該当求人15件

東京都新宿区パッケージ導入コンサルタント（ERP・SCM・CRM等）厚生年金保険の求人情報・お仕事一覧
15 件

1～10件 (全15件中)

正社員

ＥＲＰ系ビジネスリーダー、ＥＲＰ系アプリケーションアーキテクト

給与: 450万円～900万円以上　（保証するものではありません）
勤務地: 東京都新宿区

新ERPサービスに関わるビジネス推進・アプリケーションデザイン（主に会計、購買） ■クラウドERPを活用したビジネス企画・推進 ■ERPパッケージの機能評価、不足機能を補うソリューション検討、アーキテクチャのデザイン ■ERPと関連性の高い周辺業務サービスの評価、および、連携方式のデザイン【キャリアパス（1年後、5年後）】１年後：ERPサービスのビジネス推進リーダー、アプリケーションアーキテクト３年後：創出したビジネス領域のビジネスオーナー事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

TIS株式会社

提供元：

正社員

SAPジュニアコンサルタント｜大手Sier（プライム上場企業）【東京都】

給与: 450万円～900万円以上　（保証するものではありません）
勤務地: 東京都新宿区

SAPジュニアコンサルタント（1年以上のSAP実務経験、または2年以上の基幹業務システム、ＩＴ業務経験）【業務内容】以下のプロジェクトにおけるSAPのアプリ／BASISコンサルタント ■SAPのS/4HANA（ERP）の新規導入プロジェクト　 ※クラウド型サービスの導入含む ■S/4HANA（ERP）導入済み顧客の保守開発プロジェクト ■ECC6.0からS/4HANAへのコンバージョンプロジェクト ■S/4HANA（ERP）導入済み顧客の海外展開（ロールアウト）プロジェクト　等々【キャリアパス（1年後、5年後）】 1～3年後会計、ロジ、BASIS領域のSAPコンサルタント事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

TIS株式会社

提供元：

正社員

【WEB面接可】SAPシニアコンサルタントおよびSAP導入プロジェクトのPM

給与: 900万円～1300万円以上　（保証するものではありません）
勤務地: 東京都新宿区

SAPシニアコンサルタント（会計/ロジ/BASISチームのマネージャクラス）およびSAP導入プロジェクトのPM 【業務内容】 SAPによる業務改革プロジェクトの企画構想～要件定義のリーディング以下のプロジェクトにおけるSAPのアプリ（会計／ロジ）／BASISシニアコンサルタントまたはプロジェクトマネージャ ■SAPのS/4HANA（ERP）の新規導入プロジェクト　※クラウド型サービスの導入含む ■S/4HANA（ERP）導入済み顧客の保守開発プロジェクト ■ECC6.0からS/4HANAへのコンバージョンプロジェクト ■S/4HANA（ERP）導入済み顧客の海外展開（ロールアウト）プロジェクト　など事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

TIS株式会社

提供元：

正社員

RPA導入エンジニア/コンサルタント｜リモート可（研修充実）【東京都】

給与: 350万円～850万円
勤務地: 東京都新宿区

【仕事内容】同社でRPA/スクラッチ開発エンジニアを担っていただきます。同社の新事業として「RPA導入、スクラッチ開発」を推進しており、お客様のオリジナリティの高い業務のほとんどをプライムとして対応しております。【業務詳細】業務ヒアリングからAsls、ToBe業務フローを起こし、その後の工程を全て実施します。 RPA導入とスクラッチ開発を比較し、最適な手段を提案しております。【実績】食品メーカーや電機メーカー、化学メーカーや鉄道会社などの大企業に向けて、導入コンサルティングや開発支援などを実施した実績を多数有してます。 ★研修制度充実★ 入社後、2か月間の社内研修プログラムあり。研修後もチーム常駐を徹底しOJT体制でプロジェクトに参画します。事業内容・業種その他業界

企業名非公開

提供元：

正社員

ERPコンサルタント｜SAP/ERPに携われる（上場企業）【東京都】

給与: 400万円～700万円
勤務地: 東京都新宿区

同社にて以下業務に携わって頂きます。【具体的な業務内容】 SAP案件における要件定義/設計/運用・保守及びに携わって頂きます。ゆくゆくはプロジェクトメンバー管理、チームメンバーの教育や構築をお任せいたします。プロジェクトの進行状況把握～指示だし、タスクマネジメント・顧客先業務部門との調整・メンバー育成等もご担当頂きます。【案件事例】次期基幹システムの入れ替え（SAPから違う他システムへの入れ替えもあり）【キャリアパス】マネジメントまたはスペシャリスト両方有り◎ 【研修体制に関して】 1～2か月くらいの研修（座学＋社内研修）その後現場配属（OJT）【風土】ご入社直後から意欲があれば積極的にプロジェクトに関われる環境。顧客折衝も多く、会社の成長と共に個人のスキルアップも実現可能です。【配属先】ビジネスコミュニケーション事業部（約120名）事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

株式会社システムサポート

提供元：

正社員

人事システム「COMPANY」のテクニカルサポート／コンサルタント（東京）

給与: 300万円～600万円※経験・スキルや年齢、前職給与額等、考慮し優遇
勤務地: 東京都新宿区

「大手企業向け統合人事システム”COMPANY”」を既に導入している企業様に対して、システムのプロフェッショナルとなりテクニカルサポート業務全般、及びコンサルタントのサポート業務をお任せします。【お客様はこんな悩みを持っています】・新規導入したいが、設定する時間がない・制度改定があるけど何を変更すれば良いの・他社の事例を知りたいセラクのチームメンバーはもちろん、お客様の人事総務や、情報システム室、 IT部門といった方々と関わりながら上記のような悩みを解決し円滑にシステムが利用でき、生産性を向上できるようお手伝いをしていただきます。 IT業界の知識だけではなく、人事労務などの知識をすぐに活かすことが可能です。あなたが今まで培ってきた知識や経験を発揮して当社サービスの全国展開をともに成功へ導いてくださることを期待しています。ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ◆プロジェクト例１：制度改正対応（お客様）某大手化学品メーカーグループ会社様某食品メーカーグループ会社様要件定義/設計/開発/検証/リリース全工程の業務を実施。ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ◆プロジェクト例２：運用保守のサポート（お客様）某大手製薬会社様稼働しているERPパッケージソフトの運用保守支援パッケージ関連の問合せ・周辺業務対応ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ◆プロジェクト例３：保守サポート（お客様）某電鉄会社様稼働しているERPパッケージソフトの保守支援パッケージ関連の問合せ・設定/検証/本番リリースーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

株式会社セラク

提供元：

正社員

ERPコンサルタント|【プライム案件90%以上】ABAPerからSAPコンサルタントへ【東京都】

給与: 400万円～900万円
勤務地: 東京都新宿区

【仕事内容】 SAP S/4HANA移行やグローバル・ロールアウトなど、今後さらに多くのプロジェクトが立ち上がるSAP領域の品質管理・テスト業務をトータルでご支援するソリューションにおいて以下の役割をご担当いただきます。 ■PMO支援・顧客の品質管理プロセスを確立する為のコンサルティングや、顧客のSAPプロジェクトにおける品質向上の為のPMO支援をご担当いただきます。・顧客のSAPプロジェクトに参画し、品質管理プラン（全体テスト計画/個別テスト計画）の企画/設計/顧客折衝、プロジェクト推進及びプロジェクトマネジメント（品質・コスト・納期）のご支援をご担当いただきます。 ■テスト業務支援・顧客のSAPプロジェクトにおけるテストチームを参画し、顧客の品質管理プロセスを理解・把握した上、プロジェクトのテスト工程を推進する役割をご担当いただきます。《同社について》同社は『第三者検証』のパイオニアです。第三者検証のニーズが高まっている中、製品の企画段階から品質コンサルタントとして関わり、メーカーがより品質の高い製品をより早く販売する事をサポートしています。事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

株式会社ベリサーブ

提供元：

正社員

会計・経営管理領域のベテラン高スキル人材(ＰМ　又は　ITコンサル)

