東京都 港区 事務・データ入力／アシスタント 不動産・建設・設備の求人情報・お仕事一覧

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【仕事内容】 同社およびグループ全体の環境経営関連の業務全般 ・全グループ横断の環境経営プロジェクト委員会の運営事務 ・環境関連の新規事業開発 ・建物商品のLCA研究 ・SBT、RE100、EP100等の達成に向けた企画提案、取り組み推進 ・気候変動関連の情報開示（CDP回答、シナリオ分析 等） ・環境報告書の企画・作成 ・環境定量情報の集計作業（第三者保証審査対応） ・再生エネルギー、エネルギー戦略の企画 等 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

【仕事内容】 ■社内システム開発業務 同社が施工するアパート／マンションの着工～完成までの施工管理業務を支援する社内システムの構築、及び保守開発を行って頂きます。お客様にご満足頂ける建物を提供するため、業界最高水準の施工技術力の実現に向け、我々システムエンジニアとしてもＩＴ技術 の積極的活用を支援しています。 また、現在進行中の基幹システムの刷新プロジェクトにおいても、プロジェクトリーダーとして開発マネジメント全般に渡って幅広い範囲で活躍して頂きます。 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

プレハブ建築/立体駐車場棟の建築における設計業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・打ち合わせ、現地調査、基本設計、図面の作成や関係各部署とのミーティング。設計図のチェック、上司への報告や連絡/相談等を行います。 《同社製品について》 ・プレハブハウス：システム建築、プレハブハウス、ユニットハウス、仮建物のレンタル、建材。 立体駐車場：機械式駐車場（タワー式）、自走式駐車場、機械式駐車場（多段式） ・事業所や店舗、病院/診療所/薬局、公共施設。養豚/養鶏場、倉庫、作業場、体育館/室内練習場等、豊富な施工実績があります。 【同社の強み】 独自の技術開発によって経済性と機能性に優れたシステム建築や、高性能な立体駐車場システムを商品化できる点が大きな強みです、システム建築事業については、ホームセンターやコンビニエンスストア、教育関連施設などあらゆる所で同社の製品が利用されており、業界2位のシェアを誇ります。震災などで試用期間が限られた際の仮設建築のレンタルなども同社は得意としています。 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

同社のハウジングコーディネーターとして、下記の業務をお任せします。 【具体的には】 お客様の住みたい地域や間取りに関する要望、予算等をうかがい、それぞれのニーズに合ったご提案を行います。 ●来店されたお客様へ希望のヒアリング ●お部屋紹介 ●お部屋案内 ●お部屋情報の作成（WEBサイト、HP、物件図面など） ●契約書等の作成 ●オーナー対応 ●重要事項説明、鍵のお渡しなどの事務手続き代行業務 ●リノベーションの提案 ●建替えのサポート　等 ●物件写真の撮影　等 【人生の転機をサポートする仕事】 インターネットで写真や間取り等の物件情報をいくらでも集められる時代ですが、同社がお客様にご提供しているのは「人」が介在するからこそ生まれる価値です。 ご来店されるお客様は、進学や就職、結婚等、人生の転機を迎えようとしている方も多くいらっしゃいます。 同社の仕事というのは、「人生の転機に立ち会う仕事」だと考えております。 【お仕事の特徴】 同社の仕事の面白さは、カウンターでお客様に物件を紹介するだけでなく、物件のオーナーへのアプローチも行える点。 お客様に喜んでもらうためには、物件を紹介するスタッフがオーナーとも深いお付き合いができていることが重要だと考えているからです。 オーナーに代わり物件を管理したり、事務手続きを請け負ったりはもちろんですが、古くなった物件に対するリノベーションのご提案等も行います。 お部屋が紹介できれば、入居者様も、オーナーも同時に笑顔にできる。 たくさんの人の役に立っているという実感を感じながら働ける職場です。 また、営業ではありますが、個人ノルマはありません。※ただし数字目標はあります。 目標は店舗ごとに決まっているため、店舗のメンバーで一丸となり、チームで達成に向けて取りくめる環境です。 【やりがい】 10代の学生の方から80歳を超えたオーナーまで、幅広い年代の方々と出会えるお仕事。 契約の際、入居者様とオーナー様の双方から「ありがとう」と言ってもらえることが一番の醍醐味であり、やりがいです。 【教育体制】 前職は、居酒屋店長やアパレル店員、携帯販売員等営業未経験の方が多数入社し活躍しています。 不動産の知識も入社後に学べば問題ございません。 未経験から始めたメンバーが多いからこそ、つまずきやすいポイントも理解しながらOJTを行います。

