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東京都 千代田区 IT戦略・IT企画コンサルタント 家族手当の求人情報・お仕事一覧

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1~17件 (全17件中)

プロジェクトマネージャ・リーダ(オープン)|リモート可(年間休日120日以上)【東京都】

【業務内容】 ■新規口座開設数が業界最多を誇るネット証券大手での開発プロジェクトになります。 ■口座数増加に伴う追加開発、新規サービス開始に伴う追加開発など、開発領域は多岐にわたります。 【プロジェクト特徴】 ■プライム案件かつ顧客の中でも弊社が最大規模の開発パートナーとなっています。そのため、深い立ち位置で上流工程に携わることが出来るのが特徴です。 ■当社屈指の重要プロジェクトでもあり、全社で最大限にバックアップいたします。 【開発期間】 長期 【開発環境】 言語:JAVA、C、C++ DB:Oracle、SQLServer OS:Windows、Linux 【担当フェーズ】 ■顧客へのコンサルテーションおよび提案活動、要件分析等、システム化の方向性を明確にし、開発への橋渡しすることができる方を求めております。 ■若手の方は、先輩社員サポートのもとスキルアップして徐々に業務範囲を広げていただきます。 ■顧客折衝やベンダーコントロールが主となるため、将来的にマネジメントスキルを伸ばしたい方を求めております。 【働き方】 ■フルリモートワーク 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス
株式会社トラストシステム
提供元:
マイナビAGENT

DXコンサルタント【先端技術を活用した業務改善】|PM/PL候補

【業務内容】 ■アプリ開発経験をフル活用し、国内大手企業向けインフラ運用自動化プロジェクトをお任せします。 ■クライアントのビジネス変革に貢献する提案から、要件定義、設計、実装、テストまで全工程を手がけ、あなたの創造力が直接カタチになる、革新的な仕事です。また、クラウド、SV、NW におけるスキルも幅広く伸ばすことができ、総合的なITスキルの向上を図り、キャリアの多様性が拡がります。 【当社PM/PLの役割例】 ■プロジェクト責任者として、案件確定前のお客様の要望をヒアリングするところから、規模、予算、人員、スケジュールの全てを含めた提案も行うため、裁量権を持ってビジネスを展開する面白さがあります。 ◇インフラ運用自動化について◇ 従来のネットワークやサーバーの構築、運用のほとんどの作業は、インフラエンジニアにより手動で行われてきました。その為、設定に必要なコマンドの作成、チェック、設定手順書の作成、設定投入…等に膨大な工数がかかっています。しかし、APIの普及に伴い、多くのネットワーク機器やサーバーがプログラムから操作可能となり、一連の作業をPythonやAnsibleで自動化する事が可能となりました。 それにより、これまでの「手動」による作業から脱却し、自動化・効率化したいというニーズが各企業で急激に高まっています。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス
株式会社プログデンス
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マイナビAGENT

製造業向けSAP案件推進におけるアプリケーションチームリーダー(ロジスティックス:SD/MM領域)

【配属組織名】 インダストリアルデジタルビジネスユニット エンタープライズソリューション事業部 産業システム本部 第二システム部 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 ■ビジネス概要 既に日立が複数プロジェクトを推進させていただいているような、アカウント顧客へのシステム改善提案。 お客様の将来発展への貢献にむけた業務改革提案、システムソリューションの提供。 ■取り扱いソリューション ・SAP(SD、MM、CO、C4、BW、BPC、SAC) ・物流ソリューション(OnesLOGI) ・スマート製造ソリューション(日立独自ソリューション) 【募集背景】 アカウント顧客における稼働済SAPシステムのエンハンス事業の拡大のため、ロジスティクス領域(販売・購買・生産・物流)のSAPコンサルタントを募集します。 【職務概要】 ・お客様における受注~引き当て、出荷業務、入荷業務のお客様ヒアリングと理解 ・SD/MM適用におけるコンサル業務の推進 ・SAPカスタマイズの設計、アドオンの設計 ・アドオン開発の見積もり、開発ベンダーのコントロール ・テスト計画とコントロール 【職務詳細】 SAP案件推進におけるロジ領域(SD/MM)のアプリケーションチームリーダーとして以下の職務をお任せします・ ・SD/MMコンサルタントとして、お客様要件を実現するためのソリューション提案を主体的に遂行する。 ・設計構築フェーズでは、ソリューション設計、テスト、移行などのシステム品質の確保に向けた活動を推進する。 ・推進上の課題に対しては、根本的な原因を突き止め、対策の実行、改善提案を行う。 ・また、各ステークホルダー(顧客、パートナー、PM/PL、チームメンバ)と良好なコミュニケーションを図り、プロジェクトの成功に貢献する。 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 ■ポジションの魅力 ・顧客のロジスティック業務の課題を解決するための検討の場に参画・経験できる。 ・SAPのみならず、業界バリューチェーンを含めた改革プロジェクトに参画・経験できる。 ・日立は過去数1,000社の導入実績があり、数100名のSAPコンサルタントが在籍。自身のキャリアップの機会を得る事ができる。 ・日立内外の数多くのステークホルダー・ビジネスパートナーと協働することができる。 ■キャリアパス ・SAP案件のチームリーダとしてのキャリアをいくつか経験し、ゆくゆくはPMとしてプロジェクトを推進 ・SAP案件だけでなく、スマート製造やスクラッチ開発なども含めたマルチプロジェクトへの参加による幅広い経験の後、幹部候補として躍進する 【働く環境】 ①配属組織/チームについて 配属直後に所属するチームにおいては、既にお客様がSAPを導入しており、日立がエンハンスの為いくつかのサブプロジェクトを推進している課に配属いただく予定です。 様々なPJを経験した多様なメンバ(20~40代)で編成された10名程度の課で、高い志を持って業務に取り組んでいます。職場の風通しも良く、お互いでコミュニケーションを取り合い、働きやすい環境です。またプロジェクトではチームワークによるチームでの達成感を感じられる職場です。 ②働き方について 都内顧客先、都内事務所と在宅勤務を使い分けたハイブリットスタイルで作業が基本となります。従来のやり方の踏襲ではなく、時代や環境変化に柔軟に適応するコミュニケーション・ワークスタイルを重視します。徹底したコミュニケーションのもと、労働時間ではなく、時短勤務やサテライトワークも活用し生産性・パフォーマンスを重んじます。 【想定ポジション】 主任クラス ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。 事業内容・業種 総合電機メーカー
株式会社日立製作所
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マイナビAGENT

経営・ITコンサルタント(シニアコンサルタント)|【東京都】

【職務内容】 中堅・優良クライアントが抱える様々な経営課題に対して、事業・業務改革からIT改革の実行(IT戦略・企画・導入支援)に貢献するトータルサービスの提供をご担当いただきます。 入社数年後には、ITコンサルティングに限らず多様なコンサルティングサービスにも関与していただきます。 <コンサルティングサービスの例> ■IT戦略立案支援 ・戦略立案支援、リスク管理・コスト削減支援、デューデリジェンス等 ■デジタル戦略・活用支援 ・戦略実行立案、デジタル技術調査・評価支援等 ■業務改革・改善支援 ・経営管理高度化支援、業務効率化支援、内部統制強化支援等 ■IT企画・導入支援 ・企画・構想支援、ソリューション選定支援、PMO支援等 ※システム導入はSIerが担当し、同社はクライアントの立場で上記支援を行うのが通常です 【評価体制】 ■日々の業務姿勢やプロジェクト単位でのパフォーマンス(業務遂行力など)、業務成果を参考に評価を行います。 ■入社後のパフォーマンス次第では3年後にはマネージャー、その後シニアマネージャー、副部長、部長へとキャリアアップしていきます。 【キャリアパスイメージ】 ■シニアコンサルタント(3年): <コンサル経験なし>プロジェクトメンバーとして調査、課題抽出、改善策立案等の実務作業を通じて、ITコンサルタントに必要な基本スキルを身につけます。 <コンサル経験あり>プロジェクトリーダーとしてプロジェクトの担当範囲で設計・管理、プロジェクトメンバーの指導を行います。 ■マネージャ/シニアマネージャ(5年):プロジェクトマネージャとしてプロジェクト全体の設計・管理、プロジェクトメンバーの指導育成を行います。加えて営業と部門管理業務も行います。 ■副部長/部長:プロジェクトの最高責任者であり、部門責任者として部門の管理を行います。 ※カッコ内の数字は次の役職に昇進するまでの年数イメージです。 事業内容・業種 コンサルティングファーム
企業名非公開
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マイナビAGENT