給与: 450万円～900万円以上　（保証するものではありません）
勤務地: 東京都新宿区

【ＰＭ】　 (1)大規模ＥＲＰ、EPMプロジェクトのＰＭ ■大規模ＥＲＰ、EPMの導入、バージョンアップ、クラウド移行等のプロジェクトのＰＭを行なう。 ■顧客に対して営業と協力して提案を行い、案件獲得を行う【ITコンサル】　 (1)会計・経営管理領域のコンサルティング ■大手企業のCFO層と経営課題の解決に向けた議論、提案を行い、TISの持つ、ソリューション・サービスの提案を行う。 ■また、それらの議論の中で新たな経営課題を抽出し、新しいサービスの立ち上げに向けた企画を行う。 ■各種サービスやERPの導入に際して、最上流工程における要件整理・構想策定など顧客をリードできる。【キャリア採用入社者事例】【PM】 1年後: 大規模ERP,EPMプロジェクトのPM 3年後: 組織を跨る大型PJのPM、自社サービスのサービスオーナー、全社PMO 【ITコンサル】１年後：IT導入に向けた業務コンサルタント３年後：業務コンサルタント、および企画されたサービスのビジネスオーナー事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

TIS株式会社

提供元：

正社員

SAPのコンサルタントおよびSAP導入プロジェクトのPL｜大手Sier（プライム上場企業）【東京都】

給与: 700万円～1000万円以上　（保証するものではありません）
勤務地: 東京都新宿区

SAPのコンサルタント（会計/ロジ：Fit&Gapが可能なレベル、BASIS：S/4HANA案件の要件定義が可能）およびSAP導入プロジェクトのPL 【業務内容】以下のプロジェクトにおけるSAPのアプリ／BASISコンサルタントまたはプロジェクトリーダ ■SAPのS/4HANA（ERP）の新規導入プロジェクト　※クラウド型サービスの導入含む ■S/4HANA（ERP）導入済み顧客の保守開発プロジェクト ■ECC6.0からS/4HANAへのコンバージョンプロジェクト ■S/4HANA（ERP）導入済み顧客の海外展開（ロールアウト）プロジェクト　等々【キャリアパス（1年後、5年後）】 ▽3年後 ■SAPシニアコンサルタントとして会計、ロジ、BASIS領域のリーダーとして上流工程からリーディング ■企画構想などの最上流工程専門の業務（SAP）コンサルタント ■大規模ERP導入プロジェクトのプロジェクトリーダー事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

TIS株式会社

提供元：

正社員

AIを用いたデータ利活用サービスの企画、導入を行うコンサルタント

給与: 450万円～900万円以上　（保証するものではありません）
勤務地: 東京都新宿区

【業務内容】 (1)ＰｏＣ実施　お客様の計画業務(現時点のターゲットは販売計画業務)に、AI予測を活用することが可能か検証します。　(業務ヒアリング、予測モデル構築をするかのデータ選定、同社サービスを用いた予測モデル作成、分析、等） (2)プリセールス　担当営業と共に、お客様にサービスをご紹介します。 (3)サービス導入、導入後のコンサルティング【キャリアパス（1年後、5年後）】 ■リーダー（グレード：PR3）採用者 1年後：サービス導入案件に携わるコンサルタント 5年後：サービス導入推進マネージャー／サービス企画マネージャー ■マネージャー（グレード：PR4）採用者 1年後：サービス導入推進マネージャー／サービス企画マネージャー 5年後：マネジメント職候補／サービスオーナー事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

TIS株式会社

提供元：

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東京都 新宿区 パッケージ導入コンサルタント（ERP・SCM・CRM等） 厚生年金保険の求人情報・お仕事一覧15 件

ＥＲＰ系ビジネスリーダー、ＥＲＰ系アプリケーションアーキテクト

SAPジュニアコンサルタント｜大手Sier（プライム上場企業）【東京都】

【WEB面接可】SAPシニアコンサルタントおよびSAP導入プロジェクトのPM

RPA導入エンジニア/コンサルタント｜リモート可（研修充実）【東京都】

ERPコンサルタント｜SAP/ERPに携われる（上場企業）【東京都】

人事システム「COMPANY」のテクニカルサポート／コンサルタント（東京）

ERPコンサルタント|【プライム案件90%以上】ABAPerからSAPコンサルタントへ【東京都】

会計・経営管理領域のベテラン高スキル人材(ＰМ 又は ITコンサル)

SAPのコンサルタントおよびSAP導入プロジェクトのPL｜大手Sier（プライム上場企業）【東京都】

AIを用いたデータ利活用サービスの企画、導入を行うコンサルタント

東京都新宿区パッケージ導入コンサルタント（ERP・SCM・CRM等）厚生年金保険の求人情報・お仕事一覧
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会計・経営管理領域のベテラン高スキル人材(ＰМ　又は　ITコンサル)