東京都 文京区 エンジニア・ITエンジニア 資格取得支援の求人情報・お仕事一覧

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エンドユーザーの抱えておられる問題点の抽出やニーズの確認、システム導入後の運用の検討など幅広いスキルを身につけていただけるSE／PGを募集致します。 【詳細】 ●お客様の業務全体フローの業務改善・業務効率化の提案・開発 ●仕様調整やツールの設計書作成、開発担当者のとの実装調整・開発 【組織構成】 30名程度で平均年齢30半ばとなっており、20代から50代まで多様なメンバーが活躍中です。 【入社後のサポート体制】 約1か月間CAD等の建築に必要な知識を学んでいただき、言語（C#がメイン）等の勉強会にも参加しながら3か月後現場のチーム配属を目指していただきます。 個人の能力によってフォロー体制が整っておりますので、ご安心ください。 【開発環境例】 開発効率の向上や運用と保守の効率化を図るため積極的にトレンドをキャッチアップし試行を繰り返しています。 ■Web開発（フロントエンド） 言語：TypeScript, JavaScript, HTML, CSS／フレームワーク、ライブラリ：React, Next.js, Vue.js, Nuxt.js／3D CG：Three.js／自動テスト：Jest 【メリハリのある働き方】 残業時間は月平均20時間程度ですが、残業ゼロの社員もいます。 入社1か月～2か月後にはテレワークの出社も可能です。 午前・午後は在宅で勤務などご自身の生活スタイルに合わせて自由度高く選択できる環境です。 【同社概要】 同社は、ハウスメーカー等の製造業を対象に、業務システム開発を得意としており、建設業向け自社サービスも開発しています。 ※業界に対する知識が無くとも入社後サポート致しますのでご安心ください。 直請けが98％と直接お仕事を頂く比率が高く、上流から下流まで携われるポジションです。 【同社の魅力】 ●10年連続黒字経営／東証スタンダード上場と安定性抜群 同社は、前年48億円（2020年）から64億円（2021年）と売り上げを着実に伸ばしております。 98％がスーパーゼネコンをはじめ、住宅設備メーカーなど直請けであり、3次元の応用技術は同社ならではの強みです。

PLとして受託案件もしくは自社パッケージの開発をご担当頂きます。 部門ごとに業界が異なる為専門的に携わって頂くことが可能です。 スキルや経験も踏まえて配属しますので、面接時に希望をお申し出ください。 【受託案件について】 ●全体の約6割が自社内での開発です。 ●案件の約7割がエンドユーザーとの直取引です。 【キャリアパス】 基本的にはプレイングマネージャーを目指して頂きます。 自社パッケージ開発に携わりたい方は業界トップシェアを誇る棚割ソフト「StoreManager」や世界初のトータル海図編集システム「ChartKing」等の主力製品の開発をお任せすることも可能です。 【明確な評価制度】 社内の公平性・透明性を保つために、8等級に分か れた評価制度を構築。 自己評価と部門評価（面談）、全体調整というフローで査定。給与テーブルは社内で公開し透明性を担保しています。 【社風】 社員の声を吸い上げるボトムアップ型で、チャレンジを推奨しています。 経営層がエンジニア出身の為、現場の声を尊重する風土が醸成されています。 【環境】 現在リモートワークの導入率は5割以上です※案件による

