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≪関東【生産技術（オープンポジション）】第二新卒歓迎/WEB面接可≫ 【仕事の内容】 ■同社は高層ビルや一流ホテル,大型ショッピングセンター等の設備管理事業や半導体,自動車分野等のフィールドエンジニア事業を手掛けています。 今回はそんな同社にて生産技術職を募集致します。 ★経験に応じて配属先をアサイン致します。 《詳細》 ■顧客先にて生産技術として、主にエクセル、2DCADを用いた生産ラインのレイアウト検討や設備仕様検討、工程整備等をお任せします。新ラインの開設、改造、コストダウン、生産数UP、不良品低減等に繋がる業務です。 ■同社は他社と比較し、顧客の数を多くしすぎず1社1社と深く向き合っているため、長期的な案件が多い特徴があります。 【配属先情報】 ■メカトロ事業部 事業内容・業種 その他（人材サービス）

≪東京【機構設計】『技術で未来を生きていく』第二新卒歓迎/WEB面接可≫ 【仕事の内容】 ■同社は高層ビルや一流ホテル、大型ショッピングセンター等の設備官僚事業や半導体、自動車分野等のフィールドエンジニア事業を手掛けています。そんな同社にて半導体製造装置の機械設計職を募集します。 《詳細》 ■同社東京エンジニアリングセンターにて半導体製造装置の機械設計職をお任せします。 【配属先情報】 ■メカトロ事業部 ≪メカトロ事業部について≫ ■自動車、食品、半導体業界におかえる産業機械において、設計・開発からアフターサービスまで提供しています。顧客のニーズに応えるソリューションパートナーとして、常に最前線で産業を支える役割を担っています。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

■同社は高層ビルや一流ホテル、大型ショッピングセンター等の設備管理事業や半導体、自動車分野等のフィールドエンジニア事業を手掛けています。ご経験や希望勤務地に合わせて案件を打診させていただきます。 ※製品固定時の工事業務はございません。 【詳細：例】 ■建物、工場、公共施設関係の電気受配電設備の新規設置 ■建物、工場、公共施設関係の電気受配電設備の老朽化設備の区更新作業 ■保守点検チェックシート作成及び点検報告書作成 ■国内・外出張業務を伴うお仕事となります。 ■初期は社内での出荷業務OJT 　基礎知識構築後は全国各地での新規設置、大型更新作業を行います。 ※実作業は別会社が行うため、実作業は発生しません。 【配属先】 ■配属先には3～10数名ほどが所属しています。 ■1つの物件に3年程度常駐頂く予定です。 【ファシリティ事業部】 1969年創業当時、「ホテルプラザ」の設備管理からスタートしました。 以来40年以上、ホテルを中心とした建物管理を通じて、お客様のビル・マンションなどの資産の価値向上のため、ファシリティに関するあらゆるご要望に応えてきています。 近年は省エネ志向がさらに高まり、LEDへの切り換え工事や空調工事など当社が得意とするエネルギーマネジメントにも力を入れています。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

≪★【生産技術（オープンポジション）】第二新卒歓迎/WEB面接可≫ 【仕事の内容】 ■同社は高層ビルや一流ホテル,大型ショッピングセンター等の設備管理事業や半導体,自動車分野等のフィールド エンジニア事業を手掛けています。今回はそんな当社にて生産技術職を募集致します。 ★経験に応じて配属先をアサイン致します。 《詳細》 ■顧客先にて生産技術として、主にエクセル、2DCADを用いた生産ラインのレイアウト検討や設備仕様検討、工程整備等をお任せします。新ラインの開設、改造、コストダウン、生産数UP、不良品低減等に繋がる業務です。 ■同社は他社と比較し、顧客の数を多くしすぎず1社1社と深く向き合っているため、長期的な案件が多い特徴があります。 【配属先情報】 ■メカトロ事業部 事業内容・業種 その他（人材サービス）

ビルやマンションなどに常駐いただき、居住者様からの設備に関する要望や問い合わせへの1次対応や点検業務をプレイングマネージャーとしてご担当頂きます。 ■修繕箇所がないか確認し、対応を報告書にまとめ、必要であれば工事の見積もりを提出。 ■修繕後、居住者様やビル管理会社様などにご説明を行います。 建物をお客様に安心してご利用いただくにあたり設備管理はとても重要な役割を担っています。 【配属先】 ■配属先には3～10数名ほどが所属しています。 ■1つの物件に3年程度常駐頂く予定です。 【ファシリティ事業部】 1969年創業当時、「ホテルプラザ」の設備管理からスタートしました。 以来40年以上、ホテルを中心とした建物管理を通じて、お客様のビル・マンションなどの資産の価値向上のため、ファシリティに関するあらゆるご要望に応えてきています。 近年は省エネ志向がさらに高まり、LEDへの切り換え工事や空調工事など当社が得意とするエネルギーマネジメントにも力を入れています。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

■同社は高層ビルや一流ホテル,大型ショッピングセンター等の設備管理事業や半導体,自動車分野等のフィールドエンジニア事業を手掛けています。今回はそんな当社にて商業用印刷機の保守点検業務をお任せします。 《詳細》 ■商業用印刷機の保守点検業務です。点検後、必要に応じてモーター、ローラー、ヘッド、フィルター等交換、その他消耗品の交換を実施します。 ■メンテナンス後、印刷品質の点検（目視およびテスター使用）、清掃（アルコールを使用）を行います。 ■宿泊を伴う出張は年3回程度（2週間/回）です。同社は他社と比較し、顧客の数を多くしすぎず1社1社と深く向き合っているため、長期的な案件が多い特徴があります。 【配属先情報】 ■メカトロ事業部 事業内容・業種 その他（人材サービス）

【職務内容】 ■グループ横断施策。主にInnovation戦略展開サポート（60％） ・新ビジネス企画サポート ・例）Innovation 戦略展開施設運営：企画書作成、各種会議設定・運営）、新規企画立ち上げ実施（運営プロセス策定・(初期フェーズ)運営実施・(定期運営フェーズ)運営担当者への引継ぎ） ・例）Innovation企画：関連団体（外部を含む）との連携・共創（事務局業務・調整業務、イベント企画・運営、アジェンダ発信等の提言・啓蒙活動サポート） ■CGOサポート業務（20％） ・各種執行役員関連会議における準備～フォロー（資料作成、議事メモ作成、事後フォロー実施等） ・各種投資に関する進捗管理 ■Asia Pacific対応（20％） ・APからのリクエスト対し、日本としての情報提供（AP担当者との交渉・国内情報収集、まとめ、英訳、AP連携） ・AP/Global共通施策に関する日本展開支援（Global/AP方針に対する日本展開の検討～実施。適時交渉含む） 【アピールポイント】 ■デロイトグループの戦略担当役員のサポート役として、幅広いスキルを身に着けることができます。スタート時はディレクターの元、オペレーションを含む多種多様な作業に取り組んで頂きます。その後、段階的に独自で運用頂ける範囲ができれば、直接プログラムオーナーとなり、業務運営頂きます。 ■また、CGOサポートの一環として海外メンバーファームのマネジメント層とも連携して頂くため、英語力や海外経験を活かせる業務となります。 【キャリアパス】 ■CGOサポート担当 ■CXOのChief of Staff（マネジャー）或いは特定領域のプログラムマネジャー ■CXOのChief of Staff（ディレクター）或いはプログラム担当ディレクター 事業内容・業種 その他（人材サービス）

【募集職種】 営業推進部での事務業務 【業務内容】 ①企業へ送付する情報配信のメールに関連する事務業務 ・CLから受信したメールを各エリアの営業職へ転送、管理表へ記録 ・管理表の実績確認、転記業務 ・送付するメールの文面・送付リストのチェック ※outlook、teamsを使用します ②電話応対 ・企業・スタッフさんからの受電の社内取り次ぎ（電話・メール・チャット） ③顧客管理システムを使用したデータ確認、データ登録業務 ・顧客のリスト検索、取引履歴の確認、担当者確認など ④上記に係わるデータ集計・加工業務 ⑤スケジュール管理 ミーティング日程の調整、会議室の予約、連絡事項の伝達、 ⑥その他部署内の諸雑務など 　※複数のシステムを利用します（ノートＰＣ・i-Phone貸与） 　※在宅勤務（基本出社/個別事情により週2日まで対応可能） 【仕事の魅力】 顧客との接点を創り、繋ぎ、登録スタッフさんの就業機会を支援する仕事です！ 【魅力】 ・未経験からでも活躍できる環境・研修体制を整えております。 ・風通しが良く一体感のあるチームで『働きやすさ』と『やりがい』両方を得られる環境があります。 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

