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東京都 大田区 社内システム企画 厚生年金保険の求人情報・お仕事一覧

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1~11件 (全11件中)

業務システムの企画、開発|【東京】

〈MC24-704-02〉 【募集の背景】 システム刷新、基盤切替、連携強化などが控えている中、業務系システム系のスキルを有する人員を補充する。 【組織のミッション】 ・技術系システム刷新検討、既存改善 ・会計系新規システム切替推進、改善 ・ERP会計領域のシステム改善、切替検討 【具体的な業務内容】 ・PDM、PLM、会計システム、アプリインフラ(BASIS)領域の改善推進 ・会議体の設定 ・現状課題・解決方法を整理 ・関係部署、関係会社との各種調整業務 ・各プロジェクト組成&開発推進サポート ・上記附帯するドキュメント作成とプレゼンテーション、社内調整 事業内容・業種 総合電機メーカー
アルプスアルパイン株式会社
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【東京】人事タレントシステム運用(SuccessFactors)/羽田本社

人事タレントシステム運用(SuccessFactors)/羽田本社/C4033 【業務内容】 同社の人事システムとしてグローバルで活用を推進しているSAP社のSuccessFactors (SFs)に関して以下の業務を担当予定 1) 本社および日本の子会社での運用を当課メンバー(2名)とチームを組んで実施 2) 海外各社への導入に向けたシステム基盤開発を当課メンバーとIT部門およびシステムベンダーとチームを組んで実施 3) グローバル人事施策を実現するためのシステム構築や海外各社の人事部門への説明をチームを組んで実施 SuccessFactors (SFs)の知識を習得して頂きながら以上3点を並行で実施し、その目的を実現する。 ※変更の範囲:会社の定める業務 【募集部門について】 (コーポレート)人事統括部人財戦略部人財戦略課 【募集背景】 同社がグローバルカンパニーとして今後更なる成長を加速していくためには、海外グループ会社の人財を含め、グローバルで人財情報を一元化して有効活用していくことが必要となります。具体的には海外の人財を含めた荏原グループ全体のタレント管理システムの構築により人財情報を一元管理し、適所適材を実現することで、人財を有効に活用していく事が必要となります。このタレント管理システムがSAP社のSuccessFactors (SFs)であり、本システムの海外展開および運用のサポートをする目的で荏原グループ海外個社とコミュニケーションを取り、グローバルに活用できる人財マネジメントシステムを構築・運用する人財を我々は必要としています。 【キャリアステップイメージ】 荏原の海外グループ全社横断で人財情報を一元管理できるようにシステムを構築した上で、ご希望に応じて様々な人事制度企画(例:海外人財の活用を促進するための人事制度をグローバルに導入するための企画等)に参画して頂くことも可能です。また各国のHR部門にSuccessFactors (SFs)の使用方法を指導して頂くプロセスへの参画も可能です。このためには必要に応じて海外出張により現地と直接の情報交換を行うこともあります。これらのグローバルでの経験を通して、将来の荏原グループの人事制度のビジョンを描くメンバーとして、また事業部人事にて海外各社の人事との架け橋となる人財としての活躍を期待しています。 【当部門の役割・業務概要・魅力】 荏原がグローバルカンパニーとして成長していくためには人事システム・人事施策をグローバルで共通化していく事が必要だと考えています。その取り組みの一つとして人事システムのグローバル展開を行っております。現在は導入フェーズですが、今後のグローバルでの運用を見据えた時に、人事領域でのITスキルを身に着けて頂く良いタイミングであり、その上で運用フェーズに入った時には各社人事へのシステム説明等を主導して頂く事を想定しています。 事業内容・業種 機械部品
株式会社荏原製作所
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アプリ開発による業務効率化担当・OutSystems/羽田本社|【東京】

アプリ開発による業務効率化担当・OutSystems/羽田本社/C4135 【業務内容】 入社後2~3年はローコードアプリケーションプラットフォーム(OutSystems)による業務効率化を担当。 ・利用部門との相談対応・業務分析・業務改善提案 ・OutSystemsでのアプリケーション開発・保守・運用 ・OutSystems開発標準の整備と運用管理整備 将来的には、全社の幅広い業務領域において、皆を巻き込みながら、部門横断での業務の整備・効率化をリード。 ※変更の範囲:会社の定める業務 【募集部門について】 (コーポレート)情報通信統括部インフォメーションサービス部アプリケーションサービス課 【募集背景】 2022年グローバル利用可能で運用負荷の少ないOutSystemsCloudを導入し、外部開発ベンダに依存せず技術をキャッチアップできる内製体制の構築が必要。SAP導入に向けた周辺機能の構築や既存システムの再構築が喫緊の課題。2024年1月から内製の体制補強したが、多岐に渡る業務遂行のために、更なるリソース補強が必要なため。 【キャリアステップイメージ】 入社後1~3年はOutSystemsの展開推進、運用整備と共に、アプリケーション開発プロジェクトに参画し開発の経験を積みながら、業務・基盤知識を習得いただきます。その後はリーダ、課長の指導の元自らプロジェクト推進の経験を1~3年重ね上流力を身に着けてもらった上で、本人の適正を見極めた上で、スペシャリスト又はマネージャー候補として基幹職への推薦を想定しております。 【当部門の役割・業務概要・魅力】 当課では、老朽化したオンプレのシステム開発基盤をクラウド化し、SAP他パッケージ導入と共に周辺機能を素早く効率的に構築できる体制を整えると共に、内製人材を育成しメンバのレベルアップと事業への貢献を目指しています。 また、上記分野でのシステム開発は、AWS、Azureなどの最新クラウド技術を駆使しており、この分野での経験を積むことにより、アプリケーションスペシャリスト、ITアーキテクトなどのキャリアを築いていくことができます。 事業内容・業種 機械部品
株式会社荏原製作所
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デジタライゼーション推進担当者/羽田本社|【東京】

