東京都 新宿区 契約社員 慶弔見舞金制度の求人情報・お仕事一覧

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■経理 ●入出金管理、銀行口座管理と開設 ●経費精算、各種支払い、税金の計算や納付 ●請求書の発行 ●月次資料の作成 ●支払調書の対応 ●貸付金、借入金の管理 ●小口清算の管理 ●社宅の管理（支払い、社宅控除、制度管理） ●顧問税理士、顧問社労士、司法書士の対応 ●確定申告の補助業務（申請は税理士が対応） ●寄付金の管理 ●契約書の管理 ■労務 ●給与、賞与、退職金等の計算及び支払い ●立替経費の支給と管理 ●手当の管理、申請補助 ●社会保険の対応（加入・脱退の手続き、保険料の納付等 ●労務関係の資料作成と管理（就業規則・三六協定等の管理、更新） ●年末調整の補助業務（申請は社労士が対応） ●入退職手続き ●勤怠管理、有給の取得状況の管理 ●残業管理 ●雇用条件変更に伴う手続き ●加入保険の管理 入社後6か月は、研修の一環として総務部および経理部の仕事に携わっていただきます。 その後、皆さんの成長速度や適性に応じて社長秘書の業務を担当していただきます。 【入社後の半年間で行う業務例】 ●オフィス始業/終業作業（室温調整、加湿器や空気清浄機の調整） ●備品管理（宅配物の受取と開封、電化製品の管理） ●オフィスの定期点検の立会い業務 ●インターホン対応（宅配物受取り、開封） ●社員のスケジュール管理（有休取得状況の共有、社内ミーティングの日程調整） ●郵便物管理（回収、仕分け、開封） ●来客対応（応接室の温度と湿度の管理、ご案内、お茶出し） ●謄本と印鑑証明の取得・金券類の管理（切手・印紙） ●健康診断の対応 ●経理の補佐業務（通帳記帳、証憑の取得・ファイリング） ●労務の補佐業務（勤怠管理、入退社時のサポート業務） ■仕事のやりがい 経理は会社の経営をサポートする仕事で、会社を支えるとても大切な存在です。 経験豊富で、全ての工程に対して理解の深い専務から直接指導を受けることができるため、大きな成長が見込めます。 未経験からでも丁寧な指導を行うので、経理に関して幅広い知識が身につく点がやりがいになります。 また、小規模な会社だからこそ、一人一人の仕事の成果が見えやすいため、頑張った分だけ会社から公平に評価される点もやりがいになります。

【資産運用部の業務】 資産運用部は資産運用に関するデータ収集・データ分析業務を行う部署になります。 特別なスキルや経験は必要なく、自分のペースで成長が可能です。 基本的には数値を扱う仕事になるため、数学や論理的思考のセンスが高いほど活躍できる傾向にあります。 基本はExcelを利用して分析を行うため、Excelの数式は分析に必要なレベルまで習得をしていただきます。 ●運用研究に必要となるデータの収集作業（例：株式の個別銘柄における株価データ、不動産の価格推移データなど） ●金融商品・不動産価格の分析業務 　※データ分析に関しては明確な指示のもとで進めていくため、特別な能力が求められるわけではありません。 ●ポートフォリオ（資産構成）管理表の更新作業 ●運用成績の集計・分析業務 ●資産運用チームの運用計画に関するスケジュール管理業務 ●海外の市場動向についての調査（英語が得意な方の場合） ※英語に関する教育環境について 　希望があれば資格習得の支援や社外向けに英語指導を行っている先輩社員からの指導も可能です。 入社後6か月は、研修の一環として総務部および経理部の仕事に携わっていただきます。 その後、皆さんの成長速度や適性に応じて資産運用部の業務を担当していただきます。 【入社後の半年間で行う業務例】 ●オフィス始業/終業作業（室温調整、加湿器や空気清浄機の調整） ●備品管理（宅配物の受取と開封、電化製品の管理） ●オフィスの定期点検の立会い業務 ●インターホン対応（宅配物受取り、開封） ●社員のスケジュール管理（有休取得状況の共有、社内ミーティングの日程調整） ●郵便物管理（回収、仕分け、開封） ●来客対応（応接室の温度と湿度の管理、ご案内、お茶出し） ●謄本と印鑑証明の取得・金券類の管理（切手・印紙） ●健康診断の対応 ●経理の補佐業務（通帳記帳、証憑の取得・ファイリング） ●労務の補佐業務（勤怠管理、入退社時のサポート業務） 【仕事のやりがい】 資産運用職は会社の利益を生み出す仕事のため、重要な役割を担っています。日々新しい知識をつける必要があるため難易度は高いですが、自分の成長を感じやすい仕事です。同社は年功序列ではなく、若手にも平等にチャンスがあります。また、小規模な会社だからこそ一人一人の成果が見えやすく、頑張った分だけ会社から公平に評価されます。

■代表の身の回りのサポート業務 ・食事準備 ・洋服のクリーニング管理など ■代表の購入予定品に関する調査・購入（例：代表自宅の洗濯機の買い替えなど） ■代表のスケジュール管理 ・Googleカレンダーを利用したアポイントメントの管理 ・アポイントメントの日程調整（代表とのMTG） ・スケジュールを考慮したサポート業務（外出時の持ち物の確認や準備など） ■タクシーの手配 ■外交業務（例：社外の方との電話対応など） ■代表宅のハウスキーパーのマネジメント ・出勤スケジュール調整（代表自宅） ・業務管理（代表宅の清掃、食料・飲料・消耗品等の在庫管理） ・業務マニュアル、チェックリストの作成 ■代表宅の設備点検の対応 ・マンション常駐のコンシェルジュと設備点検のスケジュールを調整し、代表宅のハウスキーパーに依頼 ■贈答品の選定・手配 ■経費精算（代表分）などの事務作業 ■代表の健康管理 ・サプリメントの調査・購入・管理 ・健康食品に関する調査（例：食品に含まれる栄養価や栄養価のバランスなど) ・体調不良時の病院の調査・手配 入社後6か月は、研修の一環として総務部および経理部の仕事に携わっていただきます。 その後、皆さんの成長速度や適性に応じて社長秘書の業務を担当していただきます。 【入社後の半年間で行う業務例】 ●オフィス始業／終業作業（室温調整、加湿器や空気清浄機の調整） ●備品管理（宅配物の受取と開封、電化製品の管理） ●オフィスの定期点検の立会い業務 ●インターホン対応（宅配物受取り、開封） ●社員のスケジュール管理（有休取得状況の共有、社内ミーティングの日程調整） ●郵便物管理（回収、仕分け、開封） ●来客対応（応接室の温度と湿度の管理、ご案内、お茶出し） ●謄本と印鑑証明の取得・金券類の管理（切手・印紙） ●健康診断の対応 ●経理の補佐業務（通帳記帳、証憑の取得・ファイリング） ●労務の補佐業務（勤怠管理、入退社時のサポート業務） ■仕事のやりがい 社長秘書は代表をサポートする仕事であり、会社にとってとても大切な存在です。 代表の側近として働くため、日々の頑張りを確実に評価してもらえるという点がやりがいになります。 また、小規模な会社だからこそ一人一人の成果が見えやすいため、頑張った分だけ、会社から公平に評価される点もやりがいの一つです。

【業務内容】 スタンダード市場上場のマミヤ・オーピー株式会社100%子会社。アミューズメント業界、飲食業界、ゴルフ業界などのシステム開発を手掛けております。AI部門の立上げに向け、プロジェクトチームの発足や技術者の採用内定などの準備を進めています。開発はもちろん事業企画から携わっていく、部門の中核メンバーを募集します。 【働き方】100%自社内開発、リモート勤務可、残業20h程度 【魅力】 関連会社エフ・エス株式会社のIT部門が分社化して2021年に設立された企業となります。母体はマミヤ・オーピー株式会社ですので安定基盤でありながら、今までのTO　B向けサービスから今後はコンシューマー向けのサービスも展開を広げていく方向性です。ITで新たなサービスを作りたい方を歓迎いたします。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

