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該当求人18件

東京都 杉並区 上井草駅 介護職・ケアマネージャー・ホームヘルパー 制服貸与の求人情報・お仕事一覧

18 件

1～18件 (全18件中)
更新
正職員

【介護職】少人数制の介護施設だから介護職デビューがしやすい環境です！資格取得支援や充実の研修制度あり！無資格の方もキャリアアップを目指せる！

給与
月給264,700円～310,220円 月給　264,700円～310220円（4回分の夜勤手当含）1年目 ※夜勤手当8,050円～8430円（1回） ※5回目以降の夜勤手当別途：8,050円以上/１回 ※処遇改善加算金別途支給（昨年実績年20万円・勤務実績に応じて支給・年2回に分けて支給）　　 ※昇給年1回（7月） ※賞与年2回（7月、12月） ※東京都居住支援特別手当　月額20,000円 【収入例】 無資格・夜勤月4回の場合（1年目） 月給：264,700円 年収：365万 介護福祉士・経験10年・夜勤月4回の場合（1年目） 月給：310,200円 年収：420万
勤務地
東京都杉並区
job image
グループホーム（認知症対応型共同生活介護）のお仕事です。 1 ユニット9名のお客様を担当し、お一人おひとりに対し最大級の 関心を向けながら側に寄り添います。 これまでの生活や暮らし の視点を大切にしながら支援することで、一日一日を大切に、 生きる意味と価値を創造いたします。 【グループホームの特徴】 各階に食堂や居間があり、お客様にとってご自宅の様に安 心して生活ができる環境を整備しています。お食事に力を入れて いるセントケア・グループでは専属のキッチンスタッフがいます ので介護職員はご飯を炊く、お味噌汁を作る程度以外調理業務は ありません。9名1フロアで生活をされています。
セントケア東京株式会社 セントケアホーム上井草
提供元：
マイナビ福祉・介護のシゴト
正職員

グループホームの介護職 /賞与年2回/残業ほぼなし/キャリアアップ次第では月給30万円以上も可能/仕事内容の８割はコミュニケーション！キャリアアップもマイペースで働きたいも叶う働きやすい環境が魅力

給与
月給253,000円～ 一般介護職（月収23-25万円） ↓ リーダー介護職（月収28万円～） ↓ 副ホーム長（月給：32万円～） ↓ ホーム長（月給：35万円～） -------------- 年１回キャリア意向調査を行っています。 毎年新規オープンもあり、多くのリーダーが 誕生しています。
勤務地
東京都杉並区
job image
■グループホームの介護スタッフ業務（９名をお任せ） ・生活支援、身体介護（食事作り、入浴、排せつ介助）、レク ・介護記録の作成（タブレットで簡単記入） ※食事作りは買い出しの他、配食やレトルトなども利用します。 ※1日の介護は2割、8割はコミュニケーションがお仕事です。 職場の雰囲気 良い人が多い・自由な雰囲気で一人一人の意見を大切にしてくれる。そんな風にケア21を語るスタッフが多いのも当社の魅力。 思ったこと、やりたいことをどんどん発信頂き、皆さんでより良い施設を創っていきたいと思っています。一緒に働くスタッフさんを大切にできる方にお会いしたいと思っています。 入社後の流れ step1:入社時研修（2～10日間受講） step2:現場にて実践研修（スタッフが同行します） step3:日勤業務から順次独り立ち（期間1～2か月） step4:日勤帯業務の独り立ち完了後、夜勤同行開始 個々人の習熟度に合わせてしっかりフォローを行います。
株式会社ケア２１（東京本社） たのしい家上井草
提供元：
マイナビ福祉・介護のシゴト
パート・アルバイト

有料老人ホームの介護補助（ケアアシスタント）求人/笑顔を届けるお仕事です◎介護施設でのレクや送迎を中心にご勤務いただきます◎ご入居者様に笑顔を届ける仕事です。未経験OK

給与
時給1,113円～1,113円
勤務地
東京都杉並区
job image
■有料老人ホームの介護補助（ケアアシスタント） ・ご入居者様の送迎業務 ・レクリエーションの運営をお任せし ます。 介護施設でのご経験がない方もご応募可能です。 職場の雰囲気 良い人が多い・自由な雰囲気で一人一人の意見を大切にしてく れる。そんな風にケア21を語るスタッフが多いのも当社の魅力。 思ったこと、やりたいことをどんどん発信頂き、皆さんでより良 い施設を創っていきたいと思っています。一緒に働くスタッフさ んを大切にできる方にお会いしたいと思っています。 入社後の流れ step1:入社時研修（2～10日間受講）/給与変動なし step2:現場にて実践研修（スタッフが同行します） step3:日勤業務から順次独り立ち（期間1～2か月） step4:日勤帯業務の独り立ち完了後、夜勤同行開始 個々人の習熟度に合わせてしっかりフォローを行います。
株式会社ケア２１（東京本社） プレザンメゾン上井草
提供元：
マイナビ福祉・介護のシゴト
パート・アルバイト

