東京都 千代田区 正社員 女性管理職登用実績ありの求人情報・お仕事一覧

616 件

株式会社マイナビ各事業部より依頼を受け、事務業務を行います。 【具体的には】 ●郵便物の仕分け ●名刺、資料作成 ●社内の機密文書のシュレッダー作業 ●データ入力 ●アンケート集計 ●原稿作成　など 【社内風土】 担当業務は勿論、組織や会社全体への改善提案など社員の意見を聞き、取り入れていく風土があります。 黙々と業務を行うだけでなく、自ら考え、行動し、仕事を進めたいとお考えであれば、必ず活躍できる場が同社にはあります。 まずは障がい特性に合わせた業務を担当していただき、成長に合わせて業務の幅を拡げていきます。 現状に満足せず、同社と一緒に日々成長していきたい、会社を大きくしていきたいという方からの応募をお待ちしています。 ※現在、障がい者93名が在籍（大阪支社15名、名古屋支社6名）しています。

学園の中核事業である駿台予備学校の校舎にて、「生徒・学生指導」をお任せします。 高卒（浪人生）クラス担当もしくは高校生クラスを担当いただきます（希望職種は面接内でご相談させていただきます）。 【具体的には】 ●独自開発したコーチングメソッドに基づいたアドバイス、 ●学習・生活面での相談対応をはじめ、生徒・保護者への入試情報の提供、 ●進路進学に関するアドバイス ●校舎運営事務業務 ●アルバイトへの指導など （※講師職ではないため、教科指導は行いません。） さらに、時代に合わせたICT教育も積極的に導入しており、業界の中でも最先端の教育に触れることができます。 生徒の学習状況の見える化を実現しながら、同時に事務作業の効率化も進んでいます。 生徒の将来に関わるという責任が伴いますが、 毎日人と触れ合えて、生徒や保護者様から感謝の言葉をいただける、とてもやりがいのある仕事です！ 学園の中核事業である駿台予備学校の校舎で、あなたの経験や強みを活かしながら、 やりがいある生徒・学生指導のスキルを身につけ、学園でのキャリアの基盤をつくってください。 【入社後の流れ】 入職後は、本部主催の導入研修に加え、1年間は月例新人研修を実施します。 さらに、所属校舎でのOJT研修（インストラクター制度あり！）や年次に応じて講座選択が可能なビジネススキル研修等、 キャリアを磨く研修体制が充実しています！ ※年齢・勤続年数に関係なく、コミュニケーションが活発な職場です。 不安な点やわからないことがあれば、すぐに解決できる環境です。質問やアイデアの提案もどんどん発信して下さい！ 【入社後のキャリア】 その後は適性や希望を考慮し、校舎、部署異動によりキャリアを積んでいただきます。 校舎マネジメント、企画・学務、EdTech事業、編集・出版、 営業部門、経理、総務、人事部門・教育研究部門などで勤務いただく可能性がございます。

総合職として、経理・財務・法務・人事・総務・営業推進などのバックオフィス部門にて全社を管理する業務をお任せします。 選考の中で、適性とご志向を総合的に判断しお任せする業務を決定します。 【会社の雰囲気／制度について】 産休・育休・時短勤務、各種制度完備！ 結婚・出産後も安心して働いて頂けます。 ◆フランクで風通し良く活気にあふれた環境 ◆仕事を通じて成長したい！という意欲高く、前向きな仲間が集まっています。

●ショップとのコミュニケーション 売場を巡回し、ショップの状況等をヒアリング、売上向上に向けた施策を考え、人・モノ・環境の面で改善の取り組みを行います。季節イベントや施設ごとのキャンペーンの際にはショップと一緒に商品開発を行うほか、売場作りや販促物の作成、SNSの訴求等を行います。 ※企画から携わった経験がなくても先輩社員から教わりながら学べる環境です。 ●販売促進、サービスレベル向上 お客さまのニーズを把握しマーケティングの側面から、商品ラインナップ、ディスプレイ手法等、取引先と共に考え、お客さまの満足度向上に繋げていきます。 ●売上管理、分析 様々なデータをもとに時間帯ごとの客数や客層等を把握、売上向上施策を考えます。 ●資料作成 イベント実施に合わせた企画書や新規取引先向けの提案書等を作成します。 【1日の流れに関して】 出勤後、前日の売上を確認、運営事務室はシフト勤務のため、前日出勤者からの引継ぎ事項をメールなどでチェック。 開店時間に合わせて売場に出て、ショップの開店状況を確認しお客さまをお出迎え。 その後、売場を巡回し商品の陳列状況や食品の消費期限チェック、売場環境も確認しつつ、前日の売上動向などをヒアリング。 新規の出店先と売場レイアウトや什器などについて打ち合わせ、必要な内容をまとめ社内関係者などにメールや電話で共有。 休憩時間には施設内の飲食店を利用したり、お弁当を買ったりして、自分たちの売場で販売している商品を自ら確認することも大切にしています。 当日の出勤者が全員揃うタイミングで、運営事務室内の引継ぎや対応が必要な事柄の共有。 次回キャンペーンに向けた社内資料作成や、ショップからの問い合わせ対応、レジのトラブルなどがあれば売場に駆け付け対応することも。 夕方の繁忙時間に向け売場を巡回し、商品や売場が安心で安全な状態になっているか確認。 運営事務室内で共有すべき事項などがあればメールなどを送ったり、出勤しているメンバーに共有して退勤。 【事例に関して】 ●季節イベントに合わせた商品訴求ポスターの作成 ●鉄道開業周年イベントとして記念グッズ作成、復刻駅弁、抽選会、キャラクター撮影会、他多数のイベントに合わせた商品開発 ●「パン」、「アイス」、「いちご」などに焦点を当てたフェアの実施、商品開発、告知など