【仕事内容】 デザイナーズマンションの提案営業として、投資用マンションの企画・開発・販売を担当します。 ハイクラス層を相手にご自分の成長を実感しながら、チームで目標を達成する喜びを感じることができます。 【具体的な詳細】 ①ヒアリング～資産形成・運用のプラン立案 ②ローン審査のサポート ③契約書類の作成・手続き ④お客様との継続的な関係構築 【顧客とアプローチ】 会社員の方々や医師、企業役員の方など幅広く、基本的にはTVCMやHPからお問い合わせをいただいた「マンション投資に興味のある方々」です。 スムーズな商談だけでなく、立ち居振る舞いや話し方も自然と磨かれ、ワンランク上のビジネスパーソンに成長できます。 【入社後の流れ】 ▼座学研修 不動産や業務の知識をまとめた「ルールブック」に沿って研修。 すぐに実践に入るのではなく、最低限知っておきたい用語やマナーを習得 ▼電話対応＆先輩同行 基本的なマナーから簡単な切り返しトークまでをマスター。 架電先は、過去にお問い合わせをいただいたお客様が中心。 並行して先輩同行で商談イメージを掴みます。 ▼新規開拓 オンラインセミナーや資料請求などのお問い合わせいただいたお客様と商談。先輩が同席してフォロー 【安定感×高収入】 選べる給与待遇が安定×高収入を実現しています。ライフプランに応じて働き方を選択できます。 安定感： ●高単価の提案をおこなうため、チームで実施、各メンバーの労力を鑑みて、チーム全体にインセンティブに支給されます。 ●対応する仕事が多い点をチームの力でカバー・周囲の支えを得て働けます。 ●仕事に慣れるまでの6ヵ月は基本給UP・インセンティブで稼げるまでも安心の待遇 高収入： ●毎月インセンティブ支給　ご自身の頑張りが評価されます ●明瞭なインセンティブ支給に関する規定がございます！

★★　どなたでもできる簡単ワーク　★★ シンプルで覚えやすい作業ばかり◎ ▼例えば… ＊みかんなどのフルーツの袋詰め ＊コンビニパンやカップ麺の仕分け ＊食品の検品・ラベル貼り　…etc ※上記はお仕事内容の一例です。 ご応募の時期によって、ご紹介できる案件が異なります。 ※勤務地多数、まずはお気軽にご相談ください♪ ※こちらのページは特定のお仕事を指すものではありません。 【勤務期間】 短期（1日）、短期（1週間以内）、短期（1ヶ月以内）、短期（3ヶ月以内）、長期（3ヶ月以上）、春/夏/冬休み期間限定 「1日だけ♪」「短時間だけ！」「長期でしっかり！」など、好きな働き方でOK♪ ◎とりあえず登録⇒生活が落ち着いたら仕事スタートもOK！ ＊アルバイト・パートのお仕事も同時募集中です。 ＊派遣のお仕事は派遣法に基づく就業になります。

【仕事内容】 ・安全、工程、品質、原価管理 ・CADにて施工図面作成 ・図面より積算し工事原価作成　など ■原則1人1現場制。基本的な工事期間は3か月~半年程度、大型プロジェクトの場合は１年以上の工期の現場もあります。 【入社後は…】 まずは3～7日の座学（工事概要／商品説明／CAD等）と工場見学で商品知識を学んでいただきます。その後、現場のOJT教育にて少しずつ流れを覚えていただきます。研修の一環としてCAD研修や玉掛け技能講習等受けていただきますので、経験の浅い方でも大丈夫です 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

／ 　作業現場での 　荷揚げ作業を 　おまかせします！ ＼ 建設現場で資材を運びます！ ▼どんな資材？ 鋼材／ベニヤ板／フローリング材 タイルカーペット／石膏ボードなどなど その場で指示をもらって スグ対応できるシンプル作業！ 年代問わずはじめられます★ シフト時間が選べるので 生活リズムに合わせて働けます◎ ※登録制のお仕事のため、ご応募のタイミングによりご紹介可能な案件が異なります。 【注目ポイント】 ～★リンクスタッフの魅力を徹底解剖★～ ■とにかく始めやすい!! 履歴書不要!! 勤務先が決まれば自宅から直行OK♪ ■選べる給与の支払い方法!! 日払い/週払い/月払いどれでもOK!! 当日に現金GETも◎ ■超カンタン!! 「それ運んでくれる？」 指示されたものを運ぶだけ！ そんな仕事、他にある？！ ■同時募集中!! 1都3県全エリアで勤務が可能♪ 通いやすい勤務先をご紹介します！ 【勤務期間】 短期（1日）、短期（1週間以内）、短期（1ヶ月以内）、短期（3ヶ月以内）、長期（3ヶ月以上）、春/夏/冬休み期間限定

【大人気！本格点心専門店で製造・販売スタッフ！】 《お仕事内容》 ・肉まん、ギョーザ、シューマイなどの製造 ・出来上がった商品の陳列 ・お客様のご案内・販売（レジ含む） ・店内の簡単な清掃　など 一つずつ手作りの本格点心をカウンター内で販売していきます。 調理された商品を店頭に品出しする、 お会計をして袋に詰める等、未経験でもすぐにご活躍いただけます！ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

【仕事内容】 ◯評価・報酬関連業務 同社従業員の評価・報酬・労務関連分野を管理する担当職として活躍して頂きます。担当する業務は、評価・報酬・労務関連を中心に、税務や福利厚生関連まで幅広く、日次業務・月次業務以外にも、従業員にとってより良い制度の検証・分析・企画提案を行います。業務を行う際、営業部門・技術部門・経理部門等の他部門とともにスケジュールの調整・支払いの管理を行います。全部門とコミュニケーションをとりながら進めていく仕事のため、調整・交渉も重要な業務となります。 【期待される役割】 同社の経営基本方針の1つに「高い生産性を背景とした高賃金主義」というものがあります。人件費を適切に管理し、会社の方針・制度に沿った運用がなされているかを常に考え、経営層や従業員の意見を踏まえ、考えうる最適解を会社に提案し実行していくことが重要な役割となります。社会情勢や労務環境がスピーディーに変化していく中で、自らの知識・経験を活かして情熱的、能動的に動くことができ、チャレンジすることに臆しない人物を求めています。 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）