【1カ月の丁寧な研修】 タイピングやExcelなど基礎を固めた上でステップアップしエンジニアに。 ヘルプデスク・運用保守などの案件からスタートも可能。 【具体的には】 ■まずは1カ月の社内研修 タイピングやWord・Excelの使い方から始めて、「ネットワークとは」といった基礎知識を習得します。 ■実践研修 実際のプロジェクトに参加してエンジニアデビュー 研修で学んだ知識を活かせる仕事からスタートし、先輩の指導のもとで、実践的なスキルを身につけましょう。 【教育研修制度】 ■研修カリキュラムはオリジナル 大手IT企業の研修も担当したことがある一流の現役SEが直接お教えします。 講義を聞くだけでなく、実際のサーバやネットワーク機器を操作できるので、実践的なスキルが身につきます。 ■講師はこの道16年の現役SE 現場の話もたっぷり聞けるので、安心してデビューできます。 研修後も手厚くサポート。すぐに質問・相談して解決します。 ■プロジェクトへの配属後も、営業担当がこまめにフォロー。 現場で困ったこと、人間関係の悩みなど、いつもでも何でも相談してください。 親身に話を聞き、行動します。 ■現場でわからないことが出てきたら、研修講師に質問して解決できます。 技術面はもちろん、今後のキャリアのことなど、何でも相談に乗ります。 【デビュー後もスキルアップ＆キャリアアップを後押し】 ■中・上級者向けの研修カリキュラムも今年からスタート。 学習のために使えるサーバ・ネットワーク機器もさらにレベルアップできます。 ■将来的には、サーバ・ネットワーク・クラウドなどの分野で専門性を磨いていく道、リーダー・マネージャーを目指す道など、各自の適性・希望に応じたキャリアにチャレンジできます。 【プロジェクト例】 ●データセンターのカスタマーサポート ●メディア企業のヘルプデスク ●ゲーム会社のミドルウェアアップグレード ●大手アニメ制作会社のネットワーク・サーバー設計・構築 ●生保系業務や金融系のシステムの設計・構築・運用保守 ●大学向けインターネット接続環境の構築・運用　など

稼働維持業務をお任せします。 受注したシステムの設計・開発を中心に、保守、運用までを担当してもらいます。 【具体的には】 ●SE作業 ●ヘルプデスク業務（お客様からの問い合わせ対応他） ●手順に則り設計書，ソースの入出庫 ●その他、PC管理等の事務補助 【魅力】 ●上流工程に携わる機会が多く、開発業務に携わることができます。 ●社内交流多数。月に1度、本社にて情報交換の場を設けております。風通しの良さから定着率も97%と高く、長期的に働く社員が多いのも特徴です。 ●AIやIoT分野の勉強会や試作会を行うなど、スキルアップにも積極的です。 ●官公庁との継続的な取引あり。安定的な売り上げを確保しています。 ●クライアントに官公庁が多いため、会社内のマナーや規則などが官公庁に準拠しているところがあります。結果的に会社としてもパブリックな雰囲気があります。真面目にコツコツ仕事がしたい人にはピッタリな職場です。 ●従業員を大事にする文化がありますので、残業も少なめで休日もしっかり確保されています。 【やりがい】 先方からの要望を随時伺いながら希望を反映させる形で開発を行うことができるのは、大きなやりがいです。 また、最終的にシステムが完成し、クライアントに喜んでいただけた時は、次のモチベーションへとつながります。 官公庁など広く多くの人々の目にみえる形で利用されるシステム開発に携われるのも、自分の業務が社会に役立っていると感じられて嬉しいですね。

システム・アプリ開発のエンジニアとしてプロジェクトに携わります。 【案件事例】 ●電子書籍Webシステム開発・保守 ●モバイルPOSシステム開発 ●大手キャリア向けECサイト構築 ●勤怠管理システム ●某新聞社の顧客管理システム ●保険会社の契約管理のシステム 様々な業界の新規開発～旧システムからの移行まで幅広く担当しております。 【入社後は】 社内で3～4カ月の研修を行った後、身についているスキルと適性に応じてプロジェクトに配属となります。 ●専任講師（先輩）の個別指導の下でプログラミング言語（Java）を習得。 ●講師をクライアントに見立て、現場でのシステム開発をシミュレーション。 ●理解度を確認してから研修終了。開発業務の全体像を把握できるレベルにしていきます。 ●適性を見てプロジェクトに配属 【教育研修制度】 ITエンジニア人材育成のプロが提供する研修です。 全国の大手メーカー、SIer、商社など大手上場企業、独立行政法人など多くの業種からお問い合わせ、受講依頼を受けており、 信頼の厚い教育となっているため、未経験でも安心してエンジニアを目指していただけます。 ＜研修サービスの強み＞ ●法人向けエンジニア研修実績2,500名以上（※プロエンジニア育成コースJava2、3ヶ月コースでの実績） ●他社からの受講リピート率約90%（※直近3年間での取引先実績） ●研修受講者の満足度約95％（※直近3年間での受講者アンケート） 【フォロー体制】 現場チームに加え、人材育成を目的とした半期目標設定＆振り返りを互いに行う社内チームも編成。 普段からチャットで相談したりと協力し合える仲間がいるので安心です。 【キャリアアップについて】 年齢や社歴に関係なくキャリアアップできる体制です。 中には、入社数年でエンジニアを技術で束ねるリーダーやプロジェクトを管理するマネージャーとなるメンバーもいます。 また、社員一人ひとりの取り組みをしっかり評価する公正な制度が整っているので、頑張りに見合った待遇・キャリアを実現できます。