経営・ITコンサルタント(PMクラス)|【東京都】

【職務内容】 中堅・優良クライアントが抱える様々な経営課題に対して、事業・業務改革からIT改革の実行(IT戦略・企画・導入支援)に貢献するトータルサービスの提供をご担当いただきます。 入社数年後には、ITコンサルティングに限らず多様なコンサルティングサービスにも関与していただきます。 <コンサルティングサービスの例> ■IT戦略立案支援 ・戦略立案支援、リスク管理・コスト削減支援、デューデリジェンス等 ■デジタル戦略・活用支援 ・戦略実行立案、デジタル技術調査・評価支援等 ■業務改革・改善支援 ・経営管理高度化支援、業務効率化支援、内部統制強化支援等 ■IT企画・導入支援 ・企画・構想支援、ソリューション選定支援、PMO支援等 ※システム導入はSIerが担当し、弊社はクライアントの立場で上記支援を行うのが通常です 【評価体制】 ■日々の業務姿勢やプロジェクト単位でのパフォーマンス(業務遂行力など)、業務成果を参考に評価を行います。 ■マネージャーとして入社した場合、入社後のパフォーマンス次第で5年後にシニアマネージャー、その後副部長、部長へとキャリアアップしていきます。 【キャリアパスイメージ】 ■マネージャー/シニアマネージャー(5年):プロジェクトマネージャーとして、業務改革・IT改革の計画立案・実行を担います。加えて、顧客開拓、人材育成、部門管理業務支援も行います。 ■副部長/部長:責任者としてクライアントマネジメント及び、所属組織の運営を行います。 ※カッコ内の数字は次の役職に昇進するまでの年数イメージです。 事業内容・業種 コンサルティングファーム
企業名非公開
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マイナビAGENT

コンサルティング営業(東京)

<仕事内容> 同社は、自社の取り扱うソフトウェアパッケージを核としたシステム構築提案を行い、お客様の業務効率化、生産性向上などの課題解決・付加価値を提供しています。 本ポジションでは、既存の重要かつ優良取引先の課題やニーズを把握し、ITによる解決策を立案の上、提案・推進ともに担当いただきます。 単純にソフトウェアを販売するのではなく、お客様のビジョンや目標達成に貢献することを目的として、社内エンジニアとともにチームとしての提案に取り組んでいただきます。 なお、まずは大手製造業グループのお客様から担当いただくことを想定しています。 <担当製品> 1.データベース(Oracle 等) 2.情報活用 (Qlik製品、WebFOCUS、DataSpider、Paxata 等) 3.システム運用(JP1 等) 4.セキュリティ(秘文 等) 5.仮想化(Ericom 等) 6.クラウド(Oracle Cloud 等) ※取り扱い製品については、同社ホームページもご参照下さい。  https://www.ashisuto.co.jp/product/ 近年では、クラウドやAI関連の案件も増加。クラウド時代のグランドデザインの提言などを推進していきたいと考えています。 <仕事の魅力> (1)Oracleを始めとする50~60の世界トップレベルのパッケージを提案に駆使できる為、お客様の立場に沿った提案活動が可能 (2)商品に縛られず、顧客本位の提案力を身につけたい方には絶好の環境。自ら機会を創出できる風土 (3)モットーは、「顧客に対して誠実であること」。お客様と深く関わり、状況に応じた最適な製品提案による貢献で評価をいただいています 事業内容・業種 専門商社
株式会社アシスト
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【リスク管理】損保会社のリスク管理業務/マネジメント経験を活かす◎年間休日127日

【業務内容】 ■大手損保会社の各部署が導入する部門システムについてリスクチェック基準に基づく判定業務 ■申請内容の把握、申請部署・関連部門との調整、優先度等を振り分け、進捗推進等のマネジメント業務 【企業魅力】 ■NTTデータグループの中で唯一、運用管理に特化しています。 ■資格取得支援制度も充実しており、資格取得時には祝い金・受験料を支給いたします。 ■専門資格取得のためにグループ内外の研修や試験を会社負担で受けることができます。社員は「将来なりたい自分」をシュミレーションし、必要な経験、知識、知識、スキルを得る研修の受講が可能です。 【ワークライフバランス】 ■「健康経営優良法人2023(大規模法人部門)ホワイト500」認定 ■定着率96%/残業時間は月平均20時間/有給休暇取得率83%(2021年度実績)/産休・育休の充実/産休後の職場復帰率100% 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス
株式会社NTTデータSMS
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マイナビAGENT

【PMO】DX戦略事業部門での、プライム対応中のクライアントとのPMO業務をお任せします。

当社のコンサルティング部門において、ビジネス視点を意識した、クライアント企業様の業務改善や新規事業立上げに必要となるシステム開発のPMO業務をお任せしていきます。 具体的には、クライアント企業様の経営層からの要望ヒアリングや企画、ベンダーコンロールまでお願いしていくことを考えています。 DX戦略事業を専門に行う部署では、コンサルティングのみならずプライムベンダとしてクライアント企業様の抱える課題の改善や業務改善に繋がるシステム開発・導入を提案し、アプリ開発・実装までも行える体制を整えております。 当社役員層や事業部の責任者はエンジニアとしての活躍経験もあるため、ビジネス視点と案件遂行視点の両面での相談体制も整っております。これまでの経験を活かしながら、さらに一歩上のフィールドで、ご活躍ください。 また、IDマネジメント関連の自社サービス製品の展開や、ネットワークの自動化に伴う開発など、ご活躍の場も幾つかございますので、まずはご応募ください。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス
株式会社プログデンス
提供元:
マイナビAGENT

Holdings - 人材開発責任者候補

【ミッション】 2022年末に非上場化という新たな挑戦をし、第二創業期を迎えるユーザベースグループ。事業も組織も変化がある中で、1000名を超えた組織が改めて一つとなって、さらなる非連続な成長を遂げる必要があり、HRの担う役割も非常に重要になっている中で、グループで初めて人材開発を専門で担う組織の立ち上げを行なっています。 中長期的な人事戦略を経営陣と共に描き、グループ全体の人材開発を推進していただける方を求めています。 【主な業務内容】 ▽人材開発業務 ■グループ全体の人材開発戦略の設計~推進 ■グループ全体のリーダー開発、キャリア開発、新入社員オンボーディング等、人材開発プログラムの企画・設計・推進 ■上記ほか、グループ全体に人材開発の仕組みづくりや関連プロジェクトのオーナーとしての体制づくりやプロジェクト推進をお任せします。 【やりがい】 ユーザベースは2022年末に非上場化し、本格的に「スケールする組織」を構築すべく、大きな変革に取り組んでいます。 一人ひとりの才能を開花し、ヒトが個性を生かし成長し続けていく組織を創っていくことをイシューとして掲げ新規で「人材開発組織」の立ち上げを行なっています。 グループや各事業の役員、リーダー陣、そして組織開発やHR機能と連動しながら人材開発の仕組みとプログラムを一から創り上げていく大きなやりがいがあります。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア(EC/ASP/ポータル/SNS等)
株式会社ユーザベース(UZABASE Inc.)
提供元:
マイナビAGENT

データベースエンジニア(東京)|データ・マネジメントに関わる技術支援全般可|★第二新卒歓迎★

担当製品を中心にデータベースに関わる技術支援全般(RDBMS選定、要件定義、設計、構築、運用、技術サポート、コンサルティング)を担当いただきます。データプラットフォームのスペシャリストを目指していただくため、ご希望をお伺いしながら、ご経験やスキルと組織の状況を踏まえて適切な対応チームに所属いただきます。 ※シフト勤務のある担当業務もあります。 【具体的には】 コンサルティングでは、様々なDB製品の調査からシステムにおける最適なDBを選定するためのルール策定、また効率的に展開するためのガイドライン作りなど、幅広くノウハウを用いた支援サービスを提供頂きます。 リピート率は80%以上となっており、その実績は技術部隊の高い技術力あってのことです。導入後の技術サポートも重視した体制としており、長期的な観点からお客様の課題解決に取り組める部署です。 ■担当製品: 同社はオラクルのエクセレントパートナーで、関係は強固です。データマネジメント分野だけでも、Oracleデータベースを中心に、運用・パフォーマンス管理、DWH、データ連携など様々なラインナップがあります。 【担当顧客】 営業・サポート面での信頼関係ができている大手・優良企業中心 【入社後に学べるスキル】 ・多業種のお客様へ提案するため、幅広い業種に関わることが可能 ・プロジェクト遂行のプロフェッショナルへと成長 ・お客様との折衝能力向上 ・他DBMS、DBMS周辺ツールの知識・経験習得 【入社後の教育】 ・担当製品のトレーニング受講 ・OJTリーダーによる教育と所属課によるサポートが中心 事業内容・業種 専門商社
株式会社アシスト
提供元:
マイナビAGENT

【東京】【プライム案件90%以上】パフォーマンスエンジニア(ソリューション事業部)【東京都】

【仕事内容】 ■パフォーマンスエンジニアとして、お客様のシステムが利用目的に対して最適なパフォーマンス性能を発揮するために必要なテスト、チューニング支援等を実施していただきます。 【業務の詳細】 クライアントが構築したシステムに対し、ツールなどを駆使して負荷をかけ、 システムが正常に動作し続けるかどうかを確認していただきます。 この際、改善すべき点を洗い出し、提案をしていく業務です。 ECサイトなど、アクセス数が多いシステムが対象となります。 《同社について》 同社は『第三者検証』のパイオニアです。第三者検証のニーズが高まっている中、製品の企画段階から品質コンサルタントとして関わり、メーカーがより品質の高い製品をより早く販売する事をサポートしています。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス
株式会社ベリサーブ
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テスト自動化エンジニア