■募集職種：MF営業管理職 【仕事内容】 エンジニアと企業を仲介する重要なポジションをお任せ致します。 ■製造業への技術・人材ソリューション提案■エンジニアに対するキャリアアップ支援 ・営業戦略立案、実行／・新規営業／・既存顧客の深耕営業／・営業数値管理（KPI,KGI等）／・メンバーマネジメント、育成（プレイングマネージャーとして自ら模範となりチームを引率することを期待します）／・業務改善 ★営業としての魅力： 社外はもちろん、社内に対しても「課題解決」が求められるポジションですので、ソリューション営業担当として社内外の事業成長や課題解決に深く関わっていくことができます。対社外では最先端技術に関わるエンジニアを紹介していくため、日本のモノづくりに貢献することもできます。 ★管理職としての魅力： 早々に一つの営業所の管理をお任せしたいと考えています。営業所長には、営業戦略立案・実行、派遣対価設定、メンバー評価等、幅広い権限が与えられていますので、自分なりの組織作りを行うことができます。変革期ですので、良いと思うものは積極的に取り入れチャレンジしていただくことが可能です。 ■キャリアビジョン： まずは拠点責任者として活躍いただくことを期待していますが、将来的にはブロック長や役員を目指していただけるポジションです。現在の社長も営業として中途入社し、営業所長、ブロック長等を経験して社長に就任しておりますので、中途入社であっても平等に評価され経営陣を目指せる会社です。 ■営業部門における課題・攻めの営業スタイルの確立 エンジニアを倍にするということは、それに伴い取引案件数も増やさなければなりません。これまでは技術系派遣のパイオニアとしての優位性を活かし既存顧客をメインターゲットにしてきましたが、今後は更なる市場拡大を目指してより攻めた営業スタイルにしたいと考えています。その為には、新規顧客開拓や営業数値管理に関するノウハウが不足している為、外部からの知見を持った方に入ってきていただき組織変革を起こしてもらいたいと思っています。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

■募集職種：MF営業管理職 【仕事内容】 エンジニアと企業を仲介する重要なポジションをお任せ致します。 ■製造業への技術・人材ソリューション提案■エンジニアに対するキャリアアップ支援 ・営業戦略立案、実行／・新規営業／・既存顧客の深耕営業／・営業数値管理（KPI,KGI等）／・メンバーマネジメント、育成（プレイングマネージャーとして自ら模範となりチームを引率することを期待します）／・業務改善 ★営業としての魅力： 社外はもちろん、社内に対しても「課題解決」が求められるポジションですので、ソリューション営業担当として社内外の事業成長や課題解決に深く関わっていくことができます。対社外では最先端技術に関わるエンジニアを紹介していくため、日本のモノづくりに貢献することもできます。 ★管理職としての魅力： 早々に一つの営業所の管理をお任せしたいと考えています。営業所長には、営業戦略立案・実行、派遣対価設定、メンバー評価等、幅広い権限が与えられていますので、自分なりの組織作りを行うことができます。変革期ですので、良いと思うものは積極的に取り入れチャレンジしていただくことが可能です。 ■キャリアビジョン： まずは拠点責任者として活躍いただくことを期待していますが、将来的にはブロック長や役員を目指していただけるポジションです。現在の社長も営業として中途入社し、営業所長、ブロック長等を経験して社長に就任しておりますので、中途入社であっても平等に評価され経営陣を目指せる会社です。 ■営業部門における課題・攻めの営業スタイルの確立 エンジニアを倍にするということは、それに伴い取引案件数も増やさなければなりません。これまでは技術系派遣のパイオニアとしての優位性を活かし既存顧客をメインターゲットにしてきましたが、今後は更なる市場拡大を目指してより攻めた営業スタイルにしたいと考えています。その為には、新規顧客開拓や営業数値管理に関するノウハウが不足している為、外部からの知見を持った方に入ってきていただき組織変革を起こしてもらいたいと思っています。 事業内容・業種 その他（人材サービス）