東京都 社内システムエンジニア 役職手当の求人情報・お仕事一覧

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【生産設備用の液体定量吐出装置で業界トップシェア／生産から販売までを一貫して内製化／半導体・電子部品・医療・食品など様々な業界からのニーズが高い製品を取り扱う／中途社員多数活躍】 ・受発注管理システム、製品原価管理システム、など各種社内システムの管理と新規開発 ・社内ITインフラの管理と、次世代に向けたDX推進 ＊直近の事業規模や売上額の増加に伴い、当社も社内IT環境や業務システム、業務ツールのDX化に投資する計画あり！ ＊社内ヘルプデスク業務から、新規システム開発まで、会社成長を体感しまた貢献できる環境 【開発ツール】Java、SQL、Python、など 【組織構成】 2名（男性）他にも関係者として、技術部門に情報機器及びネットワーク管理者数名 【魅力・特徴】 ◎安定性抜群／幅広い業界と関わりトップシェア市場もあり／成長市場の自動車・半導体・ナノテクノロジー分野などに関わり景気に左右されにくい事業ポートフォリオ ※ディスペンサーとは：最適な量の液体を安定して供給するコントローラ及びその周辺機器を含めたシステム（液体定量吐出システム） ◎44期連続の黒字・無借金経営 エレクトロニクス、自動車をはじめ、バイオ、食品まで幅広い分野へ関与することで、特定業界・分野の波に左右されず、安定した経営と成長を続けています。 ◎充実の福利厚生・教育制度／完全週休2日制／その他手当なども充実 資格取得奨励制度や祝い金制度などがあります。そのほか家族手当や住宅手当、祝い金制度などもございます。社員食堂や独身寮、保養所なども完備しており、ワークライフバランスを充実させることができる環境があります。 ◎教育制度の充実 能力開発やスキルアップのための、役職や勤続年数に合わせた豊富な社員教育、及び資格奨励制度があります（奨励する対象資格は80種類以上）。 事業内容・業種 精密機器・光学機器・分析機器・計測機器

◆◇連結売上高1兆円突破の大塚商会グループ企業／VMware社の製品を日本に初めて持ち込んだIT商社の社内SE◇◆ ●社内教育に加え社外研修の機会もあり育成環境充実 【職務概要】 情報システム部の社内SEとして、基幹システム・EDIの管理・運用業務及びヘルプデスク業務をお任せします。業務は基幹システム４割、EDI3割、ヘルプデスク3割程度の割合です。 具体的には ・基幹システム(販売管理システム・財務会計システム)の運用管理 ・社内ヘルプデスク業務 └社内ツールに関してのヘルプデスク、PCのキッティング 　マニュアル作成、社員教育(入社研修時のPCの使い方)など ・EDI運用管理 └運用やデータのカスタマイズ・エラー対応など ■配属先情報 配属予定の情報システム部にはMGR1名、メンバー6名の計7名が在籍、役割は、基幹システム担当(2名)、データ分析担当(2名)、インフラ担当(1名)、キッティング担当(1名)、ネットワーク担当(1名)になります。 ※年齢構成は30代2名、40代1名　50代4名です。 ◎関わるメンバー 社内：営業、SE、マーケティング、経理等幅広い部署と連携 社外：システム開発会社やEDI委託先・取引先とのやりとりがメイン ◎入社後イメージ 入社後３か月程度はOJTのため出社をベースに業務を習得いただきます。配属当初は先輩社員のフォローの元、当社におけるヘルプデスク業務をメインに習得いただき、徐々に基幹システムやEDIシステムの運用管理業務をお任せいたします。 ■働き方 在宅勤務併用の働き方となり、2024年12月現在の在宅頻度は5割程度です。残業は月10～20時間程度となります。会社方針として育児･介護休業制度及び育児短時間勤務制度等、働き方の見直しを促進し、育児と仕事の両立を図れる環境整備を目指しています。 ■会社概要 当社では仮想化、クラウド、ネットワーク 、セキュリティ、ストレージなどのIT製品を国内外300社以上のメーカーから仕入れ、パートナーを経由してエンドユーザーに3万点以上販売しております。現在ではマイクロソフトやAWSの一次代理店にも認定されております。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

コーポレートITとして会社を変革していくポジションとなります。 常に革新が起こっているITの動向を追い続けながら、自社にどう取り入れて事業・業務を改善していけるかを考えます。 具体的には、以下のような案件の検討・企画から実行まで携わっていただきます。 ※実行フェーズでは、社内メンバーに指示を出しながら自身も手を動かして推進していただきます 【取り組み予定の案件例】 ◆ネットワーク 　 ・全拠点のネットワーク機器の構成管理導入 　 ・ネットワーク帯域の計画的拡張に向けたシミュレーションの仕組み導入 ◆セキュリティ 　 ・データ暗号化や認証システムの刷新検討 　 ・DLP、CASBなどの導入による情報漏洩防止対策 ◆業務改善 　 ・ハードウェアの計画的交換サイクル体制の確立 　 ・オフィスのフリーアドレス導入検討 【仕事の魅力・得られるもの】 ・組織のIT活用のあるべき姿を自ら形にしていける希少なチャンス ・IT活用の推進を通して、組織の働き方やビジネスに大きなインパクトを与えられる ・今までのご経験を生かして、将来IT企画のリーダーとしてチームを率いていきたい方におすすめ 【魅力】 ・新社長直下の特命部署ゆえの裁量権x東証プライム上場の資本力x社内ベンチャーのスピード感が魅力の組織です。 ・自社で企画/設計/開発/運用/プロモーションまで一貫してインハウスで行っていることが魅力で、WebサービスからスマホApp・業務管理システムまで幅広いプロダクトに触れることができます。 ・フレックスタイム制で、土日対応は基本的になく、平均残業時間も15時間程度で、年間休日は129日、年3回の長期休暇、リモートワークや副業も可能と、メリハリのついた組織です。 ・メンバーの半数が女性を占めており、会社全体でも多くの女性が勤務しています。産休取得は100％、育休復帰は94％（未復帰者は配偶者の転勤）と働きやすい環境です。 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

【職務内容】 保険比較サイト「価格.com保険」を介して各種保険をご提案する乗合保険代理店である当社にて、 デジタル化・業務効率化などの幅広い社内SE業務をミッションとし、下記業務をお任せします。 ■主な業務 　・自社基幹システムの機能開発（Salesforce)/管理運用 　・BtoC向けサービスの開発/管理運用 　・MAツール管理運用 ■その他の関連する業務 　・RPAツールを使った自社の業務効率化 　・ベンダー/利用部門/グループ会社折衝 　・契約等事務手続き ■ゆくゆくは上流工程への挑戦いただき、スキルアップいただくことも可能です。 　・社内業務プロセスと課題の分析/改善提案 　・フレームワークを利用した業務課題抽出/解決 　・新システム導入のプロジェクト管理/運営 　・WEBサイトセキュリティ診断受診などのセキュリティ対応/知識習熟 　・自部署の業務構築/運用最適化 ■salesforce 　・お客さま向けBtoCサイトの運用・改善 （例：https://consulting.hoken.kakaku.com/kasai） 　・保険会社データ取り込み機能開発など ■RPA等 　・RPA稼働台数：20台 　・システム間データ同期サービスなど ※社内の業務効率化を進めるにあたって、RPA・基幹システムに関連する周辺システムの運用もご経験いただけます。 ※入社後にsalesforceの管理者研修を受講頂くため、管理未経験の方でも安心して業務従事いただけます。 ※業界知識や当社システムに関する経験は、入社後にしっかりご経験を積んでいただければ問題ございません。 ※稀に土日のメンテナンス実施がありますが、振替休暇及びフレックス勤務で稼働調整をいたします。 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

【担当職務内容】 ■オンプレミスのWebシステム（サーバ、ミドルウェア、ソフトウェア）の企画・構築・運用・管理 ■ZoomやMicrosoft365系、クラウドPBX等、クラウド（SaaS）のWebシステムの企画・構築・運用・管理 【このポジションの魅力】 単なる社内のシステム導入と運用ではなく、海外ベンダー視察も積極的に行い、国内外含む最先端のIT技術に触れるチャンスが多くあります。 技術研修、フォローアップ研修も充実しており、セキュリティ運用に関するスキルのみではなく、PMやその他スキルの習得も可能です。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

（案件№100547） 企画本部グローバル情報統括部にて、ポンプ生産管理システムをメインに下記業務をお任せします。 【業務内容】 ・AS400の生産管理システムの開発、維持管理 ・ユーザー対応 ・検証作業 ・技術文書管理の支援 ・エンジニア支援のためのIT企画 ・開発メンバーの育成 【同部署に関して・魅力】 当ポジションは東村山事業所内の社内SE部隊になります。 直近東村山事業所が生産拠点から技術開発拠点になり、ITでの技術管理・エンジニア支援がより必要とされている環境のため ご経験を活かし、裁量権広く事業所のIT化を進めて頂けます。 将来的には東村山拠点全体のIT・インフラ企画に携わっていただきます。 【働き方】 ・残業20時間程度 ・在宅勤務やフレックス制度を活用可能なため、 　時間場所に拘束されないフレキシブルな働き方が実現可能です。 事業内容・業種 精密機器・光学機器・分析機器・計測機器

【仕事内容】 各種ソフトウェア開発における品質保証ソリューションの提供、プロジェクト管理およびコンサルティングをご担当いただきます。 ■プロジェクト推進/プロジェクトマネージメント さまざまな業界向けに、各種システム開発における品質保証プラン（全体テスト計画、個別テスト計画）の企画、設計、 顧客折衝、プロジェクト推進及びプロジェクトマネジメント（品質・コスト・納期）をお任せします。 ■コンサルティング/PMO アカウントを担当頂き、課題抽出～提案、推進するプロジェクトのマネージャーとして、立ち上げ～規模拡大に向けて推進していただくことを期待しています。 ■サービス構築 クライアントとの折衝の中で見えてくる潜在的なニーズをキャッチし、新規サービスの提案、構築を実施いただきます。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