<デジタライゼーション推進担当者/羽田本社/C4121> 【業務内容】 購買システム(SAP Aribaなど)の運用を円滑に進めるためのIT部門としてのサポート、開発リーダーとして行って頂きます。 また、グループ会社のデジタイゼーション推進するため、リーダーとして提案や設計も行って頂きます。ワークフローを用いたペーパーレス化やエンタープライズオートメーションプラットフォームのWorkatoなど使用してシステム連携機能の設計構築、運用体制の構築などが含まれます。 運用中のワークフローに関してオーナー部門から問合せの調査や課題解決のための方法提案など行っていただきます。小規模であれば実際の改修作業も行う場合があります。 【募集部門について】 (コーポレート)情報通信統括部戦略企画部ビジネスアクセラレーション課 【募集背景】 中長期計画の中で、グローバル一体運営を目指して様々なプロジェクトが社内で進められています。それらは個々のシステム導入、サービス導入を行えばよいというものではありません。社内のIT資産を適切に連携させることでよりよいIT資産の活用が求められています。これは外部のベンダー任せに出来るものではなく社内SEの増強を図り、横断的な判断が出来る体制が必要となります。 【キャリアステップイメージ】 採用直後の配属は戦略企画部ビジネスアクセラレーション課への配属となります。SAP Aribaのマスタ連携自動化構築などシステムの改善や運用をメインで担当して頂きます。また、並行して行っていただくデジタイゼーションを通してIT知識以外の業務知識を身に着けることができます。業務のわかるSEを目指しキャリアアップして頂きます。SAP Concur、WalkMe、Celonis、Denodo、TableauなどのIT施策推進も行っているため部内ローテーションも可能です。キャリア形成の中で、本人の意向を踏まえて、マネジメント、専門性、グローバル対応など様々な方向を目指すことが出来ます。 【当部門の役割・業務概要・魅力】 戦略企画部は、同社の中長期計画にそって荏原グループ全体の情報戦略の方向性を決定しそれにしたがって情報部門の各部門において施策を実施することになりす。その中で、現在の業務を大きく変革するようなシステムの導入し、円滑に業務に取り入れることを目的としているのが、ビジネスアクセラレーション課になります。既存の概念にとらわれず、業務の効率的な運用に向けて、システム、ユーザー教育両面から取り組むことを目的としています。既存の仕組みを変えるには大きな力が必要ですし、簡単なことではありませんが、目的達成に向けて取り組むことは大きな達成感をもたらします。ぜひ私たちと一緒に大きな目標に向かって取組みましょう。 事業内容・業種 機械部品
株式会社荏原製作所
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間接業務変革担当/バックオフィス改革/羽田本社|【東京】

【業務内容】 ・バックオフィス業務の断捨離・統合のための調査、企画、実行 ・社内外のステークホルダーマネジメント 【募集部門について】 部門:コーポレート 業務革新統括部 ビジネスプロセス革新部 間接業務変革課 当部門ではグループ全体の間接業務最適化を図るための施策立案・展開・定着支援の実施に取り組んでいます。 ・グループ各社・各部門と連携し、個々の間接業務と経営の長期ビジョンを密接に連携させる ・デジタル技術を用いた業務改革 ・社外ステークホルダーを含む管理階層を超えた(グループ・部門横断的な)業務プロセスの構築 【募集背景】 バックオフィス(間接業務)に焦点を当てたオペレーショナルエクセレンス実現のための人員補強 【キャリアステップイメージ】 ご自身の専門領域を活かして、間接業務をグループ全体で考えた時にシナジー効果を出せるよう再構築し、生産性向上に寄与する。取り組みを通して関わる社内のさまざまな部門との協働を通して、新しい専門領域の開拓と更なるリーダーシップを身に着け、新しい社内プロジェクト/組織での中心的な役割を果たすことが期待される。基幹職及び基幹職候補。 事業内容・業種 機械部品
株式会社荏原製作所
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【社内SE】 IT・システム部門/基盤構築・運用担当/全国勤務型社員

【業務内容について】 基盤システム部は当社のITインフラ全般の企画・開発(構築)・保守・運用を担っています。 ▽各課の役割は以下の通りで、①~③いずれかの人財を中途採用として募集しています。 ①基盤更改課 IaaS/PaaS/SaaS/オンプレ基盤の企画・構築 ②運用サービス課 ITインフラ全般の保守・運用 ③セキュリティ課 情報システムセキュリティの企画・構築 【具体的には】 ①基盤更改課 ■業務施策を実現するためのクラウド基盤およびオンプレ基盤の企画・開発・プロジェクト推進 ■その他上記に付随する業務 ※担当システム:IaaS、PaaS、SaaS、オンプレ仮想化基盤等 ※技術情報: DB:Oracle、DB2、SQLServer OS、MW、基盤:Linux、Windows、AS400、Azure、AWS、JBossなど ②運用サービス課 ■システム運用全般の企画・立案・サービス管理 ※データセンターにおけるサーバーの企画・保守運用 ※社内ネットワークにおける企画・保守運用 ※社内OA(PCなど)における企画・保守運用 ③セキュリティ課 ■サイバー攻撃への防御施策の企画・開発・プロジェクト推進 ■サイバー攻撃の予防・検知活動における社内協働のリード ■経営陣・グループ会社への対策状況等報告 【組織構成】 IT部門全体で約80名在籍、うちインフラ部門は13名。前職経歴は様々ですがSIer出身者が比較的多く、落ち着いた雰囲気です。 各種案件に携わっていただきます。 上流工程(企画構想~要件定義~基本設計)における企画・技術支援・成果物レビューと共に、全工程のプロジェクト管理全般をお任せします。 ITインフラは、現在保守期限が近いオンプレ基盤が多く、それらを主にクラウド環境に移行中です。 また、今後基幹系システムの再構築を進めていく予定です。また、大規模コールセンターを有している弊社の特徴として、音声基盤やネットワークは先進的に取り組んでいます。音声認識やSD-WANなどにも取り組んでいます。 【魅力】 ■ビジネス部門の新規施策や業務アプリケーションの新規開発等の初期構想段階よりインフラ担当として従事でき、特に新技術導入検討等では情報収集から自身の裁量で推進可能です。 ■上流から下流までのトータルの工程を担っていただくため、幅広い業務を経験でき、かつ多様な部署のメンバーと協業してシステム開発を担当できる環境です。 ■現組織は中堅世代が少なく、将来の管理職候補となる可能性が十分にあります。また、ITインフラのプロフェッショナルとして、管理職相当の専門職を目指すキャリアプランもあります。 ■ネット型ビジネスを展開する弊社に於いて、システム基盤の構築・保守は会社の基幹業務であり、経営に近いポジションで業務に関わることができます。 【育成体制】 ■入社後はしばらく以下の業務を担当いただき、習熟後に大規模プロジェクトについてもお任せします。 ■基盤システムの小~中規模保守開発の企画・プロジェクト管理(ベンダーマネジメント含む) ■ユーザ部門とのコミュニケーション管理 ■ソニーのIT部門に展開されている研修が当社IT部門にも一部展開されており、それらについて受講可能です。 ■サイバーセキュリティに関する外部研修受講を経て国際資格へもチャレンジ可能です。 事業内容・業種 保険会社(生命保険・損害保険)
ソニー損害保険株式会社
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データ活用系システムの企画、開発|【東京】

