熊本県 玉名郡長洲町 社内システム企画 契約社員の求人情報・お仕事一覧

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1.介護付き有料老人ホーム 2.介護老人保健施設 3.デイケア（通所リハビリテーション） 【仕事内容】 ■看護師業務全般 （看護・介護業務・バイタルチェック・身の回りのお世話や援助等） 【セクション】 ■介護老人保健施設 　※住宅型有料老人ホームと通所リハビリテーションの併設施設 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス

【仕事内容】 (1)個人取引における資産管理、運用、次世代への資産移転等の提案、情報提供等、総合的なコンサルティング営業の推進 (2)個人取引における総合的なコンサルティングの実践に係る営業店支援、指導 (4)金融商品等の販売業務、金融商品仲介業務、信託業務、個人ローン、相続・資産承継商品等の顧客説明に係る支援、指導、管理、事務、諸手続き、情報の収集、提供 (5)信託業務の企画、立案、推進、管理の統括に関する事項 【配属部署】 個人コンサルティング部コンサルティング企画グループ 事業内容・業種 銀行

【配属先部門の担う役割】 原子力機器（主にキャニスター・キャスク）の製缶業務全般を担っております。 【入社後の具体的な仕事内容】 原子力機器（主にキャニスター・キャスク）の製缶過程における取付業務を行っていただきます。 主に使用済み核燃料を貯蔵・保管する容器（キャニスター・キャスク）の取付係として、溶接係、また設計担当、プロジェクト管理担当等、社内多くの部署と協力しながら各種機器の納入に向けてプロジェクトを遂行していただきます。 一連の製缶工程のうち取付業務には3～4ヶ月程度の期間を要し、加工された部品やパーツを取付ける作業また組立作業をしていただきます。 また多くはありませんが、完成後に納入先に赴き、現地で取付作業を行うケースもあります。（2週間～1ヶ月程度）。 【組織構成】 脱炭素化事業本部 プロセス機器ビジネスユニット 製造部 原子力課　29名 20代～30代が過半数以上を占める若くて活気溢れる組織です。オンオフのメリハリがしっかりしており、またチーム一丸となって取り組む一体感のある組織です。 【仕事の進め方】 入社後しばらくは、中堅職もしくはベテラン職と共にOJTを通して製缶取付業務全般を行っていただきます。その後も案件毎に複数名のチームで役割分担をし、協力しながら各種製品の完成に向けて取り組んでいただきます。 【出張の有無】 国内の場合、年に2回程度（2週間～1か月） 海外の場合、年に1回程度（2週間～1か月） ※但し、プロジェクトの状況により異なる（上記は目安） 【転勤】 無し 【事業の目指す姿】 今後はさらにハイクオリティで競争力のある製品を多く生み出し、世界のキャスク市場における世界リーディングカンパニー（世界シェア1位）を目指します。 【募集背景】 人員不足による募集 【本ポジションの魅力ややりがい】 原子力機器を製作しており、社会貢献性の高い業務です。脱炭素化社会に貢献している実感も味わえます。 また製品はタイプがほぼ統一されておりますが、新しいタイプの機種にも取り組んでおります。厳しい製作公差を守るための試行錯誤等、多々ありますが、チームワークを重視している組織であるため、全員で協力して最終的に製品として完成した時には、大きなやりがいと達成感を味わうことができます。 【本ポジションで伸ばせるスキル】 製缶取付業務スキル全般 【入社後のキャリアパス】 製缶取付業務全般が主となるが、状況次第では溶接もしくは加工職の業務についても施工可能 【募集ポジション】 製缶取付担当 事業内容・業種 重工業・プラントエンジニアリング・造船