流通・製造・金融・公共等を中心とした受託案件をご担当していただきます。 部門ごとに業界が異なる為、専門的に携わっていただくことが可能です。 スキル経験を基に配属しますので希望をお申し出ください。 また、自社パッケージ開発に携わりたい方は業界トップシェアを誇る棚割 ソフト「StoreManager」や世界初のトータル海図編集システム「ChartKing」等の主力製品の開発をお任せすることも可能ですのでお申し出ください。 【受託案件について】 ●全体の約6割が自社内での開発です。 ●案件の約7割がエンドユーザーとの直取引です。 【同社の経営基盤について】 同社では競争優位性の高い複数の自社パッケージに加え、高単価な受託開発（全体の約50％）を手掛けることで安定した収益と社員にとっての良好な職場環境/私生活を維持し続けています。 コロナ禍でも待機無し、増収増益が実現できています。 現在リモートワークの導入率は5割です※案件による

ソフトウェア開発業務に携わっていただきます。 【案件の種類】 ●流通系業務システム開発（C#、VB.NET）　 ●金融系業務システム開発（Java、PL／SQL）　 ●ECサイトシステム開発（PHP、Ruby等々） 【具体的には】 システム開発は、ビジネス系に限定しています。 したがって、開発言語はJava、C#、VB.NETになります。 ECサイト開発もB to Bまでとしています。 目先の契約金額に影響されることなく、技術者の将来につながるようキャリアアップを支援しています。 【研修制度】 約2ヶ月間を予定しており、未経験の方でも着実に成長していける環境を用意しています。 研修は外部研修（新宿校もしくは秋葉原校）にて学習していただきます。 研修終了後も会社が契約した外部講習に本人の希望で受講できます。 入社から3年間は、技術力UPができるように長期案件への配属を心掛けています。 【常駐先に関して】 都内の就業場所に勤務となる為、無理なく勤務する事が可能です。 また同社の先輩社員のもとに配属になるように配慮しますので、安心して働く事ができます。 入社当初は、開発現場の雰囲気に慣れるため、短期のシステム開発テスト案件に配属となります。

【イチから学べる♪】充実の「新人育成カリキュラム」で開発エンジニアへ！⇒Web・ECサイトや基幹システム、スマホアプリの開発プロジェクトに参加 ＼IT業界の花形「開発エンジニア」へ！／ 「ITエンジニア」とひとくちに言っても、 ★事務よりのエンジニア ★システムなどを運用するエンジニア …など、種類はさまざま。 あなたに目指してほしいのは アプリやWebサイト、システムなどを つくる“開発エンジニア”！ 業界高水準の給与体系が魅力です♪ ＼主なプロジェクト例は？／ ・コーポレートサイトの制作 ・ECサイトの開発 ・基幹システムの開発 ・官公庁システム開発 ・スマホアプリの開発 ・ゲームアプリの開発 …といった、大手＆メジャー案件が多数♪ 独自の研修プログラム『SLスタジオ』によって 未経験からでも上記のプロジェクトに参画できます！ 期間は約2ヶ月。焦らずじっくり学んでOKです◎ また、SLスタジオでの学習と並行して、実際の社内の開発案件にもチャレンジ。身につけた知識やスキルのアウトプットを挟みながら学んでいけるので、より着実にエンジニアとして成長していくことができます！ 応募方法 「マイナビ転職」応募フォームよりご応募ください。 （下記の「この求人に応募する」ボタンをクリック） ご質問も受け付けております。お気軽にお問い合わせください。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役 植芝 恭平 事業内容 ◆WEBシステム企画・開発・運用・コンサルティング ◆モバイル・アプリケーション企画・開発・運用 ◆WEBデザイン・イラスト制作 ◆サーバー運用・保守 ◆エンジニア人材教育 ◆SES・人材紹介 など 労働者派遣事業許可番号：派13-308075 本社所在地 東京都千代田区永田町2-4-11 FRIEND BUILDING 9F

