東京都 武蔵野市 営業・企画営業 シルバー歓迎の求人情報・お仕事一覧

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【同社おすすめポイント】 反響営業・残業10時間程度・関東圏をターゲットにしているため転勤等なし 発想力や考えを活かして街づくりができます。 【仕事内容】 「兼六パークタウン」シリーズなどの分譲住宅の用地仕入や企画をお任せ 【仕事の流れ】 （1）土地情報の収集 検討物件に関する法的な規則、市場データの調査をします。 （2）事業計画立案 どのような区割りをするのか等、街全体のコンセプトづくりをします。 具体的にはこんなことを・・・ 道路の通し方、電柱の設置位置、公園の配置等、その街全体の計画を立案 （3）土地の仕入れ 実際に土地を仕入れます。 （4）商品企画の監修・スケジュール管理 他部署と連携を取りながら商品企画の監修・スケジュール管理を行います。 大きな金額を動かす仕事はやりがいがあります。 ※また完成後は販売会社に委託をするため、一般のお客様への販売業務はありません。 【営業スタイル】 ●チームでの仕事 ●個人ノルマ・販売業務はありません 【入社後の流れ】 ●入社1か月 住宅販売に携わる部署で、不動産業の基礎を学びます。 ※経験によってはすぐに実務に参加いただくことも可能です。 ●入社後3年程度 研修やOJTを通して 仕事を一つずつ着実に身に着けていきます。 初めは小さな土地の仕入れを先輩とともにおこなうため安心です。 一生モノのスキルを身に着けられます。 【同社でのやりがい～街をつくりあげる～】 土地の仕入れから企画まで、分譲住宅の開発を一貫して手掛けるため、やりがいは抜群。 完成した住まいに入居いただき、楽しく幸せに暮らす家族の姿を見た時には嬉しさや大きな達成感を感じられます。 【長年の黒字経営】 長年黒字経営を継続している同社。 そのため社員への賞与支給や昇給も毎年安定して行われています。 盤石な会社基盤があるので、着実に収入アップしていくことが可能です。 【同社について】 「住まわれるご家族の笑顔を想い、担う―。」 土地の仕入れから始まり、住宅の設計、施工、アフターメンテナンス、リフォームまでお客様の住宅に関わるライフイベントのすべてを担います。 また住宅の機能性・耐久性に強みを持つ同社だからこそ、サステナブルな住居をご提案でき、お客様との長期的な信頼を獲得できます。この信頼が同社の安定した売り上げへとつながっているのです。

【仕事内容】 製造部門、技術部門と連携しながら、お客様の新しい容器開発のニーズに応える仕事です。 ヒアリングから、企画提案、価格交渉、ラインテスト、立ち上げ、納品まで幅広い業務に携わることができます。 入社後は、同じチームの先輩がついて丁寧に教えます。 習熟度に応じて徐々にお任せしていきますのでご安心ください。 【取引先企業】 大手生活用品メーカー、大手食品メーカー、大手製菓メーカー、大手コーヒーショップチェーンなど 【働き方】 週休二日制で、残業時間は月平均20時間程度、平均有給取得日数は8.6日（2022年度）という実績があります。 平均勤続年数は9.3年（2022年度）と、長期就業可能な環境です。 【入社後研修】 OJTメインで、その方の習熟度や知識に合わせて研修を行います。 【企業の魅力】 ●安定性 →食品パッケージのリーディングカンパニーとして、確かな技術と実績で「食の安全」と「食の安心」を50年以上提供し続けています。 ●チャレンジ精神と成長性 →社内にはチャレンジできる体制が整っており、年齢や役職・経験を超えて新たな発想を武器に活躍する若い世代が台頭しています。 夢と情熱がそのまま形になる。達成感あふれる仕事を通して、同社と共に成長していきませんか。 ●提案型の営業 →単なる受注生産ではなく、お客様のご要望に対し、納期やコスト面も含めて最適な方法を提案し、具現化できるお仕事です。

【同社営業職の特徴】 同社の注文建築部にて、注文住宅のプランニングを中心とした家づくりの一連の工程に携わっていただきます。 同社の営業は窓口的な役割ではなく、専門家として住宅をトータルにプロデュースするのが特徴。 決まった仕様などは一切ないフルオーダーのため、まっさらなところからの住宅プランニングが必要となります。 まさに世界にひとつのオーダーメイドの家を立てるといえる仕事です。 【仕事概要】 個々のお客様ごとにフルオーダーで最適なプランを提供する注文住宅の販売に携わります。 契約～引き渡しまで一貫して住まいづくりに携わります。 ●顧客 反響にてお問い合わせのあったお客様 ●入社後の流れ OJT：入社後半年～1年程度先輩に同行、仕事の基礎を学びます。 【具体的には】 ●展示場は用意していますが、現場に営業スタッフが常駐するということはありません。家の相談にこられるお客様に、本社で対応していただく形になります。 ●プランニングからは設計、見積りが終了した段階で、お客様に最終的なプレゼンを行います。より具体的に完成図をイメージしていただくために、選任のコーディネーターがプレゼン用の資料を作成しています。 ●お客様によって暮らしのデザインや家に求めるものはさまざま。外観デザインや、すみやすい間取り、窓から望む風景など、大切にしていることをひとつずつヒアリングしながら、オーダーメイドの家づくりを行ってください！ ※ひと月に1棟のプランニングが平均的です。 ※設計、積算、施工管理部門も同一社屋内にあり、スムーズな打ち合わせが可能です。 【同社について】 「住まわれるご家族の笑顔を想い、担う―。」 土地の仕入れから始まり、住宅施工・リフォーム・メンテナンスまでお客様の住宅に関わるライフイベントのすべてを担います。 また住宅の機能性・耐久性に強みを持つ同社だからこそ、サステナブルな住居をご提案でき、お客様との長期的な信頼を獲得できます。この信頼が同社の安定した売り上げへとつながっているのです。

～ お仕事の流れ～ 「こんにちは～」とピンポン越しに挨拶 ▼ 名刺を渡して、お話を… 「どこの新聞を購読されてますか？」 「この機会に新聞とってみませんか？」 ▼ 契約成立！ ＼ご案内するのは…？／ みんなも良く知っている朝日新聞★ お客さまは<新規・既存>半々！ 訪問割合の規定はなく、自分次第です♪ ＼出張もOK！／ ご自宅の近くはもちろん！ 青森～東京までお好きなところに◎ さらに出張でかかった宿泊費や交通費は ”全部会社負担”なんです◎ 働く動機はなんでもOK！ まずはお試しで自分に合っているかの確認も◎ 【注目ポイント】 ／ 月100万円稼ぐスタッフが リアルな勤務状況教えます！ ＼ まず、90％以上のスタッフが 月に契約30件以上とってます◎ ”なんでそんなに契約が取れるの？” まずは、当社の実績に【信頼】があります！ そのため、話す内容の信頼度がグッと上がります◎ 先輩が同行をしてくれるので、 「どんな話し方をしているんだろう？」 「どうやって契約をとっているんだろう？」 など、いろいろ質問してみましょう！ 全く難しいことはしていません◎ お客様の困っていることや悩んでいることをお聞きし、 寄り添ったご提案をお願いいたします！ 【勤務期間】 短期（1ヶ月以内）、短期（3ヶ月以内）、長期（3ヶ月以上）、春/夏/冬休み期間限定 ○● まずは短期スタートもOK！●○ 「経験無いけど、できるかな…」 「ちょっと不安だな…」 そんな方は、お試し短期1ヶ月から♪

医療介護に特化した人材派遣を行う同社において、営業を担当頂きます。 介護事業者や施設側と派遣候補者側双方の窓口を担っていただきます。 基本的には内勤となり、電話やWEBでの面談がメインです。 【業務内容】 1）企業向けの求人獲得営業 2）派遣登録応募者向けの出張面談によるアプローチ 3）施設と登録者のマッチング 4）出勤同行や面談などのフォロー業務 【業務の魅力】 介護派遣ニーズの増加と、派遣登録者の志向が比較的はっきりしていることから、 案件獲得～マッチングまでスムーズに進められるため、営業担当として仕事をしやすい環境です。 【働きやすさ】 介護業界の特性上、派遣就業者の方の休みは平日であることが多く、フォロー業務による土日出勤はありません。 営業スタイルはチームで取り組むので、未経験でもキャリアを積んでいけます。 ほぼ全員が営業未経験からのスタートですが、先輩のフォローを受けながら業務を進めています。 担当顧客数は10～20名から始めて頂きます。残業時間は20時間以内、基本18時半～19時台の退勤が殆どです。

河合塾現役館の校舎運営スタッフとして、主に下記3つの業務を担当していただきます。 （1）生徒と1対1でコミュニケーションを重ねる「進路相談」 （2）体験学習など「生徒募集の企画・実行」 （3）授業準備、アルバイトの指導等の「校舎運営」 【具体的には】 （1）チューター業務（生徒のサポート） ●進路相談 ●学習計画の立案・アドバイス ●模試成績資料管理 ●進学情報の提供 ●保護者会・三者面談の実施 ●生徒向けのガイダンス・説明会等のイベントの企画・実行（次学年で学ぶべきことを講師が語る「講演会」を企画・開催など） ※同社では、上記業務を担うのは社員のみ。 （2）生徒募集の企画・実行 ●入塾説明会、生徒誘致のためのイベントの企画・実行（体験学習イベントの企画・実行など） ●入塾希望の方への説明・相談対応（電話または窓口） ●チラシ・DMなどの広告物作成 など （3）校舎運営 ●窓口・電話対応 ●授業の準備 ●講師との打ち合わせ ●アルバイトスタッフの指導・シフト管理 など 【お仕事の特徴・やりがい】 ●講師とテキストの質の高さに定評があり、全国的に高い知名度を誇る河合塾グループ 宣伝や信頼性の説明に時間を割く必要がなく、進学相談からスタート可能です。 ●生徒の将来に寄与できるお仕事 ●生徒や保護者からの感謝の言葉をいただいた時には、大きな喜びややりがいを感じられる ●効率的に業務を行える仕組みが整っている 生徒を志望校合格へ導くノウハウやデータ・情報が豊富、管理システムも完備しています ●未経験の中途入社のメンバーが多数活躍している ●チラシ配り・DM数などノルマはございません 【キャリアステップ】 はじめは教室スタッフとしてスタートし、まずは「現役館長・教室長」を目指していただきます 将来的には「マネージャー（課長職）」・「部長」への昇進チャンスもあります 【評価制度について】 これまで配属先の売上や利益が評価に影響していました。 今後は個人の素質や能力、頑張を中心に評価されるため、これまでより自身の頑張り次第でキャリアアップの実現がしやすい仕組みとなりました。

＜毎月の成約数1,000件以上！多摩・福岡の住まいといえば『藤和ハウス』＞戸建住宅やマンション・土地などの売買仲介を行う営業職をお任せします。 【雇入れ直後】 住宅購入を検討中のお客様へ ご提案を行います。 ＜仕事の流れ＞ ▼お問合せいただいたお客様へのご連絡 ▼住まいへのご要望のヒアリング （条件・予算など） ▼物件のご紹介・内覧のご案内 ▼ご契約・住宅ローンの手続き ▼引渡しまでのフォロー 【変更の範囲】 管理職・間接部門など ★1ヶ月の成約件数は全店舗合計で ＜1,000件以上＞ その理由は… ●都心で働く方のベッドタウンとして 人気のエリアにおいて、 圧倒的な知名度とシェアを獲得。 ●お問合せのお客様への100％反響型の 営業だからじっくりとお客様に向き合える。 ●『当社でしか扱えない物件』も多く、 多彩なご要望に合った物件を ご提案できることも当社の強みです！ ★平均勤続年数10.1年！働きやすさも叶えます ●完全週休2日制 （※休日出勤が必要な時は必ず振休を取得） ●残業は月平均25時間程度 （時間外手当は基本給とは別に全額支給） ●本社が労務管理を徹底！ ●有給休暇取得も推進中◎ 営業スタッフが働きやすい環境づくりを 当社は一番に考えています。 プライベートも大切にしたいという方も ぜひ当社へ！ 応募方法 マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募ください。 ※応募に関する問い合わせは「質問フォーム」よりお気軽にどうぞ。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ※個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での使用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長　 小高 欣一 事業内容 不動産売買仲介事業／不動産分譲事業(土地・戸建・マンション)／不動産運用事業／リフォーム事業／不動産賃貸仲介事業／建築工事のコンサルティング、顧客を提携ハウスメーカーへ紹介・斡旋ならびに建築工事に関する顧客ニーズ等を提携ハウスメーカーへ情報提供／その他事業 建物の調査、診断、品質管理、住宅設備機器、住宅付属設備品、建築資材の買取および販売、販売代理、古物売買ならびに受託販売、各種マーケティング業務 【免許番号】 宅地建物取引業：国土交通大臣免許(8)第4224号 建設業：東京都知事許可(特-3)第60802号 一級建築士事務所：東京都知事登録第49499号 賃貸住宅管理業者：国土交通大臣(02)第000742号 【加盟団体】 公益社団法人全日本不動産協会会員 公益社団法人不動産保証協会会員 一般社団法人全国住宅産業協会会員 公益社団法人首都圏不動産公正取引協議会 本社所在地 東京都西東京市田無町4-7-9

【仕事内容】 ●個人ごとに営業所近隣のエリアを担当し、自分の担当するエリア内のお客様（飲食店や酒販店、生花店など）に対して快適な厨房づくりのための機器やお店作りを提案する営業です。 ●お客様のご要望やお困りごとをお伺いして最適なご提案をする地域密着型の営業となります。 ●未経験からでもできる程度の機器の点検や簡単なメンテナンスも実施し、お客様との信頼関係を大事にしています。 ※研修制度が充実しており、未経験者・異業種からの転職でも問題ありません。 ※初期導入研修やインストラクター制度があり、入社当初は先輩社員が同行し、仕事に慣れていくところから始め丁寧に指導します。 ※その他、定期的な研修制度や資格取得制度もあります。 【仕事のやりがい】 ●取引のある顧客へは1～2ヵ月に一度は必ず訪問し、フォローします。 その為、顧客と長い関係性を構築できますので、仕事の話だけでなく、雑談から仲良くなって 「新メニュー作ったんで試食していってよ」なんて嬉しいお誘いや、 「〇〇さんいつも頑張ってくれるし、そろそろ新しい機械に入れ替えようかな」 「知り合いの〇〇さんところ冷蔵庫の調子が悪くて困っていたから紹介していたよ」ということも多々。 地元に密着した営業スタイルだからこそのやりがいです。 【未経験でもチャレンジしやすいです】 実績があるため、知名度があり、最初の挨拶からでも受け入れてもらいやすい土壌があります。 また業務用冷蔵庫は、家庭用冷蔵庫と違い過酷な環境下で使われており、定期的なメンテナンスが欠かせません。 年間でのメンテナンス契約／1件が27,000円から。 高額なサービス提案ではないので、ハードルはそこまで高くありません。

【飛び込み、テレアポなし／既存顧客が中心】 マンションの管理会社などからの依頼に対して「原状回復工事」（内装リフォーム）の提案～完了までを担当 【具体的には】 ■原状回復工事とは マンションの管理会社などからの依頼により、物件の退去時に部屋をキレイな状態に戻すことです。 【仕事の流れ】 ●現地調査：お部屋の修繕が必要な箇所を確認 ●提案：お部屋の魅力UPにつながるリフォーム案を提案 ●契約：協力会社に工事を依頼し、進捗を確認して完全後に引き渡す ■飛び込み・テレアポなし 新規開拓は専門部署が対応するため、ご提案に専念できます。 ■楽しいポイント お客様、畳屋、クリーニング屋、問屋など様々な人と接する機会があります。 その分、色々な知識が得られる楽しさも存分に味わえます。 【入社後の流れ】 ●座学研修（1日） 会社や事業に関する知識を学びます。 ●OJT研修（～3ヵ月） 先輩に同行しながら現場で必要な知識を身につけます。 「OJTチェックシート」を使って、もれなく建築の基礎知識を習得。 ●独り立ち（3ヵ月～） 一人で提案活動を行います。 独り立ち後も店長を中心にサポートがあるのでご安心を。 【将来のキャリアパス】 未経験でも、3～4年後には拠点の責任者として店長へと昇格した方もいます。 社歴や経験に関係なく、ステップアップが可能。今の統括部長や事業長は30代。 毎年新店舗を立ち上げているので、チャンスは多いです。 もちろん、昇格と同時にベース給も上がるので、収入アップにもつながります。 【個人やチームの頑張りをインセンで還元】 個人目標を達成すると、固定給にプラスして平均月10万円以上のインセンティブが支給されます。 毎月約8割の社員が獲得。未経験でも入社半年後には半数以上がゲット。 配属拠点も目標を達成すれば、個人インセンティブとは別でチームのインセンティブがもらえます。 未経験入社2年目で「月収50万円」を超える社員もいます。

飲食店をはじめ学校、病院、福祉施設、コンビニなどお客様はさまざま。製氷機や業務用冷蔵庫など自社製品を中心に提案します！ 《お客様は？》 担当エリア内にある「食」を扱う 飲食店、スーパー、コンビニ、学校、病院、福祉施設、レジャー施設など 《営業スタイルは？》 すでに取引があるお客様ほか、新しく自分のお客様を見つけることも！ こまめに顔を出して何かあれば声をかけてもらえるよう信頼関係を築くことがポイントです。 《心強い》技術スタッフとのチームワーク◎ 点検や修理を担当する技術スタッフとペアを組んでお客様を担当します。 お客様から機械の調子が悪いと相談を受けたら技術にバトンタッチ。 逆に技術から情報を得て、 機器の買い替えをお客様に提案することもあります。 先輩たちが親身にフォローし、 営業所全体がひとつとなってお客様対応を行います。 《未経験でも安心》当社の強みは？ ★圧倒的シェア "業界内で知らない人はいない"と言われるほどのブランド力。 あなたも信頼されれば長期的なお付き合いにつながり、 お知り合いを紹介いただくなど取引の輪がさらに広がるはずです！ ★アットホームな会社 毎年新卒メンバーが入社していますが、 平均勤続年数18.7年と長く働く社員が多いです◎ 応募方法 ■マイナビ転職「応募フォーム」よりご応募ください■ ※応募の秘密は厳守します。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長　藤岡渉 事業内容 総合厨房機器商社（業務用厨房機器の販売及び修理、メンテナンス）　 【取扱商品】 全自動製氷機・業務用冷凍冷蔵庫・食器洗浄機・電解水生成装置・生ビールサーバー・コーヒーサーバー・ティーサーバー・スチームコンベクションオーブン・真空包装機・その他厨房機器など、省力化。小型化した各種厨房機器の販売・アフターサービス 本社所在地 東京都品川区東品川4-12-3 品川シーサイド TSタワー3F