グループホームの介護職 /介護福祉士/夜勤なしOK/扶養内相談可/定年なし/仕事内容の８割はコミュニケーション！プライベートも大事にしながら働ける柔軟な環境が魅力

給与
時給1,135円～1,135円
勤務地
東京都杉並区
job image
■グループホームの介護スタッフ業務（９名をお任せ） ・生活支援、身体介護（食事作り、入浴、排せつ介助）、レク ・介護記録の作成（タブレットで簡単記入） ※食事作りは買い出しの他、配食やレトルトなども利用します。 ※1日の介護は2割、8割はコミュニケーションがお仕事です。 職場の雰囲気 良い人が多い・自由な雰囲気で一人一人の意見を大切にしてくれる。そんな風にケア21を語るスタッフが多いのも当社の魅力。 思ったこと、やりたいことをどんどん発信頂き、皆さんでより 良い施設を創っていきたいと思っています。一緒に働くスタッフさんを大切にできる方にお会いしたいと思っています。 入社後の流れ step1:入社時研修（2～10日間受講）/給与変動なし step2:現場にて実践研修（スタッフが同行します） step3:日勤業務から順次独り立ち（期間1～2か月） step4:日勤帯業務の独り立ち完了後、夜勤同行開始 個々人の習熟度に合わせてしっかりフォローを行います。
株式会社ケア２１（東京本社） たのしい家上井草
提供元：
マイナビ福祉・介護のシゴト
パート・アルバイト

有料老人ホームの介護職 （パート）/賞与あり/夜勤なしも可能/扶養内相談可/定年なし仕事内容の８割はコミュニケーション！プライベートも大事にしながら働ける柔軟な環境が魅力

給与
時給1,123円～1,135円
勤務地
東京都杉並区
job image
■有料老人ホームの介護スタッフ業務（同行制度あり◎） ◆早番：入浴介助 ◆日勤：フロア見守り、レク運営 ◆遅番：リネン交換、就寝介助 ◆夜勤：夜間巡回、起床介助（内容は事業所により異なります） 職場の雰囲気 良い人が多い・自由な雰囲気で一人一人の意見を大切にしてくれ る。そんな風にケア21を語るスタッフが多いのも当社の魅力。 思ったこと、やりたいことをどんどん発信頂き、皆さんでより良 い施設を創っていきたいと思っています。一緒に働くスタッフさ んを大切にできる方にお会いしたいと思っています。 業務例 9時～　　 出社・体温・血圧測定 10時～　　お茶出し、コミュニケーション 10時半～　体操 12時～　　昼食 13時～　　休憩 15時～　　お茶出し、レクリエーション 17時～　　介護記録作成（タブレット入力） 18時　　　退社 ご入居者様の生活に合わせたサポートです。 お仕事の８割はコミュニケーション。 入社後の流れ step1:入社時研修（2～10日間受講）/給与変動なし step2:現場にて実践研修（スタッフが同行します） step3:日勤業務から順次独り立ち（期間1～2か月） step4:日勤帯業務の独り立ち完了後、希望者は夜勤同行開始 個々人の習熟度に合わせてしっかりフォローを行います。
株式会社ケア２１（東京本社） プレザンメゾン上井草
提供元：
マイナビ福祉・介護のシゴト
正職員

グループホームの介護職 （正社員）/未経験からはじめる介護/賞与あり/【無資格×未経験から正社員OK！】０からの介護業界スタートを応援！働きながら無料で介護資格が取れる！研修センターで実習有

給与
月給218,000円～
勤務地
東京都杉並区
job image
■グループホームの介護スタッフ業務（９名をお任せ） ・生活支援、身体介護（食事作り、入浴、排せつ介助）、レク ・介護記録の作成（タブレットで簡単記入） ※食事作りは買い出しの他、配食やレトルトなども利用します。 ※1日の介護は2割、8割はコミュニケーションがお仕事です。 職場の雰囲気 良い人が多い・自由な雰囲気で一人一人の意見を大切にしてくれる。そんな風にケア21を語るスタッフが多いのも当社の魅力。 思ったこと、やりたいことをどんどん発信頂き、皆さんでより良い施設を創っていきたいと思っています。一緒に働くスタッフさんを大切にできる方にお会いしたいと思っています。 入社後の流れ step1:入社時研修（2～10日間受講）/給与変動なし step2:現場にて実践研修（スタッフが同行します） step3:日勤業務から順次独り立ち（期間1～2か月） step4:日勤帯業務の独り立ち完了後、夜勤同行開始 個々人の習熟度に合わせてしっかりフォローを行います。
株式会社ケア２１（東京本社） たのしい家上井草
提供元：
マイナビ福祉・介護のシゴト
正職員

