該当求人4件

栃木県人材コーディネーター（営業）・キャリアカウンセラー・コンサルタント産休・育休取得実績ありの求人情報・お仕事一覧
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1～4件 (全4件中)

終了間近

正社員

【人材系総合職(営業・人材コーディネーター)】未経験大歓迎★

給与: 給与 ■月給 27万6000円＋各種手当＋賞与年3回＋一律地域手当 ※月給にはみなし残業手当5万1000円（月26時間分）を含みます。 ※みなし残業手当は残業の有無に関わらず支払われ、超過分は別途全額支給します。 ※一律地域手当5000円〜10000円　世帯主:小山・桶川オフィス1万円、京都オフィスは8000円　非世帯主：オフィス共通5000円昇給・賞与 ◆賞与年3回（通常賞与2回＋決算賞与1回） ◆昇給年2回（給与改定）
勤務地: 栃木県

★人材コーディネーター・営業職の業務をいずれかをお任せします★働く人と仕事の幸せな出会いをつくりましょう！【ほぼ残業なし】 ■人材コーディネーター・顧客のニーズに対して人材を提案・応募者への対応、面談（Web多数）採用・就業サポート（在職中のフォロー、離職手続き等）・スタッフの教育、配属調整　等 ■営業職・アポイントの獲得（電話のアプローチや問合せ対応等）・お客様との商談（週8〜10件程度）・提案内容の企画／マーケットリサーチ・人材、またはソリューションの提案・商談の記録・契約書作成などの事務業務充実した教育・育成体制あり入社後は、情報セキュリティや個人情報の保護といった業務の基礎を座学研修で学びます。その後は上司や先輩によるOJTで実務を身につけていきましょう。面接や商談のやり方、書類の作成方法など、実践的な内容も丁寧にお教えします。応募方法 ◆◇「この求人に応募する」よりご応募ください◆◇ できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください！＊応募の秘密は厳守いたします。＊応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。会社情報代表者代表取締役楠戸正人事業内容 ◆労働者派遣事業（派33-110002） ◆有料職業紹介（33-ユ-300055） ◆各種アウトソーシング事業＜認定・取得資格＞ ◎優良派遣事業者認定 ◎製造請負優良適正事業者認定 ◎プライバシーマーク認定取得 ◎ISO14001:2015　08453（京都オフィス） ◎医薬部外品製造業許可（包装・表示・保管） ◎化粧品製造業許可（包装・表示・保管） ◎医療機器製造業許可（包装・表示・保管）他本社所在地岡山県岡山市東区中尾440

急募中途入社5割以上転勤なし学歴不問年間休日120日以上 5日以上連続休暇取得可能産休・育休取得実績あり完全週休2日制残業月30時間以内第二新卒歓迎

提供元：

新着

正社員

未経験入社70％超♪あなたもイチから成長【人材営業】年休120日

給与: 給与月給27万円以上（一律営業手当含む） ※上記はあくまで最低保証額です。 ※最長3ヶ月間の試用期間あり(待遇同一） ※固定残業代（23時間分、5万円）含む ※超過分は別途全額支給します ※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。昇給・賞与昇給：年2回（4月／9月※9月は臨時昇給）賞与：年2回（7月／12月）
勤務地: 栃木県

【取引先の業界は多岐に渡り、安定感も抜群！】◆教育体制も万全！未経験もイチから成長し、人材派遣の提案営業からスタッフ管理まで担当します。 ◆企業へ人材でお困りのお客様を訪問。ニーズから適切な人材派遣の導入などを提案！簡単な求人票の作成なども対応。 ※社外報・セミナー等で当社を知り、　関係構築もしやすいのが特徴！ ◆働く・働きたい方へ登録スタッフ・求人媒体からの面談から仕事の紹介・マッチング、就業後のフォローまで対応。安心して働ける職場環境へ ★土日祝休みの年休120日 ★手当＆福利厚生が充実 ★未経験スタートも月給27万円を保証 ★資格取得制度もありと安心の職場環境が整っています。転職後、家族で過ごせる時間が増えた、給与UPで趣味の時間が充実した、そんな先輩も多くいますよ♪ 未経験で不安…そんなあなたも安心してご応募を！未経験入社の先輩も多い当社！先輩の応募理由は‥‥ 「人と関わる仕事がしたい」「人のサポートがしたい」「お客様に寄り添う職場で働きたい」そんな想いから！中途採用でもそんなあなたの想いや人柄重視の採用ですので、安心してご応募ください！応募方法『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください『この求人に応募する』ボタンより、必要事項を入力し、送信してください。 ※ご応募についての秘密は厳守いたします。 ※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。ご質問はお気軽に ※応募に関するお問い合わせがございましたら、『企業に質問する』ボタンよりご質問ください。会社情報代表者代表取締役社長　末吉修事業内容総合人材サービス事業（人材派遣・人材紹介・アウトソーシング）【許可番号】人材派遣許可　厚生労働大臣許可番号（派）27-130023 有料職業紹介許可　厚生労働大臣許可番号　27-ュ-300062 特定技能外国人登録支援機関　登録番号 23登-008696 本社所在地大阪府枚方市新町1-12-1 関医アネックス第2ビル2階

急募募集人数10名以上中途入社5割以上転勤なし年間休日120日以上産休・育休取得実績あり残業月30時間以内オフィス内禁煙・分煙マイカー通勤可 3年連続売上UP

提供元：

正社員

【総合職(人材コンサルタント・採用)】賞与3.5カ月★寮費補助95%

給与: 給与月給29万〜60万円＋賞与＋インセンティブ＋各種手当 ※能力等を考慮し、加給・優遇。 ※みなし残業代（43時間分／7.5万円以上）含む。時間超過分は別途支給。《賞与もしっかり支給》昨年度実績は3.5ヵ月分！しっかり社員に還元！《インセンティブ＆給与アップキャンペーン》売上・採用人数の目標達成につきインセンティブを支給します！また、年4回ほどある給与アップキャンペーンでは、成果に応じて月給額がアップ。一度の査定で月給が1.5〜8万円アップするチャンスもあります！昇給・賞与 ■昇給年1回（5月） ■賞与年2回（7月、12月）※平均実績3.5ヵ月分
勤務地: 北海道

【研修が充実＆メンターがサポート】企業に対する人材提案、配属後のフォロー、自社エンジニアの採用活動等をお任せします ★インセンティブ充実！【人材コンサルタント業務】エンジニアを必要とするIT企業・メーカーと自社の人材をつなぎます。 ▼お客様を訪問し条件をヒアリング ▼条件にマッチするエンジニアを選定 ▼企業とエンジニアの架け橋となり　配属に向けて調整⇒契約 ▼配属後も企業とエンジニアをフォロー　両者の満足度を高めていきます。 ◆「お客様の満足×エンジニアの成長」どちらも実現することがミッション！ ◆契約の金額や条件もコンサルタント次第。スピーディーな決裁が可能で、裁量大！【採用業務】 IT・モノづくり分野のエンジニアを採用します。 ▼母集団形成 └職業訓練所などでの会社説明会 ▼求職者の面接 ▼入社前フォロー　など月給額最大8万円アップするチャンスあり！採用人数・定着数・売上など、個人・チームの目標達成や、そのための努力・取り組みをしっかり評価。昇給に反映するのに加え、インセンティブも支給します。チームで目標を追うため、社員同士で支え合う風土があります。自身の功績がチームメンバー全員に還元されるため仲間で達成を喜び合うことも多いです！応募方法 ■最後までお読み頂き、誠にありがとうございます。マイナビ転職の応募フォームをご利用ください。 (この求人に応募する／赤色ボタンをクリック) ※応募内容は秘密厳守します。 ※ご質問・お問い合わせも歓迎します。　下記質問フォームよりお気軽にどうぞ。会社情報代表者吉田眞教事業内容 1．機械・電気・電子の構想開発設計 2．実験・生産技術業務 3．分析のアウトソーシング業務 4．プログラミング開発 5．採用支援事業 6．Webサイト制作、システム開発、Webアプリ開発 7. 電気自動車の自社開発 8.労働者一般派遣事業派27-302033 本社所在地〒530-0014 大阪市北区鶴野町1-9 梅田ゲートタワー10Ｆ

急募募集人数10名以上中途入社5割以上女性社員5割以上服装自由フレックス勤務海外勤務・出張あり学歴不問社内ベンチャー制度年間休日120日以上

提供元：

正社員

【総合職(人材コーディネーター・営業)】#平均27歳＃未経験歓迎

給与: 給与【関東エリア】月給25万円以上＋インセンティブ ※固定残業代（10時間分／月1万7130円〜）を含む。 ※超過分は別途支給 ※一律営業手当1万3000円含む【関西エリア】月給24万円以上＋インセンティブ ※固定残業代（10時間分／月1万6400円〜）を含む。 ※超過分は別途支給 ※一律営業手当1万3000円含む【その他エリア】月給22万円以上＋インセンティブ ※固定残業代（10時間分／月1万5080円〜）を含む。 ※超過分は別途支給 ※一律営業手当5000円含む ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途1分単位で支給します。【試用期間について】 ※試用期間3ヵ月あり（給与のみ変更あり、その他待遇に変更はありません。） ※期間中の給与は関東／月給22万円以上（一律ランチ手当1万円含む）関西／月給21万5000円以上（一律ランチ手当1万円含む）その他エリア／月給20万5000円以上（一律ランチ手当5000円含む） ※残業代は1分単位で全額支給 ※別途インセンティブあり昇給・賞与昇給／年3回 └定期昇給＋考課昇給／年3回実施！ ※ほぼ全員が毎回昇給しています！賞与／年2回インセンティブあり
勤務地: 北海道

【「研修の手厚さが入社の決め手！」と話す先輩多数♪】希望・適性に応じてお仕事をお任せ！“やりいこと探し”を応援します★残業月平均10h ▼人材コーディネーター「仕事を探すスタッフ」と「人材を求める企業」をマッチングさせるお仕事。就業後も企業やスタッフをきめ細やかにフォローします。 ▼営業アニメ・映画・スポーツ・音楽などが楽しめる映像コンテンツ関連のサービスを担当。お客様のライフスタイルや好みに合わせてご提案します。応募方法【マイナビ転職の求人をご覧いただき、誠にありがとうございます】まずは、マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーをお願いします。（『応募する』ボタンより所定の応募フォームへ進み、必要事項を入力の上送信してください） ※応募の秘密は厳守します。 ※応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。会社情報代表者代表取締役奥村勇人事業内容 ■労働者派遣業並びに有料職業紹介業 ■営業、販売の代行及び支援並びにそれらに関する業務の受託 ■インターネットを利用した通信販売、受注受付及びその代行サービス ■上記各号に附帯関連する一切の事業 ■ビジネスソリューション事業 ■コンサルタント事業許可番号労働者派遣業（派 13-315872）職業紹介事業（13-ユ-313941）事業所東京本社／東京都中央区八丁堀3-16-6 東八重洲プレイス7F 大阪事務所／大阪府大阪市北区天満2-13-3 京都事務所／京都府京都市伏見区下鳥羽南三町102 福岡事務所／福岡県福岡市中央区春吉2-18-6 本社所在地東京都中央区八丁堀3-16-6　東八重洲プレイス７F

急募募集人数10名以上中途入社5割以上転勤なし学歴不問年間休日120日以上 5日以上連続休暇取得可能産休・育休取得実績あり完全週休2日制残業月30時間以内

提供元：

1～4件 (全4件中)

「産休・育休取得実績あり」の条件を外すと、このような求人があります

栃木県人材コーディネーター（営業）・キャリアカウンセラー・コンサルタントの求人情報・お仕事一覧

正社員

【宇都宮】営業管理職　最先端のモノづくり業界に向けた「人材×技術」の提案営業

給与: 600万円～800万円想定賞与含む
勤務地: 栃木県宇都宮市

■募集職種：MF営業管理職【仕事内容】エンジニアと企業を仲介する重要なポジションをお任せ致します。 ■製造業への技術・人材ソリューション提案■エンジニアに対するキャリアアップ支援・営業戦略立案、実行／・新規営業／・既存顧客の深耕営業／・営業数値管理（KPI,KGI等）／・メンバーマネジメント、育成（プレイングマネージャーとして自ら模範となりチームを引率することを期待します）／・業務改善 ★営業としての魅力：社外はもちろん、社内に対しても「課題解決」が求められるポジションですので、ソリューション営業担当として社内外の事業成長や課題解決に深く関わっていくことができます。対社外では最先端技術に関わるエンジニアを紹介していくため、日本のモノづくりに貢献することもできます。 ★管理職としての魅力：早々に一つの営業所の管理をお任せしたいと考えています。営業所長には、営業戦略立案・実行、派遣対価設定、メンバー評価等、幅広い権限が与えられていますので、自分なりの組織作りを行うことができます。変革期ですので、良いと思うものは積極的に取り入れチャレンジしていただくことが可能です。 ■キャリアビジョン：まずは拠点責任者として活躍いただくことを期待していますが、将来的にはブロック長や役員を目指していただけるポジションです。現在の社長も営業として中途入社し、営業所長、ブロック長等を経験して社長に就任しておりますので、中途入社であっても平等に評価され経営陣を目指せる会社です。 ■営業部門における課題・攻めの営業スタイルの確立エンジニアを倍にするということは、それに伴い取引案件数も増やさなければなりません。これまでは技術系派遣のパイオニアとしての優位性を活かし既存顧客をメインターゲットにしてきましたが、今後は更なる市場拡大を目指してより攻めた営業スタイルにしたいと考えています。その為には、新規顧客開拓や営業数値管理に関するノウハウが不足している為、外部からの知見を持った方に入ってきていただき組織変革を起こしてもらいたいと思っています。事業内容・業種その他（人材サービス）

第二新卒可社員数500名以上年間休日120日以上リモートワーク／在宅勤務（制度あり）フレックス出勤／時差出勤（制度あり）オンライン面接／WEB面接（実績あり）第二新卒歓迎完全在宅フレックスタイム制度ありリモート面接OK

提供元：

正社員

営業管理職｜経営・組織・技術課題の解決／業界トップクラス（プライム上場)【宇都宮】

給与: 660万円～720万円
勤務地: 栃木県宇都宮市

メイテックグループのエンジニアを支える営業職として、顧客へのソリューション営業～自社エンジニアのキャリア支援まで幅広くお任せいたします。【仕事内容】 ■前職企業での知識・経験を活かし、拠点の営業面の管理者として拠点長とともに拠点営業戦略の立案、また能動型の組織への変革を図るキーマンとして、今まで以上に自主性の高い組織創りを推進いただきます。 ■同時に、プレイングマネージャーとして営業メンバーと共に顧客上位層へMTのコア技術を提案し市場/案件開拓、またハイエンドエンジニアへのキャリアアップ支援に努めていただきます。【具体的には】・プレイングマネージャーとして自らお客様へ提案活動を実施・エンジニアキャリアップ支援活動と拠点営業スタッフの育成・拠点内の営業戦略立案と営業職への業務指導・拠点長とともに拠点運営の参謀としての役割・営業組織の目標達成に向けたマネジメントの実行【採用背景】 ① 今後の営業活動は「受動型」から「能動型」へ変わっていく。外部からの採用を行うことで組織に新たな風を吹き込み、営業計画推進の強化を図ること、また新たな営業管理職の方がロールモデルとなることで組織全体の活性化を図り、事業部門の変革を促していく。 ② エンジニアの増員も含め、営業拠点の新設により拠点管理職が不足していきている。社内での管理職昇格とともに外部採用も積極的に推進し、早急な組織の管理体制の強化を図っていく。事業内容・業種人材紹介・人材派遣

第二新卒可社員数500名以上年間休日120日以上業界未経験歓迎女性活躍中フレックス出勤／時差出勤（制度あり）オンライン面接／WEB面接（実績あり）第二新卒歓迎フレックスタイム制度ありリモート面接OK

提供元：

新着

正社員

【WEB面接可】【宇都宮】人材コンサルティング営業※残業20H以内／年休126日／プライム市場上場

給与: 400万円～580万円※上記年収（想定20時間の残業代含む）は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定します。
勤務地: 栃木県宇都宮市

【業務内容】特定技術者派遣を行う当社にて、エンジニアと企業のマッチングを担当いただきます。【業務詳細】・大手メーカーの部長クラスのお客様に対する、エンジニアの提案・お客様先において今後のものづくりに関する計画に対しての課題、必要な人材、スキルなどのヒアリング、必要な人材やソリューションの提案・お客様先で就労するエンジニアのフォロー、キャリアコンサルティング・担当エンジニアは30～40名、担当企業は10～15社のイメージです。【組織構成・働き方】 20代～30代が活躍しています。名古屋営業所　営業３名、営業事務１名コロナ禍のなかで、リモートワークも対応可能です。【評価制度】昇進昇格制度として「目標管理制度」をとっています。その内容は、半年毎に個人の目標・課題や、業務ベーススキル、また専門業務分野でのスキルなどにより判断されます。まず、自分自身での自己評価を行って頂き、その後⇒上長⇒本部長⇒役員会と査定を行い、他部署と調整しながら最終評価を決定致します。所属して頂く営業部門は風通しが良い職場環境であり、日々の業務へ取り組む姿勢や業務管理能力を直近で評価いただける為、やりがいのある職場環境です。事業内容・業種その他（人材サービス）

社員数500名以上

株式会社アルトナー

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正社員

【宇都宮】人材提案営業◎東証プライム上場/未経験歓迎/平均残業時間20ｈ未満※顔写真必須

給与: ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
勤務地: 栃木県宇都宮市

【業務内容】 ■自社サービスである「コグナビ」に関する営業をお任せいたします。「コグナビ」とは…就職支援から始まり、転職、派遣、研修、人材配置と、エンジニアの人生をサポートするサービスです！派遣事業が中心となりますが、担当企業の窓口として、「コグナビ」を提案していただきます。【具体的には】当社では国内の機電メーカーのうち約7割を超える企業と取引しております。 ※取引先一部抜粋：セイコーエプソン/日産Astemo/ハーモニック・ドライブ・システムズ　etc… ■既存顧客：独自の営業支援システムやAIマッチングシステムを使用し、お客様のニーズ、課題の把握、問題解決に向けた最適な提案をしていきます。 ■新規開拓：企業リストを元に、未取引部署や新規企業へチーム全体でアプローチしていきます。【働き方】 ■1日のスケジュール午前：社内から担当企業のお客様へ電話・メールでアプローチ午後：社用車で担当企業へ訪問orオンライン営業エンジニア人材の提案はもちろん、企業情報の収集を図ります。 ■チーム営業チーム制で営業活動を行っており、チームで毎月の目標を達成するために、日々１人１人の行動目標が重視されています。周りのメンバーと切磋琢磨しながら営業活動できるのが魅力です！事業内容・業種その他（人材サービス）

未経験可第二新卒可勤務地限定有形商材の求人社員数500名以上年間休日120日以上業界未経験歓迎女性活躍中フレックス出勤／時差出勤（制度あり）オンライン面接／WEB面接（実績あり）

提供元：

正社員

ヤマトグループの【営業・人材コーディネーター】賞年2◆土日休

給与: 給与月給19万8000円〜24万8150円栃木　月給21万6800円埼玉　月給22万3350円埼玉西　月給21万6800円東京南　月給24万6050円東京北　月給24万8150円神奈川　月給23万7050円愛知　月給22万1250円静岡　月給21万6700円信越　月給21万550円大阪北　月給21万6800円福岡　月給21万4700円熊本　月給19万8000円 ※インセンティブあり ※研修期間6ヶ月あり　6カ月の試用期間中（研修期間）は契約社員として雇用します。　給与・待遇等、雇用形態以外の条件は本採用と同条件です。　その後、正社員として雇用します。昇給・賞与昇給年1回賞与年2回　※昨年度実績…5.5ヶ月分
勤務地: 栃木県

企業の人材ニーズに応じた提案やスタッフ面談等、人材コーディネート業務／営業企業へお困りごとのヒアリング人材や請負、委託などの提案新規クライアントの開拓派遣スタッフのキャリア面談、管理、フォロー　など主なクライアントはヤマトのグループ企業やそこからの紹介企業が中心。課題を把握した上で「人」の力を活用した解決手法を提案し、課題解決に貢献していただきます。社会的意義の大きな仕事求職者の人生に深く入り込み支援できる大きな意義を持った仕事。商品を無理に「売る」のではなくお悩みに寄り添い、解決へと導くことが自身の営業としての評価にもつながります。担当したスタッフが現場で不可欠な存在へと成長していく姿を見た際は、自身の介在価値を強く実感していただけるはずです。研修制度の充実 ▼入社後研修（2日間／同条件）「電話のかけ方」「名刺交換」など基礎から学べる研修を実施。先輩と一緒に派遣先やスタッフを訪問し仕事の流れも身につけます。 ▼OJTによるレクチャー・クライアントとの顔合わせや提案・派遣スタッフの面談　など、先輩のサポートを受けながら少しずつ業務の幅を広げます。応募方法「応募フォーム」よりご応募下さい所定の応募フォームに進み、必要事項を入力のうえ送信してください。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ※応募いただく個人情報に関しては、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。会社情報代表者代表取締役社長　小祝珠樹事業内容 ■人材派遣事業・有料職業紹介事業■運転適性診断事業・研修教育事業■業務請負事業・貨物軽自動車運送業　＜許可番号＞労働者派遣事業許可　一般労働者派遣事業許可番号（派13-011084）、有料職業紹介許可　有料職業紹介事業許可番号（13-ユ-300724）本社所在地東京都中央区明石町6-26　KPP明石町ビル3F

中途入社5割以上学歴不問産休・育休取得実績あり残業月30時間以内第二新卒歓迎携帯・タブレット支給社用車貸与賞与5ヶ月以上資格取得支援・手当あり U・Iターン歓迎

提供元：

正社員

【人材コーディネーター】★20～30代の未経験者も多く活躍中！

給与: ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
勤務地: 栃木県那須塩原市

地域に根付いた総合人材サービス会社として、“人材採用に困っている企業”と“仕事を探している人”とのマッチングをサポートしてきた同社。1991年の創業以来、相手の立場に立った真摯な姿勢が企業と求職者の双方に評価され、順調に成長を続けてきました。この度、主要都市への営業所拡大を見据えて、人材コーディネーターを増員します　未経験からの挑戦も◎同社の未来を担う、コアメンバーとしての活躍を期待しています。【残業は月平均5h程】 ★企業と求職者の橋渡し役　顧客対応／派遣スタッフの採用～アフターフォローなど営業としての業務全般をお任せします。具体的には ◆業務は主に、「顧客対応」と「派遣スタッフ対応」の2つに分けられます。 ▼顧客対応・既存顧客との関係構築・新規取引先の開拓（飛び込み・アポ電あり）・提案・打ち合わせ ▼派遣スタッフ対応・面接・採用業務・労務管理・アフターフォロー・営業資料作成　など ※直行直帰もOKです “希望の仕事に就きたい派遣スタッフ”と “条件にあった人材を採用したい企業”のマッチングがミッションです双方のニーズを丁寧にヒアリングすることが重要です。派遣先への就労が決まれば終わりではなく、就労後のアフターフォローもポイント。派遣スタッフと派遣先共に、寄り添った対応をお願いします事業内容・業種人材紹介・人材派遣

株式会社アルフア

提供元：

正社員

【20代歓迎】【宇都宮】医療・介護業界に特化した人材紹介サービス企業のキャリアアドバイザー職｜東証グロース上場

給与: 350万円~
勤務地: 栃木県宇都宮

同社は、介護・医療・福祉業界に特化した人材サービス企業です。今回はキャリアアドバイザーとして、求職者・企業の双方を担当いただき課題を解決いただきます。【具体的には】 ●アドバイザー業務 ●求職者へのヒアリングや企業への求人提供 ●面接設定や指導・支援（面接同席率は90%以上） ●医療・福祉・保育など各施設との条件交渉 ●就業後のアフターフォロー　など同社のアドバイザーは、担当1名が求職者・企業の双方を担当するため、ニーズを的確に汲み取り、精度の高いマッチングを行うことができます。配属先は看護師さんや介護士さんなど、担当職種ごとに分かれており、4～5名のチームで進めていきます。スケジュールやお客さまとの折衝方法は原則自由なのでご自身での方法でお客さまと信頼を築き、成果につなげていってください。また、入社後はまず座学やOJTでしっかり業務をレクチャーするので、未経験の方もご安心ください。【年収アップが可能な環境】入社歴に関係なく、意欲と成果次第でいくらでも収入アップが叶えられるから、未経験・入社1年目で年収600万円以上を実現できます。トッププレイヤーになれば年収900万円以上も可能です。【将来のキャリアプラン】入社歴や経験に関係なく、実績を正当に評価しキャリアに反映しています。実際に入社数カ月でサブリーダー、入社2年目でリーダーや管理職（所長）にまでキャリアアップした実例も多数です。 ※所長になると、月給45万円以上となります。

転勤無し残業月30時間以内職種未経験OK 第二新卒歓迎 3年以上連続成長企業 20代の管理職登用実績あり女性管理職登用実績あり従業員人数（~10名）従業員人数（11~50名）従業員人数（51~100名）

提供元：

契約社員

【20代歓迎】人材業界トップ企業の営業職｜栃木県

給与: ※給与は経験、能力を考慮のうえ、決定いたします。
勤務地: 栃木県宇都宮市

幅広い営業業務から、派遣スタッフのフォロー、サポートをお任せします。【具体的には】 ■多くの就業機会を生み出すため、未取引企業様への新規提案営業 ■既存クライアントのサポート ●クライアントへの定期的に電話や訪問 ●派遣スタッフの就業状況の確認 ●増員補強・欠員補充など新たなニーズの確認と要望に合わせた提案 ■スタッフの就業サポート ●派遣スタッフのお仕事スタート日に同行 ●その後も定期的に訪問し、継続的なフォローを行う。 ●派遣スタッフへのアドバイス、相談対応 ●クライアントとの交渉業務　　【お仕事の特徴】同社のクライアントサービスは単なる人材派遣の営業とは異なり、幅広い事業への提案が可能なお仕事です。

フレックス勤務残業月30時間以内職種未経験OK 従業員人数（1001~5000名）年間休日120以上完全週休2日制資格取得支援制度

提供元：

新着

正社員

法人営業職｜管理者候補【栃木/新事業所の立ち上げ(初任地:東京or横浜)】

給与: 400万円～750万円※経験・能力を十分考慮し、月給を決定します。
勤務地: 栃木県宇都宮市

【概要】・新事業の拡大に伴い、事業所の増設を検討しており、新たに栃木営業所を開設するための、オープンスタッフ(営業等/管理者候補)を募集します。 ※拠点が立ち上がるまで既存拠点(東京営業所もしくは横浜営業所)にてOJTにて業務を覚えていただきます。(住まいは会社で確保いたします) 【業務内容】・大手メーカー(自動車関連がメイン)など、既存顧客へのルート営業を基本に、新規顧客開拓にも取り組んでいる部署にて、取引先拡大に合わせ営業職を増員募集いたします。 ※技術力を必要とする企業の課題に向き合いつつ、エンジニアが働きやすい環境をつくるため、メーカーとエンジニアの橋渡しを行っていきます。【具体的には】 ■既存顧客9割/新規1割・一人当たり3~5社程度の顧客を担当いただき、人材要件のヒアリングや提案資料の作成・契約書作成、人材提案などを行っていただきます。・エンジニアが働きやすい環境を創出するため、社員フォロー面談等も行い、適材適所の人材配置も行っていただきます。事業内容・業種その他（人材サービス）

第二新卒可複数名募集勤務地限定社員数500名以上年間休日120日以上フレックス出勤／時差出勤（制度あり）オンライン面接／WEB面接（実績あり）第二新卒歓迎フレックスタイム制度ありリモート面接OK

提供元：

正社員

人と企業を繋ぐ【人材系総合職】年休122日*月給39.1万円〜可

給与: 給与＜営業所長候補（管理業務経験者）＞月給：391,000円〜　＜営業・労務管理（人材業界経験者または営業経験者）＞月給：261,000円〜＜営業・労務管理（未経験者）＞月給：232,000円〜 ※経験・スキル等を考慮して優遇します。 ※残業手当は働いた分、別途支給します。 ※試用期間（1年）も待遇面の変更なし ――★月収例営業所長候補：月収424,000円営業・労務管理者（経験者）：月収354,268円　営業・労務管理者（未経験者）：月収318,571円 ※モデル月収例・年収例いずれも扶養家族3名の場合昇給・賞与昇給：あり（前年実績の昇給額：1月あたり3,000円〜）賞与：年2回
勤務地: 栃木県

【ノルマなし】スタッフのサポート、出退勤管理、面接対応等を担当 ★転勤なしの地域限定社員もOK ★所長候補は経験次第で月給39.1万円〜可能！スタッフの出退勤管理応募者の面接・採用給与計算、各種手続き等 ※五反田本社では以下業務をメインに担当（既存取引先への提案、テレアポを含む新規開拓等）【将来的には…】所長となった際には、収支計画、戦略立案、所員の採用・教育等を担当します。 ※いずれの業務もノルマはありません応募方法マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーしてください。 ※ご質問は、マイナビ転職の『質問フォーム』をご利用ください。 ※応募の秘密は厳守します。　≪応募書類の取り扱いに関して≫ 個人情報は採用業務にのみ利用し、当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。会社情報代表者代表取締役社長　高木茂事業内容業務請負事業労働者派遣事業有料職業紹介事業スポーツ事業保険代理店事業不動産事業警備事業【許認可】労働者派遣事業許可【派13-300038】有料職業紹介事業許可【13-ユ-300306】宅地建物取引業免許【東京都知事(4)第83188号】警備業認定　東京都公安委員会【第30004055号】古物商許可　東京都公安委員会【第305571804645号】特定技能外国人登録支援機関許可【19登-002145】本社所在地〒141-0031 東京都品川区西五反田七丁目19番1号

急募募集人数10名以上中途入社5割以上転勤なし年間休日120日以上 5日以上連続休暇取得可能産休・育休取得実績あり完全週休2日制残業月30時間以内第二新卒歓迎

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