保険業界でのデジタル技術の活用が進み、保険会社である同社においてもシステム、セキュリティの重要性が一層高まる中、システム監査業務を担っていただきます。 【具体的には】 同社のシステム、セキュリティに係る業務について、ガイドライン等を参考にリスクベース、ベストプラクティスの観点より監査を行っていただきます。 ■システム監査 　システムリスク、サードパーティリスク、ＤＸ等システムに係る業務全般を監査 ■セキュリティ監査 　サイバーセキュリティ、クラウド等セキュリティに係る業務全般を監査 【配属先】 内部監査部 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

＜求人ID:100761＞ 【仕事内容】 システム開発プロジェクトメンバーとしてシステム開発（以下）を担当する。 ・ベンダー選定 ・要件定義 ・設計 ・開発（ベンダーへ委託） ・受入検証 ・リリース ・運用保守、システム改善 ◆「お客様（ユーザー）＝当グループ社員」となりますので、下記3点を実感できる点が魅力です。 　①会社への貢献を実感しやすい。　　 　②開発～保守・改修まで長期に渡って1つのシステムに携われる。 　③フィードバックを得やすく自身の成長に繋げられる。 また、経営層がIT投資に積極的です。 なにより、製造、施工、販売、メンテナンスなど多くの業務を一貫して経験することができます。 ■部署平均月間残業時間： 約30時間　※残業代は分単位で100％支給 ■出張/転勤： 出張あり（全国の支社、グループ会社へのヒアリングやシステムの説明など） 　/転勤あり（総合職採用となるため、制度上、転居を伴う）実際には直近15年間は転勤者なし。原則として本人のキャリアや意向を考慮します。 ■志向性： ・社内の他部署メンバーとの対話を通じて、要件を引き出すことができる方 ・ユーザーの要望を実現可能なシステム開発要件に落とし込む事が出来る方 ・積極的に仕事を見つけ、自ら率先して動く姿勢を持つ方 ・開発を委託するベンダーに要件を適切に伝え、設計レビューができる方 事業内容・業種 総合電機メーカー

◆事業拡大に伴う増員募集◆ 2012年の事業部立ち上げから成長を続けており、更に事業拡大を図るため増員募集が決定しました。 ◆Webエンジニア◆ 就活生を中心とした求職者と、企業のマッチングを図る事業を展開している当社。 あなたには、自社サイトのコーディング、システム開発業務全般をお任せいたします。 当社では、2018年より就活情報サイト「キャリch（キャリチャン）」をオープンし、就活生向けの自社メディア運営を行っています。 この自社メディアをより使いやすく、便利で役立つサイトにしていくことで、就活生の集客数アップに貢献できるWebエンジニアを募集します！ 【具体的には…】 ・面談予約システム開発、保守運用 ・イベント参加者管理システム開発、保守運用 ・新たなWebサイトの開発 【入社後は…】 仕事の流れや運用レギュレーション、制作環境、職場の雰囲気などを掴みながら、あなたのできる&得意な領域から一緒に手を進めていきましょう！ 【仕事の魅力】 ・裁量権が大きい 新サービスの企画から開発、運用まで幅広く携わることができます ・活発なコミュニケーション 開発メンバーだけでなく、他部署のメンバーともコミュニケーションをとりながら開発を進めることができます ・働く場所は柔軟に選択可能 出社希望、リモート希望いずれも柔軟に対応することが可能ですのでご希望をご相談ください！ 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

登録されている理学療法士も13万人を超え、順調に拡大している本会、IT分野からサポートする『社内SE』を新しいメンバーとして募集します。 これまで培ったスキル・ナレッジを存分に使い、エンジニアとしての新たなキャリアを築きませんか。 30代活躍中！会員や各都道府県の理学療法士会が利用する専門システムの開発～保守運用・ヘルプデスク業務 【具体的には】 ●専用システム内の開発・改修（サーバー・システム保守業務） ●社内ネットワーク環境の保守・運用 ●システム利用のサポート・ヘルプデスク（社内外）業務 ●会員や各都道府県の理学療法士会からの問い合わせ対応 ●各事務所のセキュリティ機器やPC管理　など ●定時総会・理事会の運営（オンライン配信や受付など） ●研修会開催支援（オンライン/集合研修など） 事業内容・業種 その他業界

【仕事内容】 インターネット接続サービスに関連するアプリケーションやネットワーク機器の検証業務を行います。 ■検証プロジェクトの検証エンジニア システムや製品開発に対し、テスト設計、テスト実行を行い、不具合の検出や品質の報告をご担当いただきます。 《同社について》 同社は『第三者検証』のパイオニアです。第三者検証のニーズが高まっている中、製品の企画段階から品質コンサルタントとして関わり、メーカーがより品質の高い製品をより早く販売する事をサポートしています。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

同社は「映像から未来をつくる」をビジョンに、クラウド映像プラットフォームをベースとしたソリューションを展開しております。創業から9年でクラウド録画サービスでは業界シェア50％を超え、社員数も3名から約400名へと順調に成長してきました。 この事業拡大に伴い、顧客数の急激な増加に対応し、効率的かつ品質の高い業務オペレーションを実現するDX担当社内ITエンジニアを募集します。 同社は通常のSaaS企業と異なり、ハードウエア（カメラ）の在庫管理、出荷管理が必要となります。結果として、SaaS企業の変化に対応するスピード感と同時にメーカー企業としての信頼性を両立することが重要です。 その両立をするために、社内DXを推進し、MA、SFA、契約、出荷、および請求に渡るサービスの始まりからの全ての業務プロセスにアプローチするITシステムを構築、運用していくエンジニアを募集します。 【具体業務想定】 ■基幹システム系ITスペシャリストとして社内DXの推進 ■Salesforceを使った業務システムの開発運用 ■基幹システム系ITスペシャリストの教育、育成 ■社内ITシステムのプロダクトロードマップの作成と実行推進 ■社内関係者（営業、CS等）との調整　など 【利用しているサービス、技術】 ■Salesforce　　■DataSpider Cloud　　■Zuora ■Zendesk　　■Kintone　　■Google Apps Script ■請求管理ロボ for Salesforce　　■SVF Cloud for Salesforce 【業務の魅力】 SaaS企業×メーカー企業の両立といった難易度の高い業務システムに携わる事は基幹システム系ITスペシャリストとして成長する最短なアプローチとも言えます。社内の基幹システムはビジネスの成長を下支えする重要な要素であり、システムの導入効果が、ビジネスの成長にダイレクトに関与する事も少なくなく、成功体験を直に体感できます。 また、そういったエンジニアを取りまとめ最大限のアウトカムを出すことで社内DXに大きく貢献したという実感を直接得ることができます。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

【職務内容】 ・今後のネット銀行における最適なシステム構成を目指したEA（エンタープライズアーキテクチャ）の見直しやAPIシステムの開発 ・APIシステム開発案件のプロジェクト推進(要件定義～リリース)、システム保守業務。 APIシステムは内製化を推進していますので、今後徐々に実装工程（ローコードによる開発）も社員で行っていく予定です。 【業務詳細】 プロジェクト規模は大小さまざまで、ご入社後はご経験やスキルに応じて小さなものであれば複数プロジェクトを並行してご担当いただくこともあります。 【推進中プロジェクト】 ・アーキテクチャ改革(システム疎結合化、統廃合/サービスレベル向上/災対環境整備、可用性向上/セキュリティ高度化)　 ・デジタルメガバンク化（勘定系システム基盤の設備増強及び勘定系以外を含むシステム更改対応） ・KDDIグループ施策（auマネ活等Gr連携案件） 【ポジションの魅力】 ★実装もしたいが案件マネジメントもやりたい方にはうってつけのポジションです。加えて銀行サービスのコア機能をAPI化していますのでほとんどの案件を俯瞰してみることもでき、ITによる事業貢献も実感できるやりがいのあるポジションになります。 ★担務する上では一部のITテクノロジーだけでなく案件やシステム全体に関わるテクノロジーと向き合うことになり、新しい技術導入も積極的に行っておりますので幅広くスキルアップが望める環境です。 ★事業/サービス/ユーザーに近く、グループ各社との連携もありますので、グループや当社の事業を全体を俯瞰した環境で中長期にわたり業務変革やイノベ―ション創出に関わることができ、個人のキャリア形成としても成長が臨める環境です。 【配属部署】 配属先のIT開発部は部長＋22名で構成(2024年10月時点) 部門長はじめ様々な経歴を持った中途採用者/出向者に加え、近年は新卒採用者も加わったメンバー構成となっており、各自のアイディアや経験を尊重し活発に議論し進め方や方針を決めることができ、年齢/社歴/プロパー/キャリア関係なく活躍が可能な風通しの良い環境です。 ※API開発チームへの配属を予定しています。 【働き方について】 夜間早朝のリリース対応などを考慮し、シフト制勤務を導入しており、7.5h/日の勤務時間で開始終了を毎月事前申告しています。 ※在宅勤務については、担当業務に応じて利用可（週１～3日程度） ※残業はその時の案件・業務によって20~40h程度発生します。 ※夜勤は月次定期メンテナンス日（第2土曜日夜間）に担当する案件のリリースや作業等あれば対応（2－3か月に1度）。 その他、まれですが、メンテナンス日以外に対応する場合もあります。 （その他） ・ノー残業デーの実施（週1回程度） ・有給休暇取得率77.7% ※2023年度実績 　1時間ごとの取得や連続5日以上のフリーバケーション休暇制度有 ・育児・介護との両立支援（各種休業・休暇制度あり） 【入社後の受け入れ体制】 ■本部としての取組み 着任以外の各部から業務内容を中心としたオリエンテーション実施。KDDI/MUFGから斡旋される各種スキルアップ研修への参加（費用は会社負担）。本部内業務勉強会の実施(1回/月） ■部としての取組み 部共通のオリエンテーション及びメンターを付けてのOJTを予定しています。 一人で案件を抱えてしまうことが無い様、基本的に2~3名のチーム体制となるようにしています。文化やお作法などに慣れていただけるよう各種社内ルール周知、業務部門や協力会社との折衝、プロジェクト進行をチーム内で伴走するかたちで着任後は進めていただくことにしています。 事業内容・業種 銀行