有料老人ホームの介護職 （正社員）/未経験からはじめる介護/賞与あり【無資格×未経験から正社員OK！】０からの介護業界スタートを応援！働きながら無料で介護資格が取れる！研修センターで実習有

給与
月給223,000円～
勤務地
東京都杉並区
job image
■有料老人ホームの介護スタッフ業務（同行制度あり◎） ◆早番：入浴介助 ◆日勤：フロア見守り、レク運営 ◆遅番：リネン交換、就寝介助 ◆夜勤：夜間巡回、起床介助（内容は事業所により異なります） 職場の雰囲気 良い人が多い・自由な雰囲気で一人一人の意見を大切にしてくれ る。そんな風にケア21を語るスタッフが多いのも当社の魅力。 思ったこと、やりたいことをどんどん発信頂き、皆さんでより良 い施設を創っていきたいと思っています。一緒に働くスタッフさ んを大切にできる方にお会いしたいと思っています。 業務例 9時～　　 出社・体温・血圧測定 10時～　　お茶出し、コミュニケーション 10時半～　体操 12時～　　昼食 13時～　　休憩 15時～　　お茶出し、レクリエーション 17時～　　介護記録作成（タブレット入力） 18時　　　退社 ご入居者様の生活に合わせたサポートです。 お仕事の８割はコミュニケーション。 入社後の流れ step1:入社時研修（2～10日間受講）/給与変動なし step2:現場にて実践研修（スタッフが同行します） step3:日勤業務から順次独り立ち（期間1～2か月） step4:日勤帯業務の独り立ち完了後、夜勤同行開始 個々人の習熟度に合わせてしっかりフォローを行います。
株式会社ケア２１（東京本社） プレザンメゾン上井草
提供元：
マイナビ福祉・介護のシゴト
正職員

有料老人ホームの介護職 /賞与あり/研修600コマ/キャリアUP可能/資格取得支援あり残業月5.7時間以内/記録システムの導入で業務負担を軽減！介護業務に専念できる環境★

給与
月給238,000円～ 一般介護職（月収23-25万円） ↓ リーダー介護職（月収28万円～） ↓ 副ホーム長（月給：32万円～） ↓ ホーム長（月給：35万円～） -------------- 年１回キャリア意向調査を行っています。 毎年新規オープンもあり、多くのリーダーが 誕生しています。
勤務地
東京都杉並区
job image
介護付有料老人ホームの介護業務（オープニングスタッフ） ◆早番：入浴介助 ◆日勤：フロア見守り、レク運営 ◆遅番：リネン交換、就寝介助 ◆夜勤：夜間巡回、起床介助（内容は事業所により異なります） 職場の雰囲気 良い人が多い・自由な雰囲気で一人一人の意見を大切にしてくれ る。そんな風にケア21を語るスタッフが多いのも当社の魅力。 思ったこと、やりたいことをどんどん発信頂き、皆さんでより良 い施設を創っていきたいと思っています。一緒に働くスタッフさ んを大切にできる方にお会いしたいと思っています。 入社後の流れ step1:入社時研修（2～10日間受講）/給与変動なし step2:現場にて実践研修（スタッフが同行します） step3:日勤業務から順次独り立ち（期間1～2か月） step4:日勤帯業務の独り立ち完了後、夜勤同行開始 個々人の習熟度に合わせてしっかりフォローを行います
株式会社ケア２１（東京本社） プレザンメゾン上井草
提供元：
マイナビ福祉・介護のシゴト
更新
パート・アルバイト