人材サービス企業でのCA職（キャリアアドバイザー／総合職）を担当いただきます。 【具体的には】 ●登録者拡大企画立案～実施（セミナー企画、運営、スカウト業務など） ●カウンセリング呼び込み ●キャリアカウンセリング ●その他転職活動のフォロー業務 その他、自身の適性と成果によって会社の成長と共に様々な業務に携わっていただく可能性があります。 ※同社では、求職者の初回カウンセリングと案件紹介をCAが担当し、その後の法人側との調整等はRAが行っていく非分業型の紹介体制をとっています。 CAにはカウンセリング以外にも、登録者拡大に向けた企画の運営や、より求職者の方に寄り添ったかたちでのサポートを期待しています。

日本製鉄のグループ会社として、電磁鋼板を自社工場で加工して卸す専門商社の提案型営業をお任せします。 既存顧客への営業になります。 ※電磁鋼板とは… 発電機や変圧器、モーターの鉄芯などに使用されており、自動車、新幹線、家電といった身近なものまで、幅広い分野で必要不可欠な素材。 電流を流すと電気→磁気に変換されモーターが駆動します。 【具体的には】 電機業界の顧客に対し、ニーズに合った製品を提供できるよう、 日本製鉄の鉄鋼製品を自社工場で加工し納品します。 【1日の流れ】 　 9:00　 出社　メール確認、スケジュール確認、書類整理 　 9:20　 加工先指示・調整業務（納期、製品納入重量等）、社内会議 　11:00　見積書作成（自動車向け試作材等） 　12:00　昼食 　12:45　加工先訪問（加工、品質関連の打合せ） 　16:00　帰社、社内報告、資料作成、後輩社員OJT指導等 　18:00　翌日のスケジュール確認 　18:30　退社 （※定時 17:30） ※配属先やその日の業務内容によって1日の流れは様々です。 　同社ではフレックス制度を導入しているため、その日の業務内容によって、 　出勤時間を調整することが可能です！ ※個人ノルマなし（部所目標あり） 【安心のサポート体制】 ●入社後1～3ヵ月：研修実施（商品知識、一般常識、工場研修等の基礎知識の習得） ●入社3ヶ月以降 ：OJTにて業務を習得

オープンポジションにて下記いずれかの業務をお任せします。 【具体的には】 ＜制作ディレクター＞ ●制作依頼（営業担当から制作依頼が入る） ●営業担当と掲載内容の打合せ ●仕事の魅力をヒアリング ●求人原稿の作成 ●原稿送付 ●原稿回収／修正対応 ●掲載確定（掲載開始日が来たら、掲載開始） ●掲載中／掲載後フォロー ●次回掲載に向けた振り返り ＜営業支援・顧客支援＞ ●採用スキームに関するコンサルティング、アウトソーシングのご提案、運用 ●採用管理システムの導入提案 ●顧客フォロー ●開発要件定義 ●クライアントに対し採用に関する要望のヒアリング ●BPOにおける業務マネジメント ＜業務管理・業務推進＞ ●営業資料（サイトデータ、会員データ、反応データなど）の作成 ●営業サポート（スプレッドシートの管理、問合せ企業の割り振りなど） ●各種発注業務 ●請求承認（申込書の内容確認等） ●申込書の管理 ●企業チェック ●事業部ルール等の整備 ＜コーポレート部門＞ ●労務業務：給与計算、勤怠管理、各種申請・届出対応、仕訳伝票作成など ●福利厚生：社会保険、確定拠出年金（自分年金）、確定給付年金（退職金）、借上社宅・独身寮対応など ●安全衛生：健康経営支援、休職者対応、ストレスチェック、健康診断など ●その他：新人事制度の制度設計、法改正対応、給与システム設定など 【チームのミッション（目指している方向性）】 制作は求人広告の作成を通じて「わたし」＝ユーザーの人生に寄り添い、ユーザーの日常を彩る「就業体験」の価値向上を目指しています。制作は求人広告の作成を通じてユーザーとクライアントの橋渡しを行い、日本の経済と社会により良い雇用関係をより多く生み出します。 【環境・風土】 家族のようなチームで、仕事以外のことも気軽に話せる雰囲気が持ち味です。 メンバーそれぞれが他部署、他支社、他事業部の経歴を持っていて、人脈も広いので横のつながりも作りやすいです。