管理部門にて情報セキュリティ管理を中心として、幅広い業務内容に携わることが可能です。 新しい制度やシステムの導入など、意思決定が早い会社ならではのスピード感をもって企画から実行に移すことができます。 【業務内容】 ■セキュリティ戦略・ポリシーの策定、情報セキュリティマネジメント支援 ■情報セキュリティ関連規程・運用や体制の整備・改善、教育の推進 ■セキュリティインシデント対応（ツール選定、運用含む） ■情報セキュリティ委員会の運用（エムスリーのセキュリティ委員会との連携あり） ■プライバシーマークの運用、ベンダー調査対応 ■IT資産の購買・管理 ■PCのキッティング、セットアップ ■ヘルプデスク宛ての問い合わせ対応（一次対応、親会社のヘルプデスクとのやり取りを含む） ■社内システムの企画・運用管理 （Slack、Dialpad、Adobe、ZOOM） ※QLife以外のグループ会社でも情報セキュリティ担当としてして兼務してもらう可能性があります。 ※ナレッジの共有のため、エムスリーへの出向可能性あり（業務バランスを見てご相談） 【募集背景】 今後の事業成長に伴い、バックオフィスの強化を推進しています。 会社の成長にふさわしい情報セキュリティの在り方を実現していくため、また将来に向けて更に革新的な情報システムの変革を実行するために情報システム担当の方を募集します。 長期的な事業の成長を見据えたオフィスセキュリティの構築・運用していただける方をお待ちしています。 【職務の魅力、やりがい】 ・社内情シスとして問合せ対応～新規運用策定まで幅広く経験することができ、スキルアップにつながります。 ・コアタイムなしのフレックス制、在宅勤務制度を取り入れていますので、柔軟に働くことができます。 ・少数精鋭のため幅広い知識・経験を身につけることができます。 ・業績、会社規模ともに急成長中の会社で管理部門の経験を積むことができます。 ・情報セキュリティ担当者としてプロジェクトをリードしていただけます。 【育成プロセス】OJT中心 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

【業務内容】 社内SEとして社内・社外と連携し、既存の基幹システム（営業や経理、審査など業務管理システム）とWEBシステムの要望、改善等の開発をご担当頂きます。※新規サービス、新規機能の対応は外部ベンダが主に対応しておりますが、こちらも関わって頂くことも可能です。 【今後について】 現在は外部ベンダーを利用していますが、今後は完全内製化を目指します。外部委託していた新規サービスや新機能開発も携われるので、裁量が大きく主体的に開発を進められる環境です。提案も通りやすく、やりがいを感じながら働くことができます。指示通りに動くのではなく、IT技術で積極的に会社の成長に貢献していきたい方に最適なお仕事です。エンドユーザーから感謝され、直接現場からFBをもらえるため、着実に成長していただけます。 【開発環境】 言語：.NET　VB（基幹システム）、PHP（WEBシステム）　　　 ＯＳ：Linuxサーバー（システム関連）、それ以外はWindowsサーバー ※開発言語は将来的にはC#・Javaに移行する予定です。 【配属先詳細】 情報システム部｜開発担当／新規サービス開発担当／ヘルプデスクで構成されています。開発メンバーは全員男性でSIer出身で中途入社です。 正社員5名、受託5名、常駐9名で開発を進めています。 【社風】 システム重視の社風 システム投資に力を入れている会社です。年商4～5％をシステム投資しており、2021年は4～5億円ほどのシステム投資をおこないました。今後も戦略的にIT投資を増やしていき、複数の新サービスも導入する予定です。エンジニアのパフォーマンスが当社の要となっているため、「常駐なし」「土日祝休み」「残業20h以内」など働きやすい職場環境を整えています。自己資本比率70％、無借金経営の安定した財務基盤のもと、腰を据えて活躍してくださる方をお待ちしております！ 事業内容・業種 その他（金融機関／金融業界）

