東京都 杉並区 井荻駅 住宅手当の求人情報・お仕事一覧

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【配属組織名】 社会ビジネスユニット　公共システム事業部 公共システム事業部　官公ソリューション第２本部　官公システム第８部 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 公的年金を運営する顧客に対して、日立が持つ技術（DX・生産技術等）や大規模システム構築プロジェクトのマネジメント力をコアバリューとして、システム提案～構築～保守までのシステムライフサイクルを一環で推進している。 昨今は、個人番号を中心とした中央官庁・自治体との情報連携や基幹系システムの再構築に関するプロジェクトが主流。 【募集背景】 事業領域の拡大を目的に、今まで日立が担当してきた領域にとどまらず、新規領域へのプレ活動およびシステム開発を戦略的に推進している状況。今年度においては、積極的なプレ活動の成果もあり案件化の目途が立ってきている中、プロジェクトマネジメント要員を補強し、フィージビリティの高いプロジェクト運営を行うことで、新規領域に関する顧客信頼を獲得し日立の立ち位置を確固たるものにしていきたい。 【職務概要】 ■年金分野の新規領域獲得に向けた顧客課題の深堀、企画提案等のプレ活動および受注後のプロジェクトマネジメント ■上記を推進していく上で、顧客との密なコミュニケーション（協創の精神）と社内ステークホルダ（研究所・製品事業部・協力会社）を取り纏めるリーダーシップを持って、プロジェクトの推進を行う。 【職務詳細】 ■入札案件に関わるRFI・RFC・RFPに関する顧客折衝および社内取り纏め ■大規模マルチベンダ開発のマネジメント（自社の開発のみならず関連する他社プロジェクトとの連携） ■プロジェクト規模感は、小規模（10人）から大規模（200人）まで様々であり、マネジメントメンバのスキルに応じて推進体制を構築。 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 ■魅力・やりがい： ・公的年金の運営を下支えしているシステムを担当することからくる社会貢献性の高さ ・若手から大規模プロジェクトの取り纏め経験および日本有数規模のシステム構築経験が積める ・研究所や製品事業部など幅広く連携しながら、新しい技術を用いて新たな案件へのチャレンジができる ■キャリアパス： ・プロジェクトのサブリーダからリーダ、マネージャへキャリアアップしていくキャリアパスとサブリーダ、リーダを経て年金業務や技術面など専門性の高い職にキャリア変遷するキャリアパスあり 【働く環境】 ■配属組織/チーム： 　配属直後は10名程度のチーム。経験・実績を積むと数百人規模の案件を担当する。 　協力会社のメンバーを含めて横のつながりが強い職場。年齢層は20代～40代がメイン。 ■働き方： 　在宅勤務可（職務内容によるが平均週２～３回程度の出社） 【想定ポジション】 主任クラス ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。 事業内容・業種 総合電機メーカー

【業務概要】 未経験チャレンジOK お肉の加工機で業界トップシェア食肉水産加工機械の開発、製造、販売を行っています業務用のスライサーといった機械のメンテナンスや修理をお願いします。 【具体的には】 営業とメンテナンスの割合は3：7ほどです ・お客さん先で製品のメンテナンスや修理 ・薄くなった刃物等消耗品の交換 ・お客様からの機械の使用方法を対面や電話でご説明 ・買い替え時には提案（食品加工機は5～10年程度で交換する為） ※お車の運転がございます。 【扱う製品】 ・食肉加工機械をメインで扱います（スライサー、ミンチ機、真空包装機など） ・他にも冷蔵庫や焼き芋の機械や包丁など調理場に関わる、お客様のニーズに合った商品を販売することも可能です！ 【優しい働き方】 ・ノルマという考え方が無い 目標を上司と設定して、期間中の取組を計画 その計画がどのくらい実行されたかを評価！ ※・自分の行動を自分で計画する責任と実行力が自然と身に付きます！ ・年間休日120日や産休育休の取得が可能です 【入社後の流れ】 年齢の近い先輩社員が教育担当して付きます！先輩社員と一緒にお客様を訪問して実務を学習しますまた、営業所内のデモ機をばらして、製品の組み立て方を理解し、工具の使用方法も学習します。理解度に応じて、一人で営業に出られるサポート！ 【周囲の方】 ・知識豊富で幅広い年代の方が在籍！すぐに聞ける環境です！ ・スポーツ店やサービス業などあらゆる業界経験者が在籍！ ・中途入社の割合が半数以上あり、境遇が似ているかも！ 【お客様は？】 食肉加工を必要とする食品工場、大手スーパーや飲食店、精肉店、ハムメーカー、焼肉店、ラーメン店、牛丼チェーン等 ★既に信頼基盤ができていることも大きな特徴！ 事業内容・業種 食品

【業務内容】 資産税事業部での業務をメインでお任せします。 ■会計ソフト入力～決算書、申告書の作成 ■決算対策 ■税務相談 ■給与計算 ■確定申告書作成 ■相続申告 ■経営計画 ■お客様の多くは中小企業となります。 ■担当者1名につき補助者が2名程付き業務を進めていくチーム制を導入しています。 ■業務割合イメージ：申告7割・コンサルディング業務3割 ■資産規模：1億～3億がボリュームゾーンです ■昨年相続申告実績40件 【会計ソフト】 JDL、弥生会計、MF、free 事業内容・業種 税理士法人・会計事務所

【職務概要】 お客様の事業が成功するためのソリューションを提供するために、プロジェクトマネージャーの元、担当プロジェクトの責任者の一人として責任を負う。 プロジェクトのビジョンと計画書の作成に重点を置き、プロジェクト全体の推進、報告、およびパフォーマンスを管理するとともに、期待される品質、納期、予算、および対象範囲を守る。 【職務詳細】 【プロジェクト計画】 　プロジェクト計画を作成し全ての活動を特定する。 　プロジェクトの目標を達成するよう適切に整理し、組織のプロジェクト管理フレームワークに遵守するようにする。 【プロジェクトのリソース管理】 　プロジェクト費用を管理し、予測を提供し、適切な時点で予実差異を説明とともに報告することで、プロジェクトリソースの配分を管理し効果的に活用する。 【プロジェクトのリスク管理】 　リスク、問題、依存関係、および制約事項を特定、評価して、必要に応じて、それらを上長に報告する。 　必要な場合は、これらを打開するための解決策を策定、合意し、実施する。 【要件管理】 　要件を引き出して、特定することを計画し調整する。 　プロジェクト期間中は随時、要件を文書化した上で管理し、最終成果物の検証結果をまとめる。 　要件の変更が発生した場合には、プロジェクトマネージャ、開発チームと連携して変更内容を文書化して顧客の承認を得る手続きを行う。 【プロジェクトの報告と見直し】 　重要な情報、コメント、および提言を含むプロジェクトレビューレポートとプレゼンテーションを作成して、レビュープロセスを支援する。 　利害関係者が、進捗状況を評価し、変更について合意できるようにする。 【品質保証】 　プロジェクト内で保証レビューを実施し、第三者による保証レビューの実施を促進する。 　適切な措置を講じて指摘された問題を解決することで、プロジェクトの納期、予算、品質が守られることを幹部レベルの利害関係者が確信を持てるようにする。 【プロジェクトチームの管理】 　要求される成果と、成果を達成するための方向性を伝える。 　プロジェクトの業務におけるチームの作業を調整する。 　必要に応じて、チームメンバーの追加支援を要請する。 　トレーニング、コーチング、およびメンタリングを活用して、チームの能力強化が必要となる改善分野を特定する。 【利害関係者の管理】 　ステークホルダーエンゲージメントの活動を実施し、プロジェクト業務での効果的な関係を構築する。 　利害関係者のニーズおよび懸念事項を確認し、対応できるようにする。 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 【魅力・やりがい】 ・社会的に影響の大きいシステムに携わることによって、社会に対する責任感と貢献を実感することができます。 ・責任のあるポジションに立ち、自らの決断でお客様の課題を解決することができます。 ・自身のキャリアとして、大規模システム構築のマネジメント実績を積むことができます。 ・当部はアプリケーション開発を中心とした部署ですが、当本部ではインフラ構築や新事業プレなど多種多様なキャリアをもったスペシャリストが身近で共創して事業を推進しており、人財交流や業務支援を受けることが可能です。 【キャリアパス】 　プロジェクトリーダとして経験を重ねた後、プロジェクトマネージャとしてプロジェクト全体の管理を任せられることが多いです。 　また、多数のプロジェクトが輻輳して進行するため、複数のプロジェクトを取り纏めるプログラムマネージャーを任される場合もあります。 　その他、アーキテクトや品質管理、生産技術などシステム構築を様々な面でサポートするチームもあるため、マネジメントを経験した後に専門職として活躍するキャリアパスもあります。 【働く環境】 【環境】SEの方には固定席がなく、自由な働き方ができるようにリフォームされた建屋にて好きな座席で作業することが可能です。 【働き方】リモートワーク可、週1日以上は出社を推奨しています（プロジェクトの状況により変動あり） ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。 事業内容・業種 総合電機メーカー

●株式上場致します。（２０２２年） 社会的信頼度が高いので「比較的高い収入」を「継続して得られ」「安定した生活」を送れます。 ●上場しますので、従業員の労働環境について、厳しい基準もクリアしており、ＯＦＦの時間を作りやすい環境です。 ●帝国データバンクの評価で日本企業の上位３パーセントに入る優良企業です。 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

【配属組織名】 社会ビジネスユニット　公共システム事業部 官公ソリューション第二本部　官公システム第八部 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 社会保障分野、年金制度を支える政府機関向けであり、制度・システムの両側面から政府の基盤整備事業を支え、「環境」「レジリエンス」「安心・安全」の価値を社会に提供する大規模サーバシステムの更改に伴う設計・製造・テスト・移行までの開発プロジェクト 【募集背景】 本募集で携わっていただくプロジェクトは、非常に大規模システムであり、社内のみならずお客様を含めた多くの関係者との調整が必要となります。 そのような中で、先頭に立ってチームリーダとして共に活躍いただけるメンバを募集します。 【職務概要】 業務の取り纏め者として、複雑な情報システム、アプリケーションなどの課題に対するソリューションを設計し開発する。 また、システム管理と機能統合を担い、メンバーを牽引し、担当する事業領域に貢献する。顧客サーバ系システム開発を担当する。 顧客向けのシステム開発管理において、担当PJの開発全体をマネージし、期待される納期、予算を守り、プロジェクト全体の推進、報告、およびパフォーマンスの管理を実施していただきます。 【職務詳細】 ・大規模システム開発プロジェクトにおける設計／製造／テスト・移行工程にかかるプロジェクトマネージメント ・工程全般を通して、計画策定から開発パートナー会社の作業管理、成果物のレビュー及び品質管理等の取り纏めを実施。 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 ・社会的に影響の大きいシステムに携わることで、自分の技術力を通じて、社会へ貢献することができます。 ・社会保障分野を支える大規模システム開発の一連の工程の経験を積むことができます。 ・その中で、日立製作所ならではのマネジメント技術（お客様との交渉、社内プロジェクト管理）を高めることができます。 【働く環境】 【配属組織・チームについて】 ・本部としてはビジネスパートナーを含めると1000人以上の大規模な組織で、毎年10人程度の新卒も受け入れており活発な組織である。 　プロジェクトや部、課を跨いでメンバの交流があり、業務で困ったことがあったら親身に手を差し伸べてくれるメンバが多く、若手からベテランの幅広いメンバ構成です。 　お客様との交渉に長けたフロントSEや、開発のプロフェッショナル等、得意な領域も多岐にわたります。 【プロジェクト】 ・約20名の社員、約200名の開発パートナー会社メンバでプロジェクト体制を構築し、営業、SE、開発メンバ一体となってプロジェクトを推進しています。 【働き方】 ・在宅勤務可能（時期によりますが、現在の在宅勤務率は50％程度です） ・顧客先（都内）への出張を伴う場合があります。 【想定ポジション】 主任クラス ※募集開始時の想定であり、選考を通じて決定の上、オファー時にご説明いたします。 ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。 事業内容・業種 総合電機メーカー

■主に官公庁、外郭団体向けのシステム開発に対して、検査、品質保証活動をお任せいたします。プロジェクトは大規模のものが多いことから、日立製作所のアンダー（日立製作所が一次請け）で開発を行う案件が多い環境です。そのため、日立製作所の品質担当とコミュニケーションを図りながら進めていきます。 ■担当する領域において、納品前（開発段階）は開発工程ごとに第三者の立場としてテスト・検証を実施。納品後における不具合については、開発側がまとめた原因究明・再発防止策を第三者の立場としてレビューを行います。 ■万が一、開発側でのテスト結果とズレがある場合は、開発側のプロジェクトマネージャーとコミュニケーションを図り、品質改善に向けた活動を行います。“日立”の品質を守り、高める立場として活躍を期待しております。 【具体的に】 ■設計書、テスト結果に対する検査活動 ⇒システムの設計書を確認しながら、問題なく動作するかどうかの確認、テストを実施 ■品質状況の可視化と分析、報告 ⇒確認・テストを実施したシステムをSEやお客様に対して「仮説と分析結果」の報告 ■プロジェクト管理支援（主に品質管理） ⇒お客様に品質説明や、テスト結果を元に、全体のプロジェクトマネージャーと連携をとりながら、スケジュールの作成や工程の組み換え等も行います。 ■障害時の復旧支援と報告 ⇒稀に休日出勤や夜間対応が発生することがあります（直近では年に数回程度） 【この仕事の面白み】 日立製作所と連携して業務を行うことが多いため、大規模案件に携われる環境。それ故に、技術的な側面で学ぶことが多い環境です。 【この仕事の大変さ】 日立製作所のアンダーで業務を行うことから、関係者が多い環境です。そのため、物事を進めるためには関係各所に確認・調整を行う必要があります。また長年お付き合いをしているお客様になることから、お客様からの要望・求められる水準は高いため、入社後早々に業務をキャッチアップしていただく必要があります。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

分譲住宅『グローイング・シリーズ』の施工管理をお任せ致します。 ■施工管理業務全般 ・安全衛生管理 ・工程管理 ・品質管理 ・工事予算管理（原価管理） 【配属部署について】 基本的に扱っていただく物件は分譲になるため、土日が休みになるケースが多いです。 分業を徹底している会社ですので、残業も少なく働きやすさには自信があります。 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

【募集背景】 事業拡大のための体制強化に向けての採用を行っております。 【職務内容】 官公庁向けに基盤システム提案、システム構築を実施します。 ■PM業務 ■仕様書作成の取り纏め ■プロジェクト推進（進捗／課題管理）、テスト推進、移行推進 ■ミドルウェアパラメータ設計 ■構築手順書作成、移行手順書作成 ■移行計画書、移行ツール、移行手順書、移行タイムスケジュール等作成 ■本番移行／移行リハーサル推進／作業実施 ■システム移行のプロジェクト推進（進捗／課題対応） 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【主な業務内容】 ■会計入力 ■法人決算（20～25件）、申告、年末調整、法定調書　等 ■個人確定申告 ■相続案件が年間20件～30件あります。 ★ご経験次第ですが、まずは入力業務からお任せします ★医療、一般社団、ＮＰＯ、公益法人など様々な法人形態のお客様がいらっしゃるので色々な業務に携わる事ができ、自身のスキルアップにも繋がります。 【会計ソフト】 JDL、弥生会計、MF、free 【配属チームの構成】 男性4名（うち税理士２名）、女性6名（うち税理士1名） 20代のスタッフもおりますが、40代が多い部署です。 事業内容・業種 税理士法人・会計事務所