故情報記録装置等) ●パワートレインシステム(エンジン、モータ等) ●基盤ソフトウェア など 【入社後について】 まずは受託の中心拠点である刈谷事業所で実践的な技術研修(OFF-JT)を2ヶ月間行います。 刈谷事業所に勤務する社内受託グループが教育担当となり現役のエンジニアから設計者として必要な知識を学べます。 その後は1ヶ月程度、担当製品の知識などをOJTで学んでいきます。 【同社の魅力】 2006年に新卒採用を始めて以来、208名が新卒入社し、入社後3年以内の定着率は92.3%。 会社全体でも、過去5年間の離職率は平均5%です。 資格取得も、エンベデッドシステムスペシャリスト4名、応用情報25名、基本情報82名が合格しています。 また、平均残業時間25.2h/月、有休取得率91.1%、育休取得率71.4%(男性5名/7名)、男性の平均取得日数は206.8日 ※1年間取る人が2名います(全て昨年度実績)と、仕事もプライベートも充実して長く働ける環境です。
エンジニアリング会社
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マイナビジョブ20's

【20代歓迎】【未経験・第二新卒歓迎】次世代自動車の機械設計|転居伴う転勤無|未経験9割以上|中途入社約半数|愛知

自動車部品やボデー、各種筐体、産業ロボット等の開発・設計、技術支援を担当します。 【具体的には】 <次世代自動車部品やボデー、治工具などの機械設計>最大3ヶ月の研修を実施。経験ゼロから上流工程に携われます。 トヨタ系大手自動車部品メーカーとのプロジェクトが中心。開発や設計に特化し、実際の製品に落とし込み形にしていく仕事です。 ●次世代自動車の部品・ユニット設計 ●ボデー、シャシー、エンジン機器類の設計 ●各種筐体部品の設計 ●自動車用電子機器のCAE解析 ●産業用ロボット、設備、治工具などの設計・製作など 機密性の高いプロジェクトなので、具体的にはお伝えできませんが自動車開発のコアに携われるため、やりがいは十分です。 【入社後について】 まずは受託の中心拠点である刈谷事業所で実践的な技術研修(OFF-JT)を2ヶ月間行います。 刈谷事業所に勤務する社内受託グループが教育担当となり現役のエンジニアから設計者として必要な知識を学べます。 その後は1ヶ月程度、担当製品の知識などをOJTで学んでいきます。 【同社の魅力】 2006年に新卒採用を始めて以来、208名が新卒入社し、入社後3年以内の定着率は92.3%。 会社全体でも、過去5年間の離職率は平均5%です。 資格取得も、技能検定(機械・プラント製図)1級38名、2級36名、計算力学技術者1級4名、2級7名が合格しています。 また、平均残業時間25.2h/月、有休取得率91.1%、育休取得率90%(男性5名/7名)、男性の平均取得日数は206.8日 ※1年間取る人が2名います(全て昨年度実績)と、仕事もプライベートも充実して長く働ける環境です。
エンジニアリング会社
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【20代歓迎】東証プライム上場IT企業のコンサルティング営業職|業界トップシェア|第二新卒OK|名古屋

自社開発のクラウドサービス/SaaSの販売を担当いただきます。 【営業内容】 経費や交通費の申請~承認~精算をWebブラウザ上で実現し、経理部門の業務を効率化する「クラウド型経費精算システム」。 販売管理のあらゆる業務をシステム化・自動化して効率化する「クラウド型の販売管理システム」といったサービスを取り扱います。 新規販売、代理店開拓がメインです。 企画マーケティング職が有益な情報を発信することで潜在顧客を惹きつけ、営業職がその購買活動を支援する、といった流れを採っています。 「お客様から受注し、売上に貢献する」という本来の営業活動に集中することができます。 【営業先】 主に従業員5~300名の中小・中堅企業をメインターゲットとしています。 ●商談先:カスタマー・マーケティング部門や経理部門、情報システム担当 ●代理店:ソフトウェア/ITサービス代理店やWeb製作会社、顧客サポートのアウトソーシング事業者など 日本がこれからも安心で豊かな社会であるために、日本企業の99.7%を占めている中小企業が強くなる必要があります。 こういった背景から、ラクスは「IT技術で中小企業を強くします」をモットーに、「楽」に導入できて「楽」に使えるITシステムを開発・提供しています。 【営業手法】 ●反響営業/Webからの問合せ中心 ●アウトバウンド/テレアポ・DM ●代理店営業
IT企業
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【20代歓迎】創業60年以上|航空機部材を中心とした航空専門商社の営業職|年間休日121日|名古屋