【配属先部門の担う役割】 有明工場における予算編成や原価計算、決算業務並びに監査対応、工場経理業務、固定資産管理等の工場の経営管理に関する業務を担います。 【入社後の具体的な仕事内容】 船舶用エンジンや、圧力容器・熱交換器等のプロセス機器の製作を担う当社の有明工場における経理担当として、下記の幅広い業務を担当していただきます。 ・工場の予算(受注、収益、固定費、資金、操業度)編成及びフォロー ・原価計算、決算の実施及び会計事務、並びに監査等への対応 ・工場の一般経理業務 ・工場の固定資産取得、除却、帳簿残高管理 主には固定資産管理、そして工場の固定費関連の取り纏めを担当していただきながら、業務ローテーションにて原価計算を含む工場経理に纏わる一連の業務に携わっていただきます。（会計システムはSAP S/4HANAを使用しております。） ■組織構成 脱炭素化事業本部　プロセス機器ビジネスユニット　管理部　経理グループ：4名 20～40代が活躍する定期的な意見交換や情報共有を行う馴染みやすい組織です。 働き方改革を積極的に行っており、残業時間の削減はもちろん、男性でも育児休暇の積極取得を推奨する等、今後も働きやすい環境を目指して改革を進めています。 【仕事の進め方】 デスクワークだけではなく、固定資産計上における工場現場の確認等も業務としてございます（工場での製作進捗の確認等）。また主にプロセス機器の製作プロジェクトにおける経理に纏わる業務サポート（プロジェクトの予実管理サポート）等もございます。 【出張の有無】 ほとんどなし 【転勤】 当面なし（但しご本人様の成長を鑑み、経理部門内でローテーションを行い、スキルの向上を図っていただく場合がございます。※ご本人様のご意向を伺って打診いたします。） 【事業の目指す姿】 ものづくりの現場がスムーズに進捗するよう、数字管理を含めた経理業務を強化すべく、組織力の向上を目指します。 【募集背景】 現メンバーの出向に対応する増員募集 【本ポジションの魅力ややりがい】 工場経理担当として1つのことだけに集中するのではなく、幅広い業務に携わることができるため、ゼネラリストとしてさまざまな知識やスキルを身に付けることができます。また多くの方から頼りにされるポジションであるため、やりがいを持って日々の業務遂行ができるポジションです。 有明工場では海外のプロジェクトも担っているため、世界情勢次第ではありますが、海外視察に行くチャンス等もあり、ものづくり企業ならではの醍醐味もあります。 【募集ポジション】 ・担当者/リーダークラス 事業内容・業種 重工業・プラントエンジニアリング・造船

【配属先部門の担う役割】 舶用ディーゼルエンジンの本船就航後における保証期間中のアフターサービス業務を担当して頂きます。 【入社後の具体的な仕事内容】 ・本船就航後のアフターサービス業務 弊社にて製造された舶用ディーゼルエンジンは造船所へ納品され、本船への艤装、試運転を経たのち、造船所より就航します。その後の保証期間（標準：1年間）のアフターサービス業務を担当頂きます。 ・顧客問合せ対応業務 本船就航後、客先からの技術的な問合せやクレーム対応、原因調査や対策実施、代替部品の支給などを主な業務として実施して頂きます。 直接の顧客は造船所となりますが、海外の顧客もございますので、英語での対応も必要となります。（英訳はグループの担当者が実施可能） ・訪船業務 本船にて発生したエンジン不具合の原因調査や修理、部品交換及び本船クルーへの技術的アドバイス等を実施します。国内のみならず海外への出張工事も実施して頂きます。（出張期間は1日～長くて1週間程度となります。） 【仕事の進め方】 まずは業務の内容を把握して頂くこととエンジンの構造、原理などを理解いただくため研修を実施していただきます。研修は座学及び製造現場での実習も計画させて頂きます。研修期間が終了しましたら、指導員のもと事務所でのデスクワークや出張業務を経験頂き、成長、スキルアップに応じた業務を実施していただきます。当然ながら指導員のみならずチームのサポートについても実施させて頂きます。 【出張の有無】 有り（国内・海外） （出張期間は1日～長くて1週間程度となります。） 【転勤】 当面なし（但しご本人様の成長を鑑み、部門間でローテーションを行い、スキルの向上を図っていただく場合がございます。※ご本人様のご意向を伺って打診いたします。） 【事業の目指す姿】 本船就航後のエンジン不具合、トラブル対応がメインとなりますが、迅速な対応や適切な処置、アドバイスは顧客の信頼や満足度につながる重要な業務と言えます。また、就航後の経験やお客様の声をフィードバックし、より品質の高いエンジンの製造を目指すことで、事業の発展につなげたいと考えています。 【募集背景】 業容拡大に向けた人員の補充 【本ポジションの魅力ややりがい】 国内外問わずワールドワイドに活躍できる業務となります。不具合やトラブル対応が主な業務となりますので、責任感も高く重要なポジションとなりますが、迅速な原因究明や対策実行が完了した際には達成感も大きく、本船クルーにも感謝されることもあり、非常にやりがいのある業務かと思います。 【募集ポジション】 担当者クラス 事業内容・業種 重工業・プラントエンジニアリング・造船

☆━━━━━━━━━━━━━☆ 　ゲーム好き必見★ 　eスポーツ大会の運営！ ☆━━━━━━━━━━━━━☆ eスポーツの大会やイベントの運営 ・企画・運営・賞金設定 ・ゲームの種類や参加人数 ・イベント当日の場内・客席誘導 ・プレイヤーのマネジメント ・アルバイトスタッフへの指示 初めはわからないことが多いと思いますが、 入社後に少しずつ時間をかけて 専門的な知識やスキルを身に付けていけばOK！ 【勤務期間】 短期（1ヶ月以内）、短期（3ヶ月以内）、長期（3ヶ月以上）

レディスアパレルブランド「Platino-rosa （プラチノ・ロッサ） 」での接客販売をお願いします。 ・接客販売（お客さまの好みや雰囲気を踏まえたうえでコーディネートのご提案） ・魅力的な売り場づくり ・商品・在庫管理、棚卸、入出荷作業 ・SNSなどWEBへの情報発信　など 販売における全般業務を担当して頂きます。 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

保育業務全般を担当して頂きます。 ■定員：　100名程度 ■対象年齢：0歳児～5歳児 ■開所日：月曜日～日曜日 ■開所時間：7：30～23：00 事業内容・業種 保育所・幼稚園

求職者に対し希望する仕事先のアテンドなど、「人材と企業とのベストマッチング」を図る仕事です。主に求職者との面談からお仕事のご紹介をご担当いただきます。 【具体的には】 ■ご登録があったスタッフの方との面談で、経歴・働き方の希望のヒアリング ■キャリアコンサルタントとの打ち合わせで企業ニーズ・登録スタッフの情報共有 ■スタッフへのお仕事紹介 ■人材のご提案 ■相談例 ●「子育てでブランクがあるけど、仕事に復帰したい」 ●「正社員を目指したい」 ●「～資格を活かせる仕事に就きたい」など キャリアコーディネーターは、求職者の要望のヒアリングをメインに行います。 企業様側の要望のヒアリングはキャリアコンサルタントが行います。 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

≪倉庫にて部品集め・検品≫ ＜ここで働くメリット沢山♪＞ ◎入社祝い金贈呈 ◎土日祝日休み ◎定時で帰れるので 　体もきつくない！♪ ◎月収20万円稼げる！ プライベートも充実できる 倉庫内軽作業です！ ＜仕事内容＞ ・仕分けした商品を開梱 ・数量が合っているかチェック ・シールなどを貼って梱包する この繰り返し作業になります。 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） ※弊社契約社員として 　熊本県合志市福原の工場で 　勤務して頂きます。 　先輩の中には契約社員から 　スタートして正社員に 　ステップアップした方も 　いらっしゃいます。 ≪働き方イロイロ♪≫ 株式会社スターワークには、 短期～長期のお仕事まで、案件多数◎ 気になった方は気軽にご応募ください！