【介護職】週１日から働ける！副業可！資格取得支援や充実の研修制度があるから介護職デビューの方も無資格の方もキャリアアップができる環境です！

給与
時給1,155円～1,505円 パート（扶養範囲内希望）1年目 週2日、1日8時間勤務、夜勤無し 初任者研修　未経験 月収82,904円 内訳 時給1,205円×8時間×週2日×4.3週（月平均週数）＝82,904円 別途処遇改善加算年80,000円（昨年実績で算出/年2回に分けて支給） 年収見込：1,074,848円 パート（社会保険加入）1年目 週5日、1日8時間勤務、夜勤月4回 介護福祉士　経験3年 月収270,900円 内訳 時給1,275円×8時間×週5日×4.3週（月平均週数）＋夜勤手当7900円×4＝250,900円 東京都居住支援特別手当　20,000円 別途処遇改善加算年200,000円（昨年実績で算出/年2回に分けて支給） 年収見込：3,450,800円
勤務地
東京都杉並区
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ご入居のお客様の食事の準備、配膳・下膳、洗濯、掃除、ベッドメイキング、入浴介助、排泄介助、歩行介助等をお願いします。 食事に力を入れているセントケアグループの施設には調理スタッフがおりますので、介護職の方は炊飯器のセット、盛り付け等の簡単な調理業務以外の調理はありません。 セントケアグループでは、各種ICT機器を導入しています。 ICT機器の一例：服薬ロボット、センサーマット、シルエットセンサー、音声記録システム、WEBシステムによる申送り ※お客様の状況に応じて使用しているICT機器は異なります。 【グループホーム定員】 18名（9名×2ユニット） 【お客様担当数】 9名 【1日の流れ】遅番 10：30　 出勤・申送り 10：45　 個別ケア フロアにて配茶等 お天気が良い場合には散歩や買い物等 11：30　 昼食誘導　 居室で過ごされているお客様に声掛けし、フロアに集合して頂く。 12：00 配膳 （調理スタッフが作成した昼食を配膳） 食事介助 13：00 休憩 14：00 入浴介助 16：00 個別ケア フロアにて洗濯物を一緒に畳んで頂く等 17：30 夕食誘導　 居室で過ごされているお客様に声掛けし、フロアに集合して頂く。 18：00 配膳 （調理スタッフが作成した昼食を配膳） 食事介助 18:30 下膳 口腔ケア（歯磨き等） 18：45 申送り 19：00 退勤
セントケア東京株式会社 セントケアホーム上井草
提供元：
マイナビ福祉・介護のシゴト
正職員

有料老人ホームの介護職（フロアリーダー）/介護福祉士の資格を活かしてキャリアップ/残業少な目リーダーとしてスタッフマネジメントをお任せ/将来は管理職（マネジメント職）を目指したい方に/残業少な目/

給与
月給299,900円～ 入社2年目 フロアリーダー：月給29万9900円～ 入社3年目 副施設長：月給32万9600円～ 入社4年目 施設長：月給37万3800円～ 入社6年目 エリアマネジャー：月給39万～ 年１回キャリア意向調査を行っています。 毎年新規オープンもあり、多くのリーダーが 誕生しています。
勤務地
東京都杉並区
job image
介護付き有料老人ホームで、フロアリーダー職。 食事・入浴・排泄などの基本的な介護業務に加え、他職員と連携 し施設方針に沿った取り組みの計画・実施を行います。 スタッフをまとめ、業務や介護技術などのマネジメント業務も お任せ。将来的は管理職を目指したい方も歓迎です◎ 職場の雰囲気 良い人が多い・自由な雰囲気で一人一人の意見を大切にしてくれ る。そんな風にケア21を語るスタッフが多いのも当社の魅力。 思ったこと、やりたいことをどんどん発信頂き、皆さんでより良 い施設を創っていきたいと思っています。一緒に働くスタッフさ んを大切にできる方にお会いしたいと思っています。 仕事内容詳細 【通常業務】 ・介護サービスに関わる一連業務 ・介護記録の確認 ・担当フロアの備品、設備管理 ・サブリーダーと協力し、多職種間の連携 ・業務フローの修正および改善の立案 ・各種会議への出席 【マネジメント業務】 ・社員面談（相談・援助） ・新入社員のオリエンテーション、OJT ・介護スタッフの技術指導 入社後の流れ step1:入社時研修（2～10日間受講）/給与変動なし step2:現場にて実践研修（スタッフが同行します） step3:日勤業務から順次独り立ち（期間1～2か月） step4:日勤帯業務の独り立ち完了後、夜勤同行開始 個々人の習熟度に合わせてしっかりフォローを行います
株式会社ケア２１（東京本社） プレザンメゾン上井草
提供元：
マイナビ福祉・介護のシゴト
パート・アルバイト

有料老人ホームの介護職 （パート）/介護福祉士/賞与あり/週2/扶養内OK/定年なし仕事内容の８割はコミュニケーション！プライベートも大事にしながら働ける柔軟な環境が魅力

給与
時給1,135円～1,135円
勤務地
東京都杉並区
job image
■有料老人ホームの介護スタッフ業務（同行制度あり◎） ◆早番：入浴介助 ◆日勤：フロア見守り、レク運営 ◆遅番：リネン交換、就寝介助 ◆夜勤：夜間巡回、起床介助（内容は事業所により異なります） 職場の雰囲気 良い人が多い・自由な雰囲気で一人一人の意見を大切にしてくれ る。そんな風にケア21を語るスタッフが多いのも当社の魅力。 思ったこと、やりたいことをどんどん発信頂き、皆さんでより良 い施設を創っていきたいと思っています。一緒に働くスタッフさ んを大切にできる方にお会いしたいと思っています。 業務例 9時～　　 出社・体温・血圧測定 10時～　　お茶出し、コミュニケーション 10時半～　体操 12時～　　昼食 13時～　　休憩 15時～　　お茶出し、レクリエーション 17時～　　介護記録作成（タブレット入力） 18時　　　退社 ご入居者様の生活に合わせたサポートです。 お仕事の８割はコミュニケーション。 入社後の流れ step1:入社時研修（2～10日間受講）/給与変動なし step2:現場にて実践研修（スタッフが同行します） step3:日勤業務から順次独り立ち（期間1～2か月） step4:日勤帯業務の独り立ち完了後、希望者は夜勤同行開始 個々人の習熟度に合わせてしっかりフォローを行います。
株式会社ケア２１（東京本社） プレザンメゾン上井草
提供元：
マイナビ福祉・介護のシゴト
正職員

有料老人ホームの介護職 /賞与年2回/残業ほぼなし/キャリアアップ次第では月給30万円以上も可能残業月5.7時間以内/記録システムの導入で業務負担を軽減！介護業務に専念できる環境★

給与
月給258,000円～ 一般介護職（月収23-25万円） ↓ リーダー介護職（月収28万円～） ↓ 副ホーム長（月給：32万円～） ↓ ホーム長（月給：35万円～） -------------- 年１回キャリア意向調査を行っています。 毎年新規オープンもあり、多くのリーダーが 誕生しています。
勤務地
東京都杉並区
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介護付有料老人ホームの介護業務（オープニングスタッフ募集） ◆早番：入浴介助 ◆日勤：フロア見守り、レク運営 ◆遅番：リネン交換、就寝介助 ◆夜勤：夜間巡回、起床介助（内容は事業所により異なります） 職場の雰囲気 良い人が多い・自由な雰囲気で一人一人の意見を大切にしてくれ る。そんな風にケア21を語るスタッフが多いのも当社の魅力。 思ったこと、やりたいことをどんどん発信頂き、皆さんでより良 い施設を創っていきたいと思っています。一緒に働くスタッフさ んを大切にできる方にお会いしたいと思っています。 入社後の流れ step1:入社時研修（2～10日間受講）/給与変動なし step2:現場にて実践研修（スタッフが同行します） step3:日勤業務から順次独り立ち（期間1～2か月） step4:日勤帯業務の独り立ち完了後、夜勤同行開始 個々人の習熟度に合わせてしっかりフォローを行います
株式会社ケア２１（東京本社） プレザンメゾン上井草
提供元：
マイナビ福祉・介護のシゴト
正職員

有料老人ホームの介護職（サブリーダー）/介護福祉士の資格を活かしてキャリアップ/残業少な目リーダーとしてスタッフマネジメントをお任せ/リーダー経験のない方もご応募可能です

給与
月給289,900円～ 入社2年目 フロアリーダー：月給29万9900円～ 入社3年目 副施設長：月給32万9600円～ 入社4年目 施設長：月給37万3800円～ 入社6年目 エリアマネジャー：月給39万～ 年１回キャリア意向調査を行っています。 毎年新規オープンもあり、多くのリーダーが 誕生しています。
勤務地
東京都杉並区
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ケア21の介護付き有料老人ホームで、サブリーダーをお任せ。 基本的な介護業務（移乗、入浴、食事）に加えて、 各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整等のフロアリーダーの 統括補佐を行います。また、他職員へ業務や介護技術指導等、 人財育成も担っていただきます。将来的に管理職を目指す方歓迎 職場の雰囲気 良い人が多い・自由な雰囲気で一人一人の意見を大切にしてくれ る。そんな風にケア21を語るスタッフが多いのも当社の魅力。 思ったこと、やりたいことをどんどん発信頂き、皆さんでより良 い施設を創っていきたいと思っています。一緒に働くスタッフさ んを大切にできる方にお会いしたいと思っています。 仕事内容詳細 【通常業務】 ・介護サービスに関わる一連業務 ・介護記録の確認 ・担当フロアの備品、設備管理 ・フロアリーダーと協力し、多職種間の連携 ・業務フローの修正および改善の立案 ・各種会議への出席 【マネジメント業務】 ・社員面談（相談・援助） ・新入社員のオリエンテーション、OJT ・介護スタッフの技術指導 入社後の流れ step1:入社時研修（2～10日間受講）/給与変動なし step2:現場にて実践研修（スタッフが同行します） step3:日勤業務から順次独り立ち（期間1～2か月） step4:日勤帯業務の独り立ち完了後、夜勤同行開始 個々人の習熟度に合わせてしっかりフォローを行います
株式会社ケア２１（東京本社） プレザンメゾン上井草
提供元：
マイナビ福祉・介護のシゴト
パート・アルバイト

グループホームの介護職 /賞与あり/夜勤なしも可能/扶養内相談可/定年なし/仕事内容の８割はコミュニケーション！プライベートも大事にしながら働ける柔軟な環境が魅力

給与
時給1,113円～1,135円
勤務地
東京都杉並区
job image
■グループホームの介護スタッフ業務（９名をお任せ） ・生活支援、身体介護（食事作り、入浴、排せつ介助）、レク ・介護記録の作成（タブレットで簡単記入） ※食事作りは買い出しの他、配食やレトルトなども利用します。 ※1日の介護は2割、8割はコミュニケーションがお仕事です。 職場の雰囲気 良い人が多い・自由な雰囲気で一人一人の意見を大切にしてくれる。そんな風にケア21を語るスタッフが多いのも当社の魅力。 思ったこと、やりたいことをどんどん発信頂き、皆さんでより 良い施設を創っていきたいと思っています。一緒に働くスタッフさんを大切にできる方にお会いしたいと思っています。 入社後の流れ step1:入社時研修（2～10日間受講）/給与変動なし step2:現場にて実践研修（スタッフが同行します） step3:日勤業務から順次独り立ち（期間1～2か月） step4:日勤帯業務の独り立ち完了後、夜勤同行開始 個々人の習熟度に合わせてしっかりフォローを行います。
株式会社ケア２１（東京本社） たのしい家上井草
提供元：
マイナビ福祉・介護のシゴト
正職員

有料老人ホームの介護職（初任者研修） /賞与年2回／研修600コマ／退職金制度/定年なし残業月5.7時間以内/記録システムの導入で業務負担を軽減！介護業務に専念できる環境★

給与
月給238,000円～ 一般介護職（月収23-25万円） ↓ リーダー介護職（月収28万円～） ↓ 副ホーム長（月給：32万円～） ↓ ホーム長（月給：35万円～） -------------- 年１回キャリア意向調査を行っています。 毎年新規オープンもあり、多くのリーダーが 誕生しています。
勤務地
東京都杉並区
job image
介護付有料老人ホームの介護業務（オープニングスタッフ） ◆早番：入浴介助 ◆日勤：フロア見守り、レク運営 ◆遅番：リネン交換、就寝介助 ◆夜勤：夜間巡回、起床介助（内容は事業所により異なります） 職場の雰囲気 良い人が多い・自由な雰囲気で一人一人の意見を大切にしてくれ る。そんな風にケア21を語るスタッフが多いのも当社の魅力。 思ったこと、やりたいことをどんどん発信頂き、皆さんでより良 い施設を創っていきたいと思っています。一緒に働くスタッフさ んを大切にできる方にお会いしたいと思っています。 入社後の流れ step1:入社時研修（2～10日間受講）/給与変動なし step2:現場にて実践研修（スタッフが同行します） step3:日勤業務から順次独り立ち（期間1～2か月） step4:日勤帯業務の独り立ち完了後、夜勤同行開始 個々人の習熟度に合わせてしっかりフォローを行います
株式会社ケア２１（東京本社） プレザンメゾン上井草
提供元：
マイナビ福祉・介護のシゴト
パート・アルバイト

有料老人ホームの介護職（入浴専門スタッフ）◆時給1200円/週３～勤務OK入浴専門なので集中して業務ができる。初任者研修以上～応募可能です！

給与
時給1,200円～
勤務地
東京都杉並区
job image
◆入浴介助を専門で行っていただきます◆ 午前中3名、午後3~4名を目安にご入居者のお風呂介助をお任せ。 一般家庭と同じユニットバスを使用。転倒に注意しつつ 入居者様の手の届かない所を一部介助していただきます。 同行研修を行うので業務上のポイントはしっかりお伝えします。 職場の雰囲気 良い人が多い・自由な雰囲気で一人一人の意見を大切にしてくれ る。そんな風にケア21を語るスタッフが多いのも当社の魅力。 思ったこと、やりたいことをどんどん発信頂き、皆さんでより良 い施設を創っていきたいと思っています。一緒に働くスタッフさ んを大切にできる方にお会いしたいと思っています。 入社後の流れ step1:入社時研修（2～10日間受講）/給与変動なし step2:現場にて実践研修（スタッフが同行します） step3:日勤業務から順次独り立ち（期間1～2か月） 個々人の習熟度に合わせてしっかりフォローを行います。
株式会社ケア２１（東京本社） プレザンメゾン上井草
提供元：
マイナビ福祉・介護のシゴト
正職員

グループホームの介護職 /賞与年2回／研修600コマ／退職金制度/定年なし/仕事内容の８割はコミュニケーション！キャリアアップもマイペースで働きたいも叶う働きやすい環境が魅力

給与
月給233,000円～253,000円 一般介護職（月収23-25万円） ↓ リーダー介護職（月収28万円～） ↓ 副ホーム長（月給：32万円～） ↓ ホーム長（月給：35万円～） -------------- 資格取得にかかる費用の半額補助します◎ 資格取得後は5,000円～25,000円の手当支給
勤務地
東京都杉並区
job image
■グループホームの介護スタッフ業務（９名をお任せ） ・生活支援、身体介護（食事作り、入浴、排せつ介助）、レク ・介護記録の作成（タブレットで簡単記入） ※食事作りは買い出しの他、配食やレトルトなども利用します。 ※1日の介護は2割、8割はコミュニケーションがお仕事です。 職場の雰囲気 良い人が多い・自由な雰囲気で一人一人の意見を大切にしてくれる。そんな風にケア21を語るスタッフが多いのも当社の魅力。 思ったこと、やりたいことをどんどん発信頂き、皆さんでより良い施設を創っていきたいと思っています。一緒に働くスタッフさんを大切にできる方にお会いしたいと思っています。 入社後の流れ step1:入社時研修（2～10日間受講） step2:現場にて実践研修（スタッフが同行します） step3:日勤業務から順次独り立ち（期間1～2か月） step4:日勤帯業務の独り立ち完了後、夜勤同行開始 個々人の習熟度に合わせてしっかりフォローを行います。
株式会社ケア２１（東京本社） たのしい家上井草
提供元：
マイナビ福祉・介護のシゴト
パート・アルバイト

グループホームのケアマネジャー（パート）/施設ケアマネ募集/定年なし/週３～、短時間相談可/長く安心して働ける環境です！

給与
時給1,400円～1,400円
勤務地
東京都杉並区
job image
グループホームの計画作成担当者業務 ■ご入居者のプラン作成（9名分） ■ケアマネ業務（インテーク/アセスメント/モニタリング対応） ※介護業務にお入り頂く場合もございます。 職場の雰囲気 良い人が多い・自由な雰囲気で一人一人の意見を大切にしてくれる。そんな風にケア21を語るスタッフが多いのも当社の魅力。 思ったこと、やりたいことをどんどん発信頂き、皆さんでより良い施設を創っていきたいと思っています。一緒に働くスタッフさんを大切にできる方にお会いしたいと思っています。 週3～など働き方相談可能 ケアプラン作成のみに専念、週3日など働き方の御希望について ご相談ください◎
株式会社ケア２１（東京本社） たのしい家上井草
提供元：
マイナビ福祉・介護のシゴト
1～18件 (全18件中)
阿佐ケ谷駅 介護職・ケアマネージャー・ホームヘルパー 制服貸与方南町駅 介護職・ケアマネージャー・ホームヘルパー 制服貸与荻窪駅 介護職・ケアマネージャー・ホームヘルパー 制服貸与西荻窪駅 介護職・ケアマネージャー・ホームヘルパー 制服貸与八幡山駅 介護職・ケアマネージャー・ホームヘルパー 制服貸与西永福駅 介護職・ケアマネージャー・ホームヘルパー 制服貸与下井草駅 介護職・ケアマネージャー・ホームヘルパー 制服貸与高井戸駅 介護職・ケアマネージャー・ホームヘルパー 制服貸与高円寺駅 介護職・ケアマネージャー・ホームヘルパー 制服貸与井荻駅 介護職・ケアマネージャー・ホームヘルパー 制服貸与
上井草駅 看護師・准看護師・保健師・助産師 制服貸与上井草駅 施設長・事務長 制服貸与
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【東京都八王子市】住宅補助あり。研修充実の安心企業です。＜薬剤師＞