航空機のエンジン等に用いる材料や部品を海外から輸入し、国内のメーカーや官公庁に販売します。 ※基本的に既存メインの営業職となります。 【具体的には】 営業職として、航空機、エンジン等に用いる材料や部品を海外から輸入し、国内のメーカーや官公庁への販売業務を行います。 海外仕入先に対しては、主にメールや電話会議等での折衝等を行います。 国内航空機、及びエンジンメーカー、官公庁等が主なクライアントです。 【同社の魅力】 同社の強みは、航空専門商社の老舗として長年培ってきた豊富な知識と経験にあります。 国内主要航空機メーカー、防衛省等の官公庁、及び欧米の海外サプライヤーとの太いネットワークを活かして更なる成長を目指します。 また、東証上場企業であるミクニのグループ会社でもあり、安定した経営基盤を有しております。 【研修内容】 基本的にはOJTとなります。 1年程度かけて、じっくりと先輩社員の元で経験を積んでいただきます。
航空宇宙用部品メーカー
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【20代歓迎】インフラに携わるIT企業のDB設計|SE・PG|残業月20h程度|未経験スタート活躍中

鉄道の電力供給システムに関するデータベース担当として以下の業務をお任せします。 (1)電力管理システムで使用するデータの入力 ┗Excelに電力量や変電所設備の詳細情報を入力していきます。 専用アプリケーションとの兼ね合いでポイントがあるので、調整しながら制作します。 (2)画面作成 ┗ソフトウェアを使用して、変電所設備の結線図を作成します。 (3)システム動作のチェック ┗システム上で変電所設備の操作をしたときに電気の流れが正常に動作をするかの確認および (1)と(2)で作成したデータベースの画面のチェックします。 この動作チェック(試験)に不備がないものをお客様に納品します。 【基礎から教育するので安心です】 入社して1ヶ月間は社内のテキストを使って言語の勉強をしていきます。 先輩・上司のアシスタント的な業務をしながら、少しずつ覚えてください。 【こんな方はぜひご応募を!】 ●インフラに関わるものづくりに興味がある! ●鉄道に関わる仕事をして世の中に貢献したい! ●新卒で入った会社からキャリアチェンジしたい! ●ワークライフバランスも大切にしたい! ●正社員として働きたい! 【先輩も未経験スタートです】 元WEBサイトのディレクター、 元小売販売、元公務員など 異業種からの転職者が活躍中です!
株式会社アドバンスソフト
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マイナビジョブ20's
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【愛知県愛知郡東郷町】 複数の科目を取り扱っており、しっかりと調剤について学べる環境です。

【仕事内容】 店舗にて、調剤業務・服薬指導・薬歴管理などを行っていただきます。 【詳細情報】 ■所在地・・・愛知県愛知郡東郷町 ■最寄駅・・・名鉄豊田線「米野木駅」より車5分 ■営業時間・・・月、火、木/8:30~18:00 水/8:30~16:30 土/8:30~12:30 ■休日・・・日曜日、祝日 事業内容・業種 ドラッグストア・調剤薬局
給与
【月収】26.0万円~37.5万円(24歳~ 【年収】430万円~600万円(24歳~ ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定します。 ■賞与:年2回(7月、12月/平均年4.7ヶ月) ■昇給:年1回(4月/平均3.1%)
勤務地
愛知県愛知郡東郷町
キョーワ薬局株式会社

【愛知県/名古屋南区】研修制度充実★グループホームにて介護職の募集です!<正社員>

【仕事内容】 ■グループホームでの介護業務全般 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
月収 22.0万円~ 備考: 【基本給】170,000円【昇給】年1回【賞与】あり(計410,000円/年※過去実績)
勤務地
愛知県名古屋市南区
株式会社ケア21 たのしい家名古屋南(グループホーム)

【愛知県/名古屋南区】研修制度充実★グループホームにて介護職の募集です!<正社員>

【仕事内容】 ■グループホームでの介護業務全般 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
月収 22.0万円~ 備考: 【基本給】170,000円【昇給】年1回【賞与】あり(計410,000円/年※過去実績)
勤務地
愛知県名古屋市南区
株式会社ケア21 たのしい家鶴里(グループホーム)

【愛知県/名古屋市瑞穂区】研修制度充実★グループホームにて介護福祉士の募集です!<正社員>

【仕事内容】 ■グループホームでの介護業務全般 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
月収 24.0万円~ 備考: 【基本給】170,000円【昇給】年1回【賞与】あり(計410,000円/年※過去実績)
勤務地
愛知県名古屋市瑞穂区
株式会社ケア21 たのしい家瑞穂(グループホーム)

【愛知県/名古屋市西区】研修制度充実★小規模多機能にて介護職の募集です!<正社員>

【仕事内容】 ■小規模多機能での介護業務全般 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
月収 22.0万円~ 備考: 【基本給】170,000円【昇給】年1回【賞与】あり(計410,000円/年※過去実績)
勤務地
愛知県名古屋市西区
株式会社ケア21 たのしい家栄生(小規模多機能)

【愛知県/岡崎市】病院内の地域包括にて相談員募集<正社員>

【仕事内容】 ■地域包括支援センターにて、生活支援、介護予防サービスの充実に向けての地域資源の発掘やネットワーク作りを行い、  高齢者を地域で支える住民の取り組みを支援する業務に主に従事して頂きます。 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
年収 314万円~431万円 程度 諸手当・賞与込 月収 21.7万円~29.7万円 程度 諸手当込 備考: 【基本給】180,000円~250,000円 【賞与】あり(過去実績 年2回・計3.00月分)
勤務地
愛知県岡崎市
医療法人博報会 岡崎東病院