■職務内容 主に以下業務をお任せいたします。 ・既存社内基幹システムに関わる運用・維持管理業務及びシステム改善(基幹システムや各事業部固有システム等) ・新規業務システムの企画立案と構築(開発は外部委託の為、システム構想立案やベンダーコントロールが中心となります） ・小規模な業務改善を目的に、DXツール(BI、RPA、EAI、DWH、ノーコード開発ルール)を活用したプログラム開発と、運用・維持管理(社内DX業務等) ※社内ITに関する問い合わせ対応(ヘルプデスク業務)も一部担って頂きます。 ■メインミッション ご経験や適性を鑑み、以下のような業務に携わって頂きます。 事業計画や営業方針に沿って、業務の効率化・DX化に向けた既存システムの改善や新規システムの企画立案業務など、 プロジェクトの推進を担って頂きます。 また、ゆくゆくは若年層社員へのITスキル習得に向けた教育業務やマネージメントにも携わっていただくことを期待しております。 ・年間10件以上実施する業務システム施策に対して、プロジェクト計画・進捗管理、ベンダーコントロール、メンバーマネージメントを実施 ・基幹システムなど既存システムの運用・維持管理及び改善業務 ・業務効率化や事業推進に関わる新規システムの企画立案と構築業務(ベンダーコントロール含む) など ■配属先 コーポレートスタッフ本部コーポレートスタッフ第一部(部長以下10名の組織※他、業務委託3名) ※インフラシステム組織と業務システム(アプリ)組織に分かれております。 同組織では、フレックス制度(コアタイム11時～14時)や在宅制度(約週1回程度)を利用する社員も多く、残業時間も平均約25時間程度と働きやすい環境です。 ■開発環境： ＊言語：Java,SQL ＊OS：Windows ＊コミュニケーションツール：Outlook、teams ＊サーバー：オンプレミス、クラウド 等 ■今後の事業の展望 現在、同社では中期経営計画を掲げ、全社単位での業務効率化及びDX化を推進しており、 事業拡張に伴うシステムの新規構築・改修等を進めております。 ■教育体制 以下体制で入社後のフォローをいたします。 ・人事研修(同社制度や組織に関わる知識の習得等） ・現場OJT研修 ■働き方 健康経営優良法人認定を取得しております。 健康管理の推進、ワークライフバランス向上、メンタルヘルス対策、健康リテラシーの向上に向けて全社で取り組みをしており、従業員のライフスタイルに合わせた仕事とプライベートの両立支援、エンゲージメント向上に資する環境作りに取り組んでおります。 ・在宅制度：あり（使用頻度は所属部署の判断に応じる） ・フレックス制度：あり※コアタイム：11時～14時 ・服装の自由化 ・定時退社デーなど ■評価制度 等級ごとの役割行動基準に基づいて評価する「役割遂行評価」と、目標の達成度を以って会社への貢献度を測る「貢献度評価」を以って、年1回の人事考課を行っております。 公正な人事評価とキャリア形成支援などにより、自律的に挑戦する社員を後押ししております。 事業内容・業種 専門商社

同社エンジニアリング本社の情報システム部門のエンジニアとして、サーバ構築・運用をお任せ致します。 ■社内Linuxサーバ（主にCentOS）・オープンソース系サーバアプリケーション中心。 ■apache、mysql、samba、bind、openIdap、postfix、mailman、dovecotｍなどの構築・運用など。 ※ミドルウェア、Windowsサーバ、ネットワークなどのご思考に応じて幅を広げていけます。 ※現在7名チームでリーダーが2名。経験に応じてメンバー育成もお任せします。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【デジタルテクノロジー戦略本部】BtoB向けデジタルマーケティング推進（サイト開発やMAツールの導入） 【業務概要】 就職情報サイト「マイナビ20××」、転職情報サイト「マイナビ転職」、アルバイト求人情報サイト「マイナビバイト」など、 HR事業領域における採用企業向けのオウンドメディアサイトやMAツール(Marketoなど)を活用した、BtoBデジタルマーケティング推進のためのシステムディレクションをお任せします。 システムのブラッシュアップから、新規企画のリリースに至るまで「開発・運用・保守」の業務を担って頂きます。 一般的なシステムエンジニアと比較し、利用者に近い立場でシステムを生み出すことができることができる環境です。システム職として、納期・品質・工数の管理や調整はもちろんのこと、「どんなシステムを目指すか」を具体化するために、他のセクションからのニーズを引き出していくためのコミュニケーション能力や論理的な表現力、協調性や意思表示力が求められる業務になります。 【業務詳細】 ■サイト・アプリのシステム要求分析・業務分析　■システム化計画　■RFPの作成　■設計書レビュー　■ベンダーコントロール（進捗把握などの管理・折衝など）　■総合テスト（受け入れ試験）　■開発進行および品質の管理　■情報セキュリティの確保・維持活動　など システム要件の取りまとめから、設計、開発、検証、リリース、運用・保守まで幅広くマネジメントをお任せします。また、サイトデータを分析しサイトをより良く成長させるための改善・新規企画の提案もしていただける環境です。 各業務部門からの要求に応じたシステム化とRFP作成および完成したシステムを確認してリリースするまでが主な業務になります。 基本的にシステムの実装は社外の開発会社へ委託しているため、要件定義やベンダーコントロールなどを中心とした上流工程がメインです。 【このポジションならではの魅力・面白み】 ■HR業界における大手企業のマーケティングに関わるシステム開発に携われます ■1つの事業部に限らず、グループ横断でHR～セールステック系などの幅広い領域でサービス企画が可能 【このポジションで身につくスキル】 ■企画力　■リサーチ能力　■プレゼンテーション能力　■ロジカルシンキング能力　■ディレクション能力 新規プロダクトの企画立案から制作進行、ローンチ後の保守/運営まで携わる中で一つのプロダクトを上流から下流まで一気通貫で携わることが出来るため、さまざまなスキルを身に付けることが可能な環境です。 事業内容・業種 その他（インターネット／広告業界／ゲーム）

【職務内容】 ・社内サイバーセキュリティを束ねる部門としてセキュリティリスクに対応する施策初期段階での検討と経営企画部門等とのディスカッションとその推進や、IT本部内の各部やリスク管理部門との調整・推進などをご担当いただきます。 ・セキュリティインシデント発生時は、IT本部の各部やリスク管理部門/業務部門と連携し、対応にあたっていただきます。 【具体的には】 サイバーセキュリティに関する犯罪や攻撃についてのリスクマネジメントと対策の立案に関する責任者。 【中長期で計画しているプロジェクト】 ・サイバーセキュリティ管理の高度化 ・当局サイバーセキュリティガイドライン対応 ・サイバーセキュリティ態勢の可視化 ・サイバーセキュリティ戦略の策定 ・CSIRT体制強化の検討と推進 【ポジションの魅力】 ★担務する上では一部のITテクノロジーだけでなく案件やシステム全体に関わるテクノロジーと向き合うことになり、新しい技術導入も積極的に行っておりますので幅広くスキルアップが望める環境です。 ★事業/サービス/ユーザーに近く、グループ各社との連携もありますので、グループや当社の事業を全体を俯瞰した環境で中長期にわたり業務変革やイノベ―ション創出に関わることができます。 【配属部署について】 配属先は部長＋11名で構成（平均年齢40代後半/2024年10月時点） 現在2グループ体制を取っています。配属は②ITリスク管理グループを予定しています。 ①企画開発推進グループ ②ITリスク管理グループ（サイバーセキュリティ中心） 様々な経歴をもった中途社員/出向者で構成されており、少人数でもあり年齢/社歴/プロパー/キャリア関係なく活躍が可能な風通しの良い組織です 【働き方について】 夜間早朝のリリース対応などを考慮し、シフト制勤務を導入しており、7.5h/日の勤務時間で開始終了を毎月事前申告しています。 ※在宅勤務については、担当業務に応じて利用可（週１～２日程度） ※残業はその時の案件・業務によって20～40h程度発生します。 （その他） ・ノー残業デーの実施（週1回程度） ・有給休暇取得率77.7% ※2023年度実績 　1時間ごとの取得や連続5日以上のフリーバケーション休暇制度有 ・育児・介護との両立支援（各種休業・休暇制度あり） 事業内容・業種 銀行

＜仕事内容＞ 当社の社内ITインフラ環境を継続的に改善することで、「社員が最大パフォーマンスを発揮でき、より安全に業務を行える環境を提供すること」をミッションとする業務となります。 ＜主業務＞ ・社内インフラに関わる中長期計画の策定およびその推進（情報収集・分析、課題抽出、企画構想、予算策定、提案、外部交渉、ベンダー選定、マニュアル作成、社内教育等） ・運用の最適化を図る改善活動 ・外部サービスなどを活用した業務全般の改善(サービスの構築や運用含む) ・情報セキュリティ施策の立案/推進 ・従業員へのセキュリティ教育・啓蒙の企画、セキュリティルールの徹底 ・社内からの業務やシステムにかかわる相談への対応 →スキル、ご経験、目指すキャリアに応じて、お任せする業務は協議の上決定いたします。 ＜部門詳細＞ システム室…5名（40代室長、30代係長2名、30代主任2名） 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