【仕事内容】 ［併設調剤／専門調剤］ 調剤業務、服薬指導、OTC医薬品のカウンセリング、健康相談、在宅医療などを行っていただきます。 【詳細情報】 ■営業時間・・・月～土／10：00～13：30、14：30～18：30 ■休日・・・日曜日、祝日 ■応需科目・・・全社にて面応需を主体としています ※設備・・・電子薬歴/音声薬歴入力システム/ピッキング監査システム/自動分包機 事業内容・業種 ドラッグストア・調剤薬局
給与
【年収】500万円～600万円 ※経験、能力などを考慮の上、同社規定により決定致します。 ■賞与：年2回（6月・12月支給） ■昇給：年1回
勤務地
東京都八王子市
株式会社クリエイトエス・ディー

【東京都杉並区】　通勤便利★研修制度、福利厚生が充実のアットホームで働きやすい薬局です！

【仕事内容】 ■調剤薬局にて調剤業務、服薬指導、薬歴管理などを行っていだだきます。 【詳細情報】 ■営業時間・・・月～金／9：00～20：00、土／9：00～18：00 ■処方科目・・・脳外科、整形外科、在宅 ■休日・・・日曜日、祝日 ■薬歴・・・電子 事業内容・業種 ドラッグストア・調剤薬局
給与
【月収】31.1万円～39.0万円 【年収】450万円～550万円 ※経験・年齢などを考慮して検討させていただきます。 ※モデル年収　勤務薬剤師：30歳～（496万円～520万円）管理薬剤師：30歳～（586万円～600万円）　 　エリアマネージャー：35歳～（630万円～）
勤務地
東京都杉並区
株式会社富士薬品

【東京都／中野区】年間休日120日程度♪内科クリニックにて医療ソーシャルワーカーの募集＜正社員＞

■医療ソーシャルワーカー業務全般 ・外来、在宅患者の医療相談業務 ・在宅新規患者受付、情報収集 ・在宅新規患者説明、契約 ・医療機関、地域事業所との連携業務　など 事業内容・業種 クリニック
給与
月収 24.0万円～40.0万円 程度　※経験年数に応じる 備考: ※給与は経験や能力を考慮し決定 【昇給】あり（過去実績） 【賞与】年1回予定（クリニックの業績による）
勤務地
東京都中野区
医療法人社団みやび　みやびハート＆ケアクリニック

【東京都／渋谷区】年間休日120日☆回復期リハビリテーション病棟での介護職の募集です！＜正社員＞

【仕事内容】 ■回復期リハビリテーション病棟での介護業務一般 患者さん・ご家族にとって一番身近な存在となり、思いを引き出し、他職種とのカンファレンスや業務中のコミュニケーションを通じて情報共有し、患者さん・ご家族の退院支援をお手伝いします。 患者さんの自立支援を促せる介護技術を習得し、リハビリでできたことを生活場面でもできるように支援し、患者さんが残存機能を活かして身の回りのことが一人でできるよう支援する役割を担います。 回復していく過程を見られるこの醍醐味は回復期でしか体験できません。 事業内容・業種 病院
給与
年収 380万円～ 程度 月収 28.2万円～ 備考: 【昇給】あり　年1回(4月）【賞与】あり　年1回（3月）：過去実績計2.2か月※業務評価に基づく個別の賞与
勤務地
東京都渋谷区
医療法人社団輝生会　初台リハビリテーション病院

【東京都/練馬区】訪問入浴のリハスタッフの募集

訪問入浴のリハスタッフ業務全般 ・入浴サービスの準備 ・洗体・洗髪・リラクゼーション ・浴後の可動域改善プログラム ・生活リハビリプログラム　など 1日平均6.5件を訪問。1件あたりの滞在時間は40～60分 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
月収 24.0万円～ 備考: 賞与あり　年2回（9月・3月）　年間約2ヵ月分
勤務地
東京都練馬区
株式会社nCS　訪問入浴nagomi練馬東

【東京都／中央区】有料老人ホームにて運営スタッフの募集《正社員》

・入居者さまの生活全般サポート ・フロント業務、入居者対応、PC業務 ・レクリエーション対応、イベント企画　など ※介護業務・夜勤なし 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
月収 23.3万円～ 備考: 昇給あり 賞与は年額を12分割して入社月より支給
勤務地
東京都中央区
株式会社ハーフ・センチュリー・モア　サンシティ銀座EAST

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