【大手直請け案件多数／チームで配属】★あなたの希望・スキルに合ったプロジェクトで活躍！ ★上流工程・リーダーに携わるチャンスも豊富 ★チームでプロジェクトに参画するため、経験の浅い方も安心♪ 銀行・証券・カード・通信業界などのシステム開発をお任せします。 大手・上場企業多数と直接取引しています。 仕様策定、要件定義といった上流工程から設計、開発、テスト、運用保守まで、 あなたに合ったフェーズ・ポジションに携われます。 家族サービス・育児との両立をしながら活躍できます！ 家庭を持っている社員も多く、積極的に有給を消化して子どもの運動会や授業参観に参加するなど、家族サービスをしています。育児と仕事を両立しているママさんエンジニアも在籍。「お迎えに間に合うような現場がいい」など気軽に営業に相談できるので、ご自身のスキルを最大限活かしながら両立することが可能です。 多様なキャリアパス！あなたらしい成長を後押しします ★得意分野を究めるスペシャリストに ★幅広い分野を経験してフルスタックエンジニアに ★チームを率いるPL/PMに ★新人を育成するトレーナーにetc. ありきたりの枠にはめるのではなく 各自の「やりたい」「なりたい」を重視。 定期面談で上司と目標を共有しながら、 自分らしいキャリアを実現していきましょう！ 応募方法 ◇◆◇　マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募下さい　◇◆◇ 『応募する』ボタンより、所定の応募フォームに進み、 必要事項を入力し、送信してください。 ※応募の秘密を厳守いたします。 ※応募いただく個人情報に関しては、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長／佐々木 努 事業内容 ■コンピュータソフトの開発・技術提供・技術者派遣 ■コンピュータソフトの設計・製造・販売・保守運用 ■ネットワーク構築・運用設計及び運用 ■コンピュータ、システム監査業務のコンサルタント ■その他、派遣業務 【主な取引先】 (株)アイオス 伊藤忠テクノソリューションズ(株) 東日本電信電話グループ コンピュートロン(株) JFEシステムズ(株) (株)シーイーシー (株)電通国際情報サービス DMM.comグループ (株)DSB情報システム 三菱電機インフォメー ションネットワーク(株) (株)日立ソリューションズ・クリエイト (株)日立製作所 富士通(株) (株)ハイマックス (株)リコー (株)ラック ほか多数(順不同) 本社所在地 東京都豊島区東池袋1-48-10　25山京ビル5F

【どこからでもオンライン研修で学べる！約6カ月でWebアプリが作れるIT人材へ】手作業のデジタル化など、ITで企業の生産性アップに貢献！ 《まず6カ月の研修を受講》 入社後は課題やテストに取り組みながら進めるオンライン研修を無料で受講。技術に加え実務に役立つ考える力やコミュニケーション力などが身につきます！ 《研修例》 ◆HTML、CSS、JavaScript(Vue.js)、PHP(Laravel)、MySQL、AWSなどの基本 ◆システムを試作し発表会 └実践力や会話力UP ▼研修だけじゃない！未経験でも当社なら安心の理由 ◎指導経験が豊富な事業責任者 事業責任者はITスクールで講師・カリキュラム作成等を経験し当社でSEを務める現役技術者。スクールでの指導経験から未経験者の気持ちにも共感できます。 電話・チャット・対面・リモートで直接アドバイスし悩み・進路などをフォロー。リアルな失敗談・成功体験なども気さくに話します。 ◎各拠点で採用！同期と学べる ITの勉強は「相談できる相手」がいないとつらいもの。当社の研修カリキュラムはオンラインで受講できますが、拠点に行けば同期や営業などいろいろ話せる仲間がいます。拠点のエリアにいながら対面で仲間と話せるから孤独になりません！勉強のモチベーションも持続できますよ。 応募方法 ■このページ上部・下部の赤いボタン「この求人に応募する」よりご応募ください。 ＜個人情報の取り扱い＞ ご応募の際にいただいた個人情報は採用業務のみで利用するものとし、他の目的で利用することはありません。 個人情報は当社プライバシーポリシーに基づき取り扱い、不正アクセス・紛失・破壊・改ざん・漏洩等防止のため合理的な予防・安全対策を講じ、ご本人の許可なく第三者に提供することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長　神部 幸生 事業内容 人材派遣業［労働者派遣事業許可番号：派13-080611］ 有料職業紹介業［有料職業紹介事業許可番号：13-ユ-301636］ 本社所在地 東京都港区新橋4-30-6 京急中はらビル