【業務概要】 今後リリース予定のHR系などの新サービスのモバイルアプリ開発をご担当いただきます。マイナビブランドを始めとしたサービス、プロダクトのモバイルアプリの開発・保守運用・改善など 【具体的な業務例】 ■新規/既存の機能開発、改善提案や調整、実装やリリース作業、保守運用業務 ■コード品質の担保および改善 ■技術選定および導入（言語、フレームワーク、アーキテクチャ、関連サービス等の選定および意思決定） ■技術的負債の解消、リファクタリング ■問い合わせ対応 ご経験に応じて、チームメンバーの技術的なリード・支援・教育など、さまざまな業務をお任せしたいと考えています。 一例として以下サービスのモバイルアプリ開発を担当していただきます。 ■マイナビジョブサーチ(https://jobsearch.mynavi.jp/) 【魅力・やりがい】 ■新規を含む様々なサービス・プロダクトの開発および企画に参加することができ、当事者としてブランドの立ち上げやグロースに関わり、事業への貢献を実感することができる ■プロダクトオーナーや事業部のマーケティング部門・営業部門・カスタマーサクセスなどの各セクションと仕事することができ、ビジネスを感じながら仕事をすることができる ■新規プロジェクトも多い為、自身の意見を開発組織や開発手法として反映させることができる ■多くのユーザーに利用してもらえるサービス・プロダクトに関わることができる 【身につくスキル】 ■Webアプリケーション開発スキル ■Flutterの技術知識 ■DB設計 事業内容・業種 その他（インターネット／広告業界／ゲーム）

主力製品であるクラウド勤怠管理システム「KING OF TIME」及び、それに関わるシリーズ製品のインフラ設計・構築・運用保守・改善提案に携わっていただきます。 現在は、AWS上で運用しており、今後においても、RDBMSのNoSQL化など、潮流に即した様々な運用形態を構築していきます。 【具体的にお任せしたいこと】 ■インフラ設計・構築 　AWS環境上のインフラ設計・データベース構築及びパフォーマンス改善に携わっていただきます。 ■運用保守 SREエンジニア 安定稼働しているので障害はほとんど発生しませんが、常に備える心構えでいることが私達の責任範囲で、社内で最も頼られている部分でもあります。 【手がけるサービス】 クラウド勤怠管理サービス「KING OF TIME」 ※国内導入企業5万3000社以上、利用者320万人以上（2024年1月時点） クラウド勤怠管理システムとしてトップクラスのシェアを誇る自社サービス。 大手有名企業様の導入実績も多数あります。 （勤怠管理以外にも新サービス含め様々なサービスがあります。） ・KING OF TIME セキュアログイン ・KING OF TIME データ分析 ・KING OF TIME 人事労務 ・開発中の新サービス 【開発環境・業務範囲】 現環境（AWS） 　Webサーバ：EC2 　DBサーバ：RDS(Aurora PostgreSQL) 　その他：ELB、WAF、S3、EFS など 担当フェーズ：設計、構築、運用 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

新卒内定者や新入社員に対する技術研修を担当していただきます。 新規テキストの作成や既存テキストの改訂、研修スケジュールの日程調整や各種手配、実際の運営など、数ヶ月間に渡る研修で必要となる業務を全てお任せいたします。 また、新卒内定者や新入社員のみならず、従業員に対する研修のサポート業務も担当していただきます。 【新人研修の流れ】 (1)WordやExcelなどのMicrosoft Office製品の使い方を基礎から応用まで学び、ネットワークの基礎など情報処理に関する知識、開発業務で使用しているバージョン管理ツール（Gitなど）の基本を理解します。 (2) 【C言語】C言語の文法や開発環境について学びます。基礎的な知識を身につけたら、実際にアプリケーションを作成したり、ほかの人が作成したアプリケーションの不具合修正に取り組んだりしながら、より実践的な知識を身につけていきます。 【Java言語】Java言語の文法や開発環境について学びます。基礎的な知識を身につけたら、Webアプリケーションの開発を通じて、より実践的な知識を身につけていきます。 (3) 配属先で使用されている技術について、基礎的な部分を集中的に学びます。 （JavaScript、C++、C#、Python、Webアプリ、Androidアプリ、Windowsアプリ、組込み開発など） 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【業務内容】 親会社の世界的大手化学メーカーゼオングループにて、文書管理、ワークフロー、購買/経理関連といった業務システムの開発をお任せします。場合によってはベンダーにも協力いただきながら開発を進めていきます。 【クライアントは、親会社の世界的大手メーカー「日本ゼオン」のみ！】同社はもともと日本ゼオンの情報システム部門が独立してできた会社のため、勤務地や顧客の変更もなく、社内SEのような働き方で、じっくりと腰を据えて案件に取り組むことができます。また、決まった顧客と長期に渡ってお付き合いができる環境であることから、過去業務を参考に、PDCAを回しながら顧客と会話が可能で、信頼関係も築きやすいのが特徴です。 【働き方/環境面】 年間休日123日/在宅勤務有りでの勤務となります。同社及び富士通の教育制度を活用してスキルアップしていただけます。 富士通グループの安定基盤があり、各種手当も充実しています。 【スキルアップ】 スキル、ご経験に応じて下流から徐々に上流案件をお任せできるよう各種研修制度も整備しております。昨今ではRPA(ロボット開発)やAWS系の開発案件もあり、様々なスキルを吸収できる環境です。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス