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東京都品川区物流管理・倉庫管理・在庫管理残業手当の求人情報・お仕事一覧
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新着

正社員

【東京】事業管理担当（チタンユニット統括室／東京）（S413）

給与: 「月収額」26.1万円以上
勤務地: 東京都品川区

＜業務内容＞以下、①～④業務において、応募者の指向性に応じて業務内容をご相談します。 ①営業総括業務　・営業戦略のサポート　・受注、採算、価格等の月次管理　・営業業務の効率化、改善提案 ②渉外業務　・業界団体関連の対応　・お客様、サプライヤーからの問い合わせ対応（カーボンニュートラル等） ③特命事項　・用途開拓、リサイクルの関連業務　・原料調達の関する社内調整　・経済安保対応の関連業務 ④事業企画業務　・予算・中期計画策定および予実／KPI管理　・事業課題に対する対応（解決に向けた対応とユニット内や社内調整業務）　・月次予実分析／管理、経営幹部への報告資料作成＜キャリアパス＞・事業部門の企画管理・本社の経営企画・海外子会社の企画管理（社長補佐のポジション）・営業部門（営業企画）事業内容・業種鉄鋼・金属

社員数500名以上年間休日120日以上リモートワーク／在宅勤務（制度あり）完全在宅

提供元：

正社員

総務担当｜【東京】

給与: 650万円～800万円※経験・スキルを考慮し、同社規定に基づき決定します。
勤務地: 東京都品川区

【職務内容】確定拠出年金制度において、運営管理機関の業務の一部である記録関連業務を担っている同社の総務業務全般をお任せいたします。総務課の担当業務は総務業務チームと法務業務チームの2つに区分していますが、今回お任せするのは総務業務チームのリーダーとしてチームを牽引するとともに自ら実務をこなして頂くこととなります。【具体的には】 ■株主総会の運営（事務局） ■設備機器等の保守管理 ■購買、資産管理、物品管理 ■総務課所管システムの保守管理（会議ツール・コミュニケーションツール・ｅラーニングシステム） ■新規案件の企画立案　　など【入社後の流れ】まずは総務担当の業務サポートからお任せし、徐々にキャッチアップしつつ業務全体に携わって頂く事を想定しています。【ポジションの魅力】 ■事業会社の管理部門として全体を俯瞰する事ができます。 ■レベルの高い情報セキュリティ環境下で質の高い総務業務全般に携わる事ができます。【組織体制】人事総務部総務課は課長以下、計8名の組織となります。その中で法務担当3名、総務担当4名となっております。事業内容・業種その他（金融機関／金融業界）

年間休日120日以上リモートワーク／在宅勤務（制度あり）オンライン面接／WEB面接（実績あり）完全在宅リモート面接OK

提供元：

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「残業手当」の条件を外すと、このような求人があります

東京都品川区物流管理・倉庫管理・在庫管理の求人情報・お仕事一覧

正社員

【ヘルスケア事業部】PSI管理・戦略立案｜【東京】

給与: ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
勤務地: 東京都品川区

■組織の概要ヘルスケア事業部では、「イノベーションを通じて人々のクオリティ・オブ・ライフの向上」をビジョンに掲げています。顕微鏡事業、創薬支援事業、眼科医療事業に関連する製品の開発、生産、販売を通じて、社会に貢献しています。マーケティング統括部営業部SCM課では、国内外の販売需要予測に基づいて販売予算の立案支援や実行、供給管理、製品ごとの生産・在庫計画の立案、PSI計画の取り纏めを担当しています。事業のSCMコントロールタワーとして、収益の最大化を目指しています。【職務内容】・SCMコントロールタワーとして、販売拠点の販売計画に基づいて、関係部門と協力してPSI計画の策定と管理を行います。・管理データの分析と施策の実施により、Just in time納品、在庫の最適化や偏在在庫の最小化を行います。・事業のIBP構築及びERP刷新を推進します。・新製品の商品企画段階から関係部門や国内外の拠点と協力し、販売分析と戦略の立案をサポートします。【得られるスキル・経験】製造業の核となる生産に加え、販売戦略、物流と幅広い範囲に業務が関連している事と共に、財務上重要な在庫管理にも携わる業務であり、国内外とのコミュニケーションが可能な事、また事業のIBP（Integrated Business Planning）導入やERP刷新活動への参画を通して高いキャリア形成を得る事が期待出来ます。【ポジションのやりがい】業務を通して、直接事業の収益向上に携われること。将来的には海外駐在のチャンスがあり、自らが習得した経験を生かし更なるキャリアアップの可能性もあります【職場/チーム】・職場は14名在籍、内3名がキャリア入社者です。・年齢構成は30代から50代。・個々のモチベーションが高く、賑やかな雰囲気のチームです・リモートワーク、フレックス制度や有給休暇と自分の業務状況に応じて有効に活用しています。事業内容・業種精密機器・光学機器・分析機器・計測機器

社員数500名以上リモートワーク／在宅勤務（制度あり）フレックス出勤／時差出勤（制度あり）完全在宅フレックスタイム制度あり

提供元：

正社員

【精機事業本部】輸出管理｜【東京】

給与: ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
勤務地: 東京都品川区

【組織の概要】 ●事業企画部のミッション DX, ICT, SDGs社会を支える柱として爆発的に需要が高まっている半導体、またスマートフォンやTV、PCなど生活に欠かせないアプリケーションを支えるフラットパネルディスプレイ（FPD）。精機事業本部はその製造過程においてKeyとなる製造装置の開発・製造・販売を担っています。その中で事業企画部は両事業の戦略立案、中期経営計画策定、年度予算/年度計画の策定と実行フォロー、精機事業本部の全般の経営管理を担っています。 ●輸出管理課の役割上記ミッションのうち、経営管理に該当する職務、特に輸出管理、該非判定を担当しています。昨今の米中輸出規制に関わる動きが激しく、刻一刻と状況が様変わりしていく中、法令順守はもちろん、ビジネスをサステナブルに継続していくための戦略的な対応方針、顧客審査、省令改正への対応を行っています。また、それに応じた該非判定を実施しています。【職務内容】・FPD装置事業部及び半導体装置事業部の輸出入管理に関する業務・FPD装置事業部及び半導体装置事業部が取り扱う製品・部品の該否判定に関する業務、取引開始前の顧客審査、政省令改正への対応、輸出入監査への対応など【得られるスキル・経験】・輸出管理・該非判定に関する知識全般および業務経験・FPD/半導体業界に関する知識全般・政治的な状況にも配慮しながら法令順守する、それを社内の利害関係者と協議・協働しながら決めていくことが求められ、折衝能力やバランス力、コミュニケーション能力が鍛えられる【ポジションの魅力】半導体でいえば、米中の輸出規制は足元での一番の課題である。その規制内容にどのように遵守していくか、加えて、遵守のみならずビジネス面における不利をどこまで回避できるかを考えながら戦略立案することは、難題ではあるがやりがいがあります。【職場/チーム】比較的ベテランなメンバーが多いが、現在若返りを図っている。ベテランのメンバーは経験値が深く、加えて、知識・経験の伝承に意欲的のため、経験値不足は気にせずチャレンジしてほしい。事業内容・業種精密機器・光学機器・分析機器・計測機器

社員数500名以上リモートワーク／在宅勤務（制度あり）フレックス出勤／時差出勤（制度あり）完全在宅フレックスタイム制度あり

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正社員

【生産本部】輸出入業務（担当者クラス）（57）｜【東京】

給与: ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
勤務地: 東京都品川区

【組織の概要】法令やルールを熟知し、最適なQCDであらゆる輸出入業務に対応します。また、貿易実務講習会の企画・運営や講師を務め、社内啓蒙活動を通じてニコンの貿易管理を強化して事業に貢献します。【職務内容】 ●輸出業務安全保障の最終チェック、フォワーダーへの通関指示（LC案件含む）、フライトアレンジ、船積み後の各種データ・書類管理、請求書処理、修正申告対応 ●輸入業務輸入管理、フォワーダーへの通関・配達指示、輸入後の書類管理、請求書処理、修正申告対応 ●その他特殊案件における事業部との相談窓口、各事業部や拠点（海外含む）との定例会議への参加、社内貿易関連の講習会講師など【得られるスキル・経験】・広範な物流実務多彩な製品やソリューション（カメラ、FPD/半導体露光装置、顕微鏡、光学コンポーネント、金属3Dプリンター、測定・検査システムなど）を提供し、材料調達から完成品までの全プロセスに関わることで、幅広い貿易知識を習得できます・新しいスキーム構築事業拡大に伴い、新しい物流スキームの構築に関与し、各国法令を考慮した最適なスキームの提案と実行力を身につけます。・物流改革の活動を通じた人脈形成物流改革のプロジェクト、ワーキンググループに参加し、部門外の人脈を形成できます。【ポジションの魅力】輸出入業務に加え、貿易法令や国際ルールを学びながら、物流面で事業に貢献します。将来的には、物流エキスパートとして海外での活動を含むグローバルな物流体制の構築に関与し、やりがいを感じられます。【職場/チーム】 ●職場の雰囲気各自が落ち着いた環境で仕事に取り組んでいます。キャリア入社も多く、新しいアイデア、相談など提案しやすい開かれた雰囲気です。 ●労働環境在宅勤務は週3日まで可能。スーパーフレックス適用。有給休暇はチームリーダーと相談は必要ですが、取得しやすい環境です。 ●職場構成人数：22名事業内容・業種精密機器・光学機器・分析機器・計測機器

社員数500名以上リモートワーク／在宅勤務（制度あり）フレックス出勤／時差出勤（制度あり）完全在宅フレックスタイム制度あり

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正社員

【生産本部】物流戦略、企画、管理業務（リーダークラス）｜【東京】

給与: ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
勤務地: 東京都品川区

【組織の概要】ニコングループの最適な物流体制を構築するため、航空会社、フォワーダー、運送業者等と連携して高品質な輸送を確保し、環境に優しい物流を実現します。また、国内外の物流課題に対して関係部門と調整し、物流改革・改善及び価格競争力のある輸送の確保により事業に貢献します。【職務内容】ニコングループにおける全体最適の観点で、物流改革を推進するためのガバナンス強化及び業務効率向上を目指すとともに、関係部門への啓発を促し、物流戦略の企画、管理業務を積極的に推進します。主な業務内容は以下の通りで、ご経験に応じて担当頂く業務をアサインします。 ●主な業務内容・国際物流改革、改善活動の牽引（地政学リスク等の影響による不安定な物流市況における航空・海上輸送確保、運賃低減、海外物流改善等）・国内物流最適化、効率化業務（国内輸送ルートの再構築、倉庫最適化、システム検討、トラック積載率向上、資材共通化等）・物流におけるCO2削減、コストダウンへの取り組みでの成果創出・各事業部との定例会議、各種活動の推進、取りまとめ【得られるスキル・経験】・新しい物流知見様々なキャリアを持った物流人材が集まるチームの中で連携して物流改革に取り組むことで、お互いに高め合う環境があります。・提案力、考察力関係部門に対して物流戦略・企画のプレゼン資料を作成してファシリテートしたり、時には経営層にプレゼンする機会もありますので、貴重な実践経験を積むことが出来ます。【ポジションの魅力】日々変化する国際・国内物流への対応は、常に最適化を求める姿勢と熱意が要求されますが、成果を出して事業に貢献した時は大きな達成感を感じることが出来ます。将来的には国内外の物流戦略を推進したり、グローバル人材として活躍頂くことが期待されています。【職場/チーム】 ●職場の雰囲気 20～40代という幅広い年齢層において、お互いの意見を尊重しながら明るく活発な意見交換をしています。各自が担当している物流課題に対して自由に意見を出し合い、協力しながら物流改革に取り組んでいます。メンバーはキャリア入社の方が多く、新しく入社される方も馴染みやすい環境です。事業内容・業種精密機器・光学機器・分析機器・計測機器

社員数500名以上リモートワーク／在宅勤務（制度あり）フレックス出勤／時差出勤（制度あり）完全在宅フレックスタイム制度あり

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正社員

【生産本部】貿易・物流システム構築、刷新業務（輸出入業務経験者）（58）｜【東京】

給与: ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
勤務地: 東京都品川区

【組織の概要】法令やルールを熟知し、最適なQCDであらゆる輸出入業務に対応します。また、貿易実務講習会の企画・運営や講師を務め、社内啓蒙活動を通じてニコンの貿易管理を強化して事業に貢献します。【職務内容】 ●ロジスティクスのシステムに関する業務全般・既存システムの運用業務・刷新予定のロジスティクス基幹システムに関する業務　- 既存システムの課題整理　- 業務棚卸と業務改善ならびに効率化推進、　- 要件定義（ガバナンス統制の観点含む) 　- システム刷新に係る社内外関係部署との調整等【得られるスキル・経験】・刷新プロジェクト活動の主要メンバーとして携わってもらいますので、多方面の人脈が形成できます。・実際に輸出入実務にも携わってもらい、システム構築にソフト、ハードの両面で理解が深まります。【ポジションの魅力】ロジスティクスの基幹システム刷新は過去十年以上行われておらず、次回も十年以上先と見込まれます。今回の刷新にコアメンバーとして参加することは貴重な経験です。グローバルにガバナンスを効かせるためのミッションとなりますので、多くの人と関わり、規模の大きさにもやりがいを感じられます。【職場/チーム】 ●職場の雰囲気各自が落ち着いた環境で仕事に取り組んでいます。キャリア入社も多く、新しいアイデア、相談など提案しやすい開かれた雰囲気です。 ●労働環境在宅勤務は週3日まで可能。スーパーフレックス適用。有給休暇はチームリーダーと相談は必要ですが、取得しやすい環境です。 ●職場構成人数：22名事業内容・業種精密機器・光学機器・分析機器・計測機器

社員数500名以上リモートワーク／在宅勤務（制度あり）フレックス出勤／時差出勤（制度あり）完全在宅フレックスタイム制度あり

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新着

正社員

購買管理部

給与: 363万円～750万円※賞与 3.5 ヶ月含
勤務地: 東京都品川区

【担当業務】 ■メーカコントロール（同社製品の生産工程管理、資料作成、取引先との折衝、各種契約書締結） ■社内関係部署調整（製品導入などに関わる部署間調整） ■社内伝票データ入力、確認、編集、更新 ■商品の員数確認（入庫、出庫、検品）事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

社員数500名以上

企業名非公開

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東京都 品川区 物流管理・倉庫管理・在庫管理 残業手当の求人情報・お仕事一覧2 件

【東京】 事業管理担当（チタンユニット統括室／東京）（S413）

総務担当｜【東京】

【ヘルスケア事業部】PSI管理・戦略立案｜【東京】

【精機事業本部】輸出管理｜【東京】

【生産本部】輸出入業務（担当者クラス）（57）｜【東京】

【生産本部】物流戦略、企画、管理業務（リーダークラス）｜【東京】

【生産本部】貿易・物流システム構築、刷新業務（輸出入業務経験者）（58）｜【東京】

購買管理部

東京都品川区物流管理・倉庫管理・在庫管理残業手当の求人情報・お仕事一覧
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【東京】事業管理担当（チタンユニット統括室／東京）（S413）