2022年8月にテスト自動化のプロジェクトがスタートしました!! 同社のあらゆるサービスに対して、テスト自動化の推進を行って頂きます。 主にテスト自動化の戦略立案、実装の領域を担当します。 また、進化するUXやサービスの速いリリースサイクルと高い品質の両立のため、テスト自動化の適用範囲拡大を含め、新しい技術やプロセスの積極的な導入を企画・リードしていただきます。 【具体的な業務】 ▽テスト自動化の基盤形成 ■自動テストの環境構築 ■自動テストシナリオの作成/保守 ■自動テスト実行結果のレポーティング ▽テクノロジー ■テスト自動化関連の研究調査, 技術調査 ■テスト自動化ツール等の調査 ■CI/CDツール等の調査 【募集の背景・仕事のやりがい】 現在同社では国内最大級の二次元総合ダウンロードサイト「DLsite」を中心に、二次元に関わる幅広いサービスを提供しております。 QAを担当する品質管理チームは2021年7月に誕生したチームです。その中でもテスト自動化のプロジェクトは2022年8月に新しく始動しました! チームリーダーとともに、各関係部門とコミュニケーションを図りながら、業務を推進いただきます。新しいチームなので裁量も多く大きなやりがいのあるポジションです。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア(EC/ASP/ポータル/SNS等)
株式会社viviON
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マイナビAGENT

セキュリティ リサーチャー/アナリスト

国内を対象とするサイバー攻撃について、傾向を把握し、調査・分析並びに発信の他、国内導入シェアNo.1である同社のマルウェア対策製品に対する改善提案や自社製品で利用されているフィルタ―データベースの精度向上ならびに製品改善に携わっていただきます。 外部に向けた情報発信としてサイバーリスク情報提供サービス「Dアラート」にも携わっていただきます。 【業務詳細】 ■自社で蓄積しているビックデータを活用した調査実施 ■攻撃に使用されるマルウェアやその他ツールの解析 ■海外フォーラムやSNS等を活用した情報の収集と分析 ■発生を検知したインシデントについての調査解析 ■分析した情報の社内外に向けた発信 【やりがい】 ■製品向上に向けて、提案やアウトプットがスピーディーに製品に反映される! データ提供、監視が目的ではなく、あくまでより良い製品づくりを支えることや社内外のセキュリティリテラシーの向上がミッションです。プロフェッショナルとしての知見を活かし、ご活躍ください。製品の開発スピードも速いので、どんどん良くなる実感を得られます。 ■国内no1の製品であり、プロキシ、メールのログデータが豊富! 少数精鋭チームですので、自分の意見やアイデアを反映しやすい環境です。 また、担当していただくのは、今後のセキュリティを担う製品のデータベースになります。 多数の企業・官公庁・学校で導入されている製品ですので、数多くのお客様をサイバーリスクから守る、重要かつ大変やりがいのある仕事です。 事業内容・業種 ソフトウェアベンダ
デジタルアーツ株式会社
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業務コンサルティング・課題分析、PoCを推進するデータエンジニア/データサイエンティスト|【東京】

〈SCM分野の業務コンサルティング・課題分析、PoCを推進するデータエンジニア/データサイエンティスト〉 【配属組織名】 インダストリアルデジタルビジネスユニット デジタルソリューション事業統括本部 産業デジタルソリューション開発本部 【配属組織について(概要・ミッション)】 産業分野において、Lumada事業展開に資するデジタルソリューションの企画・顧客協創・開発を行っております。 また、ビークルユーザ企業とのDX案件を牽引して、デジタルソリューション開発のためのニーズ把握・新規適用・継続的成長に向けて、上流コンサルティングを行っております。 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 サプライチェーン計画最適化などDXサービスの事業展開・拡大における、業務コンサルティング、顧客課題分析およびPoCの推進。 【募集背景】 産業分野においては様々な業務形態・業務課題・データ利活用の実態がある中、ニーズを見極め、DXソリューションの新規開発・拡大を牽引するデータエンジニア/データサイエンティストを求めています。 とりわけ、顧客企業の課題把握・構想策定・DXプロジェクト立上げ・推進を担い、デジタルソリューション推進のためのニーズ抽出・整理・課題抽出・データ分析などを推進できる人財を募集します。 【職務概要】 お客様企業の経営課題解決および更なる付加価値の創造のために、SCM部門やIT部門とともに課題を抽出し、日立社内の関連部署ともチーム一丸となって課題を解決するソリューションを検討し、PoCを通じて価値を検証し、サービスとして提供・実現する。 【職務詳細】 顧客(経営者、工場長、現場など)のビジネスプロセス変革と顧客自身の成長モデル、ロードマップ(実行計画)を立案する。 ミーティング、文書分析、ワークショップ、ワークフロー分析など、さまざまな方法を使用してビジネス要件を収集し、ターゲットユーザーの役割と目標の観点から要件を規定する。 顧客ニーズや業界動向をキャッチアップし、拡販可能な製品またはサービスのアイデアを創出する。 顧客課題を解決する方策の考案とプロトタイプによる顧客試行(PoC)を行う。 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 数年前から大手企業との協創活動により技術を育成し、人間系では扱いきれない膨大な拠点・品種(ビッグデータ)在庫と輸送の最適化および自動化を図るサービスを確立し、現在サービスを展開中です。 大手企業のデジタルトランスフォーメーションが進展する中、私たちと一緒に、新たなサービス事業を拡大し、国内外でSCMのプロフェッショナルとして活躍してみませんか? 【働く環境】 ①配属組織/チームについて ソリューション開発と上流コンサルティングを担い、かつ様々なお客様を抱えるSE部署と連携して業務を行うための横断組織に配属となります。 チームメンバー各人の様々な業務経歴を背景とした幅広い知識を活用しながら、また自部門で開発したDX推進技法を活用し、お客様や社内のプロジェクトを牽引していきます。 ②働き方について 在宅勤務をベースに、ディスカッション/アイディエーション等が必要な場合は職場を活用するハイブリッドスタイルで作業します。 お客様先への出張・オフィスワーク・在宅勤務などを状況に応じて使い分け、従来のやり方の踏襲ではない、時代や環境変化に柔軟に適応するコミュニケーション・ワークスタイルを重視します。 ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。 事業内容・業種 総合電機メーカー
株式会社日立製作所
提供元:
マイナビAGENT

リテール・サプライチェーンソリューションに関する業務コンサル・データサイエンス・プロジェクトリード

【配属組織名】 インダストリアルデジタルビジネスユニット エンタープライズソリューション事業部 ロジスティクス・リテールソリューション推進本部 リテールソリューション部 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 ■Hitachi Digital Solution for Retail: 小売業・卸売業のお客様が保有する業務データと外部データ(商圏、気象など)をつなぎ・活用し、需要予測型自動発注、CRM、出店、配送最適化、倉庫業務効率化とサプライチェーン根幹にかかわる業務現場の自動化を高度なデータ利活用を支援します。また、当該データから生成される需要予測情報を核とした顧客協創を促進します 紹介URL:https://www.hitachi.co.jp/products/it/industry/solution/hdsfr/index.html ■パブリッククラウド型データ基盤(データレイク): 小売業・卸売業のお客様が保有する様々な情報システムの業務データを収集・蓄積・加工するための基盤をクラウド上に実現・提供することで、お客様部門間でのデータ利活用促進・運用負荷の軽減を支援します。また、データサイエンティストとしての強みを活かし、各種業務データの利活用を促進するためのデータコンシェルジュサービスを提供することでお客様のDXをサポートします ■小売・流通業キーユーザーへの対応: 小売・流通業種でのキーユーザーへの対応においては、導入済みである販売・物流管理を中心に、Hitachi Digital Solution for Retailや日立グループ各社のソリューションを組合せて適応し、サプライチェーン全体最適に寄与した取り組みを実現していきます ■ニュースリリース・記事など: パートナーとして課題を解決。“顧客協創”から拡がる流通ITの可能性: https://digital.careers.hitachi.co.jp/393/ 需要予測を活用した「自動発注システム」でスーパーをDX 業務効率化を実現 https://social-innovation.hitachi/ja-jp/article/automatic-ordering/ ヤオコーが、日立、オプティマムアーキテクトとの協創により、需要予測に基づく自動発注システムを全店で稼働 https://www.hitachi.co.jp/New/cnews/month/2023/02/0221a.html 【職務概要】 ・小売業及び卸売業のお客様 システム部門を主として、マーチャンダイジング業務部門、物流業務部門への提案活動 ・業務改革ビジョニング・構想策定(EXアプローチの実施計画・推進、業務改革構想策定・ソリューション導入計画) ・デジタルソリューションの導入(POCデータ分析・検証、POVシステム導入・検証、本番システム導入) ・デジタルソリューションの保守・運用(サービス後のアフターフォロー、継続施策提案の実施) 【職務詳細】 DX加速の背景から、DX案件における最上流工程からコンサルテーションおよびプロジェクト進行を実践していくこととなります なお、小売業務経験は問わない。顧客の課題・期待を聞き取り、自身で知識を吸収し、解決策をフロント現場で提供する熱意があれば問題なし。時代の変革が進む業界で在り、そこでHitachiDigitalSolution for Retailの稼働実績を強みにし、データサイエンティストとして案件経験を活かし、DXプロジェクトをリーディングする役割を全ういただくこと期待します 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 小売・流通業は2035年までに新世代流通構造に変革すると言われており、EC販売が当たり前、無人化する店舗、製造小売業(SPA)の急速な伸長に加え、Iot×AI技術もサービス型プラットフォームビジネスが主流となってきます。そのような業界並びに社会の変化をリアルに経験通し実践していけることが魅力です 【働く環境】 我々組織は、顧客の業務部門とシステム部門と関連する方の声を直接聞き、課題解決に向けて営業と綿密に連携して、ソリューションを顧客と一緒に作り上げていきます マネジメントに長けている方、プレゼンテーションに長けている方、技術開発に長けている方と個性的に活躍する方が多く、育児両立しながらワークライフバランスを立てて取組む方もいらっしゃいます 基本的には在宅勤務をしていただくことを推奨し、出社や出張においては必要な時となります ※上記内容は募集開始時点の内容であり入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください 事業内容・業種 総合電機メーカー
株式会社日立製作所
提供元:
マイナビAGENT

研究員(IT分野)

【募集背景】  デジタルトランスフォーメーション(DX)の重要性が叫ばれる中、これまでのIT化・デジタル化とは次元の異なる、経済・社会構造の大きな変化が予想されます。さらに、こうした構造変化によって求められる国内外のデジタル関連政策等の動向についても関心が高まっています。これらの調査・分析ニーズに応えるため、より俯瞰的な視点からITリサーチを担うことのできる体制を構築するため、今回の募集に至ります。 ①我が国トップクラスのリサーチチームにて調査業務に従事することで、調査分析及びレポート執筆の経験を積めるだけでなく、専門家としてマスコミや政府等へ自分の意見を発信できます。 ②同じ組織内の各専門家だけでなく、ITリサーチを担う関連部署とも連携できるなど、調査分析を進める上で十分なバックアップ体制を備えています。 ③在宅勤務を組み合わせた業務遂行が可能です。 【業務詳細】 ①テーマレポート等(調査季報・コラム・外部原稿を含む)の執筆 ②各種レポートに関する社内外からの問い合わせ対応やレクチャー・講演依頼、メディア出演 ③リサーチ本部内および他本部等との共同研究 IT・デジタル・DXに関する国内外の政策等の動向やそれらが経済・金融・社会に与える影響などを調査分析します。将来的には、データサイエンスを活用したリサーチレポートの作成等の業務も行う可能性があります。 事業内容・業種 ITコンサルティング
株式会社大和総研
提供元:
マイナビAGENT

ITコンサルタント|自社勤務【東京都】

グループでのIT戦略を支えるチームとして、中長期のIT方向性の策定、上流工程での品質向上をミッションとし、 IT全体最適化、グループ全体が利用する共通基盤の構築やセキュリティを踏まえた上流工程での品質チェック等、 幅広いスキルと経験が求められます。 ■上流工程におけるインフラ・アプリケーションのアーキテクチャーレビュー ■標準アーキテクチャーの策定および推進 ■共通基盤構築の企画・推進 ■アーキテクチャー相談窓口 ■セキュリティ関連のチェック 【利用環境】 ■OS :Windows Server、Linux ■クラウド :AWS、GCP、Azure 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス
三菱地所ITソリューションズ株式会社
提供元:
マイナビAGENT
1~17件 (全17件中)
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【仕事情報】 <仕事内容> 日本テレビのスタジオにて、出入管理や入館受付などの施設警備業務をご担当いただきます。※転勤はありません。 《具体的には》 ・出入管理 来館者への案内やゲートの出入管理を行っていただきます。 ・入館受付 来館される関係者の入構手続き、入構パスの発行および館内のご案内を行っていただきます。 ・その他 防火・防災監視や施設内外の巡回など 日々、刻々と進化し続けるテレビ局。 番組出演者の方や制作スタッフの方々が 滞りなく番組制作に集中できるように建物内外の安心・安全を守ります。 まさに"縁の下の力持ち"として活躍できるお仕事です! 【ここがオススメ!】 受付ポスト多数◎立ちっぱなしなし 手当・福利厚生など待遇充実 資格取得支援あり◎スキル・収入アップも <職種名> 施設警備スタッフ <仕事内容> 日本テレビのスタジオにて、出入管理や入館受付などの施設警備業務をご担当いただきます。※転勤はありません。 <勤務地> 千代田区 <給与> 月給21万6,000円~ <勤務時間> 【当務】10:00~翌10:00(実働16時間/休憩4時間/仮眠4時間) ☆原則残業なし!ほぼ毎回定時退社が可能です! <雇用形態> 契約・嘱託社員 当社は日本テレビの100%出資グループ会社として 様々なサービスを通じテレビ放送を支えています。 今回募集するのは放送局の安全を守る公共性の高いお仕事! 【日テレスタジオ警備スタッフ】を大募集! 日テレグループとしてWLBを重視する当社では NO残業とリフレッシュホリデーを推奨。 また、今年度からアニバーサリー休暇制度を新設。 更なる職場環境の向上に向けて努力を続けています。 ◎40~60代活躍中!再雇用制度あり 【ここがポイント(活かせる経験・スキル・資格)】 ☆未経験からでも充実のサポート 入社後、まずは法定研修で警備の基本を学びます。 その後はマンツーマン指導による実務研修を実施。 現場配属後もフォローアップ研修や外部講師によるマナー研修を行いますので、 未経験から独り立ちまで、充実のサポートをお約束します。 ☆登用実績多数あり!【正社員】を目指せる 今回は契約社員採用ですが、正社員へステップアップすることも可能! 面談を頻繁に行い、仕事の習熟度も考慮して社員のキャリアアップをサポートします。 あなたの仕事ぶりはしっかり正当に評価します! <給与> 月給21万6,000円~ ※上記給与には一律警備手当・当務手当を含みます。 ※年齢・能力・経験を考慮のうえ優遇いたします。 ※年齢により給与形態が異なります。 ▼60歳~65歳未満… 【日給制】(当務)日給2万250円 ・日勤:日給9,000円(実働8時間)、夜勤:日給1万1,250円(実働8時間)となります。 ・当務・夜勤の日給には深夜手当が含まれています。 ▼65歳~70歳未満… 【時給制】時給1,125円 ※別途深夜手当あり ■昇給あり ■激励金あり(年2回/業績に応じる)※2023年度支給実績あり ■交通費支給(月額上限5万円) ■時間外手当 ■資格手当 ■深夜手当 ■役職手当 ■名義手当 ■技能手当 ■年末年始勤務手当 ☆安定した業績が魅力! 日本テレビは視聴率も好調。 業績に応じた支給にはなりますが、年に2回クオカードを支給した実績があります! (1回1万円~3万円相当) <試用期間・研修期間について> ■試用期間あり(3ヶ月/期間中は日給制(当務2万250円)となります) ■法定研修あり(20時間:3日間日勤 1日×9,000円/合計2万7,000円支給) ■契約の更新あり(契約期間満了時の業務量・勤務成績により判断) ※雇用契約期間は原則3年を上限とする。 <月収例> 月収23万円~26万円(資格手当・時間外手当などの諸手当含む) <勤務地・アクセス> ●勤務地1 東京都千代田区二番町14番 日本テレビ番町スタジオ 【日本テレビ番町スタジオ】 ■東京メトロ有楽町線「麹町駅」より徒歩5分 ■各線「市ヶ谷駅」・「四ツ谷駅」・「半蔵門駅」より徒歩10分 <勤務時間> 【当務】10:00~翌10:00(実働16時間/休憩4時間/仮眠4時間) ☆原則残業なし!ほぼ毎回定時退社が可能です! ※1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) ※班編成によるシフト制勤務となります。 ☆原則残業なし! ※状況により残業が発生することもありますが、月平均5時間程度です。 <休日・休暇> 【年間休日120日以上】 ■月10日休日(シフト制) ※週2日間はお休みが取れるようシフトを組みます。 ■年次有給休暇(年14日~) ☆アニバーサリー休暇制度を新設 結婚から子育て、地域活動など、 家庭生活と仕事との両立支援を目的とした休暇制度を新たに新設しました。 <福利厚生> ■社会保険完備 ■制服一式貸与・クリーニング代不要 ■無期雇用転換制度あり ■定年再雇用制度あり(70歳まで/当社規定による) ■資格取得支援制度 ■正社員登用制度 ■食事補助あり <資格取得支援 対象資格例> ◎警備員指導教育責任者(1号~2号) ◎警備検定1級・2級(施設、雑踏、交通誘導) ◎消防設備士 乙種 ◎自衛消防技術認定 ◎防火管理業務教育担当者 ◎防災センター要員講習 ◎自衛消防業務講習 など ★資格手当の支給あり ★資格取得受講料全額負担、資格試験日・資格講習日は出勤扱い ※屋内の受動喫煙対策:あり(屋内原則禁煙/別途喫煙専用室設置あり) <定年制> 60歳 <再雇用> あり(70歳まで) 【応募情報】 <応募資格> \面接確約!人柄重視・面接2回/【歓迎】■未経験の方 ■学歴不問 ■責任をもって業務に取り組める方 ■異種業界からの転職歓迎 ※必須:18歳以上の方(警備業法による) ★未経験者の方大歓迎! ★多数の正社員登用実績あり! メーカーや営業など、異種業からの転職者も多数! 人の出入りが頻繁なテレビ局の警備スタッフなので、 人と接するお仕事経験がある方や ホスピタリティの心をもってお仕事に取り組める方は大歓迎です。 <こんな方も歓迎です> ◎公共性が高く、社会に貢献できる仕事がしたい方 ◎人と接することが好き・得意な方 ◎営業・接客・販売など、人と接する業務経験がある方 ◎チームワークを大切にできる方 <応募方法> マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 <応募の流れ> “面接確約”人柄重視の選考です。 内定までの面接回数は2回を予定しております。 【会社情報】 <応募先> 株式会社日本テレビワーク24 <事業内容> ■日本テレビグループのトータルオフィスサービス ◎建物総合維持管理 ◎建物環境衛生管理 ◎建物の設備・清掃・警備・その他 ◎建築工事設計施工・電気工事設計施工 ◎飲食・売店・コンビニエンスストアなどの運営管理 ◎食品・煙草・酒類・雑貨・切手・印紙・医薬品の販売 ◎石油製品の販売 ◎印刷業 ◎オフィス移転管理 ◎不動産仲介管理・テナント管理 ◎エネルギー利活用に対する調査・診断・コンサルティング ◎省エネ診断・ECOコンサルティング ◎建築設備定期検査・特殊建築物等定期調査 ◎競技場運営管理・イベント運営管理代行 ◎ハウスクリーニング <TEL> 03-3221-4714 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 施設警備・交通誘導・常駐警備から夜勤警備まで多数ご紹介。 時間の融通が利き、単発ですぐ稼ぎたい人も大歓迎です。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。 【こんな人におすすめ!】 ・シンプルな作業や立ち仕事が得意 ・人と接するのが好き ・誘導、警備の経験者の方
給与
月給21万6,000円~
勤務地
東京都千代田区
株式会社日本テレビワーク24

マンション管理員/月給18万円/週休2日/四ツ木駅/福利厚生 女性スタッフ 60代活躍中!未経験歓迎!マンション管理員

【仕事情報】 <仕事内容> 当社が管理するマンションに出勤し、居住者や来訪者の受付対応やマンション内の清掃、点検をお願いします★自宅から近いマンションなら通勤も楽々♪ 【具体的には】 ◆受付 → 居住者・来訪者のご対応、共用施設のご案内 ◆点検 → 施設・設備の点検、管球交換 ◆清掃 → 日常清掃の実施・定期清掃の立会い など インストラクターが丁寧に教えます。 【ここがオススメ!】 充実な福利厚生!安心して勤務いただけます <職種名> マンション管理員 <仕事内容> 当社が管理するマンションに出勤し、居住者や来訪者の受付対応やマンション内の清掃、点検をお願いします★自宅から近いマンションなら通勤も楽々♪ <勤務地> 葛飾区 <給与> 月給18万4,500円 ◆賞与年2回、昇給有 +交通費全額支給(規定あり) <勤務時間> 月水木金土 8:30~17:00(休憩60分 実働7時間30分) 週5日/週37.5時間勤務 <雇用形態> 契約・嘱託社員 ◆快適な暮らしのお手伝い◆ 安全で心地よい環境づくりに努め、お客様の快適な暮らしをサポートします。 【ここがポイント(こんな世代が活躍中)】 ~50代・60代の中高年活躍中~ ◆未経験者大歓迎◆ 入社後に当社研修センターで導入研修を実施し(一部地域を除く)、マンション管理の基礎知識や、お客様の安全や建物の美観維持に配慮した清掃・点検等の基礎技法を身に着けることができます。経験豊富なインストラクターが指導しますので、管理員の仕事が初めての方でも安心して勤務していただけます。 ◆充実した福利厚生◆ 東急グループ共通の福利厚生制度と、当社独自の福利厚生制度があります。保養所施設の割引優待、提携のスポーツ施設等割引優待などが利用可能です。 <給与> 月給18万4,500円 ◆賞与年2回、昇給有 +交通費全額支給(規定あり) ※試用期間なし <勤務地・アクセス> ●勤務地1 【面接地】東京都渋谷区東1-26-20 東京建物東渋谷ビル2階 ※上記は面接地住所となります。 ※勤務地は、東京都葛飾区四つ木4丁目のマンションとなります。 <勤務地アクセス> 京成押上線「四ツ木駅」徒歩8分 <勤務時間> 月水木金土 8:30~17:00(休憩60分 実働7時間30分) 週5日/週37.5時間勤務 <休日・休暇> 日曜日・火曜日 祝日 年末年始 創立記念日(5月1日) 有給休暇 法定通り付与 ※祝日は原則休日ですが、ごみ収集日が重なった場合は、その時間帯のみ出勤となります(実働時間分のみ賃金支給) <福利厚生> ◆社会保険完備 ◆労働災害保険加入 ◆賞与年2回、昇給有 ◆交通費支給(当社規程による) ◆健康診断年1回 ◆研修制度有り ◆有給休暇 ◆制服貸与 ◆保養所利用可(会員制リゾートホテルなど) ◆東急グループ団体保険 ◆社員持ち株制度 ◆東急グループ優待利用可 ◆退職功労金(3年以上ご勤務の場合) ◆マイレージ制度(ポイント積立で商品等に交換可) ◆屋内の受動喫煙対策:有り(禁煙) <定年制> 雇用上限年齢74歳まで ※誕生月を基準とする1年毎の更新 <再雇用> なし 【応募情報】 <応募資格> ■□実務経験や資格不問!50代・60代のシニアが中心の職場です!男女問わず未経験者大歓迎!□■ 【求める人材】 ◎周囲の方と円滑なコミュニケーションが取れる方 ○人と接する事が好きな方 ○笑顔で挨拶できる方 ○綺麗好きな方 ○コツコツと真面目に取り組める方 未経験からはじめた方も、日常生活で培った知恵や経験を生かしながら、多数活躍中! 業界・業種問わず、人と接する仕事のご経験がある方や、 「誰かの喜ぶ笑顔のためにお仕事がしたい」そんな気持ちで取り組んでいただける方であれば、 経験問わずご応募大歓迎いたします。 マンション管理のリーディングカンパニー「東急コミュニティー」の一員になりませんか? <応募方法> ●エントリー後、自動返信メールが届きますのでご確認のうえ、履歴書をご郵送ください。 【エントリー後の流れ】 エントリー→書類選考→面接→入社となります。各選考には3~6営業日程度お時間を頂戴いたします。 ※お電話の受付・お問合せ時間:平日 9:00~17:00 <応募の流れ> ●履歴書、職務経歴書の郵送による応募も受付しています。 下記住所までお送りください。   〒150-0011  東京都渋谷区東1-26-20 東京建物東渋谷ビル2階  東急コミュニティー アメニティーメイト採用課 マイナビミドルシニア係  ※求人番号【NO.R238】を必ず明記下さい。  ※応募書類の返却は行っておりません。ご了承ください。 書類選考の結果は応募受付後、3営業日~6営業日以内に通知させていただきます。  (選考フローは若干変更する可能性がございます。) ※面接日・入社日はご相談に応じます。 ※採用の可否に関するご質問には、お答えいたしかねますのでご了承ください。 【会社情報】 <応募先> 株式会社東急コミュニティー アメニティーメイト 求人NO.R238 <事業内容> 東急コミュニティ―は東急不動産ホールディングスグループの総合不動産管理会社として、幅広い事業を展開しています。 採用となった場合は、マンション管理員として「マンションライフサポート事業」に携わっていただきます。本事業ではマンション管理受託数60万戸以上という業界トップクラスの管理規模・管理実績を誇り、質の高い管理業務を提供しています。 <マンションライフサポート事業> マンション管理 公営住宅管理運営 生活支援サービス コミュニティー形成支援 <ビルマネジメント事業> ビル管理 公共施設管理運営 プロパティマネジメント 施設運営 プラネタリウム運営 <リフォーム事業> 大規模改修工事 設備改修工事 <TEL> 03-6756-0186 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 60歳以上の方でも無理なく働けるマンション管理人(マンション管理士・マンションコンシェルジュ・フロントスタッフ)のお仕事を多数ご紹介。 定年退職後のセカンドキャリアを探している方や異業種からのチャレンジも大歓迎! 未経験からでも始められ資格取得や給与アップも目指せます。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。 【こんな人におすすめ!】 ・人と接するのが好き ・コミュニケーションをとるのが好き ・身体を動かすのが好き ・人の役に立ちたい ・資格をお持ちの方(管理業務主任者など)
給与
月給18万4,500円 ◆賞与年2回、昇給有 +交通費全額支給(規定あり)
勤務地
東京都葛飾区
株式会社東急コミュニティー アメニティーメイト 求人NO.R238

マンション管理員/60代活躍中!月給18万円/研修 福利厚生充実/北品川駅/長く働きたい方大歓迎!マンション管理員

【仕事情報】 <仕事内容> 当社が管理するマンションに出勤し、居住者や来訪者の受付対応やマンション内の清掃、点検をお願いします★自宅から近いマンションなら通勤も楽々♪ 【具体的には】 ◆受付 → 居住者・来訪者のご対応、共用施設のご案内 ◆点検 → 施設・設備の点検、管球交換 ◆清掃 → 日常清掃の実施・定期清掃の立会い など インストラクターが丁寧に教えます。 【ここがオススメ!】 充実な福利厚生!安心して勤務いただけます <職種名> マンション管理員 <仕事内容> 当社が管理するマンションに出勤し、居住者や来訪者の受付対応やマンション内の清掃、点検をお願いします★自宅から近いマンションなら通勤も楽々♪ <勤務地> 品川区 <給与> 月給18万3,680円 ◆賞与年2回、昇給有 +交通費全額支給(規定あり) <勤務時間> 月 7:30~15:30(休憩60分 実働7時間) 火水木金 8:00~16:00(休憩60分 実働7時間) 土 8:00~13:00(休憩無し 実働5時間) 週6日/週40時間勤務 <雇用形態> 契約・嘱託社員 ◆快適な暮らしのお手伝い◆ 安全で心地よい環境づくりに努め、お客様の快適な暮らしをサポートします。 【ここがポイント(こんな世代が活躍中)】 ~50代・60代の中高年活躍中~ ◆未経験者大歓迎◆ 入社後に当社研修センターで導入研修を実施し(一部地域を除く)、マンション管理の基礎知識や、お客様の安全や建物の美観維持に配慮した清掃・点検等の基礎技法を身に着けることができます。経験豊富なインストラクターが指導しますので、管理員の仕事が初めての方でも安心して勤務していただけます。 ◆充実した福利厚生◆ 東急グループ共通の福利厚生制度と、当社独自の福利厚生制度があります。保養所施設の割引優待、提携のスポーツ施設等割引優待などが利用可能です。 <給与> 月給18万3,680円 ◆賞与年2回、昇給有 +交通費全額支給(規定あり) ※試用期間なし <勤務地・アクセス> ●勤務地1 【面接地】東京都渋谷区東1-26-20 東京建物東渋谷ビル2階 ※上記は面接地住所となります。 ※勤務地は、東京都品川区東品川1丁目のマンションとなります。 ※スマートフォンを利用した社内メール・書類印刷等対応業務有り <勤務地アクセス> 京急本線「北品川駅」徒歩7分 <勤務時間> 月 7:30~15:30(休憩60分 実働7時間) 火水木金 8:00~16:00(休憩60分 実働7時間) 土 8:00~13:00(休憩無し 実働5時間) 週6日/週40時間勤務 <休日・休暇> 日曜日 祝日 年末年始 創立記念日(5月1日) 有給休暇 法定通り付与 ※祝日は原則休日ですが、ごみ収集日が重なった場合は、その時間帯のみ出勤となります(実働時間分のみ賃金支給) <福利厚生> ◆社会保険完備 ◆労働災害保険加入 ◆賞与年2回、昇給有 ◆交通費支給(当社規程による) ◆健康診断年1回 ◆研修制度有り ◆有給休暇 ◆制服貸与 ◆保養所利用可(会員制リゾートホテルなど) ◆東急グループ団体保険 ◆社員持ち株制度 ◆東急グループ優待利用可 ◆退職功労金(3年以上ご勤務の場合) ◆マイレージ制度(ポイント積立で商品等に交換可) ◆屋内の受動喫煙対策:有り(禁煙) <定年制> 雇用上限年齢74歳まで ※誕生月を基準とする1年毎の更新 <再雇用> なし 【応募情報】 <応募資格> ■□実務経験や資格不問!50代・60代のシニアが中心の職場です!男女問わず未経験者大歓迎!□■ 【求める人材】 ◎周囲の方と円滑なコミュニケーションが取れる方 ○人と接する事が好きな方 ○笑顔で挨拶できる方 ○綺麗好きな方 ○コツコツと真面目に取り組める方 未経験からはじめた方も、日常生活で培った知恵や経験を生かしながら、多数活躍中! 業界・業種問わず、人と接する仕事のご経験がある方や、 「誰かの喜ぶ笑顔のためにお仕事がしたい」そんな気持ちで取り組んでいただける方であれば、 経験問わずご応募大歓迎いたします。 マンション管理のリーディングカンパニー「東急コミュニティー」の一員になりませんか? <応募方法> ●エントリー後、自動返信メールが届きますのでご確認のうえ、履歴書をご郵送ください。 【エントリー後の流れ】 エントリー→書類選考→面接→入社となります。各選考には3~6営業日程度お時間を頂戴いたします。 ※お電話の受付・お問合せ時間:平日 9:00~17:00 <応募の流れ> ●履歴書、職務経歴書の郵送による応募も受付しています。 下記住所までお送りください。   〒150-0011  東京都渋谷区東1-26-20 東京建物東渋谷ビル2階  東急コミュニティー アメニティーメイト採用課 マイナビミドルシニア係  ※求人番号【NO.0116】を必ず明記下さい。  ※応募書類の返却は行っておりません。ご了承ください。 書類選考の結果は応募受付後、3営業日~6営業日以内に通知させていただきます。  (選考フローは若干変更する可能性がございます。) ※面接日・入社日はご相談に応じます。 ※採用の可否に関するご質問には、お答えいたしかねますのでご了承ください。 【会社情報】 <応募先> 株式会社東急コミュニティー アメニティーメイト 求人NO.0116 <事業内容> 東急コミュニティ―は東急不動産ホールディングスグループの総合不動産管理会社として、幅広い事業を展開しています。 採用となった場合は、マンション管理員として「マンションライフサポート事業」に携わっていただきます。本事業ではマンション管理受託数60万戸以上という業界トップクラスの管理規模・管理実績を誇り、質の高い管理業務を提供しています。 <マンションライフサポート事業> マンション管理 公営住宅管理運営 生活支援サービス コミュニティー形成支援 <ビルマネジメント事業> ビル管理 公共施設管理運営 プロパティマネジメント 施設運営 プラネタリウム運営 <リフォーム事業> 大規模改修工事 設備改修工事 <TEL> 03-6756-0186 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 60歳以上の方でも無理なく働けるマンション管理人(マンション管理士・マンションコンシェルジュ・フロントスタッフ)のお仕事を多数ご紹介。 定年退職後のセカンドキャリアを探している方や異業種からのチャレンジも大歓迎! 未経験からでも始められ資格取得や給与アップも目指せます。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。 【こんな人におすすめ!】 ・人と接するのが好き ・コミュニケーションをとるのが好き ・身体を動かすのが好き ・人の役に立ちたい ・資格をお持ちの方(管理業務主任者など)
給与
月給18万3,680円 ◆賞与年2回、昇給有 +交通費全額支給(規定あり)
勤務地
東京都品川区
株式会社東急コミュニティー アメニティーメイト 求人NO.0116

マンション管理員/日月連休/15時迄勤務/西永福駅他/福利厚生 60代活躍中!/長く働きたい方大歓迎!マンション管理員

【仕事情報】 <仕事内容> 当社が管理するマンションに出勤し、居住者や来訪者の受付対応やマンション内の清掃、点検をお願いします★自宅から近いマンションなら通勤も楽々♪ 【具体的には】 ◆受付 → 居住者・来訪者のご対応、共用施設のご案内 ◆点検 → 施設・設備の点検、管球交換 ◆清掃 → 日常清掃の実施・定期清掃の立会い など インストラクターが丁寧に教えます。 【ここがオススメ!】 充実な福利厚生!安心して勤務いただけます <職種名> マンション管理員 <仕事内容> 当社が管理するマンションに出勤し、居住者や来訪者の受付対応やマンション内の清掃、点検をお願いします★自宅から近いマンションなら通勤も楽々♪ <勤務地> 杉並区 <給与> 月給13万5,530円 ◆賞与年2回、昇給有 +交通費全額支給(規定あり) <勤務時間> 火~土 8:00~15:00 (休憩60分 実働6時間) 週5日/週30時間勤務 <雇用形態> アルバイト・パート ◆快適な暮らしのお手伝い◆ 安全で心地よい環境づくりに努め、お客様の快適な暮らしをサポートします。 【ここがポイント(こんな世代が活躍中)】 ~50代・60代の中高年活躍中~ ◆未経験者大歓迎◆ 入社後に当社研修センターで導入研修を実施し(一部地域を除く)、マンション管理の基礎知識や、お客様の安全や建物の美観維持に配慮した清掃・点検等の基礎技法を身に着けることができます。経験豊富なインストラクターが指導しますので、管理員の仕事が初めての方でも安心して勤務していただけます。 ◆充実した福利厚生◆ 東急グループ共通の福利厚生制度と、当社独自の福利厚生制度があります。保養所施設の割引優待、提携のスポーツ施設等割引優待などが利用可能です。 <給与> 月給13万5,530円 ◆賞与年2回、昇給有 +交通費全額支給(規定あり) ※試用期間なし <勤務地・アクセス> ●勤務地1 【面接地】東京都渋谷区東1-26-20 東京建物東渋谷ビル2階 ※上記は面接地住所となります。 ※勤務地は、東京都杉並区成田西1丁目のマンションとなります。 <勤務地アクセス> 京王井の頭線「西永福駅」または「浜田山駅」徒歩12分 <勤務時間> 火~土 8:00~15:00 (休憩60分 実働6時間) 週5日/週30時間勤務 <休日・休暇> 日曜日・月曜日 祝日 年末年始 創立記念日(5月1日) 有給休暇 法定通り付与 ※祝日は原則休日ですが、ごみ収集日が重なった場合は、その時間帯のみ出勤となります(実働時間分のみ賃金支給) <福利厚生> ◆社会保険完備 ◆労働災害保険加入 ◆賞与年2回、昇給有 ◆交通費支給(当社規程による) ◆健康診断年1回 ◆研修制度有り ◆有給休暇 ◆制服貸与 ◆保養所利用可(会員制リゾートホテルなど) ◆東急グループ団体保険 ◆社員持ち株制度 ◆東急グループ優待利用可 ◆退職功労金(3年以上ご勤務の場合) ◆マイレージ制度(ポイント積立で商品等に交換可) ◆屋内の受動喫煙対策:有り(禁煙) <定年制> 雇用上限年齢74歳まで ※誕生月を基準とする1年毎の更新 <再雇用> なし 【応募情報】 <応募資格> ■□実務経験や資格不問!50代・60代のシニアが中心の職場です!男女問わず未経験者大歓迎!□■ 【求める人材】 ◎周囲の方と円滑なコミュニケーションが取れる方 ○人と接する事が好きな方 ○笑顔で挨拶できる方 ○綺麗好きな方 ○コツコツと真面目に取り組める方 未経験からはじめた方も、日常生活で培った知恵や経験を生かしながら、多数活躍中! 業界・業種問わず、人と接する仕事のご経験がある方や、 「誰かの喜ぶ笑顔のためにお仕事がしたい」そんな気持ちで取り組んでいただける方であれば、 経験問わずご応募大歓迎いたします。 マンション管理のリーディングカンパニー「東急コミュニティー」の一員になりませんか? <応募方法> ●エントリー後、自動返信メールが届きますのでご確認のうえ、履歴書をご郵送ください。 【エントリー後の流れ】 エントリー→書類選考→面接→入社となります。各選考には3~6営業日程度お時間を頂戴いたします。 ※お電話の受付・お問合せ時間:平日 9:00~17:00 <応募の流れ> ●履歴書、職務経歴書の郵送による応募も受付しています。 下記住所までお送りください。   〒150-0011  東京都渋谷区東1-26-20 東京建物東渋谷ビル2階  東急コミュニティー アメニティーメイト採用課 マイナビミドルシニア係  ※求人番号【NO.2412】を必ず明記下さい。  ※応募書類の返却は行っておりません。ご了承ください。 書類選考の結果は応募受付後、3営業日~6営業日以内に通知させていただきます。  (選考フローは若干変更する可能性がございます。) ※面接日・入社日はご相談に応じます。 ※採用の可否に関するご質問には、お答えいたしかねますのでご了承ください。 【会社情報】 <応募先> 株式会社東急コミュニティー アメニティーメイト 求人NO.2412 <事業内容> 東急コミュニティ―は東急不動産ホールディングスグループの総合不動産管理会社として、幅広い事業を展開しています。 採用となった場合は、マンション管理員として「マンションライフサポート事業」に携わっていただきます。本事業ではマンション管理受託数60万戸以上という業界トップクラスの管理規模・管理実績を誇り、質の高い管理業務を提供しています。 <マンションライフサポート事業> マンション管理 公営住宅管理運営 生活支援サービス コミュニティー形成支援 <ビルマネジメント事業> ビル管理 公共施設管理運営 プロパティマネジメント 施設運営 プラネタリウム運営 <リフォーム事業> 大規模改修工事 設備改修工事 <TEL> 03-6756-0186 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 60歳以上の方でも無理なく働けるマンション管理人(マンション管理士・マンションコンシェルジュ・フロントスタッフ)のお仕事を多数ご紹介。 定年退職後のセカンドキャリアを探している方や異業種からのチャレンジも大歓迎! 未経験からでも始められ資格取得や給与アップも目指せます。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。 【こんな人におすすめ!】 ・人と接するのが好き ・コミュニケーションをとるのが好き ・身体を動かすのが好き ・人の役に立ちたい ・資格をお持ちの方(管理業務主任者など)
給与
月給13万5,530円 ◆賞与年2回、昇給有 +交通費全額支給(規定あり)
勤務地
東京都杉並区
株式会社東急コミュニティー アメニティーメイト 求人NO.2412

マンション管理員/志村三丁目駅歩5分/月給17万円/未経験者歓迎!女性スタッフ活躍中/福利厚生充実/マンション管理員

【仕事情報】 <仕事内容> 当社が管理するマンションに出勤し、居住者や来訪者の受付対応やマンション内の清掃、点検をお願いします★自宅から近いマンションなら通勤も楽々♪ 【具体的には】 ◆受付 → 居住者・来訪者のご対応、共用施設のご案内 ◆点検 → 施設・設備の点検、管球交換 ◆清掃 → 日常清掃の実施・定期清掃の立会い など インストラクターが丁寧に教えます。 【ここがオススメ!】 導入研修あり!安心して勤務いただけます <職種名> マンション管理員 <仕事内容> 当社が管理するマンションに出勤し、居住者や来訪者の受付対応やマンション内の清掃、点検をお願いします★自宅から近いマンションなら通勤も楽々♪ <勤務地> 板橋区 <給与> 月給17万2,200円 ◆賞与年2回、昇給有 +交通費全額支給(規程あり) <勤務時間> 火木金土 8:30~17:00(休憩60分 実働7時間30分) 水 7:30~16:00(休憩60分 実働7時間30分) 週5日/週37.5時間勤務 <雇用形態> 契約・嘱託社員 ◆快適な暮らしのお手伝い◆ 安全で心地よい環境づくりに努め、お客様の快適な暮らしをサポートします。 【ここがポイント(こんな世代が活躍中)】 ~50代・60代の中高年活躍中~ ◆未経験者大歓迎◆ 入社後に当社研修センターで導入研修を実施し(一部地域を除く)、マンション管理の基礎知識や、お客様の安全や建物の美観維持に配慮した清掃・点検等の基礎技法を身に着けることができます。経験豊富なインストラクターが指導しますので、管理員の仕事が初めての方でも安心して勤務していただけます。 ◆充実した福利厚生◆ 東急グループ共通の福利厚生制度と、当社独自の福利厚生制度があります。保養所施設の割引優待、提携のスポーツ施設等割引優待などが利用可能です。 <給与> 月給17万2,200円 ◆賞与年2回、昇給有 +交通費全額支給(規程あり) ※試用期間なし <勤務地・アクセス> ●勤務地1 【面接地】東京都渋谷区東1-26-20 東京建物東渋谷ビル2階 ※上記は面接地住所となります。 ※勤務地は、東京都板橋区志村2丁目のマンションとなります。 <勤務地アクセス> 都営地下鉄三田線「志村三丁目駅」徒歩5分 <勤務時間> 火木金土 8:30~17:00(休憩60分 実働7時間30分) 水 7:30~16:00(休憩60分 実働7時間30分) 週5日/週37.5時間勤務 <休日・休暇> 日曜日・月曜日 祝日 年末年始 創立記念日(5月1日) 有給休暇 法定通り付与 ※祝日は原則休日ですが、ごみ収集日が重なった場合は、その時間帯のみ出勤となります(実働時間分のみ賃金支給) <福利厚生> ◆社会保険完備 ◆労働災害保険加入 ◆賞与年2回、昇給有 ◆交通費支給(当社規程による) ◆健康診断年1回 ◆研修制度有り ◆有給休暇 ◆制服貸与 ◆保養所利用可(会員制リゾートホテルなど) ◆東急グループ団体保険 ◆社員持ち株制度 ◆東急グループ優待利用可 ◆退職功労金(3年以上ご勤務の場合) ◆マイレージ制度(ポイント積立で商品等に交換可) ◆屋内の受動喫煙対策:有り(禁煙) <定年制> 雇用上限年齢74歳まで ※誕生月を基準とする1年毎の更新 <再雇用> なし 【応募情報】 <応募資格> ■□実務経験や資格不問!50代・60代のシニアが中心の職場です!男女問わず未経験者大歓迎!□■ ※PC基本操作(ワード・エクセル・メール送受信)可能な方 【求める人材】 ◎周囲の方と円滑なコミュニケーションが取れる方 ○人と接する事が好きな方 ○笑顔で挨拶できる方 ○綺麗好きな方 ○コツコツと真面目に取り組める方 未経験からはじめた方も、日常生活で培った知恵や経験を生かしながら、多数活躍中! 業界・業種問わず、人と接する仕事のご経験がある方や、 「誰かの喜ぶ笑顔のためにお仕事がしたい」そんな気持ちで取り組んでいただける方であれば、 経験問わずご応募大歓迎いたします。 マンション管理のリーディングカンパニー「東急コミュニティー」の一員になりませんか? <応募方法> ●エントリー後、自動返信メールが届きますのでご確認のうえ、履歴書をご郵送ください。 【エントリー後の流れ】 エントリー→書類選考→面接→入社となります。各選考には3~6営業日程度お時間を頂戴いたします。 ※お電話の受付・お問合せ時間:平日 9:00~17:00 <応募の流れ> ●履歴書、職務経歴書の郵送による応募も受付しています。 下記住所までお送りください。   〒150-0011  東京都渋谷区東1-26-20 東京建物東渋谷ビル2階  東急コミュニティー アメニティーメイト採用課 マイナビミドルシニア係  ※求人番号【NO.0411】を必ず明記下さい。  ※応募書類の返却は行っておりません。ご了承ください。   書類選考の結果は応募受付後、3営業日~6営業日以内に通知させていただきます。  (選考フローは若干変更する可能性がございます。) ※面接日・入社日はご相談に応じます。 ※採用の可否に関するご質問には、お答えいたしかねますのでご了承ください。 【会社情報】 <応募先> 株式会社東急コミュニティー アメニティーメイト 求人NO.0411 <事業内容> 東急コミュニティ―は東急不動産ホールディングスグループの総合不動産管理会社として、幅広い事業を展開しています。 採用となった場合は、マンション管理員として「マンションライフサポート事業」に携わっていただきます。本事業ではマンション管理受託数60万戸以上という業界トップクラスの管理規模・管理実績を誇り、質の高い管理業務を提供しています。 <マンションライフサポート事業> マンション管理 公営住宅管理運営 生活支援サービス コミュニティー形成支援 <ビルマネジメント事業> ビル管理 公共施設管理運営 プロパティマネジメント 施設運営 プラネタリウム運営 <リフォーム事業> 大規模改修工事 設備改修工事 <TEL> 03-6756-0186 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 60歳以上の方でも無理なく働けるマンション管理人(マンション管理士・マンションコンシェルジュ・フロントスタッフ)のお仕事を多数ご紹介。 定年退職後のセカンドキャリアを探している方や異業種からのチャレンジも大歓迎! 未経験からでも始められ資格取得や給与アップも目指せます。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。 【こんな人におすすめ!】 ・人と接するのが好き ・コミュニケーションをとるのが好き ・身体を動かすのが好き ・人の役に立ちたい ・資格をお持ちの方(管理業務主任者など)
給与
月給17万2,200円 ◆賞与年2回、昇給有 +交通費全額支給(規程あり)
勤務地
東京都板橋区
株式会社東急コミュニティー アメニティーメイト 求人NO.0411

マンション管理員/16時半迄勤務/金土日休/池尻大橋駅/研修 福利厚生充実/女性スタッフ 60代活躍中マンション管理員

【仕事情報】 <仕事内容> 当社が管理するマンションに出勤し、居住者や来訪者の受付対応やマンション内の清掃、点検をお願いします★自宅から近いマンションなら通勤も楽々♪ 【具体的には】 ◆受付 → 居住者・来訪者のご対応、共用施設のご案内 ◆点検 → 施設・設備の点検、管球交換 ◆清掃 → 日常清掃の実施・定期清掃の立会い など インストラクターが丁寧に教えます。 【ここがオススメ!】 充実な福利厚生!安心して勤務いただけます <職種名> マンション管理員 <仕事内容> 当社が管理するマンションに出勤し、居住者や来訪者の受付対応やマンション内の清掃、点検をお願いします★自宅から近いマンションなら通勤も楽々♪ <勤務地> 世田谷区 <給与> 月給13万5,530円 ◆賞与年2回、昇給有 +交通費全額支給(規定あり) <勤務時間> 月火水木 8:00~16:30(休憩60分 実働7時間30分) 週4日/週30時間勤務 <雇用形態> アルバイト・パート ◆快適な暮らしのお手伝い◆ 安全で心地よい環境づくりに努め、お客様の快適な暮らしをサポートします。 【ここがポイント(こんな世代が活躍中)】 ~50代・60代の中高年活躍中~ ◆未経験者大歓迎◆ 入社後に当社研修センターで導入研修を実施し(一部地域を除く)、マンション管理の基礎知識や、お客様の安全や建物の美観維持に配慮した清掃・点検等の基礎技法を身に着けることができます。経験豊富なインストラクターが指導しますので、管理員の仕事が初めての方でも安心して勤務していただけます。 ◆充実した福利厚生◆ 東急グループ共通の福利厚生制度と、当社独自の福利厚生制度があります。保養所施設の割引優待、提携のスポーツ施設等割引優待などが利用可能です。 <給与> 月給13万5,530円 ◆賞与年2回、昇給有 +交通費全額支給(規定あり) ※試用期間なし <勤務地・アクセス> ●勤務地1 【面接地】東京都渋谷区東1-26-20 東京建物東渋谷ビル2階 ※上記は面接地住所となります。 ※勤務地は、東京都世田谷区池尻4丁目のマンションとなります。 <勤務地アクセス> 東急田園都市線「池尻大橋駅」徒歩8分 <勤務時間> 月火水木 8:00~16:30(休憩60分 実働7時間30分) 週4日/週30時間勤務 <休日・休暇> 日曜日・金曜日・土曜日 祝日 年末年始 創立記念日(5月1日) 有給休暇 法定通り付与 ※祝日は原則休日ですが、ごみ収集日が重なった場合は出勤となり、他曜日に振替休日をご取得いただきます <福利厚生> ◆社会保険完備 ◆労働災害保険加入 ◆賞与年2回、昇給有 ◆交通費支給(当社規程による) ◆健康診断年1回 ◆研修制度有り ◆有給休暇 ◆制服貸与 ◆保養所利用可(会員制リゾートホテルなど) ◆東急グループ団体保険 ◆社員持ち株制度 ◆東急グループ優待利用可 ◆退職功労金(3年以上ご勤務の場合) ◆マイレージ制度(ポイント積立で商品等に交換可) ◆屋内の受動喫煙対策:有り(禁煙) <定年制> 雇用上限年齢74歳まで ※誕生月を基準とする1年毎の更新 <再雇用> なし 【応募情報】 <応募資格> ■□実務経験や資格不問!50代・60代のシニアが中心の職場です!男女問わず未経験者大歓迎!□■ ※PC基本操作(ワード・エクセル・メール送受信)可能な方 【求める人材】 ◎周囲の方と円滑なコミュニケーションが取れる方 ○人と接する事が好きな方 ○笑顔で挨拶できる方 ○綺麗好きな方 ○コツコツと真面目に取り組める方 未経験からはじめた方も、日常生活で培った知恵や経験を生かしながら、多数活躍中! 業界・業種問わず、人と接する仕事のご経験がある方や、 「誰かの喜ぶ笑顔のためにお仕事がしたい」そんな気持ちで取り組んでいただける方であれば、 経験問わずご応募大歓迎いたします。 マンション管理のリーディングカンパニー「東急コミュニティー」の一員になりませんか? <応募方法> ●エントリー後、自動返信メールが届きますのでご確認のうえ、履歴書をご郵送ください。 【エントリー後の流れ】 エントリー→書類選考→面接→入社となります。各選考には3~6営業日程度お時間を頂戴いたします。 ※お電話の受付・お問合せ時間:平日 9:00~17:00 <応募の流れ> ●履歴書、職務経歴書の郵送による応募も受付しています。 下記住所までお送りください。   〒150-0011  東京都渋谷区東1-26-20 東京建物東渋谷ビル2階  東急コミュニティー アメニティーメイト採用課 マイナビミドルシニア係  ※求人番号【NO.2712】を必ず明記下さい。  ※応募書類の返却は行っておりません。ご了承ください。 書類選考の結果は応募受付後、3営業日~6営業日以内に通知させていただきます。  (選考フローは若干変更する可能性がございます。) ※面接日・入社日はご相談に応じます。 ※採用の可否に関するご質問には、お答えいたしかねますのでご了承ください。 【会社情報】 <応募先> 株式会社東急コミュニティー アメニティーメイト 求人NO.2712 <事業内容> 東急コミュニティ―は東急不動産ホールディングスグループの総合不動産管理会社として、幅広い事業を展開しています。 採用となった場合は、マンション管理員として「マンションライフサポート事業」に携わっていただきます。本事業ではマンション管理受託数60万戸以上という業界トップクラスの管理規模・管理実績を誇り、質の高い管理業務を提供しています。 <マンションライフサポート事業> マンション管理 公営住宅管理運営 生活支援サービス コミュニティー形成支援 <ビルマネジメント事業> ビル管理 公共施設管理運営 プロパティマネジメント 施設運営 プラネタリウム運営 <リフォーム事業> 大規模改修工事 設備改修工事 <TEL> 03-6756-0186 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 60歳以上の方でも無理なく働けるマンション管理人(マンション管理士・マンションコンシェルジュ・フロントスタッフ)のお仕事を多数ご紹介。 定年退職後のセカンドキャリアを探している方や異業種からのチャレンジも大歓迎! 未経験からでも始められ資格取得や給与アップも目指せます。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。 【こんな人におすすめ!】 ・人と接するのが好き ・コミュニケーションをとるのが好き ・身体を動かすのが好き ・人の役に立ちたい ・資格をお持ちの方(管理業務主任者など)
給与
月給13万5,530円 ◆賞与年2回、昇給有 +交通費全額支給(規定あり)
勤務地
東京都世田谷区
株式会社東急コミュニティー アメニティーメイト 求人NO.2712