〈MC24-704-01〉 【募集の背景】 情報活用基盤によるデータの利活用を進める上で、「データややデジタル技術を活用して業務や組織の変革を行う」ことができる人材を募集。 【組織のミッション】 情報活用基盤の企画、構築データやデジタル技術を用いた業務の変革 【具体的な業務内容】 ・データ利活用に関するプロジェクトの推進 ・会議体の設定 ・現状課題・解決方法を整理 ・関係部署、関係会社との各種調整業務 ・各プロジェクト組成&開発推進サポート、 ・上記附帯するドキュメント作成とプレゼンテーション、社内調整 事業内容・業種 総合電機メーカー
アルプスアルパイン株式会社
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Salesforce導入現場の設計構築支援担当/羽田本社|【東京】

Salesforce導入現場の設計構築支援担当/羽田本社/F4105 【業務内容】 現在導入している営業支援システム(セールスフォース)のプロジェクト案件(機能拡張、システム連携等)に関する設計・構築支援業務、ユーザー要望の整理、妥当性判断、及び情報部門/セールスフォース担当への開発案件提示(要件定義書の作成) ※変更の範囲:会社の定める業務 【募集部門について】 建築・産業カンパニー 企画管理統括部業務プロセス改革部販売システム課 【募集背景】 当部門は、業務標準化・高度化およびIT基盤強化を目的として、建築・産業カンパニーのDXを推進する部門であります。 現在導入している営業支援システム(セールスフォース)について、ユーザ部門の利用を活性化し、業績・収益向上に取り組んでおります。現在、カンパニー内における利用ユーザの拡大、全社ERP導入に向けた周辺システムとの機能連携等、セールスフォースを営業インターフェイスシステムとしたIT戦略の検討を迅速に進めていく必要があり、対応可能な人材を求めております。 【キャリアステップイメージ】 ・当部門のミッションは長期にわたる為、少なくとも5年はローテーションを想定していません。 ・上記の業務に幅広く従事してもらい、次期マネージャ候補としての適性が見られれば基幹職への推薦を想定しています。 【当部門の役割・業務概要・魅力】 同社は、グルーバル企業として更なる発展の為に、全社を挙げてDXの活用を推進しています。 まさに、何十年に一度の大改革が始まっています。 その中で、当部門は、建築産業カンパニーへのERP導入を推進する最前線の部隊となります。 我々は、システム構築側の目線も必要ですが、業務側の目線で、業務効率化、ビジネスモデルの変革を優先し、導入を進めています。 業務領域が販売から設計、生産、物流迄の幅広い領域である為、未経験業務でも、導入を推進する中で、業務プロセスを理解でき、同時平行で進んでいるグローバルプロジェクトへも参加できるチャンスもあります。 事業内容・業種 機械部品
株式会社荏原製作所
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間接業務変革担当/間接購買の最適化/羽田本社|【東京】

【業務内容】 ・SAP Aribaの運用定着と利用拡大の実現(社内外関係者への説明およびシステム整備) ・SAP Aribaの海外展開準備 ・間接調達購買システムの管理部門としての関連プロジェクトへの参画 【募集部門について】 部門:コーポレート 業務革新統括部 ビジネスプロセス革新部 間接業務変革課 当部門ではグループ全体の間接業務最適化を図るための施策立案・展開・定着支援の実施に取り組んでいます。 ・グループ各社・各部門と連携し、個々の間接業務と経営の長期ビジョンを密接に連携させる ・デジタル技術を用いた業務改革 ・社外ステークホルダーを含む管理階層を超えた(グループ・部門横断的な)業務プロセスの構築 【募集背景】 間接材調達購買システム「SAP Ariba」を活用した荏原グループ全体での間接材購買最適化に向けた組織力強化のため、複数名の採用を行います。 【キャリアステップイメージ】 間接材購買システムの国内グループ会社での運用定着を通して、購買調達領域のスキル及びリーダーシップを身に着け、海外展開をリードするなど、グローバルで活躍できる人材に育成を行います。幅広い社内外のステークホルダーとの協働をすることで業務領域を拡大し、将来的には他の社内プロジェクトでの中心的な役割での活躍を期待します。 事業内容・業種 機械部品
株式会社荏原製作所
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【社内SE】 IT・システム部門/アプリケーション開発PM・PL(全国勤務型社員)

【求人部署】 システム開発部は担当システムごとに分かれています。 下記4課のうちいずれかへ配属となります。 ①マーケティングシステム課:主にお客様がソニー損保の保険の見積り・申込みを行うためのウェブサイトやスマホアプリを担当しています。 ②業務システム第1課:主にカスタマーサービス部門で使うさまざまなシステムを担当しています。 ③業務システム第2課:主に損害サービス部門で使うさまざまなシステムを担当しています。 ④DX推進課:SaaS/PaaS基盤およびSoE領域の企画・開発を行っています。 【担当業務】 システム開発、保守を行うにあたり、プロジェクトリーダーとして業務部門との折衝、ベンダーコントロールをしながらプロジェクトを遂行していただきます。 基本的に上記のような上流工程のみを担当します。 ■新規事業、新サービスの立ち上げに企画段階から携わることができるポジションです。 ■案件規模は大小様々で、業務部門からの依頼で文言を変更するレベル~商品改定や新規サービス導入に伴う大規模改修などがあります。 ※入社後すぐは小規模案件を複数経験し、当社のシステムと開発方法について学んでいただきます。その後スキルに応じてご担当いただく案件規模や領域を徐々に大きくしていきます。 【部・課のミッション】 ダイレクトモデルを支えるBtoCのWEBサイトや当社基幹システム(コールセンターシステム・損害サービスシステム)における開発プロジェクトの推進、 システム保守 新規事業・新サービス等立ち上げ時のシステム企画・構想・グランドデザイン ※業務システム課は、基幹システムや社員が使うコールセンターシステム・損害サービスシステムを担当します。 マーケティングシステム課は、顧客向けのウェブサイトを担当します。 【本求人の魅力】 ■創業期から、当社のダイレクトモデルにはITが不可欠だったことから、IT部門とビジネス部門の交流が活発で、 非常に近い距離感で仕事をする文化があります。お客様や社内ユーザの声に触れながら、システム改善を提案していくことができます。 ■システム開発が必要な新規事業・新サービス等の立ち上げには企画段階から携わることができます。 ■近年は新システムの構築、クラウド活用、スマホアプリ開発等を積極的に進めており、新システム開発や新技術の採用に関心のある方を歓迎します。 ■個別の案件で「事業会社のIT企画」としての経験を重ねた後は、当社のIT戦略を策定・推進するポジションへのステップアップも選択肢となります。 【言語】 Java、JavaScript、COBOLなど/DB:Oracle、DB2、SQLServerなど/OS、MW、基盤:Linux、AS400、AWS、AZURE、JBossなど 事業内容・業種 保険会社(生命保険・損害保険)
ソニー損害保険株式会社
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社内システム企画|【WEB面接可】社内SE(海外拠点サポート)(東証一部)【東京都】

■東京本社にて、海外拠点の情報システム全般のサポート業務をご担当頂きます。 【具体的には】 ①システム全般の管理/企画/構築/運用要員 ・Network, Server, PC, Mobile Deviceの管理/企画/構築/運用 ・IP電話の管理/企画/構築/運用 ・ヘルプデスク管理/企画運営 ・IT資産管理 ・情報セキュリティー 等 ②社内外向けWebアプリケーション等のシステム開発業務 ・要件定義 ・基本設計/詳細設計 ・開発 ・運用/保守 ・サーバー環境設定 ・現地スタッフへの教育 【サポート対象の海外拠点】 ■アメリカ、ドイツ、シンガポール、台湾、韓国、中国 等 【配属先】 ■サポート本部 情報システム部 グローバルアクセスチーム(リーダー以下4名在籍) 事業内容・業種 産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)
企業名非公開
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東京都 大田区 社内システム企画 厚生年金保険の求人情報をご紹介するマイナビジョブサーチは、https://www.mynavi.jp/が運営をする求人情報まとめサイトです。マイナビジョブサーチではマイナビグループの求人サイトに掲載されている、東京都 大田区 社内システム企画 厚生年金保険の求人情報をまとめて掲載しています。東京都 大田区 社内システム企画 厚生年金保険の求人情報など、ご希望の条件でぴったりの求人を探すことができます。
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【東京都昭島市】残業少なめ、当直無しのWLB求人です。ケアミックス病院で薬剤師の募集です!

【仕事内容】 ・病院において、薬剤師業務全般を行っていただきます。 【病院概要】 所在地   ・・・ 東京都昭島市 最寄駅   ・・・JR青梅線「東中神駅」 診療科目  ・・・ 内科/外科/整形外科/理学診療科(リハビリテーション)/冑腸科/小児科/放射線科 【業務内容】 ■外来調剤 :※院外処方率100%・無 ■入院調剤 :有 ■当直 :無 ■休日当番:無 ■病棟服薬指導 : 有  (病棟加算/有) ■注射業務 : 有(混注業務無し) ■DI業務  : 有 ■委員会活動: 有 ※薬剤師が参加しているもの  薬事委員会(薬剤科課長)  ※委員会については場合によって出席いただく事あり ■システム面:オーダリング有無/電子薬歴 ■1日の業務の流れ(ローテーション業務) 【部署構成】 ■薬剤師人数: 3名(常勤 3名、非常勤 0名)(年齢層 平均年齢44.1歳)(2024年6月現在) マイカー通勤・・・可(規定あり) 事業内容・業種 病院
給与
【年収】450万円~500万円 ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定します。 昇給年1回 賞与年2回(計3ヵ月分相当)(実績考慮)
勤務地
東京都昭島市
医療法人社団竹口病院

施設警備スタッフ/日勤のみ 土日祝休み 月25万円可!50~60代活躍中/19時には終了 オフィスビル 施設警備

【仕事情報】 <仕事内容> オフィスビル(サイエンスプラザ)にて、巡回警備・受付対応等をお任せします。 〈具体的には…〉 ■巡回警備 ■出入口の受付対応 ■機械警備操作 ■事務作業 など 冷暖房完備の綺麗なオフィスビル内の快適環境で勤務できます。 毎日4名体制で仕事をしているので、 困ったことなど先輩スタッフにすぐに相談可能です◎ 《安心の研修》 丁寧な新任研修や現場でのサポートが充実◎ 未経験の方も安心して始められますよ。 お任せする業務も難しい内容はなく、 無理なく勤務を続けることができます! 【ここがオススメ!】 未経験者歓迎◎プライベートとの両立可! 室内勤務/適度に体を動かして健康維持に◎ <職種名> 施設警備スタッフ <仕事内容> オフィスビル(サイエンスプラザ)にて、巡回警備・受付対応等をお任せします。 <勤務地> 千代田区 <給与> 月給18万8,000円~ <勤務時間> 【月~金】①8:30~17:30 ②7:45~19:00 ③7:45~15:30 ④11:00~19:00 ※休憩1時間 <雇用形態> 契約・嘱託社員 麹町駅より徒歩5分のオフィスビル[サイエンスプラザ]にて 巡回や受付等をお任せする【施設警備スタッフ】を募集。 ビル内での警備のため冷暖房完備! これからの季節も「寒い中お仕事…」ということはなく、 快適な環境で勤務できます◎ 丁寧な研修や先輩スタッフのサポートがありますので、 未経験の方もご安心ください◎ 【ここがポイント(こんな世代が活躍中)】 《定年後のお仕事にも》 ◇麹町駅より徒歩5分/好アクセス ◇事前に20時間の研修あり ◇毎日4名体制・丁寧なサポートあり 長くお仕事を続けられる環境です◎ 現在働くスタッフの前職は、事務やオフィスワークなど。 未経験から始める、50代~60代の方が多くいらっしゃいます◎ 適度に体を動かして、健康維持にも繋がるお仕事です! 勤務は7時45分~19時の間、平日のみのシフト制。 夜遅くまでお仕事…といったことはなく、 家族や友人と夕食を取ったり、趣味の時間に充てるなど、 プライベートと両立させながら日々ご勤務いただけます◎ <給与> 月給18万8,000円~ ■交通費全額支給 ■昇給あり(業績による) ■残業代支給 ■法定研修あり(20時間/同待遇) ■試用期間2ヵ月(同待遇) ■資格手当あり(2,000円/月) ※対象資格:自衛消防技術認定 ◎希望の収入等、ご相談ください! 〈月収例〉 平均月収22万円 月給18万8,000円+残業代20時間:3万円+資格手当:2,000円=月収22万円 最大月収25万円 月給18万8,000円+残業代40時間:6万円+資格手当:2,000円=月収25万円 <勤務地・アクセス> ●勤務地1 【勤務地】麹町のオフィスビル/サイエンスプラザ 【本社】東京都中央区銀座4-12-15 ※上記住所は本社所在地です。実際の勤務地は「サイエンスプラザ」になります。 〈勤務地へのアクセス〉 ■地下鉄有楽町線「麹町駅」より徒歩5分 ■各線「市ヶ谷駅」より徒歩10分 <勤務時間> 【月~金】①8:30~17:30 ②7:45~19:00 ③7:45~15:30 ④11:00~19:00 ※休憩1時間 上記時間帯でシフト制勤務 ※1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) <休日・休暇> ■シフト制 ■土日・祝日 ■有給休暇 <福利厚生> ■社会保険完備 ■交通費全額支給 ■有給休暇 ■昇給あり(業績による) ■残業代支給 ■資格手当あり(2,000円/月) ※対象資格:自衛消防技術認定 ■制服貸与 ■受動喫煙対策あり(室内禁煙) <定年制> なし 《同時募集》 土日祝メインのイベント警備スタッフも募集中です。 詳細はお問い合わせください! 【応募情報】 <応募資格> ■未経験・ブランク歓迎 ■定年後のお仕事復帰歓迎 ■50代・60代活躍中 ※必須:18歳以上(警備業法による) <応募方法> マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 ※お電話の場合、【平日9:30~18:00】の時間帯で受付中です。 <応募の流れ> まずはEメールまたはお電話にて面接日程を調整させてください。 (Eメールの方を優先で対応しております) <面接場所> 本社(東京都中央区銀座4-12-15)で行います。 東京都中央区銀座4-12-15 【会社情報】 <応募先> 株式会社オーエンス <事業内容> ビル管理事業 プロパティ・マネジメント事業 PPP事業 スポーツ施設管理事業 レストラン関連事業 医療関連サービス事業 施設運営マネジメント事業 ホテル管理事業 広域ビル管理システム事業 ベースボールアカデミー事業 <TEL> 03-3544-1551 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 施設警備・交通誘導・常駐警備から夜勤警備まで多数ご紹介。 時間の融通が利き、単発ですぐ稼ぎたい人も大歓迎です。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。 【こんな人におすすめ!】 ・シンプルな作業や立ち仕事が得意 ・人と接するのが好き ・誘導、警備の経験者の方
給与
月給18万8,000円~
勤務地
東京都千代田区
株式会社オーエンス

施設警備スタッフ/<三越伊勢丹グループ>上限なく交通費全額!60代未経験スタート多数 お客様をおもてなし 祝金10万

【仕事情報】 <仕事内容> 【歴史ある百貨店を見守る】日本橋三越本店にて、警備業務をお任せいたします。 <具体的には> ■従業員通用口での入館受付 ■モニター室での監視業務 ■店内の巡回 など 1日のスケジュールが事前に決まっているため、 安心して勤務していただける環境です。 催事など、季節ごとに違った顔が見ることができるのも百貨店勤務の特徴です。 変化も楽しめ、「三越」で働く従業員として、やりがいも感じられます。 また、勤務時間中もスタッフ一人ひとりのスケジュールがしっかりと管理されているので まとまった休憩時間がとれ、無理なく働けます。 【ここがオススメ!】 【追加の大募集】三越前駅1分の好立地 定着率バツグン!勤続10年の社員も在籍◎ 足腰に優しく勤務◎休憩や座り仕事も多め 「定年後のお仕事に…」と始める方も! <職種名> 施設警備スタッフ <仕事内容> 【歴史ある百貨店を見守る】日本橋三越本店にて、警備業務をお任せいたします。 <勤務地> 中央区 <給与> 日給8,363円~日給2万1,349円 <勤務時間> <当務・夜勤・日勤>の3つの時間帯でご希望に応じてシフトを決定します。勤務時間の詳細は下記をご参照ください。 ※週3~OK! <雇用形態> アルバイト・パート ー「警備」×「おもてなし」を大切にー 当社は三越ブランドの警備会社として、施設の安全・安心を守るとともに、 お客様に心地よい環境を提供するため「おもてなし」の心を大切にしています。 すれ違う従業員の方に挨拶をしたり、 「こちらからお通りください」と声をかけて誘導したり、 そんな些細なことから始めていただければ大丈夫です。 あなたの人生経験・お人柄を活かしていただけます◎ ▼当社の働きやすさ ・入社祝い金”最大10万円” ・月25万円も可 ・働くスタッフはほぼ同世代◎ ・深夜割増とは別途夜勤手当あり ・交通費全額支給 ・充実したサポート体制 ・再雇用あり・最長70歳まで勤務可 など、三越ブランドならではの嬉しい待遇も充実しています! ▼当社は50代・60代スタートを全面応援します! 充実した待遇と安定した基盤があるからこそ、 長く続けていただきやすいのも当社の特徴です。 未経験スタートで5年、10年と腰を据えて働いているスタッフも多数活躍しています。 同世代も多いので、休憩中は会話に花が咲くことも◎ 警備員同士だけでなく、百貨店で働く従業員の方など 職種の垣根なくコミュニケーションが取れる、そんな環境です。 【ここがポイント(こんな世代が活躍中)】 60代のスタッフも多数活躍中です! 最長70歳まで働けるため最後の転職先に、と 当社で腰を据えて働くスタッフも多数在籍しています。 ◎こんな声も 「長年続けていた仕事を定年間際に退職し、転職しました。 未経験で不安もありましたが、 続けられているのは”サポート体制の充実さ”のおかげだと感じます。 警備の研修はもちろん、消火器の使い方なども練習でき 万が一の対応も学べます。 “三越”は幼少期、家族で訪れていた思い出があります。 働きながらそんな思い出を浮かべて ”おもてなし”を届けられるよう日々頑張っています!」 <給与> 日給8,363円~日給2万1,349円 【日勤】日給8,363円  【夜勤】日給1万8,840円  【当務】日給2万1,349円 ★月収例:25万1,565円 ※法定研修20時間(研修期間中も給与の変動はありません) ※交通費全額支給 ※試用期間3か月(待遇・給与の変動はありません) ※入社祝い金:1ヶ月後1万、3ヶ月後3万、6ヶ月後に6万円 (入社1カ月後・3か月後・6か月後のその月の給与日に合わせて支給) ※深夜割増のほか、別途夜勤手当あり <収入例> 当務(日給2万1,349円 )×11回 +日勤(日給8,363円)×2回  =25万1,565円 <勤務地・アクセス> ●勤務地1 東京都中央区日本橋室町1-4-1 ※勤務地は、日本橋三越本店内となります。(現地面接も可能です) <勤務地アクセス> ■銀座線・半蔵門線「三越前駅」徒歩1分 ■総武本線「新日本橋駅」徒歩5分 ■銀座線・都営浅草線「日本橋駅」徒歩6分 ■JR各線「東京駅」徒歩10分 <勤務時間> <当務・夜勤・日勤>の3つの時間帯でご希望に応じてシフトを決定します。勤務時間の詳細は下記をご参照ください。 ※週3~OK! <シフト詳細> ■当務/12:00~翌12:00(休憩3時間+仮眠4時間) ■日勤/ 8:00~22:00の内1日実働7.5h(シフト制)  ■夜勤/18:00~翌12:00(仮眠3時間) ※1カ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)を導入しています。 当務・日勤・夜勤、勤務時間問わずスタッフ1人ひとりのスケジュールがしっかりと管理されているので まとまった休憩時間がとれ、無理なく働けます。 <休日・休暇> ■シフトによる(週3~勤務) ■有給休暇 ※有給休暇取得を推奨しています。 <福利厚生> ■社会保険完備(勤務時間数による) ■交通費全額支給 ■入社祝い金あり(最大10万円) ※入社1ヶ月後に1万円、3ヶ月後に3万円、6ヶ月後に6万円を支給 (入社1ヶ月後・3ヶ月後・6ヶ月後のその月の給与日に併せて支給) ■研修あり(入社時教育(法定研修)・試用期間中の待遇変動なし) ■夜勤手当・深夜残業手当あり ■正社員登用制度あり(対象:50歳以下で当社規定を満たす方) ■制服貸与 ■扶養控除内の勤務可 ■介護休業取得実績あり ■社員食堂あり(栄養バランスのとれた美味しいランチあり) ■健康診断受診あり(会社負担) ■表彰制度 ■資格取得支援制度 ※受動喫煙対策:屋内原則禁煙(喫煙所あり) <定年制> 65歳 <再雇用> あり(最長70歳まで) 【応募情報】 <応募資格> <採用は人柄を重視します> ■未経験の方歓迎(警備員の経験があれば尚可) ■学歴不問 ■50代~60代前半が活躍中 ※必須:18歳以上(警備業法による) 《こんな方は大歓迎》 真摯な対応を心掛けられる方は大歓迎です◎ 場所柄、お客様のご対応をお任せすることもございます。 「お客様と会話する」 「お客様のお困りごとを解決する」 など、そんなご経験をお持ちの方は活かしていただけます。 接客経験や、サービス業経験のある方にもオススメです。 学歴やこれまでの職歴は不問です! 丁寧な対応のできる方など、人柄を重視して採用を行います。 <応募方法> マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 <応募の流れ> ご応募情報をご確認させていただいた後、選考通過者の方には、追ってご連絡させていただきます。(現地面接ご相談ください) 【会社情報】 <応募先> 株式会社三越伊勢丹アイムファシリティーズ <事業内容> ・警備事業 ・設備管理事業 ・清掃事業 ・環境制作事業 <TEL> 03-3274-8698 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 施設警備・交通誘導・常駐警備から夜勤警備まで多数ご紹介。 時間の融通が利き、単発ですぐ稼ぎたい人も大歓迎です。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。 【こんな人におすすめ!】 ・シンプルな作業や立ち仕事が得意 ・人と接するのが好き ・誘導、警備の経験者の方
給与
日給8,363円~日給2万1,349円
勤務地
東京都中央区
株式会社三越伊勢丹アイムファシリティーズ

≪30~50代活躍中!≫警備員指導教育責任者/<有資格者募集>スキルを活かして 警備員の指導 教育 時給1340円+交通費全額 ほぼ毎日定時退社

≪30代・40代・50代活躍中!≫ 【仕事情報】 <仕事内容> 警備員指導教育責任者として、警備員の巡察・指導・教育などの補佐をお願いします。 <具体的には、下記の補佐業務> ・交通誘導現場に従事する警備員の巡察 ・警備員の指導・教育に関する業務 (新任研修等の各種研修や資格取得の勉強会など) ・契約先・安全衛生委員会への参加 ・その他、指導教育に関わる業務 【ここがオススメ!】 土日祝休み◎9~17時半/週3日~勤務 通勤便利◎御徒町駅から徒歩5分の本社勤務 安心の東証プライム上場企業グループ会社 <職種名> 警備員指導教育責任者 <仕事内容> 警備員指導教育責任者として、警備員の巡察・指導・教育などの補佐をお願いします。 <勤務地> 台東区 <給与> 時給1,340円 <勤務時間> 9:00~17:30(実働7.5時間/休憩1時間) ※土日祝休み/平日週3日~OK! <雇用形態> アルバイト・パート <株式会社キステムとは…> 「エクシオグループ」の関連会社であり 大手通信会社を顧客に抱える盤石な営業基盤を持つ企業です。 今回は、「警備員指導教育責任者(2号取得者)」を大募集! 当社で活躍する警備員を指導・教育でサポートするお仕事です。 ◎土日祝休み/平日週3日~勤務/ほぼ毎日定時退社 ◎時給1340円+交通費全額支給 ◎御徒町駅より徒歩5分、駅近本社での勤務 …など、働きやすい環境を整えています。 【ここがポイント(活かせる経験・スキル・資格)】 これまでの経験を活かして【警備員指導教育責任者】として活躍しませんか? 警備員指導教育責任者(2号取得者)であれば実務未経験でもOK! 普通自動車免許(AT限定可)があれば大歓迎! ▼残業ほぼなし!ほぼ毎日定時退社が可能 月平均の残業時間数は5時間程度。 ほぼ毎日定時で退社できるので、私生活とも無理なく両立可能です。 土日祝はお休みなので平日のみ働きたい方にもおススメ! ▼無理なく安定収入を確保 週5日勤務なら月収20.1万円も可能です! 試用期間中も同待遇なので、 入社初月から安定した収入を得ることができます。 <給与> 時給1,340円 ■交通費全額支給 ■試用期間あり(3ヶ月/同条件) <月収例> 時給1,340円×実働7.5時間×月20日勤務=月収20万1,000円 <勤務地・アクセス> ●勤務地1 東京都台東区台東2-27-3 NSKビル5階 【(株)キステム 本社】 ■JR線「御徒町駅」より徒歩5分 <勤務時間> 9:00~17:30(実働7.5時間/休憩1時間) ※土日祝休み/平日週3日~OK! ※月平均5時間程度の残業をお願いする場合があります。 <休日・休暇> ■固定休み:土日祝 ■その他の休日は勤務シフトによる(週3日~勤務) ■有給休暇 ※警備員研修業務等が休日に開催される場合は、振替休日を取得していただきます。 <福利厚生> ■社会保険完備 ■交通費全額支給 ■制服貸与 ■時間外手当 ■受動喫煙対策:あり(禁煙) 【応募情報】 <応募資格> 【必須】■警備員指導教育責任者(2号取得者)※資格があれば実務未経験も可 【歓迎】■普通自動車免許(AT限定可) <こんな方も歓迎&おススメです> ・責任をもって業務に取り組める方 ・経験を活かして安定した環境で働きたい方 ・土日祝お休みのお仕事をお探しの方 ・ワークライフバランスを重視したい方 質問も歓迎ですので、お気軽にご応募・ご連絡ください。 <応募方法> マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 <応募の流れ> ご応募情報をご確認させていただいた後、選考通過者の方には、追ってご連絡させていただきます。 【会社情報】 <応募先> 株式会社キステム <事業内容> ■警備事業 ■施設管理事業 ■人材派遣事業 <TEL> 0120-697-183 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 施設警備・交通誘導・常駐警備から夜勤警備まで多数ご紹介。 時間の融通が利き、単発ですぐ稼ぎたい人も大歓迎です。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。 【こんな人におすすめ!】 ・シンプルな作業や立ち仕事が得意 ・人と接するのが好き ・誘導、警備の経験者の方
給与
時給1,340円
勤務地
東京都台東区
株式会社キステム

ライドシェアドライバー/土日のみ4時間で8,400円!?未経験でも安心の ライドシェアドライバー カーナビ通りの運転でOK

【仕事情報】 <仕事内容> お客様を目的地までお送りする、ライドシェアドライバー業務をお任せします。 配車アプリを使用しての勤務となりますので、 ご自身でお客様を探す必要はありません◎ カーナビ通りに運転をすればOK! 土地勘のない場所でも心配は不要です。 ※本件は2024年4月から導入される「ライドシェア」に関する募集です。 ※正式な募集条件等は法令の決定や関係省庁の通達により変更となる可能性がございます。 【ここがオススメ!】 土日どちらかでもOK!自由シフト! ご自身でお客様を探す必要はありません◎ <職種名> ライドシェアドライバー <仕事内容> お客様を目的地までお送りする、ライドシェアドライバー業務をお任せします。 <勤務地> その他東京都 <給与> 【期間限定】時給2,100円+歩合 (通常時給1,800円) <勤務時間> ①【土曜】0:00~4:00 ②【土曜】16:00~20:00 ③【日曜】10:00~14:00 ◇週1回~OK <雇用形態> アルバイト・パート 4月より解禁された「日本型ライドシェア」のドライバーを募集! 普通自動車免許で働ける新しいお仕事です! これまでのドライバー経験は問いません。 自家用車での勤務が可能なので、 乗り慣れたお車で、ドライバーとして勤務可能◎ セカンドキャリア・定年後のお仕事に最適です! 【ここがポイント(柔軟な働き方)】 《自由な働き方を実現!》 勤務日数・時間を自由に選択できます! 「運転が好きだから、週に1回ドライバーとして働きたい」 「Wワークとして土日のみ働く」 「定年後のお仕事として、毎朝数時間働こう」 など、希望に合わせてご勤務いただけます! 《安定した収入を得られます◎》 [時給+歩合]の給与形態のため、 お客様の乗車がないからお給料がない…ということはありません。 頑張れば頑張っただけ給与に反映される仕組みです! <給与> 【期間限定】時給2,100円+歩合 (通常時給1,800円) ※2024年10月15日以降は時給1,800円 ■歩合給支給あり ■残業手当あり(1日の実働8時間を超えた場合など) ※試用期間なし 《研修に関して》 研修あり:10時間~15時間 研修時給与:一律時給1,200円 営業所にて入社手続き・ドラレコの設定・研修などを行います。 <勤務地・アクセス> ●勤務地1 【勤務地】日の出町エリア 【面接地/葛西営業所】東京都江戸川区北葛西2-11-25 ※上記住所は面接地所在地です。実際の勤務地は「日の出町エリア」になります。 ◎ご自宅から勤務エリアまで直行直帰可 <勤務時間> ①【土曜】0:00~4:00 ②【土曜】16:00~20:00 ③【日曜】10:00~14:00 ◇週1回~OK シフトは自由・自己申告制です! ※最大週4日、週あたり16~20時間未満での就業をお願いします。 <福利厚生> ■ドライブレコーダー貸与 ※受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 【応募情報】 <応募資格> 《必須》普通自動車免許取得後、1年以上運転を続けている方 ※学歴不問/未経験OK ※現在他社でお仕事をされている方で、  合わせて所定労働時間が週40時間を超えてしまう方の応募は不可です。 《車両条件を満たしていればどなたでも大歓迎》 条件に関するお問い合わせもお気軽に◎ 少しでも気になる方はまずはご応募くださいね。 <応募方法> マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 ~応募の流れ~ ご応募 ↓ 1次面接(オンライン) ↓ 2次面接(葛西営業所)および、車両の確認を実施 ※2次面接後、健康診断を実施させて頂く場合もございます。 ↓ 採用 <応募の流れ> ご応募情報をご確認させていただいた後、選考通過者の方には、追ってご連絡させていただきます。 <面接場所> 葛西営業所(東京都江戸川区北葛西2-11-25)にて行います。  東京都江戸川区北葛西2-11-25  【会社情報】 <応募先> 日本交通株式会社 <事業内容> ■タクシー・ハイヤーによる一般乗用旅客自動車運送事業 ■マネジメント、自動車整備事業 ほか <TEL> 03-6808-0056 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。
給与
【期間限定】時給2,100円+歩合 (通常時給1,800円)
勤務地
東京都その他東京都
日本交通株式会社

清掃スタッフ/週2~OK 定年後の健康維持 お小遣い稼ぎにも最適なオフィスビルの 清掃スタッフ 60代活躍中

【仕事情報】 <仕事内容> 当社の管理するオフィスビルにて、清掃業務をお任せいたします。 《具体的には…》 1フロアの専用部・共用部の清掃となります。 ・ゴミの回収 ・掃除機かけ ・トイレ掃除 ・洗面台掃除 ・給湯室掃除 など 12階建て、8階建てのオフィスビルにて 19人のスタッフで清掃作業を行っており、 作業は個人で行うのでモクモクとお仕事ができます! また、現場には作業の責任者がいるため 分らないことが発生してもスグに聞ける環境です◎ エアコン完備の控室もあるので 快適に過ごすことができます。 【ここがオススメ!】 未経験歓迎◎カンタンな日常清掃のお仕事 土日祝休み/涼しい朝の短時間のみの勤務♪ <職種名> 清掃スタッフ <仕事内容> 当社の管理するオフィスビルにて、清掃業務をお任せいたします。 <勤務地> 港区 <給与> 時給1,350円 <勤務時間> 6:00~9:00  ■週2~OK! <雇用形態> アルバイト・パート ☆ミドルシニア積極採用中☆ この度当社では、 オフィスビルの【清掃スタッフ】を募集いたします。 特殊な道具などは一切使用しません。 現場には責任者もいるのでサポート体制もばっちり! 未経験でもすぐに慣れていただけます◎ 急遽休まなければならない時も、 休みやすい環境なので安心して働けます◎ 【ここがポイント(こんな世代が活躍中)】 《50代・60代活躍中◎》 平日朝の短時間のみ&残業はほぼなし! 定年後の健康維持や、ちょっとしたお小遣い稼ぎにも ピッタリのお仕事です。 《未経験歓迎》 重いものをもったり、難しいことは一切行いません。 また、現場には責任者が常にいるので 分らないことや困ったことはスグに聞ける環境です◎ 実際に在籍スタッフは多くの方が 未経験からのスタートで活躍中です! 当社は管理物件数も多いため、 条件が合えばご希望のエリアでのお仕事も ご紹介可能です。 まずはお気軽にお問い合わせください。 <給与> 時給1,350円 ※試用期間3か月(待遇の変更なし) ■交通費規定内支給(2万円/月) ■扶養内勤務OK! 《月収例》 ・週2勤務の場合 月収3万2,400円 …時給1,350円×3時間×8日+交通費支給 ・週5勤務の場合 月収6万4,800円 …時給1,350円×3時間×16日+交通費支給 <勤務地・アクセス> ●勤務地1 東京都港区虎ノ門3丁目18‐19  ※上記住所は【本社】住所となります。 ※実際の勤務地は【港区】の当社が管理する物件となります。 <勤務時間> 6:00~9:00  ■週2~OK! ■残業ほぼなし ※勤務時間は相談のうえ、変更可能な場合もございます。  お気軽にご相談ください。 《1日の勤務スケジュール》 6:00  お仕事開始!エレベーターを使用してトイレへ移動 6:10  1フロア分清掃    ・ゴミの回収    ・掃除機かけ    ・トイレ掃除    ・給湯室掃除 9:00 お仕事終了! <休日・休暇> ■土日祝休み ■完全週休二日制 <福利厚生> ■交通費規定内支給 ■制服貸与 ■室内の受動喫煙対策:あり(禁煙) 【応募情報】 <応募資格> ■未経験歓迎 ■60代活躍中 <応募方法> マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 <応募の流れ> ご応募情報をご確認させていただいた後、選考通過者の方には、追ってご連絡させていただきます。 <面接場所> 東京都港区虎ノ門3丁目18‐19  東京都港区虎ノ門3丁目18‐19  【会社情報】 <応募先> 株式会社千代田アメニテック <事業内容> ■ プロパティマネジメント事業  ・ビル経営代行業務  ・ビル賃貸業務等 ■ ビルメンテナンス事業  ・清掃業務(日常清掃、定期清掃、臨時清掃等)  ・設備管理業務  ・警備業務等 ■ リーシング業務 ■ サブリース業務 ■ コントラクションマネジメント業務 ■ 不動産仲介業  ・テナントの斡旋  ・土地、建物の仲介 ■ コンサルティング事業  ・ビルの経営に関するコンサルタント  ・デュー・デリジェンス等 <TEL> 03-3459-0180 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる清掃スタッフの案件を多数ご紹介。 時間の融通が利きやすく、扶養内での勤務や自分の生活スタイルに合わせて働けるのが魅力です。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。 【こんな人におすすめ!】 ・人の役に立ちたい方 ・未経験の方 ・家事スキルを活かしたい方 ・資格をお持ちの方 【給与アップが目指せる資格】 ・ビルクリーニング技能士 ・清掃作業監督者 ・病院清掃受託責任者 ・清掃作業評価資格者 ・建築物環境衛生管理技術者 ・統括管理者 ・空気環境測定実施者 ・貯水槽清掃作業監督者 ・飲料水水質検査実施者 ・排水管清掃作業監督者 ・防除作業監督者 ・空気調和用ダクト清掃作業監督者
給与
時給1,350円
勤務地
東京都港区
株式会社千代田アメニテック