スタンダード市場上場のマミヤ・オーピー株式会社の100%子会社。アミューズメント業界、飲食業界、ゴルフ業界などのシステム開発を手掛けております。マミヤグループ各社から安定した受注があり、強固な事業基盤を築いております。 【業務内容】 ■クラウド、オンプレミスサーバー、NW、DBの設計、構築、運用。 ■社内情報システム構築、運用 【業務内容】 ■各案件のインフラ（サーバー、NW、DB等）設計、構築 ■各案件のインフラやツールの障害対応やチューニングなどの運用作業 ■社内で採用している各種ツールの選定、管理、運用 ■情報やセキュリティに関する認証や維持 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【業務内容】 スタンダード市場上場のマミヤ・オーピー株式会社100%子会社。アミューズメント業界、飲食業界、ゴルフ業界などのシステム開発を手掛けております。AI部門の立上げに向け、プロジェクトチームの発足や技術者の採用内定などの準備を進めています。開発はもちろん事業企画から携わっていく、部門の中核メンバーを募集します。 【働き方】100%自社内開発、リモート勤務可、残業20h程度 【魅力】 関連会社エフ・エス株式会社のIT部門が分社化して2021年に設立された企業となります。母体はマミヤ・オーピー株式会社ですので安定基盤でありながら、今までのTO　B向けサービスから今後はコンシューマー向けのサービスも展開を広げていく方向性です。ITで新たなサービスを作りたい方を歓迎いたします。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

自社で運営する就活メディアにおける、ノウハウサイトのWebライターとして様々な記事を発信する仕事です。 具体的な仕事内容 【記事の作成】 ①テーマに対して、アンケートデータやヒアリング内容を収集 ※同社のメンバーへインタビューを実施することもあります。 ②ライティング・校正を経て記事を入稿 ③記事をアップロード 作成目安：1ヵ月に8本ほど 【記事の一例】 『面接官は何をみてる？長所を履歴書に書くには』 『強み・弱みが必ず見つかる10の自己分析法｜OK・NG例文付き』 『総合商社の売上高ランキングと各社の強みを解説｜志望動機例文つき』等 ■マーケティング施策の立案 記事のPV数を追いかけるなかで、マーケティングの基本的なPDCAの回し方を学びます。 将来的にマーケ職としてのキャリア形成も可能 【働く環境】 20代を中心に、メンバーが意見を出しやすい環境 ⇒新しい意見や企画をすぐに反映できる風通しの良さがあります。 チームメンバーどうしで勉強会を実施、おすすめの図書を共有し合うなど提供するサービス全体を良いものにしようとする雰囲気です。 【得られるスキル】 ●ライティング力：高い文章作成能力・論理的思考が身につきます。 ●マーケティングの基礎知識：データ分析や結果に基づくPDCAの回し方などが学べます。 ●企画力：サービスをグロースさせる力や発案力が身につきます キャリアではマネジメント・マーケター・ライターとしてさらに成長を目指す等、個人適性に応じ様々なキャリアがございます。 ●配属先想定①　就職支援事業部 ポイント1：業界トップクラスの豊富な会員データを基盤としたデータマーケティングを学べる。 ポイント2：セールスライティングを通じたユーザー行動を誘発するスキルを学べる。 ポイント3：SEOライティングをベースとしたコンテンツ制作能力が身につく。 ●配属先想定②　ファイナンスメディア事業部コンテンツマーケティングG ポイント1：デザイナーやエンジニア、営業担当など幅広い職種のメンバーと共同した仕事のため、ビジネススキル全般が上がる。 ポイント2：業界問わず応用可能な戦略的マーケティングスキルや考え方が身につく。 ポイント3：おのずとお金の知識が身につく。選択肢を理解し、人生が豊かになる。 ※配属先は面接で適性をみてご提案させていただきます。

■庶務 ●オフィス始業／終業作業 ・鍵管理 ・室温調整、加湿器や空気清浄機の調整 ●備品管理 ・飲料、消耗品等の発注 ・賞味期限管理 ・宅配物の受取り、開封作業 ・電化製品の購入、管理 ●ハウスキーパーの業務管理 ・清掃マニュアル、チェックリスト作成 ・食料、飲料、消耗品等の在庫管理マニュアルの作成 ・オフィスの定期点検（消防点検・窓ガラス清掃など）の立会い依頼 ・休憩室、トレーニングルームの清掃依頼 ●インターホン対応 ・宅配物受取り、開封 ●メールチェック ●社員のスケジュール管理 ・有休取得状況の共有 ・社内ミーティングの日程調整 ●郵便物管理 ・回収、仕分け、開封 ●来客対応 ・応接室の温度と湿度の管理 ・ご案内、お茶出し ●謄本と印鑑証明の取得 ●金券類の管理（切手・印紙） ●健康診断のスケジュール調整、予約手続き ●経理の補佐業務 ・通帳記帳 ・証憑の取得とファイリング ●労務の補佐業務 ・勤怠管理 ・入退社時のサポート業務 ■設備 ●業務環境の整備（パソコン、ディスプレイ、デスク、チェア、プリンターなど） ●インフラ関連設備の整備（OAタップ、照明機器、インターネットルーター・ハブなど） ●通信機器の整備（業務用スマホの契約と配備、固定電話の設置） ●各種アカウントの管理（社内で使用しているサービス全般の管理） ●オフィスの契約・解約、移転時の対応 ●オフィスの設備の把握と管理（駐車場、エレベーターカード、オフィスの鍵など） ●オフィスのインフラ管理（電力、インターネット回線、社内ネットワークなど） ●管理会社の対応（契約関係、設備の故障、その他オフィスに係る全般的なこと） ●社宅の契約・解約、転居時の補助 ■仕事のやりがい 総務は職場の働きやすい環境を整える縁の下の力持ちのような存在です。 同社の総務は一般的な業務だけでなく、自由度の高い業務が多いことが特徴です。 また、裁量権のある業務が多いため、創意工夫が得意な方が力を発揮しやすい環境です。 小規模な会社だからこそ、一人一人の仕事の成果が見えやすいため、頑張った分だけ会社から公平に評価される点もやりがいになります。

スタンダード市場上場のマミヤ・オーピー株式会社の100%子会社。アミューズメント業界、飲食業界、ゴルフ業界などのシステム開発を手掛けております。マミヤグループ各社から安定した受注があり、強固な事業基盤を築いております。 【業務内容】 ■クラウド、オンプレミスサーバー、NW、DBの設計、構築、運用。 ■社内情報システム構築、運用 【業務内容】 ■各案件のインフラ（サーバー、NW、DB等）設計、構築 ■各案件のインフラやツールの障害対応やチューニングなどの運用作業 ■社内で採用している各種ツールの選定、管理、運用 ■情報やセキュリティに関する認証や維持 【働き方】 リモート勤務可、残業20h程度 【魅力】 関連会社エフ・エス株式会社のIT部門が分社化して2021年に設立された企業となります。母体はマミヤ・オーピー株式会社ですので安定基盤でありながら、今までのTO　B向けサービスから今後はコンシューマー向けのサービスも展開を広げていく方向性です。裁量権を持ちながら業務をされたい方にお勧めとなります。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

グループ会社・関連会社を中心に、クラウド/オンプレミスサーバ、NW、DBの設計・構築・運用や、社内情報システムの構築・運用などを担当します。 【具体的には】 ■サーバ・NW・DBなどのインフラの設計・構築 ■インフラやツールの障害対応やチューニングなどの運用作業 ■社内で使用している各種ツールの選定・管理・運用 ■PC・NW・ツールに関するヘルプデスク ■情報やセキュリティに関する認証や維持 【当社について】 当社は、電子機器開発などを手掛ける東証スタンダード上場企業『マミヤ・オーピー』のICT事業領域を担う会社として、グループのノウハウを集約し2021年10月に設立されました。 インフラ部門では、グループ・関連企業の各種インフラを、要件定義や設計などの最上流から開発、運用保守まで一貫して手掛けています。 【安定した仕事環境】 募集するポジションでは立ち上げ時から10年以上の運用実績があるため、スケジュールの調整などがしやすく、残業は月平均20時間程度と勤務は非常に安定しています。 AWSなどクラウド関連の業務では、在宅勤務も可能。 オンプレ業務でも同じ建物内にあるグループ・関連企業の対応が中心で、障害対応などの作業もスムーズ。 夜間や休日の作業も年に数回程度なので、ワークライフバランスのとれた働き方が可能です。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス