東京都 渋谷区 代々木八幡駅 第二新卒歓迎 サービス・レジャーの求人情報・お仕事一覧

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【募集背景】 私たちは、「アジアを代表する会社をつくる」というビジョンを掲げ、300億円価値の事業を50以上創出することをマイルストーンとしている会社です。 現在では、2018年にリリースした経営管理の転職プラットフォーム「ヒュープロ」を5年間で業界No.1の求人数を誇るサービスへと成長させ、年間に複数事業を立ち上げる第二創業期フェーズとなっています。 2024年は、「ダイレクトスカウトサービス事業」と「M&A領域の採用支援」を新規事業として立ち上げ、さらなる事業拡大に取り組んでいます。 そのため、300億円価値の事業を50以上創出するために、「事業創出」と「事業拡大」の中心に立ち、共に「アジアを代表する会社」をつくるメンバーを募集しています。 【採用職種】 〇コンサルタント職　※入社当初は、セールス(対クライアント)配属となります。 ・セールス（対クライアント） ・キャリアアドバイザー ・カスタマーサクセス　 ・採用コンサルティング　など 【配属予定部署】 ・人材紹介事業部 ・採用コンサルティング事業部 ・ダイレクトスカウト事業部 ・新規事業部 【キャリア例】※業界・業種未経験のベース 1年目　コンサルタント コンサルタントとして、社会人の基礎となるビジネススキルを身に着けていただきます。 目的としては、どの領域にもどのフェーズの事業にも対応できるスキルを身に着けることで、ビジネスを実装する面白さを学んでいただく期間です。 2年目　リーダー・人事・新規事業開発・マーケティング・経営企画　など 2年目は、1年目で身につけたビジネススキルを活かし、各個人の適性と目標に合わせたフィールドで汎用的スキルの実践と、 キャリアの武器を身に着けていただく期間となります。 マネジメントやリーダーを目指す人材には、メンバーを牽引する立場を経験していただき、数値やデータを扱いたい人材には、マーケティングや事業開発などを通して、活躍のフィールドを広げていただきます。 3年目　ユニットマネージャー、採用責任者、新規事業責任者　など 2年間学んできたスキルを活かし、責任者として部署・事業を牽引する立場に挑戦していただきます。 2年間で学んできた個人が成果を出すためのスキル・考え方を、チーム全体の成果を改善するために必要な考え方に汎用させ、 事業を見れる人材として成長していただきたいと期待しています。 また、事業をもつことで経営思考・スキルを身に着けていただく機会にもつながります。 【ヒュープロキーワード】 ●昨対比300%の事業成長率と年間約200%の組織拡大をする急成長HRTech ●地上波テレビCMの放映。全国各地へのサービス展開 ●平均年齢25.8歳の若い組織だからこそのオープン&フラットな風通しの良い社風 ●開発・マーケティング部門を社内に置いており、業務効率化に注力しているため、オールインハウスで事業の創出が行うことができる ●入社半年で新卒マネージャーの輩出実績あり ●年間で複数の新規事業が生まれる環境(2022年度 2つ、2023年度 2つ) 【入社後について】 初めはオリエンテーションや業界についての知識のインプットを行なっていただきつつ、メンター社員との業務を通して市場動向を学んでいただきます。 その後は、クライアントの担当やミッションをこなしながら、独り立ちに向けてビジネススキルの習得を行っていただきます。 適性を見たうえで本配属となりますが、入社3ヶ月目からコンサルタントとして、スピーディーに経験を積むことが可能です。 早い方だと5ヶ月目には、3～5名程度のチームマネジメントに挑戦するメンバーを輩出した実績もあり、 事業拡大に伴いポストには空きがあるので、キャリアアップを目指す方には最適です！ 【組織構成】 人材紹介事業部　35名 ダイレクトスカウト事業部　4名 採用コンサルティング事業部　5名 新規事業部　2名 マーケティング部　8名 開発部　4名 コーポレート　7名 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

レバレジーズ/デザイン戦略室/渋谷/デザイナー/デザイナー、アートディレクター（プロモーション・ブランディング） レバレジーズグループが保有するサービスのLPやバナー広告、動画広告などのWeb広告を中心としたビジュアルのデザイン・アートディレクションをお任せいたします。 クリエイティブのコンセプトを決め、顧客視点でのビジュアル策定を進めていただきます。 【魅力】 ■急成長の組織でクリエイティブへの投資を増やしている環境です。 ■LPやバナー広告、動画広告におけるデザイン・アートディレクションやクリエイティブ制作を経験することができます。 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

【業務内容について】 ◎詳細 以下いずれかの部署にて、ビジネス職として就業していただきます。 メンバーとしての業務にとどまらず、マネジメントにも早期から携わっていただきたいと考えています。 ※配属予定のポジションは、選考段階で確定いたします。 ・レバテック（IT領域） 「日本をIT先進国に」といったビジョンをもとに人口減少に伴うエンジニア不足への解消や、プログラミング時に抱える問題を解決するITエンジニア特化型問題解決プラットフォームなどを提供しています。 ミッションとして、「IT人材と企業を増やし、伸ばし、つなげる」を掲げています。 日本のエンジニアやIT企業の働く環境を改善して、日本で生まれたエンジニアが将来的には世界全体の課題を解決していくような、そんな未来を目指しています。 ・レバウェル（ヘルスケア領域） 医療・介護などのヘルスケア業界における課題に対するソリューション提供を包括的に行っています。 職場の経営効率を改善し「人手不足と偏在の解消」を目指しています。 また各専門職種のキャリアを最適にすることでワークエンゲージメントが改善し、受け手側のエンドユーザーも安心して暮らせる社会を創造していきます。 人材紹介・派遣サービスの他、技術についての疑問を解消できるプラットフォームや生活に役立つリアルイベントの開催等、ライフステージに合わせて人生に寄り添ったサービスを展開しています。 ・ハタラクティブ（若年層領域） 主に若年層転職サービスを展開している事業部です。 時代のニーズに合わせ対応する業界や職種も変化していきます。 エージェントとしての役割だけでなく、市場に合わせてイベント開催など、様々な角度から1人1人の人生の転機に関わっています。 ・HRTech事業 HRtech領域のSaaS事業、人材領域(HR)において存在する課題を技術の力(Tech)によって変えるサービスを展開しています。 昨今の潮流として、企業は労働者の価値観やワークスタイルニーズの多様化などにより、以前よりもパーソナライズされた労働環境の提供が求められています。人事業務で蓄積された従業員の志向性やエンゲージメント、実績や評価などの情報を元に適切な配置転換や離職対策に活用することで人事の価値創出に寄与していきます。 ・海外事業 各国政府が取り組む社会課題に対し、国境や国籍に縛られずに必要とされるサービスをボーダレスに提供することで、世界の国・企業・人が豊かになっていくための機会の創造をミッションとしています。 現在、日本の他にメキシコ、ベトナム、中国、インドネシア、アメリカに支社を展開しており今後も拡大予定です。 ・コンサルティング事業 事業会社発のITコンサルティングファームとして業界トップクラスを目指しています。 現在の日本においては、IT人材が不足しているのみならず、顧客価値の創出やビジネスモデルの変革が求められるDXに課題を抱える企業が多く存在します。 そのため様々なニーズにお答えできる体制を構築し、デジタルトランスフォーメーションを必要とする日本企業を包括的にサポート、支援していきます。 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

●洋服のお預かり&お渡し ●お会計 ●洋服のタグ付け・確認 ●工場のトラックへ集荷&受取など ◆オススメのバイト◆ 工場が別なので暑そう＆大変そうな作業はナシ！ 快適な店内で働けます♪ ◆レジは超カンタン◆ タッチパネル式で料金は自動計算♪ Yシャツ1枚だったら 《Yのボタン》と《1のボタン》を押すだけ★ ◆安心のサポート体制◆ 《慣れてきたら基本は"1人体制"だから不安…》 そんな声に応えるため、店舗スタッフさん専用のサポートセンターを設置！ 困ったことがあれば、ビデオ通話でいつでも本部のスタッフに相談できます◎ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） 長期勤務希望の方大歓迎です！ ★入社日は応相談

●洋服のお預かり&お渡し ●お会計 ●洋服のタグ付け・確認 ●工場のトラックへ集荷&受取など ◆オススメのバイト◆ 工場が別なので暑そう＆大変そうな作業はナシ！ 快適な店内で働けます♪ ◆レジは超カンタン◆ タッチパネル式で料金は自動計算♪ Yシャツ1枚だったら 《Yのボタン》と《1のボタン》を押すだけ★ ◆安心のサポート体制◆ 《慣れてきたら基本は"1人体制"だから不安…》 そんな声に応えるため、店舗スタッフさん専用のサポートセンターを設置！ 困ったことがあれば、ビデオ通話でいつでも本部のスタッフに相談できます◎ 【勤務期間】 短期（3ヶ月以内）、長期（3ヶ月以上） 長期勤務希望の方大歓迎です！ ★入社日は応相談

事業計画の立案と遂行、経営との折衝など、事業を推進するためのすべてのことに責任を持ち、チームを運用し成果を期待されるポジションです。 下記いずれかに携わっていただきます。 ■社内SFA ■既存オウンドメディア ■新規事業 【具体的に】 ■チームビルディング ■ビジョン策定 ■ステークホルダーとの折衝 ■事業計画 ■プロダクト設計 ■マーケティング ■営業 ■CSM 等 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

レバテックの事業ドメインに関わるすべての開発に携わる可能性のあるポジションです。 レバテックでは日本のIT人材と開発組織を、増やし、伸ばし、繋げるプラットフォームとなるために、各領域でNo.1のサービスを創造し成長させるための事業とシステムの設計に取り組んでいます。 既存サービスの最適化を進めるプロジェクトにおいては、事業・マーケ・開発の３者を巻き込みながら、技術面をリードする立場として設計方針の策定や改善提案を行っていただきます。 また、レバテックが保有する日本最大級のデータの価値を最大化するためにプロダクトとオペレーションの観点から再設計していくプロジェクトが進行しており、設計や開発推進に携わっていただきます。 ■フロント、バックエンド、インフラを一気通貫し、複数システムにまたがるアーキテクチャ設計 ■事業戦略を見据えた、担当サービスの新規機能開発と継続的改善 ■アジャイルを通じた開発プロセス改善や、プロジェクトの目的に応じた体制構築 ■コードレビュー／最適な内部品質の探索や技術的負債への方針策定 ■新技術導入調査／チームへの導入推進 等 その他、プロジェクトやチームのマネジメントを行っていただくこともございます。 【具体的なサービス例】 ■レバテックフリーランス、レバテッククリエイター：ITフリーランスとしてのキャリアの可能性を広げるエージェントサービス ■レバテックキャリア、レバテックダイレクト：正社員としてのキャリアの可能性を広げる転職エージェント・スカウトサービス ■レバテックルーキー：ITエンジニアを目指す学生の可能性を広げる就活エージェント・スカウトサービス ■レバテックプラットフォーム：レバテックに登録いただいたITエンジニアと企業をマッチングさせ、契約管理するためのプラットフォームサービス ■レバテックID：サービスを継続して使い続けてもらうための根幹となる認証認可基盤システム 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

＜主なお仕事＞ バーコードスキャン、お会計を始め、 お客さまへの商品の場所のご案内など、 親身なコミュニケーションをお願いします。 その他、売り場つくり、発注、荷受け、清掃など… 店内業務を全般をお任せします！ ～1日の流れはこんなカンジ～ 出勤後、朝礼をして開店準備 ↓ 午前中はレジ業務 明るく挨拶からお願いします！ ↓ 休憩時間（店内でお買い物もOK） ↓ 午後は売り場作り 季節に合わせたレイアウトが楽しい♪ ↓ 閉店作業をして、おつかれさまでした！ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

＜主なお仕事＞ バーコードスキャン、お会計を始め、 お客さまへの商品の場所のご案内など、 親身なコミュニケーションをお願いします。 その他、売り場つくり、発注、荷受け、清掃など… 店内業務を全般をお任せします！ ～1日の流れはこんなカンジ～ 出勤後、朝礼をして開店準備 ↓ 午前中はレジ業務 明るく挨拶からお願いします！ ↓ 休憩時間（店内でお買い物もOK） ↓ 午後は売り場作り 季節に合わせたレイアウトが楽しい♪ ↓ 閉店作業をして、おつかれさまでした！ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

在宅ケアサービス「VIPケア」 主に高齢者のお客様のご自宅に伺い、家事サービスを行っていただきます。 ※資格・専門知識が必要な介護ケアなどの仕事はありません。 お客様毎にマニュアルがございますので、 内容に従いながら・お客様の好みに合わせて業務を進めていただきます。 ▼例えば… お客様のご自宅に伺い、お好みに合わせた食事作り 部屋の掃除/片付け/水周り(キッチン・浴室)の掃除 得意な家事の経験を活かしてください！ ※掃除/料理のみの働き方もOK 家事が好き・料理が得意・丁寧なコミュニケーションがとれる方歓迎◎ 【注目ポイント】 東京・神奈川・埼玉・千葉に勤務地多数！ お客様のご自宅が勤務地となるため 応募のタイミングにより、ご案内できる勤務地が異なります。 勤務地、シフトなどの働き方は 面談の際に一緒に相談して決めましょう◎ 家事代行などのお仕事が初めての方もご安心を！ 担当コーディネーターが、あなたの心配事やお困りごとを 丁寧にしっかりとサポートします！ 実際に初回のお仕事の際は… ◆お客様の情報や仕事内容の確認 ◆初仕事のオリエンテーション　を行います。 また、初回訪問時は同行しますので1人で伺うことはございません♪ 【勤務期間】 短期（1ヶ月以内）、短期（3ヶ月以内）、長期（3ヶ月以上） まずは短期で勤務してみたいという方も大歓迎です！ 働いている中で「長く働きたい」と感じた方が、 長期勤務への切り替えも可能です◎ ★お仕事によっては単発の働き方も可能です★