同社は、「萩の月」などの仙台銘菓をはじめとする約100種類に及ぶ和洋菓子を製造・販売しています。 今回は東京の店舗にて、同社の製品を販売していただく社員を大募集します。 未経験入社も数多く、受け入れ体制も整っておりますので、初めての社会人デビューという方も、販売職にキャリアチェンジをされる方も歓迎します。 【同社の特徴】 実際に現場のお客様の声を聴いて商品化したものもあり、現場で生の声を聴く事のできる販売職のポジションは非常に重要になりつつあります。 同社ではお客さまに満足いただけるお菓子づくりを目指し、サービスや接客の見直しは定期的に行われています。 世界的な食品品評コンクールは25年連続で受賞し続けています。 【具体的な仕事内容】 ●百貨店を中心とした店舗での接客、販売業務 ご来店いただくお客様に対して商品の提案から販売を行っていただきます。 お客様とのコミュニケーションが大切になってくるお仕事の為、人と話すことが好きな方、コミュニケーション能力を活かしたい方におススメです。 ●スタッフ、アルバイトの教育、勤労管理等 販売業務に慣れてくると、店舗スタッフの教育や指導を担当していただきます。 店長になるとシフト管理などを任せていただく機会が増えます。 ●テナントビル管理会社とのやりとり 定期的に開催されるイベントや会議などに参加していただきます。 その他、連絡事項の共有なども社員を通じて行っていただきます。 【キャリアステップ】 入社後は社内外の研修を経てから配属店舗での経験・実績を積み、将来的には店長職やアシスタントマネージャー、エリアマネージャーなど、実力に応じたキャリアアップを目指します。 早い方ですと、入社1年で副店長になった方もいます。 【研修制度】 入社後は配属先でのOJT研修や、東京での1週間の店舗研修などを通じて販売職の基本から、同社での働き方について独自の研修を行います。 未経験入社も多くノウハウが蓄積されていますので、ご安心ください。 また同社の研修が充実している証として、電話応対コンクールにて優勝・準優勝・優秀賞を多数受賞しています。

同社の運営するつけ麺または味噌ラーメン／担々麺専門店の店舗管理職（店長）として、店舗運営をお任せします。 【具体的には】 ●店内でのお客様対応 ●調理や仕込み ●店舗マネジメント：食材発注や備品・売上・シフト管理 スタッフ一体となって繁盛店づくりを行います。 【入社後の流れ】 まずは既存の店長や先輩スタッフの元で、基本の接客や調理を学ぶところからスタートします。 慣れてきたら、細かなゆで加減や盛り付けなど、店ならではのこだわりを追求してください。 同時に売上管理や食事発注・シフトの管理などの店舗マネジメントも学んでいきます。 ▼入社日～／オリエンテーション＆初期研修 ▼2日後～／店舗研修 ▼3ヵ月後～／本配属 ▼8ヵ月後～／副店長昇格 ▼12ヵ月後～／店長昇格 【将来のキャリアパス】 ●ラーメンを作る技術 ●食材や備品の発注 ●売上やシフトの管理 【つじ田はフードコート内で常に売上TOPクラス！】 都心のビジネス街での出店が多い『つじ田』。 そこまで行かずとも、気軽に美味しいつけ麺が食べられるフードコート内の店舗は高い人気を誇ります。 お子さまがぺろっと1人前のつけ麺を食べてまう姿を見ることも多々。 ちなみにフードコート内のテナントの中で売上トップクラスをOPEN以来継続しています。 【新店も続々出展予定！店長昇格のチャンスも】 毎年4～6店舗ずつの新規出店を続けている『つじ田』。 今後もペースを落とすことなく新店を出す予定のため、 店長としてお店を任されるチャンスも豊富です。 そして店長は毎月の売上目標に到達すると給与や賞与とは別に『達成金』が支給があり、 モチベーションもさらにUPします！（※最短半年で昇格可能）

大型ショッピングモールを中心に、全国60店舗（グループ計）の携帯キャリアの代理店を展開している同社にて、携帯・スマホの販売業務に関わり、お客様のご要望に合わせた提案を行っていただきます。 【具体的な仕事内容】 ●携帯・スマホの機種やプラン・オプション選びのサポート ●契約内容確認・料金お支払いなど、お客様への窓口業務 ●POP作成など、店舗ディスプレイや飾りつけの企画・製作 【入社後】 ●講師となるのは、教育上手な先輩社員です。スタッフの心構えやビジネスマナー、扱う商品やサービスの基本的な情報などを丁寧にレクチャーします。 さらに実践的なロールプレイング研修もあり、接客未経験の方も安心です。 目指すのは、お客様に「ありがとう」と喜んでいただける対応です。 一人ひとりのお話を丁寧に伺い、それぞれに最適な機種やプランをご紹介していきましょう。 ●店舗でもOJT研修を行いますので、先輩スタッフのフォローのもと、新機種・サービスに関する知識も、接客スキルも、日々磨くことができます。 【チーム／組織構成】 先輩社員も大半が業界・職種未経験で入社したメンバーばかりです。 アパレルショップ店員や美容師、事務職など前職経験は多岐にわたります。 「未経験者の不安」に理解がある先輩ばかりなので、困ったことがあればいつでもサポートしてもらえます。

建築支援システム「e-トモ」を中心とする業務システムの新規開発や既存システムの改修などを担当していただきます ■C#、iOS、Objective-C、C++、Javaを用いた新規プロジェクト開発 ■既存システムのカスタマイズ ■システムの企画・設計・開発・テスト・サポート ■システム改造、リニューアルに向けた 　ハード・ソフト両面からの技術検討 ■WebおよびDBサーバの運用とメンテナンス など システム紹介〜建築工事向けシステム 当社の主力プロダクト『e-トモ』はマンションやオフィスビルといった、建築工事における作業情報をiPadやiPhone、Androidで管理。 工事進捗状況、配筋検査、コンクリート検査、仕上げ内装検査などの情報をWeb上で閲覧と共有できるシステムとして、大手ゼネコン含む多くの導入実績を誇ります。 システム紹介〜土木工事向けシステム 「ハイパーシールドシステム」は地下鉄などのトンネル工事において、 様々な作業や管理を遠隔監視できるシステムです。 シールドマシンのAIによる制御及びモニタリング、画像監視などを行います。 今後、建築工事向けシステムも含めてリニューアルを実施予定。3D化やAIを含めた開発が行われています。 応募方法 最後までお読みいただきありがとうございます。 まずはマイナビ転職の「応募フォーム」から エントリーをお願いします。 出来るだけ多くの方と お会いしたいと考えております。 当社に“少し”でも興味をお持ちの方は、 是非ご応募下さい。ご質問もお気軽にどうぞ。 【備考】 ※応募の秘密は厳守します。 ご応募いただく個人情報は、 採用業務のみ利用し他の目的での 利用や第三者へ譲渡・開示することはありません 会社情報 代表者 代表取締役社長／佐藤 清 事業内容 ◇建設業界向け各種システムの開発・販売・賃貸・保守 ≪シールド関連システム／HYPER SHIELD SYSTEM≫ シールド工事における作業の安全性と効率化を両立させ、工期の短縮とコストダウンを実現。 高品質な目的物を完成させる、掘進管理システム、自動測量システムです。 ≪建築 仕上げ検査システム／Construction Support System「e-トモ」≫ WEB環境とモバイル端末を利用し、建築工事の出来高管理、補修作業指示の効率化を実現。 データ整理を素早く行います。 他、建設支援システム、リモートモニタリングシステムなど実績多数 本社所在地 東京都千代田区外神田3-10-3 プライム秋葉原

【一人ひとりの"やりたいこと"に向き合います！】スキル・希望に応じ、ITヘルプデスク、サーバ・ネットワークの運用、アプリ開発などの案件をお任せ！ 当社が行う3つの事業のうち、 「IT事業」のお仕事をお任せします。 例えば… 開発 アプリ開発 WEBアプリ WEBシステムの構築 インフラ ネットワークやサーバー等の導入 運用・保守 キッティング など 各々の希望やスキルを伺い、 「どうすればさらに伸びるか」を 会社が1人ひとりに合わせて考えます。 その後、配属を決定するので、 ぜひ「やりたいこと」を伝えてください。 新しいことにも挑戦したいという 意欲も大歓迎。相談できる環境を 確保しています。 さらなるスキルアップも！ ★開発の研修も導入！ 当社では以前から インフラの研修に力を入れていましたが 最近では開発の研修も拡充。 【例】 インフラ：サーバー基礎、ネットワークなど 開発：Java基礎、PHP、C#など 学ぶだけではなく習熟度テストや レポートを通して 自分のスキルにしていくことができます。 応募方法 まずは、マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーをお願いします。 （『応募する』ボタンより所定の応募フォームへ進み、必要事項を入力の上送信してください） ※応募の秘密は厳守します。 ※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、 　 他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 ★できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。少しでも気になったらまずはご応募ください！ 会社情報 代表者 代表取締役　平塚 俊介 事業内容 ■ウェブデザイン ■グラフィックデザイン ■プラットフォームソリューション ■採用支援 ■OA機器の代行販売 本社所在地 東京都新宿区矢来町86 モミジテラス 202

様々なアニメ、マンガのキャラクター商品やポップアップ、コラボカフェなどの提案営業を行います。仕事の進め方は一から学べます！ 人気アニメのキャラクターグッズや作品とカフェのコラボレーションなど、様々な企画の立案や関係各所への提案、調整業務を行います。 ◆新規グッズやコラボなど企画・立案 ◆見積もり・資料・企画書等の作成 ◆版元やコラボカフェ等との交渉&調整 ◆企画についてのプレゼンテーション　ほか 応募方法 マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーしてください。 ※面接日・入社日は相談に応じます。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ≪応募書類の取り扱いに関して≫ ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。 他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長／後藤純也 事業内容 アニメ 漫画 ゲーム などのキャラクターグッズの企画・デザイン・製造・流通・販売 本社所在地 東京都千代田区神田三崎町3-1-2 SRビル4階

【簡単&シンプル業務だから初心者でも安心♪】受付事務など希望に合わせたお仕事をお任せ★大手食品メーカー、学校法人など大手・優良企業で活躍！ マイナビグループの一員として、 当社と取引のある企業のサポートします。 自信がなくてもOK！ 初心者でも安心できる業務をお任せします♪ ≪例≫ 受付・来客対応 PCデータ入力 書類整理 など 独自研修「MOVICATION（ムビケーション）」とは？ リアルな職場を再現したシミュレーション研修 「MOVICATION（ムビケーション）」が社員に好評！ ≪研修例≫ 上司が離席中にお客様からクレームのお電話が…。 どのように対応し、戻ってきた上司にどう報告する？ 等 自分が"できないこと"を知り、その答えまで学べる。 そんな価値ある研修をご用意しています！ 昇給・賞与あり！ 収入も安心♪ 「事務って昇給しないんじゃ…」 そんなイメージをお持ちの方もご安心を！ 当社では年1回の昇給タイミングを設けており、 日々の頑張りや周りからの評価をもって 昇給額を決定します。 また賞与も年2回（夏・冬）支給！ 未経験・初心者からのスタートでも、 収入UPを目指せる環境です♪ 応募方法 ★マイナビの「エントリーフォーム」よりご応募下さい。 ※応募内容の秘密は厳守いたします。 ※面接日、入社日はご相談に応じます。 ※応募から内定までは2〜4週間程度を予定しています。 会社情報 代表者 代表取締役社長　河原 輝篤 事業内容 労働者派遣事業　／派13-307111 有料職業紹介事業　／13-ユ-308164 求人・採用活動に関するコンサルティング 宣伝、広告、ピーアール業および広告代理店業 ウェブコンテンツ、制作物等のデザインおよび制作業 ビジネスプロセスアウトソーシング業 本社所在地 東京都新宿区西新宿1-6-1　新宿エルタワー27F

【女性活躍中】アニメやゲーム公式キャラクターグッズのデザイン・イラスト制作ほか★商品企画からプレゼンまで、モノづくりの全てに携わる！ 版元から許諾を得た公式キャラクターグッズを制作します。 ◇商品企画・デザイン・イラスト制作 ◇版元や製造工場との打ち合わせ ◇商品制作の管理・調整 マーケットを意識した商品の企画や、版元へのプレゼンなどにも自由度高く携わり、多くの反響を生み出すグッズを世に送り出すのがミッションです！ 応募方法 マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーしてください。 ※面接日・入社日は相談に応じます。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ※ポートフォリオをご提出ください。 ≪応募書類の取り扱いに関して≫ ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。 他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長／後藤純也 事業内容 アニメ 漫画 ゲーム などのキャラクターグッズの企画・デザイン・製造・流通・販売 本社所在地 東京都千代田区神田三崎町3-1-2 SRビル4階

◆希望や適性に応じて「財務・経理」or「総務・人事」をお任せします ◎話しやすい雰囲気の職場 ◎30代活躍中！ 【財務・経理】 ◎財務 手形・現金・預金の取扱い 支払い業務 ◎経理 月次・年次決算（当社＋グループ会社） 固定資産台帳の入力 グループ会社の管理 ┗社員の昇給・昇格など ※将来的には連結決算や開示書類作成にも挑戦！ 　専門性の高い仕事に取り組み 　スキルアップを目指せます！ 【総務・人事】 ◎総務 株主総会の運営 社内規則の整備 関係会社やグループ会社のサポート 社内イベント(表彰/懇親)の企画・運営 ※将来的には給料・社会保険関係業務や 　社内の制度構築にも挑戦できます！ ◎人事 採用関係業務（新卒/中途） 社員研修 ┗新入社員、管理職向け研修等 《社員想いの働きやすさ》を整えています！ 土日祝休みの完全週休2日制で 夏期と年末年始には長期休暇を確保。 年間休日125日で、柔軟に有休も 取得できる環境です。 繁忙期などで残業・休日出勤がありますが 通常時期は定時退社も可能です。 時短勤務制度も整っているので 育児との両立も叶えやすい職場。 腰を据えてキャリアを築くことができますよ！ 応募方法 ◆ここまで求人情報をご拝読くださり 　　　　　 　　ありがとうございました◆ マイナビ転職の『この求人に応募する』から エントリーしてください。 追って今後の選考についてご連絡します。 ※ご応募についての秘密は厳守いたします ※ご応募いただく個人情報は、 　採用業務にのみ利用し、 　他の目的での利用や第三者へ 　譲渡・開示することはありません 会社情報 代表者 代表取締役社長 黒木 幹也 事業内容 ◆溶解アセチレン・酸素・窒素・アルゴン・LPガスなどの工業用ガスや 　塗料・接着剤及び、LSIカード及びその周辺機器の開発・製造・販売 本社所在地 大阪府大阪市北区中崎西2丁目4番12号 梅田センタービル28階

【20〜30代活躍中／長期的なキャリアも支援】◆インストラクターやフロントなどの業務をお任せ ★月10日休み＆残業月20時間以内 スポーツクラブで接客や レッスン・イベントの運営業務をお任せ。 ◆スイミング ・レッスン(大人・子ども)運営 ・プールガード ・イベント企画 など ◆フロント(サービス) ・接客対応 ・電話の問合せ・予約対応 ・各種商品の販売 ・営業企画 ・その他ジムの運営業務 ◆フィットネス ・マシンジム・スタジオのレッスン/運営 ・マシンのメンテナンス など ◆テニス ・レッスン(大人・子ども)運営 ・テニス関連商品の販売/販促企画 など ◆スクール ・アフタースクール運営 ・子供たちの見守り ・キッズスクールの在籍数管理 など お互いをたたえ合う企業文化 各店舗間での関わりが多い当社。 社内のチャットツールを用いて お互いを感謝し合う文化を醸成しています。 「この前ヘルプに来てくれてありがとう」 「あの時の接客対応、参考になった」 など対面では言いにくいことを言い合えます。 また、社内での部活動も実施。 趣味を通しての交流も盛んです。 応募方法 ■□マイナビ転職「応募フォーム」よりご応募ください□■ 最後までお読みいただき、ありがとうございます。 当社に興味をお持ちいただけた方は、下記の『この求人に応募する』 ボタンよりご応募ください。 ★できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております！ ※応募の秘密は厳守します。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用いたします。 ※応募に関する問合せは「質問フォーム」よりお気軽にどうぞ！ 会社情報 代表者 代表取締役社長　小林 利彦 事業内容 ・スポーツ施設の企画、経営及びコンサルタント ・スポーツ用品、食料品、衣料品、日用品雑貨、健康器具 ・旅行業 ・児童の教育に関する企画、開発及び児童の学習教室の経営 ・スポーツ教室、文化教室、レクリエーション活動の企画及び運営 ・スポーツ指導者の養成及び斡旋 ・未就学保育事業 ・学童保育事業 本社所在地 東京都中野区本町1-32-2　ハーモニータワー15階

【未経験でも安心！独自の社内研からスタート】◆『ソフトバンク・ワイモバイル』の販売促進に向けた広告宣伝活動をお任せします ＊過度な残業はなし 『ソフトバンク・ワイモバイル』の セールスプロモーションに関わる 業務をお任せします。 販売イベントの企画 SNSなどを活用した広報・PR活動 営業ナレッジの共有 市場情報の収集　など 21時にはソフトバンクの 登録システムがストップするので、 遅くまで残業することは滅多にありません。 居心地最高！まるで部活・サークルみたいな会社！？ 平均年齢26歳の若い会社で、 和気あいあいとした社風が特徴。 目標達成時には打ち上げをしたり、 出張に行ったときは 現地の居酒屋に行ったり 同じホテルに泊まったり… 学生時代のような”ノリ”で、 みんなで楽しく働いています！ 人間関係が本当に良いので、 会社設立から6年間で【退職者はゼロ】です！ あなたもきっと“成功”できる！一歩ずつ成長しよう！ やるときはしっかりやって、 他の時間は楽しくワイワイと メリハリをつけて働けるのが 当社の最大の特徴です。 また、数字を追いかける仕事ですが、 それを新人にいきなり求めることは 絶対にありません！ 成功体験をたくさん積めるので、 はじめて営業に挑戦する方でも 自信を持って成長していけますよ！ 応募方法 マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーしてください。 ※ご質問は、マイナビ転職の『質問フォーム』をご利用ください。 ※応募の秘密は厳守します。 　≪応募書類の取り扱いに関して≫ 個人情報は採用業務にのみ利用し、当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役　青柳 克哉 事業内容 ◆セールスプロモーション事業 ◆不動産アライアンス事業 ◆アウトソーシング事業 ◆イベント事業 本社所在地 〒222-0033 神奈川県港北区新横浜2-14-26 石川ビル501

不動産物件における入居〜管理までのサポートやさまざまな企画提案を行います。★ゆくゆくはチームのマネジメントも★平均年齢33歳！ ◆取引先とのやり取り・企画提案 └法人オーナー、マンションの管理会社、仲介会社など ◆月次の報告書作成・見積作成 ◆パートナー企業への折衝・依頼 ◆物件のチェック └建物の点検、空室確認、リフォームが必要な点を確認 物件管理からリフォームまで、 一貫して手がける強みを活かしサービスを提案します。 意見が言いやすく、頑張りには給与で応えます！ ◎意見が言いやすく新しいルールや 仕組みづくりにアイデアを活かせます！ 自分でスケジューリングできるなど 自律自走型の働き方も可能です。 ◎「固定給＋賞与年2回」 「昇格のチャンスは年3回」という 安定した給与体系なので手堅く稼げます。 それでいて目先の数字を追うプレッシャーはありません。 直行直帰もOK！iPadでサクサク効率化を実現♪ お休みもしっかり取れて直行直帰もOK。 時間単位の有給取得など、 その時々の状況に応じて柔軟に働くことができます。 また紙の契約書類を扱うことの多い業界ですが、 当社はiPadでの電子契約や、 出先で書類作成をするなど効率的な働き方も可能。 裁量を持ってタスク管理ができます♪ 応募方法 ☆★☆　最後までお読みいただき、ありがとうございます　☆★☆ まずは「マイナビ転職」の応募フォームよりご応募くださいませ。 こちらから追ってご連絡いたします。 また、ご不明点がありましたら「質問する」ボタンよりお気軽にお問い合わせください。 ※応募書類はご返却いたしかねます。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長　小原 浩志 事業内容 ■マンション、ビル、店舗等の建物及び土地の総合管理業務 ■建物のリフォーム工事業及び室内外クリーニング業務 ■建築物の設計、施工管理 ■建築工事の請負 ■建物管理及び清掃業務における人材派遣業務委託 本社所在地 東京都千代田区岩本町3丁目3−3 秋葉原サザンビル9階

【1ヵ月のガイダンス＆毎週研修あり】◆多彩な法人企業の業務改革／業務改革の提案・コンサルをお任せします★実働7.5時間★時差出勤あり ▼ヒアリング／業務を見える化 └現状業務を整理し文書化 　その後、課題解決の提案 ▼業務プロセスの再構築／改革の実行 └業務文書整備やシステム導入、 　アウトソーシングの活用など ▼新しいプロセスの定着／フォロー └新プロセスの浸透に伴走 　自社開発アプリを使用することも 《仕事のPOINT》 ☆政府系金融機関、大手建設業、商社など、 多彩な業界の企業の業務改革／効率化に貢献できます！ ☆プロジェクトは3〜5名のチーム制 ☆アプリ開発はパートナー企業と協力しながら進行 応募方法 【マイナビ転職の求人をご覧いただき、誠にありがとうございます】 まずは、マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーをお願いします。（『応募する』ボタンより所定の応募フォームへ進み、必要事項を入力の上送信してください） ※応募の秘密は厳守します。 ※応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長 橘高 康朗 事業内容 ◆業務改革支援サービス事業（コンサルティング・ドキュメンテーション） ◆業務浸透アプリの開発・販売事業 本社所在地 東京都千代田区神田神保町1-56-1

事務など、あなたの希望に合ったシンプルな業務をお任せ★「PCでデータを打ち込む」「オフィスの備品を整理」など、無理なくスタート♪ ★女性活躍中 マイナビグループの一員として、 当社と取引のある企業のサポートします。 PC操作やタイピングに自信がなくてもOK！ 初心者でも安心できる業務をお任せします♪ ★全国約1万人以上の社員が働くマイナビグループ ★在宅ワークあり ★賞与年2回 ★福利厚生も充実（グルメ割引/有名テーマパーク利用補助など） 好評のバーチャル研修「MOVICATION(ムビケーション)」 リアルな職場を再現したシミュレーション研修 「MOVICATION（ムビケーション）」が社員に好評！ ≪研修例≫ 上司が離席中にお客様からクレームのお電話が…。 どのように対応し、戻ってきた上司にどう報告する？ 等 自分が"できないこと"を知り、その答えまで学べる。 そんな価値ある研修をご用意しています！ 「無期雇用派遣」の働き方とは？ ≪Point≫ ★無期契約 ★月給制 ★昇給/賞与あり ★交通費支給 当社社員として入社し、希望を考慮の上で、 未経験から大手企業で活躍できる制度。 働きやすい環境の中で長期的に活躍できる働き方です。 ゆくゆくはあなたの希望次第で、 就業先の【正社員】として 活躍するチャンスもあります！（実績豊富） 応募方法 ★マイナビの「エントリーフォーム」よりご応募下さい。 ※応募内容の秘密は厳守いたします。 ※面接日、入社日はご相談に応じます。 ※応募から内定までは2〜4週間程度を予定しています。 会社情報 代表者 代表取締役社長　河原 輝篤 事業内容 労働者派遣事業　／派13-307111 有料職業紹介事業　／13-ユ-308164 求人・採用活動に関するコンサルティング 宣伝、広告、ピーアール業および広告代理店業 ウェブコンテンツ、制作物等のデザインおよび制作業 ビジネスプロセスアウトソーシング業 本社所在地 東京都新宿区西新宿1-6-1　新宿エルタワー27F

日立グループの従業員約25万人が利用する人事システムのインフラ基盤開発・保守 ・インフラ基盤の新規導入、システム変更等に関する対応 ・各ITベンダーとの調整 ・インフラ運用のスケジュール管理 ・プロジェクトへの参加および遂行 ・拠点ネットワーク運用・管理 応募方法 ◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◆◇ （郵送でのご応募は受け付けておりません） できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。 当社に興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください！ ＊応募の秘密は厳守いたします。 ＊応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 取締役社長 山本　夏樹 事業内容 財務・人事関連事務に関するシェアードサービス 本社所在地 東京都千代田区神田淡路町二丁目29番地

ゲームの企画・開発・運営を行う当社にてプロモーション担当として社外広報(PR・SNS等)や自社ライセンスビジネス関連の管理 を行って頂きます。 □広報関連 ┗プレスリリース作成・媒体社への共有 ┗公式サイトでのプレスリリース関連業務・親会社との調整・SNS運用 □自社アプリ(A3!、18TRIP)の関連業務 ┗自社アプリのライセンス管理業務(二次利用の監修等) ┗各種メディア対応(YouTube、ラジオ、書籍、広告等) 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長／林田 浩太郎 事業内容 ソーシャルゲームの開発・運営 コンシューマーゲームの開発 ゲーム事業に関するコンサルティング業務 その他事業（ライセンス、2.5次元舞台など） 本社所在地 東京都千代田区内神田3-6-2 アーバンネット神田ビル9階

エンジニア（サーバー・ネットワーク・クラウドエンジニアなど）※ご経験やご希望に応じて、業務をお任せします。 ■募集職種 ・【クラウドエンジニア】Microsoft365・Azureを中心としたクラウドサービスの提案・設計・構築 ・【AWSエンジニア】AWSを利用したインフラシステムの提案・設計・構築 ・【ネットワークエンジニア】日立製作所・日立グループ向け ・【インフラエンジニア】グループウェアの導入・運用・保守 など 働く環境 年間休日123日、有給休暇24日、残業時間は月平均22.8時間。 毎週水曜を定時退勤日に設定にするなど長く無理なく働ける環境です。 他にも様々な福利厚生制度により、社員のワーク・ライフ・バランスを支援しています。 自己都合退職率も1.7％とかなり低い水準になっています。 応募方法 ◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◆◇ （郵送でのご応募は受け付けておりません） できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。 当社に興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください！ ＊応募の秘密は厳守いたします。 ＊応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役/取締役社長　柴原 節男 事業内容 ・システム構築事業 ・システム運用・監視・保守事業 ・ネットワークサービス事業 ・情報関連機器・ソフトウェアの販売と開発 本社所在地 東京都品川区大崎1-2-1　大崎フロントタワー

≪あなたの「やりたい」を実現できる環境です！≫お仕事を探している方々のキャリアに寄り添い、企業との最適なマッチングを図るポジション 仕事の流れ サイトを見た求職者からの問い合わせ対応 ▼ 希望の条件をヒアリング　※電話面談が基本です ▼ 条件に合った求人をご紹介 ▼ 面接同行〜入社決定◎ ▼ 条件・待遇面の最終確認 ▼ 入社後のフォロー ★いずれかのセクションを担当いただきます！ ◆ドライバーズワーク 運送ドライバー／タクシー運転手に特化 入社後の定着率にこだわった徹底フォローが強み ◆タネックス 10代・20代の仕事探しをサポート 中卒・高卒の方や、特別な事情がある方の転職支援 ◆セキュリティーワーク 警備スタッフ専門 業界最大級の登録数を誇ります！ 社員の「やりたい！」に応える会社！ 当社で描けるキャリアはコーディネーターの道だけではありません。人事やマーケティング、広報など希望や適性に合わせて将来的なジョブチェンジも可能！面接時にぜひアピールしてください。 これまでの“当たり前”にこだわるような人は一人もいません！前提にとらわれずに、変化を楽しめる人はミライユがピッタリかも☆ 応募方法 ◆マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募下さい◆ 『応募する』ボタンより所定の応募フォームに進み、必要事項を入力し送信してください。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役／岡田 侑也 事業内容 ■ドライバー専門の求人サイトおよび転職支援サービスの運営 ■警備員専門の求人サイトおよび転職支援サービスの運営 ■若手・第二新卒専門の転職支援サービスの運営 ■インターネットマーケティング支援 【有料職業紹介事業許可：13-ユ-306792】 本社所在地 東京都千代田区神田錦町3-13-7　名古路ビル本館1階